凸显防治重点强化管理培训——城关镇多措并举推进核桃病虫害防治工作有效开展（本站推荐）

第一篇：凸显防治重点强化管理培训——城关镇多措并举推进核桃病虫害防治工作有效开展（本站推荐）

凸显防治重点强化管理培训

——城关镇多措并举推进核桃病虫害防治工作有效开展

核桃是我镇栽植面积最大、涉及农户做多、覆盖面最广的经济树，也是我镇主要的支柱产业之一。近年来由于“七虫三病”的大面积发生，危害猖獗，导致核桃产量低而不稳、品质下降，许多挂果树因病虫害而致死，严重影响核桃产量和品质的提高及农民增收，因此在全镇范围内开展以银杏大蚕蛾为主的核桃病虫害防治工作是党务之急，十分重要。城关镇党委、政府积极查漏补缺，汲取历年经验教训，抢抓防治机遇，狠抓预防，强化管理，多措并举，扎实有效在全镇范围内开展核桃病虫害防治工作。

一是广泛宣传动员，加强监测预报。按照“预防为主，科学防范，依法治理，促进健康”的林业有害生物防治方针，加大宣传力度，广泛动员群众识虫识病。引导群众对银杏大蚕蛾、云斑天牛、核桃举肢蛾、根象甲、扁叶甲、金龟子、芳香木蠹蛾及核桃黑斑病、炭疽病、枝枯病等“七虫三病”的形态、危害病状进行识别，掌握各种虫害、病害的生物学特性，以便准确认识病虫危害。要求各村建立一处病虫监测点，每社确定一名监测员，实行全面普查，重点监测，发现病情、虫情立即上报镇政府，确保早发现、早控制。

二是突出防治重点，降低危害程度。坚持遵循“突出重点，分类施策，分区治理，属地负责，联防联治”的原则，坚持长短结合、标本兼治、综合治理。推行“四结合，一协调”的防控对策，重点抓好银杏大蚕蛾等害虫的防治。通过突出重点，综合防治，确保病虫害无公害防虫率达90%以上，平均防治效果达85%以上，主要病虫害成灾率控制在5‰以下。

三是狠抓科技培训，做好综合防治。各村以《陇南核桃主要病虫害防治技术》图册为资料，迅速组织开展培训，不断普及病虫防治知识技术，使病虫危害的严重性、防治的重要性以及药物的配比、器械的使用、防治方法等技能家喻户晓，人人皆知。通过培训和宣传，增强广大群众搞好病虫害防治工作的自觉性和紧迫感，努力营造全民动手、齐抓共管的良好氛围。采取武力、化学、生物、林业措施一起上阵，多措并举，综合防治。既要重视药物防治，又要重视人力措施，扎实推进以测土施肥、整形修剪、松土除草、合理灌溉等综合防治措施，做好核桃病虫防治。各村组织群众开展群防群治和联防联治，整山系、整流域、大兵团、破村界做战，消灭病虫原卵，阻止和切断病虫扩散通道，确保防治工作不留空白和死角。

四是加强组织领导，靠实工作责任。以银杏大蚕蛾为主的核桃病虫害防治工作是一项涉及面广，工作难度大的经常性工作，直接关系到我镇核桃产业开发的成效与失败。镇上成立了由政府镇长任剑任组长，政府副镇长张富国任副组长，其他领导及农技站、林业站等站所负责人为成员的“核桃病虫害综合防治工作”领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在镇林业站。政府副镇长张富国兼任办公室主任，林业站闫晓峰、农技站刘辉等具体负责全镇核桃病虫害综合防治工作的组织、实施、科技培训。

（张富国）

第二篇：安阳县农业局多措并举做好小麦吸浆虫防治工作（推荐）

安阳县农业局多措并举加强小麦吸浆虫防治工作。一是高度重视。连续两次组织召开了各乡镇农业主管副职及农业中心主任参加的农业工作专题会，研究部署小麦病虫害专业化统防统治实施方案，严格落实小麦吸浆虫、条锈病等重大病虫的普查和防治措施，与21个乡镇签订了安阳县小麦重大病虫害防治目标责任书，确保不因病虫危害造成小麦减产；二是加大监测力度。组织植保站农技专家深入全县各个乡镇开展病虫害普查监测，准确掌握全县病虫害发生实情；三是加大技术宣传和培训。通过召开技术员培训班、田间地头现场会等形式，对小麦吸浆虫的危害症状、如何防治进行详细讲解，结合“百名科技人员包百村活动”，安排技术人员深入到生产第一线对小麦病虫草害进行技术指导；四是备足物资，开展统防统治。积极申请县财政资金30万元，按照每亩5-7元的标准对小麦吸浆虫发生地区的农户进行补贴，以种植专业合作社为依托，大力推广专业化统防统治，努力提高防治效果和防治效率。

安阳县农业局2012年4月5日

第三篇：坛山多措并举强化药具管理服务工作

坛山多措并举强化药具管理服务工作

为更好的为育龄群众服务，坛山街道计划生育药具站继续本着“送您健康，给您指南，为您服务，使您满意”的宗旨，节前采取多项措施，使全街道计划生育药具管理服务工作具体化、规范化。

一是搞好春节宣传。在春节期间，充分利用网络媒体、宣传车等宣传媒体为载体，采取设立咨询台、发放宣传单等形式，大力宣传药具避孕知识、生殖保健知识、基本药物避孕原理等，提高群众药具知识知晓率。

二是完善管理制度。药具站建立计划生育药具工作制度、库房管理制度、仓储制度、药具跟踪服务等制度，实现药具管理工作制度化。

三是拓宽发放渠道。避孕药具发放模式遵循“畅通渠道、保障供应、方便群众、提高效益”的原则，以群众需求为导向，以优质服务为手段，拓宽发放渠道，全面提高计划生育避孕药具服务水平。

四是开展专项治理活动。春节前，人口计生、卫生、药监、公安等部门联合，对属地管理内所有经营、销售避孕药品、器具的国营药店、集体药店、个体诊所、性保健品经营店开展全面清查。对查出用于销售的免费避孕药具，要登记批号，认真进行批号核对，了解其来源，严格执行药具管理责任追究制。

第四篇：方城县博望镇多措并举有效推进秸秆禁烧工作

方城县博望镇

多措并举有效推进秸秆禁烧工作

目前，“三夏”生产正如火如荼展开。为扎实做好秸秆禁烧和综合利用工作，维护生态平衡，防止空气污染，珍惜劳动成果，建设美好家园，博望镇采取多种措施有效推进秸秆禁烧工作。

一是加强领导，明确责任。镇、村两级分别成立了以党委书记任政委、镇长任指挥长和党支部书记任政委、村委会主任为指挥长的秸秆禁烧工作领导小组（指挥部），镇指挥部下设一办四组，即综合协调办公室、宣传组、农机监管组、督查组、执法组，制订了详规的实施方案，实行副科级领导包管理区，机关干部包行政村，村干部包自然村或村民小组，组干部、普通党员、村民代表、积极分子包农户或地块的分包责任制，把工作任务细化具体化。行政村、班子成员、机关干部分别交押金2000、1000、500元，镇、村、组逐级签订目标责任书，落实工作责任，形成人人有压力、人人有重担的局面。

二是大力宣传，广泛动员。层层召开动员会学习宣传贯彻全县秸秆禁烧和“三夏”生产工作会议精神，发放《致全镇人民的一封公开信》2.7万余份，让广大农民充分认识焚烧秸秆的危害性和处罚措施的严厉性。出动9辆宣传车巡回

各村宣传，悬挂横幅1300多条，张贴标语5700多张，搭建村级指挥部59个。镇电视差转台制作专题栏目，播放领导讲话和全镇“三夏”生产暨秸秆禁烧工作动员会召开实况，并设置流动字幕全天候滚动播放有关禁烧政策法规。各村开启广播喇叭每天早上、中午、晚上播放《公开信》内容各一小时。开展“小手拉大手”活动，责成各中小学校开设禁烧课，发放《秸秆禁烧倡议书》，并让学生回去做好家长的工作。通过各种形式的宣传，使禁烧政策达到了全覆盖、零漏洞。

三是强化措施，堵疏并举。禁烧期间，该镇取消端午节、周末的休息调节时间，组织机关干部、村组干部、大学生村官、中小学教师、镇直单位人员、县直下派单位人员充分发挥模范带头作用，既当宣传员，深入田间地头宣传禁烧政策法规，又当监管员，合力攻坚、众志成城地投入秸秆禁烧的洪流中，克服麻痹大意思想和厌战疲倦情绪，坚持24小时值班站岗，齐抓共管，分工配合，严防死守，全面监控，不留死角，铸成全民禁烧的铜墙铁壁。全镇设立了36个秸秆收购站，方便群众就近销售，使秸秆变废为宝，增加农民收入。在镇区周边、高速路两侧、县乡道路关键部位、与外县区接壤处等重点区域配备消防车辆14台。各村成立分别由10-20人组成的应急小分队、秸秆清运队、义务帮扶队，配备必要的扑火工具，发生火情力争在第一时间赶到现场处

理，及时把地头、沟渠、树林、坑塘等地方的秸秆清运到指定空场，集中堆放，专人看管，统一销售，确保合理高效利用。帮助五保户、困难户、外出务工户和缺少劳动力的农户收割、清运、播种。加强农机管理，规范作业标准，每台收割机由1-2名村组干部跟机作业，测量控茬高度，超过10公分的限令整改。教育引导农户增强“春争日，夏争时”的农时意识，抓住当前墒情充分的大好时机，收割完毕立即抢墒播种，以种促禁。

四是高位监督，落实奖惩。成立3个督查组，分别由3名副科级领导带队，对各村宣传氛围、人员到岗、应急措施、有无焚烧、控茬、清运、播种情况进行督导检查，对焚烧秸秆的当事人或工作不力的人员进行批评、教育、处罚。督查组督查时携带签到簿，对人员到岗情况实行签到制，10分钟不到者视为空岗，在大会上做检查。发生着火情况，没收风险抵押金，罚村1000元，罚包村单位500元，罚包村干部100元。公布有奖举报电话，每举报一起，经查证处理到位，奖励举报人现金200元，并为举报人严格保密。落实层级督查制，书记、镇长重点督查一办四组，一办四组督查各管理区、行政村，管理区总支书记、主任督查包村干部、包村干部督查村组干部，督查情况一天一汇总，三天一通报，并纳入绩效考评，与机关干部第13月工资、村级经费相挂钩。禁烧期间所有人员必须保证通讯工具24小时畅通，除有婚丧嫁娶事情外不允许请假，更不允许不请假擅自脱岗，严禁以任何名义外出。

方城县博望镇党政办张栋察

第五篇：**场办事处多措并举推进社会管理综合治理工作

***市**区**街道办事处

多措并举推进社会管理综合治理工作

**街道办事处开展“以城市基层党建引领提升社会治理水平”工作以来，坚持把抓平安创建工作作为一种常态，常抓不懈，组织开展经常性的平安创建活动，形成了“上下联动、左右联调，横向到边、纵向到底，全面覆盖、不留死角”的长效机制，不断提升居民“三感”。

一是落实工作责任，健全工作机构。成立社会管理综合治理领导小组，形成主要领导亲自抓，职能部门具体抓，其他部门协同抓，齐抓共管、人人参与的良好工作格局。

二是细化工作目标，制定工作措施。结合街道社会管理综合治理工作实际，制定相应的工作措施，及时应对常规和突发事件。针对社会矛盾纠纷产生的特点和原因，找准化解矛盾纠纷的切入点和突破口，注重抓防范、抓倾向、抓萌芽，探索建立了新的综治民调工作模式；坚持“应调则调，能调尽调，调而无果，联合共调”的原则，创建人民调解、司法调解联调机制，确保社会矛盾纠纷排查调处工作层层有人抓、事事有人管、件件有落实；健全完善工作网络，确保综治平安建设“纵向到底”。

三是找准工作突破，突出工作重点。注重矛盾纠纷排查化解、社会治安打防结合、安全隐患排查整治、特殊人群帮教管理等工作，找准工作的突破口，创新工作方法，以创新求突破、细化求实效。强化平安防控体系建设。按照“打防结合、预防为主”综治工作方针，注重加强新形势下社会治安防控体系建设，为办事处平安建设提供有力的支持和保障；在人防建设上，加强了办事处、社区两级治安防范体系专职防范力量建设，充分发挥村干部职能作用，建立定人、定点、定时、定区域走访制度，不断增强治安防控的广度和密度。

四是注重宣传方式，改变工作理念。树立社会管理综合治理工作就是大综治工作的理念，结合街道各种工作宣传方式加以宣传，意识到以往的社会治安存在的局限性，多重措施开展宣传工作，增强居民自身防范意识。

五是强化服务意识，加强部门协作。社会管理综合治理工作必须时刻展现工作职能，处处体现以人为本的服务意识，大力弘扬敢为、能为、有为的“三为”精神，发挥综治维稳信访工作中心平台的作用，加强各部门协作配合，全力维护辖区社会稳定。