第一篇:毕业班教师会工作简报
工作简报
乐山小学教导处编2012年3月20日
(第三期)
早安排、早落实、达目标
3月20日下午,乐山小学召开以“早安排、早落实”为主题的毕业班任课教师会议。
此次会议由教导主任胡兴主持,会上首先由各班班主任和任课教师分别介绍班级学生情况和自己在教学工作的一些打算。其次是胡兴主任针对毕业班是学校窗口教育的情况,向全体毕业班教师介绍了学校对抓好抓实毕业班的措施:(1)我校毕业班教育教学质量目标是小升初考试成绩在全县排名从原有的第22名上升到第20名和上学年小升初考试中200分以上同学从有19名上升为21名;(2)开好三个会:优生培优会、中等生优化会、后进生提高会;密切关注学生思想动向,决不放弃一名学生;(3)合理安排时间,注重课堂教学效率的同时,把握好课程进度,留足空间与时间进行有计划、系统地复习;(4)在工作中各班要经常比对,善于找差距、寻对策,积极吸取他人成功做法,努力改进教学中不足之处;(5)班主任与任课教师要密切关注学生思想、态度、学科平衡发展。最后况顺方校长对毕业班教师提出了
“三个要求”:
1、强化质量意识,进一步增强责任感和使命感;
2、加强学习,积极教研,力求实效;
3、关注个体,重视全体,促进每个学生的发展。
毕业班教师会议的召开,使毕业班教师明确了毕业班工作的目标和奋斗方向,坚定了抓好毕业班教育教学质量的信心。
(责任编辑:胡兴)
报:乐山镇中心学校
第二篇:毕业班教师会发言材料
毕业班教师会发言材料
同志们:
大家好!今天我们聚集在一起,共同研究探讨本届毕业班工作,目的就是要在抓毕业班工作方面形成共识,在抓好毕业班工作方面形成合力,从而提高两个毕业班的教育教学质量,为学校增光。
首先,我对本届小学六年级和初三毕业班成绩进行简单的分析,以便我们能根据毕业班的情况及时调整教育教学方法,制定落实教育教学补救措施,促进教学质量提高。
一、六年级、九年级上期的成绩分析
1.六年级、九年级上期成绩数据
2.(1)我们学校各科的平均分比片区平均分低,部分学科严重低于片区平均分;通过对比优生率和差生率,我们可以看出我们的优生率较低和差生率过高;我们可以看出造成我们毕业班教学质量难以提高的主要原因是我们在培育优生和转化差生方面做得不够好,影响了我们学校毕业班教学质量的提高。
(2)学生学习方法不够正确,学习态度不够端正,纪律性、自觉性不强,良好的学习风气有待逐步形成。我认为我们的毕业班影响教学质量提高的主要是这样的,学生学习方法不够好,自觉性不强,要加强指导和督促;要注重学生学习习惯的养成,抓好教学活动的组织;要加强学生的纪律管理,逐步形成良好的学习风气,基础知识和技能的培养就事半功倍了。(有老师认为:六年级到初中时流失不少优秀学生,关系不大,得在初中三年的管理和培养,总会成长起来的)
虽然本届的毕业班的成绩底子差、尖子少,我们仍然具有信心、鼓足勇气在此基础上提升一个档次,上届毕业班上邻中2个二中3个九中4个坛中5个的佳绩,充分说明我们的毕业班教师是一个积极向上、团结努力的集体。
二、明确本届毕业班奋斗目标
(一)小学:本届小学六年级总平分较上期需提高15分,语文至少提高10分,数学提高20分,才能摆脱现有名次,本期语文、数学综合名次目标:提升2-3个名次,也就是在5-6名;科学、英语较上期提高10分,目标上升1-2个名次,也就是在片区4-5名。全员升读我校初一,零流失。
(二)初中:本届初三各科秋季期末成绩较上期至少提高10-15分,语文需提高15分,数学10分,英语、物理至少提高10分,才能摆脱现有名次,综合上升1-2个名次,也就是在片区6名之前。苗子10人,春季高中招生录取上线:邻中保1争2,二中翻2进3。继续做好中职送生工作,确保春季毕业班综合成绩片区4名以前。
三、创新举措抓毕业班管理
一个中心:以教育教学质量为中心。
两个必须:必须学习借鉴,(朱、张数学教师的做法)抓住交流学习的各种机会,借他山之石攻玉,借鉴校内毕业班优秀教师的教学经验及管理经验(交流三位教师很能干),狠抓纪律教育,打造优良班风,培养遵纪守法的好习惯、培养专心听课的好习惯、培养认真做事的好习惯。必须具有“生命一分钟,敬业六十秒”责任意识和敬业意识。
三个关键:科任教师协调配合是关键,取长补短、互帮互助;学生整体推进是关键;家长密切配合是关键。
四个明确:明确教材知识点(龚成萍老师英语、生物的例子);明确毕业班阶段安排的重要性;明确学习技巧的重要性;明确做题方法,找到提分点重要性。
五个注重:注重“安全第一、生命至上”抓班级安全工作;注重感情投入,关注三困生(德困生、学困生、贫困生)和留守学生教育;注重思想疏导,加强师生间的沟通交流;注重鼓励为主,两头并重,带动中间,不断超越;注重基础,强化拓展,提高课堂效率。
扎实推进六个一工作:
1.精心设计上好每一堂课,合理安排教学进度和时间,树立课堂是根基意识(每一节课积累,才汇聚期末质量)。
2.严格进行一月一督查,教导处及学校领导要定期不定期深入毕业班听课,认真开展“六认真”检查工作(站在教室后听课5-10分钟,课后交流,促进上课)。
3.坚持开展一月一考试,每月由教导处负责组织毕业班教师统一命题,组织考试,汇总成绩。
4.努力做到一月一研讨,每月召开一次毕班工作交流会,对于发现的问题,专题研讨,专题诊断,及时补救,并将记录整理成书面材料;学生以班级为单位,开展学习方法的交流会。
5.注重培养一人一特长,注重学生能力培养,既要抓学生综合全面能力培养,又要善于发现学生的特长。
6.帮扶辅导一生一规划,一个毕业班教师负责5-6名学生(要具体到学生与教师对应、包干、完成学生成绩提高的任务),采用个别谈心、小组集体交流等形式,多关爱学生、了解学习、生活情况,制定帮扶计划,帮助辅导他们,增强他们的自尊心和自信心,培养他们的学习兴趣,让他们走出学习困境,切实为学生科学规划人生。
老师们,毕业班是使命,责任重大,成败关系学生的生存发展、关系教师的生存发展、关系学校的生存发展。在此祝全体老师们身体健康,工作顺利,在工作中能取得优异的成绩!
谢谢大家。
第三篇:毕业班教师会发言稿
毕业班教师会发言稿
三度寒暑,三度春秋,三年的辛苦,效果如何,将在中考这三天时间得到验证。进入第六学期,时间显得极其紧迫,新课赶完,又要展开全面系统的复习,这复习的时间实际上不过二个月左右,要在这二个月里既立足教材,又有所拓展,委实不易。在复习中,我尝试了一种方法——立足教材,夯实基础,自己觉得效果还不错,下面就简略谈一点做法:
(主持)
今天我们聚集在一起,共同研究探讨本届毕业班工作,目的就是要在抓毕业班工作方面形成共识,在抓好毕业班工作方面形成合力,从而提高毕业班的教育教学质量。
(总结发言)
听了大家刚才的发言,大家强烈的责任心让我深深感动!
我校对毕业班工作高度重视,语、数、英三科的科组长都在毕业班,在座的各位基本上都是学校各科的骨干教师,这既是大家能力的体现,也反映出学校对各位的信任。
首先,我对本届毕业班和情况进行简单的分析,以便我们能根据毕业班的情况及时调整教育教学方法,制定落实教育教学补救措施,促进教学质量提高。
(1)2007-2008学下期期末监测情况:(见表)
通过比较分析,可以看出:我们学校各科的平均分虽比同类学校高一些,但通过对比优生率和差生率,我们可以看出我们的优生率较低和差生率过高;我们在培育优生和转化差生方面做得不够好,影响了我们学校毕业班教学质量的提高。因此,如何做好培优转差工作,对于提高教学质量,意义重大。
(2)学生学习方法不够正确,学习态度不够端正,纪律性、自觉性不强,良好的学习风气还未形成。1)通过前阶段的教学,我们发现学生不懂得怎么去学习,不知道怎样去理解和识记重要的知识内容,甚至有部分学生抄袭他人作业,应付老师检查。这就要求我们要改变教学方法,提出更合理的要求。在教学中要因人而异,采取不同的方法,注重对学生的学习方法指导,将更有利于教学质量提高。2)学习态度不够端正,纪律性、自觉性不强,未形成良好的学习风气。这就要求我们的班主任老师要加强班级管理,给学生做耐心细致的思想工作,提高学生认识。同时我们作为一名科任教师,不仅要重视学科教学,也要重视对学生的管理,把学生的注意力集中到我们的教学活动中来,养成良好的学习习惯,形成良好学风。
其次,我们谈一谈抓好本届毕业班的办法和措施。教学处将从这几方面着手,加强对毕业班教育教学管理:
1、抓好教育教学常规管理,重点检查毕业班教学“六认真”。本期我们毕业班教学“六认真”由教学处和各科组检查,将存在的问题记入检查表,严重违反学校规定,不及时做出纠正的,要通报批评。
2、抓好单元检测和分析。要认真组织单元检测,做好成绩的收集和统计,重点查看检测的平均分、优生率、差生率等情况。上交教学处,以便学校及时了解毕业班教学情况,不准将学生进行排队,检测仅供学校教学分析参考。
3、组织学生进行学习方法的交流。我们以年级为单位进行一次学习方法交流,各班选一名学习成绩优秀,学习方法科学合理的学生代表发言,请班级的学科教师要对该科发言的学生进行学习方法的指导,修改发言稿,要把学习方法写得更具体详细,起到能指导、带动大家进行学习的作用。
4、坚持抓好课堂考勤,向课堂要质量。我们学校坚持每节课考勤制度,实行师生双向考勤和双向评价制度,杜绝缺课现象的发生。对调课不落实,迟到早退旷课等违反规定的一定进行严肃处理。
5、要求教师了解学生学习情况,制定落实帮扶计划,完成帮扶任务。我们将对毕业班学生采取一次摸底检测,掌握班级学生学习情况和部分学生出现“偏科”现象。根据具体情况制定帮扶计划,要求每个教师帮助几名学生,关心爱护他们,帮助辅导他们,增强他们的自尊心和自信心,培养他们的学习兴趣,让他们走出困境。
6、坚持搞好问卷调查。本期我们要对毕业班进行一次问卷调查,了解班级管理、教师教学等方面的情况,及时开展交换意见,改进我们管理和教学等方面的不足,让学生及其家长满意。
希望大家能够在紧张的压力面前,既努力工作,又能快乐生活,善于协作,善于沟通,善于调适心态,共同努力,力争使今年的毕业班成绩有一个历史性的突破!
第四篇:毕业班教师会发言稿
毕业班教师会发言稿
资阳市雁江区新场乡义和小学 王青林
老师们:
大家好!我们全体毕业班教师齐聚一堂,共同探讨交流六年级毕业班的教学与管理工作。我想说两个方面内容。
一、质量
一流的教学质量比一流的校园更为重要,那是学校的生命线。而一流的质量来自于我们六年级老师的对教育事业的奉献,义和小学教育的生存和发展,你们担当了重任。对此,我们有了深刻的认识,并在这方面下了很大的力度。我们的教师有丰富的教学经验,希望你们团结协作,心往一处想,劲往一处使,汗往一处流,互相关心,互相支持,互通有无。有经验的教师要和其他老师分享自己的教学经验,共同探讨教学的方法和策略。
二.管理决定成败
1、进一步强化目标管理,团结协作,明确责任
俗话说,生活没有目标就像航海没有罗盘。同样,教师、学生也应该明确各自的奋斗目标。因为有了明确的目标,就有压力,有了压力就会产生前进的动力,再加上踏踏实实的行动,才能获得理想的结果。
要求学生明确自己学习目标,并细化自己的目标。每个阶段乃至每一月、每一周、每一天甚至每一节课都有明确的学习任务,教师要对每人、每天做的每一件事进行提醒、监督,强化“今日事,今日毕,决不给明日”的观念。
班级要围绕目标开展工作,让目标成为毕业班师生工作和向上的原动力。
2、充分发挥班主任的管理作用
一个优秀的班级背后必定有一个成功的班主任。一个班级的成功取决于班主任的管理理念与管理行为,班主任是班级成功与否的关键,是班级的灵魂,更是毕业班工作的主帅。班主任要守好管好一个班,让本班师生呈现出最好的精神面貌,为此,班主任做到“五勤”:眼勤,多观察;嘴勤,多提醒;手勤,多指导;腿勤,多深入学生;脑勤,多思考现状与发展策略;希望班主任做到“身体力行”,在学生到校之前到校,在学生离校之后离校,并且每天反复巡视班上。一是成为学生的主心骨,二是真正摸清家底,掌握每一名学生的学习情况和思想动态,对症下药,随时调整自己的思维策略。班主任的核心作用还表现在与教师的联系上,成功的毕业班班主任带完一届毕业班后有很大的成就感。
3、思路决定出路
毕业班工作很复杂,既要做好教学工作,又要管理好学生,但我们必须注意分清主次和重点,必须讲究策略,用以前的管理方法对付今天的毕业班工作不一定有好的效果,所以我们也应该有新的思路和策略。
毕业班的老师意味着追求、使命、奉献和智慧。学校把毕业班这副重担交给你们,这既是学校对大家的信任,也是学生、家长对大家的期待,你们拿出勇气和信心,精诚团结,全力以赴,相信你们一定能再铸辉煌!
第五篇:毕业班教师会发言材料
毕业班教师会发言材料
各位领导、同仁:
大家上午好!一年一度的小升初全县毕业班监测即将来到,作为学区的窗口单位,拥有全学区近五分之二毕业生的中心校,身感压力大、责任重。为了能够更好地完成任务,达到预定的目标,我们在仅剩的最后一个来月时间里,对毕业班的教学、管理等方面作了调整,力争使其更加科学,以求效率最大化。
一、召开毕业班教师座谈会。
为了使全体毕业班教师齐心协力、同舟共济,5月20日,我校召开了毕业班教师座谈会,要求6位毕业班任课老师相互协调、默契配合,合理分配教学时间,既要保证各学科的教与学的时间,同时又不加重学生的负担,从而有助于学生劳逸结合,事半功倍。
二、召开毕业班学生动员会。
只有学生在思想上认识毕业统考的重要性,他们才有干劲。5月22日下午,我校召开了毕业学生思想动员会。会上,各学科老师与学生亲切交流,既有答题技巧,又有学习窍门,更有学法指导;两班学生代表发出倡议,号召全体同学努力学习,奋力拼搏,回报母校、感恩父母;最后,校长语重心长地给予学生以鼓励,加油。通过会后的反响不难发现,动员会的召开有效地鼓舞了土气,学劲更足了,目标也明确了。
三、合理分配教学时间。
1、一日之际在于晨,现在大部分学生6点多就已到校,我们要求毕业班老师7点前进班,安排教学活动,背语文、读英语,把早晨这宝贵的时间充分利用起来。
2、我校上午11点放学,下午1点50分上课,中间时间长。为此,我们把这段时间细化,12点20前完成各课任老师的作业,要求值班教师进堂指导;之后开始午休,以求下午学生能够精力充沛,只能劳逸结合,才能保证下午的教学效果。
3、下午放学后,要求各教师布置适量并经过精心筛选的作业,不求“量”的多少,而重在“质”的考量。
四、多管齐下,稳定学生情绪。
俗话说:一粒老鼠屎,带坏一锅粥。这话虽不中听,但却不无道理。进入毕业班下学期,个别学生喜欢“混”,作业不写,课也不听,更有甚者,与当堂老师顶撞,严重影响了教师的威信、教学的效果,更会带坏其他同学。对于这样的学生,班主任、老师、教导处、校长室依次找其谈话,分析利弊,发现他们一有进步,便给予表扬,并联系他们的家长。通过这样的家校共管,管教效果显著。
同仁们,毕业统考的钟声即将敲响,让我们齐心协力,共同努力,力争完成既定的目标。最后祝各位工作顺利,家庭幸福。
南义中心小学教导处
2013年5月23日