第一篇:学校护校队工作制度
学校护校队工作制度
1.做好校内的治安防范工作,同一切治安和刑事违法犯罪分子的破坏活动作斗争。
2.护校队成员履行工作任务时要佩戴标志,上学、放学时应重点加强校门周围安全管理,严禁可疑人员进入校园,防止意外事件发生,保护学校师生的生命安全和公、私财产免遭损失。
3.制止校外人员和校内师生发生的冲突和其他违法犯罪活动。
4.护校队成员在履行工作任务时,坚守岗位,提高警惕;不得迟到、早退和擅自离岗。
5.护校队成员要加强工作责任心,确保学校教育工作正常有序的开展。
6.积极主动配合公安部门和学校德育处,加强校内安全保卫工作。
7.做好值班巡逻工作,认真负责,勤巡逻,勤检查,作好值班记录。
克市第二十小学
第二篇:学校护校队工作制度
护校队管理制度
为切实加强学院安全保卫工作,进一步落实安全工作责制,努力打造“和谐校园”,为科学、迅速、有效地处置学校突发性安全事件的发生,最大限度地降低突发性安全事件造成的危害,保障师生身体健康和生命安全,确保学校正常的教育教学秩序,特制定护校队队员管理制度:
1.加强对护校队员的思想、法制宣传教育工作。
2.做好校内的治安防范工作,同一切治安和刑事违法犯罪分子的破坏活动作斗争。
3.护校队成员履行工作任务时要佩戴标志,制止校外人员和校内师生发生的冲突和其他违法犯罪活动。
4.护校队成员在履行工作任务时,坚守岗位,提高警惕;不得迟到、早退和擅自离岗。
5.护校队成员要加强工作责任心,确保学校教育工作正常有序的开展。
6.护校队成员应文明值日,严禁借值日之名辱骂、殴打本校学生。
7.积极主动配合公安部门和保卫处,加强校内安全保卫工作。
8.做好值班巡逻工作,认真负责,勤巡逻,勤检查,作好值班记录。
9.值班时队员间要团结互助,友好相处和交流,不要发生一些伤害队员之间感情的事。
10.工作中要虚心接受他人的意见、批评,日常行为要讲究修养。
11.护校队队员的工作范围包括校园、教室、公寓楼等。
第三篇:护校队工作制度
护校队考勤和奖罚制度
一、实行考勤制度(一)因故不能参加执勤或开会时,队员事先须向秘书处书面请假并申请调班;正、副队长及秘书事先须向正大队长或副大队长或秘书长书面请假,否则做缺勤处理,记录在案。(二)队长在执勤、开会不到场时,由副大队长代理队长职责;正、副队长都不到场时,由大队干部指定该队的一名队员代理队长职责、行使职权。(三)
二、奖惩制度(一)(二)(三)(四)(五)护校队干部可以参加学校评优,按学校有关规定进行奖励期末评优,根据各队执勤成绩、综合考核等评选出优秀干部、被评上的优秀干部、优秀队员、先进队需上报保卫科核实审批每个学期初召开工作总结表彰大会,对先进个人、先进队进行一个学期内执勤、开会无故缺勤2次者,在护校队内部通报批评分。
优秀队员、先进队,并上报保卫科备案,按有关规定给予奖励。之后,方可进行奖励。公开表彰,并给予奖励。
评,对无故不参加执勤、工作、会议各超过3次(含3次)者在全体干部或全部队员大会上宣布除名,请假超过执勤总次数1/5者取消期末评优资格。执勤、开会无故迟到、早退个2次做一次缺勤处理。(六)对工作不积极或有失误的队员,有关负责人应对其进行批评教育,并令其立即改正,严重者经大队部审核罢免,罢免对队员须经本队副队长以上干部及大队部干部1/2以上(不含1/2)票数通过,并提交保卫科审核。(七)被罢除的队员、干部,由保卫科向全校公布并向其所在学院、班级公开通报。
三、学期评优必须符合下列条件
护校队开展的一切活动,都必须做考勤,严格记录。
(一)(二)优秀队员:缺勤、补假不超过3次,学习成绩好,工作表现良先进队:每次执勤时,缺勤、请假总人数不超过2人,有较强好,有一定的工作成绩,思想觉悟高,没有违规现象。的集体凝聚力,纪律严明,成绩较为突出,在广大师生中有良好声誉。(三)优秀干部:缺勤、补假不超过2次,学习成绩好,工作表现良好,有一定的组织能力和领导能力,深受队员的拥护和信赖,富有开拓进取精神,思想觉悟高,没有违规现象。
四、评选方法(一)(二)(三)
大学生护校队
优秀干部,先进队由护校队全体干部投票选举产生。优秀队员由各队全体队员民主选举产生。
各层次评优按50%的比例,名额评选,按票数高低并结合实际考勤情况评定,评不上优秀干部的干部可参加优秀队员的评选。
第四篇:3学校护校队巡逻工作制度
振华学校
护校队工作制度
一、工作职责
1、维持放学期间学校周围放学秩序,保障学生放学安全。
2、监督制止护校区域内的打架、敲诈 勒索 等现象。
二、工作要求
1、护校队成员需按时护校,不迟到、不早退,确保在护校时间护校区域内有护校教师。
2、护校队所有成员护校时必须按要求佩戴好护校袖章,护校袖章统一佩戴在右手臂膀上。
3、护校教师按护校路线流动巡逻护校。
4、护校队发现不良现象应及时制止,遇到不能解决的问题,及时报校长。
三、奖惩制度
1、对参加护校的教师实行量化考评,每月护校工作满分均为 10 分。
2、期末评选 3 名“优秀护校教师”。
3、护校教师不按要求佩戴袖章每次扣1分。
4、对护校区域内有不良现象不制止又不及时汇报扣1分。5、护校区域内发生敲诈勒索及安全事故没有及时处理扣2分。
6、护校教师考评分与当月护校津贴挂钩。
四、考评办法
1、护校教师由当天值日行政和相关领导进行考评。
2、期末护校队所有成员评优均以护校工作考评分为依据进行评选。
五、以上制度自公布之日起实施,望护校队全体成员遵照执行。
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第五篇:幼儿园护校队工作制度
幼儿园护校队工作制度
为切实加强幼儿园安全工作,进一步落实公安部八项措施及教育部六条措施,努力打造“平安校园”,为科学、迅速、有效地处置幼儿园突发性安全事件的发生,最大限度地降低突发性安全事件造成的危害,保障幼儿及老师的人生安全,确保幼儿园正常的教育教学秩序,特成立幼儿园护校队。
一、机构成员
队 长: 副 队 长: 队 员:
二、工作宗旨
成立护校队,以加强幼儿园的安全防范工作为目的,保护全园师生的生命、财产、人身安全为宗旨,树立“安全第一”意识,做好安全宣传工作,及时化解沟通各种矛盾。
三、护校队值班安排
星期一: 星期二: 星期三: 星期四: 星期五:
值班时间:上午:7:30——8:00 下午:16:30 ——17:00
(注):在轮流值班期间发现问题及时向队长、副队长报告解决。
四、工作职责及方法
1、协助幼儿园做好安全防范工作,在关键时刻能够挺身而出,保护幼儿园师生的安全;
2、对幼儿园发生的一切突发事件及时处理,采取应急措施,保证教育教学秩序的正常进行;
3、发现校内有不安全因素及时上报,及时处理,具有防范意识;
4、当师生的安全、生命、财产、人身安全受到不法分子侵害时,护校队成员挺身而出,见义勇为,采取正当防卫手段制止恶劣事件进一步扩大;
5、阻止外来人员在幼儿园门口发宣传单,做推销,销售食品玩具等;
6、严禁幼儿及家长携带管制刀具、危险性玩具,一经发现立即没收;
7、值班时队员间要团结互助,友好相处和交流,遇到问题相互协商解决;
8、工作中要虚心接受他人的意见、批评,日常行为要讲究修养;
9、护校队队员的工作范围是学校校门口周边地区。
10、放学期间,不得让幼儿独自走出校门,更不能独自过马路,必须督促其家长监护陪伴;
11、做好家长之间的交流沟通工作,让更多的家长加入进来,协助幼儿园一起把安全工作做好。