第一篇:关于落实第十八期顶岗实习“教学指导”五个主题的通知
关于落实第十八期顶岗实习“教学指导”五个主题的通知
各位实习生:
你们好
截止目前,大部分实习生已入驻实习点,进入教学实践的岗前培训或实习阶段。基于实习生的需求,加强此阶段的教学指导尤为重要。
为指导教师更好地进行教学指导和学生更好地接受教学指导,保证教学指导的系统性和针对性,我们将一个完整的教学过程划分为观课、备课、上课、评课、教学反思5个主题。
请各类指导教师和实习生,无论是在岗前培训还是在今后的各种教学指导中,紧紧围绕这五个主题展开,并及时收集实习生接受教学指导的反思,使教学指导工作得以落实。
实习生围绕5个主题,每人每个主题撰写反思一份(接受观课指导的反思、接受备课指导的反思、接受上课指导的反思、接受评课指导的反思、接受教学反思指导的反思),如:接受观课指导,课前做了哪些准备?课上观察了什么?是如何观察的?课后有什么思考?等等。
撰写反思内容要求:实习生必须是真实体验,严禁抄袭。
撰写反思格式要求:标题为宋体、三号、加粗;实习生基本信息写在标题下,分别为实习学校、专业、姓名、学号,字体为楷体、三号;正文为宋体、小四号,行间距1.5倍;首行缩进两个字符。提交办法:以word形式提交,文件名为“XX实习学校XX(姓名)观课指导反思”,并按主题汇总文件名统一为“教学指导五个主题之主题一XX”。实习中期(4月中旬前)上交。
河北师范大学教师教育中心教学部
2014年2月21日
第二篇:16.“接受五个教学主题指导”参考
关于“备课”主题的模板参考
熟悉教材是备好课的第一步
(标题自拟,每一个主题自拟一个题目,字体为黑体,三
号,1.5倍行距,居中。)
一、初始状态(楷体_GB2312,四号,加粗,1.5倍行距)
描述刚刚进入顶岗实习期间,自身遇到关于观课、备课、上课、评课以及教学反思方面的困惑(正文部分要求楷体_GB2312,小四号,1.5倍行距)。
二、提高过程(楷体_GB2312,四号,加粗,1.5倍行距)
描述实习生在实习期间通过接受教学指导,自身教学能力得到提高的过程,如教师是如何指导的、指导中有什么困惑以及最终是如何解决、逐步提高的。。。教学指导包括远程录像指导、远程QQ群指导、巡回指导、特聘名师指导、实习学校指导、驻县教师指导等指导形式,实习生可就自身所接受的指导形式来描述(正文部分要求楷体_GB2312,小四号,1.5倍行距)。
三、感悟分享(楷体_GB2312,四号,加粗,1.5倍行距)
主要描述教学指导对于实习生教学实践能力提高的效果与意义,可就实习初与实习末,在有无教学指导情况下(如还可以通过“同伴互助学习”和“自身体验”等来提高教学实践能力)提高程度进行比较(正文部分要求楷体_GB2312,小四号,1.5倍行距)。
实习生:李明学号:2010010961专业:地理科学所教学科:地理实习学校:望都二中指导教师:王刚
(个人信息,楷体_GB2312,小四号,1.5倍行距)
第三篇:教学指导五个主题——评课
接受评课指导的反思
吉家庄中学物理 李光普2011013698
评课指导的反思,我个人认为包括两方面,首先就是自我评课的自我反思,通过观看视频等反思自己在教学过程中出现的问题,反思自己内容讲完了吗,过程顺利吗,效果如何呢,有没有精彩点和创新点,有的话在哪里呢,怎样将才能获得更好的效果呢?还有就是同时评课的集体的反思,它存在的问题我有吗,他的哪些地方值得我去学习,值得我去借鉴呢?
通过自我评课和集体评课,有如下几点收获
评课要从教学设计上入手,在评课前,要听取授课教师课前介绍课的设计和实施意向。在听课、评课前做一些调查工作,掌握一些信息,看整节课的设计脉络是不是清晰、科学有序,重点是否突出,难点是否突破,层次是否分明,详略是否得当。对教学思路设计符不符合学生实际,符不符合学生的认知规律。对整堂课安排的几个大的教学环节对突出教学重点,突破教学难点是否起到良好的作用。每个环节的引出和上下环节的过渡是否自然,设计的问题是否有效的引导学生的学习。
还有就是要从课堂教学效果上评课,是不是让学生广泛的参与了,有没有让学生自由讨论,让学生自我总结,是填鸭式还是开放式教学呢,学生们的参与度,参与热情怎么样,教学结构是否严谨,课堂把握如何,新课结束后学生掌握的情况如何等等。
最后就是,评课指导的最有发言权的人,就是学生,多听取学生的想法意见或者建议,以学生为主,深入学生,让他们用自己的亲身体会来感受课堂上的学习效果,这对我们反思有着极大的益处。
第四篇:关于落实2014届毕业生顶岗实习工作的通知
关于落实2014届毕业生顶岗实习工作的通知
各系:
按照学院教学工作安排,2014届毕业生即将进入顶岗实习阶段。为确保顶岗实习工作的顺利实施,现将相关事项通知如下:
一、实习时间
毕业生顶岗实习时间原则上从2014年1月13日开始至2014年6月21日结束,返校时间为2014年6月22日。
二、实习地点
1.订单生(含定制生)必须回订单(定制)企业实习。
2.与企业达成就业意向的学生到相应企业实习。
3.对于暂未明确就业意向的学生,电信系学生及其他系河北籍学生由各系安排实习,其他学生可到生源所在地邮政公司实习,由教务处统一安排。
三、邮政企业实习安排
为保证面向邮政企业的实习组织有序,请各系统计以下学生实习信息:①订单生(含定制生);②与邮政企业达成就业意向的学生;③暂未明确就业意向申请到生源所在地邮政公司实习的学生。2013年12月1日之前将《2014届毕业生拟到邮政企业顶岗实习统计表》(见附件1)电子版报教务处。要求各项信息必须由学生本人认真填写,确保准确无误。
教务处将与各邮政企业统一联系,具体报到方式与地点分批次通知到各系,各系负责通知和组织学生按时报到参加实习。学 1
生不能随意变动实习报到时间、地点,如有特殊情况,须及时告知教务处,由教务处与企业协商解决。
四、具体要求
1.各系要按照学院毕业顶岗实习管理办法(石邮院〔2010〕283号)文件要求,制定顶岗实习计划,安排校内实习指导教师,做好实习动员,提出实习要求,强调相关纪律和安全要求,及时下发专业实习大纲和顶岗实习调查表,并与学生签订顶岗实习协议。
2.各系要加强实习过程管理,督促指导教师要保持与学生的联系,对实习学生进行指导和监控,确保顶岗实习效果;各系指导教师要按照学院要求,依据学生实习报告、实习周记和实习单位鉴定对学生实习成绩进行评定。
3.各系要高度重视学生实习期间的请销假管理,强调相关纪律要求。教务处会将实习期间涉及到的各类考试和培训安排告知各邮政企业,邮政企业以外的实习单位请各系提前与之沟通。学生在实习期间因参加补考、职鉴等需要返校,应按照以下程序请假:提前向实习单位领导讲明缘由(必要时提交书面申请及证明材料)和请假时间,得到明确答复允许后方可安排返校,并同时向实习指导教师和辅导员汇报具体情况。
4.顶岗实习工作结束后,各系要深入分析学生顶岗实习调查情况,并对顶岗实习工作进行全面总结。顶岗实习统计表(见附件2)于2014年6月14日前报教务处,顶岗实习总结于2014年6月29日之前报教务处。
5.为保证顶岗实习工作的顺利落实,各系确定一位顶岗实习联系教师,请于2013年12月1日之前将联系教师信息(包括姓名、办公电话、手机、email)电子版报教务处。
顶岗实习教学工作安排联系方式
联系人:王秀慧
电话:85998902
邮箱:wangxh@cptc.cn
邮政企业顶岗实习工作联系方式
联系人:陈建群
电话:85998879
邮箱:chenjq@cptc.cn
附件1: 2014届毕业生拟到邮政企业顶岗实习统计表
附件2: 2014届毕业生顶岗实习统计表
教务处
二〇一三年十一月二十五日
第五篇:关于第十六期顶岗实习支教实习生提交个人教学案例的通知
关于第十六期顶岗实习支教实习生提交个人教学案例的通知
各实习生:
你好!
为真实记录实习生在顶岗实习期间教育教学实践的成长痕迹,促进教学反思,提高从教能力,同时,增进我校对各地教育教学现状的了解,现要求全体实习生提交个人教学案例。
教学案例是围绕一定的教育目的,把教育教学实践过程中真实的情景加以典型化处理,形成可供学习者思考分析和决断的案例(往往是一个故事、一个事例或一个事件),通过学习者独立分析或相互讨论,来提高学习者分析和解决教育问题能力的一种表现形式。
具体要求如下:
1、撰写说明
在顶岗实习期间,真实发生在本人教学课堂或者其他实习生教学课堂的事件,选取具有典型意义的教学事件进行案例分析,所提交教学案例必须通过专业指导(远程指导教师、特聘名师、实习学校指导教师、驻县教师等均可)。
2、提交要求
每人提交1篇,字数为2000字左右。提交时,个人教学案例的标题一致为“姓名+专业+所在实习学校”。驻县教师负责以实习点为单位,按各学科分类整理,打包后提交,文件夹名称为“××实习县教学案例”。请于6月05日前发至28666670@qq.com。
收集的教学案例将作为本期实习生教学实践的成果,以学科的形式集结成册,留档保存。严禁抄袭,否则后果自负!
“教学案例模版”和“教学案例撰写要求”详见附件
1、附件2
如有疑问,请联系教师教育中心教学部刘立新联系电话:0311-80789518
教师教育中心
2013年5月21日