2012年机关第十党支部工作计划(定稿)

第一篇：2012年机关第十党支部工作计划(定稿)

2012年机关第十党支部工作计划

为进一步加强和完善我党支部建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，新的一年里，机关第十党支部在师党委、纪委和师直党工委的正确领导下，努力抓好组织建设、思想建设和作风建设；加强党风廉政建设和精神文明建设；积极完成师直党工委交给的各项工作任务，参加师直党工委组织的各项学习活动；根据《党章》、兵师相关文件和有关政策法规，结合我支部实际，特制订本年度支部工作和学习计划如下：

一、找准定位，确定主线

（一）不断深化理论学习，强化教育培训，认真开展学习型党支部创建活动，通过组织学习、培训、辅导和交流等多种形式，组织党员干部认真学习和领会党的理论、规章和上级党组织的决议决定和文件会议精神，深入学习和领会邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的深刻内涵和精神实质，努力用先进的理论武装党员干部的头脑，指导工作实践，真正把党员干部的思想认识统一到中央和自治区、兵师党委的决策部署上来，始终与上级党组织保持高度统一和高度一致。

（二）加强对党员的教育和管理，做好发展党员工作 深入贯彻落实党员经常性教育活动要求，严格党内组织生活，认真抓好民主评议党员工作，表彰先进，严肃处理不

合格党员。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的要求和“成熟一个、发展一个”的原则，鼓励优秀骨干入党，严把质量关，规范发展程序，壮大党员队伍；组织入党积极分子参加培训。抓好预备党员转正工作。

（三）深入开展反腐倡廉学习教育，加强作风建设监督，广泛开展警示教育、传统教育、道德教育、廉洁从政教育等党性党风党纪教育，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。狠抓《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、以及中央、自治区、兵团关于反腐倡廉的重要指示的贯彻执行，加强对领导干部述职述廉、重大事项报告、民主生活会、党员领导干部过双重组织生活、廉政谈话、诫勉谈话、函询等制度规定贯彻执行情况的监督。

以思想教育、完善制度、集中整顿、严肃纪律为抓手，严格控制公务接待标准，严肃处理铺张浪费、奢靡享乐、挥霍公款行为。把作风养成落实到党员干部教育、培养、使用、管理和监督的各个环节，坚持定期分析，跟踪督导，加大作风建设责任追究力度。

二、细化工作，狠抓落实

一月份：

1、召集本支部的新成员单位，研究确定并通过选举的方式确定支部班子建设；

2、召开支部会组织学习师三届二次全委（扩大）会议精神；总结2011年支部工作；

3、召开支委会组织开展党员群众评议活动。

二月份：

1、召开支委会，讨论、拟定支部2012年工作、学习计划；对各支委进行职责分工，编制工作职责汇编；明确职责，各司其职，共同开展好支部各项工作；

2、召开支部大会讨论通过2012年支部工作、学习计划和职责汇编，并把每个星期五下午定为党支部学习日，学习相关会议精神和专业知识；

3、加强党课教育，请张副师长上党课：《新形势下党员领导干部加强党风廉政建设》。

三月份：

1、完善支部各项制度，并编制“十支部制度汇编”，组织召开支部大会贯彻学习党支部各项制度，主抓制度落实；

2、结合“三〃八”妇女节，为支部女工开展一次有意义的庆祝活动；

3、召开支部大会，组织党员学xxx兵团及师的相关文件；

4、结合第十三个党风廉政教育月活动，开展廉政警示教育，播放警示教育片；

5、做好组织发展和一季度党费收缴工作，召开支委会，总结一季度支部工作。

四月份：

1、召开支委会，研究部署第二季度支部工作安排；支委分别与发展对象开展一次谈心交心活动，及时了解掌握其思想、学习、工作、生活状况，进一步做好教育引导工作。

2、认真落实“三会一课”制度，正常组织活动，增强党组织的凝聚力和战斗力。

3、以热爱伟大祖国，建设美好家园、唱响兵团精神、大力弘扬党的主旋律。

4、检查落实各项工作开展情况，并通报检查结果。五月份：

1、结合当月师直党工委对支部工作的安排和部署，召开支委会进行研究和落实。

2、请党支部书记杨志成上党课《党员在新时期如何发挥模范带头作用》；

3、开展“党组织关爱党员，党员服务群众”活动，扎实开展好党员志愿者活动。

4、围绕中心工作，积极开展“党员先锋在一线”活动，吸引党员关注支部工作。

5、开展“文明单位”创建工作，营造创建氛围。六月份：

1、结合6〃5环保宣传日活动，组织广大党员带头参与，积极帮助发放环保宣传页和清理小广告活动；

2、召开支部大会，安排“七一”建党91周年庆祝活动-4-

和活动；

3、做好第二季度党费收缴，并予以公布；

4、召开支委会，总结第二季度支部工作和党支部上半年工作总结。

七月份：

1、组织支部成员参加“七一”建党91周年庆祝活动，开展考察、调研活动，并积极配合师直工委开展好各项活动。

2、召开支委会，研究部署下半年创先争优公开承诺工作，要求各成员都要对下半年个人重点工作进行承诺。

3、开展廉政警示教育，播放警示教育片。

4、总结本月工作，研究安排本季度工作。

八月份：

1、召开支委会，研究支部工作，安排一次支部业务知识的学习。

2、结合当月师直党工委对支部工作的安排和部署，组织支部成员集中学习。

3、开展一次读书笔记大检查活动，督促各干部职工及时、认真的做好读书笔记。

九月份：

1、召开支委会，研究安排本月支部工作。

2、召开支部大会集中学习“党风廉政建设相关文件”，联系实际谈体会，查摆存在问题。

3、切实做好组织发展工作加强党的队伍建设，加强党

课教育。

4、做好第三季度党费收缴工作，并予以公布。十月份：

1、召开支委会，研究第四季度支部工作及本月重点工作。

2、开展部门专业知识学习，组织支部成员开展一次集体劳动。

3、安排支部委员和入党积极分子参加师直党工委组织的培训班。

4、进一步做好组织发展工作，加强党员预备期和入党积极分子政治思想教育，开展一次谈心活动。

十一月份：

1、召开支委会，研究安排本月重点工作。

2、召开民主生活会，开展党员批评与自我批评，开展民主评议党员活动，同时做好纠风工作。

3、总结创先争优活动开展情况。

4、到结对子连队进行大下访调研活动，组织慰问

5、开展党风廉政警示教育，进一步做好支部发展工作。十二月份：

1、召开支委会，研究支部工作。

2、加强党课教育，请张建利副师长上党课《共产党员如何做到与时俱进》。

3、总结支部全年工作，开展评先评优，进行表彰奖励。-6-

4、做好党费收缴工作，公布全年党费收缴情况。

5、组织开展支部联欢活动。

6、召开支委会研究、讨论支部下年度工作、学习计划。

第二篇：机关党支部工作计划

机关党委2005年工作总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六届四中全会精神，牢固树立和全面落实科学发展观，围绕“三个提升”发展目标，按照务实开拓工作基调，全面加强机关党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，增强服务意识，转变工作作风，提高工作效率，提升管理水平，为学校全方位发展战略目标的实现提供坚强的思想和组织保证。

一、深入学习贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神，努力加强机关思想理论建设

继续抓好邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，深入贯彻党的十六大、十六届三中、四中全会精神，深刻认识中共中央开展保持共产党员先进性教育活动的重大意义，认真抓好全国“两会”精神、科学发展观、形势政策、“四五”普法等学习活动，并认真落实好学校布置的教职工理论学习内容。通过理论学习中心组读书会、专题报告会、学习交流会和知识竞赛等形式，把学习到的理论知识运用到机关实际工作中去，把党的执政能力建设体现在学校发展上、维护安全稳定上、落实在思想政治工作上，切实提高机关广大党员干部的思想政治素质和理论水平。

二、全面加强机关党的基层组织建设，不断提高基层党组织的凝聚力和战斗力

（一）根据校党委的工作安排，下半年开展保持共产党员先进性教育活动。为做好充分准备工作，上半年着重对党员队伍的思想和作风状况作全面的了解分析，并做好骨干培训工作。

（二）认真落实党风廉政建设责任制，进一步增强党员领导干部廉洁自律意识。组织党员认真学习贯彻中共中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、落实领导干部廉洁自律的各项规定，努力提高广大党员的党性修养。

（三）切实加强党支部班子建设。坚持以理论创新推动工作创新，大力加强支部班子思想理论建设。坚持和完善民主集中制，不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。继续加强制度建设，更好地发挥制度在工作中的保障作用。进一步抓好党支部目标考核。

（四）选好配强支部领导班子。上半年支部换届要选好配强支部领导班子，确保党支部工作的正常开展。不断创新支部工作方式，在丰富活动内容、改进活动方式、增强活动效果上下功夫，充分发挥党支部在学校“三个提升”中的战斗堡垒作用。继续抓好支部书记和组织委员的学习考察和培训工作。

（五）大力加强党员干部队伍建设。加大机关党员干部教育力度，努力培养一支政治坚定、业务过硬、作风优良、学识丰富的高素质党员干部队伍，充分发挥党员干部队伍的先锋模范作用。

（六）认真做好党员发展工作。各支部要严格按照党员发展标准，加强对入党积极分子的培养教育，把好党员发展质量关。要认真做好预备党员按期转正工作。

（七）把服务理念引入机关党建工作。紧密联系机关党员实际，坚持用科学发展观教育广大党员，以感情、信念、形象来凝聚党员、开展工作。逐步形成机关党委为各支部服务，各支部为党员服务，党员为群众服务的工作链条，使机关党建工作开展的有声有色。

三、继续推进机关作风建设，不断提高机关管理水平和工作效率

按照校党委的要求，继续推进机关作风建设，使机关管理水平和工作效率再上新台阶。一是认真落实机关效能建设九项制度，建立起“规范、高效、反应迅捷”的管理机制，使机关的日常工作更加科学化、规范化；二是切实把“服务学生、服务学者、服务学术”的管理理念体现在工作中的每一个环节，为教学科研提供优质服务，使基层对机关工作的满意率明显提高；三是以开拓创新、奋发有为的精神状态，干出一流的工作，创造一流的业绩；四是上半年召开机关作风建设专题研讨会，以进一步提高认识，提高水平；五是进一步优化机关办公环境，做好机关工作人员身份标志工作；六是进一步完善机关作风工作效率监督投诉机制，认真做好调查核实工作；七是认真总结机关作风建设阶段性成果，表彰机关作风建设先进单位和先进个人。

四、全面实施创建学习型机关工作，大力提升机关工作人员创新能力、管理水平、服务质量和整体素质

进一步健全和完善已有的学习载体，在机关形成浓厚的学习氛围，真正树立学习是发展需要的理念、是执政决策必备的理念、是求真务实开拓进取的理念。制定创建学习型机关工作实施细则。各支部要结合实际，认真规划，构建机制，整合资源，营造氛围，大力推动这项工作广泛开展。在实践中努力探索、总结经验，切实把创建学习型机关工作抓出成效。

第三篇：机关党支部工作计划 范文

机关党支部工作计划

一、指导思想，机关党支部工作计划。

以学习贯彻党的十六大精神为动力，以“三个代表”重要思想为指导，以创建先进党支部为抓手，紧紧围绕教育创新、内涵发展这一主题，解放思想、实事求是、与时俱进、扎实工作、开拓创新、进一步加强和改进党支部和党员队伍建设，探索新时期党建工作新思路，为教育的健康发展提供坚实的组织和思想保证。

二、工作目标。

1、组织党员学习小组进行政治学习，参加学习率达1002、开展“一个党员一面旗帜”活动，发挥党员干部的先锋模范作用。

3、加强机关干部职业道德教育，大力加强中小学师德建设。

4、加强入党积极分子的培养考查和新党员发展工作。

5、加强教育行风建设，注重廉洁自律教育。

三、工作要点：

㈠、健全制度，加强学习，努力提升全员素质。

1、领导班子健全每月两次理论学习(结合在行政会上)，要不断加强党性修养，端正思想作风、工作作风，言行成为机关干部和基层教师的楷模，并能学以致用。

2、党员干部和积极分子要主动学习，加强人生观、价值观、世界观的认识，提高政治思想觉悟，要进一步突出服务意识、奉献精神，使一个党员就是一面旗帜。

3、全体干部职工在认真学习十六大精神的基础上，要认真学习有关的教育教学法规。支部要不断提高党员干部的思想水平和政治理论水平，增强教书育人的责任感。

㈡、重视教育队伍建设，大力加强师德建设。

1、支部要加大先进典型的宣传力度，总结机关内先进党员的教育思想、教育方法，弘扬爱岗敬业、教书育人、乐于奉献的师德风尚，工作计划《机关党支部工作计划》。

2、加强师德监督力度，健全师德一票否决制等制度。

3、大力加强机关精神文明建设，深入开展“廉洁从教”活动，关爱基层教师。

㈢、强化党员队伍建设，切实发挥战斗堡垒作用。

1、进一步加强党员的先进性教育，充分发挥党员在素质教育实践中的先锋模范作用。组织开展以“我们公务员之家www.xiexiebang.com入党为什么”、“今天怎样做党员教师”为主题的大讨论，造就一支献身教育事业、勇于创新的高素质教师队伍，形成关键岗位有党员，困难面前有党员，突击攻关有党员的局面。

2、健全党员联系户制度，抓好入党积极分子的培训工作，定期为积极分子上党课，重视党员传帮带工作，变过去的“自然成长”为积极培养，把思想进步、工作积极、成绩突出的同志吸引到党组织中来，形成强大的凝聚力。

3、组织开展“民-主评议党员”活动，积极争创先进党支部、争做优秀党员。

4、下半年组织一次有意义的党日活动。

㈣、优化支部工作，推进党风廉政建设。

1、加强廉政建设。党支部要求领导干部要自觉做群众的表率。即要求职工做到的，党政领导要首先做到，工作不以权谋私，要勇于牺牲个人利益，顾全大局;要关心职工生活，给职工排忧解难;要带头讲奉献，苦干勤政并廉政。

2、加强工作作风建设，党支部要求班子成员在工作中尊重客观规律，实事求是，对成绩不夸大，对缺点不缩小，努力做到公正、公平、公开。

3、加强服务意识。党支部要求班子成员要统一思想，本着“有利于教育的健康发展，有利于教育的切身利益，有利于学校的办学声誉”的工作原则，甘当“人梯”，把培养高素质的教师队伍放在首位，积极为教师搭设施展才华的舞台。

4、巩固行风建设成果，加强财务管理工作，对收费、招生、师德等人民群众密切关心的热点问题，抓实抓好，务求实效。

5、深化政务务公开工作，做到真公开、真落实。严格执行“收支两条线”管理规定，严格执行重大物品政府采购制度和基建项目招标制度。

㈤、加强对群团组织的领导，调动各方面积极性。

1、坚持人本管理的办学指导思想。加强对工会工作的指导。

2、重视对妇女工作的指导，全面提高女职工的素质，维护她们的合法权利，继续深化“巾帼建功”活动，发挥女职工的才能。

3、认真做好退休党员的管理工作。

第四篇：机关党支部工作计划

机关党委2005年工作总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六届四中全会精神，牢固树立和全面落实科学发展观，围绕“三个提升”发展目标，按照务实开拓工作基调，全面加强机关党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，增强服务意识，转变工作作风，提高工作效率，提升管理水平，为学校全方位发展战略目标的实现提供坚强的思想和组织保证。

一、深入学习贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神，努力加强机关思想理论建设

继续抓好邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，深入贯彻党的十六大、十六届三中、四中全会精神，深刻认识中共中央开展保持共产党员先进性教育活动的重大意义，认真抓好全国“两会”精神、科学发展观、形势政策、“四五”普法等学习活动，并认真落实好学校布置的教职工理论学习内容。通过理论学习中心组读书会、专题报告会、学习交流会和知识竞赛等形式，把学习到的理论知识运用到机关实际工作中去，把党的执政能力建设体现在学校发展上、维护安全稳定上、落实在思想政治工作上，切实提高机关广大党员干部的思想政治素质和理论水平。

二、全面加强机关党的基层组织建设，不断提高基层党组织的凝聚力和战斗力

（一）根据校党委的工作安排，下半年开展保持共产党员先进性教育活动。为做好充分准备工作，上半年着重对党员队伍的思想和作风状况作全面的了解分析，并做好骨干培训工作。

（二）认真落实党风廉政建设责任制，进一步增强党员领导干部廉洁自律意识。组织党员认真学习贯彻中共中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、落实领导干部廉洁自律的各项规定，努力提高广大党员的党性修养。

（三）切实加强党支部班子建设。坚持以理论创新推动工作创新，大力加强支部班子思想理论建设。坚持和完善民主集中制，不断提高支部班子的凝聚力和战斗力。继续加强制度建设，更好地发挥制度在工作中的保障作用。进一步抓好党支部目标考核。

（四）选好配强支部领导班子。上半年支部换届要选好配强支部领导班子，确保党支部工作的正常开展。不断创新支部工作方式，在丰富活动内容、改进活动方式、增强活动效果上下功夫，充分发挥党支部在学校“三个提升”中的战斗堡垒作用。继续抓好支部书记和组织委员的学习考察和培训工作。

（五）大力加强党员干部队伍建设。加大机关党员干部教育力度，努力培养一支政治坚定、业务过硬、作风优良、学识丰富的高素质党员干部队伍，充分发挥党员干部队伍的先锋模范作用。

（六）认真做好党员发展工作。各支部要严格按照党员发展标准，加强对入党积极分子的培养教育，把好党员发展质量关。要认真做好预备党员按期转正工作。

（七）把服务理念引入机关党建工作。紧密联系机关党员实际，坚持用科学发展观教育广大党员，以感情、信念、形象来凝聚党员、开展工作。逐步形成机关党委为各支部服务，各支部为党员服务，党员为群众服务的工作链条，使机关党建工作开展的有声有色。

三、继续推进机关作风建设，不断提高机关管理水平和工作效率

按照校党委的要求，继续推进机关作风建设，使机关管理水平和工作效率再上新台阶。一是认真落实机关效能建设九项制度，建立起“规范、高效、反应迅捷”的管理机制，使机关的日常工作更加科学化、规范化；二是切实把“服务学生、服务学者、服务学术”的管理理念体现在工作中的每一个环节，为教学科研提供优质服务，使基层对机关工作的满意率明显提高；三是以开拓创新、奋发有为的精神状态，干出一流的工作，创造一流的业绩；四是上半年召开机关作风建设专题研讨会，以进一步提高认识，提高水平；五是进一步优化机关办公环境，做好机关工作人员身份标志工作；六是进一步完善机关作风工作效率监督投诉机制，认真做好调查核实工作；七是认真总结机关作风建设阶段性成果，表彰机关作风建设先进单位和先进个人。

四、全面实施创建学习型机关工作，大力提升机关工作人员创新能力、管理水平、服务质量和整体素质

进一步健全和完善已有的学习载体，在机关形成浓厚的学习氛围，真正树立学习是发展需要的理念、是执政决策必备的理念、是求真务实开拓进取的理念。制定创建学习型机关工作实施细则。各支部要结合实际，认真规划，构建机制，整合资源，营造氛围，大力推动这项工作广泛开展。在实践中努力探索、总结经验，切实把创建学习型机关工作抓出成效。

五、充分发挥机关党委的领导核心作用，积极推进机关各项工作顺利开展

（一）加强机关安全稳定工作，认真开展安全教育，落实好各项安全防范措施，为建设平安校园做出贡献。

（二）坚持以人为本，以解决机关教职工实际困难为切入点，认真做好深入细致的思想政治工作，充分调动大家的工作积极性。

（三）加强对工会、共青团等群团组织的领导，开展职工健身活动，充分发挥他们在机关各项工作中的重要作用。

在新的一年里，机关各党支部和广大党员干部，要以饱满的工作热情，认真贯彻落实党委工作计划，坚持用科学发展观统领各项工作，积极构建机关党建工作新格局，努力推进机关思想理论建设、基层组织建设、机关作风建设创新发展，为实现学校“三个提升”发展目标做出应有的贡献。

第五篇：2012机关党支部工作计划

2012机关党支部工作计划

按照XX县直党委和XX县国税局2012年党建工作计划的安排部署，机关党支部工作要认真按照市局党组的工作部署，围绕“以科学发展观和党的十七届六中全会精神为指导，牢记为国聚财、为民收税的神圣使命，坚持依法行政、优化纳税服务、创新税收征管、加强队伍建设、推进反腐倡廉，推动XX国税事业更好更快发展，为加快推进富民强桂新跨越做出新的更大的贡献”的税收工作指导思想开展工作。其重点是：紧紧围绕税收工作中心和服务大局的工作，加强学习型组织建设，抓好理论学习，增强党性纯洁党员队伍；全面加强基层党组织建设，不断提升党建科学化管理水平，增强党组织的战斗力；增强党员服务大局的责任意识，深入开展创先争优活动，提高基层国税党组织的执行力和战斗力；大力开展党建文化活动，用先进的思想理念引领机关党建文化建设，活跃支部文化生活，激发党员干部队伍的精神和活力，不断增强党员干部队伍的凝聚力和战斗力；加强精神文明建设，深入开展文明创建活动，巩固文明创建成果，继续发扬和保持XX国税良好形象，推进支部工作跃上一个新台阶。

一、开展政治业务理论学习，加强党的思想建设。健全党支部工作制度，特别是三会一课制度。加强理论学习，深入学习党的有关文件精神，深刻领会“以人为本、全面、协调、可持续”的科学发展观精神实质，以科学发展观来指导国税工作。

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二、开展廉政教育，加强党的作风建设。加强党员干部的党风廉政建设，不断强化艰苦奋斗和廉洁勤政教育，增强廉洁自律意识，树立正确的价值观、人生观和权力观，提高拒腐防变能力。党员干部实行重大事项报告制度。提党员先进性意识，充分发挥党员干部的示范作用，推动政风行风建设。

三、做好党员管理，加强党的组织建设。要贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，制订发展党员计划，严格把关，成熟一个，发展一个，保证把优秀积极分子及时吸收到党的队伍中来。要加大对入党积极分子的教育、培养和考察工作，全面关心入党积极分子的思想、工作和生活，及时与他们交流沟通。今年要做好2名预备党员的转正工作。

四、丰富学习形式和载体。做到支部组织集中学习与个人自学相结合的学习方法，又坚持“走出去、请进来”的学习教育培训方法。组织党员干部走出去，到高等院校进行更新知识和理论素质培训，到红色革命教育基地进行革命传统教育；请进来，请专家来讲党课理论课，宣讲党的十八大会议精神。同时，抓好党务干部培训，不断提高党务干部的业务水平和党员领导干部工作的能力。

五、开展“保持党的纯洁性”主题教育。活动的主要内容是：要教育引导广大党员、干部坚定理想信念，保持党员、干部思想的纯洁；要严把入口、疏通出口，保持党员、干部队伍的纯洁；要教育引导党员、干部坚持群众路线，保持党员、干部作风的纯洁；要教育和引导党员、干部增强责任意识，发挥先锋模

范作用；要加强监督和严明纪律，保持党员、干部清正廉洁。通过开展“保持党的纯洁性”主题教育，保持党员干部思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁，实现党员素质提高、基层组织加强、人民群众受惠、各项工作发展的总体目标。

六、抓好党建目标责任制的落实。根据全区国税系统、XX县委党建目标责任制的内容，修订完善我局党建目标责任制内容，做到职责明确，责任到人，着力做好检查督促落实，增强工作成效。党支部要努力争取在地方党委组织的党建目标管理工作考评中取得好的成绩。

七、进一步加强党支部建设。强化组织建设，提升领导班子素质和能力，增强事业心、责任感和党性观念，充分发挥先锋模范带头作用。支部委员有变动要按党章规定及时做好改、补、增选工作。

八、开展“四化”建设。要进一步完善支部工作制度，将有关工作制度进行归纳、整理，形成一套完整的党建工作制度，努力实现支部工作规范化。

九、开展民主评议党员活动，增强党员的党性观念，保持党组织的纯洁性和先进性，提高党员队伍的整体素质，进一步发挥党员的先锋模范作用。

十、积极开展创先争优活动。

一是开展“富民强桂我先行”主题实践活动，争当赶超跨越的先锋。结合全区开展的“解放思想、赶超跨越”大讨论活动，积极组织党员干部参加全区国税系统开展的以“解放思想我先行、赶超跨越我先行、弘扬广西精神我先行、学用政策我先行、服务群众我先行”为主要内容的“富民强桂我先行”主题实践活动，积极引导支部党员争做解放思想的表率、赶超跨越的先锋、弘扬广西精神的楷模、学用政策的榜样、服务群众的模范，努力在加快实现富民强桂新跨越中奋发有为、勇挑重担，树立起对发展负责新形象，展现出为民服务新风采。

二是深入抓好窗口单位为民服务创先争优，提升服务质量。局办税窗口要结合自身工作实际，广泛开展“三亮三比三评”活动，争创群众满意窗口、优质服务品牌、优秀服务标兵。积极倡导阳光服务、微笑服务、规范服务、主动服务和廉洁服务，总结推广网络服务、“一站式服务”、首问责任制、限时办结制等做法，不断优化服务流程、简化办税程序，让群众感受到创先争优带来的变化和实惠。努力实现“服务意识明显增强、服务作风明显改进、服务效能明显提高、服务能力明显提升”。坚持开展“政风行风建设征求意见日”活动，广泛听取群众意见，了解群众需求，找准群众反映强烈的问题，从群众最需要的地方做起，从群众最不满意的地方改起，多办便民利民惠民实事，切实解决群众最关心最直接最现实的问题，努力把为民服务创先争优打造成群众满意工程。

三是深入开展党员志愿者服务大行动，激发广大党员创先争优活力。按照“群众需要、党的需要、志愿者所能”的要求，把党员志愿服务工作着力点放在公益性、扶困性、福利性的服务项目上，广泛开展群众最迫切需要的各种服务。积极创新服务方式，结合国税工作实际，通过结对帮扶、签订服务承诺书、发放“联系卡”、建立挂钩点等多种服务方式，构建服务对象和服务队伍长期联系的桥梁，推动党员志愿服务行动的长效化、常态化，展现XX国税文明、和谐、发展的良好社会形象。

四是积极组织开展丰富多彩的群众性文体活动，活跃党员干部队伍。充分发挥党、工、团、妇等部门职能作用，组织安排好今年机关党支部开展各项文体活动。“七一”和“十一”期间组织党员干部开展各项庆祝活动；组织党员干部开展各类球赛活动，增强干部队伍体质和活力；坚持组织好每季度的党员干部集体活动，调适和化解工作压力，焕发新的精神状态，增强队伍凝聚力。