五好党支部事迹材料

第一篇：五好党支部事迹材料

市工业工会党支部，建立退休和在职两个党小组，现有党员23名。几年来，我们根据市直机关工委的要求和市总工会机关党委的部署，以建设“五好”支部为目标，以争创“五星”级支部为载体，规范支部各项基础工作，取得了较好的成效。

党的十七大报告指出：“党的基层组织是党执政的基础。要落实党建工作责任制，全面推进农村、企业、城市社区和机关、学校、新社会组织等的基层党组织建设。优化组织设置，扩大组织覆盖，创新活动方式充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用”。在加强支部建设的过程中，我们深深感到基层党支部是我们党的细胞，是不可或缺的组织基础，通过我们的努力，增强基层组织的活力，是保持和发挥党的先进性的非常重要的条件。在新形势下怎样做好支部工作，我们有几点粗浅的体会与同志们共同探讨。

一、明确支部工作的目标、要求和任务，大胆创新，积极创意是争“五星”，创“五好”切实加强支部组织建设的重要前提。

市直机关党工委开展的创建“五好”支部活动，进一步明确了基层党支部组织建设的工作目标和总体要求，市总工会机关党委按照“五好”支部的要求，开展的以绩定星、按星评优的星级考评为主要内容的争创“五星”级支部活动，是加强支部建设的重要载体，是创建“五好”支部活动在市总工会机关的具体化，这两项活动是新时期加强支部建设具有创新意义的工作。

作为基层支部，我们把建设“五好”支部作为支部建设的方向和目标，在具体实施中，努力按照“五星”级支部评选的量化标准，积极创意，把建设一个好班子、培养一支好队伍、养成一种好作风、构建一套好机制、创造一份好业绩落到实处。联系工业工会的实际，我们在加强支部组织建设中着重把握四个要点：一是严格按照选举程序按时换届，配好支部班子。由担任行政副职（或相当于行政副职级）的同志任书记，发挥其在资历、经验、能力方面的优势，支委中配一名优秀年轻同志，把支部工作作为培养年轻干部的平台，以老带新，做到老中青相结合。二是把机关党委创建五星级支部的标准，转化为对党员的要求，突出党员的主体作用。机关党委制定星级支部的考评标准，有五个大项28个小项每年对支部进行星级考评，我们就把考核的标准细化为对党员的具体要求，如用学分制督促每位党员按时参加各项学习活动，参加党课报告会，撰写学习体会；机关党委规定各支部每月15日前交纳党费，我们要求党员在发工资当日就自动把党费缴到小组长处；支部积极组织党员参加机关党委举行的各项活动，如机关举行反腐倡廉征文评比选拔，支部就要求每位党员撰写征文，并在支部大会交流演讲后选送机关党委；在作风建设实践活动中，为增强服务意识，支部组织全体党员轮流值日，利用业余时间承担打扫楼面盥洗室清洁卫生的工作。三是改进“三会一课”的形式，充实新的内容，增强党员参加组织活动的积极性。支部建有两个党小组，退休党员每月一次集中活动，在职党员结合政治学习和行政办公会每周召开党小组会，重要事项召开支部大会。在创建文明机关活动中，走出去请进来开展党课教育，组织党员到钱江新城参观城市阳台和市民办事中心，到油漆公司听取公司董事长关于创造洁净工作场地的经验介绍，请杭州锅炉集团有限公司“知识型职工标兵”蒋兴权同志，介绍他爱岗敬业，当个好工人的事迹。四是完善各项制度，建立工作台帐，力求基础工作扎实有序。支部工作也要有序管理，制度和台帐不仅反映了支部工作状况，也体现了支部工作的水平。几年来，支部日常工作做到年初有计划，年底有总结，活动有方案，工作有台帐，减少了工作的随意性，年底在支部大会上，向全体党员通报全年的工作，接受党员的评议。

二、积极发挥党支部组织、协调、督促功能，增强党员的党性观念是争“五星”，创“五好”提高党员队伍素质的重要任务。

争创五星级支部，其内涵是要充分发挥支部的战斗堡垒作用，根据党章的规定，要通过支部的各项工作加强党员的教育、管理、监督和服务。在实际工作中，通过加强制度建设，我们逐步形成了几项工作机制。以日常学习制度和政治学习积分考核制度结合公务员教育培训学分制形成了政治学习及考核机制；以三会一课、支部主题活动制度和参与各类公益活动形成党员教育活动机制；以双争双评、公务员年度考核结合机关内部综合考评（满意单位评选）形成监督考核机制。

几年来我们基本做到：一是根据机关党委的安排，组织好党员日常的政治理论学习，支部每月制订学习计划，每周组织一次集中学习，督促党员安排好工作参加机关党委举行的党课和报告会、观看电化教育片等活动，XX年本支部党员参加上述的各类学习活动出席率达到98%以上（因工作和身体原因请假除外），撰写学习十七大精神心得体会人均两篇以上，全体党员都参加了市直机关干部十七大报告学习测试题和机关党委举行的创建文明机关知识竞赛，无一人缺席。二是认真组织党员开展三联系活动。市总工会去年在生活品质之城大讨论和作风建设年活动中提出了在机关内“建立‘三联系’制度”，规定机关每位党员和干部，确定一个企业一名职工和一户困难家庭，每季度联系一次。为落实这项制度，支部组织全体党员学习讨论，统一思想，联系树立工会干部新时期五种新形象的要求，学习总书记在中纪委第七次会议上的讲话，深刻领会总书记倡导的八个方面良好作风，支部制订实施方案，落实联系单位和人员，具体实施中，每月召开会议，进行小结，交流汇报。一年来，支部全体党员积极参与，取得了明显的效果，在今年市总工会召开的作风建设大会上作了经验交流。三是积极组织党员参加机关内外的各项公益活动，把组织好每一次活动都当作增强党员意识，发挥党员作用的现实行动，把无形的正确观念融入有形的活动中去。支部除了组织好党员积极参加每一次春风行动、慰问困难家庭、送清凉、广场为民服务，扫雪抗雪灾等大型活动外，还选派党员参加机关党委组织的党员志愿服务活动，在为劳模休养体检服务中，参加服务的两位同志细心周到，对老劳模扶上搀下，受到市总相关部门的表扬。在今年的抗震救灾献爱心捐款活动中，支部全体党员包括退休老同志交纳捐款、特殊党费和特别工会会费达19420元。

三、围绕中心工作，服务全局，实现让基层满意、让职工满意，是争“五星”创“五好”切实发挥党员模范作用的重要目标。

围绕产业工会的中心工作，努力为工会机关的全局服务是我们支部工作一贯坚持的原则。支部在围绕中心开展的一系列工作中，主要发挥了三个作用：一是进行思想政治教育，统一行动，积极贯彻市总工会和本产业工会工作思路和决策的作用，为完成产业工会工作目标提供政治思想保障。二是营造正气向上、氛围和谐、团结协调的工作环境的作用，促进全体党员干部心畅气顺，工作形成合力。三是组织党员参与产业工会工作思路、重大活动的决策和实施的作用，较好地激发了党员的主动性和创造性。

XX年以来，支部组织党员开展了“创造一流业绩，奉献在岗位”的竞赛活动，根据市总提出的“三大工程、一项建设”的要求，围绕本会每年确定的工作目标和重点任务，积极创新，努力为基层服务，在参与企业改制搬迁，解决改制遗留问题，维护职工权益，提高职工技能水平等方面发挥了党员的先锋模范作用，开展了一系列富有特色和卓有成效的工作。如率先提出并实施工会会员评议基层工会工作，让基层工会接受会员和职工的监督，促进基层工会为职工服务的意识，为职工和会员群众办了许多好事、解决了许多难事，增强了工会组织的吸引力、凝聚力，这一做法被全总领导充分肯定，作为经验予以推广；积极推行会员优惠待遇制度，极大的激发了外来务工人员要求加入工会的热情；实施职工素质工程，选聘职业技能带头人，举办职工技术论坛、举办工会主席“学习新知识”系列讲座；研究指导职工持股会的运作和管理，使职工持股会股权在企业再次改制中得到有序调整有序退出，受到基层党政工的认可，职工的欢迎，得到中国机冶建材工会领导的肯定。还开展职工生活后勤保障工作试点，为职工工作、学习、生活提供了方便；通过与公司行政联合开展“安康杯”竞赛，降低了事故隐患，确保了企业生产安全和职工的生命安全。

工业工会的各项工作得到公司党政领导充分肯定，在市总工会内部开展的满意单位评选和综合考评中连续五年被评为满意单位和优胜单位。

在争创五好支部的活动中，我们通过制度、机制、活动和管理，在加强组织建设、思想建设、作风和制度建设，着力提高党员的政治思想素质，发挥党员的主体作用，在市总工会机关连续三年考评为五星级支部，连续四年被评为优秀基层党组织，取得了初步成效，但离五好支部的要求仍有较大差距，在今后的工作中，我们将继续坚持解放思想、坚持创新，坚持以党员为本，不断提高支部工作水平，适应新时期的要求。

第二篇：山水黔城五好党支部事迹

山水黔城社区党支部“五好”事迹材料

山水黔城社区成立于2007年，辖区面积132万平方米，现有居民住宅楼100余幢，住户7000余户，常住人口18000余人。中共山水黔城社区党支部于2007年8月成立，目前有党员22名，其中女党员16名，离退休党员6名，党员学历：本科10人，大专8人，中专2人，高中2人。党支部自成立以来，在上级党委的正确领导下，认真贯彻落实科学发展观，以构建和谐社区为目标，组织和动员社区内广大党员和群众积极投入到党的各项中心工作，并取得了较好的成绩，在争创“五好”基层党组织的道路上迈出了坚实的步伐。

一、学习与实践同步，加强领导班子建设

领导班子的建设是开展创先争优活动的核心，一个强有力的领导班子是完成各项工作的保障，党支部自成立以来始终将这一工作放在首位，而且深刻认识到建设好领导班子首先就是要加强学习统一思想，要学习与实践同步，为此党支部长期坚持每月一次的党小组会、支部委员会、支部大会以及上党课的“三会一课”制度。通过“三会一课”使班子成员的政治理论水平以及工作能力都有了明显提高，工作作风和精神面貌也有了较大改善，在党支部内形成了讲团结，讲民主的良好氛围。

二、履行党员承诺书，树立党员新形象

社区党支部在日常工作中一直把如何提高党员素质，如何充分发挥党员的先锋模范作用作为一项重要任务来狠抓落实。首先是加强政治理论的学习，经常教育党员应树立正确的世界观、人生观和价值观，树立全心全意为人民服务的思想，坚持“三会一课”等学习制度并且要求每个党员都签署党员承诺书，在工作中自觉履行承诺书所赋予的职责和义务，自觉遵守行业规则和社会公德，牢固树立服务意识关心群众疾苦，诚心诚意为群众谋利益、办实事。自2010年以来社区党员和社区干部为农民工解决劳资纠纷五十余起，涉及工人人数2300余人，追讨拖欠工资1400多万元，除

1此之外还为社区居民和农民工220余人次提供法律援助，使这些需要帮助的群众感受到党的温暖，感受到“有困难，找党员”是靠得住的。由于社区全体党员能够牢记党的宗旨，弘扬党的优良传统，在群众中树立了良好形象，得到了社区内居民的一致好评。

三、落实制度建设，提高工作效率

社区党支部自成立以来一直坚持做好制度建设工作，在认真调查研究，广泛征求意见的基础上，从实际出发，逐步健全和完善各项工作制度，现已制订了《社区党支部基层民主议事决策制度》，《社区党支部工作制度》，《社区党支部“三会一课”制度》，《社区党支部远程教育制度》，《党员民主评议制度》等工作制度。制度的建立和完善使党员的行为规范化，也提高了党员工作的自觉性和工作效率。在2011年发展两名新党员的工作中，自始至终都按照制度所规定的程序进行，从民主评议到预备期满转正公示都有条不紊，既提高了工作效率也为下一步工作积累了经验。

四、开展“四帮四促”，推动创先争优

社区党支部通过开展“四帮四促”活动，进一步密切了党和政府与人民群众的血肉联系，充分发挥人民群众的积极性，主动性和创造性，推动社区各项工作稳步发展，高标准、高效率、高质量地完成了各项任务，有如下较突出的事例：

1、保平安，创和谐。自社区成立以来所受理劳资纠纷、民事纠纷数百起，全部进行调解处理，其中调解成功率在95%以上。

2、警民建立长效联防机制。在社会治安综合治理中，以打造“平安社区”为目标，通过落实人防、技防等有效措施，确保社区长期无重大案件发生。

3、整脏治乱，促进“三创一办”工作。通过广泛宣传和监督指导，社区居民的文明素质有了很大的提高，脏乱现象已消失殆尽。

4、上门服务，落实计划生育政策。在计生工作中认真贯彻落实《贵州

省人口和计划生育工作条例》，切实做好入住户的信息采集工作，完全消除了漏报、瞒报等情况。

5、做好民政工作。社区内所有符合条件的老年人均已办理老年证，残疾人和低保户也得到了妥善安置。

五、以人为本服务于民，群众有口皆碑

创建和谐社区是社会和谐的基础，树立和落实科学发展观，切实抓好和谐社区建设，保障社会公平正义，保障居民安居乐业，是基层党支部的神圣职责。因此，社区党支部自成立以来就把构建和谐社区作为构建和谐社会的一个重要切入点，以服务群众为重点，以维护稳定为基础，以文化活动为载体，努力打造管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的新型社区。2011年在创建“平安建设”活动中为提高居民技术防盗基础，在推广防盗门安装工程后，又推出“平安E家”防盗报警电话入户工程，通过上门服务，细心讲解，受到了社区居民的普遍欢迎，群众对政府的此项惠民措施赞不绝口。在中国共产党成立90周年纪念活动期间，社区党支部组织社区部分居民开展丰富多彩的庆祝活动，大家高唱红歌，激情献舞，以此来表达人民群众对党的热爱，对社会主义美好家园的热爱。

当前，山水黔城社区党支部正以更新的姿态，围绕“加强社区建设，提高委员素质，服务人民群众，促进各项工作”为目标，争取以更加优异成绩迎接党的十八大的胜利召开。

中国共产党贵阳市南明区

后巢乡山水黔城社区支部委员会

2012年4月12日

第三篇：五好党支部

姑孰镇五星村党总支创先争优先进事迹

姑孰镇五星村位于当涂县县城东郊，白紵山下，南临姑孰河。全村辖有15个村民组，现有农业人口775户2283人，劳动力1350人。全村面积3.49平方公里，农业生产以种植水稻、小麦和油菜为主。五星村党总支下设五里牌、坨塘、劳务公司3个党支部，5个党小组，共87名党员。近年来，村党支部充分发挥战斗堡垒作用，以不断夯实基层党建和为农民办事为目标，将创先争优活动与村各项中心工作相结合，充分调动党员的积极性和主动性，提高了村党支部的凝聚力和战斗力，保障了我村各项工作顺利的开展。

1、积极动员，加强学习。我村自创先争优活动开展以来，积极筹备，成立了创先争优活动领导小组，下设办公室，由专人负责。明确了“创先争优聚民心，求真务实解民忧”的活动主题，及时召开了动员大会，制定了实施方案和创先争优活动计划，确保我村创先争优活动有计划，有目的地顺利开展。同时结合“三会一课”制度，加大对全体党员的政治理论和党务知识的教育，特别是结合我村远程教育工作，通过座谈交流、分组讨论、观看电教课件、撰写学习心得等形式，加深党史认识，增强党性观念，形成人人争做优秀共产党员的良好局面。

2、建立载体，扎实推进。一是抓好学习实践科学发展观活动后续的整改工作，兑现公开承诺，建立了长效机制。把在学习实践活动未能兑现的承诺作为工作重点，层层推进。二是继续学习沈浩同志，通过看影片、读事迹、写心得等形式，号召全村党员以沈浩同志为榜样，全心全意为人民服务。三是建立党员走访制度。七一期间，村党总支全体成员走访困难党员，送上慰问金，并搜集他们对党组织发展的好建议好想法。同时要求年轻党员深入老党员家中“听党课”，实现新老党员思想上的对接。四是依托“党员承诺制”展现党员形象。村党总支率先制定承诺，在党务公开上予以公开并将党员承诺表发到每一名党员手中，从实际出发，从小事做起，以自己的能力创先争优。五是建立创业帮扶机制。收集切实可行的创业信息，在村务公开上向党员宣传，并通过一对一的形式培养年轻党员为致富能手。这些活动载体激发我村党员的激情，再掀创先争优新高潮。

3、结合工作，服务群众。在今夏的防汛工作中，结合创先争优活动，以村党总支为战斗堡垒，党员纷纷上一线，住大梗，充分发挥了党员的先锋模范作用，顺利抵抗住了洪水的威胁，保护了人民群众的生命财产安全。在征迁拆违工作中，党员干部也率先垂范，争做榜样，主动拆除自家违章建筑，并走访入户做通群众思想工作。我村今年征地任务多，时间紧，每每工作打不开局面之时，都是党员凭借自身威信，晓之以情，动之以理，号召群众统一思想，帮助村里顺利完成任务。

通过一系列教育与实践活动，我村党员队伍一直保持着奋发向上的精神风貌，哪里工作忙、任务重，哪里就有党员。他们只讲奉献，不计报酬，在各自的岗位上发挥着模范带头作用，为群众树立了好榜样。在接下来的工作中，我们将上下一心，振奋精神，认真落实各级党委的各项方针政策，全力争做全镇创先争优活动的排头兵。XX街道社区创先争优先进事迹材料

近年来，我们坚持以党建为龙头，全力推进和谐社区建设，实现了社区不和谐因素“五为零。社区先后荣获全国和谐社区建设示范社区、全国诚信示范单位、全国人民调解模范居委会、全国平安家庭示范社区、全国学习型示范社区等70多项荣誉称号。

创新服务，构建社区服务新格局。一是完善社区服务体系。充分利用社会资源，坚持以人为本、服务于民、资源共享、共驻共建，努力寻求驻街单位和社区之间互帮互促的共振点，积极主动地为驻街单位提供服务，引导驻街单位积极支持、参与社区各项工作。充分发挥社区党组织协调各方的作用，进一步完善社区议事制度，通过社区党建工作协调委员会通报情况、研究工作、制定措施。充分发挥在职党员的作用，建立完善了在职党员双向管理、考评和反馈制度，通过建立健全本文来自027ART范文网在职党员登记、记录、定期通报制度，让更多的在职党员参与到社区服务中来。二是拓展社区服务功能。注重从不同群体的实际出发，因势利导，协调各类社会资源开展为民服务活动。以社区全体居民为服务对象，建立集社保、医疗、民政、信访、再就业、警务等多种服务职能于一体的社区服务大厅，开展“一站式”服务。根据社区党员开展活动的需要，设立了包括3大类11项服务项目的“社区党员服务站”，并实行了首问负责制、情况登记报告制、信息交流制、“三必访”等制度，使居民不出社区就可以享受到许多方便快捷的服务。建立了“流动党员服务站”，为社区内流出和流入党员办理组织关系接转手续、免费开展技能培训、提供就业信息等服务。三是丰富社区服务内容。以民间协会等形式，先后组建由500多人参加的舞蹈队、健身舞队、排球队、门球队、登山队、象棋队、晨练队等13支文体团队，广泛开展文艺汇演、体育竞技、书画展览、老年健身表演等群众喜闻乐见的大型特色文化活动。充分发挥社区活动室、棋艺室、阅览室、娱乐室、健身室的作用，为社区居民提供休闲娱乐场所，让居民在社区“居住得安心、生活得舒心、娱乐得欢心、活动得开心。

关注民生，满足社区居民新需求。社区注重充当四个角色，加强流动人口管理与服务。一是当好外来居民“婆家人”。定期加强社区外来流动人口，对既无居所、又无固定工作流动人员，介绍其到社区家政服务队工作，千方百计解决就业。对哪些单位破产、子女出国、老伴无力照顾的外来人员，社区派工作人员轮流进行护理，并负责安排善后事宜，尽力解除他们的后本文来自027ART范文网顾之忧。二是当好出国居民“娘家人”。社区对一些出国劳务人员，社区及时与他们取得联系，并按照要求按时替他们领取灵活就业补贴金及缴纳养老金。为妥善保管其现金及各种票据，专门购买了保险柜作为出国居民的“小金库”，由专人管理，并建立严格的往来台帐。截止目前，“小金库”里已经有了4位出国劳务居民的存折、房照、金银首饰、房屋租赁合同、养老保险金收据、灵活就业存折及现金等贵重物品。三是当好留守儿童“监护人”。社区现有328名留守儿童，为让外出劳务居民安心工作、让留守儿童健康成长，社区成立了儿童活动中心，利用节假日和每天放学时间，组织开展教学辅导、文体游戏、思想品德、法制宣传等活动。四是当好居家养老的“赡养人”。社区共有60岁以上老年人560人，为扎实做好居家养老工作，社区以“替儿女尽孝，为家庭分忧”为宗旨，建立“居家养老服务中心”，创新居家养老服务机制，构筑居家养老服务网络，健全居家养老服务模式。

促进和谐，实现社区党建新发展。几年来，通过“党心连民心、社区联万家”活动，社区党组织共扶助困难家庭34户，帮助困难学生27人，送去慰问款7.4万元。社区内目前居住的6户行动不便且子女不在身边的低保户，指派专人与他们按时联系，想他们所想、帮他们所需，连每月的低保金也由社区工作者及时送到他们手中，通过深入开展为民服务，居民对社区党组织的依附感也越来越强烈，“社区是我家，建设靠大家”、“我为社区添光彩”的思想意识深入人心。

第四篇：五好党支部

五好党支部定义

定义：“五好党支部”,即支部班子好、党员队伍好、活动开展好、制度建设好、作用发挥好。

组织健全

党支部领导班子健全、届满及时改选、成员调整及时增补，结构合理，分工明确。

政治合格

支部班子政治坚定，团结协作，开拓进取，作风优良。支部书记党性强，政治素质好，业务优良，作风正派，责任心强，熟悉党务工作。

勤政廉洁

廉洁自律，勤政为民意识强，受群众拥护，有较强的凝聚力和战斗力。忠于职守，无私奉献精神好。认真落实党风廉政建设责任制，无违规违纪现象发生。

制度健全

支部生活正常化，坚持“三会一课”制度，坚持民主集中制，组织召开支部会议和民主生活会，开展批评与自我批评。

开拓进取

坚持实事求是的思想路线，改革意识强。

创建“五好党支部”的要求

按照党委和总支要求，积极做好本单位党员的教育和管理工作，坚持开展“争先创优”活动，特别是经常开展保持共产党员先进性教育活动，不断增强党性观念。

党员政治信念坚定，在大是大非问题上能旗臶鲜明地与党中央保持高度一致，坚决反对民族分裂和非法宗教活动，加强民族团结，维护祖国统一。

重视并认真做好对入党积极分子的培养教育和考察。能按要求召开支部生活会，坚持做到时间、内容、人员三落实，记录完整。

党员能积极参加本支部的组织活动和完成上级党组织安排的各项公益活动，按时参加党员电教和学习。党员业务素质优良，爱岗敬业，纪律严明，积极支持参与改革，在各项工作中能充分发挥模范带头作用。

坚持党员组织生活制度。坚持每月一次组织生活会，每季度一次支部大会（或支委会），每年至少一次民主生活会。

能根据新形势新任务建立和完善支部改选制度、民主评议党员制度、“争先创优”制度，每年开展一次以上活动。支部没有不合格党员和违纪党员。

坚持党员教育管理监督制度，注重在优秀青年中发展党员，党员队伍的年龄、文化结构和分布比较合理。坚持党费每月收缴制度和党员组织关系转接制度。

坚持党支部目标管理责任制。坚持党支部向机关党委汇报工作制度和党员思想汇报制度。

思想政治工作制度化、经常化。能按照上级党委安排，及时组织党员学习传达上级党组织有关文件和政策，不断提高广大党员的思想政治素质（全年政治学习不少于12次）。

严格执行“八个坚持、八个反对”的规定，作风建设、优质服务好，勤政廉洁，求真务实。

建立健全党内监督制度，党员能正常参加组织生活，领导干部能坚持参加双重组织生活制度，如有违法违纪行为发生能得到及时查处。

能关心本部门干部职工政治、思想、生活，切实为群众服务。热情接待、办理外单位群众来信、来访，未造成不良影响。

党支部充分发挥组织优势，团结带领党员干部。围绕党组中心工作，高标准、高效率、高质量地完成各项业务工作。

党建工作、业务工作两手抓，成效大。能针对支部特点和实际以及新形势下出现的新情况新问题，制定切实可行的发展规划，思路清晰，目标明确，措施得当，得到群众拥护。爱岗敬业、钻研业务。

业务工作有创新、有发展、有突出成绩。

精神文明建设成绩突出。

“五好党支部”的基本标准

创建“五好党支部”，必须紧紧围绕《党章》和《条例》对基层党组织工作任务职责的要求，进一步明确党支部工作目标和基本标准，切实落实“五好”内容。

一、好班子。党支部班子健全，结构合理，分工明确；坚持民主集中制原则，认真执行上级党组织的工作部署，在党员干部、群众中具有较强的凝聚力和战斗力；支部书记政治素质好，工作能力强，热心支部工作，熟悉支部工作的基

本内容，掌握支部工作的基本方法，能够正确处理业务工作与党建工作的关系。

二、好队伍。党员的政治信念坚定，业务素质优良，爱岗敬业，乐于奉献，在工作、学习和社会生活中起先锋模范作用，成为职工群众的表率；严格党的组织生活。加强党员教育培训，坚持开展“创先争优”活动和民主评议党员工作，表彰优秀党员，严肃处臵不合格党员；认真做好发展党员工作。

三、好制度。有一套加强党员教育管理，能够解决自身存在的矛盾和问题，不断增强凝聚力和战斗力的工作制度。健全、完善和落实组织生活制度、民主评议党员制度、党员教育管理监督制度、“创先争优”活动制度、支部选举制度、发展党员工作制度、党员组织关系接转制度、党费收缴制度等。

四、好作风。机关工作人员严格执行党中央、国务院关于厉行节约、制止奢侈浪费八项规定，密切联系群众、勤政廉洁、求真务实；党内监督的有关制度健全，党员参加组织生活、党员领导干部过双重组织生活的情况良好；思想政治建设不断加强，党组织和党员的违纪行为得到及时制止和查处。

五、好业绩。在机关，党支部能充分发挥组织优势，团结和带领党员干部，围绕中心开展工作，高标准、高效率、高质量地完成工作任务。

开展“五好党支部”创建活动的指导思想和目标

开展学校“五好”党支部创建活动要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学的发展观，紧紧围绕“建设教育强市，加快推进教育现代化”的要求和教育改革发展稳定的大局，以实践党的先进性为核心，以强化和落实党建工作责任制、提高管党水平为关键，以规范化建设、充分发挥学校党组织作用为重点，强化学校党组织功能，全面提高党员队伍的整体素质和学校党组织的创造力、凝聚力、战斗力，努力把党支部建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推进者和实践者，为办好让人民满意的学校提供坚强有力的组织保证。

第五篇：五好党支部推荐材料

“五好”党支部推荐材料

“一个支部就是一个堡垒，一名党员就是一面旗帜”。通风部党支部，共有正式党员7名。一年来，在公司和上级党委的正确领导下,通风部党支部2010年紧紧围绕建设合格党支部，积极开展工作。我部门根据矿井生产特点，针对生产组织过程中的各种不利因素，我们采取了系列措施，在生产组织上的总体思路是坚持样板引路，控制总体计划，强化科学管理，坚持高效率服务，狠抓责任落实，实施低成本战略，优化资源配置，提高管理水平。在通风部人员紧缺、任务重的情况下,全体党员始终按照“党性要强、作风要正、服务要好、效率要高”的要求，从大局出发，较好地完成了生产组织、协调、保障与各项管理工作，在工程进度、质量、效益、安全生产等方面都取得了好的成绩，2010年我部门未发生工伤事故，“一通三防”工作得到顺利开展，并取得了良好的绩效，得到了公司领导和同行的一致好评。

一、好的思想作风

党员干部的表率作用就是无声的命令，党员干部的模范带头作用就是最好的思想政治教育。深化对党员的理想信念教育，牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，围绕大局，服务中心，立足岗位作奉献。认真开展党的优良作风和优良传统的再教育，牢记宗旨，端正作风，提高工作效率，积极为群众办实事和办好事。全面推进服务承诺制，树立良好的党风和社会风气，树立“八荣八耻”荣辱观念，不断提高党员干部严于律己，廉洁奉公，严守党纪国法的自觉性，大力倡导艰苦奋斗、勤俭节约的良好风气，坚决反对铺张浪费不良行为。所有党员政治信念坚定，努力学理论、学《党章》、学业务、学科学文化知识，学煤矿相关规程

措施。培养广大党员同志忠于职守、精通业务，早日成为本职工作的骨干。

遵守职业道德和社会公德，坚决同不良现象作斗争。党支部内部分工明确，所有党支部成员各负其责又通力协作。支部班子带头学习党的路线、方针、政策，认真执行上级党组织和本支部的工作部署，党支部具有较强的凝聚力和战斗力。按照《党章》规定认真做好党员党籍的管理，切实加强和改进对流动党员的管理；落实“三会一课”制度，支部党员大会、支部委员会每季度至少召开1次；党小组会每月召开1次；每季度上1次党课；积极开展“创先争优”活动；举办安全生产活动月板报八期，认真贯彻学习党的十七届五中全会精神。先后组织对违反劳动纪的员工进行了说服帮教36次。

支部的每一位同志都能够按照公司党群部的要求，不断加强作风建设，不断提高管理水平，不断提高工作效率，自觉树立大局意识、责任意识、宗旨意识和效益意识。在应急和突发任务面前，支部的每一位同志都能勇挑重担，迎难而上，从不推脱；遇到紧急工作，大家都积极加班加点、分组作业，无半点怨言，全体党员都能高标准、高效率、高质量完成本职工作。特别是在瓦斯防治方面，始终坚持提高瓦检员综合义务水平和现场解决应急问题的能力，对掘进巷道的防突管理、瓦斯防治、粉尘防治严格按照《煤矿安全规程》做了详细布属和合理安排，使各巷道得以顺利进尺。对1031首采面瓦斯治理采取了大量防治措施，例如：及时拉好风障，每五米建挡墙，加强瓦斯管路巡查、维护及放水工作，确保抽放系统的高效性和持续性。

二、好的业绩

煤矿瓦斯防治是煤矿安全生产的重中之重。因为在煤矿特大事故中，瓦斯事故约占75%以上，瓦斯号称是煤矿安全生产的“第一杀手”，安全生产形势依然严峻，搞好“一通三防”工作是作为突出矿井首当其冲要解决的问题。经过我矿由基建矿井转变为生产矿井的这一时期经验的积累，2010年“一通三防”工作效果显著提高。完善了项目管理组织机构，健全了各项管理制度，同时落实了岗位责任，明确了人员分工。严格按照“四位一体”综合防突措施进行监督和管理，校检次数高达1000余次。2010年安全揭煤70次，未发生一起突出事故。2010年抽放钻孔计划51万米，实际完成58.72万米，完成计划的115.14%；瓦斯抽放纯量计划1390万立方，实际完成1921万立方，完成计划的138.2%。2010年瓦斯电厂共计发电1739.004万度，瓦斯利用率为45%。采一区首采面注氮防灭火系统和束管监测系统已完善并投入使用；由以上数据明显得出通风部各项任务均超额完成。在今后的工作中我们将一如既往的坚持按合格党支部的标准建设党支部；充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；从而进一步解放思想，创新观念，开拓进取，真抓实干，克服不足，凝聚和调动全体指挥部人员的智慧和力量，为不断推进公司的持续发展做出应有的贡献。

通风部党支部

2011年1月3日