7、党支部书记工作标准

第一篇：7、党支部书记工作标准

企业岗位工作标准汇编

党支部书记工作标准

1主题内容与适用范围

本标准规定了党支部书记的职责、岗位人员基本技能、工作内容要求与方法、检查与考核。

本标准适用于党支部书记岗位工作，是检查与考核本岗位工作的依据。

2职责与权限

2.1责任

2.1.1负责主持党支部的日常工作。

2.1.2负责本支部党政领导班子的建设。

2.1.3负责本支部党的思想、组织、作风建设。

2.1.4负责本支部的思想政治工作和精神文明建设。

2.1.5负责协调好党、政、工、团之间的关系。

2.1.6对支部职责范围内的工作质量、标准、效果负责。

2.2权限

2.2.1对上级党组织安排的计划和形成的决议，除正常执行外，有权提出意见和建议。

2.2.2对违纪党员和职工，有权调查了解、进行教育并提出处理意见。

2.2.3对行政和生产、经营计划、人员变动、工资调整及日常工作，有权提出意见和建议。

2.2.4对行政和生产经营等工作出现的违纪现象，有权提出改正意见和向上级反映。

3岗位人员基本技能

3.1熟悉党和国家的法律法规、方针政策，具有一定的马列主义、毛泽东思想和邓小平理论以及“三个代表”重要思想的理论水平。

3.2具有一定组织领导能力和筹划、实施本单位党建、思想政治工作和精神

文明建设的各项规划、计划的能力。

3.3具有较丰富的党务、政治工作业务知识和一定的语言文字表达能力。

3.4原则性强，为人正派，有事业心和责任心。

4工作内容要求与方法

4.1负责本支部党员的思想、组织、作风建设。

4.1.1每月分析一次党员思想动态，针对党员的思想实际进行教育。

4.1.2经常对党员进行党风、党纪教育，搞好党的建设；对违纪党员，会同上级组织调查处理。

4.1.3每月召开一次支部委员会，检查总结支部当月工作，布置下月任务。

4.1.4每月组织一次支部党员会，及时检查、指导党小组过好组织生活。

4.1.5每季召开一次支部委员会, 向全体党员报告支部工作，听取党员意见。

4.1.6每季召开一次支部民主生活会，开展批评和自我批评，搞好团结，加强支部委员会的自身建设，充分发挥集体领导作用。

4.1.7每季组织一次党小组民主生活会，党员之间交流思想、汇报工作。

4.1.8每两个月按照党课教育计划，结合实际给党员上一次党课。

4.1.9负责党的组织发展工作，每年初结合实际做出本支部的组织发展计划，并按时报党委。

4.1.10对党员发展对象进行考察、培养，符合条件的及时政审并严格履行入党手续。

4.1.11对预备党员进行考察、培养，按时讨论他们的转正。

4.1.12根据党委的部署，在党内开展经常性的“争先创优”活动，总结经验，宣传典型，推动各项工作的开展。

4.1.13按照党章规定和党委要求，做好党支部的改选工作。

4.2负责本支部的思想政治工作和精神文明建设。

4.2.1按照党委的部署，每周利用半天时间组织干部、职工学习马克思主义基本理论和党的方针政策及法律知识，对职工进行安全知识、安全思想教育，落实学习教育计划并注重效果。

4.2.2每月对职工的思想状况分析一次并向党委报告。

4.2.3经常对党员、职工进行遵纪守法教育，遵纪守法率达99.5％以上。

4.2.4做好后进职工转化工作，对后进职工做到名单、人员、措施“三落实”，后进职工转化率达90％以上。

4.2.5组织职工认真开展文明创建活动和局党委倡导的各项公益活动。

4.2.6结合生产、经营工作，负责抓好本单位的宣传报道工作和思想政治工作研究活动。

4.2.7负责抓好本单位政治宣传员、信息员等思想政治工作骨干的培训，定期给他们交任务，发挥他们的骨干作用。

4.3协调好党、政、工、团之间的关系。

4.3.1经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，协调好党、政、工、团各方面的关系。

4.3.2定期召开支部委员会研究讨论工会、共青团等群众组织中的重大问题，支持他们在“三个文明”建设中独立负责地开展工作。

4.4组织发动党员和职工，结合本单位的具体情况，正确贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的指示、决议，完成上级下达的各项任务。

4.5按时完成党和局领导交办的其它任务。

5检查与考核

5.1党支部书记的工作由党委书记和党群办公室考核。

5.2考核内容为本标准规定的职责、工作内容要求与方法部分。

第二篇：党支部书记工作标准

华潮衡器有限公司企业标准

Q/YHC Z 30102-10-2009

党支部书记工作标准范围

本标准规定了党支部书记工作职责与权限，工作考核等内容

本标准适用于本企业党支部书记及成员。任职要求

2.1大专以上学历，年龄在30岁以上，6年以上的实际工作经验，对产品的市场前境十分熟悉，对行业的科技动态有所掌握，了解党和国家相关的政策、法令，熟悉法人代表的职责和应具备的相关知识；

2.2接受相关管理体系的培训并经考核合格，对质量管理模式有一定的了解；

2.3具有极强组织、协调和突出的应变能力。具有较高的决策能力，较强的交流、沟通能力，能进行资源的重新组合，充分发挥资源潜力，谋求资源增值，使企业持续发展。工作内容与要求

3.1、宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织的决议，团结、组织、带领党员和职工群众努力完成本单位所担负的生产和工作任务。

3.2、领导本单位思想政治工作和精神文明建设，教育引导党员和职工以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放的方针，正确处理国家、企业和职工个人三者利益的关系，培养和造就一支有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。

3.3、密切联系群众，经常了解群众对党组织、党的工作的批评和意见，维护群众的正当权利和利益，做好群众的思想政治工作，充分调动职工的积极性和创造性。

3.4、教育和管理党员，严格党的组织生活，监督党员履行义务，遵守纪律，保障党员权利求受侵犯；按照从严治党的方针，认真开展民主评议党员、处置不合格党员、创先争优做合格党员等活动，发挥党员先锋模范带头作用。

3.5、坚持党的民主集中制度原则，发扬批评与自我批评的优良作风，教育监督党员干部和其他工作人员严格遵守党和政府的各项法律、法令和制度，搞好党风党纪建设。教育党员和群众提高革命警惕，坚决用一切违法犯罪活动和坏人坏事作斗争。

3.6、加强对申请入党积极分子的培养和考察，按照组织发展方针做好党员发展工作和预备党员转正工作。

3.7、保证党和国家的方针政策在本单位贯彻落实及生产行政工作的完成，建立和完善对车间领导的监督机制，切实搞好党内监督、行政监督和群众监督。

3.8、加强对职工大会、工会和共青团的统一领导，尊重和维护职工大会的职权，尊重和维护职工群众的主人翁地位，充分发挥群众组织的作用

4检查与考核

4．1上级领导、职工代表、全体职工均可按有关标准进行对标检查。

4．2按本标准及《标准实施考核办法》的有关规定进行考核。

华潮衡器有限公司2009-03-28批准2009-4-10实施

第三篇：党支部书记精细化管理标准

党支部书记精细化管理标准坚持社会主义方向，贯彻执行党的路线方针、政策和上级的指示、决议，认真完成城管局党组和支部大会提出的各项任务。2 负责全所党组织的思想、作风建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

3负责召集支部委员会和支部大会，将党支部工作中存在的重大问题及时提交党支部委员会和支部大会讨论，组织检查支部工作计划、决议的执行情况，了解执行中的问题，及时向支部党员大会和局党组报告工作。了解、掌握党员的思想，工作和学习情况，加强交流、谈心，做经常性的思想政治工作。

5抓好党员的教育管理工作，增强党员在思想建设、科技创新、技能学习等方面的带头作用。参与全所工作重大问题的决策，支持和监督所长履行职责协调本所内部关系，调动各方面积极性。负责做好全所精神文明建设和职工思想政治工作；组织安排好党员、干部及支部委员会的学习，加强支部委员会的自身建设，发挥支部委员会的集体领导作用。开好以汇报思想、工作和学习情况为主要内容的民主生活会，抓好“三会一课”制度的落实。负责干部的推荐、考察、培养、教育工作，认真抓好党的组织建设，及时吸收优秀积极分子加入党的组织。

11紧紧围绕全所生产维护中心工作，重视职工队伍素质的全面提高，尤其是职工队伍建设，从政治上、业务上、生活上关心他们，努力建设一支高水平的职工队伍。分管保管室，负责全所的督查考核工作。

考核细则

1、保证分管工作目标实现，全城路灯亮灯率98%以上，设备完好率100%，新建路灯工程保质保量按时完成。未做好扣30分。

2、工作思路不明确，对分管的部门工作无计划、无安排，扣10分。

3、搞好党支部班子建设和团结，支持行政工作，对路灯所重大决策提出意见和建议，未做好扣20分。

4、班子成员会的决议未贯彻落实和执行，相互推诿拖延，每次扣20分，3次以上，报主管局领导进行诫勉谈话。

5、对分管的保管室和督查考核工作受到上级领导或主管部门通报或点名批评的，每次扣10分，3次以上，报主管局领导进行诫勉谈话。

6、未按党章要求抓好党员发展工作，扣10分。

9、未按时完成上级领导和所长交办的其他工作，每次扣10分。

第四篇：党支部书记工作

党支部书记工作

一、认真贯彻执行党的路线、方针和政策。贯彻执行党的路线、方针和政策，是党的事业取得胜利的根本保证。党支部书记要通过召开各种会议、举办骨干培训班、树立典型等多种方法途径，认真宣传、贯彻党的各项路线、方针和政策。宣传贯彻要注意与本单位的实际相结合，创造性地贯彻执行党的路线、方针、政策。

二、贯彻执行上级党组织的决议、指示。对上级党组织的决议、指示，党支部书记要向支委会和支部党员大会传达，并对如何贯彻执行上级党组织的决议、指示提出自己的意见，交支委会和支部党员大会讨论。对传达和贯彻情况要如实向上级党组织报告。

三、负责召集支委会和支部党员大会。（1）主持召开支部委员会。党支部书记要根据支部的工作情况，确定会议的议题，并将会议的中心议题提前通知参加会议的同志。讨论问题时，要注意发扬民主，让每个支委充分发表意见。在大家对所讨论问题充分发表意见后，党支部书记要善于集中委员的集体智慧，按照少数服从多数的原则做出决议。（2）主持召开支部党员大会。党支部书记要根据上级党组织的批示和支部工作的需要，召开支部委员会，确定支部党员大会的议题和会议方案。会前，党支部书记要做好调查研究，提出初步意见和方案，并将会议的内容和要求通知全体党员。会上，要发扬民主，引导大家认真开展讨论，最后按少数服从多数的原则进行表决，做出决议。决议必须经过应到会有表决权的正式党员半数以上的表决同意，方能生效。

四、深入调查研究，认真做好思想政治工作。党支部书记要做好支部工作，必须紧紧依靠广大党员和群众，充分调动他们的积极性和创造性。因此，党支部书记要深入党员和群众，了解和掌握他们的思想、工作和生活情况，及时地、有针对性地做好党员和群众的思想政治工作，充分发挥他们的积极性和创造性。

五、检查支部工作计划和决议的执行情况，按时向支委会、支部党员大会和上级党组织报告工作。（1）加强对党员的教育，提高党员执行支部工作计划和支部决议的自觉性。要让党员明白，执行支部工作计划和决议，是每个党员必须履行的义务，是党的纪律对党员的基本要求。（2）加强督促检查。党支部书记要深入党员，了解支部工作计划和决议的执行情况，加强督促检查。（3）及时解决问题。对执行支部工作计划、决议中出现的种种问题，党支部书记要及时掌握，并向支委会或支部党员大会报告，以便采取必要的措施。

六、与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，支持他们的工作，调动各方面的积极性，负有主持支部全面工作和处理日常工作的责任。在工作中，党支部书记要善于听取和正确集中各方面的意见，主动团结支部委员，共同把党支部的工作做好。对行政组织和群众组织的工作，党支部书记既要加强对他们工作的指导，又要热情支持他们独立负责、积极主动地开展工作。

七、搞好支委会的自身建设。支部委员会是支部党员大会闭会期间党支部的领导机关，担负着重要的责任。支部委员会自身建设如何，直接关系到党支部战斗堡垒作用的发挥。支部书记在支部委员会自身建设中负有主要责任：（1）抓好支部委员的政治理论学习。（2）开好支部委员会的民主生活会。（3）加强支部委员会的思想作风建设。（4）注重支部委员会的制度建设。

八、党支部书记在发展党员工作中的职责。（1）认真制定支部发展党员的工作计划，并认真检查计划的落实情况。（2）维护发展党员工作纪律，对于发展党员工作《党章》有明确规定。支部书记要严格按照《党章》的规定办事，维护发展党员工作的纪律，保证新党员质量，把好党员“入口关”。

九、党支部书记在党员管理工作中的职责。（1）负责召集支部委员会和支部党员大会，传达贯彻上级党组织的批示，对党员进行教育；建立健全对党员教育管理的各项规章制度；加强党员管理教育工作检查指导，发现问题及时纠正。（2）了解和掌握党员的基本情况包括政治思想、工作学习、自然情况三个方面；关心党员的成长和进步，帮助他们解决工作学习和生活中遇到的实际困难，充分调动党员的积极性。（3）认真开展党的组织生活，对党员进行经常的教育、监督。为了保证党的组织生活能够正常开展，党支部书记应根据本单位实际情况建立健全一些必要的制度。同时根据不同情况对每个党员如何发挥作用提出具体要求。（4）坚持民主评议党员制度，教育党员认真履行党员义务，正确行使党员权利，充分发挥党员在生产、工作、学习和社会生活中的先锋模范作用。（5）贯彻从严治党的方针，抓好清除腐败分子和妥善处置不合格党员的工作。（6）督促和协助支部组织委员做好转移党员组织关系、收缴党费、党员统计、审查和鉴定党员等日常工作。

十、党支部书记在党员教育工作中的职责。（1）制定党员教育计划。（2）组织支委会讨论研究如何抓好党员教育计划的实施。（3）对党员教育工作进行总结。党支部对党员教育工作一般每年总结一次，另外，根据实际情况还要适时进行阶段总结。

一、指导思想

以科学发展观为指导，以落实十七届四中全会《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》文件和《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》为主线，以深入开展“创先争优”活动为载体，加强学校党员队伍和教师队伍建设，结合学校实际开展各项工作，切实提高党的建设科学化水平，加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设，增强党组织的凝聚力和战斗力，建设和谐校园，提供思想和组织保证。

二、工作重点

1、在学校新学年积极奋进、加快发展工作进程中，党员带头遵守并执行学校各项规章制度，与学校发展保持一致，做好稳定工作。

2、转变作风，提高党支部政治素质。

3、抓好党支部建设，发挥党支部在年级的作用。

4、积极协调学校行政、各部门认真做好教育教学管理工作及八十周年校庆筹备工作，积极开展“创先争优”主题教育，创建五好基层党组织等。

三、主要工作

(一)加强领导干部队伍建设，着力提高领导班子领导水平和执政能力。

领导班子建设是党总支建设的重中之重，也是搞好学校工作的关键所在。努力打造一支严格自律，具有高尚的师德素养、谦虚务实的工作作风、勤勉的敬业精神、严谨求实的工作态度、理念超前观念新、管理水平高的干部队伍，是学校党总支的中心工作。

1、加强思想建设，充分发挥党组织的政治核心作用。

坚持理论中心组学习制度。领导干部带头学习落实党的会议文件精神，坚持自学与集中学习、听专题讲座与研讨、提高素质与解决问题等相结合，把建设马克思主义学习型政党的重大战略任务落到实处。党支部要认真制定学习计划、组织印发学习材料，组织党员学习党的路线方针政策和时事政治，使党组织既成为党员增强党性修养、提高思想觉悟的大熔炉，又成为党员学习新知识。

2、加强党支部建设，密切党群联系，发挥党员模范作用，搞好创建工作。

党支部作为党的基层组织，是党的全部工作和战斗力的基础，是党联系群众的桥梁和纽带，是从政治上和思想上团结凝聚广大群众的核心，是贯彻落实党的方针政策的决定性力量，也是对党员进行教育管理的最基本的单位。

3、制定计划，加强学习，调动积极性

我支部要在落实党总支计划的基础上，结合本支部实际，制定合理的计划，贯彻上级党组织的指示决定，执行支部党员大会的决议，组织政治理论学习。宣传、贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议，组织党员认真学习党的基本理论和基础知识，围绕新时期、新任务，学习科学文化业务知识。

4、抓好“创先争优”等主题教育，创建合格基层党组织

我支部要加强对党员的教育、管理和监督，健全党内生活制度，开展批评和自我批评，组织开展“创优争先”等主题教育，坚持党员民主评议活动、落实党员读书计划，从而不断增强党员的大局意识和责任意识，在工作中发挥出党员的模范作用，树立党员的良好形象，创建模范基层党组织。

第五篇：党支部书记工作

党支部书记总结

一、工作情况为了更好地发挥党组织的核心作用，我确立了以抓党员队伍建设和党组织规范化建设为重点，结合公司实际创新与改革，开展灵活多样的党组织活动，以此来推进各项工作，促进经济建设，增强党组织的凝聚力和号召力。

第一，抓党建，提高党组织规范化建设。我从加强基层党组织规范化建设入手，制定和完善了《党员信息反馈制度》、《党员一带一制度》、《定期研究评议行政工作制度》、《党内监督制度》等12项制度，并注重在实践中不断补充和完善，使之更加具体化、规范化，使党员做到有章可循，有效地促进了公司党建工作的开展。第二，抓党员，注重素质的提高。提高党员素质，促进党员参与企业发展的能力是做好党的工作的基础，也是提高党员思想政治水平的有效途径，我们充分发挥两个阵地作用，通过中心组学习和党员学习，先后开展了理想信念教育、职业道德教育、社会主义荣辱观教育，使党员们进一步统一了思想，理清发展思路，一致认为解放思想、转变观念，进一步把公司的经济发展上去是第一要务，提高了党员的政治理论素质和参与企业发展的信心、热情和能力。第三，抓稳定，开展一带一工作。针对公司经济困难、职工队伍不安定、公司处于改革发展的关键时期的实际情况，为了充分发挥党

支部成员和党员的作用，努力建设一支思想作风贴近党员标准和思想先进、作风扎实、能吃苦、能打硬仗的职工队伍，进一步增强党组织号召力和凝聚力，进一步增强党组织的战斗堡垒作用，开展了一名党支部成员带一名入党积极分子和一名党员带一名普通职工的“一带一”工作，要求责任人从思想上、工作上、生活上方方面面入手，经常同责任对象沟通交流，用先进的思想教育对方，用关心和帮助感染对方，帮助对方解决工作和日常生活的难题，帮助对方树立正确的工作和生活观念，树立企业主人翁意识，主动为企业分难解忧。以此来密切党群关系、促进公司经济效益的提高。使职工学有榜样，赶有方向，改变了过去等、靠、要、懒、散、慢的不良工作作风，使职工思想上有了很大的转变，激发了干事创业的信心和决心，形成了工作热情高涨、干劲十足、争先创优的良好工作局面。

第四，抓载体，深入开展“双岗”活动。在深入拓展“双岗”活动中，我们按照创建优秀示范小区的要求，制定了活动工作，党员岗上、岗上工作目标及考核标准，从激励、约束机制上强化促进了这项工作。成立了党员服务小组，开展了以“送政策、送技术、送信息、送服务、送温暖”为主要内容的“五送”活动，进一步密切了党群关系，提高了全体党员的服务意识、服务本领。

第五、抓教育，巩固扩大先进性教育成果。在先进性教育活动中，我们注重将先进性教育活动的成果转化到日常党建工作中，尤其是我县上半年基层组织建设观摩汇报会后，我们按照会议的要求，进行自检自查，完善提高。结合县委下发的“六大机制”建设和《基层组织规范化建设标准》，按照“党员学习教育管理类、党内***与组织生活类、联系服务群众类”等七类标准，对内业建设进行了重新整理、归类，建立健全了各项基础内业材料。同时，为抓好先进性教育活动成果的巩固和提高，支部从党员干部的学习教育入手，把“学政治、学业务、学作风”贯穿工作的始终，并抓好主题实践活动的延伸，进一步丰富了主题实践活动的内容，将主题实践活动与企业生产、企业管理、岗下服务等相结合，收到了较好的成效。第六，抓经济，以党建促进经济建设，达到双赢目的。在做好党务工作的同时，能积极配合行政领导抓好单位的经济建设，在产业结构调整上，为单位经济的多元化发展想办法、出对策、拿思路，并组织全体党员开展了主题实践活动，为促进单位经济效益贡献。通过主题实践活动的开展，节约了大量的人力、物力、财力。节约资金1万多元，在种植亚麻、园林绿化上，获得了理想的经济效益，拓宽了企业增收的渠道。

第七，抓环境，创建良好的生存空间。能够带领党员、职工积极参与岗上、岗下环境治理工作。

二、存在的不足:

在学习方面布置的多，检查的少。工作上有时有急躁情绪。

在今年的工作中，我将继续加强政治理论和业务学习，不断地提高自身素质，提高自己的工作能力和工作水平。以科学发展观为统领创造性的开展工作，并以此促进单位的各项工作。