第一篇:乌丹第二小学政风行风评议工作开展情况汇报
乌丹第二小学政风行风评议工作开展情况汇报
各位领导:
你们好!
首先,我代表乌丹二小全体教职工向各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!
深入开展教育系统政风行风评议工作是为了进一步优化教育环境,推进教育事业健康发展,努力办好人民满意教育的重要举措。我校坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻2010翁纪发《关于开展民主评议政风行风工作的通知》文件精神,以树立教育形象、办人民满意的教育为目的,以规范收费行为,加强师德教育为重点,坚持标本兼治、综合治理、纠建并举、评建结合的原则,有组织、有重点、分步骤,规范管理,依法执教,扎实有效的开展了学校政风行风评议工作。现汇报如下:
一、我校政风行风评议指导思想和基本思路
为进一步加强我校的政风行风建设,树立教育行业新风,提高学校教师队伍的政治、业务素质和职业道德水平,促进学校依法行政、依法治教,改善工作作风,提供优质服务,推进素质教育。此次民主评议行风工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入贯彻落实党的十七大精神为指导,以正在开展的新农村建设和构建和谐社会为契机,把规范收费行为、加强师德教育作为我校政风行风评议的主要内容。通过认真落实责任,切实加强领导。采取责任分解,各负其责、突出重点、1
整体推进的办法,把政风行风评议与学校改革发展稳定结合起来,促进我校政风行风建设,营建良好的氛围。
二、健全机构、加强领导
对政风行风评议工作,我校高度重视,增强了行评意识,学校党支部把政风行风评议工作摆上重要议事日程,进行专题研究、专门布置,我校成立了以校长为组长、副校长为副组长、其他班子成员为组员的行风评议领导组,具体负责落实民主评议行风工作安排、组织协调和监督检查,将行风建设列入学校工作日程,责任到人,并联系实际制订了切实可行的实施方案和工作制度,要求领导干部率先垂范,牢固树立四种意识:“责任意识”、“服务意识”、“质量意识”和“安全意识”,努力改进工作作风,提高工作效率,提升教育教学的质量,营造安全、文明、和谐的教育环境。
三、广泛宣传,积极发动
政风行风评议工作涉及到学校工作的方方面面,涉及到每一位教师。离开了广大教职工的积极参与,评议工作就难以落到实处。为此,我校重点抓好三项工作。
1、召开动员大会,拉开序幕。在行风评议准备阶段,校长亲自组织召开动员大会,使全体教师明确开展此项工作的重要意义、具体内容和要求。
2、组织教师学习,突出重点。学习是为了进一步统一思想,是为了有的放矢,做好本职工作。在学习的同时,我们还让每位教师发表意见和建议,鼓励大家献计献策,形成人人参与的良好氛围。
3、广开宣传渠道,扩大范围。学校及时悬挂“开展行风评议活动,办好人民满意教育”的宣传标语,公布了学校接受监督的电话号码,通过多种形式,向社会承诺,广泛接受社会的评议和监督,促进问题的有效整改。
四、落实措施,自查自纠
要把行风建设抓出成效,就要提高工作的针对性,关键在于找准政风行风建设上存在的问题和薄弱环节,切实进行整改。我校严格按照实事求是、力求实效的原则,开展内部自查。为了促进教师整体素质的提升,我校把师德师风建设与民主评议行风工作有机结合起来,开展形式多样的师德师风教育活动,加强教师的政治、业务学习,学习了《义务教育法》、《公民道德建设实施纲要》,提高教师思想品德素质和业务素质,引导教师树立现代教育观、人才观,树立良好的师德师风。要求全校教师必须自觉履行《教师法》规定的义务和责任,忠诚党的教育事业,遵守教师职业道德规范,端正教学工作态度,做到爱岗敬业、乐于奉献、热爱学生、教书育人、为人师表,用自己良好的师德风范来教育和引导学生。对存在的问题和不足采取切实可行的措施,力求尽善尽美。
五、政风行风评议的主要成效
1、广大教师的服务意识进一步提高。教育的本质就是服务,通过开展行风评议活动,强化了师德建设。教师能以《教师职业道德规范》和“十不准”为准则,将师德师风建设与业务工作有机结合,增强了法律意识,能依法从教,面向全体学生,倾心为每位学生服务,争做人民满意的教师。
2、工作作风明显改进。通过此项活动的深入开展,学校领导班子身先士卒,积极为学校和教师排忧解难。领导班子坚持集体领导和个人分工负责相结合,重大决策集体研究的原则,实行民主公开制度,增强了教职工的责任感,激发了教职工的工作热情。学校领导带头执行廉政建设有关规定,采取有力措施坚决制止以权谋私、办事推诿等不正之风,增强服务意识,提高了服务质量和工作效率。严格执行课程计划,规范办学行为,不违规补课,学校风气积极向上,教育教学秩序井然有序。
3、财务管理进一步规范。坚决贯彻执行上级关于学校收费的各项政策和规定,严格按照相关部门规定的标准收取各项费用,一贯坚持“一费制”、“两公开”(标准公开、收费公开)、“三统一”(统一使用财政部门印制的教育专用发票、统一由学校财务人员收费、统一交学校财务部门设立专户储存)、“四不准”(不准擅自设立收费项目、不准提高收费标准、不准搞帐外帐、不准公款私存)。规范收费行为,杜绝乱收费现象,严格执行校务公开制度。
总之,政风行风建设既是一项民心工程,也是一项永无止境的系统工程。今后我校将继续以此为契机,坚持不懈,持之以恒,不断在广度和深度上拓展,及时发现问题,纠正问题,为教育教学保驾护航。以良好的服务回报家长和社会,努力办好人民满意的教育事业。
最后,再次感谢各位领导莅临指导!
2010年12月6日
第二篇:乌丹第二小学政风、行风评价方案
乌丹第二小学政风行风评议活动
工 作 方 案
为切实做好我校政风行风建设工作,推进义务教育健康发展,进一步解决人民群众关注的教育热点问题,推进我校各项工作科学和谐发展,努力办好让人民群众满意的学校,根据2010翁纪发《关于开展民主评议政风行风工作的通知》的要求,结合我校工作实际,制定本实施方案。
一、指导思想:以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻科学发展观,牢固树立社会主义荣辱观,认真贯彻落实翁旗教育系统政风行风工作方案,紧紧围绕教育改革与发展的中心工作,以树立教育形象、办人民满意的教育为目的,以规范收费行为、改进我校教育教学工作作风,加强师德师能建设重点,以人民群众满意为标准,以服务社会和帮助就业为宗旨,促进义务教育健康和谐发展,努力加快义务教育发展步伐。
二、工作目标
切实加强我校政风行风建设,进一步改进行风,规范服务,依法治校,依法从教。坚持把政风行风建设与我校的中心工作结合起来,以良好的政风行风促进我校教育质量的提高,以突出的工作实际体现行风建设的效果;通过完善各项管理制度,建立健全惩防结合的行风建设长效机制,努力使我校的办学行为更加规范,工作作风显著转变,社区群众对我校教风、行风状况满意。
三、评议内容和重点
(一)评议内容:
领导班子建设情况;依法治教情况;规范行为情况;教育收费行为情况;校务公开情况;师德师风情况;我校领导廉洁自律情况;我校与家庭、我校领导与教师、教师与学生的关系情况;是否存在群众投诉不处理情况;是否建立政风行风建设长效机制;我校管理与办学质量情况。
(二)评议重点:
1、师德师能建设。严格执行《中小学教师职业道德规范》,为人师表,教书育人。
2、收费管理。执行收费政策,按章收费,认真落实经费管理各项规定。
3、落实规章制度,坚持执行校务公开制度,通过公开栏、教工大会、教代会等途径及时公开重大事项,重大决策事前广泛征求意见,主动接受广大教工的监督。贯彻落实我校各项规章制度。
4、我校领导班子廉政,勤政情况。
5、服务学生和社会。引导广大教职员工树立为学生服务的思想,进一步优化学生学习、生活环境,认真实行为社会服务的公开承诺,全面实施素质教育,一切着眼于提高学生的综合素养和技能水平,促进学生的全面发展。
四、具体措施和要求
(一)按照旗教育局关于民主评议政风行风工作的部署要求,结合我校实际,制定出我校民主评议政风行风活动方案,并付诸实施。
(二)求真务实做好评仪工作。
我校办得好不好、教师工作行不行的评判真心实意地交给广大群众,让“行风怎么样,群众说了算”的机制真正落到实处,使行评工作不走过场,不搞花架子。要组织教职工开展自查自评,认真剖析存在问题的原因,深挖发生问题的思想根源,严肃处理存在严重问题的人和事,共同商讨对存在问题的整改措施,从而达到使全体教职工共同受教育、认识再提高的目的。要及时把存在问题的整改措施和处理结果进行公示,用我们有错改纠、端正行风的诚心来换得学生、家长和社会的放心。
(三)坚持“建设、教育、自律”三个为主。在民主评议过程中,坚持评、纠、建相结合,以建为主,着力做好建立健全优良行风的长效保障机制的工作;在民主评议过程中,要坚持教育与处罚相结合,以教育为主;要坚持监督与自律相结合,以自律为主。通过民主评议,把学生、家长及社会对教育行风的监督制约作用,内化成每一个教职工严格自律的主观意愿,变成全校上下办人民满意学校、做人民满意教师的自觉行为。
(四)充分发挥社区、家长等方面作用。积极主动地向学校行风监督员、所在地社区的领导和群众代表汇报我校工作情况,虚心、听取他们的意见和建议,以取得他们对我校工作的关心与呵护。
(五)认真做好民主评议活动的宣传和整改反馈工作。认真按照实施方案,做好干部职工思想动员工作,要求全体教职工积极参与活动。在我校宣传栏和网站网页上,公开承诺服务标准和行风建设目标,向社区群众征求对我校的意见和建议,及时梳理汇总,认真研究整改措施,迅速整改,并通过校园广播、公示栏等有效载体,积极向社会进行宣传和反馈。通过民主评议,真正达到内强素质、外树形象的目的。
我校政风行风评议分为宣传发动、自查自评、接受评议、总结整改四个阶段,从3月开始至11月结束。
五、具体工作时间安排
(一)宣传发动阶段:准备和宣传发动阶段(3月10日至4月10日)
1、成立我校民主评议政风行风工作领导小组,指导我校民主评议政风行风工作,负责对评仪政风行风活动的组织、协调、督促、检查等工作。
组长:吕宏杰
副组长:穆海清、王丽梅
成员:贺永文、张永珍、马素玲、程富春
2、制定我校民主评议政风行风实施方案。
3、向社会公布政风行风评议举报电话(举报电话:6326502),在我校显要位置设立意见箱,广泛收集群众、师生意见。
(二)自查自评阶段:(4月11日—7月30)
我校要以廉洁奉公、建章立制、政(校)务公开、职业道德、依法依规收费、为重点,对教育系统结合校园廉政文化建设、教育经费管理使用等认真开展自查自评,通过召开座谈会、问卷调查、设立政风行风评议专用意见箱、电子邮箱等,普遍开展“三走访”活动,走访农村和社区,走访教师和学生,走访困难和重点等多种途径广泛征询和收集社会各方面的意见,总结近年来本单位政风行风建设、业务建设等方面的主要做法和成效,查找出存在的问题和不足,边查边整改,按照评议要求,写出书面自查自评报告,于7月26日前交旗教育局。
(三)接受评议阶段:(8月1日——9月30日)
在自查自评的基础上,作好准备,认真向政风行风评议团汇报我校政风行风建设的情况,并虚心接受其检查评议。具体安排如下:
1、做好迎评工作动员,明确工作任务,落实接受评议的各项工作。
2、做好向评议团汇报的工作。
3、做好各项资料的准备工作,以供评议团查阅。
4、积极配合评议团做好问卷调查,明查暗访,召开各种座谈会等工作。
5、听取评议团意见反馈。
6、认真讨论评议团提出的意见、建议,抓住影响教育发展的主要问题,逐条梳理,分析原因。
7、阶段小结:拟写并上报阶段总结。
(四)整改提高阶段:(10月1日——11月30日)
整改是整个政风行风评议工作的重点和落脚点。全体教职工要高度重视,认真抓好整改。一是对评议团提出的评议意见,认真研究整改方案,制定整改计划,逐条逐项抓好落实;二是向我校全教职工通报评议结果,要求在反思的基础上,以主人翁的姿态为学校的发展提出可行性建议;三是学校分析评议结果,制定下一步工作目标,巩固和发展整改成果。四是议工作总结报教育组。
五、工作要求
(一)提高认识。民主评议行风工作是党风、政风建设的重要组成部分,是教育系统行风建设的切入点和有效载体,我校要进一步提高对开展民主评议行风工作重要性的认识,建立和落实民主评议行风工作责任制,以求真务实的精神抓好具体实施,创造性地做好今年民主评议行风工作。要把行风评议结果作为党风廉政建设考核的一项内容,赏罚分明。
(二)加强领导,精心组织。按照“谁主管谁负责”的原则,要成立学校民主评议政风行风工作领导小组,精心组织,统筹安排,制订具体的工作方案,认真组织实施,保证行风评议工作按照要求高质量完成。
(三)注重实效,抓好整改。我校对群众和行风评议团提出的问题和意见要高度重视,采取切实有效的措施,尽快整改。对一时难以解决的问题,也要做好整改计划,逐步落实。真正做到以评促建、以评促纠、以评促改。
(四)做好情况综合上报工作。我校根据行风评议团提出的问题、意见和建议,研究制定整改计划,落实各项整改工作,并形成书面整改情况报告送协调小组
2010-4-9
第三篇:政风行风评议汇报材料
学校政风行风评议述职报告
尊敬的各位领导,各位家长,各位行风评议员:
大家下午好!
深入开展教育系统政风行风评议工作是进一步优化教育环境,推进教育事业健康发展,努力办好人民满意教育的重要举措。我校坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻宁乡县教育局精神,以树立教育形象、办人民满意的教育为目的,以规范收费行为,加强师德教育为重点,坚持标本兼治、综合治理的原则,切实开展了学校政风行风评议工作,树立起学校新的形象。现将我校政风行风评议工作汇报如下:
一、校务公开及办学行为
我校坚持“公开、公平、公正”的原则,通过校务公示栏、通知栏等形式向全校教师公开学校教学、培训、后勤、收费、等各方面情况。校务公开使教职工对学校发展、改革的目标、管理的方法、工作的程序有了全面、深入的了解,充分调动了广大教师的积极性,增强了广大教师参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。
学校坚持全面彻党的教育方针,全面落实素质教育要求,依法办学,依法施教,积极构建人文和谐校园,不断营造学校文化,关注和促进师生主动全面发展,优化科学合理的评价激励机制,常规管理精细化,全面提升教育质量。一年来,学校无违规补课、乱收费、向学生推荐教辅书资料等情况。
二、廉洁自律及内部管理
学校行政一班人在处理事务上,工作作风民主,在采购、经费开支等敏感问题上操作程序规范、结果公开透明。在财务管理方面,厉行节约,严格各项开支,严格坚持按照标准收费,确保一个廉洁的校领导班子。
学校收费是社会关注的热点问题,我校非常重视收费工作,严格按照教育局及中心学校的要求操作,避免出现任何差错。学校每学期开学后都能做到公开教育收费政策、公开教育收费项目、公开教育收费标准,将教育局下发的收费政策、标准通过班主任向学生做广泛宣传,并在校务公示栏作全期的公示,受到了学生家长的好评。
另外,学校推进“财务公开”,实现科学民主理财,按规定收费,合理支出,收好管好用好了各项经费,严格执行了收费项目和标准,并将各项收支情况在校务会上公布
三、教师行为
学校树立全员育人、全方位育人、全过程育人的思想,在以人为本,以爱育人的教育理念指导下,我校教职工把育人放在第一位。班主任及各学科教师以身作则,关爱后进生。学校充分利用各种资源加强对学生进行爱国主义教育、安全教育、法制教育。学校少先队充分利用黑板报、校园广播站等宣传工具,营造良好的校园文化环境。学校加强德育常规的建设和检查,加强对校园环境卫生、出勤、早读、班级纪律、课间操、眼保健操等常规工作的整顿和检查,进一步完善德育常规制度,本期来,学校校容校貌有了很大的进步,为形成健康文明、高雅精美的校园奠定了基础。
四、整改规范
1、继续认真组织全体教职工深入开展师德师风学习活动,加强师德师风建设。
2、及时认真查处群众对学校的各种举报。
3、加强社会监督作用,做到公开透明,努力办人民满意的教育。
总之,政风行风建设既是一项民心工程,也是一项永无止境的系统工程。今后我校将继续以此为契机,坚持不懈,持之以恒,不断在广度和深度上拓展,及时发现问题,纠正问题,以良好的形象为社会服务,为办人民满意的教育交出一份满意答卷!
以上述职,不妥之处,请领导和各位评议员们指正,谢谢大家!
2011年11月1日
第四篇:行风政风评议汇报
一、高度重视,精心部署,将评议工作纳入重要日程
年初,县纪委全会召开后,县文体局及时召开了班子会议,认真学习传达会议精神,对去年纠风工作进行了系统总结,借鉴先进单位成功经验,对今年评议活动进行了认真部署。召开了文化系统“最佳最差单位评议活动”动员会,制定了《县文体局政风行风建设工作责任制》和《评议活动实施方案》。先后召开局长办公会议4次,专题研究部署纠风工作。还组成行政执法检查组,对具有行政执法和审批职能的单位进行督办检查,在全系统形成了“人人讲行风,事事讲制度”的良好氛围。
二、结合实际,狠抓落实,行业作风建设进一步加强
(一)坚持严格执法,依法行政能力不断提高。一是行政审批改革取得实效。按照《2006年全县改善经济发展环境工作方案》要求,正确处理管理与服务的关系,对依法保留的行政许可项目按照“谁主管、谁负责”的原则,建立起一套科学审批程序,既保证依法办事,又做到文明热情服务。二是构筑文化执法责任体系。制定并认真落实行政执法责任制,形成了一级抓一级,层层抓落实的行政执法责任体系。建立行政处罚决定合议制度,定期对照“十看”(一看执法主体是否合法;二看受罚主体是否确切;三看违法事实是否清楚;四看证据材料是否齐全;五看案件定性是否准确;六看适用法律是否正确;七看自由裁量是否适当;八看执法程序是否违法;九看有无超越职权;十看文书格式要素)对行政处罚决定进行复审,确保所有行政执法案件准确无误。
(二)努力提高办事效率和工作质量,服务水平不断提升。一是认真学习贯彻法律法规。通过设立咨询台、散发宣传单和举办经营业者学习班等形式,强化对《音像制品管理条例》、《娱乐场所管理条例》等法律法规的宣传,增强了经营业者的守法意识。还组织了执法人员,对典型案例进行学习讨论,执法能力有所提高。二是推进政务公开。对行政许可项目、审批依据、受理机构、审批时限、审批条件、收费依据和标准、工作流程、监督部门和举报电话在办公场所显著位置进行公示,使行政许可内容一目了然。三是建立健全监督机制。严格实行“三不准”、“八公开”和“六项制度”。主动接受并邀请县人大和县政协进行监督检查,还特别聘请人大代表、政协委员和老干部等担任网吧管理义务监督员。通过公开举报和投诉电话,发放“行风评议监督卡”、“行风建设征求意见函”,召开座谈会等多种途径,落实了公开承诺内容,简化了办事程序,提高了工作效率,基本实现了文化行政执法工作规范化。
(三)制定和落实扶持政策,为基层群众办实事。制定了《县文体局环境建设工作方案》和《县文体局环境建设工作责任制》和“减免文化市场经营有关费用”的政策,对持有《再就业优惠证》在我县范围内从事文化市场经营人员,给予免收《文化经营许可证》、《网络文化经营许可证》和《音像制品经营许可证》工本费的优惠政策。制定并认真落实了 “五项便民措施”、“文化系统道德行为准则”等规定,职工的服务意识不断增强。深入开展“文化系统与人民群众心连心活动”,坚持开展送文化进社区、工地、学校、企业和农村等系列演出活动,丰富和活跃了群众文化生活。几年来,共送去节目120多个,扶持建立乡镇(村)图书馆9个,深受基层群众欢迎。
三、立足本职,发挥作用,为优化经济发展环境服务
(一)群众文化活跃,文化氛围浓厚。一是成功举办2006年春节晚会。借用了俄罗斯和外县(市)演员,为全县观众奉献了一台形式多样、内容丰富的春节晚会。二是参加“黑河之夏”文艺调演。7月22日,我县赴黑河参加第21届“黑河之夏”文艺调演,参加人数之多、节目质量之高、服装新颖之独特、组织工作之严谨,均得到组委会和观众的一致好评,充分展示了我县群众文化底蕴,宣传了我县经济社会取得的可喜成绩。此次活动我县共获得一等奖3名,二等奖4名,三等2奖名,文体局获优秀组织奖。三是集中精力共同做好 “城市之光”广场系列文艺演出。6月下旬至8月末,由县委宣传部主办、文化馆和相关党(工)委承办的广场系列演出活动贯穿整个夏季,每场演出都有数千人参加,成为了我县周末群众文化一道靓丽的风景。四是认真做好节庆纪念及服务类演出。与有关部门成功举办了“庆祝建党85周年文艺演出”、“庆祝红军长征胜利70周年大型文艺演出”等6个专场文艺演出。
(二)充分利用“二战”遗址遗迹,积极推进文物保护。一是文物申报取得历史性突破。孙吴“胜山要塞”遗址经国务院批准为第六批全国重点文物保护单位,填补了我县没有国保的空白,同时提升了“胜山要塞”档次。二是文物遗址保护有重大进展。县政府解决了文物保护工作缺设备、无车辆和资金不足问题,争取专项资金6.1万元,对省级文物保护单位“侵华日军七三一细菌部队孙吴六七三支队”遗址、县级文物保护单位电厂遗址进行清理、维护,同时,对县级以上文物遗址20 多处进行前期测量、预算。三是文物线索调查深入开展。克服没有交通工具、经费不足等困难,经常深入遗址区域和乡(镇)村,收集埋藏地下和散落民间的文物,文物征集工作坚持常态化。一年来,共收集文物10余件,并建立相应文物档案。四是政策法规宣传不断深入。纪念“5.18”国际博物馆日期间,在单位门前悬挂横幅、制作图版、散发文物宣传单500余份。“9.18”前夕,文管所与社区共同开展活动,展出文物大型画册,发送文物法规知识宣传单,社区群众500余人参观,发送文物宣传单100余份,使广大人民群众深受教育和启发。陈列馆全年开展陈列展出、接待工作,全年接待国内外参观者达5千余人次。
(三)坚持图书馆阵地服务,大力推进“城对乡赠书”工程。坚持日常开馆。克服一切困难,坚持每天开馆,热情接待读者,解答读者疑问,全年共接待读者13262人次,24707册次。继续开展送图书进校园、进军营系列活动。年初以来,我们结合实际,将百余册图书送到县第一小学和县消防中队,方便师生、部队官兵阅读。继续开展城对乡赠书工程。共收到全县干部捐款陆千余元,购买图书千余册,分别送到了群山乡中心学校和县内部分中学。
(四)加大监督力度,推进文化市场的法制化和规范化。
解决群众反映强烈的热点、重点问题。一是突出“网吧”治理。把“网吧”治理作为重要工作来抓,在经费十分困难的情况下,建立“网吧”监控管理平台,全面深入地开展“网吧”专项整治活动,共组织各种检查210多次,检查经营场所52家,查处违法经营“网吧”31家。二是加大监督力度。3-6月份开展阳光1号行动对全县书报刊和音像市场进行清理整顿;6-9月开展阳光2号行动反盗版百日行动、集中执法季行动,由分管领导亲自带队对我县所有音像制品出租、零售单位进行了全面清查,共收缴盗版光盘2000张,并通过新闻媒体公开销毁;4-9月开展了“丙戌行动”,针对“网吧”、游戏厅、录像放映厅进行了全面清查。4月27日,会同政法委、公安局等单位对正阳山乡黑“网吧”进行了查封取缔,收缴电脑主机3台,同时给与相应的经济处罚。三是营造良好的舆论氛围。充分利用新闻媒体,公布举报电话,并对每一次集中行动进行跟踪报道,使文化市场管理工作得到社会的支持和配合。四是严把办证审批关。局主管领导亲自带队到各经营网点逐户核对,对不符合法定条件的坚决不予换发许可证。同时,重新建立所有经营户档案,档案工作逐年规范化。五是注重文化市场管理规范化。组织文化市场管理稽查人员学习了《行政许可法》等法律法规,提高执法人员整体素质,树立良好的执法形象。坚持抓苗头,排隐患,实现了文化市场的安全年。
四、加强自身建设,完善各项制度 政务财务公开 制定各项制度
我区广电系统的民主评议优化发展环境工作和政风行风建设工作在区委、区政府的正确领导下,在区纠风办、区优化办和检查一组各位同志的指导帮助及其社会各界群众的关心支持下,按照全区的统一部署,我局根据《重庆市双桥区广电系统2005年民主评议优化发展环境和政风行风建设集中整改工作实施方案》的要求,结合区纠风办、区优化办2005年6月16日《关于民主评议优化发展环境和政风行风建设征集意见的情况反馈》以及在上半年我局保持共产党员先进性教育活动中采取多种渠道收集到的群众反映强烈的热点、难点问题,制定印发了《重庆市双桥区广电系统2005年民主评议优化发展环境和政风行风建设集中整改工作实施方案》,将所反馈和收集到的意见建议共25条,通过归纳梳理概括为6个方面的整改内容,并具体落实到各部门、各责任人,由一把手郑勇同志亲自抓,各负责人具体抓,层层落实,二个月来,我们文广新局领导班子按照“上下联动,条块结合,以块为主,分头部署,面向社会,群众参与,评议系统覆盖行业”的思路和方式,有计划、有步骤地推进本单位的民主评议行风工作,经过二个月来的集中整改,各方面的整改都有新的进展和成效:
一、针对“解放思想不够,创新意识不强,职工的整体素质有待提高”这个问题,我局坚持分管领导亲自抓,部门领导具体抓,首先从加强理论学习,提高理论素养入手。通过党员先进性教育回头看,继续狠抓了职工队伍的理论学习和业务培训,以此全面提高职工队伍的整体素质。尤其做到了在进一步提高二级班子干部的思想政治素质,打牢理论基础,转变工作作风,牢固树立群众观念,努力增强服务意识上下功夫,通过组织学习等形式,帮助教育局属各二级班子成员坚决克服特权思想,重点解决门难进、事难办、脸难看的衙门作风,进一步增强“人人参与民主评议,个个为广电队伍争先”的责任感和使命感,确保尽可能实现让百姓满意、政府放心的目标。
二、针对“行业管理还不够规范,对网吧、音像、书刊、电子游戏厅等文化娱乐场所的监管还需要加大力度”的问题,我局一方面积极与相关部门联系,正在抓紧组建文化市场行政执法大队,决心通过建立执法队伍,切实加大执法力度,严格依法行政,坚决查处违规经营行为,努力促进辖区文化娱乐市场的健康有序管理。二是以保护未成年人合法权利和青少年身心健康为目标,积极组织行政执法人员,加大了暑期文化市场的执法检查力度。二个年月来,我局会同公安、工商等部门出动执法人员30多人次,分别对辖区18家音像制品经营单位、8家歌舞娱乐和电子游戏场所、6家书店、2家印刷厂、3家复打印店和11家网吧以及所有中小学校进行了全面检查,共收缴压缩DVD42张、非法音像光盘406余张、非法书刊29册,受理群众举报1家,在各项检查过程中,共警告批评10家,严重警告1家,警告批评10家,有力地打击了各项违规违纪经营活动,为净化我区文化市场作出了积极努力。
三、针对“新闻宣传“三贴近”不够,舆论引导水平需要进一步提高”的问题,我局积极采取多种形式加强新闻从业人员的职业道德建设和业务能力提高,帮助教育新闻从业人员牢固树立大局意识和责任意识,切实转变工作作风,努力当好党和政府的喉舌,二个月来,我局新闻从业人员努力克服高温、暑热,人手不足、工作量大等困难,狠抓了新闻宣传的质量和舆论引导水平的提高,得到了各级领导和社会的较好评价。
四、针对“有线电视发展速度有待进一步加快,建议开通中央音乐台”等问题,一是我局继续采取协调区属各有关部门联动支持,行业主管部门主动让利的办法,大力降低农村有线电视的初装费标准,促进农村有线电视的发展速度。在今年上半年,区广播电视网络传输公司已完成了第一批农村有线电视优惠安装670户基础上,目前又积极筹措资金正在抓紧实施第二批农村有线电视优惠安装工作,力争年底再新增农村有线电视用户500户以上。二是投资了近2万元,已于8月2日开通了中央音乐台频道,同时调整了辽宁台为贵州台,并且购置了部分设备,改善了中央2台、重庆新闻台、北京台等电视节目收视效果不好的现象。
五、针对“制度建设有待进一步完善加强”的问题,我局结合保持共产党员先进性教育回头看和创建市级文明单位工作的开展,对我局原有的各项规章制度正在进行了清理、充实和完善,把行风评议与行风专项治理,落实党风廉政建设责任制结合起来,例如:为建立健全党的民主集中制原则,局党组结合保持共产党员先进性教育长效机制的建立,制定了《局党组工作职责》和党支部学习制度,完善了支部工作制度;进一步规范了政务值班、新建立了局长公开电话等制度等,以便更好地通过制度建设,确保我区文化体育广播电视和新闻出版工作的顺利开展。
六、针对“为民服务意识不强,闭路电视维修不及时等问题,我局正在积极采取各种措施加以解决,着重从强化职工的责任意识入手,继续坚持有线电视维修服务承诺制度,把行政手段、经济手段与教育奖惩相结合,切实解决个别职工为民服务意识不强的问题,通过改善服务手段和措施,不断提高服务的质量和水平。
另外,关于有群众反映“乱拉赞助”问题,鉴于我区文化体育活动经费严重不足,如:元旦、春节系列文体活动,建区30周年系列文体活动等,财政只安排了少量专项资金,其余大多数文化体育活动项目的开展财政都没有列入预算,因此,在许多文化活动的开展过程中,所需经费筹措,都是经请示有关分管领导同意,本着“部门、企业自愿,取之于企业,服务于企业,互惠互利”的原则操作的,我们认为没有乱拉赞助的行为。为了不断丰富广大群众的文化体育生活,在今后开展各类文体活动中,经请示分管领导同意,可能难免还会有继续协商有关部门及相关企业支持的情况。
总之,2个月来,在全局上下形成党委统一领导,主管领导负总责、分管领导具体负责、班子成员分工负责、部门各司其责、群众广泛参与的工作格局,营造了浓厚的广电系统民主评议优化发展环境和政风行风建设的工作氛围,使我局的民主评议优化发展环境和政风行风建设集中整改工作取得了一定成效,但仍有许多不足,有些工作也是我们长抓不懈的,需要我们进一步努力,切实按照整改方案所制定的措施扎实推进整改,以确保我区广电系统的民主评议优化发展环境工作和政风行风建设工作取得更好的实效。樊纠发〔2009〕1号文件《樊城区2009民主评议政风行风工作实施方案》下发后,局党组高度重视,及时组织全局人员学习了文件精神,成立了区文体局政风行风评议领导小组,由党组书记李山同志任组长,局长刘明军、副局长李文玲、办公室主任王建忠、文体科长徐智敏、市场办主任高玉久等同志为成员,并结合我局政风行风建设实际制定了樊文体〔2009〕5号《樊城区文体局民主评议政风行风工作实施方案》,按要求分阶段开展了政风行风评议活动,现将我局政风行风评议情况汇报如下:
一、宣传发动,广泛征求意见
8月5日,我局召开了樊城区文体局民主评议政风行风动员大会,并学习了区有关政风行风评议工作文件及领导讲话精神,进一步提高认识、端正态度,明确方法步骤,同时,在规定的时间内按要求为区纠风办提供了单位服务职能和70个服务对象,供区纠风办了解情况。我局将全局人员分成三个小组,分别由书记、局长、副局长带队,采取走出去、请进来的方式,通过调研、问卷、座谈、网上征集意见、互动活动以及利用开展活动机会向群众广泛征求意见,召开座谈会7次,参加人员48人次,发放征求意见表70份,在网上公布了监督电话和公开承诺。共收集意见6类23条。就总体而言,我局的政风行风建设是好的,各项业务工作也得到了上级主管部门和区委、区政府的肯定,但我们政风行风建设方面确实存在一些问题,这些问题和建议主要有以下几个方面:一是要多组织一些文化体育活动;二是要对社区文体设施进行必要的维护和修理;三是要重视组织文化艺术骨干培训;四是要加强文化馆建设;五是公开承诺看不见,网站建设方面存在一定的问题;六是“扫黄打非”,打击网吧经营违规问题有待进一步加强;七是工作创新不够,文化体育活动缺乏有影响的载体。
二、自查自纠,边查边改
针对群众反映的问题和我们自查自究找出的问题,局行评领导小组召开了专题会议,逐条进行了认真研究,一致认为,在征求意见中,群众对我局政风行风建设给予了很好的评价,提出的意见并不多,但期望值还是很高的,在此,我们有责任有义务把我区的文化体育工作做得更好。我们将意见和建议分门别类地进行了归纳,具体落实到各科室,限期拿出具体的整改措施,并由分管领导进行督办落实。
三、突出重点,认真解决群众最关心的问题
针对群众反映强烈的农村、社区文化体育基础设施不足的问题,边查边改,积极向上争取资金及文体设施。一是协调有关部门在农村新建了17个“农家书屋”,目前,除个别有问题的部门帮扶工作没到位外,其余15个单位部门的工作已基本结束,统一为17个村配发了书屋的各项设施、制度牌和自建书屋图书;二是为牛首镇文化服务中心争取文化馆改建经费12万元,目前资金已经到位,文体服务中心的第一阶段的建设已经完成;三是为太平店镇、牛首镇争取农民体育健身工程器材10套,农民体育健身工程场地补助经费15万元,场地补助经费已经到区财局,健身器材也将在年底之前发放;四是为社区争取全民健身路径4—5套;五是建设文化资源共享工程,目前已完成选点工作,等待省里立项审批,年底可望完成建设工程;六是进一步丰富群众精神文化生活,我们以庆祝建国60周年和和谐社区行为主题,广泛开展文化体育活动,原计划9月份开展两场大型活动,由于市里规定不举行大型庆典活动,所以我们及时进行调整,与市音乐家协会联系,拟与市音乐家协会共同组织文艺演出队伍,深入到各社区进行几场小型演出活动。七是建章立制,以建设学习型、服务型、效益型机关为目标,以在岗树型活动为载体,全面制定和完善各项规章制度。
第五篇:2010行风政风评议汇报材料
2010年劳动社会保障事务所 政(行)风民主评议工作述职报告
各位领导、各位评议员:
劳动社会保障事务所的工作职责主要是:
1、准确掌握全镇下岗失业人员基本情况;
2、动员组织新成长劳动力参加劳动预备制培训;
3、负责做好全镇的劳务输出工作,搞好外来和外出务工人员的管理教育和跟踪服务
4、做好人事劳动和社会保障法律、法规的宣传、普及工作;
5、做好人事劳动和社会保障各项统计工作;
6、负责我镇农牧民与城镇居民的养老保险参保工作;7及时完成人事劳动和社会保障局及我镇党委、政府安排的各项工作任务。
截止2010年上半年,我事务所共办理农牧民及城镇居民养老保险参保登记业务7944人,其中审核通过并办理养老保险缴费业务的人数为1990人。顺利通过我市就业局的“三化验收”工作,控制登记失业失业人数627人,其中就业再就业人数475人,就业率为75.8%,失业率为3.15%。上述各项指标均达到并超过我市社会保障局、劳动局的验收要求并名列全区前列,在工作上真正做到了双管齐下,绩效兼顾。自民主评议政风行风工作开展以来,我事务所始终坚持做到高度重视、广泛宣传发动、上下整体联动,注重行评实效,努力使行风评议工作与为民办实事相结合、与劳动保障各项业务工作相结合。现将我事务所2010年上半年政(行)风工作作如下报告:
一、注重理论学习,提高综合素质
社会在发展,形势在变化,知识在更新。要卓有成效地开展工作。唯有不断的加强学习,努力提高自身素质,结合人劳系统开展的综合素质教育和实践科学发展观的活动,加强政治理论学习,认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,全面贯彻执行党的路线、方针、政策,自觉以十七大精神和科学发展观武装自己,努力提高用新思维、新方法,观察、分析解决问题,增强了政治敏锐性和坚定性。在政治上、思想上、行动上始终和党委、政府保持一致,坚持加强业务知识学习,努力提高为社会服务的本领,平时工作再忙,我每天都要不断的坚持充实自己。按照缺什么补什么的原则,挤出时间学习业务,提高自身业务水平,坚持理论联系实际,不断提高实际工作能力,坚持学中干,干中学,勤于思考,勇于实践,学以致用,以提高自身的整体素质。
二、加强作风建设,树立良好形象
坚持执行民主集中制,按照科学、民主、依法行政的要求,坚持正确处理个人与集体,民主与集中,少数与多数,下级与上级的关系,切实提高整体水平,认真落实党风廉政建设,自觉遵守廉洁自律的各项规定,认真执行党的政治纪律,严格遵守党的章程和党内政治生活准则,自觉同党中央保持高度一致。凡党委、政府的决策和措施都能及时有效地贯彻落实,不打折扣,不铺张浪费,不利用职务之便吃、拿、卡、要,不参加赌博活动,扎扎实实为人民办实事,认真对待群众来信来访,主动解决群众反映的问题,全心全意为人民服务。
三、以廉政促勤政、以目标促落实
2010年上半年,我们按照党委、政府和人事劳动和社会保障局的工作部署,以不断统一思想为先导,以目标责任制为总抓手,以狠抓落实、创新工作为重点,以切实维护群众的根本利益为出发点和落脚点,以廉政促勤政,人事劳动和社会保障工作有了很大的突破。
(一)切实采取有效措施,实现就业培训新突破。就业是民生之本,是劳动保障工作的重中之重,工作重点是抓好上级精神的落实。一是加强国家就业政策及法律法规的宣传力度。二是加强就业培训力度,提高培训质量,强化农民工技能培训,把培训工作与促进农村劳动力转移就业结合起来,对培训合格者免费发放职业能力证书,使农民技工得到社会认可。
(二)构建和谐劳动关系、切实维护劳动者合法权益,努力实现劳动保障监察工作新突破。全面推动劳动合同制度的落实,强化劳动合同管理是我们的职责,今年我所采取通过发放宣传手册,开展培训等方式,大力宣传《劳动合同法》,积极督促企业与劳动者签订规范有效的劳动合同。加强劳动监察力度,针对辖区内企业用工情况以及职工福利劳动保护情况,农民工工资支付进行检查。
(三)响应上级号召,积极寻求劳动就业工作的发展与突破。去年以来,由于受国际金融危机影响企业劳动强度大、减员降薪,务工人员工资降低与物价上涨等方面原因。造成我镇部分农民工回流返乡,引起上级部门高度重视。今年春季我镇积极组织返乡农民工参加九原区劳动局组织的大型企业春季农民工招聘大会,并且宣传哈林格尔镇的各项事业,给回乡农民工搭起了就业平台从而增强我镇农民工再就业信心,促进了社会和谐稳定,体现了镇党委、政府对农民工的关怀。
(四)加强自身建设、努力实现服务工作新突破。建立健全各项制度,逐步建立起“以制度管理人,以制度管理事”的约束机制,不断推切实转变工作作风,在关键时候不论是分内分外,不计个人得失,不惜牺牲休息时间,团结一心完成各项工作任务,切实改变单位部门作风,努力建成一支清政廉洁、勤政为民、作风正派,全心全意为人民服务的高素质的人事劳动和社会保障队伍,不断树立起人事劳动和社会保障干部的新形象。
(五)进一步完善社会保障体系、实现养老保险参保与缴费工作的新突破。2010年上半年,我事务所认真贯彻上级有关部门对于养老保险工作的指示,有序地组织我镇农牧民、城镇居民的养老保险工作的推开。城乡居民养老保险是国家新一项惠民政策出台的第二年,居民知情率、投保率依旧不高。根据此情况我们所采取了张贴宣传单,以会议宣传、入村宣传、入户办理等方法,扩大居民养老保险的投保覆盖面,与此同时我事务所人员全力做好了对新等级参保人员的养老保险缴纳业务及后续待遇发放的工作,让广大群众充分体会到此项惠民政策的现实好处与长远意义。
目前,我劳动保障所的全体协理员已经在工作中形成了一种比、学、赶、帮、超的良好风气,增强公仆意识,强化职业道德,规范职业行为,完善服务标准,提高服务质量,达到了一支业务过硬、服务过硬、作风过硬的团队所需要的全部要素。我们力争在今年做到努力为广大群众多办好事、多办实事,以优质高效的服务,推进劳动保障事业的快速发展,确保全区创建充分就业区目标的完成。
以上自查,可能有疏漏和不妥之处,恳请各位批评指正。
劳动社会保障事务所
2010.08.10