新政工条例学习心得

第一篇：新政工条例学习心得

新修订的《中国人民解放军政治工作条例》(以下简称《政工条例》)适应时代发展新变化、履行使命任务新要求，继承我党我军优良传统，吸收部队政治工作经验成果，以胡锦涛主席关于国防和军队建设一系列重要论述为指导，积极回答和解决新形势下政治工作面临的新情况新问题，对军队政治工作一系列重大问题作了进一

步规范，明确提出了新时期政治工作的指导思想、基本原则和根本要求，充实了许多新思想、新规定和新要求。各级要认真学习领会、深入贯彻落实，不断推进部队政治工作创新发展。

一、把《政工条例》主要内容学深弄懂，在理解掌握精神实质上见成效

新的《政工条例》贯彻落实科学发展观和胡主席关于新形势下军队政治建设重要论述，深刻阐述了我军性质宗旨、使命任务和目标要求，对新形势下政治工作的指导思想、基本任务、工作原则、根本作风、军队党组织和政治机关职责任务等重要内容作了进一步的明确，突出了我军政治工作根本性、方向性、原则性和全局性的问题。学习《政工条例》，必须抓住这些内容进行深钻细研、仔细阅读、深刻领会。要从历史和现实、传承与创新的角度，加深对党对军队绝对领导、胡主席关于新形势下军认思想政治建设重要论述、大力培育当代革命军人核心价值观、加强和改进军队党的建设、努力实现“三个确保”时代课题等重要内容的理解，真正熟知政治工作的指导思想、原则制度、基本任务和主要内容；要从政治工作与基层全面建设、部队战斗力提高、后勤装备力量体系建设、安全管理等关系中，不断加深对政治工作地位作用、使命任务和政治机关、政治干部主要职责等重要内容的理解，真正把《政工条例》主要内容、精神实质学深弄透。要采取办班轮训、请专家教授作辅导报告、编写宣讲提纲、组织学用《政工条例》知识竞赛、制作宣传橱窗、悬挂横幅标语、开设网络专栏、交流学习经验和实践案例观摩等形式，深入扎实地学习条例、宣传条例，不断加深对《政工条例》基本内容、基本观点、基本要求和基本方法的理解。要针对《政工条例》对党委政治机关和政治干部等各级各类人员提出的不同要求，区分层次加强指导，有计划、有步骤地组织学习培训，帮助他们理解掌握《政工条例》的主要内容，使各级政治机关每天、每月、每季、每年该开展哪些工作、落实哪些制度，各级政治干部什么时间该干什么、怎么干、达到什么要求都做到心中有数，成为学用政二条例》的“明白人”。要利用党委中心组学习，党支部书记培训、干部理论轮训和党委领导、政治干部带头参加《政工条例》学习培训等形式，进一步加强各级学用《政工条例》的宣讲辅导、解难答疑，建立学用《政工条例》经常性培训检查指导机制，促进《政工条例》学习经常化制度化。

二、依据《政工条例》进一步规范工作，在落实基本要求上见成效

新的《政工条例》，为做好新形势下政治工作提供了基本遵循。各级要按照《政工条例》规定要求开展工作，不断提高政治工作成效。

以科学发展观为主线。新的《政工条例》把科学发展观写入政治工作指导思想，贯彻到政治工作方方面面，丰富了政治工作指导思想、原则要求和重要内容，对保证军队建设正确方向、推动思想政治建设科学发展、有效履行新世纪新阶段军队历史使命，必将产生重要的推动作用。贯彻《政工条例》，必须紧紧抓住科学发展观这个主线，自觉用党的创新理论统领和指导政治工作，使政治工作始终以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向；要按照实现“三个确保”时代课题要求，把用中国特色社会主义理论体系武装官兵作为首要任务，深刻认识世情国情党情军情所发生的深刻变化、思想意识形态领域面临的新形势新任务，准确把握胡主席对新形势下我军政治工作职能作用、基本任务的新定位新要求，深入开展我军历史使命、理想信念、战斗精神和社会主义荣辱观教育，大力培育当代革命军人核心价值观，建立完善学习实践科学发展观活动长效机制，切实打牢官兵高举旗帜、听党指挥、履行使命的思想政治基础，确保党中央、中央军委和胡主席始终从思想上政治上组织上牢牢掌握部队。

以围绕中心、服务保证中心任务完成为前提。围绕中心、服务中心、保证中心，是政

治工作的优良传统，也是政治工作发挥作用的力量源泉。新世纪新阶段，我军担负的“三个提供一个发挥”历史使命赋予了政治工作新内涵。贯彻新的《政工条例》，必须把巩固提高部队战斗力作为政治工作根本标准，把有效履行使命任务作为根本着眼点，着眼我军使命任务新拓展、军事斗争准备新要求、军事训练转变新发展，围绕部队中心任务和战斗力建设筹划开展政治工

作。要认真分析有效履行使命中的政治工作特点规律，抓好我军职能使命教育和战斗精神培育，制定完善应对多种安全威胁、完成多样化军事任务的政治工作预案，开展心理战舆论战法津战、战时政治工作训练演练，抓好以信息化素质为核心的联合作战指挥人才、科技领军人才培养，抓好军事斗争准备、军事训练、抢险救灾、维稳处突、教学科研、后勤保障、国际维和等重大任务中的政治工作，探索完成多样化军事任务政治工作经验，提高政治工作服务保证功能,为全面履行我军历史使命提供可靠的政治保证。

以加强和改进党组织建设为关键。新的《政工条例》贯彻胡主席关于军队党的建设一系列重要指示，坚持以能力建设和先进性建设为主线，着眼加强军队党组织思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，提出了一系列新要求新举措，为各级抓好党组织建设提供了新思路新抓手。我们要着眼时代发展变化、履行使命任务和促进部队建设科学发展的新要求，把党的建设作为关键工程来抓，坚持以建设学习型党组织为长期战略任务，组织各级党组织和广大党员干部学习中国特色社会主义理论体系和胡主席关于军队党的建没一系列重要指示，学习现代军事、信息技术、科学文化和管理知识，不断推进部队建设科学发展；坚持以贯彻落实民主集中制原则为根本要求，注重完善党委(支部)议事规则程序、大力营造民主求实团结协作氛围，努力提高科学决策、民主决策、依法决策水平；坚持以“创先争优”活动为有效抓手，大力营造学习先进、争当先进、赶超先进的浓厚氛围，努力建设“五好”党支部、“五个带头”的党员队伍，把基层党组织建设成坚强战斗堡垒，为部队建设科学发展提供坚强的组织保证。

以提高政治机关和政治干部能力素质为基础。当前，军队建设使命任务繁重、意识形态领域斗争复杂、社会经济和官兵成分结构发生深刻变化，思想政治建设面对的时代条件和社会环境发生深刻变化，给做好政治工作提出了更高要求。新的《政工条例》，着眼时代发展新变化、使命任务新拓展，对各级政治机关和政治干部能力提出了新要求。要采取平时学习与集中培训、个人自学与领导帮带、研讨交流与示范观摩相结合、开展“学用《政工条例》竞赛、争当优秀政治于部活动”等形式，组织政治于部学《政工条例》、用《政工条例》，帮助政治干部深刻领会政治工作的指导思想、根本原则和基本任务，认清各级政治机关和政治干部的职责要求，提高政治干部依据《政工条例》抓党的创新理论武装、开展思想政治教育、抓好党组织建设、做好军事训练和重大任务中的政治工作和推进政治工作创新发展的能力。要针对官兵知识结构、道德素养、思想观念变化给政治干部能力素质提出的新要求和政治干部工作要求高、来源少、压力大、出路窄等问题，研究制定加强政治机关自身建设的措施，加强政治干部队伍思想、作风、纪律和能力建设的办法，为落实《政工条例》、推动政治工作创新发展，提供有力的人才支撑。要开展争创“学习型、服务型、创新型”政治机关和争当“政治强、业务精、形象好”政治干部活动，努力争做贯彻落实《政工条例》的模范机关和带头人。

三、着力研究解决新情况新问题，在增强思想政治建设科学性上见成效

新的《政工条例》贯穿改革精神，着眼解决新形势下部队政治工作面临的重大现实问题，提出了许多新思路新举措。要按照《政工条例》要求，运用所提供的法规依据、思路办法和对策措施，推进政治工作创新发展。

推进政治工作科学化。要按照《政工条例》提出的增强政治工作科学性新要求，牢固树立以科学发展观指导政治工作开展的理念，处理好促进官兵全面发展与推动部队建设、坚持以人为本与依法从严治军、尊重官兵主体地位与实现人的全面发展、抓好政治工作落实与推进部队全面建设又好又快发展的关系，按照科学发展观所强调的形式与内容、过程与结果、成本与效益相一致要求，指导开展政治工作，着力在更新思想观念、优化资源配置、转变工作作风上下功夫，防止和克服“心态浮躁、作风漂浮、重数量轻质量、重形式轻内容、重过程轻效果”等欠科学、逆科学的做法。要以《政工条例》为指导，把上级指示要求与部队实际结合起来，科学合理地制定政治工作规划和政治工作实施计划，防止和克服“上级安排什么就抓什么、上级怎么要求就怎么抓”的照搬照抄机械式抓落实和政出多门、内容交叉、相互“撞车”的现象，增强政治工作的预见性主动性。要按照紧贴时代发展、紧贴使命任务要求，针对国内外形势、社会环境、使命任务和自然灾害频发等情况对官兵思想行为可能产生的新变化新影响，采取走出去请进来、盘活现有资源、挖掘军内外资源、拓展政治工作领域、创新政治工作形式等方法。开展思想政治工作、增强政治工作实效。要紧贴官兵实际，把实现官兵全面发展作为重要着力点和根本目标，注重尊重官兵的主体地位和创造精神，注重解决思想问题与解决实际问题相结合，注重倾听官兵意见建议、营造团结向上氛围，努力形成人人都来做政治工作、个个都为战斗力提高和部队全面建设科学发展作贡献的局面。

推进政治工作法制化。要牢固树立《政工条例》就是法规、偏离《政工条例》就是偏向、违背《政工条例》就是违规、落实《政工条例》就是依法的理念，做到筹划部署以《政工条例》为依据，组织实施以《政工条例》为遵循，解决问题以《政工条例》为主器，检查成效以《政工条例》为尺度，考核评估以《政工条例》为标准，把思想观念和工作方法转到依据《政工条例》开展政治工作上来。要对照《政工条例》要求，进一步规范政治工作的基本任务、党委议事程序、各级党组织政治机关政治干部基本职责，规范政治教育内容和领导机关对基层工作的检查指导，做到《政工条例》怎么规定就怎么执行、《政工条例》怎么要求就怎么落实，形成依据《政工条例》开展政治工作的良好秩序。要依据《政工条例》对过去的习惯做法和制度规定进行清理，凡是符合条例要求的要继续坚持，不完全符合的要有序补充，相悖的“土政策”、“土规定”要予以废止，确保各项制度规定与《政工条例》要求相吻合，与军委总部有关指示精神相一致，防止和克服凭经验习惯、想当然和吖’人感觉办事，甚至违背《政工条例》另搞“新花样”现象。要建立领导按照《政工条例》合理统筹、机关按照《政工条例》科学指导、基层按照《政工条例》规范落实的运行机制，真正按章办事、各司其职，按职尽责、各负其责，按级负责、层次领导，把《政工条例》要求落实到部队建设的方方面面。

推进政治工作信息化。改进创新政治工作，很重要的是丰富手段和载体，加大科技和信息含量。新的《政工条例》对加强政治工作信息化建设、创新政治工作方法手段提出了具体要求。我们要把政治工作信息化建设纳入部队建设整体规划，加大基础设施投入力度，修缮“党支部书记之家”，配齐“三战”必备的器材设备，推动局域网、政工网进基层进连队。要适应建设信息化军队要求，运用信息系统、科技手段开展官兵思想、心理和行为调查研究，引导官兵积极参与创作动漫作品、拍摄军营生活DV，增强政治工作的吸引力和感召力。要构建政治工作网络互动大平台，把机关与基层、领导与官兵联为一体，开展网上建言献策、网上教育育才、民主交流和文化娱乐等活动，让官兵表达意见建议有渠道，提出问题能够及时得到解决，实现政治工作重点、难点和热点问题研究的网上互动。要抓好政治工作数据库建设，抓好网络政工人才培养，开发网上政治工作系统，拓展政治工作网络服务保障功能。

第二篇：新政工条例学习心得

新修订的《中国人民解放军政治工作条例》(以下简称《政工条例》)适应时代发展新变化、履行使命任务新要求，继承我党我军优良传统，吸收部队政治工作经验成果，以胡锦涛主席关于国防和军队建设一系列重要论述为指导，积极回答和解决新形势下政治工作面临的新情况新问题，对军队政治工作一系列重大问题作了进一步规范，明确提出了新时期政治工作的指导思想、基本原则和根本要求，充实了许多新思想、新规定和新要求。

一、把《政工条例》主要内容学深弄懂，在理解掌握精神实质上见成效

新的《政工条例》贯彻落实科学发展观和胡主席关于新形势下军队政治建设重要论述，深刻阐述了我军性质宗旨、使命任务和目标要求，对新形势下政治工作的指导思想、基本任务、工作原则、根本作风、军队党组织和政治机关职责任务等重要内容作了进一步的明确，突出了我军政治工作根本性、方向性、原则性和全局性的问题。学习《政工条例》，必须抓住这些内容进行深钻细研、仔细阅读、深刻领会。要从历史和现实、传承与创新的角度，加深对党对军队绝对领导、胡主席关于新形势下军认思想政治建设重要论述、大力培育当代革命军人核心价值观、加强和改进军队党的建设、努力实现“三个确保”时代课题等重要内容的理解，真正熟知政治工作的指导思想、原则制度、基本任务和主要内容；要从政治工作与基层全面建设、部队战斗力提高、后勤装备力量体系建设、安全管理等关系中，不断加深对政治工作地位作用、使命任务和政治机关、政治干部主要职责等重要内容的理解，真正把《政工条例》主要内容、精神实质学深弄透。要采取办班轮训、请专家教授作辅导报告、编写宣讲提纲、组织学用《政工条例》知识竞赛、制作宣传橱窗、悬挂横幅标语、开设网络专栏、交流学习经验和实践案例观摩等形式，深入扎实地学习条例、宣传条例，不断加深对《政工条例》基本内容、基本观点、基本要求和基本方法的理解。要针对《政工条例》对党委政治机关和政治干部等各级各类人员提出的不同要求，区分层次加强指导，有计划、有步骤地组织学习培训，帮助他们理解掌握《政工条例》的主要内容，使各级政治机关每天、每月、每季、每年该开展哪些工作、落实哪些制度，各级政治干部什么时间该干什么、怎么干、达到什么要求都做到心中有数，成为学用政二条例》的“明白人”。

二、依据《政工条例》进一步规范工作，在落实基本要求上见成效

新的《政工条例》，为做好新形势下政治工作提供了基本遵循。

以科学发展观为主线。新的《政工条例》把科学发展观写入政治工作指导思想，贯彻到政治工作方方面面，丰富了政治工作指导思想、原则要求和重要内容，对保证军队建设正确方向、推动思想政治建设科学发展、有效履行新世纪新阶段军队历史使命，必将产生重要的推动作用。

第三篇：政工员培训学习心得

政工员培训班学习心得

***

通过此次培训，我收获很多，体会深刻。具体就有关事宜浅谈几点体会：

一、机会难得，学习气氛浓厚

参加这次培训真是难得的一次学习机会，五天内完成了一次专业性的充电，多年来没有参加过这样的学习班了，虽然老师的讲课水平高低不齐，但每位讲课的老师都作了精心准备，各单位参加人员大多数都能认真、虚心、诚恳地接受培训，态度端正、学习专注，从每一位到场的领导和新入场的新政工员都能专心致志，全神贯注，认真的聆听和记录，如饥似渴地接受着新鲜的理念。大家都觉得机会是如此的难得，学习气氛十分浓厚。

二、异彩纷呈，讲座全面系统。

老师们的讲课就象是一顿丰盛的大餐，精美地呈现在我们的面前，真是“听君一席话，胜读十年书”。各位专家、老师们毫无保留的把自己在学习和工作中的经验拿出来与大家分享，深入浅出，可谓是异彩纷呈。第一天上午天山报当家人**讲课生动，妙趣横生，让我消极的变态心里，获取了无比的精神食粮，从我的心灵深处，激发出想学习、想好好学习、想不断提高学习的质量，真心改变目前的工作困境，虽然赶不上年轻人高效的工作效率，灵活有力的思想脉搏，快捷更新思维方式的速度，但在不占优的位置上，也有好好工作，起码不要每次都躲不开的所为人人都反感的乐捐吧。***的讲课虽然理论性较强，但对我们基层普通人教育还是很深刻的，因为他来自生活，来至实际工作环节中，对指导我们有较大帮助，使我们不仅了解到思想不健全的的现状根源，也对如何做好基层管理有了新的思路。更重要的是懂得如何处理和调节自我心态有了极大的帮助，理解什么样的心态就会做出什么样的事情来。做好一个优秀的政工人员，需要脚踏实地，持之以恒的工作态度，不能心存侥幸地应付自己的专业。

三、学无止境，更新学习观念。

听这些老师们滔滔不绝、挥洒自如的讲课，心中十分佩服他们的口才，佩服他们的自信，佩服他们的敏锐，佩服他们知识的渊博。想想如此才气从何而来？所有人都是走着同一条道，那就是不断的读书学习，关注专业知识，关注国家大事，日复一日，永无止境。就像听课时***说过的一句话：“人要善于挑战自我，才能活得有精神。”学习也是如此，要让读书学习已像吃饭睡觉一样，成为我们必不可少的生活方式。对知识的贫乏，就会产生对知识的无知。一位名人说：“认识到我们知识上的不足，便向成功走了一大步。”懒汉最容易做出的辩解，是没有时间学习。其实这不过是一种托辞罢了。有一个著名的“三八理论”说，八小时睡觉，八小时工作，这个人人都一样，非常公平。但人与人之间的不同，在于业余时间怎么度过。我虽然不能成为有名的专家，但我可以从现在起就行动起来，像专家一样投入到读书学习的活动中去，让读书学习也成为我生命活动中不可或缺的组成部分。对照自己的工作实际，将所学知识为我所用。

四、知识不用永远是新的

没有想到师文联主席***，把摄影的知识还能讲的如此丰富多彩，把他多年来累计的实际照相技艺，无私地丰献给大家，让我们深知照好相也是一件不容易的事情，虽然没有直接能掌握一些照相技术，但对于照相又有了更深刻的认识和理解

***谈到的新闻报道写作技巧，也让我温故而知新，本已丢失的一些东西，好象从新又学习到了一些工作小技能，也是我们对写作有了新的感受和认识。师工会主席**也给人们留下了很深的印象，快人快语的性格，为人高尚的工作态度，不断激发我们学员们的学习热情，遇事不回避的处事性情，让我们体会到做事就要这样的工作理念，做事就要做好它的这种德性，才会受到人们的尊重和理解。

***、***、王**不急不操的谈心式的讲课，也让我们获取了不少共鸣，他们授课的话语中，透放出他们对问题的真诚态度，做事不宜过激的思想认识和不断深入学习的良好习惯，只有不停止上进欲望，就会有丰硕的成果。

培训学习虽然已经结束了，但我知道有更重的学习和工作任务在后面。思想在我们的头脑中，工作在我们的手中，坐而言，不如起而行!路虽远，行则将至；事虽难，做则必成。让我们借用这次“学习充电”的东风，重新树立终身学习的观念：为做一名合格的政工人员努力学习，为培养出更多创新人才努力工作吧。

2015年1月12日

第四篇：新政工条例心得体会

新修订的《中国人民解放军政治工作条例》(以下简称《政工条例》)适应时代发展新变化、履行使命任务新要求，继承我党我军优良传统，吸收部队政治工作经验成果，以xx关于国防和军队建设一系列重要论述为指导，积极回答和解决新形势下政治工作面临的新情况新问题，对军队政治工作一系列重大问题作了进一步规范，明确提出了新时期政治工作的指导思想、基本原则和根本要求，充实了许多新思想、新规定和新要求。各级要认真学习领会、深入贯彻落实，不断推进部队政治工作创新发展。

一、把《政工条例》主要内容学深弄懂，在理解掌握精神实质上见成效

新的《政工条例》贯彻落实科学发展观和胡主席关于新形势下军队政治建设重要论述，深刻阐述了我军性质宗旨、使命任务和目标要求，对新形势下政治工作的指导思想、基本任务、工作原则、根本作风、军队党组织和政治机关职责任务等重要内容作了进一步的明确，突出了我军政治工作根本性、方向性、原则性和全局性的问题。学习《政工条例》，必须抓住这些内容进行深钻细研、仔细阅读、深刻领会。要从历史和现实、传承与创新的角度，加深对党对军队绝对领导、胡主席关于新形势下军认思想政治建设重要论述、大力培育当代革命军人核心价值观、加强和改进军队党的建设、努力实现“三个确保”时代课题等重要内容的理解，真正熟知政治工作的指导思想、原则制度、基本任务和主要内容；要从政治工作与基层全面建设、部队战斗力提高、后勤装备力量体系建设、安全管理等关系中，不断加深对政治工作地位作用、使命任务和政治机关、政治干部主要职责等重要内容的理解，真正把《政工条例》主要内容、精神实质学深弄透。要采取办班轮训、请专家教授作辅导报告、编写宣讲提纲、组织学用《政工条例》知识竞赛、制作宣传橱窗、悬挂横幅标语、开设网络专栏、交流学习经验和实践案例观摩等形式，深入扎实地学习条例、宣传条例，不断加深对《政工条例》基本内容、基本观点、基本要求和基本方法的理解。要针对《政工条例》对党委政治机关和政治干部等各级各类人员提出的不同要求，区分层次加强指导，有计划、有步骤地组织学习培训，帮助他们理解掌握《政工条例》的主要内容，使各级政治机关每天、每月、每季、每年该开展哪些工作、落实哪些制度，各级政治干部什么时间该干什么、怎么干、达到什么要求都做到心中有数，成为学用政二条例》的“明白人”。要利用党委中心组学习，党支部书记培训、干部理论轮训和党委领导、政治干部带头参加《政工条例》学习培训等形式，进一步加强各级学用《政工条例》的宣讲辅导、解难答疑，建立学用《政工条例》经常性培训检查指导机制，促进《政工条例》学习经常化制度化。

二、依据《政工条例》进一步规范工作，在落实基本要求上见成效

新的《政工条例》，为做好新形势下政治工作提供了基本遵循。各级要按照《政工条例》规定要求开展工作，不断提高政治工作成效。

以科学发展观为主线。新的《政工条例》把科学发展观写入政治工作指导思想，贯彻到政治工作方方面面，丰富了政治工作指导思想、原则要求和重要内容，对保证军队建设正确方向、推动思想政治建设科学发展、有效履行新世纪新阶段军队历史使命，必将产生重要的推动作用。贯彻《政工条例》，必须紧紧抓住科学发展观这个主线，自觉用党的创新理论统领和指导政治工作，使政治工作始终以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向；要按照实现“三个确保”时代课题要求，把用中国特色社会主义理论体系武装官兵作为首要任务，深刻认识世情国情党情军情所发生的深刻变化、思想意识形态领域面临的新形势新任务，准确把握胡主席对新形势下我军政治工作职能作用、基本任务的新定位新要求，深入开展我军历史使命、理想信念、战斗精神和社会主义荣辱观教育，大力培育当代革命军人核心价值观，建立完善学习实践科学发展观活动长效机制，切实打牢官兵高举旗帜、听党指挥、履行使命的思想政治基础，确保党中央、xx和胡主席始终从思想上政治上组织上牢牢掌握部队。

三、着力研究解决新情况新问题，在增强思想政治建设科学性上见成效

新的《政工条例》贯穿改革精神，着眼解决新形势下部队政治工作面临的重大现实问题，提出了许多新思路新举措。要按照《政工条例》要求，运用所提供的法规依据、思路办法和对策措施，推进政治工作创新发展。

推进政治工作科学化。要按照《政工条例》提出的增强政治工作科学性新要求，牢固树立以科学发展观指导政治工作开展的理念，处理好促进官兵全面发展与推动部队建设、坚持以人为本与依法从严治军、尊重官兵主体地位与实现人的全面发展、抓好政治工作落实与推进部队全面建设又好又快发展的关系，按照科学发展观所强调的形式与内容、过程与结果、成本与效益相一致要求，指导开展政治工作，着力在更新思想观念、优化资源配置、转变工作作风上下功夫，防止和克服“心态浮躁、作风漂浮、重数量轻质量、重形式轻内容、重过程轻效果”等欠科学、逆科学的做法。要以《政工条例》为指导，把上级指示要求与部队实际结合起来，科学合理地制定政治工作规划和政治工作实施计划，防止和克服“上级安排什么就抓什么、上级怎么要求就怎么抓”的照搬照抄机械式抓落实和政出多门、内容交叉、相互“撞车”的现象，增强政治工作的预见性主动性。要按照紧贴时代发展、紧贴使命任务要求，针对国内外形势、社会环境、使命任务和自然灾害频发等情况对官兵思想行为可能产生的新变化新影响，采取走出去请进来、盘活现有资源、挖掘军内外资源、拓展政治工作领域、创新政治工作形式等方法。开展思想政治工作、增强政治工作实效。要紧贴官兵实际，把实现官兵全面发展作为重要着力点和根本目标，注重尊重官兵的主体地位和创造精神，注重解决思想问题与解决实际问题相结合，注重倾听官兵意见建议、营造团结向上氛围，努力形成人人都来做政治工作、个个都为战斗力提高和部队全面建设科学发展作贡献的局面。

推进政治工作法制化。要牢固树立《政工条例》就是法规、偏离《政工条例》就是偏向、违背《政工条例》就是违规、落实《政工条例》就是依法的理念，做到筹划部署以《政工条例》为依据，组织实施以《政工条例》为遵循，解决问题以《政工条例》为主器，检查成效以《政工条例》为尺度，考核评估以《政工条例》为标准，把思想观念和工作方法转到依据《政工条例》开展政治工作上来。要对照《政工条例》要求，进一步规范政治工作的基本任务、党委议事程序、各级党组织政治机关政治干部基本职责，规范政治教育内容和领导机关对基层工作的检查指导，做到《政工条例》怎么规定就怎么执行、《政工条例》怎么要求就怎么落实，形成依据《政工条例》开展政治工作的良好秩序。要依据《政工条例》对过去的习惯做法和制度规定进行清理，凡是符合条例要求的要继续坚持，不完全符合的要有序补充，相悖的“土政策”、“土规定”要予以废止，确保各项制度规定与《政工条例》要求相吻合，与军委总部有关指示精神相一致，防止和克服凭经验习惯、想当然和吖’人感觉办事，甚至违背《政工条例》另搞“新花样”现象。要建立领导按照《政工条例》合理统筹、机关按照《政工条例》科学指导、基层按照《政工条例》规范落实的运行机制，真正按章办事、各司其职，按职尽责、各负其责，按级负责、层次领导，把《政工条例》要求落实到部队建设的方方面面。

推进政治工作信息化。改进创新政治工作，很重要的是丰富手段和载体，加大科技和信息含量。新的《政工条例》对加强政治工作信息化建设、创新政治工作方法手段提出了具体要求。我们要把政治工作信息化建设纳入部队建设整体规划，加大基础设施投入力度，修缮“党支部书记之家”，配齐“三战”必备的器材设备，推动局域网、政工网进基层进连队。要适应建设信息化军队要求，运用信息系统、科技手段开展官兵思想、心理和行为调查研究，引导官兵积极参与创作动漫作品、拍摄军营生活dv，增强政治工作的吸引力和感召力。要构建政治工作网络互动大平台，把机关与基层、领导与官兵联为一体，开展网上建言献策、网上教育育才、民主交流和文化娱乐等活动，让官兵表达意见建议有渠道，提出问题能够及时得到解决，实现政治工作重点、难点和热点问题研究的网上互动。要抓好政治工作数据库建设，抓好网络政工人才培养，开发网上政治工作系统，拓展政治工作网络服务保障功能。

第五篇：“如何提升民营企业政工干部素质”专题培训学习心得

“如何提升民营企业政工干部素质”专题培训学习心得

文/文体中心 张燚 9597 2012年7月19日，我跟随中心主任来到调度中心学习了“一门新颖的课程”。作为一名新员工并且刚从大学毕业，对于“政工”这一词语还是非常陌生，也对民营企业里的政工工作充满了好奇。通过刘永茂老师一整天深入浅出、细致入微地讲解，我大概了解了政工的职能和作用。在刘老师的启发下，我结合当前的发展形势和民营企业自身的特点，立足于中阳钢铁，对民营企业政工工作尤其是政工干部素质的提升谈谈自己的看法。

进入二十一世纪已经有十二个年头。在这十二年当中，国际局势风云变幻，国际格局日趋多元化，国与国之间的关系愈加复杂，虽然和平与发展还是世界的主题，但各种矛盾和冲突层出不穷，有愈演愈烈的态势。在国际环境日益动荡的新形势下，社会主义的中国也在发生深刻的变化。正如纷繁复杂的国际形势，中国也进入改革开放三十年来的矛盾喷发期，而国际国内的反华敌对势力也乘机兴风作浪，这给我国的现代化建设带来了重大的隐患，对人民的安定生活产生不利影响，甚至会危及到无产阶级政权和党在社会主义建设中的领导地位。在如此严峻的形势下，党中央提出了构建社会主义和谐社会的宏伟目标，以科学发展观指导新时期中国特色的社会主义现代化建设，而以“八荣八耻”为代表的社会主义荣辱观更是“以人为本，结合实际”为人民思想素质的提高奠定了基础。

作为一个政工干部，尤其是在大型民营企业中，一定要清醒的认识到当前的国际环境和国内形势，时刻紧跟党中央的步伐，坚定地贯彻执行党的路线、方针、政策，把握社会主义的前进方向。要做到以人为本，紧密联系群众；一切从实际出发，实事求是。要牢固树立社会主义的世界观、人生观和价值观，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表和科学发展观武装头脑，做好企业的思想政治工作，为企业的繁荣发展贡献自己的力量。

但是，新的形势对企业的政工干部提出了新的要求。中国特色的社会主义现代化建设也进入一个新的发展的关键时期，科学发展观、构建社会主义和谐社会、社会主义荣辱观已成为新时期思想政治工作的主题。整个社会都在发生剧烈而又深刻的变化，尤其是人们的思维方式、生活方式、经济关系都走向多样化、多元化，与之相应，现代企业的管理理念和制度运行使得思想政治工作的各个方面都与过去有了很大的不同。政工干部的工作水平和工作效能直接关系一个企业思想政治工作的质量和实际效果，制约着企业员工的精神状态和整体素质，进而对企业的经济效益产生作用，给社会主义现代化建设带来影响。新的形势和现代企业发展新的需要使企业思想政治又面临许多新的挑战，因此，提高企业政工干部自身的素质至关重要，在当前显得尤为迫切。那么，如何提升民营企业政工干部的素质，我从以下几方面来解答。

首先，国家要加强企业政工建设。第一，国家应规范和完善有关企业政治工作的各项制度和法律法规。第二，结合实际情况，加强对企业政工工作的指导，时刻引领企业政工工作的正确方向。第三，加强对企业政工干部的培养，发挥政工干部的先锋模范带头作用。

其次，企业要加强政工干部队伍建设。第一，优化政工干部队伍结构，提升其战斗力。从年龄结构上，“老、中、青”三结合，充分发挥三代人的自身优点；从文化素养上，以本科为主体，鼓励政工干部提升自己的文化水平；从能力培养上，以综合能力为要求，多培养“高、精、尖”人才。值得注意的是，政工干部队伍建设并不是一味的增加常设机构和人员配备。作为民营企业，我们要建立一支“小而精，少而优，一才多用”的政工队伍，这样才能使其真正服务与企业，服务于人民。第二，加强政工干部的学习培训力度和实际的工作能力，为政工队伍建设提供良好的学习环境和实践基础。把定期的学习培训和“以老带新”规范化、制度化。第三，增强政工干部的荣誉感和使命感，使其从内心深处真正认同到政工工作，并以做好政工工作为使命，团结企业员工，万众一心，为企业经济效益的提高而努力工作。

再次，政工干部要提升自己的综合素养。第一，要勤于学习、善于学习。坚持正确的政治方向和政治立场。牢牢掌握党的方针政策和国家的法律法规，严格遵守党规党纪。走群众路线，依靠群众，联系群众。要把勤奋学习作为一种政治责任、一项政治任务，坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观，打好坚实的理论基础。在实际工作中要科学发展观为指导，理论联系实际，实事求是，不断解放思想，与时俱进，开拓创新。同时要完善和优化自身的知识结构，提升知识水平。广泛涉猎与企业经营管理相关的理论和技术知识，对实践中好经验和做法进行总结和完善，理论与实践相结合，不断提高自己的综合能力，把自己塑造成一个“高精尖”的新型人才。第二，勤于思考，善于思考。树立高尚的道德情操，增强自身的政治敏锐性和政治鉴别力。从社会主义现代化建设的大局出发，立足于企业发展追求经济效益和社会效益的实际情况，以满足企业群众的思想政治需求为目的，不断更新观念，跳出旧有的思想模式，创新工作机制、工作思路、工作措施和工作方法，提高工作效率。但在工作的同时，也要维护好自己的权威和正当的利益不受损害。第三，勤于实践，善于实践。要创造性地做好新时期新企业的思想政治工作，练就精深的业务能力和创新能力。要创新工作方法，坚持以人为本的科学发展观，始终为人民服务，为企业群众服务；关心和爱护企业群众，为企业群众出谋划策；想职工之所想，急职工之所急。这样，既团结了企业群众，又调动了企业群众的积极性、主动性和创造性，为企业的健康发展群策群力。增强企业群众的集体主义精神和对企业的归属感、自豪感。让企业群众自觉地发现问题、解决问题，使每位职工都能充当政工干部的角色。

总而言之，在新的历史形势下，政工干部只有与时俱进，开拓创新，不断提高自身的综合素质和实际工作能力，才能使企业的政工工作真正收到实效，为企业的生存和发展创造一个良好的思想政治环境。