竖新幼儿园2011学年第一学期教科研工作总结

第一篇：竖新幼儿园2011学年第一学期教科研工作总结

竖新幼儿园2011学年第一学期科研工作总结 本学期，根据县科研室的工作会议精神和我园科研发展规划，我们以科研为先导，以提高教师的教科研水平为目的，坚持理论学习，注重课题研究的有效开展，进一步加强了幼儿园科研管理，增强了教师的科研意识和科研能力，现就我园一个学期来开展的教科研工作做一下简单总结。

一、加强理论学习，提升教师的科研能力

加强教师的理论学习，是提升教师科研能力的有效途径。因此，本学期，我们通过以下途径促进了教师的自我发展和提高。

1、鼓励教师运用网络、杂志，围绕课题，充实理论功底

2、有计划地组织教师到姐妹幼儿园参观学习，定期开展园本培训，形成良好的科研氛围

3、不定期地向老师印发或推荐有价值的文章和资料，通过案例分析、课题汇报、撰写论文等多种方法，促进教师教科研能力的提高

这些途径具有开放性和选择性，极大地调动了教师科研积极性，教师科研能力不断提升。

二、有序推进各课题的开展，提高教师的科研能力

本学期，在县教研室的帮助下，我们有序地推进了各课题的开展：

1、做好县级一般课题《乡土特色园本课程融入新课程的再研究》的开题工作

为了全园教师了解并明确县级一般课题《乡土特色园本课程融入新课程的再研究》的研究方向和不同分工，在幼儿园内，我们特意为此课题向全园教师进行了别具一格的开题工作，使得课题的实施得到了有力的保障。

2、为确保青年教师市级课题《运用问题引领方式指导中班幼儿开展角色游戏的实践研究》的正常开展，我们在崇明县教科室主任的指导下，胜利的开题并明确了下一步研究的重点，研究注意点，研究实效等问题。我们与课题负责人开展了不定期的互动，督促课题负责人随时做好相关记录、检查和小结，确保了课题的有效开展。

3、根据永兴幼儿园生源实际，我们指导了该园青年教师根据实际需要进行了《与外来民工子弟家长建立良好关系的沟通方式研究》课题，一学期下来，老

师们积极交流，撰写心得，相互启发，或多或少地积累了一些开展家长工作有效经验。

三、打造主动有效课堂，提高教师的活动组织能力

本学期，为了使本园教师能够达到主动有效课堂的要求，我们实施了以下有效措施，提高了教师的专业素质。

1、以教研组为单位，对有效课堂提问进行了研究与实践

本学期，我们每个教研组对有效课堂提问进行了深入研究，研究侧重根据孩子的年龄不同而不一样。小班侧重提问的趣味性，大班则侧重提问的启发性。我们以教研组为单位，相同的问题，不同的质疑，不一样的启发，使得研究更有针对性，有效地提高了教师的研究能力和活动组织能力。

2、大组教研，丰富教师对主动有效课堂的理论知识

本学期，围绕教育教学工作的需求，我们定期开展大组教研，加强了对园内教师的理论培训与指导工作。在大组教研中，教师们一起交流工作，谈自己的经验收获，提工作中的困难与困惑，然后大家集思广益，共同解决提高。这样的教研，丰富了教师有效课堂的理论知识，拓宽教师的工作思路，不断武装了教师的理论素养。

3、立足课堂教学，积累科研素材

本学期，我们鼓励教师立足课堂教学，积极参与片“主动有效”课堂比武活动，采取写教学随笔、教学案例、教学反思等方式，积极撰写科研案例、经验小结、论文等，为教师的专业化发展提供了有利的支持，也进一步增强教师的教科研意识，不断提高了她们的科研能力。

四、完善科研制度，加强课题管理

为让全园教师积极地并有效得投身于课题研究，我们不断建立和完善了科研制度：

1、建立和完善每月一次科研会议制度

为确保各项课题的顺利进行，我们建立和完善了每月一次的科研会议制度，会议的内容有事先计划的，也有根据教师的需要进行调整的。教师们根据需要畅所欲言，解决实际的需要，使科研会议更具实效性。

2、认真做好已有课题的管理，不定期组织课题交流会。

对已有课题，我们要求各课题负责人认真务实地带领课题组教师进行研究，并根据自己的实际，从简单的经验总结、专题研究交流开始，达到不断发现问题、提出问题，最后解决问题的目的。

3、加大激励机制，并把科研工作列入教师的考核范畴。

学校教科研室以承担课题作为园先进教师评选的基本条件，以教师教科研工作作为年终考核奖励的重要内容，来激发教师参与教育科研的兴趣。

五、科研工作反思

科研工作的顺利开展，离不开我园每个教师的协同合作。在本学期，虽然每个人在科研方面都在进步，但是，幼儿园教师队伍中，青年教师的整体科研水平还是比较薄弱，许多教师们工作还不到一年，对幼儿教育科研工作的认识还不够的，缺乏科研理论知识，在下阶段，应加强对他们的培训工作。在各课题的实施过程中，教师们对课题中的有效经验和关键问题的总结和提升能力缺乏，需要专家进一步引领。

竖新幼儿园科研室2012、1

第二篇：2013第一学期幼儿园教科研工作总结

2013第一学期教科研工作总结

回顾这一学期，我园的教科研工作以贯彻实施《纲要》和《指南》的精神为前提，突出三个关键词：常态教学、课题研究、教师成长。即：以常态教学为抓手，提升教师课程执行力；以课程研究为先导，凸显游戏的特色；以二梯段园本培训为基础，促教师专业化成长。具体工作总结如下：

一、抓常态促提升在日常教育教学中显抓手。

（一）主题审议三步走在主题活动中提升执行力

本学期我们开展了“主题审议提执行力”的教学研讨与展评活动，我们开展了一个学期，并分三步走：采用了“集中审议——实践优化——整理梳理”的阶段式主题教研方式。首先期初开展了为期三天的园级集体主题审议活动，吴老师就主题审议做了一个《主题审议小析》讲座并现场分组模拟审议，以省编《幼儿园课程》为依托从课程的理念、内涵、主题递进方式上进行了集体审议和现场实践。接着每个年级组对自己本年龄段的即行主题进行了规划设计和调整，并在学期中以审议内容为依据进行落实和实践优化活动。

期中我们还邀请了专家级沈老师做了一个《关注儿童有效执行》的专题讲座。在专家的指引下给老师们在主题审议中有了进一步的深入了解。期末，每个班在期末对自己在主题审议实施中，选择一个最有代表性的主题进行了经验的总结和材料梳理和收集。从整个“研读—审议—实践—优化”的一体化过程中，体现了在主题实施中不断改进和调整方法，内化教学新理念，提升课堂教学效能的功能。但是也让我们看到我们的主题审议还刚起步，还不够深入和细化，主题的行进还不能体现主题的渐进性，有待于在下个学期中进行进一步的深入探讨和践行。

（二）聚焦音乐探意向在学科教学中显教学智慧

为了提升幼儿园的艺术教学品质，提升教师在音乐教学中的把控能力，促进教师间的“学科教学有特法”教学交流和经验分享，提高音乐教学的品质。我们开展以教师“一月一例”音乐观摩研讨活动，开展以“学习在先—实践在后—梳理评析紧跟”的递进式研讨型教研活动。

我们分期开展了：10月歌唱教学，11月韵律活动教学，12月音乐欣赏教学。1

在每月的教学观摩前，都有一个对应讲座活动，由经验丰富的丁老师、吴老师、宋莉老师分别承担。活动中，在规划教学活动时教师们能从自身的学科特长优势和幼儿的年龄特点出发，选取相应活动内容，尽量展示自身的特长。同时促生了一些优质课比如：叶老师执教的歌曲《哈哈镜》；吴老师执教的歌曲《拔萝卜》；郑老师执教的韵律活动《小马》；吴老师执教的韵律活动《点花歌》等等。

在随后“我音乐我教研”的音乐教学研讨中，教师对不同的音乐教学形式梳理出适恰的意向教学策略。比如：图谱张显法、意想表现法、动作匹配法、绘画写意法等等。我们采用了递进式研讨方式，营造了一种动静交替、宽松开放的教研对话环境，在“学习在先—实践在后—梳理评析紧跟”探讨中引发教师理论到实践的内化能力，在积极的互动中提升学科教学的探讨，帮助教师对已有认知、理念的解构，从而催生出新的教育实践智慧。

（三）主题异构显环保在班本化主题实施中展多元。

本学期结合园部的安全月活动，开展了“安全主题”的同主题异构活动。本次异构活动的开展时间没有统一规定，让教师根据自己的班级自行安排时间开展，所以不存在打断原有的主题进行的问题。

各班在实际开展的同时并进行了了一个梳理和回报活动。体现在不同的班级有不同的安全侧重点：比如大

一、大二班通话问卷的形式寻找自己主题活动的切入点，大一班主题活动“我健康 我快乐”更侧重于心理健康；中一班的“安全在我心”从我的自身安全—我的交通安全—我们的消防安全行进发展；中班的“安全屋”主要从居家的安全入手展开；两小班分别是交通和安全宝宝。

本次安全主题异构活动，从内容的选择自幼而入，主题包涵的内容也各不相同各有侧重点。在主题实施上能多元的开展，并能结合班级安全特色活动、亲子活动、助教活动等同期开展。展现了主题活动一个多元、多维、多段的特点。

二、研科题重游戏在课题研究寻三元化策略。

课题研究是快速提升教师专业素质的重要途径。本学期我们继续以全军十二五规划课题为基点，开展了实践研究。在加强课题园本化的研讨基础上，立足角色游戏游戏的实践，展开“自发机制下，促生成游戏的延展策略三元研究”，并在实践中落实提升经验的梳理加大对一线教师课题研究能力的研训。

（一）研“源”创自发机制在前

1、互动式班级主题角色游戏规划交流：期初开展了角色游戏主题的前期规划，并通过网络和教师广角教师投票的方式进行了角色游戏主题规划分享和互评活动，老师们也借此分享了姐妹班级在规划中的一些好点子：比如：中一班“阳光步行街”采用了的平行拓展策略；大一班的“阳光动车”才采用了的补白策略；大二班“银泰百货”采用了枝干拓展策略。

2、带着问题去观摩：10月我们进行了第一期的角色游戏观摩活动。让老师们“带着问题”去观摩，去找寻我们游戏中的自发机制。在第一次角色观摩中，观摩老师手中都有一张记录单。不仅是观察同伴老师的游戏现场，也同时从自己班级游戏开展中去挖挖我们正在做的“自发机制”在哪里？在游戏观摩中，胡老师突然发现我们老师们普遍把角色分配提前了，就是一个活生生的“分配前置制”的自发自制的体现。于是“生活情境化”“ 角色分配留白制”“ 自我创生区”等一个个自发机制突显在老师们的眼前。

通过这两次活动让我感受到，在课题和实际的实践中，老师最为课题的执行者还是需要在课题和实践中建立一个连接点，让老师们明白我为什么这么做、这么做得原由是什么？这样才能更好的让课题在执行中提升教师对科研的执行力。

（二）研“原”生成分析班级专题进行中

班级专题是一个体现综合效应的策略。课题开始初期，我们进行了滚动式班级专题方案的交流和探讨，从网络课题自主阅读—“‘班级专题’互助视导—改进和调整”三部曲。从班级专题交流中有两大亮点：第一教研方式的灵动性，从原有的单向交流调整为双向的，评析“以面改点”也更有针对性。而且老师们通过从网络上进行课题的自主阅读、“挑刺员”“赞美员”的角色去进行互动，从而从专题的交流中可以看到教师们一个互助学习和自我学习的一个过程。其次从老师们的专题计划中可以看到：

1、班级科研从内容上小而更日常化。

2、课题的提出更适合自己班本化的特点并且有一定的延续性。

3、课题研究的广度涉及到角色游戏的各个维度: 有材料的、环境创设的、情境是游戏规则的、冲突事件的等等。

（三）研“渊”梳理总结在后期

1、生成主题游戏主题汇报和案例评比。

后期我们进行了角色游戏主题的交流和分享，大家对本班的角色游戏主题活动进行了梳理回顾，选择具有代表性的主题，讲述其从规划游戏、推进到调整的进展脉络，并图文并茂的展示了相关资料。例如大二班《银泰百货》、大一班《阳光动车》聚焦框架的生成规划来助推游戏进程；小二班《娃娃小社区》聚焦幼儿游戏情节来细化角色意识；中二班《阳光步行街》聚焦现场以问题引领来调整游戏设置。

从交流的过程中看，班级两位老师都具有统一的角色规划意识和游戏指导策略，能注重从多个纬度同步推进游戏进程，并能在日常组织中进行反思和积累。

2、班级专题的汇报和交流。期末，班级专题研究小组把自己一学期所做的实践研究进行了经验性地提炼了，大家一起分享了研究的成果。如大一班利用案例剖析层层深入的讲解了在自发情境中，大班幼儿合作行为的分析和引导策略；大二班详尽阐述了对大班幼儿创新能力培养的5大方法；小二班着重从角色游戏中教师的指导语的运用，深入浅出的进行的诠释，为小班初期教师的角色游戏指导提供了依据。教师们通过实践，开展教育科学研究的能力有了很大的提高，能着眼于教学的实际问题，较好地把握和掌控研究的轨迹，不断的适时适当地调整研究的动向，也能较好地对研究经验进行梳理和提炼。

三、二梯段促成长在园本培训中显帮代。

（一）师成长二梯段新老帮带共携手

教师的成长关系到幼儿园的发展，针对本学期我园师资的一个时期特点。我们开展了“二梯段”式教师园本培训机制。主要体现在园本式和青蓝结对式两两培训机制，其一开展园部内部的新教师培训方案，在每个月对新教师进行一次业务培训，其间分别开展了“新教师谈心会”、“新教师音乐系列培训”、“新教师比武”“我成长交流会”等等。其二体现在，“青蓝结对”式的帮带式模式，“青蓝结对”式的结对已班组的形式搭配开展，并在老师亲力亲为的言传身教中促新教师成长和快速的熟悉业务。

（二）新教师三个“一”多元培训促成长

建立三个“一”的园本新教师培训方案，体现在“一个一”每月有一次园本的新教师业务培训，例如我们相继开展了与观摩活动配套的“歌唱教学”“韵律活动”“音乐欣赏 快乐至上”的培训。“二个一”每月一次课堂教学实践的观摩，“三个一”每月一次的新教师比武活动、新教师相继开展了“教学设计比武”“课堂教学实践比武”“同课异构比武”等活动。枪要约磨越亮，在一次一次的培训和观摩展示中，新教师们迅速成长了起来。本学期每位新老师平均有两次以上公开课展示、一次角色游戏的观摩活动、组织一次大型活动的经历。其实历练的多了，也会成长中慢慢的历练、沉淀、积累自己。

（三）展特长张辐射平台分享展自信

本学期对温岭之江幼儿园和茅家埠幼儿园老师进行了辐射活动。

有骨干教师对茅家埠幼儿园进行了送教辐射活动。

参与了对周浦幼儿的送教示范活动。

我们老师们接待了湖州市多家幼儿园的观摩，并开放了六个班的角色游戏。同时老师介绍了《持续延展型主题角色游戏》的开展情况，分别进行了角色游戏案例的介绍。

在我们的“展特长张辐射”的舞台上有我们院长们亲历亲为参与的活动、有骨干型老师的身影，更有在教师岗位上的才几个月的老师们。也显示了我们的老师扎扎实实做好本职工作同时提升了自我实现，体现我园了教育管理、教育培训、教育辐射一体化的教育方针。

经过一个学期的学习、实践、研讨，我园的教研工作顺利的完成了预定的任务，取得了较好的效果，特别是新教师在这个学期里成长的比较快，教研的模式在初步的完善和形式也在寻求更有创新、更互动、更多元的方式。但我们也清醒的认识到，在园本教科研工作中课题的研究依旧是我们的软板，在班级课题的开展中还不够深入和有实效的进行。另外我们还存在着教研的深度、高度有待提高、教研管理的思路和方法需要不断的创新、青年教师的教育教学能力有待进一步提高等问题，我们将在以后的工作中以此为起点，向着更高的目标迈进。

第三篇：2011学年第一学期教科研工作总结

2011-2012学年第一学期教科研工作总结

仁里集镇中心小学

本学期，我校按照县教科所的工作要求，围绕期初制订的工作计划，在认真分析本校教科研工作的现状的基础上，以创建办校特色为宗旨，加强理论学习，注重实践与反思，将学校的有关工作与教育科研有机整合，努力创设良好的科研氛围，不断提升广大教师的科研能力。

一、加强学习，全面提升教师科研水平全面提升教师科研水平，我校的师资队伍一直处于不稳定的状态，随着新教师的不断加入，给我们的学习和科研带来许多的困难，为了使年轻教师尽快掌握正确的科研方法，不断提高我园教师进行科研活动的整体水平，我们采取了自学、互学、集体学习的方式，以《小学教育教科研方法指导》这本书作为学习的重点，组织教师学习了“怎样制订研究的方案”“教育反思的撰写”“教育经验总结报告的撰写”等理论知识，并鼓励教师开展经常性的读书活动，多阅读一些有关教育教学、教育科研的书籍与刊物，了解最新的教育动态,学习最优的教育策略，掌握最有效的科研方法。

二、抓好教科研制度的建设与管理抓好教科研制度的建设与管理

保证教科研工作有序、高效，开展为积极推动我校科研工作的开展，校领导对科研工作给予极大的关注与支持。学校把教科研工作作为整个工作的重中之重，坚持以教科研作为先导的管理思想，将教育科研纳入教师的考核之中，为此教科室根据本校的科研管理制度，认真落实相关的管理规定，规范化的组织好教师的学习活动，督促大家及时地进行总结与交流，有力地促进了学习成果的内化和辐射。

三、加强指导，强化教科研的过程管理

开展课题研究是提高学校教育教学质量的关键，也是教师个人成长的必然要求。教科室从课题立项、目标制订、步骤安排、方法采用、课题研究总结等各方面进行指导管理。要求课题承担者严格按照研究计划，做好数据采集、文献资料收集整理等工作，确保在预定的时间内拿出研究成果，对课题研究取得成果的教师及时进行奖励，调动教师参与课题研究的积极性。目前校内教师根据自己的班级的实际情况，共有五位老师申报市级课题。

四、将科研与教研、教学相结合

有效提高教师的专业水平。教研活动，给了广大教师学习、交流、探讨的机会，我们将教师在科研过程中遇到的问题展开一系列的研讨活动，大家从理论出发，联系实践，共同探讨解决问题的方法。同时，我们还要求教师将科研与教学相结合，通过不断的实践和反思，完善自身的教学行为，不断提高自身的专业水平。如：我们与教研组配合，利用 “教师教学展示月”的活动，并组织教师上课、评课、研课，毫无保留地进行交流、讨论，有效地进行反思。通过科研与教研有机地结合，使科研工作真正落到实处。

五、完成的工作成效

1、加强科研精细化的管理，完成科研管理工作的各项考核制度，以制度加激励促进教师参与科研工作的高质高效。

2、研究生活教育特色，落实在各学科的教学中，研究生活语文，生活数学，形成我校课程生活化的研究氛围。

3、深化校本课程的研究，完成校本教材的教材使用说明的编写，落实每月校本教学的前后测及分析，做到校本教学为了教育特殊学生的需要而生成。

4、组织好校个人课题的培训指导，组织教师参加市区个人课题

培训活动。丰富教师层次培训，培养特殊骨干型、教育型科研教师队伍。

5、做好生活技能教育评价，改革技能教育效果评价，以技能展

示为评价方式，直接组织操作自己学到的技能，有效展示训练情况，了解学生技能学习现状。为学生适应社会生活打下生存技能的基础。

6、组织教师撰写课题总结，方案，案例、论文参加市教育论文 的评比，其中申报的一个课题均获二、三等奖，方案两个一等奖，一个二等奖，并有多篇论文获奖。

六、对今后工作的思考

1、教科室的课题指导水平、主动性与创造性还有待进一步地加 强。

2、个别青年教师的科研意识不强，积极性还有待提高。

3、教师开展教育科研时，尚缺乏理论知识的支撑，有些则是难以将理论与实践较好地结合、转化。

4、教师中存在着重视课题的立项工作而轻视课题的过程研究，因而对于课题研究的过程管理还有待进一步的加强。总之，科研工作的有效开展，使我们体会到：只有坚持走教科研之路，才能促进教师队伍建设，才能促进我校的发展。因此，在新的一年中，我们将继续加强教育科研工作的管理和引导，充分发挥科研工作应有的先导作用，进一步提高我校科研工作的实效和教师队伍的研究水平。

第四篇：教科研工作总结(第一学期)

大齐小学2012-2013学教科研工作总结

一学年以来，通过全体教师的共同努力，学镇教学工作顺利开展，教育教学水平在原有基础上稍有进步。反思才会进步，总结才会提高，现将一学期来的工作做如下的总结：

一、加强常规管理，保证教学秩序的正常、高效运行。

（一）规范课程设置，推进课程改革

1、继续认真学习领悟《基础教育课程改革纲要》的精神以及各科课程标准，进一步解放思想，更新观念，将教改基本理念转化为具体教学行为，优化各种教学过程。

2、积极开展新教材的培训和使用工作。不但组织相关教师参加市级培训而且开展好本镇培训工作。要着力做好课改的教学指导，各科在新课表引领下，用好新教材，加强教学研究工作。

3、严格按新课程要求，开学就排好课表，开齐开足了各类课程，保证各类课程的教学时间，做到学科安排不走样，综合时间课程不走味，镇本课程安排不走调，通过行政每日巡课制度，坚决杜绝了语文数学挤占艺体科时间，确保高质量完成各科教育教学任务。

4、严格执行“三表”，继续加强综合实践课程的教学与管理，重视过程，注重学生的感受和体验。课外活动形式多样，落实到位，极大地丰富了学生的课余生活，书法练习还熏陶了学生的情操。

（二）加强教学常规管理工作，促进教学质量的稳步提高。

本学期，我镇组织教师学习了新课标、和新课程理念等教育理论。加强教师教学“六认真” 管理，坚持教学“六认真”制度。并把工作重心放在于“认真备课”、“认真上课”、“认真布置与批改作业”三个环节和努力提高教育教学质量上。首先是严格备课制度，我镇为每个年级、每个科目都安排好了集体备课时间。

1.认真备课。开学初检查备课环节是否齐全，尤其对于新增的“全册教学的重难点”、“学生情况分析”、“提高教学质量的措施”、“预习指导”等的检查；期中考试过后检查教学目标设置是否合理，重难点是否有突破；最后检查老师备课有没有缺课和机动课有没有备课。由于每次备课都有针对性，所以老师的备课质量有所提高。但是，在备课中也发现许多问题，比如：机动课时老师经常是用来进行单元测试的，但在备课中只有试卷没有质量分析；我们老师虽然有教学重点的设置，但有的老师重难点设置不到位和设置错误，这些都是我们教导处在接下来工作中需要组织老师学习并且加以指导的地方。

2.认真上课。本学期教导处用推门听课的方法，加强对课堂教学的监控。同时，开展教师示范课、讨论课听课评课活动，老师在活动中表现出了非常高的积极性，在集体备课、第一次上课后能把自己的听课感受和意见充分的表达出来，大家在一起畅所欲言，积极讨论，为上课的老师出谋划策，在说课、作课、评课的过程中，老师的教学能力也得到了提高。

3.认真布置和批改作业。本学期在作业管理上采取同年级老师互相检查,互相监督。我们采用这个方法是因为现在教材的练习一直在变,补充习题和同步探究上的题目有一定的拓展性。互相检查可以帮助同年级的老师相互学习,以前我们在检查作业中发现同一年级的老师甚至还有一道题有不同的答案，因此作业互查加大了老师之间在怎样布置作业、正确的作业格式及教学方法上的交流，有利于老师之间互相沟通和相互学习。特别是对青年教师，作业的相互检查使她们可以学到老教师对工作的认真态度和一些教学方法。

4、抓好教师工作检查制度。根据新课程理念，不定期检查教师的教案，督促每一位教师切实做好本职工作，并在期中、期末组织了两次全面的教师备课常规检查、作业检查。

通过努力，我镇教师根据新课程标准，在课堂教学中能以发挥学生的主体作用、培养学生的学习能力为中心，课堂教学改革又迈出了新的一步。

二、加强教研、科研、课改工作，促进教学质量的稳步提升

遵循我镇以“科研兴镇”为促进学镇发展的基本方略，推动新课程的开展，教师素质的提高，教学质量的提高。

（一）以活动为载体，深入推进课程改革

1、组内“听课、评课”活动：本学期每周我镇都举行了组内“听课、评课”活动，本年级每位教师相互交叉听课、评课、打分、写评课稿、听课体会。在活动中，上课的教师精心准备，虚心听取建议；评课的教师们踊跃发言，不伪饰、不做作，真心地帮助献课者。

2、开展读书活动，加强教师理论学习：很多教师利用工作之余自主学习、反思交流，积极撰写心得、论文，积极投稿，把反思作为开展镇本教研的重要途径和手段。定时召开教师研讨会，不断深化新课程改革，提高教师的理论水平，认真研究、探索、总结新的切实可行的教学方法。

3、加强课改的过程管理：有计划地举行以备课、上课、听课、说课、评课为主要形式的课改研讨活动，学会反思，总结经验与教训，扬长避短，优化教学。本学期举行了同学科教师听随堂课活动，出台同年级同学科教师听课教研活动制度，教导处和各科研组能周密准备，扎实开展，培养了一批学镇的骨干教师，提高了学镇的随堂课的教学质量，进而以点带面，全面提升我镇的课堂教学水平。

4、积极开展镇本教研活动，做到教研活动经常化、专题化和系列化。做到教研和科研相结合，新的理念与课堂教学相结合，培训青年教师与教研活动相结合。通过开展多种方式的教研活动，让一线的教师能看到教艺各异的课堂教学，听到水平较高的学术报告，并引导教师结合课例冷静地理性分析，准确深刻地把握课堂教学的内涵，进一步提升我镇教师对课堂教学的解析和欣赏水平。

（二）、立足“竞赛活动”，展示丰硕的教学成果

学镇教育是以培养高质量的学生为目标。我镇教科研工作所取得成绩，其归宿就是为提高学镇的教育教学质量。在镇长的直接领导下，我们建立了教学质量奖励制度，精心组织好镇内的教研活动，经常性地开展学生竞赛，促学镇质量的提高。一学期来，我镇教师乐教苦教、学生爱学好学，现学镇已消除了“落后班”，教学质量提高较快。同时我们努力培养和发展学生的特长，张扬学生的个性，同时涌现出一批特长的学生，区教科研中心的每一项比赛我们都积极参加，落实专人负责，认真辅导准备，取得了比较好的成绩。

1、教师方面

举行全镇性教师书画展览，教师们热情参与，积极创作，挥毫泼墨，大显身手。以书写诗词、警句、格言、剪纸、素描、油画等方式，歌颂祖国、歌颂党的领导，歌颂改革开放的伟大成就。丰富教职工的业余文化生活，提高教师的人文底蕴和审美修养，构建和谐镇园，办好和谐教育，营造积极、健康向上的镇园文化，打造一个充满浓郁文化气息的“书香镇园”。

2、学生方面：

（1）举行了小学现场作文竞赛。此次比赛在各班级认真初选的基础上，经过层层选拔，一共有20名选手参加了比赛。比赛采取现场抽题的方式同时进行。由于参加决赛的学生都是各年级的精英，都有扎实的写作基础，因此取胜的关键就在于平时丰富的阅读基础。这次比赛取得了令人欣慰的佳绩，展示了同学们的写作水平，学镇还将对获奖作品进行展示，征集学生对作品的点评。

（2）为激发小学生的英语学习兴趣，提高学生的口语表达能力，营造良好的英语学习氛围，举行了小学生英语演讲比赛。来自全镇的10名小选手参加了比赛。本此活动的举办，不仅为孩子们提供了一个自我展示的舞台，也为进一步提高学生学习英语的兴趣，加强学生英语口语表达能力，推动我镇英语教学水平的提高起到了积极的作用。

（3）为了促进学镇体育活动的开展，培养学生的竞争意识和合作精神，全面提高学生的身体素质，12月10日下午，我镇举行了“冬季趣味接力赛”,此次比赛增进了同学之间的感情，培养了集体荣誉感及班级团队之间的凝聚力，同时也充分展示了全体师生积极向上、奋力拼搏、团结一心的精神面貌。

回顾一学期的教科研工作，我们在总结成绩的同时，也反思了不足，诸如对于有效教学过关活动虽然制订了详细的方案，但是由于师资队伍的薄弱再加一些主观上的原因，未能很好地按计划实施，有少数教师学习理论的热情不够高涨。所以在以后的教育科研工作中，我们要正视不足，经常对照自己的行为，努力扬长避短开展工作，努力将学镇教育科研工作特别是有效教学过关活动抓细、抓实，从而不断提升理论水平和实施水平。同时要求每位教师每月须阅读一至两本教育专著，做好读书笔记，反思自己的课堂教学，进行思考，撰写教后反思.。

三、下学年的工作设想

1、要更好地提高学生的学习成绩。

学生的学习质量是学镇的生命线，所以，我们要继续加大检测的力度，建立奖惩制度。同时要建班级质量跟踪表，对每个班级的孩子的各科学习成绩进行跟踪比较，找出问题，并寻找合适的解决手段，以此更好地提高学生的学习成绩。

2、更好地使常规管理更科学、更有效。

教导处的工作千头万绪，有时会有疲与应付的感觉。所以在下学期，我们要提高管理水平，分工明确，把工作做的更细，考虑的更全面，扎扎实实的把教学管理工作做到位，从而使我们的工作更有效。

不过，成绩属于过去，让我们站在新的起点，努力学习、辛勤耕耘，为学镇的发展做不懈努力！

2012年7月

第五篇：2008学第一学期教科研工作总结

2008学第一学期教科研工作总结

本学期科研室按照学校工作的整体部署，本着“学习为重、研究为本、服务为要”的精神，在服务学校发展、服务教师与学生发展的工作原则指导下，在校长室的统筹安排及各组室的协同配合下，学期初制定的工作计划和目标全部落实到位并圆满完成，为进一步推动学校的综合教育改革进程、提升教师教科研能力尽到了本部门应有的责任。以下，对本学期主要的教科研工作进行简单的回顾与总结：

一、“学校是教师培训的基地”的工作理念得到贯彻、落实，师资培训与教育资源开发井然有序

1、贯彻落实《上海市基础教育教师队伍建设“十一五”规划纲要》和《闵行区教师继续教育“十一五”方案》的精神，本学期各类培训的报名、听课、研讨、作业、考勤等工作到位，在帮助教师领会课改精神、创新教学实践、促进学校教育教学质量的进一步提高上,科研的技术支撑作用得到发挥，校本研修的水平和质量有所提升；

2、以学校“青蓝工程”和青年教师培养为抓手，安排张蕾、刘晓秋、宋妮娜等入职新教师与王凤丽、吴来忠、张燕、陆莉萍等教育教学骨干师徒结对，加强校本培训，一学期来，新教师和新进教师在上课、听课、参与教学研究等活动中通过积极学习和岗位培训能迅速适应角色、适应新环境，并站稳讲台，取得了长足的进步；

3、校本培训项目《提高教师育德能力的校本化实践与探索》的各项任务在与政教处的配合协调中按照既定计划、以学校为基地完成了既定的各项任务，班主任的教育水平和带班能力逐步提高，培训的成果与成效得到进修学院负责老师的肯定和认可；

4、学校全体教师在师训部门组织的认真学习下，积极参与区进修学院组织的“经典阅读”活动，并按时完成了相应的读后感写作任务，活动的进行在校内掀起了一股倡导读书的好风气，也为全体教师的综合素养提升奠定坚实的思想与知识基础。

5、继续按照区进修学院的要求和安排，合理选送相关教师参加二期课改新课程的同步进修培训、干部培训、外网培训等，并发挥培训教师的先导作用，加大校本研训的效率，在师资上为二期课改的全面深入推进和新课程的实施提供人力资源上的支撑。

二、科研的导航、催化、引领作用在学校的各项教育教学工作中产生了积极效应

1、在本学的市、区教学专项督导工作中，学校的科研与师训工作起到了良好的补台作用，学校的专题汇报《强化理解力、提升领导力、突出执行力》成了督导过程中的一抹亮色，为学校圆满完成督导评估验收付出画龙点睛之笔；

2、科研室在参与学校青年教师校本培养中，勇挑重担，突出科研的内涵提升作用，11月份为青年教师举办《如何写论文、案例》的科研专题知识讲座，收到良好的反响，12月份面向以青年教师为主体的校级论文评选，促进了青年教师对自身教育教学行为的反思、提炼、总结；

3、协调教导处等部门，参与学校的教学视导工作，努力深入课堂，进行教学研究，对教学中出现的问题建言献策，充分显示出科研的加油站功能。

三、“生命教育与二期课改”整合的攻关项目《开发课程与教学活动中的法制教育资源，促进学生健康发展的实践研究》在研究实践中进一步深化

1、学校的法制教育经验与成果多次在市、区级有关会议上进行交流，在区法制科举办的学科渗透法制案例评选中，学校共有徐联群等六位教师参加，其中徐联群、王秀忠两位老师的案例被编入《闵行区学科渗透法制教育100例》一书中；

2、法制教育研究再出创新举措，学校重点发展性项目《培养法律小顾问，打造校园普法新力量》将校园普法活动引向深入，本学期已完成法律小顾问的选拔与组建，培训教材的编选正在进行之中，政教处以及学校法律顾问对法律小顾问进行专题培训五次，组织外出赴华东政法学院考察观摩活动一次，作为普法对象的学生主体的法律素养得到持续提高；

3、二期课改与生命教育攻关项目《开发课程与教学活动中的法制教育资源，促进学生健康发展的实践研究》在上级主管部门的帮助与校内的有效管理推进中，各项研究实践工作有序开展，特别是基础型课程中学科法律渗透活动涌现出一大批新的教育资源与素材，学校拟于2008学下学期遴选其中经典案例，编辑阶段研究成果《让法律的阳光照进课堂》之四。

四、教师的研究意识、水平进一步提升，科研成果丰硕

1、本在教师们积极参与研究的基础上共上报8个课题，经区教科所审定共立项6个区级课题：缪黎明《构建语文用件教学新模式的探索》、徐文慧《提高数学课堂教学中师生互动有效性的策略研究》、薛玮玮《提高中职数学复习课有效性的策略研究》、张君《九年级数学新教材“探究活动”栏目教学的策略研究》、邹洁琼《初中数学教学中“问题解决”法的应用研究》、徐涛《开发与利用数字化课程积件资源的实践研究》

2、本学期校级论文评选，共有9位老师获奖：一等奖邹洁琼《独奏变伴奏》，二等奖徐文慧《一个都不能少》、陈峰《我这样让他抬起了头》、章兴伟《课堂教学拓展误区探微》；三等奖张君《学习压力，我们积极应对》、杨伟红《初中<生命科学>教学中实施生命教育初探》、路玉英《劳动技术教学中渗透生命教育的实践探究》、金凯《关注外来务工子女健康成长》、刘晓秋《在主题班会中培养学生的责任意识》。

3、闵行区班主任主题教育方案评选：赵关丽《明是非、审美丑、知荣辱》获二等奖，张君《与爱同行，感恩之心伴我成长》获三等奖；刘晓秋在闵行区少先队队会方案评比中获三等奖；

4、闵行区首届“镇小杯”德育案例评选：陆莉萍《一个“坏”女孩》获二等奖；章兴伟《该不该点击进去》、殳玮岚《走出弟弟的“光环”》获三等奖

5、闵行区第十三届德育论文评选：吴来忠《构建初中“网络对话”德育模式的实践研究》、邹洁琼《变“独奏者”为“伴奏者”》获三等奖；

6、参加区级交流共有两位老师：缪黎明两次区级专题讲座《开展自主拓展型课程活动，彰显校园文化特色》、《闵行区拓展型课程指导意见解读》，刘江棠在全区教导主任会议上做工作经验交流《夯实常规管理 重视校本教研 开发校本课程》。

教科研室

2009年1月18日