德兴市新建中学教育工会2011年度工作总结（优秀范文5篇）

第一篇：德兴市新建中学教育工会2011年度工作总结

德兴市新建中学教育工会2011年度工作总结

2011学年度，我校工会坚持以邓小平理论和党的十六大精神为指导，在上级党委和工会的正确领导下，和校党政的大力支持下，在各工会小组的共同努力下，紧紧围绕中心工作，认真组织学习、宣传贯彻党的十六大精神和中国工会十四大精神，兴起学习贯彻“三个代表”重要新高潮，努力开创工会工作的新局面，进一步推进民主政治管理建设，不断完善和规范教代会制度建设，并以教代会制度为基本载体，深入推进校务公开工作。突出维护教职工合法权益，支持参与改革，促进素质教育，深入开展党政工共建“教工之家”活动，积极开展树、创、献和“三育人”活动，扎实开展送“温暖”活动，增强工会的凝聚力和影响力，加强工会自身建设，与时俱进，开拓进取，不断创新，团结拼搏，取得了一定的成绩，现将本学年的工作总结汇报如下：

一、重视教职工政治理论学习，切实提高教职工思想政治理论水平

1、按照上级的部署和要求，积极配合党政组织广大教职工认真学习、宣传和贯彻党的十六大和中国工会十四大精神，学习贯彻十六届三中全会精神，全面兴起学习、贯彻“三个代表”重要思想新高潮，采取各种形式广泛开展学习、宣传、贯彻活动。如有的采取报告会、研讨会等学习、宣传活动；有的利用演讲比赛，专题培训讲座、知识竞赛等为主题的各种教职工喜闻乐见的学习、宣传教育活动，把党的十六大精神、十六届三中全会以及中国工会十四大精神和“三个代表”重要思想的学习、宣传贯彻深入到各个基层，深入到广大教职工之中。每学期初全体教职工提前一周到校组织学习党的十六大精神和“三个代表”重要思想，做到学习有计划、有安排，每周一下午为固定政治学习，做到组织学习与自学相结合，而且要求每位教职工要做好学习笔记，撰写学习心得体会等。中国工会十四大会议召开后，我们及时组织广大教职工传达学习中央领导的讲话和全总十四大会议精神，并结合工作实际，认真贯彻落实。

2、配合党政组织教职工认真学习《教师法》、《教育法》、《工会法》、《公民道德建设实施纲要》等教育法律法规，引导广大教职工树立正确的世界观、人生观、价值观、教育观和人才观，深入开展以师德教育为核心、青年教师为重点的“三育人”和树、创、献活动，使教职工素质不断提高，用现代化教育手段教好书，育好人，推进素质教育健康发展。

二、完善和规范教职工代表大会和工代会制度建设，积极深入开展党政工共建“教工之家”活动

1、进一步深化教代化、工代会制度化、规范化，严格按照《江西省教育系统教职工代表大会工作规程》和《工会法》章程的实施细则要求，进一步落实教代会和工代会职权，坚持、完善和规范教代会、工代会制度，进一步抓好教代会代表的培训工作和提高提案质量，全面推行教代会民主评议校级领导干部，认真做好

教代会及工代会工作，于2011年10月底胜利召开了四届一次教职工大会，促进了教代会四项职权真正落到实处，充分发挥代表们的作用，让代表们真正行使权益和职权，积极参与学校民主管理、民主监督。

2、继续深入开展党政工共建“教工之家”活动，强化党政工共建工作的力度，以建家工作促进学校各项工作步上新台阶。每周五的党政工联席会议，每次活动中党政工各处室齐心协力、齐抓共管，日常工作中心协调统一，大大增强了学校干部队伍的战斗力，使全校工作得以顺利开展。

3、继续深入开展感恩教育工作，在校行政及其他部门的积极配合下，我校的感恩教育工作取得令人满意的效果。得到上级有关部门的肯定。获得德兴市2010----2011年度感恩教育工作优秀学校。

4、2011年11月19日召开新建中学第四届第一次教职工大会。5、2011年11月底举行“双合格”主题教育。通过本次活动，家长们明确了家庭教育在子女成长过程中的重要性。家庭教育对国民的素质、国家的兴衰起着很大的作用。如今，家庭教育再也不是家庭的私事，孩子既是父母的后代，也是祖国的未来。家庭教育不只是养儿防老等级，更是为祖国为民族培养合格的接班人。

三、抓好深化校务公开工作，强化校务公开工作制度化、正常化、程序化和民主科学化建设

在市教育局的直接领导和市校务公开领导小组精心指导下，我校校务公开工作逐步走上规范化、制度化、经常化和民主化的轨道，今年我们首重落实“五个措施”即：一是加大宣传力度，提高思想认识；二是加大领导力度，强化措施落实；三是加大规范力度，确保公开工作有序开展；四是抓典型示范，推广先进典型，增强校务公开工作的不断深化；五是加大监督力度，确保公开质量

四、评选表彰先进，推动全校形成关心、尊敬、爱护和学赶先进模范的良好风尚

1、“三八”节期间，举行庆祝活动，并开展评选表彰女教职工先进工作者活动，宣传我校先进女教工典型，激励我校女教工投身“创造新岗位、创造新业绩、创造新生活”的实践活动，宣传创建“学习型家庭”，深化“五好文明家庭”创建活动。

2、“教师节”期间，我们又评选出在工会工作取得突出成绩的董武平同志为德兴市“先进教育工会工作者”，并予以表彰。

3、“教师节”期间，积极配合行政举行庆祝表彰大会活动。今年，在教师节期间共表彰优秀班主任、先进德育工作者、先进教师等各种先进6人进行表彰。

五、积极开展“送温暖”活动，增强教职工的凝聚力

“两节”期间，积极配合行政做好元旦、春节“送温暖”和节日慰问活动。我校这项活动已形成惯例，每年都要举行一次，而且

从慰问的数量和质量上都有所提高。

1、今年“两节”期间和平时校领导和校工会联合组织慰问，对为我市教育战线作出贡献的我校离、退休教师和当年度退休教师、特困教师、特困学生、生病住院的教师、教师遗嘱、结婚生子的教师、支教教师等进行慰问，并送上慰问金每人100元左右的慰问品、花篮或礼品。

2、开展“一日助”献爱心活动，今年工会认真贯彻落实上级有关文件精神《关于2011年继续开展“一日助”捐款活动的通知》要求，组织教工积极参与，伸出爱心之手，捐助“送温暖基金”，以解困难教工的燃眉之急，深受广大教职工和社会各界的好评。

六、加强工会自身队伍建设，鼓励教育工会干部积极参加各级业务培训

1、校工会始终把工会组织建设作为一项重点工作来抓，增强民主政治建设，今年我们还积极组织工会干部及有关人员参加各项业务培训，从而提高工会干部理论水平和业务素质能力。

2、抓好工会宣传信息上传下达工作。经常深入工会小组加强工作调研，认真做好各项工作的统计，如教工的身体状况、女教工孕产过程的了解等，为行政决策提供可靠的依据，从而又维护教职工合法的权益。及时完成调研，并按照把调研的情况汇总上报，得到上级教育领导的好评。

3、按时完成校领导交办的各项事务。

总之，一年来，我校工会虽然做了一些工作，为学校民主政

治建设作了一点努力，取得了一定的成绩，但我们的工作还存在着不足，如工作机制，活动方式还不够创新，还不能适应新形势要求，工会干部队伍的素质还有待提高。

今后，我们要进一步探索工会工作发展的路子，研究工会工作方法和方式，按照“三个代表”重要思想和党的十六大精神以及中国工会十四大精神的要求，坚定信念，振兴精神，与时俱进，解放思想，开拓创新，扎实工作，为把依法治校、民主管理工作提高到一个新水平而努力奋斗！

新建中学教育工会

2012年01月06日

第二篇：德兴市新建中学“十二五”教育发展规划

德兴市新建中学“十二五”教育发展规划

（2011—2015年）

为进一步深入贯彻科学发展观，不断提升学校办学内涵，进一步推进素质教育和新课程改革，努力营造“民主诚信、和谐创新”的校风，“爱岗敬业、博学善导”的教风和“乐学会学、勤思厚积”的学风，把我校办成具有特色的农村初中校。现依据《德兴市国民经济和社会发展第十二个五年规划》和《德兴市教育事业发展“十二五”规划》有关文件精神，结合学校发展实际，制定我校“十二五”教育发展规划（2011—2015年）。

一、学校的基本概况和存在的问题

（一）学校基本概况

“十一五”期间我校在市教育体育局和镇党委政府的关心支持下，经过全体师生的共同努力，取得了可喜的成绩。学校硬件建设、办学质量、教学水平、学生综合素质等方面得到全面发展，学校先后三次荣获市委市政府“先进单位”荣誉称号。

1、基础设施。我校始建于1961年，座落在新岗山镇新建村，学校占地面积21968平方米。目前学校开设9个教学班，共有在校学生383人，在职教师32人。学校办学条件日益完善，校园依山而建，教学区和生活区分开，互不干扰，整体较美观，校园绿化面积逐年增加，美化程度日益提升。

2、教学设施基本完备。2006年以来，学校在各级政府的关怀和支持下，积极筹资改善办学条件。我校各功能教室设施齐全、制度完善、使用合理。新建学生宿舍楼、加固办公楼、添置课桌椅、图书、计算机、多媒体设备、实验仪器、学生食堂餐桌椅等，认真落实校园安全人防技防系统、进一步改善了学校的办学条件。

3、师资队伍。学校现有32名教职工，教师整体素质明显提升，其中高级教师5人，中级教师13人，具有中、高级职称的教师约占60%。专任教师学历达标率100%，其中有27人取得本科学历。

4、生源构成。我校主要生源为原新建乡范围。由于学生主要来自于农村，呈现“留守孩子多、单亲子女多、困难学生多”的特点，学生文化基础整体相对薄弱，学校教育教学管理上还是存在一定的难度。

（二）存在的问题

过去五年来我校因校制宜，开拓发展，形成了比较清晰的教育思路，积累了一些成功的办学经验，但是我们不能因此无视教育发展中还存在的种种问题。

1、学校管理水平与办学思路尚需加强。学校在提升学校品牌概念的意识

不强，还只是让传统自然地向现在、向未来延展，没有主动创新传统，提升出学校的品牌概念；在教育教学管理思路与策略上，办学较为封闭，管理较为粗放，缺乏竞争激励。

2、在学校管理中教师的主动性、积极性调动不够。良好的学校管理制度是实现教师创造性释放的重要手段，学校的持续发展，取决于广大干部、教师的共同努力。但长期以来，我校的管理只是遵循了习惯性事务性操作。如何发挥各部门、教师的工作积极性，从而实现学校的快速发展，是摆在我们面前的重要课题。

3、新课程改革引领教育实践的作用不明显。新课程改革以来，我校响应了各级教育行政部门教育教学改革的要求，并在实践中认真贯彻落实，探索改革模式，积累办学经验。但我校尚未形成主动探索、实验的功能，改革基本上是一种被动行为，从而难以实现教育教学改革引领学校办学水平提升的作用，教学质量难以取得长足进步，中考评估一直没有得到较大的突破。

二、面临的机遇与挑战

随着中央、省市县的教育工作会精神的落实和各级各类教育改革和发展规划《纲要》的出台，各级政府对教育的投入加大，学校就有了较为充足的资金用来奖励教学成绩突出和学习成绩优秀的师生，这将能够较好地激励教师的工作积极性和主动性。此外，新岗山镇将进行经济重镇的打造，教育规模、办学条件、师资力量、学生生源将随之增加，因而学校面临着更加广阔的发展空间。

三、指导思想、基本原则和发展目标

（一）指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的教育方针，深入有效实施素质教育。树立先进教育思想，坚持育人为本、德育为先、立足基础、挖掘潜力、注重创新、统筹发展，全面实施新农村教育，不断提高教育现代化水平，努力培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人，办好人民满意教育。

（二）基本原则

树立“一切为了学生的全面发展和终身幸福”的办学理念，把促进学生的健康成长和适应社会需要作为教育工作的出发点和落脚点，尊重教育规律和学生身心成长规律，努力为每一个学生提供适合的教育。紧紧抓住树立以提高质量为核心的教育发展观、建设高素质专业化教师队伍、创新人才培养模式和建立健全教育质量保障体系等关键环节，推动学校内涵发展，办出特色和水平。

以解放思想为先导，以体制机制改革为重点，在人才培养体制、考试评价制度、学校管理制度、办学体制、管理体制等重要领域和关键环节的改革上取得突破，推动教育持续健康发展。

（三）发展目标

提升学校教育内涵，塑造高素质学生群体，打造研究型教师团队，构建现代化管理模式，五年内争创德兴市农村教育教学常规管理先进集体等，把我校办成具有特色的农村初中名校。

四、主要任务

（一）学校管理创新

1、完善学校各项管理制度。

认真贯彻执行《江西省中小学管理规范》，整理并完善教师管理、学生管理、教学管理、后勤管理等各项管理制度，使学校及各部门的管理工作均有章可循，力求更科学合理，并能落到实处。

2、进一步深化人事聘用制度改革。

完善岗位聘用制，深化教师职称制度改革，严格考勤考绩工作，坚持绩效优先理念，把提高教职工思想觉悟与加强日常工作督查结合起来，把落实教职工的岗位责任制与教职工奖惩制度结合起来。进一步修订完善《奖励性绩效工资考核实施办法》，健全激励机制，让评价成为学校和谐的音符。要把考核的重点放在教师履行工作职责和教育教学的业绩上，按照优绩优酬、奖优罚劣、向一线教师和骨干教师倾斜的分配原则，适当拉大奖励性绩效工资发放的差距。

3、优化学校决策管理机制。

积极创新学校管理制度，确立“以人为本”的现代管理意识，构建现代管理的运作机制，进一步完善推行中层干部竞聘上岗制，完成有关教学管理制度：《教研组工作考评方案》、《年级学科集体备课活动的规定》、《骨干教师考核考核办法》、《教学“六认真”的检查考评办法》等的修订和完善，三年至五年实现流畅、高效的运行机制。完善教代会职能和审议制度，大力推进依法治教，认真贯彻执行教育法规，坚持依法行政、依法治教，严格履行法律赋予的职责，不断规范社会主义市场经济条件下的办学行为和教育管理行为。全面实行校务公开，推进教育决策和管理的科学化、民主化和规范化。

（二）师资队伍建设

1、加强师德修养，塑造教师新形象。

抓理论学习，提高教师职业操守。学校要积极做好教职工的思想工作，增强教职工的团队精神。认真组织学习《公民道德建设实施纲要》和《教师职业道德规范》。开展丰富多彩的师德建设、敬业精神教育的主题活动，牢固树立现代教育的思想和观念，大力宣传和推广师德先进典型，完善师德评价制度，每学期对教师的师德进行全面的、综合的评价，把师德表现纳入教师综合考评的主要内容，并作为教师评先评优与职务评聘晋升等方面的依据，对于严重违背教师职业道德的教师，在教师评优评先、竞争上岗、职务评聘、晋升职称等方面实行师德“一票否决制”。开展学生、家长参与的评教活动，不断提高教

职工职业道德素质和自律能力，强化“一切为了学生的全面发展和终身幸福”的办学理念和“爱岗敬业、博学善导”的教风，通过评选“师德标兵”，培养典型，优化群体，展示教师整体精神风貌。

2、加强师资培训，促进教师专业发展。要把提高青年教师的整体素质作为师资队伍建设的重点来抓。拟定骨干教师和名师培养计划，建立完善教师专业成长档案，制定《教师个人成长五年发展规划》。学校将加大培训资金的投入，开展教师继续教育培训，鼓励教师参加学历进修，培养方式主要是选派优秀的中青年教师参加上级教育主管部门或进修学校组织的各级各类培训班、研讨班和进修考察，经常参与校际教研活动，分批、分阶段组织教研组长和相关学科教师到名校学习考察。

3、全员熟练运用现代教育技术。

学校要争取政府投入支持，“十二五”期间为每位教师基本配备办公电脑，继续把培养教师运用现代化教学设备的能力作为提高教师业务素质的一个重要内容来抓。为引导广大教师转变观念，更新手段，提高效果，要求凡开公开课、研讨课、观摩课和评优课，必须恰当运用现代化教学手段，熟练使用计算机、多媒体等多媒体网络设备辅助教学。同时进一步注重教学资源库建设。

（三）教学改革

1、抓好教学常规过程。

正确处理好教师、学生、教材三者之间的关系，确立以学生为中心，以问题和活动为载体，以能力培养为目标的新的课堂教学理念，把老师的“期望、启发、激励”与学生的“思维、参与、体验”有机融合在一起，让课堂在动态、变化、创造的过程中焕发出生命活力。

在备课方面，要充分发挥集体备课的作用，强化集体备课制度，力求做到三个“统一”（统一进度，统一教学内容，统一教学案），在统一的基础上强调“二次备课”的创新，写好每堂课后的教学反思，注意因班施教、因人施教。

在上课方面，讲究教学艺术，提高45分钟的课堂效率，倡导“高效优质课堂”。课堂上把时间还给学生，精讲多练，使学生主动参与，鼓励学生质疑。

在作业方面。作业的设计和批改必须做到“四精”（精选、精讲、精练、精批）和“五必”（有发必收、有收必改、有改必评、有错必纠、有差必补）；切实减轻学生过多的课业负担，教务处对学科辅导资料进行总体控制，反对“题海战术”等违反教学规律的做法，五年内逐步实现教辅资料、教学案设计校本化。

2、大力推广课程改革。

加强校本课程研究，制定校本课程规划，创建具有学校特色的校本课程。今后五年，学校教务处、教研组合作开发1—2个校本课程，建立适合学生要求的地方课程体系（国学教育为先）。深入开展研究性学习，结合已有的经验

和新课程计划的实施，保证从七年级起有效实施研究性学习活动，并在八、九年级学科内渗透研究性学习。大部分教师都要积极参与，与学生一起走进研究性学习，提高自己的科研能力，发展学生的综合实践与创新能力。

3、落实学生实践活动。

根据学生发展兴趣、特点，组建各种学生活动小组，鼓励、支持各类学生活动，如兴趣小组、志愿者行动等。加强对学生活动的指导和管理，使学生活动小组成为发展学生兴趣和特长的强大动力源，成为学生自我教育的有效途径。进一步积极开展读书活动。学校指定经典阅读书目，指导学生开展读书活动，并适时举行朗诵比赛、征文大赛，要求学生每学期阅读2—4本经典著作，鼓励学生写读后感。

4、丰富科学、体艺教育。

定期举办校园文化艺术节，通过开展丰富多彩的活动，为学生展示自己的聪明才智和爱好特长搭建平台，扎实开展好各类兴趣小组活动，做到有教材、有备课、有过程、有检查，发现学生的体育艺术特长，完善培养训练制度，每学年举办一次为期一月的“艺术节”。广泛开展群体性体育活动，大力推进阳光体育运动，每学年举行田径运动会、篮球比赛、乒乓球比赛、广播操比赛、冬季长跑等比赛，每天保证学生1小时体育锻炼时间。

（四）德育创新

1、加强学生的行为规范教育和常规管理。

继续推行“校园之星”和“文明班级”流动红旗评比活动，十项常规检查管理等工作要强化检查督促，深化开展每月一主题的主题教育，要重视养成教育和文明礼仪教育，努力培养学生良好的行为习惯。推广借鉴兄弟学校德育先进管理经验，五年内争创泉州市德育管理先进学校。

2、巩固德育阵地建设，引导学生自主管理。

办好中学生业余团校，发挥好校园广播站、班级板报、橱窗和校外德育基地的功能。班委会、团支部等学生组织要充分发挥作用，创造性地开展丰富多彩的活动，逐步实现自主管理。

3、推进心理健康教育常规化。

在现代中学生的素质结构中，心理素质处于核心地位。今后几年，学校要正常开设心理健康教育必修课和选修课，发挥心理咨询室的功能，通过心理辅导，建立学生心理档案等途径，增强学生的心理保健意识和心理调节能力。学校将建设专职心理教师队伍，进一步加强对心理健康教育的行政管理力度，探索心理健康教育新途经与新形式，引导全体学生树立现代健康观。

4、挖掘校园文化，突出环境育人功能

今后几年，学校将在校园环境布置上进一步优化细化，挖掘学校的文化底蕴，加强传承和创新，抓好文化激励，突出人文和自然的校园环境给学生潜移

默化的影响作用。

（五）教科研引路

1、继续推行教科研激励制度，鼓励教师积极撰写论文。

为了引导、激励更多的教师参加教科研工作，积极撰写教育教学论文，学校将继续推行教科研激励制度，要求教师每学期写一篇教学心得和教学反思案例，每学年有1-2篇有质量的论文发表或获奖，并将论文情况与教师的评优、晋升、职称评聘挂钩。

2、加强教科研过程管理。

教科研工作必须实行全面管理，全程管理。全面管理就是要激励人人参与教科研，人人探索教育教学改革，人人撰写论文。对课题研究实行全程管理，每学期落实“三个一”工程要求，全体课题组成员要搜集相关资料，寻找理论根据，写好一篇研究心得，开好一堂研究课，选好一个研究案例，定期召开课题阶段成果汇报会，并按时结题。

4、建立教师教育教学研讨制度。

鼓励教师撰写教学随笔、教学日记、教学案例评析等，剖析教学案例。完善教师研讨制度，创设教师学习研讨环境。提供书刊资料，推荐阅读文章，建设学术研讨室，开设学术交流网页，为教师的学习与研讨提供时间和空间的保障。定期组织教师收看或邀请名师到校开展教育教学思想讲座，结集出版本校的《优秀教案集》、《教学反思录》、《教育教学案例选》、《教师教育教学论文集》、《综合实践活动案例》等，总结和推广学校名师经验。

（六）设施装备建设。

我校要争取镇党委和政府的支持，搞好学校的绿化和环境建设，大力构建现代化校园，按照省颁标准要求配齐各类实验仪器设备，为学生实践活动提供硬件支持。“十二五”期间争取基本为每位老师配备办公电脑。在现有基础上继续完善教室内部设施，五年内争取班班建成多媒体标准教室，并对现有的安保监控系统、校园广播系统、先进的多媒体教学设备等重新调整和整合，维护好、建设好、使用好，建设数字化校园，为开展高水平的教育教学活动提供保障。

德兴市新建中学

2011年9月20日

第三篇：德兴市气象局警示教育工作总结

德兴市气象局警示教育工作总结

为进一步增强干部职工纪守法意识、廉洁自律意识、风险防控意识和违纪违法成本意识，规范干部职工道德行为，引导干部职工树立正确的人生观、价值观、权力观、利益观，杜绝赣州市防雷检测所类似事件在我局发生，营造风清气正的服务环境，根据省、市局统一部署，我局在5月下旬在全局范围内开展了警示教育活动。

（一）前期工作总结

一是领导重视。收到市局关于开展警示教育活动的通知后，局领导高度重视，局长陈周瑞亲自抓此次教育，并责成纪检员李非具体负责。为将警示教育落到实处，保障警示教育顺利开展，在全局警示教育前，专门召开了局长办公会，统一领导班子思想，加强科室合作。

二是组织有序。为做到警示教育活动有计划、有步骤、有组织，确保警示教育和日常工作两不误，结合德兴局工作实际，制定了具体活动方案，明确了活动内容和具体时间安排。

三是全局参与。为保证此次警示教育活动取得应有成效，杜绝腐败现象在全局范围任何地方滋生，确保廉洁服务，我局将全部在职干部职工均纳入警示教育对象，包括市局聘用人员和我局自聘人员，确保警示教育不漏一人。

四是内容多样。为通过此次活动，真正实现警示教育的目的，我局安排了多样活动，一是组织了全局干部职工参加了市局组织的警示教育视频会，学习了省局党组《关于赣州市局防雷检测所部分工作人员受贿案件的通报》；二是召开了全局干部职工大会，共同学习了《廉政准则》；三是召开了领导班子民主生活会，将警示教育、反腐倡廉作为重要话题；四是组织风险岗位，进行自我剖析。

五是重点剖析。组织财务人员、防雷技术服务人员、大厅服务人员等廉政高风险岗位人员进行重点剖析，召开专题讨论会，分析赣州防雷检测所事件缘由、杜绝策略，查找各自岗位廉政风险点，商讨减小腐败风险对策，加强交叉监督，杜绝腐败行为。

六是注重整改。通过警示教育活动，对干部职工的思想进行了一次洗礼，让干部职工认识到腐败行为给事业、单位、家庭带来的危害以及犯罪成本，实际工作中，注重廉政隐患整改，加强廉政风险防控，进一步规范办事流程，做到既有合作，也有监督，既减少风险，更保护干部，坚决杜绝不廉洁行为，确保廉洁服务。

（二）下一步工作计划

下一步，我局将以抓党风廉政建设为契机，将警示教育常态化，加强高风险岗位监督与防控措施，严格按风险防控“一表一图一规程”开展各项工作，同时，加大党务公开、局务公开，推进廉政文化建设。

德兴市气象局 2012年6月7日

第四篇：德兴市新建中学感恩教育实施方案

德兴市新建中学感恩教育实施方案

为深化学校德育工作，加强传统美德教育，根据教育局的工作指导精神,决定从2010年9月－2011年6月，在我校开展以“感恩、关爱、与责任”为主题的感恩教育活动，特制定本活动工作方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全 面落实《公民道德建设实施纲要》和《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》，坚持以人为本，贴近实际、贴近生活、贴近学生和知行相统一、教育管理相结合的原则，让学生懂得自己的成长离不开老师、家长的付出，社会的关爱，学会对别人为自己的付出要感恩，懂得回报他人。把感恩之情化为强烈的责任感，并付之于服务社会的实际行动，培养关心他人、服务社会、忠于祖国、道德高尚的有用之才。

二、活动意义

感恩，是中华民族的传统美德。感恩教育是教育者运用 一定的教育方法与手段，通过一定的感恩内容对受教育者实施的识恩、知恩、感恩、报恩和施恩的人文教育；是一种以情动情的情感教育；是—种以人性唤起人性的人性教育。开展感恩教育，是加强社会主义精神文明建设，努力构建社会主义和谐社会，全面建设小康社会的需要；是加强学校德育工作，全面推进素质教育的需要，是弘扬中华民族优良传统的需要。

三、目标要求

1、提高感恩素养。明确什么是感恩?为什么要感恩?如何 感恩?

2、促进校园和谐，融洽师生关系，促进校园平安。

3、促进家庭和睦，完善人际关系，构建和谐社会。

4、促进学校实施素质教育，提高教育教学质量。把他们 培养成为有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人。

具体要求：学生从最基本做起，懂得知恩图报和施恩不图报的道理，既有报恩心，更有感恩行。在家庭尽孝心，在学校献关心，在社会献爱心。即至少做到：在家庭，孝敬父母，孝敬前辈，孝敬老人，讲文明礼貌；在学校，尊敬老师，友爱同学；在社会，遵守公德，遵纪守法，尊老敬贤，关爱他人，关爱社会，爱护自然。

四、主要内容

感恩父母——感谢父母、长辈的养育之恩，学会孝敬父 母长辈；

感恩师长——感谢老师的教诲，尊师重教；

感恩社会——感悟社会的馈赠和祖国的关爱，增强社会 责任意识，树立报效祖国的思想；

感恩自然——感谢大自然的赐予，热爱自然，增强环保 意识；

感恩他人——感谢同学、朋友（包括学校等集体组织）爱心相助，促进互助互爱。

五、方法与步骤

㈠动员准备阶段(2010.9)

1、健全组织：成立领导小组。

为使“感恩教育”活动开展扎实有效，不走过场，学校成立活动领导小组。

2、制定计划，保证活动有序进行。

除学校制定总体方案外，各年级各班根据实际，制定具体实施计划。各校感恩教育活动的具体实施方案于18日前上报市教育局。

3、宣传发动：主要通过校会、班会、学校广播站、黑板报等宣传阵地，对该项活动的目的、意义进行宣传教育。印一封倡议书、一封告家长书，开好动员会、张贴几幅标语、播放有关感恩歌曲等，为活动开展营造浓厚的舆论氛围。

㈡实施阶段(2010.10－2011.6)●分清层次

1、让学生认知父母养育之恩，教师培育之恩，他人关爱 之恩，使学生了解、认识家庭，学校，和社会的每一个成员在自己发育成长过程中，所付出的辛勤汗水和国家投入的力量，形成“感恩相报”之识。

2、使学生感悟到我离不开父母，离不开教师，离不开同 学，离不开社会上所有人，我是社会中的一员，要尊重他们，尊重他们的劳动，增强“感恩相报”之情

3、使学生认识到真情回报，不只是给父母、教师、同学 及个人简单的物质与精神上的回报，重要是以自己的成长，成才来回报，从而发奋学习，树立“感恩报效”之志。

4、使学生力所能及的开展一些回报父母、师长、社会的社会实践和公益服务活动，付诸“感恩相报”之行。

●日常要求

1、感恩社会的关爱

开展爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义的 教育活动，引导他们感受今天的幸福生活来之不易，树立正确的世界观、人生观和价值观，通过故事会、演讲比赛等形式，使学生体会到社会对他们的至关至爱。继续利用“学雷锋活动”、“服务社区活动”、“德育基地活动”等形式，激发和增强学生“报答社会、感恩社会、报效祖国”的深刻情感。

2、回报父母养育之恩

开展为父母多做事，每天为家里做一件家务，如做饭、打扫卫生、叠被、洗碗、洗衣物；对父母多说知心话，每天给父母讲一个开心的故事或做一次真诚的交流；为父母过生日，给父母送礼物；每天为父母揉揉肩、捶捶背、洗洗脚；认真倾听父母讲述的事情，用心观察父母为我所做的事情，体会和感激父母的艰辛和不易，培养学生感激父母的养育之情。

3、感激老师的教诲之恩

开展学生向老师献真情活动。每天送老师一句温馨的祝福；每天到校后和放学时向老师问好；在校期间，遇到老师自觉向老师点头问好，标准语言是“老师早”、“老师好”，声音宏亮。遇见年长者（不管是校内工友、教师家属，还是校外来校办事人员）自觉点头问好，标准语言是“您早”、“您好”，声音宏亮。要主动让道；听老师的话，按时完成老师布置的作业，表达对老师的感激之情。

4、感恩他人（同学、亲友）的真诚帮助

见面后要主动问候；得到帮助后要真诚地说声“谢谢”，做错事后要主动说声 “对不起”；定期为同学或班级做好事，或开展“今天我值日”活动，掀起同学之间互帮、互助、互学、互进的热潮，增进同学之间的友谊；每学期帮助一个在学习或者生活上有困难的同学；回忆对自己帮助较大、恩情较大的同学或者亲朋，通过一封信、电话等通讯工具表达自己的感恩之情。

5、感恩自然的赐予

开展爱护自然，爱护环境活动。要求每一个同学主动植一棵树，养一盆花，保护一片绿地，自觉成为爱护环境、保护环境的自愿者。开展讴歌大自然对人类恩赐的书、画比赛和演讲比赛，使学生能够形成感激自然给予的情感，使“爱护自然、保护自然”成为同学们的自觉行为。

6、切实组织开展观看感恩影片，吟颂感恩诗歌，传唱感恩歌曲，推介感恩美文，讲感恩之言的活动。

7、建立感恩记录本：及时记录自己的言行和体会以及家长的评价，班主任每周检查一次，并做好指导工作。

●主题教育。

1、举行主题队会：分别以“感恩父母、感恩老师、感恩他人、感恩社会”为主题，召开系列班会。

2、各校每月制作一期相关主题黑板报。

3、搞好特定节日的感恩教育。

⑴父亲节、母亲节，给父母一个温馨的祝福。

⑵学生生日给父母写一封感激信或打一个感激的电话。⑶教师节，帮老师做一件有意义的事，道一声“老师辛苦了”。

⑷设“孝心日”，即每月一日，要求学生向家长汇报在学校的学习情况，思想情况，费用开支情况；帮家长做一些力所能及的家务活、农活；为父母打一盆水，洗一次脚。㈢总结推广阶段(2011.7)

1、做好总结，推广经验（各班的总结应于2011年7月5日前交校工会处）。

2、学校将依据要求制定相应评价表，于实施阶段结束前组织检查评估、表彰，并将系列活动的结果纳入班级常规管理,先进班级评选的重要依据之一。

附：感恩教育活动领导小组成员名单

2010年9月

新建中学感恩教育活动领导小组成员名单

组 长：方智刚

副组长：周永华 叶茂清

组 员：郑新荣 程存梦 郑志金

朱金发 程丽丽 董新国

汪根和程基成 齐忠洪

第五篇：德兴市新建中学感恩教育活动计划

德兴市新建中学感恩教育活动计划

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实《公民道德建设实施纲要》和《中共中央、国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》及《中小学生日常行为规范》，根据市教育局爱心教育相关指导意见和学校德育工作的总体要求，通过爱心和感恩教育，把学校德育工作推上一个新台阶，教育和引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观，养成高尚的思想品质和良好的道德情操，把他们培养成为有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人。

二、活动目标

1、提高感恩素养。明确什么是感恩、为什么要感恩、如何感恩。

2、促进校园和谐，融合师生关系，促进校园平安。

3、促进家庭和睦，完善人际关系，为构建和谐社会奠基。

4、促进学校实施素质教育，提高教育教学质量。要求学生从最基本做起，懂得知恩图报和施恩不图报的道理，更有感恩行。在家庭尽孝心，在学校献关心，在社会献爱心。做到：在家庭，孝敬父母，孝敬前辈，孝敬老人，讲文明礼貌。在学校尊敬老师，友爱同学；在社会，遵守公德，遵纪守法，尊老敬贤，关爱社会，爱护自然。

三、指导原则

以人为本，把关爱与责任教育统一，做到七个结合，即感恩教育与学校校会、班队会相结合；与社会实践活动相结合；与学校常规管理相结合；与课堂教学相结合；与家庭教育相结合；与学生心理健康教育相结合；与师德教育相结合。

四、主要活动内容

感恩父母—感谢父母、长辈的养育之恩，学会孝敬父母长辈。感恩社会—感情社会的馈赠和祖国的关爱，增强社会责任意识，树立报效祖国思想；

感恩自然—感谢大自然的赐予，热爱自然，增强环保意识；

感恩师长—感谢老师的教诲，尊师重教；

感恩他人—感谢同学、朋友(包括学校等集体组织)爱心相

助，促进互助互爱。

五、实施步骤

（一）动员准备阶段

1、健全组织：

组长：方智刚

副组长：周永华叶茂清

组 员： 郑新荣程存梦郑志金

朱金发程丽丽董新国

汪根和程基成齐忠洪

2、宣传发动：

组织我校全体师生学习方智刚校长的专题文章《争做新中感恩之星》，利用校会、晨会、国旗下讲话、黑板报、校广播站、校刊《柳湖通讯》、橱窗、等为阵地，全方位地进行感恩教育的宣传发动。

3、制定计划

学校根据市教育局《关于在全市中小学生中开展“爱心和感恩”主题教育》的通知，特制定新建中学“爱心和感恩”教育活动计划。各年级各班依据学校的计划，针对本年级、本班的实际制定相应的实施细则。

（二）实施教育阶段

1、以班级为主体，召开“感恩教育”主题班会

召开主题班会，并请兄弟班级和学校领导观摩，推荐优秀的“感恩教育”的主题班会在全校集中展示。

2、感恩社会的关爱

开展爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义的教育活动，引导我校师生感受今天的幸福生活来之不易，树立正确的世界观、人生观和价值观，通过演讲比赛、读书报告会等形式，使学生体会到社会对他们的至关至爱。继续利用“学雷锋活动”、“社区公益活动”、“共青团志愿者活动”、“德育基地活动”、“劳技基地活动”等形式，激发和增强学生“报答社会、感恩社会、报效祖国”的深刻情感。

3、回报父母养育之恩

我校将努力开展为父母多做事，对父母多说知心话，为父母过生日，给父母送礼物，为父母揉揉腰、捶捶背、洗洗脚，帮父母做饭洗衣等，体会和感激父母的艰辛和不易，培养学生感激父母的养育之情。

4、感激老师的教诲之恩

我校将在11月份开展学生向老师献真情活动，自选“八个一”（写一封信，谈一次心，做一张贺卡，献一束鲜花，提一个建议，表一个决心，送一句话，写一首诗歌等）来表达对老师的感激之情。

5、感激同学间的爱心相助

政教处将于12月开展以“同学如手足”、“牵手同学、共同进步”为主题的作文比赛、演讲比赛、以及给同学做一件有益的事，给班级做一件有益的事等活动，掀起同学之间互帮、互助、互学、互进的热潮，增进同学之间的友谊。

6、感恩自然的赐予

共青团将于2011年3月初开展爱护自然，爱护环境活动。要求每一个同学主动植一棵树，养一盆花，保护一片绿地，自觉成为爱护环境、保护环境的自愿者。

开展讴歌大自然对人类恩赐的书、画比赛和演讲比赛，使学生能够形成感激自然给予的情感，使“爱护自然、保护自然”成为同学们的自觉行为。

7、切实组织开展观看一场感恩课本剧，十部感恩影片，吟二十首感恩诗歌，传唱三十首感恩歌曲，推介四十篇感恩美文，讲五十句感恩之言的活动。教会学生传唱三十首“感恩歌曲”，即《世上只有妈妈好》、《白发亲娘》、《感恩的心》、《母亲》、《说句心里话》、《儿行千里》、《常回家看看》、《爱的奉献》、《烛光里的妈妈》、《为了谁》、《丹顶鹤的故事》、《五星红

旗》、《春天的故事》等三十首“感恩教育”歌曲，在此基础上举办大型“感恩教育”歌曲演唱比赛，推介学生撰写的四十篇感恩美文。

8、开展“老师颂”演讲比赛，“缅怀革命先烈，感恩幸福生活”扫墓活动，“诵名句，承传统”读书活动，“学榜样，正气节”读讲故事活动，“定标准，辨是非”主题班会，“论世情，说美丑”知耻感恩辩论会，“知善恶，积善行”知耻感恩实践活动，“记进步，谈收获”知耻心与感恩心培养评价活动，进一步将“感恩”教育引向深入。

9、2011年5月4日举行“感恩教育”为主题的大型文艺晚会，邀请家长及社会各界人士的代表参加。

三、总结展示阶段

1、各班上交感恩教育活动总结。

2、学校“感恩工程”领导小组依据各班的总结，写出一份教育活动总结。

3、各班对活动中表现优秀的学生进行表彰。

德兴市新建中学

2010年9月