领导在庆

第一篇：领导在庆

领导在庆“六一”活动的讲话

亲爱的小朋友、尊敬的各位老师、各位来宾：

大家好！时值建党90周年之际，x校开展以“红领巾心向党”为主题的庆祝活动，让我们欢聚在一起，共同庆祝“六一”国际儿童节。首先，请允许我代表x乡党委、政府及x乡全体人民向小朋友们表示最热烈的祝贺，向辛勤工作在教学一线的各位老师表示诚挚的问候，向关心和支持教育事业的社会各界人士表示衷心地感谢！“科技发展，教育先行。”社会的发展离不开教育，科学的进步离不开教育，建设我们的家乡离不开教育，实现父母望子成龙的梦想更离不开教育。

乡党委、政府十分重视我乡的教育事业，十分关心小朋友们的健康成长。今后，我们还将一如继往地帮助和支持X校，努力将沿线四所学校办成乡镇一流的学校，并逐步改善二层次学校的办学条件，为我们X乡培养更多的人才，也为祖国培育更多的栋梁。

借此机会，我要向全体老师表示衷心的感谢和崇高的敬意！多年来。你们为教育事业辛勤耕耘，默默奉献，做出了很大的成绩。党和人民感谢你们，敬重你们，希望你们继续发扬甘为人梯的精神，不断提高思想政治素质和业务素质，以坚韧的毅力、踏实的工作，为X乡的教育事业再创佳绩。

同时，我也要向小朋友们提几点殷切的希望：小朋友们，你们是祖国的花朵，是民族的希望。你们在父母的关爱下，在老师的谆谆教导下，在社会各界人士的深切关怀下幸福、活泼、健康地成长。

你们生活在这个与时俱进的时代里，生活在全国人民齐心协力共奔小康的伟大征途中，祖国建设日新月异，华夏大地也正在发生着巨大的变化，全乡人民在党委、政府的正确领导下，大力发展农村经济，增加农民收入，优化投资环境，共同建设和谐的家园。

描绘我们X的宏伟蓝图，建设我们家乡的重任将落在你们的肩上。我希望你们从现在开始，好好学习，天天向上。热爱祖国、热爱人民，热爱社会主义；遵守纪律，勤奋学习，刻苦钻研，树立远大志向，学好文化知识，乘着小河学校这艘快艇，乘风破浪、扬帆远航，把我们的家乡建设得更加美丽，把我们的祖国建设得更加灿烂辉煌！

最后，预祝X小学庆六一系列活动圆满成功！

第二篇：周年庆领导发言稿

周年庆领导发言稿11篇

周年庆领导发言稿1

很荣幸应邀参加金贸物流成立15周年活动。首先我代表福建省物流协会、厦门市集装箱运输协会、厦门市国际货运代理协会、厦门市湖里区商会物流行业公会、代表海西物流杂志社，并以我个人名义对金贸物流成立15周年表示热烈的祝贺，对15年来，金贸人为海西现代物流实践所付出的劳动表示敬意。

物流业是个复合性型的产业，她关联到各经济产业的发展，也与百姓的生活密切相关。可喜的是，物流业的重要性正在为政府和社会所重视和关注。

在物流业中，民营企业占有重要的份额和地位。从最近公布的中国货代物流百强榜的有关数据分析看，民营企业的数量不断在增加，但是民营和国营企业的营业额差别太大，平均营业额也偏低。不过，从企业营业额来看，却是呈现处了“国减民升”的趋势，新锐企业高速增长的发展势头受到了扼制。因此，更加需要我们对民营物流企业的发展给予更多的关注、关心和扶持。

厦门的物流业从全省范围来看，处于领先地位，值得欣慰，这不仅是政府领导和政策导向的积极结果，更是厦门市全体物流人为之奋斗近30年的结果。但是，如果从全国范围看、从“两岸四地”的角度看，厦门的物流业还不能说“发达”或者“先进”，因此需要我们虚心地向包括青岛在内的物流同行学习、取经。当然，我们也应乐观地看到，在两岸ECFA签署并生效后的一段时期内，厦门将再次迎来新的发展机遇，包括“自由港政策”的大胆尝试、在“先行先试”政策引导下的行业导向性发展。从一个热爱行业、从事本行业工作20年的“物流小兵”的角度，我希望我们的政府和行业能一道共同把握机遇、创造机会、提升自己、发展自己;希望政府、行业团体、企业和物流企业家能从更宽、更广、更深的层次去理解物流、发展物流。

金贸物流是厦门、乃至福建民营物流力量中的重要一员，具备一定的综合实力，具有多项经营资质和可期待的发展潜力。这从这组数据可以得到初步印证：公司每年业务量在11000TUE以上，每年进出口贸易额约5000万美元，公司每年营业额超过3亿元人民币。其次，公司正在或者即将涉及的以酒类贸易为中心的供应链业务体系、仓储物流中心建设与运营、保税与冷链项目的开发，都是前瞻性的。我认为，金贸物流的未来是可以期待的。

15年是物流行业发展的一小步，却是金贸物流发展历程中重要的一步。15年是以庄熔这位积极的社会事务参与者、公益事业推动者为领导的金贸物流团队发展的一小步，但却是金贸人迈向更大成就的重要一步。

我们衷心地祝福金贸物流、祝福厦门的物流行业，在下一个新的15年里更上一层楼，稳健发展，再展宏图，成为物流行业的标杆、成为物流业界的骄傲。谢谢！

周年庆领导发言稿2

尊敬的各位来宾，全体员工同事们：

晚上好！

在这繁忙的工作之余，我们利用这个美好的夜晚与大家欢聚一堂，相信以后每一年的这个时候我们都会记住这么热闹，意义深远的相聚。在此，我谨代表XX集团，对莅临的各位嘉宾表示热烈的欢迎!对敢争敢拼、战斗在网络营销第一线的全体员工表示衷心的感谢！是你们的智慧、你们的汗水，让聚盛得到了稳健的发展。谢谢大家，你们辛苦了！

回顾刚刚过去的20xx年，在公司管理层和全体员工的共同努力下，我们拓展网络，实力大增。新的国家政策，开放了民营医院医疗行业广阔的发展空间，这意味着我们将拥有更广阔的市场。XX网络部作为我们集团旗下重点发展的部门，虽为新生但拥有极强的生命力，无论医疗网络市场竞争有多么激烈，我们有理由相信，只要我们团结一心，努力奋进，抓住机遇、超速发展，一定能不断超越竞争对手，再创佳绩、勇攀高峰！

同事们，回顾过去，我们踌躇满志；展望未来，我们豪情满怀，在新的一年里，既充满了机遇，又面临着挑战，但总的来讲，机遇大于挑战。困难毕竟是前进道路上的困难，公司有善于在挑战中寻找机遇、在困境面前沉着应战的优良传统。我坚信，有总公司作为我们坚强的后盾，有我们优秀的XX员工的努力奋斗，我们必然会续写又一页华丽的篇章，公司的发展历史将永远记住我们曾为之付出努力的心血和汗水。天降大任，责无旁贷。从优秀到卓越是一个过程，企业的终极目标是基业长青。路就在我们脚下，机会就在我们手中。让我们以海纳百川的气魄，风雨同舟，一路前行！

最后，我祝愿XX投资有限公司20xx年新春晚会圆满成功，再次感谢各位嘉宾的光临!祝大家万事如意!幸福安康!谢谢!

周年庆领导发言稿3

尊敬的各位来宾、亲爱的大丰同仁们：

大家好！今天，我们欢聚一堂，共同庆祝大丰创业创新二十周年。在这一激动人心的时刻，我代表公司董事会向大丰全体员工、向大丰员工的家属们、向关心扶持我们的社会各界新老朋友致以最衷心的感谢！

二十年风雨兼程，根植浙江，情洒神州;二十年筚路蓝缕，春华秋实，心系全球;二十年让大丰人坚信——总有一种希望值得期待，总有一种烙印将被铭记。

从嫩芽到幼苗，再到如今的参天大树，每一步的成长离不开大丰人的汗水与智慧，离不开社会各界的支持与关怀。二十年的感动感恩，今天就此凝聚。

二十年来的成绩有目共睹：如今的大丰，已覆盖“设计研发、生产制造、安装调试、售后服务”全产业链，大丰已成为全球最大规模、最具实力的文体设施集成供应商，核心竞争优势日益凸现，形成了多产业多板块齐头并举的战略格局，迈入了良性发展的快车道。

大丰的这二十年，是培育精英团队、携手共进的二十年，是适应环境变化、不断开拓创新的二十年，是创造业内经典、争创国际一流的二十年！

当我们为公司二十年来所取得的成绩倍感自豪时，我们不会忘记兢兢业业为公司发展做出过贡献的新老员工。对于每一个大丰人而言，首先不能忘记的就是我们敬爱的创始人丰国勋先生。当年正是他审时度势，预见到中国文化产业的蓬勃发展，毅然决然地投身于此，并在大丰每一次转型的关键时期，充分展现他的领导力与判断力，适时地调整战略，以较强的创新意识和开拓能力打造了大丰的基业，并引领大丰一步一个脚印，走出浙江，迈向全国，最终登上了中国文体产业的龙头宝座。众

多新老大丰人，尤其是今天获奖的员工，以企业为家，以事业为魂，以合作为荣，以奋斗为乐，共同践行了“诚恳做人、踏实做事”的企业核心价值观，共同创造了“诚实乐群开拓超越”的企业精神。正是有了你们前赴后继，努力奋斗，大丰才成长为民族文体产业的一面旗帜！

在这里，我再次向所有新老大丰人表示最深情的谢意！

员工永远是大丰最最宝贵的财富。“以人为本”，这是我们大丰始终秉承的管理原则。二十年来，公司不断改善员工的工作、生活环境，提高员工的福利待遇，让员工实实在在分享大丰发展的成果，努力为员工创造各种培训提升机会，促成员工个人与企业共同发展。

公司去年开始将每年投入三百多万元为员工提供免费工作餐，员工的人均年收入保持稳定增长;率先实施全员养老、医疗、工伤、生育、失业保险和全员体检;技能竞赛、文体活动全面展开，职工综合素质不断提高，独具大丰特色的企业文化蓬勃发展，欣欣向荣，一幅和谐、文明、向上的新画卷正渐次铺开。

“多少事，从来急，天地转，光阴迫。一万年太久，只争朝夕”。二十年的诚挚牵手，二十年的亲密合作，二十年的用心播种，二十年的风雨同舟，过去是历史，希望在未来！

当前，中央已将文化产业提升到国家战略的高度，党的十七届六中全会更是发出了向社会主义文化强国奋勇进发的号召！可以预见，下一个十年甚至更长时间将会是中国文化产业大发展的黄金时间，大丰将把握这千载难逢的机遇，找准发展定位、理清发展途径、强化资源整合能力，推动企业进入下一个快速、健康发展的黄金期。

为提升全球领先的“文体设施集成供应商”和中国最专业的“文化设施投资建设商”的企业愿景，让我们以更饱满的热情，更昂扬的斗志，更科学的态度，确定新的目标，迎接新的挑战，迈向新的二十年。

我由衷地希望，再过二十年，当我们再汇聚一堂，盘点中国文化产业的新格局时，我们大丰人将呈上一份更优秀的答卷。

今天是我们共同的生日，是属于我们大家的盛会，大丰的脉搏将跳出最强的音符。相信下一个生日庆典，会相聚更多的新朋老友，共同见证大丰新的腾飞与梦想！我们生活在一个伟大的时代，一个机遇与挑战并存的时代，一个明天更美好的时代。我们将站在新的起点，走进大丰的下一个更辉煌的二十年。

祝各位领导、各位同仁，身体健康！工作愉快！新年吉祥！谢谢大家！

周年庆领导发言稿4

尊敬的各位来宾，亲爱的养协家人：

大家晚上好！我是届养殖协会负责人之一，今天能够作为历届负责人代表站在这个舞台上与大家见证养协的辉煌，我深感荣幸，也无比激动。

17年来风雨坎坷，养殖协会发生了翻天覆地的变化。养殖基地由无到有，由校内到校外，并和校周边养殖户建立了良好的合作关系。协会活动由单一的解剖，断喙，免疫，专家讲座，到今天新增的知识竞答赛，野外，养殖场观摩，校外出诊，有奖问答，舞会，庆典晚会等一系列大型活动，实验动物也更加丰富，让会员学有所成，学有所乐。活动受到各届会员的一致好评，会员占系学生比例也日益增长，并且会员由系内向系外迅猛发展。

古人云“勤学如春起之苗，不见其增而日有所长，辍学如磨刀之石，不见其损而日有所亏。”协会为了满足广大会员对知识的渴望，给大家创造更多的动手机会，以适应未来社会发展需要，先后成立了科技先锋队，禽病小组，猪病小组，编辑小组，实验小组，特种养殖小组及各类培训班，在课余时间用知识武装会员。同时为了激励大家积极学习，协会出资购买各类奖品奖励优异者。为了掀起全校学习热潮，养殖协会编辑小组创刊《养殖》，通过报纸，展板，专业书刊，养殖网站，微型图书馆等让大家处处都有所学。

今天，协会正逐步走向成熟，她所取得的成就与辉煌，离不开各位恩师的支持与虚心教导，离不开各公司与养殖户朋友提供的机会与大力赞助，离不开各兄弟协会，团联，学生会的鼎力协助，更离不开我广大养协会员齐心奋斗。在此，请允许我代表全体养协家人向大家表示由衷的感激。

沧海桑田，日月轮回，社会竞争日加激烈，我们养协人决不能安于现状，让我们携手并肩，以不屈不挠的精神勇往直前，创造协会新一轮的辉煌。

最后，祝愿大家身体健康，心想事成。

周年庆领导发言稿5

各位老师各位同学：

伴着冉冉升起的旭日，带着一份渴望与企盼，带着一腔激情和自豪，今天，我们怀着无比兴奋的心情迎来了我们育才小学建校二十周年庆典。在这里，我十分荣幸地代表学校所有教职员工向我们的学校表示热烈的祝贺！

二十年的时间，在历史的长河中只不过是一朵小小的浪花，但二十年对我们育才而言，却意味着从无到有，从弱到强，我们在一张白纸上描绘出了一幅绚丽的图画。二十年来，我们育才小学坚持走内涵发展的道路，孕育了和谐、朴素的校园氛围，赢得了社会的认可和家长的信任，教学质量逐年攀升，直至如今的名列仪征市前茅。

我们育才的群体是一个活泼、团结、朝气蓬勃的团队，大家心往一处想，劲往一处使，为育才的发展奉献了二十年青春岁月。19XX年9月26日，我永远忘不了这一天，因为就是在这一天，我跨进了育才的大门，成了一名光荣的育。16年来，在育才这个和睦的大家庭中，我幸福地成长着，领导的帮助，同事的关爱，学生的支持，让我从一名普通教师成长为一名江苏省特级教师。如今，我们育才小学已经有各级各类骨干教师19名，他们是学校的榜样，是孩子们信任的好老师。

我们育才的学生是一群有追求、有理想、全面发展的学生，正是有了你们，我们的校园才充满生气与活力。早晨朗朗的书声，课上静静的思考，课间欢声笑语，一切都是那么美好。二十年来，我们育才已经培养了近4000名合格的小学毕业生，他们有的升入了高一级学校学习，有的已经走上社会，成为各行各业的优秀人才。同学们，今天，你们因育才骄傲，明天，育才因你们而骄傲啊！

二十年春华秋实展风采，二十载桃芳育英才，今后，我们育才人将一如既往地耕耘不懈、同心同德、开拓进取。相信我们能乘浩浩东风，破层层巨浪，展真我风采，再创育才辉煌！

周年庆领导发言稿6

尊敬的领导：

大家上午好！

非常开心这次能够和大家相聚一起，共同庆祝我们的公司5周年了！此时此刻能够站在这里我真的很开心，也很激动！因为能够在这样一个喜悦且庄重的时刻发表自己的感言，这是对我一次胆量的考验，也是我非常荣幸的一次经历。现在，我想怀着最激动的心情，祝福我们的公司周年快乐，希望你可以越走越远，让我们和你一同进步，一同创造出一天新的蓝天！

家人们，我想今天的每一人都是非常的兴奋且激动的，因为我们一路跟着公司走来，也在这条路上种下了属于我们的果树，而现在这些树也已经开始发芽，即将结果了。所以不管我们处在一个怎样的位置，一个怎样的环境中，我认为我们都是应该值得骄傲的。因为我们所处的这个平台正在逐步的发光发亮，最终我也相信它可以更加的突出于这个社会，让更多的人看到它所发出的光亮。我相信这对于我们来说也是一次非常珍贵的经验，也是一次非常愉悦的旅行。

一步步走来，我们共同经历挫折，一起收获果实。我们一同享受孤独，也一同感受欢快。能够和大家在公司这个平台并肩前行是我莫大的幸运，也是我们一同的缘分。所以相聚于这里，我们也在这里一同承诺，再往后的时光中，让我们一起前行，一起努力吧！

岁月不老，公司也依旧往前迈步，我们作为企业的一员，也应该更加努力的往前走，更加努力的去突出自己的优点。只有每个人都变得优秀起来，我们的公司才能更加的闪耀，也能够在这个行业中占据一个主导位置。这是我们应该去追求的一个方向，也是我们应该去实现的一个目标。所以我们每个人要给自己树立目标，同时也要找到方法去进行跟进。这样我们才能够在这份事业上取得我们的成绩，取得我们的胜利！

亲爱的家人们，或许此时此刻我们都已经做好了准备，也已经开始向往接下来的岁月。这一份希望是我们前行的灯光，也是我们一路上的陪伴和追随。随意我们也必须在这漫长且短暂的岁月中去逐渐的实现我们各自的理想和未来！加油吧！亲爱的朋友，亲爱的同事，亲爱的自己，让我们一同出发，一同追寻胜利的旗帜吧！

我的演讲完毕，感谢大家！

此致

敬礼!

姓名：

日期：

****年**月**日

周年庆领导发言稿7

尊敬的各位领导、各位来宾，同志们：

大家好！

在此，我谨代表公司董事会向一直给予我们亲切关怀和大力支持的各位领导和各界朋友，向兢兢业业，任劳任怨始终工作在一线的全体员工表示衷心的感谢！

回首过去的一年，我们感慨万千。一年来，我们公司全体员工精诚团结，辛勤，克服了经验缺乏、资金紧张、技术人才短缺、设备调试不顺、材料飞速涨价、销售市场难以打开等种种困难，企业经营实现了从不熟悉到熟悉，从不规范到规范，从初级到现代，从亏损到赢利的历史跨越，开创了市场高度认可、社会好评如潮、职工比较满意的崭新局面。

在这里我可以自豪的告诉大家：我们公司的职工人数从成立之初的几十人发展到如今的二百多人，月产值从当初的几十万到今天的500多万，产品从开始的一两个到目前的二十几种，合作客户从原来的少而小的几个到现在的多而大的十余家，成绩有目共睹，收获归功大家。这些成绩既是在座各位衷于职守，辛勤努力的结果，也是我们艰苦创业，顽强拼搏的写照，也必将载入公司发展的历史。

面对当前的形势，我们喜忧参半。目前，我们公司的产品由于符合国家产业，符合节能减排的发展方向，不在污染治理范围，也因此得到了地方政府的大力支持，主要领导多次到公司视察，指导工作。有关部门也纷纷出台优惠政策，从项目管理、信贷资金、土地使用、人员等方面大开绿灯，及时提供服务，给予了全力扶持。在这些良好外部条件的支持和我们内部自身的努力下，公司管理开始规范，每月产量稳步上升，产品质量越来越好，业务品种越来越多，合作客户越来越广，市场份额越来越大，社会声誉也越来越好。可以说，我们企业发展的后劲十足，前景一片光明。但是，在肯定成绩的同时，我们也应看到不足。由于企业成立时间较短，不论是管理经验，还是市场开拓;不论是建设，还是人员管理，我们还存在许多问题，还需要我们再股一口气，再加一把劲，继续攻坚克难，继续拼搏进取，同心同德，和衷共济，把我们的企业做大做强。

展望公司的未来，我们信心满怀。虽然我们取得了一些成绩，也面临很多挑战，但是作为公司管理团队，头脑是清醒的，态度是坚决的，信心也是坚定的。我们从没有对过去的成绩沾沾自喜，骄傲自满，始终心存忧患意识，始终在反省不足;我们对服从管理，敬业爱岗的人给予充分信任，给予绝对支持。也对那些玩忽职守，调皮捣乱的人决不客气，坚决处理。我们对企业的发展前景毫不怀疑，对我们选择也从不犹豫。我们有信心、有决心、有能力带领大家应对一切挑战，从胜利走向胜利。在此，我也希望在座的各位，进一步振奋精神，进一步昂扬斗志，进一步精诚团结，为把公司建成一流企业，为公司产值过亿献计出力，增砖添瓦。只有企业发展了，我们的岗位才有保障，收入才会提高，生活才会更加美好。

最后，预祝公司周年庆典取得圆满成功！

谢谢大家

周年庆领导发言稿8

尊敬的各位嘉宾、尊敬的XXX教授，全体员工们：

大家上午好！

在这周年庆典的大喜日子，我代表公司的全体员工对各位朋友，各位家人光临“__周年盛典”特别活动表示衷心的感谢和热烈的欢迎！

__年前，我们开始构筑一个共同的健康乐园，在今天，在这里，首先可能会说得老套一点，但是还是要说，就是要说一声”谢谢”.我们要感谢每一位在这__年中关爱我们、鼓励我们、支持我们的顾客家人，同样让我感动的还有公司的所有员工，__年来辛勤地付出、无私地奉献，他们的家人，一直默默支持而毫无怨言，还有我们的创业同仁-----XXX，__年来大家并肩作战、风雨同舟、患难与共。我们的管理团队，恪尽职守、兢兢业业，你们是公司最宝贵的财富，是公司继续前进的无尽动力。在这里，我还要感谢那些曾经在公司工作过的同事们，你们为公司曾经做出的贡献，同样会永远铭记在公司人的心中！今天，值此公司__周年之际，向多年来给予公司关心和支持的所有领导和朋友们，所有的家人们，向多年来为公司做出贡献的全体同仁们，致以深深的谢意！谢谢!

今天，公司的发展大家都是有目共睹的，俗话说“万事开头难”，公司的创业也是如此，公司长沙服务中心自20xx年成立以来，从以前几个人的＇团队，发展到现在拥有株洲

湘潭

益阳

常德

衡阳

岳阳

郴州七个市场，从几个房间发展到现在现代化设施的办公室.公司也从最初推荐给大家的XX胶囊，发展到现在的产品多元化：20xx年公司推出了针对肠道的XXX，20xx年推出了针对心脑血栓方面的XX，20xx年推出了针对自由基疾病的的水素，20xx年推出了足部排毒的XXX。

“不经历风雨，怎能见彩虹”，__年的风雨历程，20xx年公司经历了纳豆**，顾客的不信任，而最终纳豆**迎刃而解，XX纳豆胶囊是国内五个获得国食局批准的最早一个，同时也是最具有权威的一个，得到了中央电视台

北京电视台的大篇正面报道，并且亲自在电视上，用XX纳豆胶囊做了溶血栓的实验，再一次证明了，公司所选择的每一款产品，都是值得消费者去考究的一款商品，也再一次证明了，公司时时刻刻坚持着以诚做人，以信经商作为经营理念，在纳豆**中，很多保健食品就此倒下了，但是公司依然屹立在大道上，也得到了更多顾客的支持和信赖，而纳豆**能那么快过去，也是因为得到了各位家人对我们公司一如既往的信任，很多叔叔阿姨，看到了报纸上的一些报道，心里也打鼓，但是你们最终还是选择了坚定的相信我们，相信公司，所以在此，我要感谢所有所有，一直陪伴我们，不管遇到什么风雨一直坚持跟着公司走的叔叔阿姨们，谢谢你们!谢谢!

20xx年11月份，公司引进的日本原装进口的XX，很多的顾客朋友通过这个产品获得了健康，这一款商品，得到全国中老年朋友的好评，也真真切切发生了很多神奇的效果，(举例?.)，而一些小公司看到我们做得如此成功，也开始假冒，把这本书换个封面，变成，还拿一些不是水素的东西，取个名字叫XX，的确，社会上保健品假的不少，虚假宣传也不少，今天在公开的场合，告诉大家:及川胤召博士已经于三月份在中国司法机关做出了公正，并聘请律师，维护及川博士的声誉，如果现场的朋友，看到有哪一家有假冒的水素或者是有假冒的书籍，可以向我们这边举报。因为在湖南，只公司才有货真价实的水素产品.20xx年，足部排毒的xxx足贴。

前几天我看了大家填写的关于__周年庆典的调查问卷，在问卷中，我看到有大部份家人对我们的服务是比较满意的，还有一小小部份的朋友希望我们能够更好的加强服务，在未来的日子中，如果大家有什么意见，随时都可以去公司或打电话反应，之前，有一部份做得不好的，在这里呢，我在这里也向大家道歉，对不起!我做为公司的创始人，今天也表示，从我到员工，每一个人，从现在起一定要做到:把每一位顾客当着自己的亲人，用我们的真诚、真心、真情让每一个亲人获得身心灵的健康。

今天是我们共同的生日，是属于我们大家的盛会，公司的脉搏将跳出最强的音符。相信__年后会有更多新朋老友相聚一堂，共同见证公司的腾飞与梦想！相信在今天的盛典过后，公司人转过身去又将会是风雨兼程，祝福公司，愿我们风雨同舟，成就梦想，祝福叔叔阿姨身体健康，福如东海，谢谢!

周年庆领导发言稿9

各位领导、各位来宾、全体员工同志们：

大家晚上好！

今晚我们怀着喜悦的心情，在这里欢聚一堂，共话今昔，欢声笑语，喜迎新春!请允许我借此机会，代表公司及我本人的名义，向各位领导、各位嘉宾的到来表示热烈的欢迎！向公司全体员工及其家属同志们致以节日的问候和衷心的感谢！并祝您和您的家人新年愉快、万事如意、身体健康、财源广进！

回顾20xx年，在集团各位领导的关心和支持下，依靠我们全体员工的团结进取、奋力拼搏，xx公司得到了飞跃的发展，由过去的几十人发展到现在的上百人，从而向“做大、做强”的发展目标跨出了重要的一步，感谢你们陪伴xx经历昨天，共享今天，期待明天！在此，我再次向大家说声，辛苦了！

展望新的一年，我们依然是豪情满怀，目前xx的发展进入了一个关键阶段，新的一年里，机遇与挑战并存，希望与困难同在，摆在我们面前的任务仍然十分艰巨。我希望在新的一年中，全体员工能够立足本职岗位，心系xx发展，在工作中发挥出自己最大的热情和聪明才智，在各自的岗位上为公司的事业发展做出更大的贡献。同时我们要向公司里优秀的员工们学习，学习他们优良的品质和认真的工作态度!

在不久的将来,我相信，xx一定会获得更好的成绩，在我们大家的齐心协力下，我相信，xx的明天会越来越好!

最后，请大家举起杯，为了xx的兴旺发达，为了我们的美好未来，干杯！

周年庆领导发言稿10

今日，我们欢聚一堂，一起分享我们四年来获得的丰盛效果，一起庆贺我们周岁的生日。

四年来，我们精诚团结，无私贡献，获得了骄人的成果；喜悦与汗水相伴，成果与艰苦并存，这更离不开街道工委做事处的准确指导。

社区中间是街道工委做事处创作发明的一支具有十分战役力的步队。这支步队从开端的八小我发展到现现在的30人；走过了一段十分不平常的过程，那真是天天有运动，月月有主题，年年暴亮点。

工委做事处对中间精心设计。从原有的两间办公室发展到现现在的七个分中间4000多平米的效劳面积；从原有的接德律风、收房租，发展到现现在的无偿效劳、低偿效劳、有偿效劳三大类，100多项效劳内容。

工委做事处对中间潜心规划。现现在社区中间已具有了便民效劳、教育培训、体裁运动、信息收集效劳功用；即拓展了效劳范畴又提拔了效劳功用，较好的知足了社区居民的效劳需求。

四年来，在工委做事处细琢精雕下，我们迎来了民政部指导、市当局指导、市民政局指导及外省市指导的莅临指点，特殊是我们的区委书记、区人大主任、区长、政协主席及区相关部分的首长对中间的生长赐与了高度评价。

阳光普照春风劲，社区效劳事业兴。

社区中间这四年来阅历了四个阶段，规划、标准、拓展和体系体例变革；构成了本人的五大效劳理念；立异了五种效劳形式；初步构成了本人的理论根底。

让我们一起回忆所走过的四年，初期月工资400元，没有奖金；现现在在街道工委做事处对我们的偏疼和厚喜欢下，工龄补助就超越了以往的工资。同志们，让我们以加倍的工作，起劲报答街道工委做事处对我们的关喜欢和支撑。

假如把中间比方成一小我，在生长和强大的进程中必定随同着难以计数的风雨和坎坷，辉煌成就的背面还有不为人知的艰苦和波折；社区中间可以在四年之内从一个婴儿敏捷生长为健壮的青年，个中甘苦置信每一个中间人都有着深入的亲自领会。同志们，你们辛劳了；不论前面是风是雨，我们同路联袂进步。

同志们，让我们一起碰杯：为社区效劳事业的明日，干杯。

周年庆领导发言稿11

尊敬的各位领导、来宾、全体员工：

大家好！日月如梭，光阴似箭。我们集团公司从年月日成立，至今已整整20周年了，20年的风雨，20年的征途，当年的一棵幼苗，已成长为今天的参天大树，枝茂叶盛，郁郁葱葱，芳香四溢，绿满大地。在这秋风送爽、丹桂飘香的美好季节里，在今天这个有特殊意义的吉日，我们大家满怀着的喜悦的心情，团聚在这里，隆重庆祝我们集团公司成立20周年，在此，我谨代表房地产集团公司，对莅临今天庆祝大会的各位领导、来宾和同志们，表示热烈的欢迎！向长期来关心、支持我们集团公司发展的地方各级党委、政府以及各有关部门、社会各界人士和广大干部群众表示衷心感谢并致以崇高的敬意！

20年的艰辛，20年的奋战，度过一个个不平凡的日子，熬过一个个无眠之夜，有春风飘拂、阳光灿烂的喜悦，也有严寒霜冻、忧心忡忡的煎熬，在地方党委、政府、相关部门和社会各界人士的大力支持帮助下，经过全体干部员工的共同努力和辛勤劳作，我们集团公司取得了巨大成就和可喜成绩，值得集团公司每一个干部员工欣喜和自傲。20年的巨大成就和可喜成绩主要有以下五方面：

一、集团公司发展取得瞩目成就

集团公司创业之初，面临的状况是底子簿，条件差，人员少。当时集团公司仅有员工名，其中专业技术人员仅名，资金不足万元，没有办公用房，靠临时租用办公。我们集团公司发扬“团结、求实、拼搏、创新”的时代精神，迎难而上，顽强拼搏，从年第一个项目开始，一步一个脚印，不断探索，不断实践，不断总结，不断提高，在房地产市场上逐渐发展起来，到今天已成为一家拥有个分公司，集房地产、苗木、医药、幼儿园、物业等相关产业为一体，有较强经济实力和社会影响力的房地产集团公司，先后获得了xx、xx等荣誉称号，是资信等级(AAAA)级企业，房地产开发企业综合实力“强”。20年来，我们集团公司坚持民主、科学、审慎决策，开发适合各类消费层次需求的住宅，在房地产市场中取得优异成绩，先后建成了xx等新村小区，累计开发建设总面积万平方米，其中小区获奖，小区获奖，为城市建设和发展，为改善人民群众居住条件，提高人民群众居住质量和水平，作出了自己应有的贡献。我们集团公司在发展壮大房地产主业的同时，积极涉足苗木、医药、幼儿园、物业等相关产业，取得了良好业绩，促进了集团公司多元化发展，为集团公司提高风险防范能力，健康、持续、稳固发展打下了坚实的基础。

二、品牌建设取得了长足发展

我们集团公司创立20年来，始终强化品牌意识、实施精品战略，使得能够在激烈的房地产市场竞争中立于不败之地。品牌是一个企业及其产品的综合体，它涵盖了企业管理、市场定位、营销服务等多方面的综合特征，在我国房地产逐步走向规范有序，竞争日趋激烈，消费者越来越成熟的形势下，只有坚持品牌建设的企业才能取得最后的成功和胜利。精品是房地产市场激烈竞争的必然要求，也是企业坚持“住户第一”宗旨的具体体现。强化品牌意识、实施精品战略，要求房地产企业从粗放型向集约型转变，从低档次、千篇一律的普通住宅开发向环境好、户型优、功能全、多样化的精品住宅转变，从片面追求面积产值向追求经济效益、社会效益和环境效益统一转变，从满足“住得下”的要求，向满足“住得好”的要求转变。正是在始终强化品牌意识、实施精品战略的目标指引下，我们集团公司实行全方位、全过程、全员的质量管理，把所有的质量管理指标质量要求一项项落到实处，始终把好项目选择质量、设计质量、工程施工质量、物资设备采购质量和营销服务质量等五大质量关，在项目选择上，认真分析把握好地段、销售对象之间的定位，力求适销对路。在设计上，充分体观小区环境、功能、户型等融为一体的全面设计的思想。在工程施工质量上，抓好施工队伍资质，确保施工质量优良，工程合格优质。在物资设备采购质量上，规范招投标，选择优质供应商，严格物资设备质量，杜绝任何质量不合格物资设备进场。在营销服务质量上，搞好营销策划，强化销售代理管理，真正服务好客户，增强集团公司在客户心目中的信誉，提高客户的满意度。

三、公司内部管理进一步增强

良好的内部管理是企业取得发展的关键，我们集团公司始终加强内部管理，力争管理做到制度化、规范化和精细化。一是加强集团公司各级领导班子建设，要求各级领导班子成员加强学习，认真学习科学文化知识、国家法律法规和工作业务知识，提高自身素质和业务能力，能够全面做好工作，促进工作发展。各级领导班子要坚持民主集中制原则，完善工作、议事和管理制度，增强对重大问题的科学决策能力，带领员工群众保质保量完成各项任务。各级领导班子成员要加强自身思想情操和职业道德建设，做到遵守集团公司制度规定和工作纪律，确保清正廉洁，忠诚于集团公司，维护集团公司的利益，在员工群众中起到带头和表率作用。二是建立和完善各项规章制度，集团公司共出台了包括招投标管理、财务管理、资产管理、员工管理、档案管理等方面近项规章制度和管理办法，切实做到以制度管人、管事，初步实现管理制度化、规范化。特别是经济合同管理和大宗材料、设备采购方面的制度，使集团公司各项经济活动规范化，既提高了工作效率，又防范各类风险的发生；固定资产管理方面的制度，使集团公司资产管理有章可循；资金使用及审批管理方面的制度，保证了集团公司资金使用始终处于计划控制状态下，进一步提高资金使用效率，发挥资金的最大效能。各项规章制度的建立和完善，进一步明确集团公司内部分工和职责，细化了管理流程，建立起顺畅的上传下达通道，团结协作，规范有序的工作秩序，有力地推动各项工作顺利开展。三是加强了工程施工管理，我们集团公司强化工程管理，细化工作计划，积极加强对施工单位的管理，对项目进行分解，明确各阶段的工作内容、工作难点、工作时间等，采取分段控制，责任到人的办法，真正做到“凡事有人负责、凡事有人监督、凡事有章可循、凡事有据可查”。对工程安全、质量、进度上严格要求，充分调动了施工单位及监理人员的积极性，充分发挥他们的潜能，逐步使各施工单位的管理工作与我们集团公司的管理同步。与此同时，我们集团公司积极与施工单位沟通，了解施工单位的难处，帮助解决施工单位在施工工作中的困难，推进项目建设，从而保证了按期、保质、保量、顺利完成各项施工任务，努力创建合格、优良工程。

四、员工团队建设取得进展

我们集团公司创立之初，只有名员工，经过20年的发展，目前已有名员工，其中大中专以上学历员工占x％，各类高、中、初专业技术人员占x％，已经形成了专业齐全、层次比例合理的一支员工团队。我们集团公司深刻认识到市场竞争说到底是人才竞争，只有建立一支年龄结构、文化结构、专业结构符合房地产市场需要的员工团队，才能使集团公司永远充满活力，在激烈的市场竞争中立于不败之地。多年来我们集团公司以高度的责任感和紧迫感来建立培养造就人才、引进人才、用好人才、留住人才的机制，加强对现有员工的学习培训，进一步提高员工素质，适应未来房地产市场发展的需要。在加强员工团队建设中，我们集团公司提高员工的思想觉悟，使员工在思想上与集团公司保持一致，坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，遵守集团公司的规章制度，服从集团公司的工作安排，坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，认真对待每一件事，认真对待每一项工作，坚持把工作做完做好，实现工作的完美与高效。我们集团公司提高员工的业务技能，良好的业务技能是集团公司核心竞争力的体现，是完成各项工作任务，创造工作业绩的基础。我们集团公司要求每个员工结合自身岗位职责和工作实际，认真努力学习业务知识，增强履行岗位职责的能力和水平，确保按时保质保量完成各项工作任务，提高工作效率，促进工作发展。在建设员工团队中，我们集团公司提升员工团队的发展意识，使每个员工想方设法提升创新能力、市场拓展手段和业务工作水平，始终做到一心一意谋发展，聚精会神抓业务，以发展意识促进集团公司发展。我们集团公司强化员工的团队意识，团队意识是团队的灵魂，是全体团队成员的共同理念、活动准则和奋斗目标，要求每个员工都具有团队意识，认同团队的共同理念，执行团队的活动准则，围绕团队的奋斗目标，刻苦勤奋、兢兢业业工作，为集团公司健康、持续、快速发展作出应有的努力和贡献。

五、企业文化建设取得初步成果

企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力，其核心是企业的精神和价值观。建设良好的企业文化能够增强企业的凝聚力，展示企业形象与风采，增强企业信誉与美誉，促进企业又好又快发展。我们集团公司大力加强“感恩、忠诚、务实、奉献”企业文化建设，要求每个员工懂得感恩，感恩是我们中华民族优秀传统文化的精髓，古语“滴水之恩，涌泉相报”对感恩作了最好的诠释。懂得感恩，做到知恩图报，是一个高尚、纯粹的人。每个员工要感恩集团公司，刻苦勤奋工作，干出工作成果奉献给集团公司。要求每个员工做到忠诚，忠诚是人的美德，是做好一切工作的基础与根本，只有忠诚才能勤奋工作，只有忠诚才能服务集团公司，只有忠诚才能尽心尽力做好每一件事情。每个员工要忠诚集团公司，时刻维护集团公司的利益。要求每个员工做到务实，务实要脚踏实地、勤奋努力工作，具有岗位责任心，勇于承担责任，对自己工作责任内的任何事情，都要主动地去做，力争做完做好，取得工作成绩。要求每个员工立志奉献，要提高自己的执行力，不折不扣地贯彻执行集团公司的方针政策、制度规定和各项决策部署，善于把集团公司的精神落实到具体工作中，干出优良业绩，奉献给集团公司。

我们集团公司成立20年来，取得了巨大成就和可喜成绩，值得集团公司每一个干部员工兴奋和喜悦。但是，我们集团公司在取得成绩的同时，要保持清醒的头脑，看到集团公司发展还面临不少困难和问题：一是房地产市场环境不确定因素仍然较多，国家加强房地产市场的宏观调控力度持续加大，对我们集团公司要素制约十分突出，如何调整产业结构、转变发展方式的任务仍十分艰巨。二是内部管理和工作流程须进一步完善和规范。我们集团公司内部管理和工作流程已基本建立管理框架，但与迅速发展的形势相比，仍然需要改进和提高，公司内部的相关业务流程、工作指引、服务指引还不完善，管理层对一线工作人员的指导不够，服务意识不强，“品牌意识，精品战略”，“创新卓越”，“让客户满意”等企业理念有待加强。三是创收能力还不够高，我们集团公司实行房地产、苗木、医药、幼儿园、物业等相关产业多元发展，但利润不够高，总体创收能力需要进一步提高。对这些存在的困难和问题，我们集团公司一定要高度重视，采取更加有效的措施，努力加以解决。

回顾过去，成绩令人欣慰；展望未来，前景无限美好；居安思危，我们更觉任重而道远；再创辉蝗，我们更增壮志豪情。我们集团公司要以成立20周年为契机，迈上新起点，再创新辉煌，具体说要着重做好以下三方面工作：

一、艰苦奋斗，做大做强做优企业

我们集团公司要继续保持过去20年艰苦奋斗、顽强拼搏、创新卓越精神，通过多元化产业发展，打造可靠的工程质量，提升品牌美誉度和忠诚度，依靠精致细致管理服务，坚持“客户是上帝”的开发理念，提高售前、售中、售后服务，为客户提供愉悦的品牌体验，大力宣传“守诚信、重承诺”的企业品牌形象，提升资产规模和质量，提高企业的核心竞争力和抗风险能力，以实现企业的规模化、专业化、品牌化，做大做强做优企业，使我们集团公司成为实力雄厚、竞争力强的企业集团，真正成为房地产开发企业的领头羊和排头兵。

二、加强建设，进一步提高公司管理水平

我们集团公司切实加强建设，进一步提高公司管理水平。继续加强集团公司各级领导班子建设，提高自身素质和业务能力，完善工作、议事和管理制度，增强科学决策能力，带领员工群众全面完成各项任务，不断取得新成就和新成绩。继续加强各项规章制度建设，建立起适应集团公司发展的系列制度体系，进一步提高制度管人、管事的作用和效能，使集团公司内部内部分工和职责更加明确，管理流程更加科学细化，上传下达通道更加顺畅，工作秩序更加规范有序，为完成各项工作任务，取得良好成绩，提供坚实的制度保障。继续加强工程施工管理，细化工作计划，明确施工各阶段的工作任务，抓好工程质量安全，使各项施工任务按期、保质、保量、顺利完成，争创合格、优良工程。

三、提高素质，建设强大员工团队

我们集团公司要全面提高员工综合素质，建设一支强大员工团队，为集团公司迈上新起点，再创新辉煌，奠定人力资源基础。员工要全面提高思想觉悟和业务技能，有事业心、进取心和责任感，遵守集团公司的制度规定和工作纪律，立足本职，勤奋敬业工作，全面完成工作任务，提高工作效率和工作质量，为集团公司创造效益，多作贡献。员工要忠诚，热爱集团公司，关心和维护集团公司的利益不受侵害，做到与集团公司风雨同舟，荣辱与共。干部要勇于挑战，保持积极进取的心态，化不利为有利，化危机为商机，做到为集团公司事业殚精竭虑，奋勇拼搏。干部要加强工作计划性，明确每个阶段的工作任务，制定工作目标，按部就班，脚踏实地，努力做好每一项工作，力争为集团公司多干事，多贡献。干部要自觉遵守集团公司的规章制度和工作纪律，做到廉洁自律，坚决杜绝社会上不正之风、不良习气侵害集团公司健康的肌体。干部员工都要树立树立“客户至上”的服务意识，通过自身的卓越工作，为客户提供优质服务，增强集团公司的社会声誉，促进集团公司发展。

今天是我们集团公司成立20周年的日子，我们要迈上新起点，振奋工作精神，鼓足工作干劲，以新的姿态、新的面貌，坚定信念，奋发进取，用领先一步的产品，一流的工程质量，先进的营销理念和良好的客服意识，取得更大成绩，再创我们集团公司新的辉煌！

最后，再次感谢各位领导、来宾的光临，感谢同志们作出辛勤努力和无私奉献！祝各位身体健康、万事如意!

谢谢大家！

第三篇：庆六一领导讲话稿

庆六一讲话稿

各位来宾、老师们、小朋友们：

大家上午好！

今天，我们怀着高兴的心情，欢聚在一起，共同庆祝“六一”国际儿童节。看到聪明、健康、活泼、可爱的小朋友们，我感到非常高兴。借此机会，我代表郑州新郑综合保税区（郑州航空港区）党委，郑州新郑综合保税区（郑州航空港区）管委会，郑州新郑综合保税区（郑州航空港区）教育局，向小朋友们致以节日的祝贺！祝小朋友们节日快乐！学习进步！向关心少年儿童健康成长的富士康企业，向辛勤培育祖国花朵的老师们、家长们表示诚挚的问候和崇高的敬意！

小朋友们，少年强则国强，你们是祖国未来的建设者和接班人，关心你们的健康成长是全社会共同的责任。港区政府一直密切关注着你们的成长，逐年增加经费投入，着力改善办学条件，努力消除社会隐患，全力推进素质教育，为你们勤奋学习、快乐生活、全面发展创造了优良的社会环境。

小朋友们，你们是幸运的一代，也是肩负重任的一代。祖国建设日新月异，港区大地也正在发生着巨大的变化，全区人民在党委、政府的正确领导下，优化投资环境，建设平安港区，不久的将来，一个美丽、富饶的新港区将展现在我们面前。描绘我们港区宏伟蓝图，建设我们家乡的重任将落在你们的肩上。希望你们从小树立远大理想，把个人的志向同国家的前途命运紧紧联系在一起，牢固树立起振兴中华的雄心壮志;希望你们从小养成优良品德，从一点一滴、一言

一行做起，养成文明礼貌、团结互助、诚实守信、遵纪守法、勤俭节约、热爱劳动的好品行；希望你们以强烈的求知欲和上进心，发奋读书，刻苦学习，从小练就过硬的本领，为长大后建功立业做好准备；希望你们积极参加形式多样的课外、校外活动，接触自然，了解社会，开阔眼界，增长见识，不断提高实践能力；希望你们不断增强体质，磨练勇敢顽强的意志，不向困难低头，不被挫折压倒，以乐观向上、积极进取的精神状态迎接未来的挑战；希望你们在自励中奋发图强，在自律中养成规范，在自信中体现自我，在自强中实现价值，争做全面发展的“四有”新人。

小朋友们，儿童时代是美好人生的开端，远大的理想在这里孕育，高尚的情操在这里萌芽，良好的习惯在这里养成。希望你们成长为理想远大、信念坚定的新一代，品德高尚、意志顽强的新一代，视野开阔、知识丰富的新一代，开拓进取、艰苦创业的新一代，使所有关心你们成长的人能为你们的成长成才而感到欣慰，使我们伟大的祖国能为拥有你们这些优秀的孩子而感到骄傲！

最后，祝港区外国语小学的小朋友们度过一个愉快而有意义的节日！也祝愿关心、爱护孩子们的富士康员工、家长们、老师们身体健康、工作顺利！

谢谢！

第四篇：庆六一领导讲话稿

尊敬的各位领导、来宾，老师们、同学们：

在播种希望，孕育美好，充满幸福的日子里，孩子们的笑脸像鲜花开放，幸福伴随你们茁壮成长。在2013年“六一”国际儿童节到来之际，我们多儿学区的全体师生怀着无比喜悦的心情，在这里隆重地召开“六一”国际儿童节庆祝大会。首先，我代表学校领导及全体教师，向全体少年儿童表示热烈的节日祝贺。向今天到会各位领导、学生家长们表示热烈的欢迎和感谢，感谢你们多年来对学校工作的支持，对少年儿童的关心。

在过去的一年里，经过全体师生的共同努力，我校的各项工作，都取得了优异的成绩。校园里干干净净，教学楼内一尘不染，每面墙壁会说话，每颗花草会传情。同学们，在庆祝你们自己的节日时，让我们以热烈的掌声向辛勤培育你们成长的老师，大、中队辅导员表示衷心的感谢。

你们是祖国的花朵，是祖国的栋梁，祖国需要你们。在此，我祝愿每一个队员都能成为家庭中的好孩子，学校中的好学生，社会上的好少年，弘扬少先队奋发向上的精神，为祖国美好的明天做好一切准备。作为祖国花朵的培养者，我们牢记自己的职责，对队员负责，对社会负责，我们要像对

待自己的孩子一样对待每一个队员。队员就是我们的资本，每一个辅导员都希望看到自己培养出的是一批高素质的人才。作为一名称职的辅导员我们将对全体队员充满爱心、耐心和诚心，记得一位著名的教育家说过：爱自己的孩子，是人；爱别人的孩子，是神。选择了辅导员这一行，那么我们就要学着做“神”。对工作我们会有热心和恒心，既然选择了这份工作我们辅导员就会以极大的热情去投入工作，一心扑在工作上，无论遇到什么困难，都要持之以恒，让时间去证明一切。对自己更会有信心。工作不能怕字当先，要增强自信心，手中有粮，心中不慌。所以我们要不断地用知识丰富自己，不要怕工作中学生出问题，要有信心解决好发生的问题，让我们在实践中成长，让我们在工作中不断完善。

同学们，希望你们努力学习，积极进取，快乐成长，今年的六一是六年级同学即将完成小学学业，在母校度过的最后一个儿童节，六年的小学生活即将结束，希望你们记住母校，记住老师、家长的殷切希望，升入高一级学校后更加刻苦学习，开拓进取，继续做多儿学区同学的榜样。小学时代是人的一生中最纯洁无暇，最天真活泼，最美好幸福的时代。同学们，你们是新时代的少年，是跨世纪的雏鹰，祖国的未来靠你们去开创，少年强则国强，少年盛则国盛，愿你们珍惜这童年美好的时光，脚踏实地、拼搏进取、锻炼体魄，用真才实学振兴我们伟大的祖国！

最后，祝同学们学习进步！节日快乐！

2013年5月29日

第五篇：店庆领导讲话稿

店庆领导讲话稿1

尊敬的张总、吴总，亲爱的小六家人们：

大家晚上好！

在这个金秋收获的季节，迎来了祖国68诞辰和我们小六汤包21周年店庆。在这个喜悦的日子里，我们宝鸡所有的小六家人共济一堂，同庆我们的节日，在这里，我怀着感恩的心，同20xx年来给予小六汤包厚爱的各级领导、各位合作伙伴、以及为公司付出辛勤劳动的所有“小六”一起，分享属于大家的光荣与梦想。

20xx年风雨同舟，20xx年并肩携手，20xx年用心经营，20xx年承载梦想。小六汤包从一个蹒跚学步的孩子，成长为血气方刚的青年。没有一代又一代“小六人”激情创新的辛勤耕耘；没有各级领导的大力支持；没有新老客户和合作伙伴的垂亲厚爱；就没有小六汤包的今天。此时此刻，请允许我用一颗感恩的心，向20xx年来给予我们关心、支持、呵护、培育的领导、同事、朋友再一次表示深深的感谢！谢谢你们！同时，也向曾经和正在为小六汤包工作、为小六汤包奉献的新老员工表示深切的慰问和衷心的感谢！

回忆起我们的成长之路，公司发展壮大正是源于始终坚持“团结进取、专一创新的企业精神，和品质优良、价格适中、环境舒适、服务周到的经营宗旨，贯彻内敛、低调、勤奋、节俭的企业作风，以帮助员工成长，为顾客提供健康、营养、干净、美味的美食”为使命，20xx年来公司先后取得了中华名小吃、中国商业名牌企业、陕西风味名店、陕西省著名商标等荣誉称号。20xx年期间，我们率先在餐饮行业实现员工每月4天公休假制度，率先在民营餐饮业中为员工办理社保、医保等福利，为员工提供公寓化的宿舍，我们遵纪守法，规范经营，多次受到政府部门的认可和奖励，是行业纳税模范。20xx年来我们努力提升员工福利，改善员工生活和住宿条件，尊重员工的基本需求，为符合条件的员工发放购房补贴、购车补贴、帮助他们在城市安家落户过上小康生活。20xx年来我们在坚持以人为本、充满活力的管理理念下，为员工搭建起实现自我价值的平台和晋升机制，为员工晋升营造一种你追我赶的企业文化，公司不定期的举行各种技能比赛、经验交流会、知识竞赛、文艺联欢献爱心等一系列活动，为员工的成长提供了一个个进步的平台、为小六的发展和行业培养了一批批上进的人才、公司现在的部门经理大多都是从一线基层成长起来的包括我自己。形成了积极向上的良好工作氛围。这些都是我们20xx年来的收获。

但是在我们21周年欢庆的同时，更应该看到严峻的现实：随着整个经济大环境的影响，房租、原材料成本、人力成本等逐年大幅上涨，市场竞争日益强烈，同行业的团购、打折等恶性竞争搅乱了整个市场，随着整个经济的不景气，其他行业的人纷纷转投到餐饮行业，造成行业的饱和甚至过剩，加之互联网+的冲击，整个社会瞬息万变。在这种环境下我们的业绩也受到明显影响，所以我们没有任何理由“骄傲自满，固步自封”。

面对新的餐饮竞争与布局，我们要努力改变即有的格局，学会把自己已有的成绩都归零，腾出空间去接纳更多的新东西，不断的超越自己。

“20xx年的艰辛，不仅磨练了众多管理者的毅力，也磨灭了我们创业时期的激情，20xx年的企业最容易失去的是创新的活力和生机，菜式出品和服务质量没有大的更新和提高，管理意识和标准偏低，管理人员综合素质和能力优点进一步提高，面对这些问题上我们更需要迎难而上，发扬我们小六人锲而不舍的精神，自我加压，规范管理、齐心协力，创新经营、不断超越目标，再创佳绩！为了我们领跑陕西餐饮市场、早日进入全国百强餐饮而努力奋斗。

在这里我再提几点要求：

1、任何时候要怀着一颗感恩的心去面对一切，感恩我们的父母，感恩我们生命里的每一个人，感恩企业对我们的培育和教诲。不管在不在小六，都有感谢小六给你人生所带来积淀和历练。

2、不忘初心，踏踏实实干好本职工作。把本职工作做精、做细、做深，在岗位上不断创新。

3、重视团队的力量，不搞个人英雄主义，团结周边的同事，互相学习取长补短，共同提升。相互监督提醒，减少矛盾和错误。（兼职的事情提醒）。

最后祝愿我们的企业红红火火、蒸蒸日上，祝愿我们的员工开心快乐！家人健康平安！并预祝店庆联欢晚会取得圆满成功。

店庆领导讲话稿2

尊敬的各位领导、各位来宾，同志们：

大家好！

在这秋高气爽，硕果飘香的金秋时节，在这举国欢腾，共迎”十一“的喜庆时刻，我们纸品有限公司迎来了公司周年庆典，可以说是好事成双，可喜可贺。在此，我谨代表公司董事会向一直给予我们亲切关怀和大力支持的各位领导和

各界朋友，向兢兢业业，任劳任怨始终工作在一线的全体员工表示衷心的感谢！回首过去的一年，我们感慨万千。一年来，我们公司全体员工精诚团结，辛勤创业，克服了经验缺乏、资金紧张、技术人才短缺、设备调试不顺、材料飞速涨价、销售市场难以打开等种种困难，企业经营实现了从不熟悉到熟悉，从不规范到规范，从初级到现代，从亏损到赢利的历史跨越，开创了市场高度认可、社会好评如潮、职工比较满意的崭新局面。在这里我可以自豪的告诉大家：我们公司的职工人数从成立之初的几十人发展到如今的二百多人，月产值从当初的几十万到今天的500多万，产品从开始的一两个到目前的二十几种，合作客户从原来的少而小的几个到现在的多而大的十余家，成绩有目共睹，收获归功大家。这些成绩既是在座各位衷于职守，辛勤努力的结果，也是我们艰苦创业，顽强拼搏的写照，也必将载入xx公司发展的历史。

面对当前的形势，我们喜忧参半。目前，我们公司的产品由于符合国家产业政策，符合节能减排的发展方向，不在污染治理范围，也因此得到了地方政府的大力支持，主要领导多次到公司视察，指导工作。有关部门也纷纷出台优惠政策，从项目管理、信贷资金、土地使用、人员招聘等方面大开绿灯，及时提供服务，给予了全力扶持。在这些良好外部条件的支持和我们内部自身的努力下，公司管理开始规范，每月产量稳步上升，产品质量越来越好，业务品种越来越多，合作客户越来越广，市场份额越来越大，社会声誉也越来越好。可以说，我们企业发展的后劲十足，前景一片光明。但是，在肯定成绩的同时，我们也应看到不足。由于企业成立时间较短，不论是管理经验，还是市场开拓；不论是制度建设，还是人员管理，我们还存在许多问题，还需要我们再股一口气，再加一把劲，继续攻坚克难，继续拼搏进取，同心同德，和衷共济，把我们的企业做大做强。

展望公司的未来，我们信心满怀。虽然我们取得了一些成绩，也面临很多挑战，但是作为公司管理团队，头脑是清醒的，态度是坚决的，信心也是坚定的。我们从没有对过去的成绩沾沾自喜，骄傲自满，始终心存忧患意识，始终在反省不足；我们对服从管理，敬业爱岗的人给予充分信任，给予绝对支持。也对那些玩忽职守，调皮捣乱的人决不客气，坚决处理。我们对企业的发展前景毫不怀疑，对我们选择也从不犹豫。我们有信心、有决心、有能力带领大家应对一切挑战，从胜利走向胜利。在此，我也希望在座的各位，进一步振奋精神，进一步昂扬斗志，进一步精诚团结，为把xx公司建成一流企业，为公司产值过亿献计出力，增砖添瓦。只有企业发展了，我们的岗位才有保障，收入才会提高，生活才会更加美好。

最后，预祝xx公司周年庆典取得圆满成功！

谢谢大家！

店庆领导讲话稿3

尊敬的各位领导、亲爱的同事们，大家晚上好：

首先，诚挚地感谢酒店给了我这次机会，我作为员工代表站在这里发言，心情是无比激动的，我谨代表全体员工对酒店各级领导三年来的关心与培养表示诚挚的敬意和衷心的感谢。

今天是个特殊的日子，我们迎来了云冈国际酒店三周年的店庆。在这收获的季节，我们喜气洋洋、欢聚一堂。作为酒店的一分子，为我们酒店的三岁生日而感到由衷的兴奋。

回首过去，在集团公司与酒店领导的正确指导下，我们依旧发扬”诚实、拼搏、奉献、创新“的企业精神，以金龙人的激情，面对各种挑战，知难而进，同心协力，圆满完成了酒店下达的各项工作任务，辛勤的汗水换来了累累硕果，三年来我们也多次受到社会各界人士的高度评价。我们的努力使酒店的品牌形象日益提高，酒店的良好声誉日益增强，在刚结束的省第四届技能大赛上我们也取得了良好的成绩和荣誉，也向酒店三岁生日送上了一份深厚的礼物。

让我们将昨日的成绩变为今日的新起点，明日奋进的新动力，相信金龙，相信酒店，也相信自己！决不辜负酒店对我们的信任与希望。在今后的工作中，我们一定要戒骄戒躁、鼓足干劲，力争上游，以更加饱满的热情，投入到建设现代五星级酒店的热潮中，牢固树立爱岗敬业、无私奉献、爱店如家、同舟共济的奋斗精神，刻苦钻研，不断提高业务技能素质水平，用我们的智慧和拼搏精神，为为我们自己的未来、酒店的美好明天拼搏进取！

最后，借此机会，提前祝大家圣诞节快乐！也让我们共同祝愿云冈国际酒店申报五星成功！

谢谢大家！

店庆领导讲话稿4

各位员工及员工家属们：

晚上好！今天是XX房地产开发有限公司第五个生日，在这里我代表公司董事会向全体员工的辛勤劳动和员工家属们对工作的大力支持表示衷心的感谢。五年创业，五年奋斗，五年耕耘，五年成长。在五年的发展过程中，我们历尽了创业的艰辛，由原来的几个人，迅速发展

成为我市拥有近百名员工的房地产开发骨干企业之一。使企业由小到大，由弱到强，走出了一条独具特色的创业之路。能发展到今天确实来之不易，为了发展壮大，我们的员工敬岗爱业，尽职尽责，使我们做到了：适应市场，准确定位，开拓市场，提升资本，把握市场，稳中取胜，积累经验，逐步扩展。公司自成立以来，先后重点投资进行了路整体改造开发、XX小区、XX小区等项目建设。建筑工程质量合格率达100%，优质率达30%以上。XX小区开发建设项目被评为全国200X”百姓放心房“，创出了XX房地产企业的品牌。的事业正是因为有了大家的共同努力，才有了今天的局面。为此，我再一次对五年来始终和风雨同舟的老员工、对五年来先后加盟到队伍中，并在各自岗位上努力工作的新员工、对支持我们工作的家属们表示由衷的感谢！

回顾五年的历史，对来说，也只是战略构架的基本完成。摆在我们面前的仍有无数尚待克服的难题和更多新的挑战，仍然需要我们以饱满的激情去应对，我们要坚持走艰苦创业之路，倍加珍惜这来之不易的今天。

在激烈的市场竞争中，企业的生命在于创新。我们提出百年口号，就是要不断创新，永葆企业青春。我们要积极探索，走可持续发展的道路。在公司内部我们要逐步建立健全现代企业管理制度，努力塑造现代化学习型企业。在房产开发工作中我们要积极进行科技创新，以人为本，在户型设计、配套设施、景观环境等方面引进吸收先进理念，打造一流的住宅项目。公司计划明年上半年通过ISO9001国际质量标准认证。本着：”以质量为本，铸精品工程，创优质品牌，持续不断地为社会和业主服务“的宗旨，实施全面质量管理，以对社会负责、对公司负责、对后代负责的态度来做我们的产品，使我们的产品经得起时间的考验，真正让用户满意。在发展新的征程里，我们要进一步转变观念，以坚韧不拔、百折不挠、勇于创新的精神，以更多的智慧和勤奋，把发展成为具有雄厚实力和充满生机的新型房地产开发企业。同时，也倡导XX大家庭所有成员合睦相处，以开放的心态、健康的体魄、乐观向上的精神共同体验我们的人生。最后，望我们携手并肩，共创灿烂的未来！

谢谢大家！

店庆领导讲话稿5

尊敬的各位领导，各位同仁：

大家好！

光阴荏苒，岁月如梭。今天我们满怀喜悦，满怀豪情，迎来了阳光新地大酒店十周岁的生日。在这个具有深刻意义的日子里，我谨代表全体员工向多年来关心支持酒店经营发展的集团领导表示衷心的感谢和热烈欢迎！向为酒店发展付出艰辛汗水的酒店员工表示感谢并致以崇高的敬意和亲切的问候。

岁月见证成就，时间铸就辉煌。回望过去的十年，每一个沉甸甸的脚印里都装满了我们辛勤的汗水和收获的喜悦。艰辛与幸福印在每一个新地人的心中，正是凭着那一股不屈不挠的韧性和艰苦创业的精神，新地才一路走到今天，并日益丰盈充实。

阳光新地大酒店是由新世界置地集团投资兴建的，20xx年6月正式营业，20xx年4月荣膺涉外三星级酒店称号，20xx年荣获”青岛市绿色饭店“及”优秀星级饭店“称号，20xx年被青岛市旅游局授予”青岛市诚信星级饭店“和”入境旅游接待先进单位“，20xx年获得”市南区二十强民营企业“和”平安市南建设先进单位“荣誉称号，至20xx年6月份，酒店已经誉满十周年。

十年来，我们始终坚持以”诚信经营，感恩社会“为经营理念，创新管理，苦练内功，在集团领导的关心、支持下，见证了新地发展历程，并作出了应有的贡献。我们用高质量的服务赢得了荣誉和良好的口碑，更赢得了广大顾客的亲睐和喜爱。十年来，酒店共接待来自80多个国家和地区的游客364652人次，实现营业收入1。23亿元。十年一梦，风风雨雨，让我们收获颇丰，也百感交集。

我们不能忘记，祖国的强大，经济的发展，政治的稳定，社会的繁荣，一个中国历史上的好时代，给予了我们成长的空间。

我们不能忘记，我们的员工，紧跟我们踏踏实实创业、辛勤劳动，忠诚于新地。尤其是我们有一批在新地工作了十年，伴随酒店一步一个脚印成长的老员工，他们为新地的发展贡献了太多太多，我们为有这样的员工而深感自豪和欣慰。在下一个十年，我们要秉承”以人为本，努力为员工搭建施展才华的舞台“的管理思想，为所有员工创造一个梦幻之旅。让他们的才华得以充分展现，让他们的财富不断提升，让他们生活得幸福美满。

我们不能忘记，新地员工的家属，陪同我们一路风雨走来。没有他们的理解和支持，我们将举步维艰。在下一个十年，我们要居安思危、稳扎稳打，再不让他们为亲人而担忧，要让他们是生活得轻松安逸。

我们不能忘记，我们的领导、朋友、给予我们的厚爱。正是由于他们，新地的文化具有了高尚的含义。在下一个十年，我们要坚持”不断超越自我，真情回报社会“的价值观念，来充实我们的战略，落实在我们的行动。

我们不会忘记，下一个十年的战略制定，要保持高度的冷静，要保持我们居安思危、自强不息的管理意识：

一是把握市场趋势，积极开发青岛的旅游市场及社会市场。利用各种媒体广泛向社会宣传阳光新地酒店的硬件设施和软件服务，依托品牌，细化目标市场，采取灵活的促销手段，抢占市场份额。餐饮及时推出特色品牌菜肴，同时采取让利销售和刺激消费等办法，稳固忠实的顾客，开拓新的客源领域，努力提高经济效益。

二是实施目标化管理，向管理要效益。在管理上不断吸取同行业外先进管理经验，健全先进的管理体系，实施目标化管理。严格实施目标成本责任制，将各项成本费用指标，分解落实到各部门，坚持硬指标、严考核确保完成各项重点成本费用的控制。三是牢固树立”客人满意第一，酒店信誉第一，酒店效益第一“的阳光新地宗旨，精心打造服务品牌。要牢固树立酒店服务无小事，在服务中坚持”以情服务、用心做事“的服务理念和”细致入微、尽善尽美“的质量观念，为宾客提供全方位、全过程的优质服务。完善会议和大型团体的接待程序，提高接待能力，打造会议服务品牌。四是坚持以人为本，努力塑造一支高素质的员工队伍。酒店全面装修后，面对一流的硬件设施，如何管理，如何使资产保值增值是摆在我们面前的'重大课题。我们力求以现代酒店先进的管理模式为基础，建立完善一整套适合酒店管理与发展的岗位规范、管理制度、绩效考核和薪酬分配机制。坚持以人为本，加大员工培训力度，着力建设一支适应酒店先进管理模式的员工队伍，为酒店的发展奠定强大的人力资源基础。十年风雨，一同拼搏；十年坎坷，一路走过。回首过去，豪情满怀；展望未来，信心百倍。

新地十年的创业历程是持续提升，改进和发展壮大的过程，是在经营中致力于打造宾客的”家外之家“，全面提升酒店的综合接待能力的过程。特别是20xx年盛装起航的阳光新地，充满了激情与活力，酒店站在新的起点，谋求更大的发展，展示新地新气象，服务质量和硬件设施得到不断提升，实现了质的飞跃。十年发展，是对我们工作的肯定与鼓励，是历史赋予每位新地人的责任和使命。十年庆典是对昨天的总结，更吹响了明天奋进的号角。站在新的发展起点，面对新的机遇与挑战，我们将会继续坚持开拓创新精神，为新地灌注更加饱满的热情，要以更高的要求，齐心协力，抓基础、促规范、求质量、谋发展。打造出新地更优质的品牌，开创更加美好的明天，为实现新地持续、健康发展做出新的更大贡献。

最后，请允许我再次向出席今天庆典的各位领导，各位同仁，表示最热烈的欢迎和衷心的感谢！祝福大家身体健康，工作顺利，万事如意！

谢谢！

店庆领导讲话稿6

女士们、先生们、朋友们：

晚上好！今天是成立一周年的日子，在政府和董事的领导下，在各界朋友的支持与帮助下，走过了1年的风雨历程，迎来了她1周年的华诞，开始了新的征程。

在此，请允许我代表管理层，代表超市全体员工向今天光临店庆联欢会的各位领导、各位朋友们表示衷心的感谢。感谢你们长期以来对关心与支持，感谢大家对企业的发展作出的卓越贡献。因为有了你们的支持与厚爱，才克服了前进路上的许多困难，开创了一条本土化的超市管理发展的道路。

1年来，我们锐意进取，几任领导班子，呕心沥血，与全体员工团结一心，拼搏创业，凭着自强不息、百折不挠的信念，付出了无数的心血与汗水。共接待宾客约5万人次，上缴经营成果200多万元人民币，为超市行业的发展做出了贡献。

未来的竞争日益激烈。我们面临的挑战是全新的，我们应对的挑战手法是全新的，但我们赖以取得成功的价值观从未改变，”敬业、求实、互助、创新“的精神，在整个超市发展的进程里是无声的力量。宽瞻未来，不仅需要认知体系的更新，更需要独立思考的理性精神，并用这种勇气去迎向未来，用脚踏实地的精神去创造未来。我们要抓住机遇，把1周年店庆作为新征程的起跑线，坚持求变创新的开拓精神，和各位一起，全力以赴，为进一步的繁荣发展添上辉煌灿烂的一笔！

最后，预祝xx1周年店庆财源广进，生意兴隆，祝大家天天购物、天天开心，谢谢大家！

店庆领导讲话稿7

亲爱的全体同事：

大家下午好！（掌声）

光阴荏苒，日月如梭，转眼间，丽晶酒店度过了十二个春秋。时事变迁，岁月沧桑，丽晶酒店在拼搏中进取，在风浪中成长，在发展中壮大……

今天，红日高照，瑞气盈门。我们共贺丽晶酒店十二周年华诞，同时，也迎来了丽晶第十三个创业的春天！值此华诞荣庆和新年来临之际，我谨代表董事会向各位领导、各位来宾的关怀和祝贺，表示热烈的欢迎和衷心的感谢！向正在发展中的丽晶寄予美好的祝愿！向十二年来，携手共进、共谋发展的八方宾客和商务合作人士致以深深的谢意！向多年来鼎力合作、和衷共济的各位兄弟姐妹表示最亲切的慰问！（掌声）

十二年真情关注，十二年风雨同行，十二年携手共进，感谢一路上有您！您因丽晶而奋斗，丽晶因您而自豪！（掌声）

丽晶酒店自九三年成立，在党的正确领导下，全体丽晶人以拓荒牛的精神，追求探索、发奋图强，克难求进，倾力营造新丽晶、新形象，企业文化和团队建设取得了长足的进展，全员上下心齐劲足，经营面貌焕然一新，尤其是今年9月的月饼营销和11月份蚝文化节的全线启动，绩效考核的长效机制成功地付诸实践，唱响了“食在沙井，美在丽晶”的金字品牌，至今已打造成沙井娱乐业的龙头企业，实现了经济的快速增长，为沙井地区的经济繁荣、为社区人民的文化娱乐、为宝安地区旅游业的蓬勃发展、为和谐社会的增光添彩，作出了应有的贡献！

风雨十二载，一路谱华章。十二年来，是您们用汗水刷新了丽晶的历史；用青春抒写了丽晶绚丽的凯歌；用智慧广开了丽晶的财路；用雄心和壮志构筑了丽晶美好的蓝图；丽晶大业正是蒸蒸日上、欣欣向荣！一切朝着稳定、健康的方向发展！

同事们，朋友们：

丽晶的发展，我们可喜可贺！但是，过去取得的成绩已成为历史，未来的辉煌还需要我们努力去打造，时代的发展、社会的进步对我们提出了更新的任务和更高的要求；同时，在市场竞争激烈的今天，我们还要面临诸多机遇和挑战，我们必须要以清醒的头脑、审时度势、灵活变通，要有大局意识和长远观念，要有店兴我荣的责任感和使命感，居安思危的忧患意识丝毫不可松懈。商海如战场，我们要做征战商海的精英，向解放军学习，发扬解放军艰苦奋斗的优良传统和作风，树立百折不饶的战斗精神、团队精神，要有打大仗、打难仗、打胜仗的准备，只有成功，不能失败。为打造长青企业、铸造金字品牌，出大力，献良策。

回顾过去，我们豪情满怀，展望未来，我们信心百倍。我们要坚定不移地贯彻市委、市政府关于创建“和谐深圳、效益深圳”的大政方针，始终坚持质量是企业的生命线的经营理念，让客人满意永远是我们追求的目标，致力营造温馨舒适环境，与客人建立密切友好的情谊，让客人长来丽晶、选择丽晶、喜欢丽晶。

新的一年，我们要以轩昂的斗志、饱满的工作激情投入到新年工作当中去，把工作的力度加大、把工作措施加强、把工作节奏加快；以创建“和谐丽晶、效益丽晶”为目标，群策群力，万众一心，把振兴丽晶的宏伟事业不断推向新的前进！

最后，我想用一句诗与诸位共勉：

长风破浪正当时

直挂云帆济沧海！

谢谢大家！（掌声）

店庆领导讲话稿8

尊敬的各位领导，各位供应商朋友，各位员工家属，各位兄弟姐妹：

首先，让我们以热烈的掌声，欢迎各位领导和各位供应商朋友，各位员工家属的到来，感谢他们长期以来对我们的关心和帮助！

光阴荏苒，日月如梭，转眼间，新的XX大酒店度过了一个春秋。时事变迁，岁月沧桑，新的XX大酒店在拼搏中进取，在风浪中成长，在发展中壮大

今天，红日高照，瑞气盈门。我们共贺新的XX大酒店一周年华诞，同时，也迎来了新XX大酒店第二个创业的春天！值此华诞荣庆之际，我谨代表董事会向各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢！向正在发展中的新XX大酒店寄予美好的祝愿！向一年来，携手共进、共谋发展的八方宾客致以深深的谢意！向一年来鼎力合作、同舟共济的各位兄弟姐妹表示最亲切的慰问！

一年的时间不算长，但是，20xx年3月1日至20xx年3月1日，365个日日夜夜，对于我们每一个新XX大酒店人来说，饱含了太多的感情和心血，难以用语言来形容。此时此刻，我的心情很激动。因为，正是我们这一群平凡的人，在社会各界的支持下，通过自己的勤奋进取，取得了如此不平凡的业绩，使新XX大酒店的大旗飘扬在墨子故里！

一年来，我们新XX大酒店人不怕困难，勇于创新，在管理结构改革、企业制度建设、塑造企业形象、扩大公司规模和增强企业实力等各方面都有重大突破，根据滕州市的经济环境和酒店发展战略，明晰了经营定位，并紧紧围绕经营定位，我们目前已经投资1700万元装修了餐厅和客房，确保了酒店硬件建设符合市场需求，并确定市场领先地位，同时确保满足目标客户群的需求，我们的成绩有目共睹，荣誉属于大家，没有全体员工的艰苦努力和辛勤汗水，就没有新XX大酒店的今天！

一年来，我们苦心励志，大胆探索。确立了以新XX大酒店为决策核心，房地产开发、贸易、煤矿、商场、娱乐等独立经营，各职能部门监督服务、高效配合的现代化企业运行机制，成为业界典范。

一年来，我们把改善人才成长环境作为新XX大酒店发展的重中之重。我们不定期增加福利待遇，开展节日聚餐、外出学习、节日联欢，拓展训练等活动，定期组织全员健康体检，继续为员工参加各类保险。目前，酒店已经基本完成企业财产保险、部分员工养老保险、医疗保险、失业保险、工伤生育保险和全员意外伤害险的缴存管理工作，尽最大努力免除员工们的后顾之忧。积极开展为员工举办生日会，为新婚员工赠送礼品、探望生病员工或家属等活动，改善了职工食堂的就餐环境和菜品质量，改善了职工宿舍环境，尽量为职工提供比较舒适的工作环境。把员工的利益放在心上，落到实处；通过创办企业内部宣传栏、组织比赛、体育健身，丰富了员工的业余生活；通过为地震灾区捐款等公益活动，体现了员工的爱心，弘扬了正气，增强了企业凝聚力。我相信我们在座的每一位都能深切地感受到我们XX大酒店优秀而独特的企业文化。

一年来，我们坚持走品牌酒店的道路，实施品牌宣传战略。在苦练内功提高服务水平，精益求精提升出品质量的同时，更加注重增加品牌的内涵深度和无形资产的积累。滕州主流媒体的广告宣传及时将酒店发展动态传递给社会各阶层；即将建成的页面精美、内容丰富、功能齐全的酒店网站，将实现与消费者之间的信息互动；通过电视台、报纸、杂志、特刊等有效载体，得到了社会各界对XX大酒店企业文化的认同；通过与媒体联合开展捐助地震灾区重建活动，在社会上树立了”XX大酒店关注社会回报社会“的良好形象。在回报社会的同时，也使”XX大酒店“的文化内涵和人文精神得到了弘扬。

一年来，我们一直不断提升客房入住环境、菜品质量和服务水平。到今天为止，客房入住率已经达到百分之六十五，平均房价为120元，在滕州市同行业中处于前列，餐饮上座率为百分之七十，日均收入一万元以上，餐饮和客房平均每月都能完成经营指标，按照公司”走标准化之路创餐饮业名牌“的原则，现在，酒店已经开始组织参加全国酒店等级评定工作。一年来，我们积极探索新的发展模式，不断规范加盟运营方式。我们尽可能吸收有品牌、有管理经验的项目加入酒店，目前已经有沛客商场、山水旅行社、移动营业厅、汇怡咖啡厅、吴老大美容美发厅、朱氏桑拿中心、阿凡提快餐等加盟，扩大了公司的整体规模。

一年来，我们全体员工的不懈努力，新XX大酒店荣获了”滕州市总工会职工技协职工技能大赛团体第二名“、”十佳发展明星企业“、”民营企业经济发展先进单位“、”商业系统先进集体“、”安全生产先进单位“等一系列荣誉称号，去年11月，姚富增厨师长荣获”枣庄市餐饮业鲁菜创新奖“、”黄海国际美食文化节乡土菜金奖“，还有我们的厨师张涛、赵磊等荣获”第四界中国京杭大运河美食节淡水鱼烹饪大赛金奖“。今年我本人也被滕州市妇联授予”滕州市十大女企业家“称号。

经过一年风雨历程，今天的XX大酒店早已不是往年的那个路边店，完成了破茧重生的艰苦历程，成就了滕州市知名酒店品牌。

展望未来，XX大酒店将按照建设创新型、和谐社会的要求，秉承”诚信、务实、创新、发展“的企业精神，不断开拓进取，超越自我，把”XX大酒店“打造成更具影响力的驰名品牌。

成绩和荣誉属于过去，我们XX大酒店将掀开新的一页，踏上新的征途。站在新的起点，需要我们承认和正视的是：我们的酒店还存在很多不足之处，需要进一步去完善；还有许多的东西需要虚心地去学习；仍有许多同行业的先进经验值得我们去借鉴；我们没有任何理由”骄傲自满，固步自封“。”靠创新超越，凭诚信扬名"才是指导我们不断创造奇迹的核心理念。我要求全体员工，在新的发展历程中，牢固树立强烈的忧患意识、创新意识、职业化意识，自我加压，规范管理，创新经营，争创佳绩！

朋友们，各位亲爱的员工们：精彩的一年已经过去，辉煌的明天就在眼前，为了我们的梦想，为了XX大酒店的明天走得更好、飞得更高，我们将为XX大酒店灌注更加饱满的热情，更高的要求，齐心协力，为XX大酒店的发展添砖加瓦。在这个激动人心的时刻，让我们共同祝愿XX大酒店今天这个平凡而有意义的日子，同时祝愿XX大酒店的明天更加繁荣辉煌！此时此刻，我以董事长的身份，用一颗感恩的心，向一年来给予酒店关心、支持，呵护、培育的领导、同事、朋友们再一次表示深深的感谢！谢谢你们！谢谢大家！

店庆领导讲话稿9

尊敬的各位来宾、亲爱的各位同事：

晚上好！

在这收获的季节里，时逢xx酒店成立四周年庆典，我很高兴和大家共同分享丰收的喜悦，展望更加璀璨辉煌的未来！

四年来，xx酒店传承发扬了宣威店高品质的餐饮服务，增设客房、会务、茶吧等四星级的服务。逐步打造成为珠江源头知名品牌企业，在日趋竞争激烈的酒店餐饮业中傲然于群。

四年来，我时刻铭记着每一位员工为企业走向辉煌而付出的点点滴滴。你们睿智的头脑、勤劳的双手、躬勤的汗水伴随着企业的成长壮大同步载入盛世xx酒店的史册。

四年来，我们荣辱与共、肝胆相照！忠诚、勤勉、踏实、学习、自新、进取伴随着我们一路走来。科学的决策与强悍的执行力相辅相成。面对困难从不言弃，面对迷惑从不迷茫，这一切凝聚成了今天的欢歌笑语！

展望明天，广阔无涯的天地风景靓丽怡人！腾飞的翅膀需在风雨中、冰雪中强化锻炼。主要从以下几方面着手：

1、加强企业文化、理念、目标、价值观建设；

2、夯实标准化、规范化、系统化、精细化管理；

3、巩固现有市场，维护好现有客户；

4、开拓潜在市场——挖掘潜在客户和目标客户；

5、丰富公关行为、营销策划、营销方案及方法技巧；

让我们的企业更成熟、更稳健、更具竞争力；

让我们的明天在和谐、美满、祥和中展翅腾飞。

预祝：明年的今天我们的笑脸更加灿烂，我们的歌声更加嘹亮；我们的业绩更加辉煌！

最后祝各位嘉宾朋友：

身体健康、工作顺利、吉祥如意！