治安大队开展纪律作风教育整顿活动

第一篇：治安大队开展纪律作风教育整顿活动

治安大队开展纪律作风教育整顿活动

时间：2011-7-5 15:02:57 来源：东河区公安分局 作者：治安大队 阅读280次

治安大队党支部决定开展为期一周的纪律作风教育整顿活动，坚决消除“懒、散、庸、拖、贪”的现象，以治庸提能力、以治懒增效率、以治散正风气，努力营造廉政高效的警务环境。

此次教育整顿活动的内容包括考勤、内务、着装、车辆及办公秩序等方面。

一是组织全体民警重温、学习《公安机关人民警察纪律条令》、《公安机关人民警察着装管理规定》、《公安部警车管理规定》、《公安机关人民警察内务条令 》、《五条禁令》以及《东河公安分局涉案财物管理实施办法》等规章制度，提高民警遵章守纪的意识。

二是在各中队室开展日常性的自查自纠活动，及时纠正在纪律作风建设中存在的苗头性、倾向性问题，确保教育整顿活动取得良好成效。

三是抓绩效考评，最大限度地激发民警工作积极性和潜能。内勤中队将采取定期或不定期对各中队民警遵守各项规章制度情况进行督察，发现的问题立即提出整改意见，扣除当月绩效考核分，同时还将在大队网页上对查出的人员及问题随时进行公告，达到警示的目的。

芮城大队开展纪律作风教育整顿，加强部队正规化建设

为切实解决队伍教育管理方面存在的薄弱环节和突出问题，确保部队安全稳定和集中统一。芮城大队决定在大队内部开展为期20天的纪律作风教育整顿，着力解决“四个意识”淡化、执行力不彻底，工作作风不实、大局意识不强纪律观念松懈等问题。

此次活动共分为三个阶段：第一阶段为动员学习阶段，组织官兵认真学习条令条例、各项规章制度以及总队、支队重要通知，把官兵的思想统一到教育整顿活动中；统一到部队正规化建设中；同时开展谈心活动，及时掌握了解每一名官兵思想动态和工作、生活、社交、娱乐等情况;第二阶段为自查自纠阶段，每名官兵要对照条令条例和各项规章制度认真查找自己在思想作风、学风、工作作风和生活作风

方面存在的问题，并制定切实可行的整改措施和整改目标;第三阶段为总结整改阶段，全体官兵员要对此次活动查出的问题按要求进行整改，制定长效机制。

教育整改活动中特别要求干部做好表率，率先学习、率先揭摆问题。以带动官兵教育整顿活动的积极性。同时注重抓好“三个结合”：一是要整改与近期总队、支队督察中出现的问题相结合；二是要与当前开展的“五大”活动、“防火墙”工程、部队正规化建设、业务工作相结合；三是要与执勤灭火、抢险救援工作相结合；互相促进、共同提高。

目前，此项活动正在深入开展中。

（图）经侦大队创新管理措施全面加强纪律作风教育整顿

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发表日期：2011年7月5日共浏览183 次作者：经侦大队【编辑录入：钟晓燕】

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为认真贯彻落实2011年7月1日达旗公安局纪律作风教育整顿电视电话会议精神，经侦大队从创新队伍管理措施上全面加强经侦民警队伍的政治思想教育和纪律作风建设，2011年7月4日上午，经侦大队召开纪律作风教育整顿动员会议，以实际行动全面贯彻落实纪律作风教育整顿。

苏建荣大队长主持了会议，教导员吕勇传达了旗局召开纪律作风教育整顿电视电话会议内容及张局长、刘政委、纪检邱书记的讲话精神，经侦大队在认真学习了文件精神后按照要求对纪律作风教育整顿工作进行了安排和部署，并结合工作实际在队伍管理提出几点新的要求：

1、加强学习，提高个人素质。每位民警、文职、协勤人员要认真学习公安机关相关内容的法律、法规及会议精神等，不断加强个人道德修养，提高纪律观念，牢固树立正确的人生观、世界观、价值观和荣辱观，坚定政治信念和组织纪律观念，以此次教育整顿会议为契机克服

自身不足，提高自身素质，从而更好地开展工作。

2、针对当前经侦队伍中存在的一些问题，大队不护短、认真排查民警存在的思想认识及其执法执纪方面存在的问题，每位民警包括大队长、教导员，在建立执法档案的同时建立一份日常考核工作档案，主要内容包括民警的办理案件、值班备勤，违纪违法情况按月进行考核，并将考核结果报政工监察室备案，同时在8小时外了解民警的家庭及社会交往状况，发现问题及时上报，不走过场，欺上瞒下、弄虚作假。

3、建立案件当事人意见反馈档案，一案一档，对经侦大队受理、立案的所有经济案件进行意见登记，结合开展的经侦民警大走访认真分析包括受理、立案、侦查、破案、结案过程中存在的问题，认真整改、发现问题、总结经验。

4、严格遵守“五条禁令”及公安机关制度、规定，坚决杜绝所内民警有车、枪、酒、赌等违规违纪行为发生，严禁插手经济纠纷，出现执法乱作为、执法不作为，冷、硬、横、推、吃拿卡要、收受钱物等损害群众利益影响公安机关形象等问题。

会上，全体民警一致表示，要通过此次教育整顿会议，不断提高自身素质和道德修养，加强纪律观念，积极增强公安机关良好形象。

直属二大队召开思想纪律作风教育整顿活动动员大会

为全面促进交警队伍的整体素质，按照政治建警、依法治警，标本兼治、突出治本的指导原则，针对民警在思想、工作、作风、纪律等方面存在的突出问题，直属二大队决定，从7月1日至31日开展一次为期一个月的队伍思想纪律作风教育整顿活动。

为了使这次教育整顿活动真正解决实际问题，开展得扎实有效，直属二大队于7月4日上午8点在大队六楼会议室召开了全体民警、辅警动员大会。玉林交警支队副支队长谭建忠到会并作了重要讲话。会议由副大队长刘健主持，会上，副大队长张春明宣读了大队教育整顿具体实施方案。

谭副支队长指出，这次会议，既是思想纪律作风教育整顿的动员会，更是辖区各项交通秩序集中整治的誓师会，全体民警要统一思想，提高认识；要强化措施真查实摆，重点抓好整治，确

保教育整顿活动取得实实在在的效果；要联系实际，做好结合文章，做到教育整顿与交通秩序整治“两不误”、“两促进”，力争一周初见成效，一月大变样。

最后，教导员李德成强调，全体民警要以加强思想作风建设为根本，紧紧围绕建设正规化队伍这一重点，结合交通管理工作和民警自身的实际，认真查摆、解决思想作风、工作作风、生活作风等方面存在的突出问题，通过这一个月的作风纪律整顿，进一步提高内部管理水平，使民警的精神风貌得到明显改观，展现交警队伍作风优良、执法公正的良好形象。

第二篇：交巡警大队开展“纪律作风教育整顿”专项活动实施方案

东海县公安局交巡警大队

交巡警大队开展“纪律作风教育整顿”专项活动实施方案

为进一步加强交巡警队伍的警风警纪建设，深化“江苏公安精神”大讨论活动，切实提高交巡警的整体素质和执法执纪水平，按照县局“队伍建设要常抓不懈、警风警纪要常抓常新”的要求，县局交巡警大队决定，即日起至年底,在交巡警部门组织开展“纪律作风教育整顿”专项活动。特制定《实施方案》如下：

一、指导思想和目标

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻国务院纠风工作电视电话会议、省廉政工作会议精神，认真查纠、切实解决交巡警队伍中存在的执法不严、纪律松懈、作风不实等与人民群众新期待、新要求不相符、不适应的问题，以“做合格民警、铸一流队伍”为目标、以全面加强交巡警队伍正规化建设为切入点，突出从严治警这个关键，切实解决当前民警队伍在规范执法、纪律作风等方面存在的问题，教育全体民警、辅警进一步增强纪律意识、廉洁公正执法意识，模范遵守“五条禁令”和各项规章制度，时刻保持昂扬的精神状态和饱满的工作热情，为各项交巡警工作任务圆满完成提供坚强有力的保障。

二、主要内容。这次纪律作风集中教育整顿活动，重点查摆解决以下几个方面突出问题：

不开票、同一违法行为重复罚款、辅警参与路面执法，民警对辅警缺乏管理等问题。

六是查找民警宗旨意识淡薄，服务群众意识不强的问题。重点解决特权思想严重，不注重职业道德修养，冷硬横推、滥用职权，以权谋私、玩忽职守、失职渎职，损害群众权益，执法不严、执法不公，不给好处不办事，给了好处乱办事，不善、不会做群众工作，不认真解决职权范围内的群众合理诉求等问题。

七是查找民警工作、生活作风不严谨，组织纪律性不强，自由散漫的问题。重点解决少数民警迟到早退，工作漂浮，出工不出力，效率低下，结交人员复杂，交往不该交往的人员，社会公德差，生活作风不检点，私下借款、放款，贷款无力偿还等问题。

三、方法步骤。“纪律作风教育整顿”专项活动从四月下旬开始到年底结束。整个活动分四个阶段进行：

（一）动员学习阶段（四月下旬至五月下旬）

一是动员部署。大队召开专门会议，进行总体动员和部署。大队各单位要层层召开会议，进行传达学习和全警动员，并结合实际情况制订活动实施措施，做出具体工作安排，同时要积极开展舆论宣传，营造浓厚的活动氛围。

二是集中学习。采取民警个人自学、单位集中学、专题辅导、记学习笔记、写心得体会等多种形式，组织民警认真学习胡锦涛总书记在中纪委十七届五次全会上的讲话、国务院纠风工作电视电话会议、省政府廉政工作会议精神、《廉政准则》、公安部关于人民警察核心价

况报告。民警剖析材料由大队各单位负责人审核把关，大队各单位主要负责人剖析材料由分管大队领导审核把关。

（三）集中整改阶段（八月上旬至十月下旬）

本着有什么问题就认真解决什么问题，什么问题突出就解决什么问题的原则，切实抓好整改工作。在此基础上，单位要写出队伍管理自查整改报告，民警要写出个人自查整改报告，民警整改报告由大队各单位负责人审核。整改工作要注重整体和长期效果，不能浮于表面、浅尝辄止，要以问题得以解决，纪律得以整饬，作风得以转变，面貌得以改观为根本目标。要针对队伍管理面临的新情况、新问题，坚持改革创新，推出有效举措，努力取得新进展。

（四）检查总结阶段（十一月上旬至十二月下旬）

大队将对专项活动进行督查，对专项活动组织开展不力，措施不到位、活动走过场、效果不明显、群众不满意的单位，要严肃批评指正，责令补缺补差，限期进行整改。各单位在每个阶段结束时，要写出阶段性小结及时报局专项办。活动中，各单位好的经验、做法可随时专报。

四、工作要求

（一）提高认识，加强领导。开展纪律作风整顿，加强队伍建设活动是深入贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》，推进反腐倡廉教育的重要措施，也是实践科学发展观，强化公安机关队伍建设的必然要求。为确保教育整顿活动收到实效，大队专门成立纪律作风教育整顿活动领导小组，大队长何正龙同志任

涉案财物的问题。要着眼长远，把强化管理、完善制约机制放到更加突出的位置，用制度约束广大民警的一言一行、一举一动，从制度上杜绝各种违法违纪现象的发生，确保2010年队伍稳定。

二0一0年四月二十二日

第三篇：开展纪律作风教育整顿活动实施方案

开展纪律作风教育整顿活动实施方案

各镇各部门党委（党组）履行主体责任宽松软，各级纪检监察机关履行监督责任不到位，党风廉政建设和反腐败工作亟需进一步深化。为深刻汲取教训，以案为鉴、以案明纪、以案促改，全面查摆全县各级党委（党组）管党治党和党员干部纪律作风方面存在的问题，教育引导广大党员干部特别是领导干部和重点岗位工作人员主动检视问题，自觉修正错误，进一步严明纪律规矩，改进工作作风，提高工作效能，县委决定，利用三个月时间，在全县党员干部中开展“严法纪、守规矩、转作风、提效能”纪律作风教育整顿活动。现制定如下实施方案。

一、总体要求

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实管党治党政治责任，坚持以案为鉴、举一反三、标本兼治，通过学习教育、对照检查、整改提升三个环节，切实解决党员干部在纪律作风方面存在的突出问题，着力打造一支知敬畏、存戒惧、守规矩，忠诚、干净、担当的干部队伍，真正达到严肃纪法、严明规矩、改进作风、推动工作的目的，为奋力谱写高质量发展新篇章提供坚强纪律保障。

二、参加范围

全县各级各部门党员干部。

三、工作安排

教育整顿活动从2021年10月18日开始，至2022年1月17日结束，以后转为常态化开展。着重抓好以下三个环节。

（一）学习教育环节（10月18日—11月17日）。

结合党史学习教育，组织广大党员干部充分利用“三会一课”、理论中心学习组、专题学习会议等方式，重点围绕《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党问责条例》《中华人民共和国监察法》《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》和中央八项规定精神及其实施细则等党纪法规进行集中学习，增强党员干部尤其是党员领导干部廉洁自律、遵纪守法、履职尽责的自觉性。特别要认真学习习近平年来查处的身边腐败案件警示录和各类警示教育片，教育引导广大党员干部从中汲取教训，常算“政治账”“经济账”“名誉账”“家庭账”“亲情账”“自由账”和“健康账”，筑牢思想防线，严守纪律规矩，始终敬畏人民、敬畏组织、敬畏权力、敬畏法纪，努力做到警钟长鸣、防微杜渐。通过学习教育，充分调动党员干部参与教育整顿活动的积极性、主动性，切实提高全县党员干部的纪法思维和纪法意识，严守政治纪律和政治规矩，为教育整顿活动深入开展奠定坚实的思想基础。

（二）对照检查环节（11月18日—12月17日）。

聚焦身边发生的严重违纪违法案件，以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，自觉检视问题，主动查找不足，切实做到“七对照七查看”：一是对照政治纪律，认真查看是否存在“四个意识”不牢固、“两个维护”不坚

决，对党不忠诚、不老实、当“两面派”、做“两面人”的问题；是否存在贯彻中央和省市县委重大决策部署不坚决、打折扣、搞变通的问题；是否存在履行管党治党主体责任和监督责任不力等问题。二是对照中央八项规定精神及廉洁纪律，认真查看是否存在违规收送礼品礼金，接受、提供可能影响公正执行公务的宴请或者旅游、健身、娱乐的问题；是否存在违规借用管理和服务对象的钱款、住房、车辆，违规使用公车，违规经商办企业，违规投资入股的问题；是否存在设立“小金库”，搞“账外账”发放津补贴、报销票据拉拢人心等其他违纪问题。三是对照组织纪律，认真查看是否存在违反民主集中制、违反议事规则，个人决定“三重一大”事项的问题以及独断专行、胡乱决策、搞一言堂等违反组织纪律行为的问题；是否存在党性观念淡漠、党员意识不强，欺骗组织、不如实向组织说明问题；是否存在干部职务调整、职级晋升方面为他人谋取利益等问题。四是对照群众纪律，认真查看是否存在耍特权、摆威风，刁难群众、吃拿卡要的问题；是否存在优亲厚友、损公肥私，弄虚作假、欺上瞒下的问题；是否存在对待群众诉求和切身利益漠不关心、慵懒无为、消极应付、推诿扯皮等问题。五是对照工作纪律，认真查看是否存在工作不负责任、工作制度虚设、管理混乱、监管不力、失职失责等问题；是否存在形式主义，官僚主义的问题；是否存在违反有关规定干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。六是对照生活纪律，认真查看是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味的问题；是否存在不重视家风建设，对配偶、子女和身边工作人员失管失教的问题；是否存在社交圈、生活圈和朋友圈不纯洁、不健康等问题。七是对照国家法律法规，认真查看权力运行是否规范、是否存在滥用职权、玩忽职守、行贿受贿、贪污挪用等违法犯罪问题。

要分级分类开展谈心谈话，做到四必谈。县委和县纪委主要领导对县公安、住建、人社、财政、自然资源、交通、教育、卫健、农业农村等重要部门重点领域的领导班子履行主体责任和监督责任开展提醒谈话；县级党政其他领导要落实一岗双责，对分管部门班子成员开展谈心谈话；各镇各部门党委（党组）书记要和班子成员、重点岗位人员开展谈心谈话；其他班子成员要与分管领域的干部、重点岗位工作人员开展谈心谈话。通过开展谈心谈话，进一步发现党员干部思想上工作中存在的苗头性倾向性问题，及时予以解决，更好调动党员干部干事创业的积极性主动性。

要紧紧围绕“七对照七查看”内容和谈心谈话发现的问题，通过自己查和组织查相结合的方式，深刻查摆问题、剖析根源，认真开展政治上的“大体检”、思想上的“大扫除”和问题上的“大检修”。要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，紧密结合个人思想、学习、纪律、作风和工作实际，摆“症状”、找“病根”、开“药方”，认真撰写对照检查材料，并作出遵规守纪廉洁自律承诺。

（三）整改提升环节（12月18日—1月17日）。

全县党员干部要针对检视出的问题，建立整改清单、责任清单、任务清单，扎实进行整改，能立行立改的要即知即改，一时整改不了的，要明确整改时限，提出整改要求，夯实整改责任，逐条逐项整改，切实整改到位。

要把整改与年底召开的***和组织生活会结合起来，充分发挥党内民主，对照党章党规党纪，认真开展批评与自我批评，虚心听取各方面意见，把自我剖析、查摆问题的落脚点放在坚定理想信念和宗旨意识上，放在遵守纪法、严守规矩上，放在改进作风、推动工作上，严禁搞形式主义、做样子、走过场。要结合自我剖析查找的问题制定切实可行的整改措施，明确整改时限，务求整改实效。

要把整改与建章立制结合起来，切实做到问题出现在哪里、制度就完善到哪里，主动扎牢制度篱笆，坚决把权力关进制度的笼子。属于制度过时或不完善的，要尽快修改充实完善；属于空白缺失的，要尽快建立健全；属于有制度但没有执行或执行不到位的，要查找原因，采取措施，确保执行。严格落实《行政事业单位内控规范》，形成用制度管人、管事、管财、管物的权力运行机制，落实制度刚性约束作用，全力修复政治生态。

要把整改与转变作风、提高效能结合起来，切实解决作风漂浮、效率低下的问题，真正“改”出登高望远、充满信心的新境界，“改”出革除旧弊、焕发新生的新气象，“改”出促进发展、创业创新的新作为，大力弘扬“勤快严实精细廉”作风，牢固树立“定一流目标、干一流工作、创一流业绩”的争先创优意识，奋力冲刺第四季度各项目标任务，确保纵向有提升，横向有进位，高质量实现“增量提质、高点开局”目标，以实实在在的工作成效检验教育整顿成果。

四、有关要求

（一）提高政治站位。

各级党委（党组）和全县党员干部要深刻认识开展“严法纪、守规矩、转作风、提效能”纪律作风教育整顿活动的重要性、紧迫性和严肃性，要认识到开展教育整顿是奋力实现县第十七次党代会提出的奋斗目标的重要基础，是新形势、新任务的迫切需要，也是加强全县党员干部队伍纪律作风建设的现实需要。进一步增强开展好教育整顿的责任感和使命感，统一思想，提高认识，采取有力措施，把纪律作风教育整顿活动抓紧、抓实、抓出成效。

（二）加强组织领导。

县委成立“严法纪、守规矩、转作风、提效能”纪律作风教育整顿活动领导小组，组长由县委书记同志担任，副组长由县委副书记、县政府党组书记，县委副书记，县委常委、县委组织部部长，县委常委、纪委书记、监委主任担任，成员由县纪委监委机关、县委办、县委组织部、县委宣传部、县委统战部、县委政法委主要负责人以及各镇各部门党委（党组）书记组成，领导小组下设办公室，办公室设在县委全面从严治党主体责任办公室，工作人员从县纪委监委机关、县委办、县委组织部等相关部门抽调。全县各级党委（党组）也要相应成立领导小组，加强组织领导，明确目标任务，细化工作措施，狠抓工作落实。

（三）压实工作责任。

各级党委（党组）要切实履行全面从严治党主体责任，各镇各部门党委（党组）书记要认真履行第一责任人责任，亲自动员部署，及时召开动员大会，全面启动教育整顿工作。要以身作则、示范引领，亲自检查、亲自指导，认真组织开展好学习教育、对照检查、整改提升三个环节的各项工作。全县各级纪检监察机关要切实履行监督责任，着力在日常监督上下功夫，紧盯重点领域，强化监督检查，及时发现问题，推动和督促相关职能部门认真履行主体责任和监督职责，从严从快查处教育整顿期间发生的顶风违纪案件，对今后出现的严重违纪违法案件实行一案三查，既追究直接责任人责任，也要追究党委（党组）主体责任和纪检监察机关监督责任，全力推动教育整顿活动走深走实。

（四）确保取得实效。

领导小组办公室要会同县纪委监委机关、县委督查室加强对教育整顿工作的监督检查，严防搞形式、走过场，坚决防止形式主义官僚主义。对思想不重视、认识不到位、发动不深入、留痕不留心、雨过地皮湿、整改不见效等问题，严肃追究党委（党组）主体责任和纪检监察机构监督责任，确保教育整顿活动取得实效。

第四篇：开展纪律作风教育与整顿活动实施方案

开展纪律作风教育与整顿活动实施方案

为了加强法制大队纪律作风建设，切实转变作风，进一步提高执法水平，特决定在法制大队中开展纪律作风教育整顿活动，现制定活动方案如下：

一、指导思想

坚持以科学发展观为指导，以牢固树立执法为民思想为根本，以内强素质、外树形象为核心，以解决影响警民关系的突出问题为切入点，以维护人民群众根本利益为出发点和落脚点，坚持标本兼治、纠建并举、突出重点、统筹推进，着力在巩固、深化、提高上下功夫，在纠正和解决群众反映强烈的突出问题和预防整治不正之风上取得新成效，在建立健全政风行风建设长效机制上取得新进展，努力实现公安机关执法服务更加规范，警民关系更加和谐，人民群众更加满意。

二、组织领导

为保证这次纪律作风教育与整顿工作取得实效，法制大队决定，成立纪律作风整顿工作领导小组，负责纪律作风整顿活动的组织领导工作。其成员如下：

组长：ｘｘｘ

副组长：ｘｘｘ

成员：ｘｘｘ、ｘｘｘ、ｘｘｘ

三、纪律作风教育与整顿的主要内容

这次纪律作风整顿工作，主要结合法制工作实际，重点组织学习十七大报告和政协章程，对照胡总书记倡导的八个方面的良好风气，增强责任意识，积极履行职能，全面加强新形势下公安法制队伍的作风建设。其中，教育的主要内容为：一是法纪教育，二是警示教育，三是帮扶教育；整顿的主要内容为：一是影响公正执法的问题，二是涉案财物管理混乱的问题，三是纪律作风松驰的问题，四是涉黑护恶的问题，五涉黄涉赌涉毒的问题，六是以权谋利的问题。

四、目标任务

紧紧围绕执法规范化建设，深入查找整治公安队伍在执法思想、执法行为、纪律作风等方面存在的突出问题。通过开展四查教育整顿活动，切实达到四个不发生：不发生刑讯逼供行为，不发生涉案人员在公安执法环节非正常死亡，不发生冤假错案，不发生造成重大影响的执法问题；使公安机关和广大民警执法为民的理念进一步强化，执法行为进一步规范，执法监督进一步健全，执法公信力进一步提高，队伍形象进一步改善，警民关系更加和谐；达到三大、三上、三升的要求：一是公安民警纪律作风大转变，工作效率大提升，精神面貌大改观；二是管理措施上层次，执法成效上水平，服务能力上台阶；三是人民群众对公安工作的满意率提升、对公安队伍的支持率提升，对社会治安的参与率提升。具体落实到四个方面；一做好宣传教育工作，二是搞好深入摸底排查工作，三是搞好集中查处工作，四是搞好整章建制工作。

四、方法步骤

这次纪律作风教育与整顿工作的时间为2012年4月25日至10月31日，具体分为四个阶段进行。

(一)学习动员阶段

各位民警要认识开展纪律作风教育整顿活动的重要意义，结合工作实际，学习十七大报告，采取自学和集中学习相结合、专题辅导等方式进行。(二)查摆整改阶段

这一阶段要着眼于查摆、找准本人纪律作风等方面存在的突出问题，重点对存在的突出问题进行系统的集中整改。要针对查摆出的问题，制定切实可行的整改方案，明确整改目标和整改重点，使整改工作真正落到实处，确保作风建设真正取得实效。(三)重点检查阶段

各位民警要认真完成上述二个阶段工作基础上，写出纪律作风整顿工作小结。纪律作风整顿领导小组要对整顿活动进行全程指导、全程跟踪和全程督查。要切实加大监督检查的力度，把监督检查贯穿于整顿活动的全过程，对整顿工作进行定期与不定期的检查，要通过检查，查学习、查纪律、查作风，及时发现问题，提出改进意见，检查各民警在纪律整顿活动中受教育情况，法制队伍纪律作风变化情况，确保整顿活动稳步推进，取得实效。(四)巩固提高阶段

各位民警要不断完善责任意识，切实巩固已取得的工作成果，防止已整改的问题出现反弹。同时，要针对督查组巡查中发现的问题，采取得力措施，深入整改，要不断总结经验，推陈出新，确保整改工作取得实实在在的效果。

五、教育与整顿工作要求

1、提高思想认识。各位民警要把把开展纪律作风教育与整顿作为自我检验和自我提高的良好机会，充分认识开展纪律作风教育与整顿活动的重要性和紧迫性。在家必须要有良好的精神状态、认真负责的工作作风、严明的组织纪律，努力履行好职责。

2、注重工作实效。以这次整顿工作为契机，认真深入学习业务知识和有关方针政策。统筹兼顾，做到学习、工作两不误，要学深学透，吃透文件精神，切忌搞形式主义，走过场。

3、领导责任上肩，深入摸底排查，依法严肃处理，严格责任追究，考核排名通报。

第五篇：开展纪律作风整顿教育活动以来3

纪律作风教育整顿个人剖析

自县局开展纪律作风整顿教育活动以来，本人按照分局纪律作风整顿教育活动的总体部署，本人对照自我，重点从思想意识方面进行了检查剖析自身存在的问题，现检查剖析如下：本人认真学习了县局从网上下发的有关纪律作风整顿教育活动教育材料，对这次纪律作风的重要性有了深刻的认识，我在党组织的培养下，在同事的关心下，坚持各项工作的学习，包括理论，业务等等，并能够认真学习和贯彻“三个代表”重要思想，树立和落实科学的发展观，立足本职积极开展工作；能够忠于职守，顾全大局，坚持原则，比较认真地完成各项工作和任务；能够牢记“两个务必”，想方设法为群众服务，积极为群众排忧解难；能够遵守党组织关于廉洁勤政的各项管理规定，加强自我监督和管理。

本人重点从思想认识上做剖析，按照人民警察的要求和标准认真检查

一、存在的主要问题和不足

我觉得自己为人民服务宗旨意识不够牢固。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为共产党人要为人民服务，但不可能全心全意，更不会是最高的价值标准和人生追求，认为自己虽然是一名共产党员，但能力有限，职位有限，只能过一种平平静静、平平安安、平平淡淡的日子，只能是既没有大作为，也不会轰轰烈烈，因此，在工作生活中虽然与老百姓有一定感情，但亲民爱民的思想树立得并不牢固。不能始终与群众心贴心，做到心里装着群众，凡事想

着群众，工作依靠群众，一切为了群众，做群众的贴心人。不能牢记权力只能用来为人民谋利益，绝不能变成谋取个人和小团体利益的工具，时不时也在想着用自己这点权力为个人和亲戚朋友办点事，为单位谋点利。

二、我认为发生以上情况的原因是：

全心全意为人民服务的宗旨意识不够强。始终坚持全心全意为人民服务，是对一名人民警察的根本要求。具体到自己身上，就应当始终保持高度的敬业精神，认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好所担负的工作，并以人民群众满意作为改进、提高自己工作的标准。但是自己的这种观念树立的并不牢靠，在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求，提高自己、改进工作的紧迫感、责任心还不够强，离领导和同志们的要求还有较大差距。

三、整改措施和努力方向

这次纪律作风整顿教育活动，使自己看清了自己在党性、党风方面存在的一些问题，但关键不是查找了问题，分析了原因就行了，关键是今后怎样按照《党章》的要求，按照党性的要求，特别是按照胡锦涛同志提出的在新时期共产党员保持先进性的基本要求，针对自身存在的问题和薄弱环节，为督促自己拿出实际行动，扎扎实实地解决每一个具体问题，始终做一名合格的共产党员和党员领导干部。主要有如下两步：

1是进一步改进工作作风，在求真务实上狠下功夫，牢固树立为全心全意为人民服务的理念。充分发挥助手的作用，针对新情况、新

问题，抓住队伍建设、思想政治工作以及宣传工作中的薄弱环节，大力开展调查研究，掌握第一手资料。进一步解放思想，求真务实，开拓进取，增强政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，牢固树立大局和服务群众的意识。讲究工作策略，注意工作方法，增强工作主动性和科学性，工作要想到前头，想细想全，克服盲目性，变被动为主动，做到“有的放矢”及真心实意的为人民服务。

2是进一步强化纪律意识，在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时处处以《公安机关人民警察内务条令》为行动准则，时时处处以一名共产党员的标准严格要求自己，不该说的话不说，不该做的事不做，服从大局，听从指挥，令行禁止。进一步强化廉政意识，锻炼意志品质，提高思想境界，自觉接受监督，保持高尚的道德情操，筑牢拒腐防变的堤坝，时时刻刻自重、自省、自警、自励，真正做到自身正、自身硬、自身净。

廖家村派出所彭发逵2011年5月19日