第一篇:师德整改报告
师德整改报告三都中心小学曾海清通过深刻查找剖析,针对自身存在的问题和不足,在今后的学习、工作、生活中,我将严格要求自己,认真做好以下几点:
1、加强自身建设,提高素质,师德整改报告。一是在政治理论素养上下工夫,加强对政策理论水平的提高,整改报告《师德整改报告》。二是在业务,在专业知识、法律法规方面加强学习,努力提高自己的业务能力和服务水平,做到理论联系实际,全面发展。
2、强化责任,提高效率。树立强烈的时间观、效率观、质量观,同时变压力为动力,积极促进自身能力的不断提高。
3、开拓创新,提高教育教学水平。在工作中勤观察、勤思考,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作
第二篇:师德整改报告
师德整改报告
黄芬芳
在政治思想方面,本人长期坚持学习,努力提高自身的思想政治素质,认真学习《教师法》,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,忠诚人民的教育事业,为人师表。
在教育教学过程中,不断丰富自身学识,努力提高自身能力、业务水平,严格执行师德规范,有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。树立正确的人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格。正确处理教师与学生家长的关系,在与家长联系上相互探究如何使学生发展的方法、措施,不进行有偿家教。在教育教学过程中,加强对学生的思想教育,激发他们的学习积极性,努力提高教育教学质量。
本人还存在的一些问题:
1.工作中遇到困难有时有任其自然发展的松懈思想,因此教育教学管理能力有待提高。
2.对学生的思想动态了解能力有待提高,因此解决学生的思想上的问题常常不能得心应手。
3.反思不及时,每天结束时最好总结一下当天是否尽职尽责。
今后要改进的方向:
结合工作实际,深刻进行自我剖析,使自己的人生观、价值观得到改造。为解决工作和学习中的问题,进一步提高自己的师德水平,为进一步树立全心全意为人民服务的思想,以中小学教师职业道德规范为尺子,以自我剖析材料为依据,以最终实现个人师德水平得到提高,能全心全意为党的教育事业奋斗终身为目标,对自身存在的问题和不足制定整改措施。要更进一步认真学习,从思想上、行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想。提高自己的钻研精神,不要遇难而退,要发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。刻苦钻研业务知识,做到政治业务两过硬。在管理方面,努力学习理论知识,把自己的能力提高到一个新的层面。再者,在一天工作完之后,自检一下自己是否尽职尽责,进而可以做到自己激励自己。2011年11月
第三篇:师德自查整改报告
板泉二中师德建设长效机制自查整改报告
为认真落实教体局《关于开展师德建设长效机制贯彻落实专项督查的通知》精神,进一步加强我校教师师德建设,按县教体局工作要求,对我校开展师德建设长效机制情况进行了一次专项检查。现将有关情况报告如下:
一、落实制度,规范道德
为了建设一支师德高尚、业务精湛的教师队伍,全面提高教育教学质量,规范教师行为,根据上级关于加强师德建设的要求,并结合我校实际情况,我校将各岗位、各部分的职责、行为道德等汇编成制度,实行管理制。
长期以来校领导一直把师德作为重点问题,在教职工大会上反复宣传,明确要求。要求教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率、体罚或变相体罚学生等行为进行强调,明确了师德师风建设的重要性,增强了教师对教育事业、对学生、对社会的责任感和使命感。因此,每学期学校都与教师签订《岗位安全责任书》《教师师德承若书》《教师有偿家教承若书》等,全面规范师德行为,为树立良好的校风校貌提供了坚实的保障。
二、精心组织,途径多样
1、集中培训。师德培训活动采取专题讲座、观看影片等形式开展集中学习。全体教职工通过认真学习,从思想到行动都得到了一次净化。
2、讨论交流。结合师德教育,每位教师对照个人的工作情况和岗位,从工作态度、工作目的以及自身的价值观和人生观等有等方面进行讨论。讨论过程中大家各抒己见,场面热烈,感到这种学习的内容很贴合我们教师的实际,大家感到身边的正能量,感到有无穷的动力为学校的教育添砖加瓦,贡献自己的一份力量。
3、个人自主学习。重点学习涉及教育的法律法规、树立正确的人生观、价值观等相关学习资料以及县教育体育局有关的文件精神。引导教师自我反思,自我纠正,自我提高。
三、丰富内容,提高思想
我校坚持以“师德建设为基石,形式多样地开展师德建设活动,实现“同心、同行、同乐”的追求,努力践行“爱生如子,爱校如家,爱学如痴”的师德承诺。
1、抓思想认识 提升素养
思想是行动的指南。围绕“加强队伍建设,提升教师整体素养”为目标,组织学习了《做个幸福的教师》《教师应具有的素养》《教师职业道德行为规范》《教师专业标准》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等其它相关的内容,不断提升广大教职工的职业素养、专业水平和精神风貌,把教师的师德师风要求落实到了位。让教师树立正确的人生观、价值观、教育观。
2、抓典型示范 树立榜样
组织教师学习典型的事迹,诠释道德风尚,多次组织教师观看和学习先进事迹,以先辈先进为镜,不断发扬光大他们的宝贵精神和人格风范。为教师更好的服务于社会、服务于家长、服务于孩子做了进一步的诠释,对自己的工作进行了洗礼,树立正确的价值观。
3、抓身边标杆 激励他人 通过树立身边的先进典型,用身边的人和事教育、激励全体教职工。发挥榜样的力量,开展了“夸夸我身边的同事”“最美乡村教师”等活动,让身边一个个生动、鲜明的事例展示在教师面前,让每一位教师的心中充满阳光般的温暖、照亮每一个学生!
4、抓专业素质,内涵发展
﹙1﹚以书为友,以书为伴。我校为建设“书香校园”,鼓励广大教师与书为友、与经典为友,营造爱读书、善读书的浓厚氛围,提升教师的综合素养,倡导教师做学习型教师,要养成爱学习、会读书的良好习惯。我校围绕主题开展好书、好文章推荐分享交流活动。让每位教师在交流活动中能被浓浓的书香氛围渲染,能在与同伴互动分享中感受到了心灵的洗礼和思想的交融,让老师从书中得到了领悟,体验到阅读的愉悦,享受了收获的幸福,从而丰富教师的理论素养和知识结构。
﹙2﹚严管理,树新风。每学期都利用寒、暑期结合校本培训活动开展了师德、师风大讨论,通过学习讨论,对应该树立什么样的职业道德、树立什么样的价值观、教师观,建立什么样新型的师生关系,都有了新的认识与提高。教师们自觉增强了教书育人和与时俱进密切相关的思想意识,增强了要做善于学习、不断创新、具有人格魅力的好教师的奋斗目标。
﹙3﹚领导重视,狠抓不懈。校领导以身垂范,起到了很好的模范榜样作用,注重从自我做起,讲政治、讲学习、讲正气,并注重对青年教师进行前途理想、集体主义、社会主义的思想熏陶,引导教师树立远大理想和正确的世界观、人生观、价值观。校领导与教师始终保持着平等融洽的和谐关系,不摆架子、不说空话、不唱高调。当教职工中发展不良苗头时,班子人员及时找其谈话,深入了解情况,及时予以引导教育。
四、实践活动,丰富内涵
我校工会一直将教师的心理健康活动作为工作的主旋律。让教工们在多彩的文化娱乐活动中,陶情养性,从而激发其爱校之情,敬业之情。结合“三八”、“五一”等节日组织教职开展晚会、体验等主题活动,如:三八跳绳、乒乓球比赛活动、拔河比赛活动等内容健康、形式多样,通过这些积极健康的活动丰富教职工的业余生活,提升了个人生活品位、愉悦身心,进一步增强了团队向心力,使全体教职工凝聚成一个和谐幸福的集体。
五、严格管理,注重实效
针对教师师德建设的重点我们开展了过程性评价,将师德建设与教师考核、教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地促进了师德建设的各项措施落到实处。以家长的满意率作为评先、评优的首要依据。如:向学生家长发放《板泉二中师德建设家长调查问题卷表》,接受家长对教师师德师风的监督,对调查中发现的问题及时给予了处理、整改。
六、抓住重点,自查自纠
1、通过开展师德师风自查自纠,我校老师师德的主流是好的,关爱学生、遵纪守法、无私奉献、不计得失,无聚众赌博;不存在乱收费、乱订资料、体罚和变相体罚学生、推销商品、索要财物、有偿家教等不良现象。
2、存在的问题有:
(1)缺乏主动的政治理论学习和业务学习在学习上放松对自己的要求,不深入学习,认为自己目前的知识水平教几个学生已绰绰有余。
(2)个别教师工作主动意识不强,创新能力不够突出。
(3)个别教师节约意识不强,有浪费现象。
(4)个别教师对自身要求不严,有违反学校规章制度现象,有背后议论现象,有问题不在当面解决。人别教师语言不文明,影响团结协作。
(5)个别教师对后进学生缺乏耐心,对后进学生的个别辅导不够。对学生关爱不够。
(6)个别教师遇事只顾自身利益,不考虑学校和集体利益,对学校工作安排不满,大局意识不强。
(7)个别教师对小学教育工作不热爱,不安心在学校工作。
3、针对教师师德存在的上述问题,特提出整改措施:
(1)学校层面
①健全各项制度,逐步建立健全师德建设的长效机制。
②认真学习教育教学理论,积极参加学校和上级教育部门有关的学习活动,把时间用在业务钻研上,勤劳苦钻,精益求益。
(2)教师层面
①爱岗敬业。只有热爱祖国的教育事业,才能为教育事业努力奋斗,才能尽职尽责,教书育人。教育不只是传授知识,更重要的是要教会他们怎样健康成长。
②为人师表。作为教师,自己的一言一行都会对幼儿产生很大的影响,因此,要时刻注重自己的言行举止,要求学生做到的,自己首先要做到。
③严谨治学。认真钻研业务,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教学方法,不断提高自己的保教水平。
④关爱学生。平等地对待班级里的每一名学生,当学生有进步时给予表扬,当学生出现错误时及时指出并对他进行批评教育。对学生要努力做到动之以情、晓之以理,尊重他们的个体差异,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚和变相体罚学生。
⑤尊重家长。只有和家长共同携起手来,才能了解每一位学生特点,才能对学生因材施教。
⑥廉洁从教。身为教师,要廉洁从教。对家长、对学生要一视同仁,拒绝请客送礼。
总之,师德建设是一项系统工程,是我校教师队伍建设的一项长期历史任务,不可能一蹴而就、一劳永逸,必须长抓不懈,坚持可持续发展的思路,不断总结经验教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。在今后的工作中,我们将大力弘扬教书育人、为人师表、爱岗敬业、乐于奉献的园丁精神,为推进我校的教育事业稳定健康发展而奋斗。
板泉二中 2018.05.24
师德建设长效机制自查整改报告
板泉二中 2018.5
第四篇:师德师风整改报告
板场镇二完小师德师风专项整治
报 告
为认真落实《沿河县教育局关于开展师德师风专项整治活动的通知》精神,进一步加强我校教师师德师风建设,按县教育局工作要求,对我校于 2017年 11 月 14日对我校“师德师风” 建设情况开展了一次专项检查。学校师德师风存在的突出问题:
1、没有及时召开“师德师风”启动会;
2、资料不健全。针对在自查自纠过程中存在的问题特整改如下:
一、建立健全师德师风建设领导小组、以校长为组长、党支部牵头的工作运作决策、规划和措施落实情况。学校成立了师德师风建设领导小组,并召开了领导小组会,研究贯彻落实师德师风活动实施方案及细则,研究落实途径、步骤,近期远期的工作目标。学校于2017 年 11 月 15日晚上召开了全片教师“师德师风”启动大会,学习了《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》、《沿河县教育局关于禁止公办中小学在职教师从事有偿家教的暂行规定》、《十九大精神》等相关规定,围绕本校教职员工是否有违反 《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》、同时落实各项教育法律法规。规范教师从业行为,自重,自律,自省,自强,提高师德修养。利用业余时间组织教职工讨论,老师们认识到: 师德是教师职业道德的灵魂,是教育艺术的基础和前提。教职工签定了《师德师风建设承诺书》,时时以《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》 等相关规定,围绕本校教职员工是否有违反来规范自己的言行,始终使教师以“传道、授业、奉献”为己任,视正己、爱生,敬业为天职。
2、动员和组织教职工学习文件,落实各项教育法规。组织教师学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《中小学教师职业道德规范》、《教育部等五部门关于2014年规范教育收费治理教育乱收费工作的实施意见》、等法律法规,进一步明确师德建设的意义。市场经济的深入发展,给教师的工作生活带来了 前所未有的冲击,特别是义务教育阶段学校教师冲击更大,常常会面临着工作上的难与易,环境上的逆与顺,生活上的苦与乐,待遇的高与低,种种现实问题,有些教师产生心理错位,导致教育思想、教育行为,教育目的发生偏差,个别教师消极怠工,通过教育和对法规和文件的学习,大家认识有了明显提高。每位教师都写出了师德学习心得体会。
3、深刻认识纠正行业不正之风的重要性和紧迫性,增强做好纠正行业不正之风的自觉性和主动性。常听社会上的人议论现在的教师有家长请客吃饭的,有收受家长礼物的,这些行为都严重污染了神圣的师德。在实际工作中,领导做榜样,积极参与学校各项活动,关怀下属,及时为教职工排忧解难。遇事求详,监督求广,评议求实。确保学校各项工作的顺利进行。适时召开职工代表大会,对提出的问题及时进行整改,并搞好工会工作,落实校务公开,做到有条不紊。
4、建立健全教师师德师风建设保障机制和监督机制 校长是师德师风建设的第一责任人,学校通过开展各种活动,宣传师德典型,创设和谐校园环境,以丰富多彩的活动,美化师生心灵,让师生在良好的氛围中不断学习,不断进步,并建立长效机制,让师德师风建设活动长期开展下去。学校为了建立“三位一体”的监督机制,广泛发动群众,自觉接受社会和群众监督,更有效地发现和解决社会广泛关注的师德师风建设中的热点问题和焦点问题。学校设立师德师风举报电话(7112041)和举报信箱为创建社会和家长满意的学校而努力。
第五篇:师德自查整改报告
经过几天的师德师风整训的学习使我受益匪浅,学高为师,德高为范,师德自查整改报告。师德是教师最重要的素质。加强师德建设是教师队伍建设最为重要的内容。教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。因此,师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。教师不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表,使我更加深刻地认识到加强师德师风建设的重要性。教师首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人。以高尚的情操引导学生全面发展,在此我就我个人在师德师风学习活动中发现的问题做自我剖析,尽量做到:优良的得以发扬,失误、过失毫不遮掩。在依法执教方面本人从教以来,认真贯彻党的教育方针、政策,遵守国家宪法与法律,学习和宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论。学习《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》等,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,依法执教,用法律手段保护教师的合法权益。爱岗敬业只有热爱祖国的教育事业,才能为教育事业而努力奋斗,尽职尽责、教书育人。一直以来我都认真的对待每一位学生。无论是在课堂上还是课余时间,我都时刻注意学生的思想动态,做到及时发现及时纠正,从未传播过对学生有害的思想。从教十几年以来,我本着“生荣校荣我荣,生差校衰我耻”的荣辱观,干好本职工作,从不撂挑子,只要是领导安排的任务,尽自己最大的努力保质保量地完成。学生在我心中,教学质量在我心中,就是在家庭有再大的困难,我也从未耽误过学生,在对事业的尽忠与对家庭尽责之间,忠字总是放在前面。我深知只有把工作干好了,才有能力为家庭尽责。在热爱学生方面,爱与责任是师德之魂,体现在既爱优秀的学生,更多地关爱“欠发展的学生”,平等地对待每一个学生。对学生我总是努力做到动之以情,晓之以理,和学生心心相连,尊重学生的个体差异,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。我最深刻的体会就是:在我上初中一年级的时候,有一位老师莫名其妙地给过我几巴掌,直到现在还感觉委屈,在我那幼小的心灵上留下挥之不去的阴影。那时我就发誓:如果我要是能够当上老师,我一定要给予学生慈母般的关爱与呵护,变更传统的师生关系。当老师的愿望实现了,但是新型的师生关系给我们提出了新的要求,我努力做到在关爱与严格要求学生上把握好分寸。学生既是教育的对象,又是教师人格不断完善的动力。在严谨治学方面认真研究业务,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法,提高教育、教学和科研水平,整改报告《师德自查整改报告》。谦虚谨慎,尊重同志,相互学习、相互帮助、坚守高尚情操,发扬奉献精神,自觉抵制社会不良风气影响。坚持学习教育教学理论,不断地自我充电,因材施教。在团结协作方面,我总是和同事良好合作,谦虚谨慎,尊重同事,虚心向他们学习,共同讨论,探索教学规律,我不单单注意自己在学生心目中的形象,主动调解班主任与学生之间的摩擦,同时也注意树立其他科任教师在学生心目中的形象,维护科任教师在学生中的威信,不在学生面前议论科任教师的“长短”。就是学生对别的老师有什么误解,我也主动帮助解决。在尊重家长方面,人常说父母是孩子的第一任教师,教育好孩子,离不开父母的教育。一个人所受的教育是多方面的,有学校教育、家庭教育和社会教育。教师要想教育好学生,就离不开与家庭联系,共同教育学生,只有主动与家庭联系,才能了解每一位学生的特点,因材施教。积极向家长宣传科学的思想和科学教育方法,共同教育好学生,在廉洁从教方面,我一直认真作为人民灵魂的工程师,就要有无私奉献精神,社会体制由计划经济转向市场经济,很多行业都面临着巨大的冲击,教师也不例外,有的教师私设课外辅导班,收取补课费,有的教师向学生推销学习资料,从中获取回扣等等腐败现象时有发生。我向来以此现象为耻,从不做加强学生经济负担的事。在为人师表方面作为一名教师,我深深体会到自己的一言一行都将对学生产生很大的影响。所以我时刻注重自己的言行举止,以身作则,言行一致。在平时工作和生活中,遵守社会公德,克服个人主义、注意言行,不讲粗话,以模范对学生做出表率。外出学校、注意自己的形象,不参加任何赌博活动和其他对社会造成不良影响的活动。时时刻刻提醒自己要严于律已,保持良好的生活习惯。经过近阶段的师德师风教育学习,我深深地体会到“爱岗,敬业,仁爱、奉献”的内在核心。自己还存在着诸多不足及根源:⒈教育理论学习不够透彻,只停留在表象上,没有从实质上深入研究,导致教学过程中出现很多困惑,甚至对某些教育政策的出台持观望的态度。其根源于本人主观上思想怠惰,不思进取,客观上理论修养不够。⒉业务有待提高,本人多年从事语文教学,教材变动过几次,似乎是对教材很熟悉了,其实只是很肤浅地照本宣科而已,不能动态地了解新课标,不能与时俱进,其根源于思想僵化。⒊教研力度不够,多年来只是听听课,评评课,只抓课堂教学,没有把教学经验总结下来,很少写教研论文;只做井底之蛙,没有走出学习,究其原因,教学任务重,时间少,写作水平低,不善于积累。⒋很少使用多媒体教学,跟不上时代步伐,有现实条件的限制,也有个人因素。⒌教学有分心的现象:家庭孩子尚小,常常为照看孩子有一些分心,尽管没有影响到学生的成绩,但是如果能一心一意地工作,也许会更出色。⒍普通话不够标准。作为语文教师,发音不准,虽然普通话考试都是二级乙等水平,但经常使用方言,影响教学效果。当然我的缺点还很多,自己脸上的黑点自己看不到,恳请同志们给予帮助指正!针对以上缺点,本人提出整改和努力意见如下:⒈认真学习教育教学理论,积极参加教育部门和学校有关学习活动,把时间用在业务钻研上,勤劳苦钻,精益求益。⒉加强专业知识学习,虚心求教,探索教学理论,改进教学方法。⒊加强本职分管工作的主动性、积极性。团结互助,发扬奉献精神。纸上谈兵总只能说是认识,要想扬长避短,谈何容易,非一朝一夕可得,但我相信,态度端正了,方向正确了,只要我时时进步,哪怕只是一小步,那么总有一天,我一定能完成自我修复,能够更加自信的站在三尺讲台,不愧地面对那一双双明亮求知的大眼睛!