前台转正转试用试题集(五篇材料)

时间:2019-05-13 09:59:06下载本文作者:会员上传
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第一篇:前台转正转试用试题集

1、深圳市汇勤物业管理有限公司成立于,公司的经营范围:。

2、汇勤广州分公司热线电话:,公司的质量方针。

3、。

4、广州分行营业部周一至周五营业时间:

5、应急情况包括:

6、广州分行大厦共配电梯部,货梯7、20F大会议室可容纳人,20F培训室可容纳人。

8、引领客人时就站在客人的方或米。

9、大堂电话

10、,信用卡中心电话:

11、17F部门有。12、19F前台电话行长层前台电话。

13、日常工作时间空调温度为弱电井空调开关时间,温度为

14、快递收寄时间:22F前台电话

15、订水电话:,文员主管电话:

16、客餐主位的位置,客餐时桌面摆放酒杯有

17、餐前准备应在客餐开始前

18、会议申请单需申请使用会议室的部门提前人,培训室可容纳可容纳人。

19、摆放餐具时,餐具离桌沿的距离为上菜时应在20、会议进行中每隔

1、当与人擦肩而过,或越过长辈、上司前面,或因事中途离坐时,都要招呼一声。()

2、对于误投邮件,文员可先拆开看看,然后在信封上写上“该地址不对”,并把它退回去。

()

3、女性文员坐下后,臀部在椅子上只坐三分之二,后背离椅面有一个拳头大小距离。()

4、如有客户来访,而你正在接电话时,需等电话接完再与客户打招呼()

5、外来人员的登记进入,须经过严格询问、登记后指引。来访人员不须出具有效证件,只要说出业主或租户的姓名即可。()

6、邮件投递到各楼层,前台可代为签收。()

7、如有人员被电梯困住,安保部可以直接将电梯内的人解困()

8、台风预警信号讯号:黄色是指热带气旋24小时可能或已经影响本市,平均风力可达10级以上。()

9、如果会客室的门是拉开的,先让来访者进入会客室后,文员立即换手握住室内的门把手,以轻盈的步伐进入室内,轻轻关上门。()

10、如果两位来访者均未预约,应该按照先来后到的原则引见给上司。()

11、文员坐下时,脚尖在膝盖垂直线以内,也可稍向左侧后右侧,膝盖与大脚可分开。()

12、文员在工作时间如需要补妆,应随时随地进行。()

13、如来访人无预约,前台可直接将客人引领至被访人办公室。()

14、前台领取报纸后如订报人不在,可将报纸借予他人阅读并毋须归还()

15、

第二篇:前台转正试题

前台转正试题

姓名:部门:岗位:成绩:

一、填空(每空3分,总计30分)

1、表情礼仪中使用频率最高的是人的和,最主要的是。

2、给客人倒水时水位保持在杯子的,放于桌上时应面朝向客户。

3、敲门一般用手轻敲下。

4、客户到店时,观察并记录、等基本信息。

5、听到电话铃响,接听不能超过声。

6、早上客户进店时,前台人员应说。

二、简答(70分)

1、简述前台的工作流程。(20分)

2、简述客户从进店至离店你需要做的工作。(20分)

3、别克品牌旗下有几款车开型,各车型价位区间。(30分)

第三篇:转正、转试用及晋升申请书范本

(转正、转试用及晋升)申请书范本

尊敬的领导:

我是XXX,XXXX年XX月XX日毕业于XXX大学XXX专业,XXXX年X月X日入职到公司,在XXX部门担任XXX职位。我的主要工作内容包括:

1.参与XXX项目方案调研工作….;

2.参与XXX项目XXX工作….;

3.…

我在公司的发展目标是……。我会……。

总结过去的工作情况,我向公司提出……。

申请人:

年月

内容格式要求:

1、标题字体为宋体小二加粗,段前、段后间距为1行;

2、正文字体为仿宋小三,段后间距为0.5行,行距是1.5倍行距;

3、申请人必须打印出来后亲笔签名。

第四篇:试用及转正

试用及转正

1、新进员工试用期为1-3个月,享受公司试用期薪水,期满后由部门经理根据个人表现作为依据,批准是否转正、延期、或辞退,新进员工需提交书面转正申请书,经部门经理签字批准,由人事部报总经理审核批复;

2、新聘员工因特殊情形总经理核准后可免予试用;

3、试用员工可随时向直接主管提出终止试用或转正申请;直接主管也可以提出对新聘员工终止试用、延长试用、转正的建议;

4、员工转正需填写《试用期员工转正考核表》、撰写《员工转正申请书》填写《员工转正表》;

5、试用期不满一周离职者,不予计算薪资;

6、新聘员工试用期满合格后,与公司签订《劳动合同》从签订合同之日起计算工龄,享受公司正式员工薪资及福利待遇。

第五篇:转试用申请书

转试用申请书

亲爱的各位领导,你们好!我是***,于******来到****有限公司,参与施工图植物设计的相关工作至今,整整满三个月。经过这段时间的学习,我对公司已经有了大致的系统认识,工作中的积累也让我受益颇多,有所成长。借此机会,总结如下。

一、基础认知

首先很感谢**的悉心指导和贴心鼓励。在工作之初,我从**分享的植物设计相关书籍、资料,包括公司以前做的相关项目中,慢慢积累学习公司项目涉及地区的常用植物园林特性,还有公司的作图习惯,植物设计所包括的图纸内容及作图方法。因为在学校有一定的植物积累和制图软件练习,所以这些对我来说还是比较简单的。但是,不得不承认,我在学校学习中存在的盲区——CAD布局中相关操作。看图的过程中,我一并自学了视口的相关操作命令,坐标轴的旋转,布局模型的切换和锁定,如何针对视口关闭图层这些问题。有一些自己学习能力之内的,我都尽量自己探究学习,因为这样可以激发我很大的兴趣,更能为我带来源源不断的学习动力!有个别仍然存在的盲区,我会通过QQ或者当面跟**请教学习。

二、实践学习

在熟悉了基本的流程之后,我刚开始只是帮**做一些标注和统计,这对我来说都是驾轻就熟的。所以在完成任务之余,我尝试做一些小练习拿给**指导。也非常谢谢方案上**建议的从庭院做起。刚开始,可能是因为植物造景相关理论和原则拿捏的不到位吧,作图是凭着自己感觉和生活经验走的,所以一幅图很快就画完了,便拿给**看,我知道那幅图对她来讲应该是乱成一团糟的,但是**没有很直接讲出来。她从植物选种,植物规格,植物搭配,到季相变化,空间构成逐一跟我详细讲解。但她并不是单方面的指导,她会跟我沟通我的设计意图,然后探讨。所以说她特别谦虚,总是跟我说互相学习。她还贴心的鼓励我说,刚开始工作都是这样吧。有这样一位细心谨慎、贴心又谦虚的**指导我上手工作,我觉得这是我的幸运,也多谢公司给我的宽容和机会。

其中,**也跟我分享了她平常的作图习惯和一些植物配置练习方法。她强调我最基本的植物属性要熟记,平日里要多看,好的搭配也可以拍下来做收集分类整理,不错的植物群组图片可以通过画对应的平面图来学习和领悟。

三、发现问题

前两个月的工作内容并不是很多,所以我有大部分的时间可以学习。我也会坚持做小练习跟**讨论学习,在这样的学习中,我在慢慢的进步和成长。

一整套绿化设计图做下来,我发现乔灌标注,和苗木统计这一块的工作最简单但是却最繁琐,它大大降低了我们的作图效率。所以在平日的自学中,我有特别关注这一块别人的工作方法。有幸在一个施工图作图技巧的视频中,我认识了数据提取这个功能。通过百度学习这个命令的使用方法,我找到了一个新的苗木统计妙招,但是仍然存在缺陷就是在用数据提取功能做苗木表的时候,要对植物块进行多次属性编辑,把拉丁名、规格等数据一一编进块的属性,这一点仍然是很费时间,所以我把数据提取命令的学习网页发给**请求支招。后来**发现了一个绿化插件专门做苗木标注和统计,学起来简单好用。所以我便开始自己上手尝试学习和探索。事实证明这个插件确实好用,但是有些图层和作图的局限也是不可避免的。目前,我用它完成了***********的植物标注和统计,其中还是有很多不成熟的地方,仍然需要我付出更大的心思去探讨和学习。这样的学习乐趣让我觉得很满足和开心,也是无形中对自己工作莫大的鼓励。

我抱着学习的心态在****这个大家庭成长着,进步着,感谢**的悉心指导和关照,感谢**对我困惑的点拨和认识,感谢****的帮助,感谢···

感谢院长的**好状态分享,这是我也是大家的另一个学习舞台,学做人,学做事,学生活···在爱的同时被需要着,在被需要的同时被爱着。与亲人,与朋友,与爱人,与同事,与**,我们被爱与被需要,所以我们每天都在付出更多的爱和更大的努力!希望我们一群人可以走得更远更漂亮!

写到现在,觉得根本不像是一份申请书了,不过这种感情来得自然,来得真切。回归主题,希望领导可以批准我的申请,给我更多的支持和宽容,我也会更加的努力——学习、分享、合作,并且尽快地融入到这个团队,为公司发展尽一份绵薄之力!做一个更加优秀的自己!

情由心生,心生舞台,愿得一舞台,我便是那雀跃的舞者,耀眼而夺目!

申请人:*** **年**月**日

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