第一篇:司法警务室站长职责(范文模版)
司法警务室站长职责
一、认真贯彻执行社会管理综合治理的方针政策和决定,落实司
法警务室的各项制责。
二、做好治安司法警务室工作人员的思想政治工作,认真抓好政
治理论和业务学习,提高全体人员的综合素质。
三、领导司法警务室工作人员,认真落实各项治安防范措施和人
民内部矛盾纠纷排查调处工作,全力维护社会治安稳定。
四、深入开展调查研究,及时掌握社区的治安状况,不断研究和
解决治安防范工作存在的问题。
五、制定社区司法警务室工作计划,不断总结经验,与社区各单
位落实治安防范责任制,对社会的治安防范工作提出相应的意见和建议。
第二篇:社区司法警务室职责、制度
社区司法警务室职责
一、健全各类综治相关工作领导小组,落实各项职责任务;
二、与驻区单位、商业网点签订社会治安综合治理责任书,签订率 100%;
三、制定切合社区实际的应急处突工作预案,明确职责任务,每年演练1次;
四、积极组建治安联防志愿者队伍,对社区治安防范力量和资源进行科学整合和合理布控,构筑严密的群防群治网络,群防群治队伍发挥作用达 80%;
五、组建社区信息员队伍,及时收集各类信息,并上报综治办。
六、落实《舆情信息奖励办法》每周对信息进行一次研判,落实,每月向群众通报一次;
七、做好矛盾纠纷排查工作。深入群众及时掌握、了解各种不安定因素和热点问题,积极做好教育疏导工作,妥善化解各类矛盾;
八、组织开展经常性和针对性的综合治理、法制宣传教育,提高社区居民对综合治理及法律等知识的认知率;
九、落实四类管理法,实行人口分层次管理;
十、做好重点人员的管控、帮教工作,按四类管理法做到定期走访,有记载,帮教率 100%;
十一、定期(全年两次)开展治安状况及公众安全调查,并及时上报调查情况。群众对社会治安状况满意率达 90%以上。
十二、积极协助街道街道流动人口和出租房屋服务管理中心,加强对外来流动人口、出租房屋户主的管理和服务,及时收集社区内暂住人口的有关信息,不间断地对流动人口和出租房屋进行排查,做到不漏一户、不漏一人;
十三、具体负责社区治安联防员的日常学习、工作及管理;
十四、结合社区实际,科学制定本社区治安巡逻路线;
十五、负责社区治安联防员的考勤考核,考勤表每月28日前报街道办事处综治办,每月进行汇总;
社区司法警务室制度
一、各项工作有计划、有安排、有部署、有检查、有记录、有总结;
二、建立健全社区民警月考核、季考核和年终考核评估工作制度。落实《社区民警工作职责》,社区民警接受社区的领导和考核,实行警务公开,建立警务公开和民警满意度测评制度,设置警民联系箱;
三、建立“八个”登记制度,做好“六个”记录。
四、实行例会制度,每月召开一次治安分析、综治工作例会,认真分析社区治安形势,制定有效措施,每月将治安分析上报综治办;
五、实行“一卡”联系制,定期向每家每户发放警民联系服务卡;
六、落实矛盾纠纷“不出社区、不上交”制度,民间纠纷调处率达100%,成功率90%以上,不发生“民转刑”案件。
七、社区民警及时受理群众求助、提供法律法规咨询,做到不推诿、不拖延;
八、经常开展对重点人员、重点部位、重要敌社情以及群众关心的治安等问题的重点走访。
九、档案管理规范化,妥善管理、保存。
第三篇:司法警务室工作计划
司法警务室2011年工作计划
为了加强社区治安综合治理工作,维护社会稳定,确
保社区居民安居乐业,有效地把辖区社会治安综合治理工作的各项措施落到实处,根据沙区、街道精神,结合本社区实际情况,特定以下计划:
一、落实责任制,强化管理
社区治保会要进一步增强维护社会稳定工作的责任意
识,切实把辖区治安综合治理工作摆上重要议事日程,在平安社区建设活动中,以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,坚持“以人为本,服务居民”的原则。依靠发动社区组织和广大居民群众提高社区治安防范能力,健全社区治安防范网络。积极开展综治各项工作,强化工作目标责任制,与各小区物业管理处签订社会治安工作责任书,对多发案部位采取有力措施加以整改,广泛发动社会力量参与综治工作,夯实社区安全稳定工作基础。
二、加大宣传力度,做好普法工作
加强法制宣传力度,在本月内至少开展普法宣传1次,用综治宣传图,积极开展行之有效的宣传活动,增强居民群众法制观念,有效地预防和减少青少年违法犯罪,并分发防
火公约,增强“四防”宣传,做到家喻户晓。切实做到依法办事,民主自治。
三、认真做好调解,帮教工作
社区要建立、健全、完善矛盾纠纷排查,努力化解矛盾纠纷,最大限度使矛盾纠纷和不安定因素解决在社区,消灭在萌芽状态,确保不发生群体上访事件,防止邪教活动,切实维护社区和社会的安定团结。社区成立帮教小组对辖区内帮教对象正常走访,了解思想动态,掌握一手情况,使他们走上正道,服务社会,对辖区已转化“法轮功”人员实行跟踪管理,了解情况,不发生重新练功,进京上访等事件。
四、做好群防群治,巡逻工作,保一方平安
积极组织社区治保力量,配合管辖区用人单位建立健全用人制度,对于外来务工人员严格要求,及时办理暂住证,按照“以人为本、以物为基,防管结合”的要求全面加强社区警务室建设,强化巡逻防范工作,大力推广物防技巧措施,力保辖区平安。
五、做好出租房,流动人口管理
社区成立出租房屋管理站,明确责任分工,发挥出租房屋协管员作用,切实加强流动人口治安管理。
第四篇:司法警务室工作总结
XXX2012年司法警务室
总结
司法工作直接面对基层,面对群众。司法工作队伍的综合素质如何直接影响到一个地区的稳定和发展,因此,司
法工作一个至关重要的工作就是全面提升队伍的综合素质。一是继续加强与工作业务相关的专业知识、技能的业务培训,以务实和求实为工作目标,做到通识与通才培训兼顾。二是进一步要求工作人员和基层调解员进行与业务相关的其他学科的自学,进一步提高法律文书制作的水平。三是注重工作经验的积累和运用。特别是相似案件处理方法比较分析,有助于提高业务技能。
一、继续发挥“大调解”平台作用及其功能
首先,要进一步将工作力量、工作重心前移,把摸排和预防工作放在工作的重点来抓,做到宜散不宜聚,宜疏不宜堵,宜钝不宜激,宜小不宜大,把钝化控制矛盾的形成和激化作为前移工作重点,进一步减小大调解平台的压力。其次,抓人民调解的潜能挖掘。人民调解是我们一项重要的传统业务,要充分彰显人民调解在“大调解”机制中的主力军地位,进一步完善人民调解组织网络,着力提高调解人员整体素质。要认真做好矛盾纠纷排查调处工作,年内有计划地组织开展纠纷排查活动,集中调处和化解带有规律性、季节性的矛盾纠纷,调解率达到100%,调处成功率达到98%以上。
二、全面提升社区矫正工作质量,继续落实安置帮教措施
社区矫正工作重点,是要在提高社区矫正工作质量上下功夫。要按照“重在矫正”的要求,进一步创新方法,不断提高矫正程序的严密性和矫正手段的科学性,充分利用社会资源,增强矫正队伍的综合素质和整体合力,努力提高矫正质量。要按照“抓住重点、培育亮点、形成特色”的要求,着力完善规章制度、质量评估、安全保证等体系建设,加强调查研究,强化实践总结。进一步加大宣传力度,动员全社会来关心支持社区矫正工作,努力营造一个良好的工作环境。要加强对矫正对象的监督管理,完善矫正工作程序,健全志愿者队伍,加大督查指导力度,提高矫正质量,确保矫正对象不脱漏管和无重新犯罪现象。
三、扎实做好“五五”普法启动工作,实现普法和依法治理水平新提高
在充分调研论证的基础上,完成办事处“五五”普法规划。要按照推进“法治新浦”建设工作会议的要求,积极参与法治新浦建设,以深入开展“五五”普法为契机,把增强领导干部和执法人员的法制观念和依法办事能力作为推进“法治新浦”建设的关键。要适应要求,不断创新普法教育形式,进一步提高法制宣传教育的实效性。要深化对青少年和流动人口等重点对象的普法活动,营造良好的法制环境。要进一步深化
基层依法治理工作,要深入开展法律进社区、法律进校园等活动,完善和健全充满活力的基层自治机制,不断提高基层民主法制建设水平。
Xxx
二〇一二年10月
第五篇:警务室工作职责
警务室工作职责
1.贯彻执行国家各项安全保卫工作法规,结合学校实际情况,制定各项有关规定,严格各项安全防范措施,保卫学校安全。
2.掌握学校安全情况,综合分析,提出安全保卫工作的计划和措施,为校领导当好参谋。
3.开展综合治理工作,坚持预防为主,落实各项防范措施,积极开展法制宣传教育,预防各种违法犯罪行为的发生。
4.开展宣传、教育,提高广大师生法制观念,克服麻痹思想,搞好“四防”工作。
5.积极查破一般案件,协助公安机关侦破重大案件,配合有关部门协查案件。
6.开展经常性的调查研究,积极排查校园周边隐患,维护校园周边安全秩序,掌握动态反映,做好外事保卫工作。
7.对教职工进行安全教育,预防各种火灾事故,协同有关部门调查各类事故。
校园安全保卫工作制度 为了进一步做好校园治安综合治理工作,全面实行学校安全保卫工作责任制,根据“谁主管、谁负责”的原则和“安全第一、预防为主”的方针,特制定洪濑第三中心小学安全保卫工作制度。
一、安全保卫工作是学校各部门的重要组成部分,实行部门负责人负责制,部门负责人必须把安全保卫工作和普法工作列入议事日程,做到安全工作与部门工作“五同时”〈同计划、同部署、同检查、同评比、同总结〉。
二、切实做好思想政治教育和法制教育工作。把普法教育与学科教学有机结合起来,做到学生有读本,教师有教材,同时开展每日一法、每月上一节法制课。教育师生员工自觉遵纪守法,做到不参与赌博,不吵架斗殴,不进入“三厅两室”活动,不观看黄色书刊和黄色录像,不做违法违纪的事。
三、各部门要建立和完善安全保卫规章制度,并切实履行各种安全管理、规章制度和工作职责。
四、各部门要加强要害部位和消防安全防范工作。要害部位要做到“四防”〈防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故〉。班级要设立安全员。各部门要经常组织人员进行安全检查,发现不安全隐患及时上报并消除隐患。
五、要积极做好“双差生”的教育搀救工作,“双差生”转好率达到95%以上。
六、严格事故请示报告制度和郊游请示审批制度。今后各部门若发生意外事故必须马上报告学校领导,并积极做好善后工作。凡组织师生外出郊游,必须拟出具体行动方案并报学校领导审批。
七、学校实行二十四小时护校轮值制。上课时间,学生未经老师同意不得出校门口。
八、建立值日教师定时巡逻制度。放学后值日教师负责对各层楼,校园巡逻一次。放寒暑假,组织行政、教师轮值护校。
九、大门、楼梯铁门定时开关。上课时间和静校时间,不准外来人员到校活动。各科室落实财物保管责任人,每天下班前检查财物和关好门窗。
十、各部门〈班级〉要对本单位的安全保卫工作进行自查自纠,迎接学校及上级检查验收,哪一部门不合格将追究部门负责人的责任。
门 卫 制 度
1、传达室是学校形象的窗口,要坚守岗位,提高警惕,严防坏人进入,不得擅自离开岗位,双休日和节假日要坚持值班,传达及时准确,牢固树立为师生服务的思想。
2、严格执行门卫制度。对外来一切车辆一般不得进入校门。对外来人员,应询问情况,无关人员不得放行。
3、严格按照作息时间,开、关校门。放学前不得让学生走出校门。严格执行禁止校门口设摊贩的规定。
4、做好收发报纸、杂志、信函工作,认真保管,并按要求及时分发到中小学,做到准确无误。
5、做好防火、防盗等安全保卫工作。双休日、节假日和晚上要对中小学校园加强巡回检查,发现问题及时处理。如遇重大事件及时报告有关领导。
6、学校财物出校门,必须持有出门手续,无手续者一律扣物在传达室。
7、负责搞好传达室周围和大门内外水泥地、花坛的环境卫生。
8、传达室内不准搞第二职业。
值班、巡查制度
一、为确保学校内部安全,建立值班、巡查制度,白天值班、巡查由值日值周教师负责,晚上值班巡查由护校队负责。
二、值班、巡查人员要坚守岗位,认真履行职责,不得擅自离岗,有事要请假,替班人员要履行值班、巡查人员职责。
三、值班人员应切实维护学校内部秩序,确保学校安全,具体履行以下职责。
1、检查、督促学校内部治安保卫制度和治安防范措施的落实;
2、发现治安、消防隐患及时督促、落实整顿,重大隐患及时报告学校领导,并采取相应的措施。
3、维护学校内部治安秩序,积极调处各类纠纷、制止发生在学校内部的违法行为,对难以制止的违法行为以及发生的涉嫌刑事犯罪案件应立即报警,并采取措施保护现场,配合公安机关开展侦查、处置工作。
4、检查内部治安防范设施运行是否正常,并做好日常维护和建设工作。
5、如发生突发治安事件,应按照预案进行先期处置,同时立即报告学校领导和公安机关。
6、完成校领导交办的其他任务。
四、值班、巡查人员要保持警惕,加强戒备,防止坏人袭击、破坏。
五、做好值班、巡查记录,做好交接班手续。