计划报告书(精选五篇)

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第一篇:计划报告书

规划报告书

一:葫芦岛银河铝业有限公司

单位名称: 葫芦岛银河铝业有限公司

地址:绥中县前所镇洪家村25号

公司简介:葫芦岛银河铝业有限公司铝合金预拉伸中厚板项目由山西银河镁业有限公司投资兴建,位于绥中滨海经济区,企业注册资金1000万元。

铝合金预拉伸板是国家重点扶持的高科技新材料,产品主要应用于民用、航空航天和国防工业,市场需求量巨大,该企业的建成将成为国际上同类产品最齐全、规模相对较大的厂家之一。

葫芦岛银河铝业有限公司铝合金预拉伸中厚板项目属于金属制品行业,该项目引进德国成熟可靠的成套铝合金预拉伸板材生产线与技术。选址于绥中滨海经济区综合工业园区,占地1785亩;总建筑面积约636950平方米,包括生产设施(熔铸车间和压延车间等)、仓库、办公及生活设施、辅助设施等,安装宽厚板热轧机、张力拉伸矫直机、辊底式喷淋淬火炉、时效炉、精密锯、抛光机、盐浴槽等配套设备100多台套。

项目估算总投资1096220万元,其中企业自有资金455516.6万元,银行贷款640703.6万元。

项目计划2011年开工建设,2013年建成投产,建设期3年。

该项目建成投产后,年产铝合金预拉伸中厚板30万吨,可实现销售收入2085000万元,上缴税金22500万元,实现净利润65000万元;财务内部收益率34.36%,投资回收期5.87年。

目前项目可行性研究报告已编制完成,绥中县发展改革局已经备案,平面设计已完成,目前正在进行工艺流程设计及设备考察工作。

分析:A该公司本身的产品属于高科技新材料的铝合金预拉伸板,可以在中国科

技投资上做宣传。

B 该公司目前投资建设的项目在绥中县发展改革局已经备案,平面设计已

完成,目前正在进行工艺流程设计及设备考察工作,而中国科技投资隶

属发改委,是绥中县发展改革局直接领导。可邀请公司法人成为中国科

技投资理事会会员。能更好的帮他们解读政府政策,宣传等工作。二软

标科技(北京)有限公司

单位名称: 软标科技(北京)有限公司

公司简介:

软标科技(北京)有限公司于2004年成立,注册资金500万元,并通过国家软件企业和高新技术企业的认证及ISO9001认证。

软标科技(北京)有限公司是长期专注于企业内部控制系统及安全控制产品的开发和销售,软标科技拥有多个自主知识产权的软件产品,主要产品有《软标智锁文档安全管理系统》、《软标网络化财务内控系统》等。

软标科技秉承“创新、严谨、求实、协作”的创业精神,倡导“enjoy

management”的管理文化,基于先进的项目管理和知识管理模式,以国际最新最先进的技术为后盾,致力于电子政务、社会信息化及电子商务等的事业拓展。公司坚持 “以客户为中心”的思想,拥有一批资深的专业技术人才、信息化建

设咨询顾问及项目管理专家,构筑了规范化的研发、咨询、营销和技术支持服务体系,为中国政府、企业提供完整、领先、安全、个性化的软件应用技术与多元化、一体化的服务,努力推动我国社会信息化建设进程。成立至今,软标科技已先后完成了近50项软件开发和系统集成项目,用户涉及政府、金融、能源、制造、企业及科研机构等,取得了明显的社会和经济效益。

分析:该公司的产品可以 为单位的申报、控制、审批、统计等各费用报销环节

实现电子化、规范化提供了专业支持。目前并没有得到很好的宣传。中

国科技投资可以给他们提供一个平台。

三:秦皇岛开发区前景光电技术有限公司

单位名称: 秦皇岛开发区前景光电技术有限公司

公司简介:公司简介秦皇岛开发区前景光电技术有限公司成立于一九九九年,是以城市安防产品、建筑机械电子产品、电梯部件产品、综合节能产品的研发、制造和销售为主营业务的科技型企业。目前企业已拥有20项自主知识产权专利技术, 两项国家重点新产品计划项目;参与三项产品国家标准的起草;先后取得了质量体系、环保、节能等多项产品和企业认证;产品销售区域辐射全国除西藏和台湾之外的所有省、市。2008年、2009年在中国中小企业创新成果案例评选中,获得“最具节能减排成效企业”、“最具投资价值企业”和“最具自主创新能力企业”三项桂冠。2010年在第四界中国中小企业节获“中国中小企业创新100强”及“2010年创新成长之星”称号。公司产品为三菱、奥的斯、迅达、日立等全球320家国际品牌进行部件配套。产品远销美国、法国、黎巴嫩、葡萄牙、印尼、日本等国家。

前景光电公司秉承“协作、共享、思考、创新”的研发理念,以满足客户的一切技术要求为使命,不断提高产品的科技含量,持续开发储蓄领域产品。继2004年通过ISO9001:2000国际质量系统认证后,公司又被河北省科技厅及信息产业厅授予“河北省高新技术企业”及“双软企业”,产品被评为“河北省高新技术产品”;2005年公司研制生产的数字型电梯载荷控制仪被中国科技部列为“国家重点新产品计划项目”;2006年研制成功的城市电梯远程自动报警安防管理系统被河北省发明协会等七单位授予“河北省十大优秀发明”及“河北省优秀发明”。

分析 :A该公司秦皇岛开发区前景光电技术有限公司研发中心被河北省发展和改革委员会、河北省财政厅、河北省国家税务局、河北省地方税务局、石家庄海关联合授予“河北省认定企业技术中心”称号。从这点出发可以邀请该公司成为理事会会员。

B: 国家科技部下达2011年度国家有关科技计划项目的通知,发布2011年度国家重点项目计划,秦皇岛开发区前景光电技术有限公司研制开发的PROSPECT电梯电能回馈装置获批2011年度国家重点新产品计划项目,这是前景光电公司第二个被列入国家重点新产品的项目。中国科技投资做他们的专栏。

第二篇:大学生创业计划报告书

形象工作室

创业计划报告书

创业规划

形象工作室在福州外语外贸职业技术学院——大学生创业园企业成立。业务主要为学院内外提供礼仪服务,文化交流,活动宣传执行等。广纳同学加入,规划与学院学生会联合对校内外宣传和外联做结合,创业目标

形象工作室业务通过为学院内外提供礼仪服务,文化交流、培训,活动宣传执行等。进一步加强与学院学生会联合对校内外宣传和外联的结合。从而将工作室建设成为学院内文化交流场所。增加学院文娱活动综合执行实力。发挥各专业上知识,提供更加创新的服务和活动体验。

市场分析

有报告指出,近几年城镇每年需要就业的人数将保持在2400万人以上,而在现有经济结构下,每年大概只能提供1100万个就业岗位,就业岗位缺口在1300万左右。因此,今后在很长时期内,大学生将面临更为严峻的就业形势。大学生创业具有现实意义。作为在校大学生在校创业不仅可以促进知识成果向生产力转换,推动社会财富的增加,而且鼓励在校大学生创业从总体上有利于大学生的长远发展,缓解就业压力,壮大了私营企业队伍,还将改善私营经济从业人员的素质结构。

实施方案

1)礼仪服务

综合学院资源为同学假日兼职提供良好渠道,为校园内外举行各项文艺或庆典活动提供免费礼仪服务;

2)活动宣传执行

主要是负责学院内外各类活动的实施工作,集策划、礼仪、物料、设计、编排等于一体。比如:编排晚会、各种宣传活动、商场促销活动、制定活动方案等一系列的宣传策划工作。

3)彩妆、礼仪、服饰交流

工作室不定期邀请各类专家及学院内外的优秀培训师为同学免费培训,建设成为学院内文化交流的场所。

创业积极意义

1)增强进入社会之前必要的技能,培养积极的人生态度,有助于大学生确立正确的人生目

标。一方面大学生创业培养了自身的胆量,只有敢于去做,敢于面对,才有成功的可能性。创业使大学生接触从而进入社会,对社会中层出不穷的现象及问题有了认识甚至面对的机会,进而在长期的适应过程中做到处置坦然、得心应手。另一方面创业所应有的胆量是以一个人积极、乐观、刚强的人生态度为前提的,而大学创业恰为其提供了最有效的困难,为大学生在面对未来漫长的路途确立了正确的人生态度。

2)一定程度上减轻家庭负担,也使自己的心理负担有所减轻。据统计,师范类学校有近50%的学生会以各种方式联合在一起开设补习班、搞推销以及开店等,以此来开创自己的事业。

3)创业是充实大学生生活的一种有效方法。在要求学分将近完成或已完成而面临着沉重的就业压力时,这种感觉更是明显。鉴于此,处理不好,就会使自身养成很难改变的坏习惯,对将来的人生道路有很深的负面影响。创业将是使大学生活有事可做,从而使生活变得丰富多彩。

4)在校大学生创业符合当前素质教育的大方向。大学教育不再是中学教育那样倾向于应试教育,现在全国的中小学教育都在大力提倡素质教育,学生不只是要有渊博的知识,还必须具备较强的综合素质能力,现今的大学生自主创业正是素质教育的有利表现。实践与理论相结合,既可以加深对理论知识的理解,又可提升自己的实践能力。

福州外语外贸职业技术学院

****外语系

第三篇:2013培训计划报告书

2013年全年公司员工培训计划报告

根据公司培训管理规定,结合实际情况,对公司全体员工分多层次多样化的培训,目的是提高全员素质、提升全员工作能力、增强履行岗位职责的能力,为企业造就出一支能力强、技术精、素质高,适应公司快速发展的员工队伍。

行政人事部负责公司各项培训工作,包括培训计划制定,培训通知的发送,培训的组织实施,培训的跟踪与反馈,培训效果的评估与总结工作。对培训形式和培训计划做如下说明:

1、培训形式包括:公司内训、外派培训、外聘培训、技能演练培训、资格证书考试、部门内部培训、新进员工培训、转岗人员培训、自我培训。

2、2013年公司全年培训计划表见附件1.3、以上培训课程和时间如有更变,行政人事部做及时说明。行政人事部负责对公司培训计划进行监督执行工作。

行政人事部负责建立员工培训档案,对培训记录和考试材料等进行整理和保存。培训结束时需对培训课程进行评估,根据学员不同职务、不同学历、年龄等标准,进行访谈。学员需在完成培训后提交培训心得,把学习知识运用在工作当中。

附件1:

第四篇:报告书

述职报告书

一:本人的职责

部门名称:商务部、综合办公室、人事、合同管理部。

执行内容:

1、商务部:客户单位的报价的制作、合同的签订、订单的下达、标书的制作、产品资料的制作、回收公司相关商务事宜(废旧电缆测算、竞拍、标书制作、合同签订、客户沟通相关拉货、打款等)与客户沟通后公司内部各部门的沟通(包括:产品的要求、发货的时间、发票的开具及邮寄);

2、综合办:公司内部各部门的沟通与协调、会议的组织与记录、车辆的管理及派遣、协助公司各种制度的制定与执行、办公用品的维护与保养,完成领导交办的其他任务;

3、人事部:协助人事专员办理相关事宜;

4、合同管理部:协助合同管理专员办理相关事宜。

二:个人情况及工作状况

本人2008年进入本公司,从刚进公司的一窍不通到目前的岗位几年的时间学习到的东西比较多,如有需要我也会把在行业的经验和认识与其他同事分享,共同进步。其次,我一定会做好公司的保密工作。

存在的缺点是:专业知识不够,有时候遇事不能及时处理。三:对目前公司的想法

我对公司目前每个工作流程已经非常熟悉。现对公司内部的管理及人员配置提一下几点:

1、本部门:商务部工作量太大,有时候顾忌这边就顾忌不到那边。

第一点提到的部门执行内容中(与客户的沟通)这一点原本应该为销售部门的日常工作,但由于销售人员大部分时间都在外面出差,无法很好的与公司内部的人员方便的沟通,往往会给销售部门配备销售助理来完成这类工作;

2、各部门岗位职责制度的执行,这条如果可以实施,那对各部门的工作有百利而无一害,有利于更准确更便捷的做好工作。但是困难在于现在公司各部门员工大多数身兼数职,有时候并非不想去做好它,而是有点力不从心。

3、目前的人工成本很高,公司不得不考虑。但是单单针对工作上的事情如何来更好的开展,个人建议还是要将工作细细地划分开,真正意义上的完成责任到人。

期望工作流程:总经理→部门主管→执行人

报告人:丁琦

报告时间:2014.06.06

第五篇:报告书

报告书

尊敬的校领导:

您们好!

5月×日xx舍发生的三台手提电脑和一个手表盗窃案现在有了新的进展。现将具体情况汇报如下:

6月3日中午11点55分左右,正当值班员xxx下班,xx上班之际,xx舍2号床同学提着两袋行李准备快速走出宿舍大门。值班员xx眼疾手快,立即截停该同学,例行公事,对其行李进行检查。当问及行李袋装的是什么东西的时候,该同学回答是衣服。当值班员xx认真检查行李袋的时候,发现行李袋上层装的确实是衣服,下层装的也是衣服,但中间却夹着一层硬硬的物体。xx询问该同学中间夹着的是什么东西,该同学模棱两可地说:“是我的东西。”xx要求其拿住宿证登记才能离开,该同学立即回宿舍拿来住宿证登记,登记完后准备急着离开。

当时在场的另一值班员知道该同学就是xxx的,而且清楚记得该同学前不久才将一台台式电脑登记搬出宿舍,所以保持十二分警惕,便上前问是不是电脑。该同学立刻慌张起来,准备拿起行李袋离开。两位值班员见势不妙,立刻打电话报告保卫处。保卫处处长前来协调调查。

在值班员的不断询问之下,该同学始终不肯承认行李袋里的就是电脑。出于保护该同学的隐私权,值班员还是打电话让该同学宿舍的另一位同学过来帮忙检查。另一同学过来后证实行李袋里的确实是手

提电脑。为了证实袋中的电脑是不是该同学的,保卫处处长问她电脑是什么型号。她竟答不出来。经检查,该电脑型号跟前不久丢失的其宿舍一同学的电脑型号一摸一样。该同学随即又说电脑是她借另外一个朋友的。处长让她打电话给她朋友证实电脑,她却说她朋友外出没空接电话,无法证实。

鉴于该同学的回答疑点百出,值班员暂时将其行李扣下,保卫处处长将该同学带走调查。

以上就是当时的检查情况。报告完毕!此致

敬礼

xxxxxxx

2011-6-6

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