周巷镇开展“三抓一促”活动实施方案

第一篇：周巷镇开展“三抓一促”活动实施方案

周巷镇开展“抓作风、抓环境、抓落实、促

跨越”活动实施方案

为深化创先争优活动,巩固治庸问责成果，以卓越的业绩迎接党的十八大和省第十次党代会的召开，按照全省“喜迎十八大、争创新业绩”主题实践活动的统一部署，经研究，决定自2012年2月开始，集中一年时间，在镇直机关开展“抓作风、抓环境、抓落实、促跨越”活动，现制定如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以迎接十八大、学习贯彻十八大精神为主线，以贯彻落实省第十次党代会精神、推动湖北科学发展、跨越式发展为主题，围绕中心，服务大局，引导全镇广大党员干部转作风、优环境、抓落实、促跨越，立足岗位创先争优，在推动我镇科学发展、跨越式发展中走前头、做表率，以实际行动和优异成绩向党的十八大献礼。

二、主要目标

坚持围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体目标，紧紧把握党的十八大和省第十次党代会召开的重大机遇，按照“思想领先、工作争先、业绩创先、作风率先”的要求，把解放思想作为一项硬要求，把治理软环境作为一项硬任务，转变工作作风，优化发展环境，狠抓工作落实，促进跨越发展，以奋发有为的精神状态和创先争优的实际行动，创造新业绩，作出新贡献，实现新跨越。

1、转变工作作风。牢固树立以人为本、执政为民的意识，引导广大党员干部弘扬抢抓机遇、奋发有为的精神，从推进科学发展、跨

1越式发展的需要，提升精神品位，大兴创先争优之风；增进群众感情，大兴密切联系群众之风；增强服务意识，大兴重商兴业之风；深化治庸问责，大兴奖优罚劣之风；落实“三短一简”，大兴政务清新之风。主动深入基层、深入企业、深入群众，在一线砥砺品质，在基层锤炼作风，在实践中增长才干，以饱满的热情和高昂的斗志积极投身到经济社会发展的主战场，在跨越式发展中体现价值、有所作为。

2、优化发展环境。强化“发展第一，服务至上”的理念，大力倡导“投资者是上帝、引资者是功臣，公务员是公仆，损害企业利益是罪人”的新思维、新理念。以创建“发展环境最优的省份”为目标，继续深化“四减五制三集中”工作；以创建“六型”机关为载体，全力打造学习型、创新型、服务型、效能型、节约型、廉洁型机关，更好地服务基层、服务企业、服务群众。在镇直机关率先弘扬重商文化，带头践行发展文化，用“硬措施”为跨越式发展提供良好的软环境。

3、狠抓工作落实。转变观念、解放思想，形成狠抓落实的一贯作风；勇于负责、敢于担当，树立狠抓落实的胆识和气魄；提升能力、勤政廉政善政，增强狠抓落实的工作本领。以目标责任制管理为总抓手，按照“要干事、快办事、干成事”的要求，建立科学的工作推进机制、严格的责任落实机制、健全的督查问责机制等长效机制。切实解决“中间梗阻”现象，确保政令畅通，令行禁止，以治庸问责的力度，敢治、狠治、大治、真治，增强“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，确保全年的各项工作任务得到不折不扣地落实。

4、促进跨越发展。引导广大党员干部立足本职，埋头苦干，扎实工作，勇挑重担，重点是解决实际问题，关键是把事情办成，落脚点是推动科学发展、跨越式发展，以优异成绩向党的十八大献礼。

2三、主要内容

这次“三抓一促”活动以转变工作作风、夯实基层组织、优化发展环境为重点，主要开展以下六项活动：

1、开展“机关联基层、干部联群众、促科学发展、促社会和谐”活动。认真落实中央关于做好机关干部联系和服务群众工作的意见，巩固和拓展“三万”活动成果，组织机关党员干部深入基层、田间地头和农户家中，转变工作作风，增进群众感情，多为群众做好事、办实事、解难事，问政于民、问计于民、问需于民、问效于民，把党和政府的温暖送到人民群众中去。(牵头单位：镇党政办；责任单位：镇组织办）

2、开展“开短会、发短文、讲短话、简办事”活动。认真贯彻鄂办发„2012‟1号文件和鄂政办发„2011‟102号文件精神，严格执行开短会、发短文、讲短话、简办事的要求，切实改进会风、文风、话风和事风，把广大党员干部的心思和精力集中到干事创业上来，落实到解决实际问题上来，体现在推动周巷科学发展、跨越式发展上来。（牵头单位：镇党政办；责任单位：镇纪委）

3、开展优化发展环境的承诺督办活动。巩固和深化治庸问责工作，对窗口单位和服务行业“四减五制三集中”的承诺跟踪督办，兑现落实。继续深化行政审批制度改革工作，加大明查暗访力度，发现问题，严肃问责追责，在一定范围内通报曝光。进一步加强软环境建设，大力营造规范透明的法制环境、公开透明的政策环境、重商亲商的领导环境、公平竞争的市场环境、诚实守信的信用环境和优质高效的服务环境，努力实现“审批事项最少、发展环境最优”的目标。（牵头单位：镇纪委；责任单位：镇纪委）

4、开展“万人评窗口”活动。开展“三抓一促”活动，要以花

3西发展的实际成效来评价，以基层、企业、群众的满意来评价。通过广泛深入农村、部门、企业，采取问卷调查、网络投票、上门征求意见、会议集中评议等方式,对窗口单位和服务行业进行开门评议，以评促服务，以评促作风、以评促效能，让人民群众感受到创先争优活动带来的成效和实惠。（牵头单位：镇创先争优活动领导小组办公室；责任单位：镇纪委、镇组织办）

5、开展镇直机关干部职工技能大赛活动。以“干部职工应知应会、部门负责人行家里手、领导干部专家权威”为目标，组织各单位开展岗位练兵、技能竞赛活动，提升职工素质，提高公务员的办文、办会、办事和抓落实的能力，努力做到“提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办”。（牵头单位：镇党政办；责任单位：镇劳动、人事部门,镇工会）

6、开展选树典型的活动。按照中央关于“基层组织建设年”的要求，大力推进“五个基本”、“七个体系”建设，开展“党建工作先进单位”评比表彰，“七一”前夕，集中选树一批先进典型。组织开展“我身边的优秀共产党员”先进事迹报告会，努力营造创先争优的浓厚氛围。（牵头单位：镇党政办；责任单位：镇组织办，镇宣传办）

四、活动步骤

活动从2012年2月开始，至2012年12月结束。具体分为学习动员、组织实施、巩固提高三个步骤。

1、学习动员（2月17日—2月底）

召开领导小组会议，制定实施方案，明确职责分工。2月17日，召开镇直机关“抓作风、抓环境、抓落实、促跨越”动员大会。组织党员干部认真学习省十一届人大五次会议和省十届政协五次会议精

神，全省“喜迎十八大、争创新业绩”主题实践活动电视电话会议精

4神，各级领导在动员会上的讲话精神等,通过开辟专栏，悬挂宣传标语等方式,努力营造良好氛围。

2、组织实施（3月—10月）

全年，把优化发展环境和“三短一简”的检查督促贯穿活动始终。3月，组织镇直各单位开展“机关联基层、干部联群众、促科学发展、促社会和谐”活动，督促检查“万名干部进万村挖万塘”活动进展和实效；3月至4月，全面推进“基层组织建设年”活动，组织开展“五个基本”、“七个体系”落实情况和创先争优公开承诺的检查，推动基层组织的科学化、规范化、制度化建设；5月至6月，组织开展第“党建工作先进单位”检查考核、评比表彰，举办“我身边的优秀共产党员”先进事迹报告会，努力营造干事创业、创先争优的良好氛围；7月至8月，组织开展镇直机关干部职工技能大赛活动，搭建提升能力的平台，全面展现镇直机关干部职工的能力和风彩。9月至10月，组织群众开展“万人评窗口”活动，以窗口单位和服务行业为重点，推动创先争优活动取得实际成效。

3、巩固提高（11月—12月）

党的十八大结束后，镇直各单位要认真总结主题实践活动开展情况，总结经验，建章立制，巩固成果。领导小组将编辑“三抓一促”经验交流文集和“我身边的优秀共产党员”文集。

五、组织领导

1、加强领导，落实责任。我镇成立由党委书记胡华文同志任组长，镇党委副书记、镇长舒胜华、镇党委副书记张珏、镇纪委书记阳晓涛、镇党委组织委员徐宝传、镇党委宣传委员张多荣、任副组长，各单位单位负责人为成员的“三提五治”作风建设主题实践活动领导小组，领导小组下设办公室，办公室设镇组织办公室，“三抓一促”

5活动领导小组办公室主任由徐宝传同志兼任，具体负责组织协调工

作。各牵头单位要整体谋划、组织实施各项活动，会同责任单位制定工作方案，加强与领导小组办公室的沟通协调，形成各司其职、密切配合的工作格局。镇直各单位要成立领导小组和工作专班，主要负责同志亲自部署，层层动员。要结合部门实际制定方案，方案要体现动员大会上各级领导同志的讲话精神，体现总体方案的要求，体现各部门自身的鲜明特色。

2、加强宣传，营造氛围。充分发挥广播、电视、报刊、杂志、网络等媒体的作用，集中选树一批好典型、宣传一批好经验、推广一批好做法。领导小组将适时召开推进会，交流经验，把“三抓一促”活动进一步引向深入。各单位要注重总结经验，上报典型，在机关形成学习先进、崇尚先进、赶超先进的良好氛围。

3、统筹兼顾，抓好结合。镇直各单位要进一步增强政治意识、大局意识、责任意识，把开展“三抓一促”活动与本部门的中心工作结合起来，与创先争优活动、“万名干部进万村挖万塘”活动结合起来，突出主题，明确重点，统筹兼顾，合理安排，用“三抓一促”的活动成效促推周巷跨越式发展，为“五个孝昌”的建设作出新的贡献。

第二篇：周巷镇开展“三抓一促”活动实施方案（推荐）

周巷镇开展“抓作风、抓环境、抓落实、促跨越”活动实施方案

为深化创先争优活动,巩固治庸问责成果，以卓越的业绩迎接党的十八大和省第十次党代会的召开，按照全省“喜迎十八大、争创新业绩”主题实践活动的统一部署，经研究，决定自2012年2月开始，集中一年时间，在镇直机关开展“抓作风、抓环境、抓落实、促跨越”活动，现制定如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以迎接十八大、学习贯彻十八大精神为主线，以贯彻落实省第十次党代会精神、推动湖北科学发展、跨越式发展为主题，围绕中心，服务大局，引导全镇广大党员干部转作风、优环境、抓落实、促跨越，立足岗位创先争优，在推动我镇科学发展、跨越式发展中走前头、做表率，以实际行动和优异成绩向党的十八大献礼。

二、主要目标

坚持围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体目标，紧紧把握党的十八大和省第十次党代会召开的重大机遇，按照“思想领先、工作争先、业绩创先、作风率先”的要求，把解放思想作为一项硬要求，把治理软环境作为一项硬任务，转变工作作风，优化发展环境，狠抓工作落实，促进跨越发展，以奋发有为的精神状态和创先争优的实际行动，创造新业绩，作出新贡献，实现新跨越。

1、转变工作作风。牢固树立以人为本、执政为民的意识，引导广大党员干部弘扬抢抓机遇、奋发有为的精神，从推进科学发展、跨 越式发展的需要，提升精神品位，大兴创先争优之风；增进群众感情，大兴密切联系群众之风；增强服务意识，大兴重商兴业之风；深化治庸问责，大兴奖优罚劣之风；落实“三短一简”，大兴政务清新之风。主动深入基层、深入企业、深入群众，在一线砥砺品质，在基层锤炼作风，在实践中增长才干，以饱满的热情和高昂的斗志积极投身到经济社会发展的主战场，在跨越式发展中体现价值、有所作为。

2、优化发展环境。强化“发展第一，服务至上”的理念，大力倡导“投资者是上帝、引资者是功臣，公务员是公仆，损害企业利益是罪人”的新思维、新理念。以创建“发展环境最优的省份”为目标，继续深化“四减五制三集中”工作；以创建“六型”机关为载体，全力打造学习型、创新型、服务型、效能型、节约型、廉洁型机关，更好地服务基层、服务企业、服务群众。在镇直机关率先弘扬重商文化，带头践行发展文化，用“硬措施”为跨越式发展提供良好的软环境。

3、狠抓工作落实。转变观念、解放思想，形成狠抓落实的一贯作风；勇于负责、敢于担当，树立狠抓落实的胆识和气魄；提升能力、勤政廉政善政，增强狠抓落实的工作本领。以目标责任制管理为总抓手，按照“要干事、快办事、干成事”的要求，建立科学的工作推进机制、严格的责任落实机制、健全的督查问责机制等长效机制。切实解决“中间梗阻”现象，确保政令畅通，令行禁止，以治庸问责的力度，敢治、狠治、大治、真治，增强“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，确保全年的各项工作任务得到不折不扣地落实。

4、促进跨越发展。引导广大党员干部立足本职，埋头苦干，扎实工作，勇挑重担，重点是解决实际问题，关键是把事情办成，落脚点是推动科学发展、跨越式发展，以优异成绩向党的十八大献礼。

三、主要内容

这次“三抓一促”活动以转变工作作风、夯实基层组织、优化发展环境为重点，主要开展以下六项活动：

1、开展“机关联基层、干部联群众、促科学发展、促社会和谐”活动。认真落实中央关于做好机关干部联系和服务群众工作的意见，巩固和拓展“三万”活动成果，组织机关党员干部深入基层、田间地头和农户家中，转变工作作风，增进群众感情，多为群众做好事、办实事、解难事，问政于民、问计于民、问需于民、问效于民，把党和政府的温暖送到人民群众中去。(牵头单位：镇党政办；责任单位：镇组织办）

2、开展“开短会、发短文、讲短话、简办事”活动。认真贯彻鄂办发„2012‟1号文件和鄂政办发„2011‟102号文件精神，严格执行开短会、发短文、讲短话、简办事的要求，切实改进会风、文风、话风和事风，把广大党员干部的心思和精力集中到干事创业上来，落实到解决实际问题上来，体现在推动周巷科学发展、跨越式发展上来。（牵头单位：镇党政办；责任单位：镇纪委）

3、开展优化发展环境的承诺督办活动。巩固和深化治庸问责工作，对窗口单位和服务行业“四减五制三集中”的承诺跟踪督办，兑现落实。继续深化行政审批制度改革工作，加大明查暗访力度，发现问题，严肃问责追责，在一定范围内通报曝光。进一步加强软环境建设，大力营造规范透明的法制环境、公开透明的政策环境、重商亲商的领导环境、公平竞争的市场环境、诚实守信的信用环境和优质高效的服务环境，努力实现“审批事项最少、发展环境最优”的目标。（牵头单位：镇纪委；责任单位：镇纪委）

4、开展“万人评窗口”活动。开展“三抓一促”活动，要以花 3 西发展的实际成效来评价，以基层、企业、群众的满意来评价。通过广泛深入农村、部门、企业，采取问卷调查、网络投票、上门征求意见、会议集中评议等方式,对窗口单位和服务行业进行开门评议，以评促服务，以评促作风、以评促效能，让人民群众感受到创先争优活动带来的成效和实惠。（牵头单位：镇创先争优活动领导小组办公室；责任单位：镇纪委、镇组织办）

5、开展镇直机关干部职工技能大赛活动。以“干部职工应知应会、部门负责人行家里手、领导干部专家权威”为目标，组织各单位开展岗位练兵、技能竞赛活动，提升职工素质，提高公务员的办文、办会、办事和抓落实的能力，努力做到“提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办”。（牵头单位：镇党政办；责任单位：镇劳动、人事部门,镇工会）

6、开展选树典型的活动。按照中央关于“基层组织建设年”的要求，大力推进“五个基本”、“七个体系”建设，开展“党建工作先进单位”评比表彰，“七一”前夕，集中选树一批先进典型。组织开展“我身边的优秀共产党员”先进事迹报告会，努力营造创先争优的浓厚氛围。（牵头单位：镇党政办；责任单位：镇组织办，镇宣传办）

四、活动步骤

活动从2012年2月开始，至2012年12月结束。具体分为学习动员、组织实施、巩固提高三个步骤。

1、学习动员（2月17日—2月底）

召开领导小组会议，制定实施方案，明确职责分工。2月17日，召开镇直机关“抓作风、抓环境、抓落实、促跨越”动员大会。组织党员干部认真学习省十一届人大五次会议和省十届政协五次会议精神，全省“喜迎十八大、争创新业绩”主题实践活动电视电话会议精 4 神，各级领导在动员会上的讲话精神等,通过开辟专栏，悬挂宣传标语等方式,努力营造良好氛围。

2、组织实施（3月—10月）

全年，把优化发展环境和“三短一简”的检查督促贯穿活动始终。3月，组织镇直各单位开展“机关联基层、干部联群众、促科学发展、促社会和谐”活动，督促检查“万名干部进万村挖万塘”活动进展和实效；3月至4月，全面推进“基层组织建设年”活动，组织开展“五个基本”、“七个体系”落实情况和创先争优公开承诺的检查，推动基层组织的科学化、规范化、制度化建设；5月至6月，组织开展第“党建工作先进单位”检查考核、评比表彰，举办“我身边的优秀共产党员”先进事迹报告会，努力营造干事创业、创先争优的良好氛围；7月至8月，组织开展镇直机关干部职工技能大赛活动，搭建提升能力的平台，全面展现镇直机关干部职工的能力和风彩。9月至10月，组织群众开展“万人评窗口”活动，以窗口单位和服务行业为重点，推动创先争优活动取得实际成效。

3、巩固提高（11月—12月）

党的十八大结束后，镇直各单位要认真总结主题实践活动开展情况，总结经验，建章立制，巩固成果。领导小组将编辑“三抓一促”经验交流文集和“我身边的优秀共产党员”文集。

五、组织领导

1、加强领导，落实责任。我镇成立由党委书记胡华文同志任组长，镇党委副书记、镇长舒胜华、镇党委副书记张珏、镇纪委书记阳晓涛、镇党委组织委员徐宝传、镇党委宣传委员张多荣、任副组长，各单位单位负责人为成员的“三提五治”作风建设主题实践活动领导小组，领导小组下设办公室，办公室设镇组织办公室，“三抓一促” 5 活动领导小组办公室主任由徐宝传同志兼任，具体负责组织协调工作。各牵头单位要整体谋划、组织实施各项活动，会同责任单位制定工作方案，加强与领导小组办公室的沟通协调，形成各司其职、密切配合的工作格局。镇直各单位要成立领导小组和工作专班，主要负责同志亲自部署，层层动员。要结合部门实际制定方案，方案要体现动员大会上各级领导同志的讲话精神，体现总体方案的要求，体现各部门自身的鲜明特色。

2、加强宣传，营造氛围。充分发挥广播、电视、报刊、杂志、网络等媒体的作用，集中选树一批好典型、宣传一批好经验、推广一批好做法。领导小组将适时召开推进会，交流经验，把“三抓一促”活动进一步引向深入。各单位要注重总结经验，上报典型，在机关形成学习先进、崇尚先进、赶超先进的良好氛围。

3、统筹兼顾，抓好结合。镇直各单位要进一步增强政治意识、大局意识、责任意识，把开展“三抓一促”活动与本部门的中心工作结合起来，与创先争优活动、“万名干部进万村挖万塘”活动结合起来，突出主题，明确重点，统筹兼顾，合理安排，用“三抓一促”的活动成效促推周巷跨越式发展，为“五个孝昌”的建设作出新的贡献。

第三篇：县开展“三抓一促”活动实施方案

县开展“三抓一促” 活动实施方案：

2012年是实施“十二五”规划承上启下的重要一年，是全面贯彻落实市第五次党代会精神，争创全国百强县市的开局之年。为深化“创先争优”活动，以优异成绩迎接党的十八大召开，按照全市“喜迎十八大、争创新业绩”主题实践活动的统一部署，经研究，决定自2012年2月开始，到年底结束，在市直

机关开展“抓作风、抓环境、抓落实、促跨越”（简称“三抓一促”）活动，特制定如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以迎接党的十八大、学习贯彻党的十八大精神为主线，以贯彻落实市第五次党代会精神，争创全国百强县市为主题，围绕中心，服务大局，引导市直机关广大党员干部转作风、优环境、抓落实，立足岗位创先争优，努力在推进科学发展、跨越发展中走前头、做表率，以实际行动和优异成绩向党的十八大献礼。

二、主要目标

紧紧围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体目标，把握党的十八大召开的重大机遇，按照“思想领先、工作争先、业绩创先、作风率先”的要求，把解放思想作为一项硬要求，把治理软环境作为一项硬任务，转变工作作风，优化发展环境，狠抓工作落实，促进跨越发展，以奋发有为的精神状态和创先争优的实际行动，创造新业绩，作出新贡献，实现新跨越。

1、转变工作作风。引导广大机关党员干部牢固树立以人为本、执政为民的思想，弘扬抢前争先、奋发有为的精神，坚持求真务实、敢抓敢管的作风，深入基层、深入企业、深入群众，在一线砥砺品质，在基层锤炼作风，在实践中增长才干，以饱满的热情和高昂的斗志积极投身到经济社会发展的主战场。

2、优化发展环境。强化“发展第一，服务至上”的理念，大力倡导“投资者是上帝、引资者是功臣，公务员是公仆，损害企业利益是罪人”的新思维、新理念。以创建“发展环境最优的县市之一”为目标，简化办事程序，提高办事效能，提升服务质量和水平；以创建“六型”机关为载体，全力打造学习型、创新型、服务型、效能型、节约型、廉洁型机关，更好地服务基层、服务企业、服务群众。在市直机关率先弘扬重商文化，带头践行发展文化，用“硬措施”为跨越发展提供良好的软环境。

3、狠抓工作落实。转变观念、解放思想，形成狠抓落实的一贯作风；勇于负责、敢于担当，树立狠抓落实的胆识和气魄；提升能力、勤政廉政善政，增强狠抓落实的工作本领。以目标责任制管理为总抓手，按照“要干事、快办事、干成事”的要求，建立科学的工作推进机制、严格的责任落实机制、健全的督查问责机制等长效机制。切实解决“中间梗阻”现象，确保政令畅通，令行禁止，以治庸问责的力度，敢治、狠治、大治、真治，增强“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，确保本部门全年的各项工作任务得到不折不扣地落实。

4、促进跨越发展。引导广大党员干部立足本职，埋头苦干，扎实工作，勇挑重担，重点是解决实际问题，关键是把事情办成，落脚点是推动科学发展、跨越发展，在争创全国百强县市中建功立业，以优异成绩向党的十八大献礼。

三、主要内容

市直机关“三抓一促”活动要以转变工作作风、夯实基层组织、优化发展环境为重点，主要开展以下七项活动：

1、开展“开短会、发短文、讲短话、简办事”活动。大力倡导真抓实干之风。认真贯彻鄂办发〔〕1号文件和鄂政办发〔〕102号文件精神，严格执行开短会、发短文、讲短话、简办事的要求，切实改进会风、文风、话风和事风，把广大党员干部的心思和精力集中到干事创业上来，落实到解决实际问题上来，体现在推动科学发展、跨越式发展上来。牵头单位：（牵头单位：市委办公室、市政府办公室；责任单位：市直各市委办公室、市政府办公室；责任单位：市直各单位）

2、开展“新班子走亲戚”活动。组织市直各级领导班子，开展“新班子走亲戚”活动。按照“冬问暖、春问计、夏问安、秋问收”四季访亲的要求，落实结亲对象，明确结亲责任，深入基层群众，宣讲政策释民惑，结亲帮扶解民忧，化解矛盾安民心，服务发展聚民力，进一步密切党群干群关系，凝聚群众智慧和力量。（牵头单位：市直机关工委；责任单位：市直各单位）

3、开展选树典型的活动。开展市直机关“党建工作先进单开展选树典型的活动。位”评选表彰活动。按照中央关于“基层组织建设年”的要求，大力推进“五个基本”“七个体系”建设，积极开展“党建工作、先进单位”评选表彰工作。组织开展“我身边的优秀共产党员”活动。“七一”前，集中评选并提请市委表彰一批党建工作先进单位和先进个人典型。组织在市直集中宣传一批正面典型，营造创先争优的浓厚氛围，促进机关基层党组织和党员更好地发挥作用。（责

第四篇：三抓一促实施方案

鸡公岭中学“三抓一促”主题

活动实施方案

为积极响应市教育局开展的“抓学习、抓行风、抓党建、促改革发展”的主题活动，全面落实中央和省市委关于加强作风建设的要求，结合本校的实际，特制定以下实施方案。

一、指导思想

认真学习中央提出的“四个全面”战略布局重要论述，深入贯彻党的十八届三中、四中全会精神，总书记系列重要讲话，以及省委十届四次、五次全会精神，紧紧围绕中心工作，扎实开展“三抓一促”活动，全面履行管党治党责任，持续深入改进作风，进一步激发党员干部竞进提质的精神状态，主动迎接新挑战、抢抓新机遇、推动新发展，引导党员干部在改革上做尖兵，在落实上当能手，在业务上争一流，在服务上做模范，为推动教育改革发展，为我市建设“现代港城、实力强市、城乡一体、生态武穴”作出贡献。

二、主要内容

（一）围绕“新”字抓学习。按照“与时俱进之新、创新创举之新、唯物辩证之新、正本清源之新”的要求，深入学习中央“四个全面”战略布局的重要论述、总书记系列重要讲话和视察湖北时的重要讲话、党的十八届三中四中全会精神、以《党章》为主体的党规党法、中华优秀传统文化等内容，进一步增强“三个自信”，切实解决理论武装、精神动力、根本遵循、行动指南的问题，把思想和行动统一到中央和省委的重大决策和部署上来。重点开展三项活动：

一是开展“读原著、学原文、悟原理”征文活动。紧紧围绕中央“四个全面”战略布局和总书记系列重要讲话精神，把《习近平谈治国理政》、《总书记系列重要讲话读本》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》作为必读书目，组织机关党员干部结合思想和工作实际，开展学习讨论交流，撰写体会文章，并在活动简报和板报等载体上进行宣传交流

二是开展以“学党章、守纪律、讲规矩”为主题的大家谈活动。充分发挥党员示范带头作用，认真落实支部每周政治学习制度，组织党员干部重学《党章》、重温誓词、重读党史、重申纪律，适时开展党的基本知识测试，进一步强化党员意识和规矩意识，落实“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”要求，始终做到忠诚、干净、担当，做政治上的清醒人、明白人

三是深化“全民阅读〃书香学校”活动。认真贯彻《全民阅读促进条例》和《湖北省全民阅读促进办法》，创新形式，搭建平台，继续抓好干部在线学习，组织参加法治讲堂、中华优秀传统文化、廉政文化等专题讲座，通过领导荐书、知识测试、文化沙龙、“三优公文”评选等形式，把学习活动引向深入，进一步营造“爱读书、读好书、善读书”的学习氛围，进一步促进党员干部学习成果转化。

（二）围绕“正”字抓作风。巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，深入持久纠正“四风”，进一步推进作风建设的常态化、长效化。把改进作风的措施落实到具体事情上。重点开展五项活动：

1、认真做好群众路线教育实践活动的整改。

2、着力治理教育“八乱”行为。

3、深入推进师德师风建设。

4、加强管理，创建服务型学校。

5、严肃查处违法违纪行为。

（三）围绕“严”字抓党建。主动适应党要管党、从严治党的新常态，支部书记要认真履行抓党建的主体责任，聚精会神抓党建。以争创“党建工作先进单位”和“红旗党支部”为抓手，进一步夯实基层、打牢基础、激发活力；严格党内政治生活，严明党的政治纪律，做到党员有组织、组织有活动、活动有台账、台账有检查，努力使基层组织强起来，组织生活严起来，政治规矩立起来。重点开展四项活动：

1、落实“两个责任”（一岗双责）。

2、加强领导班子建设。

3、加强党建工作规范化建设。

4、推进全面从严治党工作常态化。

三、实施步骤

活动从2015年3月份开始，至2015年12月份结束，具体分为学习动员、组织实施、总结提高三个步骤。

（一）学习动员（3月底）

3月25日召开动员大会，传达贯彻李鸿忠同志在省直机关“三抓一促”活动动员大会上的讲话精神。对学校开展“三抓一促”活动进行动员部署，提出明确要求。支部组织学习，深化对“三抓一促”活动的认识。

（二）组织实施（4月—12月）

1.制定工作方案。学校“三抓一促”活动领导小组办公室制定活动实施方案，明确责任分工和工作措施，成立工作专班。学校实施方案于3月底前报中心学校“三抓一促”活动领导小组办公室。2.组织学习讨论。学校支部各成员组织开展学习讨论，重点学习总书记系列重要讲话，李鸿忠、王国生等省委领导的讲话以市教育局“三抓一促”活动方案。学校“三抓一促”活动领导小组办公室负责拟定学习安排，编印学习资料，各支部组织党员干部全面、系统、深入的开展学习讨论，并向中心学校“三抓一促”办报送学习讨论情况。

3.抓好督办落实。按照《活动方案》部署，学校“三抓一促”办将不定期对单位工作开展情况进行检查督办，根据学校“三抓一促”领导小组相关会议精神适时召开推进会，推进学校“三抓一促”活动。

（三）总结提高(12月)

学校活动领导小组办公室以活动总结为基础，对全校活动开展情况进行认真总结，重点是总结经验，发现问题，建立务实管用、简易高效的长效机制，并形成学校“三抓一促”活动总结，报中心学校“三抓一促”活动领导小组办公室。

四、组织领导和活动要求

（一）组织领导

学校成立“三抓一促”活动领导小组，支部书记、校长魏茂正同志任组长，杨海波同志任副组长，其它主要负责同志为成员。领导小组下设办公室，朱立斌同志兼任办公室主任。

（二）活动要求

1.深化认识，积极推进。开展“三抓一促”活动是省委省政府贯彻落实以习近平为总书记的新一届党中央作出的“四个全面”战略布局，加强省直机关作风建设的一项重要举措。2015年确定的“抓学习、抓作风、抓党建，促改革发展”的主题，目的是要凝神聚力，营造氛围，强化气场，推进“四个全面”战略布局在湖北落到实处。学校内各单位和全体党员干部要深刻领会开展“三抓一促”活动的重大意义，把思想统一到省委省政府的统一部署上来，克服浮躁情绪，力戒形式主义，将“三抓一促”活动抓紧抓实抓好。

2.真抓实干，确保成效。把开展“三抓一促”活动与学习贯彻习总书记系列重要讲话、省委省政府重大决策部署结合起来，与即将开展的“三严三实”专题教育、严守政治纪律和政治规矩教育结合起来。既要坚持“规定动作”不走样，确保整个活动扎实有序推进，又要体现“自选动作”有教育特色，把“三抓一促”活动的成效体现到促进教育改革与发展上来，反映到教师的素质能力和作风提升上。

3.利用平台，加强宣传。要通过各类媒体及时反映学校“三抓一促”活动开展情况、反映推动教育发展与改革中所做的努力和取得的工作成效。充分运用活动简报、板报、武穴教育网、内部刊物等宣传平台，及时宣传支部开展活动的好做法、好经验。及时向中心学校和教育局机关报送活动信息。

4.强化督查，不走过场。学校“三抓一促”办加强对活动开展情况的督办通报，并将各单位开展活动情况纳入评优评先考核范围；同时要加强与中心学校“三抓一促”活动领导小组办公室的联系，及时汇报我校活动开展情况，争取指导和支持。

鸡公岭中学党支部

2015年3月

第五篇：监狱开展“三抓一促”活动的实施方案

监狱开展“ 三抓一促”活动的实施方案：

为进一步深化执法为民创先争优活动,巩固治庸问责成果，以优异的成绩迎接党的十八大和省第十次党代会的召开，根据《全省监狱系统开展“抓作风、抓环境、抓落实、促跨越”活动实施方案》要求，结合监狱工作实际，经监狱党委研究，决定自2012年1月开始，集中一年时间，在全监开展“抓作风、抓

环境、抓落实、促跨越”活动，现制定如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以迎接十八大、学习贯彻十八大精神为主线，以贯彻落实省第十次党代会精神、促进监狱工作科学发展跨越式发展、服务湖北加快构建促进中部地区崛起重要战略支点为主题，紧紧围绕强化民警“窗口形象”意识、“两创一树”意识，强作风、优环境、抓落实、促跨越，立足岗位创先争优，以优异成绩向党的十八大献礼。

二、主要目标

坚持围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”总体目标，紧紧把握党的十八大和省第十次党代会召开的重大机遇，按照“思想领先、工作争先、业绩创先、作风率先”的要求，把提振精神、强化作风作为一项硬要求，把推进工作、促进发展作为一项硬任务，狠抓作风建设，狠抓环境优化，狠抓工作落实，促进跨越发展，以奋发有为的精神状态和创先争优的实际行动，做好监狱各项工作，确保实现“七无四提高”监狱工作目标，全面推进“两创一树”深入开展，为服务湖北科学发展、跨越式发展做出新贡献，以优异成绩向党的十八大献礼。加强作风建设。大兴学习之风，强化能力席位意识，勤备学习、（一）加强作风建设。努力钻研，自觉提高工作能力；大兴奖优罚劣之风，提振精神、增强效能、创建佳绩；大兴守纪尚廉之风，严格遵守纪律规定，严格依法依规办事，严格公正廉洁执法；大兴爱岗敬业之风，在其位，谋其政，履其职，担其责；大兴密切联系群众之风，深入基层、深入群众，团结带领广大民警职工在监狱建设实践中创佳绩、做贡献；大兴政务清新之风，切实改进会风、文风、话风和事风；大兴创先争优之风，抢先创优争一流，以优良的作风、严谨的态度、扎实的工作、争一流的决心对待每一项工作，在监狱建设发展的实践中建功立业、展现价值。

（二）优化服务环境。牢固树立监管安全稳定的首位意识，贯彻落实监管工作首要标准，确保监管安全稳定，提高教育改造质量，服务全省监狱工作大局，为湖北科学发展、跨越发展提供稳定和谐的社会环境。牢固树立社会主义法治理念，提高狱务公开水平，确保公正廉洁执法，促进法治湖北建设，为服务湖北科学发展、跨越发展提供良好的法治环境。深入推进“六型”机关创建，提高服务基层的能力和水平。

（三）强化工作落实。培养狠抓落实的优良作风，立说立行，恪尽职工作落实守，认真负责；养成狠抓落实的习惯，严格遵守各项规章制度，执行规章制度不变行，不走样；树立狠抓落实的胆识和气魄，勇于负责、敢于担当，敢抓敢管，在岗一分钟，尽责六十秒；增强狠抓落实的本领，提升工作能力，勤政廉政善政；打造狠抓落实的文化，雷厉风行，真抓实干，精益求精，追求卓越；完善狠抓落实的长效机制，以目标责任制管理为总抓手，按照“要干事、快办事、干成事”的要求，建立科学的工作推进机制、严格的责任落实机制、健全的督查问责机制。对“庸懒散软”现象敢治、狠治、大治、真治，增强“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，确保各项工作任务得到不折不扣地落实。

（四）促进跨越发展。教育引导全监党员民警职工积极投身于促进监管安全稳定、提高教育改造质量、推进公正文明执法、加强监狱规范管理、发展监狱企业经济的火热实践，深入扎实开展“执法为民创先争优”“监、狱基层基础建设年”“监狱规范管理深化年”活动，立足新起点、瞄准新目标、再添新举措、取得新成效、再迈新台阶，实现监狱工作新跨越，以优异工作成绩向党的十八大献礼。

三、主要内容

这次“三抓一促”活动以转变工作作风、夯实基层组织、增强服务水平为重点，主要开展以下九项活动：

（一）开展纪律作风整训活动。深化“执法为民创先争优”“治巩固、庸问责”活动成果，围绕监狱党委提出的“两创一树”“抢先创优争一流”工作要求，以“七个一”活动为内容，重点整治少数民警中存在的学风不浓、作风不实、执法不严、纪律松懈、能力不强和安于现状的“庸懒散软”现象，通过纪律作风整训，推进民警思想观念大转变、精神面貌大改观、纪律作风大转变、工作效能大提升、发展水平大提高，以良好的精神状态、务实的工作态度、扎实的纪律作风投身于监狱工作中，全面完成2012年各项工作任务，为实现监狱工作“再迈新台阶”提供坚强的组织保证。

牵头部门：纪委监察室

责任部门：各党

支部、行政单位

（二）开展“机关联基层、干部联群众、促科学发展、促社会和谐”。进一步完善基层工作联系点制度，细化工作内容、强化工作责任，活动开展基层调研、民警谈心、问卷调查、征求意见座谈会，深入了解基层单位工作情况、思想状况；改进工作作风，完善工作方法，不断提高服务基层的能力和水平，解基层所思、办基层所需、化基层所难、鼓基层之劲，把联系点办成创先争优的示范点，推进联系点单位科学发展、跨越式发展。进一步改进“监狱长接待日”工作，坚持思想上尊重、感情上贴近服刑人员亲属群众，真心倾听他们的意见建议，认真改进服务作风、工作方法，热诚解决服刑人员亲属群众合理诉求，不断加强宣传群众、组织群众、服务群众工作，为广大群众提供文明规范、热情周到、方便快捷的服务，增进党与政府同人民群众的联系，树立洪山监狱良好社会形象，为社会和谐稳定做出新贡献。

牵头部门：政治处、刑罚执行科

责任部门：机关各科室、特警大队、医院

（三）开展“开短会、发短文、讲短话、简办事”活动。认真贯彻省委、省政府和省厅、省局关于执行“开短会、发短文、讲短话、简办事”的要求，大力倡导真抓实干之风，领导干部带头、机关科室响应，切实改进会风、文风、话风和事风。集中更多的时间，抓安全，抓改造，抓生产，深入一线开展调研，把心思和精力统一到办实事上来，集中到督落实上来，体现在促进监狱工作再创佳绩上来。

牵头部门：办公室（指挥中心）

责任部门：机关各科室

（四）开展优化执法环境活动。扎实开展监狱基层基础建设年活动，以全面实现监区规范化达标为目标，切实加强监区组织建设、队伍建设、业务建设、制度建设、基础设施建设和装备建设，优化监区执法环境。推进“监狱规范管理深化年”活动向纵深发展，清理工作程序、规范工作流程、健全工作制度、完善工作机制，为民警执法提供规范有序的制度环境。加强监狱警示教育基地、信访办、会见室等窗口单位建设，以环境优美、秩序井然、举止文明、热情接待、程序严明、执法规范、办事公道、服务高效为建设重点，加强便民措施，热情服务群众，树立湖北监狱窗口形象。针对群众关注的减刑、假释、暂予监外执行和行政奖励等执法敏感环节，继续扩大狱务公开的广度、深度，凡法律未明确禁止公开的一律公开，以公开促公正、以公正赢民心；继续深化执法规范化建设，全面规范刑罚执行各环节，以规范保公正，以执法规范化取信于民，打造公正规范的执法环境。

牵头部门：纪委监察室

责任部门：政治处、办公室（指挥中心）、管教六科、各监区、特警大队、医院

（五）进一步推进“六型”机关创建活动。深化“六型机关”创建活动，健全工作机制，强化工作措施，加大考核力度，硬化目标管理，继续深化机关科（室）比服务、比管理、比效率、比形象“四比”竞赛活动，大力创建学习型、创新型、服务型、效能型、节约型、廉洁型“六型机关”，进一步提升机关规范化管理水平，不断提高服务监区、服务基层的能力和水平，努力开创机关工作新局面。

牵头部门：办公室（指挥中心）

责任部门：机关各科室

（六）开展全省监狱民警职工岗位技能大赛活动。以“一般干部应知应会、科级干部行家里手、领导成员专家权威”为目标，组织全监民警开展岗位练兵、技能竞赛活动，以赛促学、以赛促训，机关民警“说”、“写”、“办”的能力和基层民警“排查研判犯情”“现场组织管理”“教育转化罪犯”“公正廉洁执法”“处置突发事件”的能力明显提升，使民警执法能力、业务水平走在全省监狱系统的前列。

牵头部门：政治处

责任部门：机关各科室，各单位

（七）进一步推进治庸问责活动。巩固、深化治庸问责活动成果，完善奖优罚劣激励机制，推进“庸懒散软”治理工作常态化。组织开展治庸问责工作“回头看”，重点检查排查问题是否整改落实，整改不到位的要抓紧“补课”，确保整改落实到位。对治庸问责工作中好的工作做法和成功经验要认真总结，好的工作制度和方法要坚持下去，建立长效机制，实现治庸问责工作的常态化。

牵头部门：纪委监察室

责任部门：各行政单位

（八）开展“基层评机关、群众评领导”活动。开展“三抓一促”活动的成效，要以监狱发展的实际成果来衡量，以群众满意不满意来评价。深入监区，深入一线，采取问卷调查、征求意见、会议集中评议等方式开展基层评机关、群众评领导活动，以评促服务、以评转作风、以评提效能，进一步改进领导作风、机关作风，提高服务基层的能力。

牵头部门：纪委监察室

责任部门：政治处、办公室（指挥中心）

（九）开展学习宣传先进典型活动。按照中央和省委“基层基础建设年”“喜迎十八大、争创新业绩”活动的要求，在“七一”前夕和年终评先表彰工作中，开展“红旗党支部”“优秀共产党”“规范化监区”“创六型科室”“十佳民警”“岗位标兵”等系列评选表彰活动，集中选树一批在监狱新一轮发展建设中涌现出来的“立足岗位、创先争优”的先进典型。采取开展学习宣讲、举办事迹报告会、刊发事迹通讯等形式，大张旗鼓学习宣传先进典型，在民警职工中树立干事创业光荣、拼搏奉献高尚的价值取向，形成学习先进、崇尚先进、争当先进的浓厚氛围，在全监掀起人人“抢先创优争一流”的高潮。

牵头部门：政治处

责任部门：纪委监察室、办公室（指挥中心）、各党支部、各行政单位。

四、活动步骤：

活动从2012年1月开始，至2012年12月结束。具体分为学习动员、组织实施、巩固提高三个步骤。

（一）学习动员（1月底——2月初）召开党委（扩大）会议，成立领导小组，明确职责分工，制定实施方案。召开“抓作风、抓环境、抓落实、促跨越”动员大会。组织全监党员民警职工认真学习省十一届人大五次会议和省十届政协五次会议精神，省委省政府和全省监狱“喜迎十八大、争创新业绩”主题实践活动电视电话会议精神。各单位要将自学与集中学相结合，认真开展学习讨论，做到真学、真懂，入心、入脑。

（二）组织实施（2月—10月）2月至3月，组织开展“民警纪律作风整训”活动，启动“机关联基层、干部联群众、促科学发展、促社会和谐”活动，推行“开短会、发短文、讲短话、简办事”活动开展，把“治庸问责”活动推向深入；3月至4月，启动“优化执法环境”活动，全面推进“‘六型’机关创建”活动深入开展；7月至8月，组织开展民警职工技能大赛活动，推荐优胜选手参加全省监狱系统技能竞赛；9月至10月，组织开展“基层评机关、群众评领导”活动，全面提高机关服务基层的能力和水平。

（三）巩固提高（11月—12月）党的十八大结束后，结合主题实践活动开展情况，认真总结“三抓一促”活动经验，总结成绩、查找差距、改进不足，建章立制，巩固成果。组织开展学习宣传先进典型活动，评选表彰在“三抓一促”活动中涌现出来的先进集体、先进个人，选树一批先进典型，交流经验、学习宣讲，把“三抓一促”活动引向深入，全面推进监狱工作迈上一个新台阶。

五、组织领导“三抓一促”：

（一）加强领导，落实责任。切实加强活动的组织领导，工作要在监狱主题实践活动领导小组领导下来开展，统一指挥、统一部署、统一协调。各项活动牵头部门要认真负起责任，要深刻领会活动要求，全面把握工作的实际情况，深入研究解决问题症结的方法与措施，明确工作重点，细化活动内容，周密计划安排，会同责任部门制定出易于贯彻、切实有效活动实施方案。各单位要确保活动实施方案严格贯彻，紧密结合本单位实际，出实招、动真格，认真解决本单位本部门存在的问题，真正把每项活动内容落到实处、取得实效。

（二）加强宣传，营造氛围。各单位要加大宣传报道工作，通过工作宣传简报、局域网、宣传栏大力宣传活动中涌现出来的先进典型，及时报道活动中的新经验、好做法；要通过活动推进会、现场观摩会及时交流经验、宣讲先进典型，大力营造活动氛围，正确引导活动开展，把“三抓一促”活动推向深入。

（三）加强督导，抓好结合。监狱各级领导干部、机关科室，要深入基层、深入活动前沿，加强组织领导，加强检查指导，确保活动有效开展。要抓好结合，把开展“三抓一促”活动与保安全创新佳、与执法为民创先争优、与“基层基础建设”活动结合起来，统筹兼顾、相互促进，以活动为抓手强基础、促工作，用工作的成绩检验活动的成效，真正达到推进监狱工作科学发展、跨越式发展的目的。