社区安保人员工作失误检讨书
社区安保人员工作失误检讨书1
尊敬的学校领导:
您好!
昨天晚上是我们学校文艺晚会的日子,您为了保证会场的秩序,要求我们每个班的辅导员都务必要在场陪同监督,保证没有人溜走,但是本次我班上却有十多个人都溜走了,导致快结束的时候,学生会最后一遍清点班级人数的时候,我们班直接是一分一分,扣了十几分,我这个月的奖金我知道是没了,但是这都不是重点,重点是发生这样的事情,全都是因为我的失职,我对不起您。
是我太高估班上学生们的自律能力了,原本我是打算听从学校安排去现场监督的,但是后来因为我接到一个朋友打的电话,我就匆匆忙忙的走了,但是我临走之前我还特意的嘱咐过班长,要他好好的监督自己班上的同学,就算是有了要上厕所,也得跟他报告,并且三分钟之内赶回来。我还是对他们太不了解了,他们现在胆子居然这么肥,我不在的时候,那直接就把班长当空气了,别人在好好的看节目,但是他们却在计划着怎么溜出去,要是我在那他们怎么可能敢做出这种事。
说到底还是因为我这个辅导员的工作失职啊。为了弥补我当天的过失,我已经严查了当天擅自离开会场的学生,有哪些人是当天溜走的,我已经查清楚了,您放心,我一定进行严厉的惩罚,至少得让他们在也不敢这么无视纪律,更是让我明白不得擅自离岗,否则班上无论是发生大事小事,我都没办法及时的进行处理,就像昨天晚上,他们就趁着一个非常好看的节目,大家的注意力都在舞台上的时候,他们就溜去寝室打游戏去了。
连班长都没发现他们走了,后来转过头来一看,才发现身后已经空了一大片了,她也只能做到把提前走的名单交给我了,我听说就因为我班上有这么一行人提前走,导致其他班很多不想看表演的学生都纷纷的离场了,真的'很抱歉,所有的原因都是因为我。
领导,我是在是没想到最后居然会发生这样的事情,您也清楚我是上个学期才来大学工作的,辅导员这个位置,我还没坐热乎,所以自然很多东西我都没办法达到一个资深辅导员的高度上。请您看在我工作资历尚浅的份上,您就别再追究我的过错了,我真的是已经认识到自己的失职了,您放心,以后您再给我们下达任何命令的时候,我都会按照您的意识,尽职尽责的完成,再也不出现这种失职。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
社区安保人员工作失误检讨书2
尊敬的领导:
您好!
很是抱歉,自己作为一名大学辅导员,一名学校的老师,我没能做到以身作则,以及在自己工作上的失职我感到十分的抱歉,不仅对不起相信我的同学们,更是辜负了学校对我的期待和信任。
我知道自己此次的错误已经犯下,是没有办法改变的事实了,也不需要我再一次的解释了,过多的解释只会让你们觉得我是在狡辩,更是对自己的错误的不承认和认知不够清楚,所以我也不想向您和学校再一次的解释事情的缘由和首尾,更不想再一次将错误的发生向您说明。
我觉得既然自己经常教学生,有错误就要去认错,去改正错误,去保证下一次不会再犯错误,所以我也希望自己能够去认真的审视自己的错误,并且将自己的错误去及时的改正。经过自己的很长一段时间的思考和反省,我认识到了自己此次的错误的严重性,也清楚的知道,如若不是因为已经明白,我也不会向您和学校写下这个深刻反省自我的检讨书,我知道自己的错误给学校造成了很大的影响,也给我自己做成了深刻的影响,我对自己这次的工作失职感到非常的抱歉。
作为一个辅导员,一个为人师表的老师,我应该做到更加的严格要求自己,绝不是在工作上面敷衍了事,我也经常教给我的学生,不管是对于生活还是工作,对自己所作的所有的事情都要保持绝对的认真的`热爱,绝对不能因为这件事情不是自己所想的和期待的,就去马马虎虎的完成,这不仅是对自己的不负责任,更是对自己的生活和工作的不负责任,这也是一种非常不负责的表现。所以当自己这次发生这样的事情之后,我一度觉得自己枉为人师,我真的很对不起我的学生和领导们,我也知道自己彻彻底底的做错了,也希望借此机会,向学校领导和学生证明自己,也希望你们愿意给我这样的一次机会。
我将会保证自己做到不再犯同样的错误,在之后的工作和生活中都时刻谨记自己是一名老师,并且对于自己的工作,我将更加的眼睛且细致的去对待,保证不会在工作当中出现任何的失职,一定更加的严格要求自己,对自己高标准严要求,也请领导和学生都可以相信我,人非圣贤,孰能无过,只要我将自己的错误及时的改正,就还是希望能够得到你们的原谅和理解。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
办公室人员工作失误检讨书范文
检讨书是以书面的形式,对出现的问题或过错作出的检讨,并且改正。下面是查字典范文网挑选较好的办公室人员工作失误检讨书范文,供大家参考。
在传达文件和会议通知这两件事上的工作失误,反思了几天,我觉得没有一点客观原因,这完全是我的错,我必须独自去承担后果。在局长和主任语重心长地找我谈过后,我更觉得不能推卸责任了。回想一年多来的工作,我走了好多弯路,犯了太多过错,这样糊涂下去,并无半点好处,只能是害了自己、毁了前程、辜负了领导、家人的期望。所以我必须勇敢地面对错误,展开深刻的自我批评,希望能够悬崖勒马,亡羊补牢,犹未迟也。
检讨一:屡次犯同样的错误,我自己都觉得太不应该了,这证明了我的思想作风没有端正,岗位责任意识不强。办公室是一个部门的喉舌,是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识,是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就会在同样的问题上多次犯错,以至累教不改,无可救药,之后自然便是领导寒心、自己灰心、家人伤心。
传达文件的失误在于我的惰性,把自己凌驾于领导之上,妄图猜测,认为领导不在,就可以省事了,结果只能是耽误领导的工作计划,换我做领导,也是忍无可忍的。会议通知事隔传达文件不久,在局长的反复叮咛下,我仍然无视领导的指示,又胡乱猜测局长是和主任在一起的,既然电话打不通就可以不联系了,并没有意识到自己的严重失职。其实若局长自己来通知会议,又要我何用?通知四人开会,二人未通知到,后果真是不堪设想,换我做领导,这样不服从领导、不尊重领导的下属正是不要也罢。
检讨二:工作作风的不扎实,自然决定了工作能力的缺乏。我在工作上犯了这么多差错,就是因为方法简单、能力不强,没有树立雷厉风行的工作作风,没有全局观念和岗位意识,有些工作又缺乏主动性,造成了今天的一错再错,自己也很遗憾,更不要说领导的失望了。
工作了一年多,还是犯这样那样的错误,我不得不去检讨自己的工作能力和办事效率,很多基础性工作需要在领导的反复催促下才能完成,有的还是未能达到领导的要求。现在连传达文件和会议通知这样的小事都办不好,我实在是问心有愧,无地自容啊!
作为工作的一个新人,通过这次教训,我自觉还缺乏三股劲头:一是面对新挑战、新变化,有畏难情绪,缺乏顽强拼搏的狠劲二是面对成绩,容易产生自满情绪,缺乏抢抓机遇、乘势而上、再上新台阶的韧劲三是面对形势的变化,精力难以集中到办公室工作的这个中心上来,缺乏沉下心来、埋头苦干的钻劲。
痛定思痛,我必须毅然决然地承担责任,不能说挨了领导的批评,就心里不服,产生怨气,更加消极怠工。只有眼光放长远了,才能发现这次的教训是非常及时的,借检讨的机会,我能充分看到自己的缺点,可以真正榨出衣服掩藏下的小来。
这件事不能就这么过去,我必须书面检讨,以此鞭策。