企业办学做强职业教育 北京三星汽修专修学校

第一篇：企业办学做强职业教育 北京三星汽修专修学校

企业办学做强职业教育 北京三星汽车工程学校

从昔日名不见经传的职业学校发展到今天的北京唯一的一所高技能人才培训基地，北京三星汽车工程学校以培养专业达标、技术过硬、身心健康的汽修应用型人才为育人目标，走企业办学产教结合、纵横开放的市场化办学之路，学校办学规模不断扩大，育人功能越来越健全。目前，该校已成为北京办学思路最清晰、内涵建设最显著、外延发展空间最广阔的极具发展前景的职业学校。

锁定市场需求 清晰办学思路

“以企业办学为第一准则，提升学校办学水平，提高学生职业技能。”这是北京三星汽车工程学校校长常挂在嘴边的一句话。

北京三星汽车工程学校始创于2000年，如何把职业教育做大做强，使职业教育更好地为汽修行业发展服务，成为学校全体教职工面临的艰巨挑战。面对挑战，学校全体教职工没有退缩，他们上下求索，开拓创新，以“办学形式适应市场，专业设置瞄准市场，培养目标满足市场，毕业生出路服务市场”的办学思路，立足实际，清晰办学思路，走出了一条以“企业办学”为特色的专业汽修学校。观念引领行动，思路决定出路，多年来，学校依托北京庞大的汽车市场，向社会输送了大量的汽修人才，连续被评为“市优秀办学单位”“区社会力量办学先进单位”。

“软硬”强力并举 助推学校发展

精良的师资队伍和完备的办学条件成为助推学校发展重要的内驱力和外助力。北京三星汽车工程学校学习条件优越，拥有大众、丰田、通用代表各车系主流车型的整车；上百台发动机，各系统实习车架，教学中真正做到理论与实践紧密结合，学员可亲自在实习车上实习。

教师是学校发展之本，是学校核心竞争力，是学校发展的“软实力”。经过多年的积淀和培训，北京三星汽车工程学校形成了一支专业理论雄厚、技能娴熟、能为专业课服务的专业师资队伍，拥有高级技师、技师、高级讲师几十名。各位教师均有多年教学经验和丰富的实践维修经验。教师可以根据学生自身条件制定适合每个学生的教学方法，多媒体，三维立体动画，直观展示汽车内外部结构，使教学变得通俗易懂，学生能够更好的掌握专业技能。

凸显专业亮点 加强就业安置

针对目前汽修行业热度的热续升高，市场对于汽修类专业技术人才的渴求也越来越大。北京三星汽车工程学校从提高学生综合素质和培养学生创新精神与实践能力出发，对接地方主导产业，调整了学校的专业设置，以“创业进修班”、“技能培训班”和“技术文凭班”三个专业大类，以及汽车维修与保养专业、汽车高级美容班等数十个专业课程的设置，为前来学校学习的学员提供最具市场竞争力的汽修职业教育。同时，为解除学员就业的后顾之忧，北京三星汽车工程学校十分注重企业办学的实际推行。目前，“寒冬送温暖 百万助学金”爱心公益助学活动，正由中国扶贫基金会、百援汽车服务集团和北京三星汽车工程学校共同发起。活动期间，将由中国扶贫基金会、百援汽车服务集团赞助2000000元作为学员就业（创业）爱心公益基金，北京三星汽车工程学校作为赞助学员就业（创业）技能培训基地，共计招生500名学员，特训1-5个月后，持证可到百援汽车服务集团全国连锁店上岗。

软硬实力的增强，带来的是学校招生规模的逐年稳步扩大。岁月不居，天道酬勤！经过一代代职教人的不懈努力，北京三星汽车工程学校已探索出一条具有特色的汽修职业教育发展之路！如果你正立志于进入汽修行业，希望得到最理想的汽修专业技术培训，那就赶紧通过以下方式咨询北京三星汽车工程学校相关入学事宜吧！

地 址：北京市密云云栖经济开发区统军庄北京三星汽车工程学校

第二篇：北京万通汽修学校汽修企业进校园 北京万通学子受青睐

汽修企业进校园 北京万通学子受青睐5月13日，航天晨瑞长城4S店专场招聘会在北京万通汽修学校理实一体化教室举行，北京万通汽修学校即将毕业的汽车机电专业的学生参加了此次招聘会。

招聘会现场，首先航天晨瑞长城4S店人事部刘主管给在场的万通学子介绍了晨瑞长城4S店的概况、行业发展现状、企业文化、招聘岗位、员工待遇、用人要求等内容。随后，企业负责人向万通学子们发放了个人简历表，请同学们认真填写，同时希望万通学子踊跃报名，欢迎万通学子这些新鲜血液注入晨瑞，共同为晨瑞的发展贡献自己的力量。

宣讲结束后，万通学子和航天晨瑞长城4S店的领导进行了交流、沟通，万通学子针对自己的困惑向企业领导提出了疑问，航天晨瑞长城4S店的领导耐心解答了万通学子的疑惑，在场学子针对自己的喜好积极填写报名表，之后参加企业面试。

在参加面试时，万通学子们对于企业领导的问题对答如流，不论是专业技术还是职业素养都让企业领导非常满意。

面试结束后，学校创就业指导中心负责人程主任与晨瑞4S店的技术经理唐经理又进行了深切交谈，程主任希望公司能为学生们提供更多的学习机会，让他们在各方面能够得到更大的锻炼。唐经理也表示，万通学子们的专业技术很精湛，素质高，之前已经有学生加入了公司，正是他们在公司的出色表现让我们更加肯定了北京万通的教学方法，所以又一次走进北京万通，希望有更多的万通学子加入晨瑞。

此次专场招聘会为万通学子成功就业铺设了绿色直通车，晨瑞公司领导表示，此次共有五名万通学子通过面试，相关事情安排完毕后，学子们即可入职。

校园招聘会为万通学子绽放梦想提供了舞台，也为2014年北京万通创就业工作再上新台阶夯实了基础。