聚艺智作-电视专题片创作的整体要求是什么？

第一篇：聚艺智作-电视专题片创作的整体要求是什么？

聚艺智作-电视专题片创作的整体要求是什么？

电视专题片是针对某一类问题进行专题报道的电视节目。由于这一类节目题材范围广、表现手法灵活、拍摄费用少、制片时间短，在实际制片时可实、可虚、可长、可短，既可以用纪录片方式，也可以用记者访问的方式；既可以用纪实性很强的方式，也可以张扬术个性。表现形式多样，内容取舍自如，加上制作手法灵活、创作空间大、不受时间限制，所以受到创作者的喜爱。对于这类片子，观众愿意看，电视台也愿意播放，观众从中可以学到很多平时难以学到的知识，可以大饱眼福。电视专题片创作要抓住个字：新、热、深。新，就是创意要新，内容要有新闻性，手法要新颖。热，就 是片子中只有新鲜的东西还不行，还要有一些热门话题，其中要有很多话题能够引起观众的共鸣，当然也要包括一些有争议的东西。深，就是要把片子做得有深度，分析问题要到位，产生的意义要深远。片子要想传世，要想成为精品，没有深刻的思想内涵是不行的。

第二篇：聚艺智作-电视专题片与纪录片有何区别？

电视专题片与纪录片有何区别？

电视专题片、纪录片从原则上说不可以违背真实性，但是电视专题片在题材的取舍上相对于纪录片更能体现出主观感情色彩。在一般情况下，电视专题片是相对于某个固定栏目制作的，在创作过程中，创作者主观上必然要受栏目特定性质的制约。在选题时，电视专题片有较强的指向性，而纪录片是内容决定形式，它更多的是怎样努力把题材表现好，所以有人说纪录片是讲故事的艺术，而电视专题片是讲道理的艺术，如专题片有《阳光总在风雨过后》、《三风建设是河南大学的立校之本》、《不屈的燕子》、《走向灿烂》等。

第三篇：凝心聚智 共谋发展 整体推进 共促和谐 努力开创工会工作新局面

徐闻县中医院第一届第四次职工（会员）代表大会会议材料之二

凝心聚智 共谋发展 整体推进 共促和谐

努力开创工会工作新局面

——在徐闻县中医院第一届第四次职工（会员）代表大会上的报告

陈

旭（2012年2月25日）

各位领导、各位代表、同志们：

我院第一届第四次职工代表大会，今天胜利召开了。在此，我代表第一届第四次职工代表大会的全体代表向大会的召开表示热烈的祝贺！并向出席大会的各位代表致以崇高的敬意，向莅临本次会议的各位领导、列席代表表示衷心的感谢并致以亲切的问候！按照大会的安排，我受本届工会委员会的委托向大会作工会工作报告，请给予审议。

一、2011年主要工作回顾

一年以来，我院工会工作在院党支部、院行政的正确领导下，在上级工会组织大力支持下，在全院职工特别是全体代表密切配合下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七届五中、六中全会精神，紧紧围绕医院中心工作，团结和依靠广大职工，从加强组织建设、推进民主管理、加强职工教育、维护职工合法权益、促进医院发展等方面勇于探索新的工作思路，积极为医院发展、推进医院精神文明建

各项工作顺利开展。

㈡抓文化建设，增强职工亲和力

在开展工会工作中，2011年我们非常重视中医院文化宣染力，结合关工委工作，成立徐闻县县直机关唯一一间书社——杏林墨苑，陶冶职工的廉洁情操；投资4万多元制作院歌，使用“博古通今，传承国粹，科学发展，以人为本”为旨意的歌词，拍制院歌录像，开展院歌大比赛，明确规定全院中层以上干部会议、医院集体活动唱歌制度，唱出全院凝集力，调动全院职工积极向上的精神，先后办各种墙报60多版，组织医务人经员撰写心得体会214份，使用“仁、和、精、诚”的中医文化感染人，启迪人，教育人，薰陶人，提升人，鞭策人，形成了浓厚的中医文化氛围，进面提升医院文化、廉政文化的底蕴，提升文化工作的宣染力，用文化手段增加职工亲和力

㈢抓典型引路，激发职工向心力

以医院作为全县县直机关“党员示范行动”活动先行试点单位为契机，院工会主动配合院支部、院行政巧妙典型引路作为推动各项工作有力抓手。一是设立了中药房“人性化服务示范岗”，住院结算处“微笑服务示范岗”，西药房的“高效服务示范岗”等7个示范科室；二是评选全院“十大杏林之星”；三是通过医生评、科室评、病人评，综合考核，领导酝酿方式评选出全院24名星级护士；四是在全院树起“湛江市医德标兵”的吴安任同志，“湛江市优秀共产党人”的杨春丽同志，“湛江市优秀护士”的韦雪敏同志，“徐闻县十佳爱岗敬业标兵”的李巧玲同志，“徐闻县医德医风示范医院工作先进个人”的何家桐同志等人物；为全院干部职工树立典型，不断丰富贴近生活，贴近工作的教育，不断丰富人性化、柔性化的教育载体。使全院医务人员识英雄、惜英雄，学先进、赶先进、超先进，富女职工精神生活，激发女职工工作热情；四是抓好关心下一代工作，努力做好职工子女的管理和引导工作，关心下一代工作走全县前头；五是切实解决员工后顾之忧，为员工谋福利。全年出资160多万元为职工购买各种保险，兑现了9名退休职工领取社保工资，为1名死亡职工家属发放抚恤金8650元。

2、坚持走访慰问和探望制度，切实关心职工的生活福利。工会是困难职工的依靠，是传递爱心的窗口。一年来工会制定了各级人员的走访慰问制度，确定“三必访”，即职工生病住院，职工家庭纠纷，职工天灾人祸必访，为有病职工支付医疗费等共40925元；组织职工为困难职工捐款2次，募捐金额23800元。爱心募捐，体现大家庭的温暖；坚持服务职工，落实职工福利。工会作为职工利益的代表者和维护者，始终把竭诚为职工服务作为工作的出发点和落脚点，一是兑现效益共享，不断提高职工工资。在确保按时发放职工工资基础上，坚持水涨船浮的原则，分配方案的比例适当向职工倾斜，全年职工工资福利增加164万元，人均月工资福利增加323元；二是满腔热诚为职工落实好日常的福利工作，在春节、三八节、护士节、中秋节等节日做好职工福利的发放工作，使职工对福利的满意率逐年提高；三是继续给全院职工送生日蛋糕，生日贺卡，让职工感受医院无时无处在关怀自己；四是继续落实中高级专业技术人员职称补助，全年共发放职称补助 元；五是提高重点科室和重点岗位管理人员的职务补助，全年增发职务补助共 元；六是增发临床一线普通本科人员的学历补助，人均学历补助达300多元，全年发放学历补助共 元；七是减免职工家属大型检查费用。职工行大型设备检查按三折计收检查费用，职工直系亲属行大型设备检查按五折计收检查费用，全年减免检查费用共 元；八是开展“6.30”扶贫捐款活动，全院为社会捐款124640元；九是

把职工群众凝聚在党组织的周围，团结带领职工为实现现代化中医综合医院目标而奋斗。

㈡提升管理水平，继续加强工会组织自身建设

1、要结合工会标准化管理条例，继续完善和实施工会标准化建设，制定统一的工作标准，规范工作流程。从制度上保证工会工作健康发展，从机制上促进工会工作稳步推进。

2、努力建设一支政治过硬、维护大局、熟悉政策、关爱职工、善于维权的工会干部队伍。继续巩固和完善 “模范职工之家”的创建活动。

㈢服务大局，为维护医院的稳定做出新贡献

工会要全面贯彻“促进医院发展、维护职工权益”的原则，要勇于担当维护稳定的政治责任。一是加强人文关怀和心理疏导。一方面，动员广大职工进一步焕发主人翁责任感，发扬工人阶级识大体、顾大局的优良传统，立足本职岗位，创造一流业绩，与医院共渡难关；另一方面，通过多种途径，及时把职工的愿望和要求上达，向党政班子报告，向有关方面提出建议，化解职工队伍的不稳定因素；二是要维护好职工的职业安全，配合行政大力开展好“全方位安全”建设，通过群众性的安全生产宣传活动、职工代表下科室巡视、安全生产提案征集、健全劳动保护监督体系等途径，推动医院安全文化建设，维护职工的安全和身心健康；三是有效维护职工的劳动经济权益，牵头督导检查工资发放情况，在政策范围内全力维护职工的利益。

㈣大力开展群众生产活动，为医院培养高素质人才

1、充分发挥教育培训职能，以“建功在医院、和谐促发展”为主题，积极开展以促进医院发展为中心的劳动竞赛，最大限度地调动职工的工作热情和创新激情，最大程度地动员和组织职工以赛促学、以赛促训、以赛

合医院实际，将职工文体活动深入开展到一线，要丰富活动载体，创新活动形式，使每名职工都成为医院文化的建设者和受益者。

㈦抓好关心下一代工作

关心、关注职工子女生活质量、学习成绩、思想健康，落实关心下一代教育基金，为职工营造和谐温馨家庭环境，培养出色后代，调动全院职工全心投入到医院各项工作上的积极性。

㈧重视和加强工会女职工工作

依法维护女职工的权益，开展女职工“三查”工作，深入推进女职工素质教育和“巾帼建功”活动。引导女职工岗位奉献，岗位成才，增强女职工的“自尊、自信、自立、自强”精神，塑造新时期女职工的良好形象。

㈨加强对退休职工的管理，根椐老年人的特点，开展入户送温暖、医疗咨询活动，丰富退休职工的晚年生活。

㈩做好人才服务工作。制定人才政策，关心人才政治、学习、工作、生活，发挥人才为医院建设的积极作用。

第四篇：河南周口市扶沟县委书记田永红要求统战工作立足于发挥优势引智聚贤

周口市扶沟县委书记田永红河南周口市扶沟县委书记田永红要求统战工作立足于发挥优势引智聚贤田永红

近日，周口市扶沟县委书记田永红就新形势下，统战部门如何为扶沟县域经济社会加快发展凝聚和衷共济的强大合力，讲了四点建议。周口市扶沟县委书记田永红首先强调统战部门要充分利用统一战线具有人才众多、智力雄厚、联系面广、朋友众多等优点，把统战优势转化为经济优势、政治优势、建设和谐社会的优势。扶沟县委书记田永红强调二是在扶沟非公经济领域上，要充分发挥工商联的职能作用，动员组织扶沟民营企业家等非公经济代表人士，积极参与招商引资、项目建设、新农村建设，广泛参与公共事业、福利事业，在推进扶沟县发展中施展才华，大显身手。扶沟县委书记田永红强调三是在扶沟县对外交流联络上，要充分发挥扶沟县侨联、侨办的作用，认真做好港澳台和海外统战工作，利用地缘亲缘关系，加大对扶沟籍在外人士工作力度，特别是在创业成功人士中广泛开展“致富不忘桑梓、投资建设家乡”宣传活动，大力发展“凤还巢工程”。进一步加强扶沟县对台和海外经济统战工作，吸引台商、港商、澳商和海外客商来扶沟县投资兴业。扶沟县田永红书记在谈到民族宗教工作上强调：要建立健全适应新形势发展要求的扶沟县宗教工作管理制度，充分发挥扶沟县民宗局的职能作用，依法加强对扶沟县宗教活动的管理，坚决取缔扶沟县非法宗教场所，坚决抵御境外宗教渗透扶沟，严厉打击各种邪教活动，努力化解各类社会矛盾。要关注扶沟县少数民族困难群众及宗教人士生产生活，切实解决实际困难，形成扶沟县民族和顺、宗教和睦、人心和善、社会和谐的良好局面。扶沟县委田永红

河南周口市扶沟县委书记田永红河南周口市扶沟县委书记田永红等深入乡镇看望慰问五保老人

近日，周口市扶沟县委书记田永红等会同扶沟县委办、扶沟县民政局等相关部门负责同志深入扶沟县部分乡镇敬老院亲切看望慰问五保老人并查看敬老院建设情况。

在韭园镇李献岗敬老院，周口市扶沟县委书记田永红亲切的与老人们拉家常，嘘寒问暖。在详细询问了老人们在敬老院生活的情况后，又关切地询问了老人们的身体状况、日常饮食安排等。当听到老人们说在敬老院生活得很舒适时，扶沟县委书记田永红十分高兴。扶沟县委书记田永红叮嘱敬老院的工作人员一定要尽职尽责，以优质的服务把老人们的生活安排好，多为老人们安排一些活动，使老人们心情舒畅。让他们老有所养，老有所乐。

周口市扶沟县委书记田永红指出，要在全社会形成关心和爱护五保老人的良好风气，让五保老人享受关爱。扶沟县各级各部门要高度重视，从讲政治的高度，关心爱护五保老人，让他们真正享受到扶沟县经济发展的成果，切实把党的温暖送到老百姓的心坎上。