第一篇：医药公司工会工作总结
医药公司工会工作总结
医药公司是经营中西药品的小型批发企业，先有在岗职工32人，离退休人员32名（其中离休8名），下岗事业人员46人。批发总站总部在XXX市，原有2家零售药店，今年先开办分店6家。
今年以来医药工会认真贯彻落实了XXX全会精神，坚持以“三个代表”重要思想为指导，在分居工会的领导下，认真开展工会工作，现总结如下：
一、职工利益放在首位，在维护权益上下功夫。
维护职工合法权益是工会的最基本职能，工会应当把职工利益放在第一位，只有维护好职工的合法权益，工会才能显示出他应具有的社会地位。
1.关心好特困职工。特困职工是社会的弱势群体，他们渴望得到社会的关爱。今年一月份，工会慰问了30多名离退休老职工，把工会的暖和送到了他们的手里；使他们过上了一个比较愉快的春节。同时今年我们成立了扶贫济困献爱心基金会，前不久一次性为下岗职工王淑娟上不去大学的子女捐款2000元，表我们工会的一点心意。爱心助学是帮助 职工子女考上大中专院校度过难关的有效手段，我们不会让一位特困职工子女因交不起学费而放弃学业。
2.认真学习法律知识，让职工善于用法律保护自己，我们先后学习了《药品治理法》、《安全生产法》、《工会法》等相关法律知识，教育我们的职工知法、懂法。
3.建立和谐稳定的劳资关系，年初签订的合同必须通过职工反复讨论，既能保证职工收入的稳定增长，又要促进企业健康发展。
二、工会工作突出重点，在提高质量上下功夫。
我们认为，工会工作要害要突出几个有意义的、有影响的工作，让大家看到我们工会在做什么，是实实在在的，言之有物的。1.抓学习，认真学习领会党的十六届五中全会精神和两级党委、两级工会的会议精神。用科学的发展观统领我们的工作，通过学习把思想统一到上级工会和分局党委的要求和部署上来，在分局机关举办的学习贯彻总局党委扩大会议的精神的知识竞赛中荣获第二名的好成绩。
2.抓教育，公司于6月1日在分局电视台公开承诺：守法经营诚信于民，疾病威胁着人类的生命，药品关系着人民的健康。最近齐齐哈尔第二制药有限公司假药致人死亡的严重时间，给从事药品生产、销售的各单位敲响了警钟。北安分局医药药材采购批发总站作为黑河地区第一家通过g认证的药品批发企业，连日来组织全体职工认真学习了《药品治理法》《药品经营治理规范》《反不正当竞争法》等相关法律、罚跪，决心做到守法经营、诚信于民。在此，北安分局医药药材采购批发总站与各分店共同做出承诺：作为药品经营的从业人员，我们要在保障消费者用药安全、保障药品市场供给等方面做到：(一)严格遵守国家相关药品治理政策和法规，依法经营，确保药品市场的稳定发展；(二)积极推进药品分类治理，认真执行处方药与非处方药分类治理的规定，更新观念，做好对消费者的宣传工作，使企业经营稳步发展；(三)做好药品采购供给工作，积极组织货源，丰富药品品种，稳定药品价格，满足市场供给；(四)严格控制进货渠道，防止假、劣药品进入医院和药店，确保药品质量；(五)恪守职业道德，坚持诚信为本，加强行业自律，规范经营行为，提高服务水平；(六)开展社区自我药疗和安全用药健康讲座，普及百姓合理用药知识，指导顾客正确用药。(七)营造公平、公正、公开的市场竞争环境，果断反对和抵制各种形式的商业贿赂行为。
3.抓目标，根据分局总目标考核意见，都结合本公司实际，制订了2008年度工会工作治理考核意见。考核意见重点在4个方面：工会组织工作、维权机制建设、帮扶困难职工、创新工作有成效。4.抓公开，做好政务公开工作。我们做到了各项方针政策的出台需经职工讨论，公司的重大事项公开，集体决策。
5.抓创新，增加新的经济增长点，在分局的6个农场创办了6家医药分店，分店创办的目的不仅是为企业增收，而且还为农场百姓供给的质优价廉的药品，保障了垦区人民的用药安全。
第二篇：医药公司工会工作总结
医药公司工会工作总结
医药公司是经营中西药品的小型批发企业，先有在岗职工32人，离退休人员32名（其中离休8名），下岗事业人员46人。批发总站总部在XXX市，原有2家零售药店，今年先开办分店6家。
今年以来医药工会认真贯彻落实了XXX全会精神，坚持以“三个代表”重要思想为指导，在分居工会的领导下，认真开展工会工作，现总结如下：
一、职工利益放在首位，在维护权益上下功夫。
维护职工合法权益是工会的最基本职能，工会应当把职工利益放在第一位，只有维护好职工的合法权益，工会才能显示出他应具有的社会地位。
1.关心好特困职工。特困职工是社会的弱势群体，他们渴望得到社会的关爱。今年一月份，工会慰问了30多名离退休老职工，把工会的暖和送到了他们的手里；使他们过上了一个比较愉快的春节。同时今年我们成立了扶贫济困献爱心基金会，前不久一次性为下岗职工王淑娟上不去大学的子女捐款2000元，表我们工会的一点心意。爱心助学是帮助 职工子女考上大中专院校度过难关的有效手段，我们不会让一位特困职工子女因交不起学费而放弃学业。
2.认真学习法律知识，让职工善于用法律保护自己，我们先后学习了《药品治理法》、《安全生产法》、《工会法》等相关法律知识，教育我们的职工知法、懂法。
3.建立和谐稳定的劳资关系，年初签订的合同必须通过职工反复讨论，既能保证职工收入的稳定增长，又要促进企业健康发展。
二、工会工作突出重点，在提高质量上下功夫。
我们认为，工会工作要害要突出几个有意义的、有影响的工作，让大家看到我们工会在做什么，是实实在在的，言之有物的。1.抓学习，认真学习领会党的十六届五中全会精神和两级党委、两级工会的会议精神。用科学的发展观统领我们的工作，通过学习把思想统一到上级工会和分局党委的要求和部署上来，在分局机关举办的学习贯彻总局党委扩大会议的精神的知识竞赛中荣获第二名的好成绩。
2.抓教育，公司于6月1日在分局电视台公开承诺：守法经营诚信于民，疾病威胁着人类的生命，药品关系着人民的健康。最近齐齐哈尔第二制药有限公司假药致人死亡的严重时间，给从事药品生产、销售的各单位敲响了警钟。北安分局医药药材采购批发总站作为黑河地区第一家通过g认证的药品批发企业，连日来组织全体职工认真学习了《药品治理法》《药品经营治理规范》《反不正当竞争法》等相关法律、罚跪，决心做到守法经营、诚信于民。在此，北安分局医药药材采购批发总站与各分店共同做出承诺：作为药品经营的从业人员，我们要在保障消费者用药安全、保障药品市场供给等方面做到：(一)严格遵守国家相关药品治理政策和法规，依法经营，确保药品市场的稳定发展；(二)积极推进药品分类治理，认真执行处方药与非处方药分类治理的规定，更新观念，做好对消费者的宣传工作，使企业经营稳步发展；(三)做好药品采购供给工作，积极组织货源，丰富药品品种，稳定药品价格，满足市场供给；(四)严格控制进货渠道，防止假、劣药品进入医院和药店，确保药品质量；(五)恪守职业道德，坚持诚信为本，加强行业自律，规范经营行为，提高服务水平；(六)开展社区自我药疗和安全用药健康讲座，普及百姓合理用药知识，指导顾客正确用药。(七)营造公平、公正、公开的市场竞争环境，果断反对和抵制各种形式的商业贿赂行为。
3.抓目标，根据分局总目标考核意见，都结合本公司实际，制订了2008工会工作治理考核意见。考核意见重点在4个方面：工会组织工作、维权机制建设、帮扶困难职工、创新工作有成效。4.抓公开，做好政务公开工作。我们做到了各项方针政策的出台需经职工讨论，公司的重大事项公开，集体决策。
5.抓创新，增加新的经济增长点，在分局的6个农场创办了6家医药分店，分店创办的目的不仅是为企业增收，而且还为农场百姓供给的质优价廉的药品，保障了垦区人民的用药安全。
第三篇：医药公司工会工作总结
医药公司工会工作总结
医药公司是经营中西药品的小型批发企业，先有在岗职工32人，离退休人员32名（其中离休8名），下岗事业人员46人。批发总站总部在XXX市，原有2家零售药店，今年先开办分店6家。
今年以来医药工会认真贯彻落实了XXX全会精神，坚持以“三个代表”重要思想为指导，在分居工会的领导下，认真开展工会工作，现总结如下：
一、职工利益放在首位，在维护权益上下功夫。
维护职工合法权益是工会的最基本职能，工会应当把职工利益放在第一位，只有维护好职工的合法权益，工会才能显示出他应具有的社会地位。
1.关心好特困职工。特困职工是社会的弱势群体，他们渴望得到社会的关爱。今年一月份，工会慰问了30多名离退休老职工，把工会的暖和送到了他们的手里；使他们过上了一个比较愉快的春节。同时今年我们成立了扶贫济困献爱心基金会，前不久一次性为下岗职工王淑娟上不去大学的子女捐款2000元，表我们工会的一点心意。爱心助学是帮助 职工子女考上大中专院校度过难关的有效手段，我们不会让一位特困职工子女因交不起学费而放弃学业。
2.认真学习法律知识，让职工善于用法律保护自己，我们先后学习了《药品治理法》、《安全生产法》、《工会法》等相关法律知识，教育我们的职工知法、懂法。
3.建立和谐稳定的劳资关系，年初签订的合同必须通过职工反复讨论，既能保证职工收入的稳定增长，又要促进企业健康发展。
二、工会工作突出重点，在提高质量上下功夫。
我们认为，工会工作要害要突出几个有意义的、有影响的工作，让大家看到我们工会在做什么，是实实在在的，言之有物的。1.抓学习，认真学习领会党的十六届五中全会精神和两级党委、两级工会的会议精神。用科学的发展观统领我们的工作，通过学习把思想统一到上级工会和分局党委的要求和部署上来，在分局机关举办的学习贯彻总局党委扩大会议的精神的知识竞赛中荣获第二名的好成绩。
2.抓教育，公司于6月1日在分局电视台公开承诺：守法经营诚信于民，疾病威胁着人类的生命，药品关系着人民的健康。最近齐齐哈尔第二制药有限公司假药致人死亡的严重时间，给从事药品生产、销售的各单位敲响了警钟。北安分局医药药材采购批发总站作为黑河地区第一家通过g认证的药品批发企业，连日来组织全体职工认真学习了《药品治理法》《药品经营治理规范》《反不正当竞争法》等相关法律、罚跪，决心做到守法经营、诚信于民。在此，北安分局医药药材采购批发总站与各分店共同做出承诺：作为药品经营的从业人员，我们要在保障消费者用药安全、保障药品市场供给等方面做到：(一)严格遵守国家相关药品治理政策和法规，依法经营，确保药品市场的稳定发展；(二)积极推进药品分类治理，认真执行处方药与非处方药分类治理的规定，更新观念，做好对消费者的宣传工作，使企业经营稳步发展；(三)做好药品采购供给工作，积极组织货源，丰富药品品种，稳定药品价格，满足市场供给；(四)严格控制进货渠道，防止假、劣药品进入医院和药店，确保药品质量；(五)恪守职业道德，坚持诚信为本，加强行业自律，规范经营行为，提高服务水平；(六)开展社区自我药疗和安全用药健康讲座，普及百姓合理用药知识，指导顾客正确用药。(七)营造公平、公正、公开的市场竞争环境，果断反对和抵制各种形式的商业贿赂行为。
3.抓目标，根据分局总目标考核意见，都结合本公司实际，制订了2008工会工作治理考核意见。考核意见重点在4个方面：工会组织工作、维权机制建设、帮扶困难职工、创新工作有成效。4.抓公开，做好政务公开工作。我们做到了各项方针政策的出台需经职工讨论，公司的重大事项公开，集体决策。
5.抓创新，增加新的经济增长点，在分局的6个农场创办了6家医药分店，分店创办的目的不仅是为企业增收，而且还为农场百姓供给的质优价廉的药品，保障了垦区人民的用药安全。
第四篇：医药公司工会半年工作总结
医药公司工会半年工作总结
医药公司是经营中西药品的小型批发企业,先有在岗职工32人,离退休人员32名(其中离休8名),下岗失业人员46人.批发总站总部在xxx市,原有2家零售药店,今年先开办分店6家.今年以来医药工会认真贯彻落实了党十六届五中全会精神，坚持以“三个代表”重要思想为指导，在分局工会的领导下，认真开展了工会工作，现总结如下：
一、职工利益放在首位，在维护权益上下功夫。
维护职工合法权益是工会的最基本职能，工会应当把职工利益放在第一位，只有维护好职工的合法权益，工会才能显示出它应具有的社会地位。
1、关心好特困职工。原创：http://www.xiexiebang.com特困职工是社会的弱势群体，他们渴望得到社会的关爱。今年一月份，工会慰问了30多名离退休老职工，把工会的温暖送到了他们的手里；使他们过上了一个比较愉快的春节。同时今年我们成立了扶贫剂困献爱心基金会.前不久一次性为下岗职工王淑娟上不去大学的子女捐款2000元,表我们工会的一点心意。爱心助学是帮助特困职工子女考上大中专院校渡过难关的有效手段，我们不会让一位特困职工子女因交不起学费而放弃学业。
2、认真学习法律知识,让职工善于用法律保护自己,我们先后学习了<lt;药品管理法>gtltlt;安全生产法>gt;,<amlt;工会法>gt;等相关法律知识,教育我们的职工知法/懂法.3、建立和谐稳定的劳资关系,年初签定的合同必需通过职工反复讨论,即能保证职工收入的稳定增长,又要促进企业健康发展.二、工会工作突出重点，在提高质量上下功夫。
我们认为，工会工作关键要突出几件有意义的、有影响力的工作，让人家看到我们工会在做什么，是实实在在的，言之有物的。
1、抓学习,认真学习领会党的十六届五中全会精神和两级党委.两级工会的会议精神。用科学的发展管统领我们的工作,通过学习把思想统一到上级工会和分局党委的要求和部署上来.在分局机关举办的学习贯彻总局分局党委扩大会议精神的知识竞赛中荣获第二名的好成绩.2、抓教育,公司于6月1日在分局电视台公开承诺:守法经营诚信为民,疾病威胁着人类的生命，药品关系着人民的健康。最近齐齐哈尔第二制药有限公司假药致人死亡的严重事件，给从事药品生产、销售的各单位敲响了警钟。北安分局医药药材采购批发总站作为黑河地区第一家通过g认证的药品批发企业，连日来组织全体职工认真学习了《药品管理法》《药品经营管理规范》原创：http://www.xiexiebang.com《反不正当竞争法》等相关法律、法规，决心做到守法经营、诚信为民。在此，北安分局医药药材采购批发总站与各分店共同做出承诺：
作为药品经营的从业人员，我们要在保障消费者用药安全、保障药品市场供应等方面做到：
(一)、严格遵守国家相关药品管理政策和法规，依法经营，确保药品市场的稳定发展；
(二)、积极推进药品分类管理，认真执行处方药与非处方药分类管理的规定，更新观念，做好对消费者的宣传工作，使企业经营稳步开展；
(三)、做好药品采购供应工作，积极组织货源，丰富药品品种，稳定药品价格，满足市场供应；
(四)、严格控制进货渠道，防止假、劣药品进入医院和药店，确保药品质量；
(五)、恪守职业道德，坚持诚信为本，加强行业自律，规范经营行为，提高服务水平；
(六)、开展社区自我药疗和安全用药健康讲座，普及百姓合理用药知识，指导顾客正确用药。
(七)、营造公平、公正、公开的市场竞争环境，坚决反对和抵制各种形式的商业贿赂行为。
3、抓目标,根据分局总目标考核意见，都结合本公司实际，制订了2006工会工作目标管理考核意见。考核意见重点在4个方面：工会组织工作、维权机制建设、帮扶困难职工、、创新工作有成效。
4、抓公开,做好政务公开工作。我们做到了各项方针政策的出台需经职工讨论,公司的重大事项公开,集体决策.5、抓创新,增加新的经济增长点.在分局的6个农场创办了6家医药分店,分店创办的目的不仅是为企业增收,而且还为农场百姓供应的质优价廉的药品,保障了垦区人民的用药安全.四、下半重点工作打算
1、继续做好以上几方面工作,把工作落实到底
2、加大维权力度，特别是《劳动法》、《工会法》的执行情况，两法都赋予工会一定的权利和义务。
3、加大
第五篇：医药公司工会XX年半年工作总结
医药公司是经营中西药品的小型批发企业,先有在岗职工32人,离退休人员32名(其中离休8名),下岗失业人员46人.批发总站总部在xxx市,原有2家零售药店,今年先开办分店6家.今年以来医药工会认真贯彻落实了党十六届五中全会精神，坚持以“三个代表”重要思想为指导，在分局工会的领导下，认真开展了工会工作，现总结如下：
一、职工利益放在首位，在维护权益上下功夫。
维护职工合法权益是工会的最基本职能，工会应当把职工利益放在第一位，只有维护好职工的合法权益，工会才能显示出它应具有的社会地位。
1、关心好特困职工。特困职工是社会的弱势群体，他们渴望得到社会的关爱。今年一月份，工会慰问了30多名离退休老职工，把工会的温暖送到了他们的手里；使他们过上了一个比较愉快的春节。同时今年我们成立了扶贫剂困献爱心基金会.前不久一次性为下岗职工王淑娟上不去大学的子女捐款XX元,表我们工会的一点心意。爱心助学是帮助特困职工子女考上大中专院校渡过难关的有效手段，我们不会让一位特困职工子女因交不起学费而放弃学业。
2、认真学习法律知识,让职工善于用法律保护自己,我们先后学习了<<药品管理法>><<安全生产法>>,<<工会法>>等相关法律知识,教育我们的职工知法懂法.3、建立和谐稳定的劳资关系,年初签定的合同必需通过职工反复讨论,即能保证职工收入的稳定增长,又要促进企业健康发展.二、工会工作突出重点，在提高质量上下功夫。
我们认为，工会工作关键要突出几件有意义的、有影响力的工作，让人家看到我们工会在做什么，是实实在在的，言之有物的。
1、抓学习,认真学习领会党的十六届五中全会精神和两级党委.两级工会的会议精神。用科学的发展管统领我们的工作,通过学习把思想统一到上级工会和分局党委的要求和部署上来.在分局机关举办的学习贯彻总局分局党委扩大会议精神的知识竞赛中荣获第二名的好成绩.2、抓教育,公司于6月1日在分局电视台公开承诺:守法经营 诚信为民, 疾病威胁着人类的生命，药品关系着人民的健康。最近齐齐哈尔第二制药有限公司假药致人死亡的严重事件，给从事药品生产、销售的各单位敲响了警钟。北安分局医药药材采购批发总站作为黑河地区第一家通过GSp认证的药品批发企业，连日来组织全体职工认真学习了《药品管理法》《药品经营管理规范》《反不正当竞争法》等相关法律、法规，决心做到守法经营、诚信为民。在此，北安分局医药药材采购批发总站与各分店共同做出承诺：
作为药品经营的从业人员，我们要在保障消费者用药安全、保障药品市场供应等方面做到：
(一)、严格遵守国家相关药品管理政策和法规，依法经营，确保药品市场的稳定发展；
(二)、积极推进药品分类管理，认真执行处方药与非处方药分类管理的规定，更新观念，做好对消费者的宣传工作，使企业经营稳步开展；
(三)、做好药品采购供应工作，积极组织货源，丰富药品品种，稳定药品价格，满足市场供应；
(四)、严格控制进货渠道，防止假、劣药品进入医院和药店，确保药品质量；
(五)、恪守职业道德，坚持诚信为本，加强行业自律，规范经营行为，提高服务水平；
(六)、开展社区自我药疗和安全用药健康讲座，普及百姓合理用药知识，指导顾客正确用药。
(七)、营造公平、公正、公开的市场竞争环境，坚决反对和抵制各种形式的商业贿赂行为。
3、抓目标,根据分局总目标考核意见，都结合本公司实际，制订了XX工会工作目标管理考核意见。考核意见重点在4个方面：工会组织工作、维权机制建设、帮扶困难职工、、创新工作有成效。
4、抓公开,做好政务公开工作。我们做到了各项方针政策的出台需经职工讨论,公司的重大事项公开,集体决策.5、抓创新,增加新的经济增长点.在分局的6个农场创办了6家医药分店,分店创办的目的不仅是为企业增收,而且还为农场百姓供应的质优价廉的药品,保障了垦区人民的用药安全.四、下半重点工作打算
1、继续做好以上几方面工作,把工作落实到底
2、加大维权力度，特别是《劳动法》、《工会法》的执行情况，两法都赋予工会一定的权利和义务。
3、加大帮扶特困职工力度（包括爱心助学）。
4、加大企业民主管理力度。
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