一年工作总结

第一篇：一年工作总结

工作总结

光阴似箭，转眼间我来到公司已经快一年的时间了。这一年里，在公司领导的悉心教育和指导下，在同事的热心帮助下，我对公司的组织结构、文化背景、工作流程等各个方面都有了一定的了解。这一年，这不仅是工作的一年，也是自我磨炼和快速成长的一年。下面我对一年工作总结如下：

一、工作回顾

我于2011年8月来到了XXXXXXXXXXXXXXX有限公司工作。初来 公司时，曾不知怎么与人共处，该如何做好工作，但公司宽松融洽的工作氛围、团结和谐的企业文化，让我很快适应了新的工作岗位。进入公司两个月，我有幸参加了公司组织的两次活动，一次是施老师讲授的《提高中层领导力，增强团队执行力》中层培训课程，一次是南京江宁金东成商务考察活动，在领导的悉心指导和同事的帮助下，通过两次活动的磨练，我逐渐熟悉了公司的各项业务、活动流程以及自己的工作职责，并且顺利通过了试用期。

这一年里，公司组织了很多丰富多彩的活动，无论是厦门鼓浪屿养生活动、慧谷中国年会，还是俄罗斯商访、安徽迎驾参访活动等，都取得了圆满成功。在领导的带领下，每一次的活动，我们都要精心策划，事先踩点，确保活动的每个环节精彩完美，就是我们这种追求完美，尽心服务的态度，得到了很多会员、学员的肯定。

除了组织高端活动外，我们还配合北京总部分配的一些查找资料方面的工作。例如北京2011年新注册企业信息资料的搜集，全国文

化产业园及动漫产业园信息资料的查找等。

二、工作中的收获

我的工作主要是文职类，比较琐碎。包括公司档案的归档、维护、保管；各类资料的编辑、打印；与北京总部的部分衔接工作；短信平台信息的发布等。通过一年的学习，我能较好的完成本职工作，能够积极配合及协助其他部门完成工作，对office软件的掌握更加熟悉，在工作中更加细心谨慎。

每次的活动我都积极参与，在与会员、学员的沟通交流中我学到

了很多做人做事的道理，让我受益匪浅。在沟通方面也有了一定的提高，以前的我从来没有接触过电话沟通方面的工作，为了让我能够全面发展，苏老师鼓励我打电话。刚开始，我心里有压力，我每次拿到电话都很紧张，慢慢地我克服了紧张，向同事们学习，在沟通方面取得了一定的进步。

在公司一年里让我感受最深的就是我们的团队精神，在这里我们

互相学习，互相帮助，分工合作，争取把每次活动办的更好，我为我能成为团队中的一员感到自豪。新的工作给我带来了很多欢乐，使我收获了更多的知识，获取了更加丰富的经验。

三、工作中的不足

在一年的工作中虽取得了一点小成绩，但很多方面仍存在着不

足，例如工作主动性不够；有创造性的工作思路还不是很多；自己的学识、见识有所欠缺；沟通能力需进一步提高；平时需要不断的学习，慢慢积累，增强自己的综合素质。

四、今后努力的方向

在新的一年里，我将朝下面几方面努力：

1、做好自己的本职工作，端正好态度，以前做的好的方面继

续保持，自身存在的不足慢慢改进。

2、在今后的工作中还要加强培养工作的主动性，积极主动地

配合北京总部完成各项任务。

3、良好的沟通是成功的第一步。由于我们面对的都是些高端

人群，对于沟通方面的能力和技巧要求更高，我除了多向领导和同事学习外，还要多看些书籍，多多锻炼，增强自己的沟通能力。

4、在工作中要有创新的精神，每次的活动，要多动脑筋，献

策献计，为公司的发展贡献出自己的一份力量。

五、工作建议

会员的维护。会员是我们俱乐部的基础，服务好会员至关重要。现在我已开始着手做会员生日、重要节日发祝福短信以及平时养生短信的发送这项工作。要维护好会员，我觉得光做这些还不够。我们要抓住每一次活动的机会，多与参加活动的会员沟通，让他们更加了解慧谷，我们也了解他们的想法和需求，把他们当做朋友一样，服务好他们，从而建立起相互的信任。每一次的活动要形式多样，丰富多彩，如果都是差不多模式，经常参加活动的会员会没有兴趣。理事长会员的维护更加重要，得到理事长会员的认可，在学员中能起到很大的宣传作用，也能推动慧谷的发展。

新会员的导入。新会员的导入来源比较单一，目前主要是从以前

清华总裁班学员中导入，外围人员较少，而且现在公司做清华的项目很少，新的学员直接到清华上课，跟我们接触的比较少，很难向他们宣传慧谷。我觉得我们可以从以下几方面去吸纳新的会员，第一，我们可以和其他组织、团体、俱乐部等，联合起来举办几次活动，可以让外围的人了解慧谷；第二，每次活动的宣传力度要加大，不要只局限于清华总裁班学员，宣传样式要多样化，范围要广泛；第三，每年安排些学员企业的走访很有必要，这样不仅加近了我们和学员之间的关系，也让他们进一步了解慧谷，从而促进他们参加慧谷活动成为会员。

项目发展。目前我们工作重心主要是组织一些高端商务活动，我觉得我们应该尝试发展一些辅助项目。以前我们做的清华总裁班项目不能放弃，我们还应该做些企业内训，专业性培训方面的项目，或者其他可行性项目，这样就使得公司多方位发展。

第二篇：一年工作总结

金太阳幼儿园大班8-12月份所学内容

1.古诗：

《绝句》唐-杜甫 两个黄鹂鸣翠柳，一行白鹭上青天。窗含西岭千秋雪，门泊东吴万里船。《回乡偶书》贺知章少小离家老大回，乡音无改鬓毛催。儿童相见不相识，笑问客从何处来。《出塞》王昌龄 秦时明月汉时关，万里长征人未还。但使龙城飞将在，不教胡马度阴山。《江雪》唐·柳宗元 千山鸟飞绝，万径人踪灭。孤舟蓑笠翁，独钓寒江雪。

《相思》王维 红豆生南国，春来发几枝。愿君多采撷，此物最相思。

《山行》杜牧 远上寒山石径斜，白云生处有人家。停车坐爱枫林晚，霜叶红于二月花。《独坐敬亭山》李白 众鸟高飞尽，孤云独去闲。相看两不厌，只有敬亭山。

《寻隐者不遇》贾岛 内容 松下问童子，言师采药去。只在此山中，云深不知处。《鹿柴》王维 空山不见人，但闻人语响。返影入深林，复照青苔上。

《清明》杜牧 清明时节雨纷纷，路上行人欲断魂。借问酒家何处有？牧童遥指杏花村。

《送孟浩然之广陵》李白 故人西辞黄鹤楼, 烟花三月下扬州。孤帆远影碧空尽，唯见长江天际流。

《早发白帝城》（唐）李白 朝辞白帝彩云间，千里江陵一日还。两岸猿声啼不住，轻舟已过万重山。

《在军登城楼》骆宾王 城上风威冷，江中水气寒。戎衣何日定，歌舞入长安。《惊雪》陆畅 怪得北风急, 前庭如月晖。天人宁许巧, 剪水作花飞。

《竹里馆》王维独坐幽篁里，弹琴复长啸。深林人不知，明月来相照。

《咏鹅》骆宾王 鹅鹅鹅，曲项向天歌。白毛浮绿水，红掌拨清波。（作者7岁所做）《悯农》1.李绅 锄禾日当午 , 汗滴禾下土。谁知盘中餐，粒粒皆辛苦。

2.李绅 春种一粒粟，秋收万棵籽。四海无闲田，农夫尤饿死。

《赋得古原草送别》白居易 离离原上草，一岁一枯荣，野火烧不尽，春风吹又生。远芳侵古道，晴翠接荒城，又送王孙去，萋萋满别情。

《静夜思》李白 床前明月光，疑是地上霜，举头望明月，低头思故乡。

《春晓》孟浩然春眠不觉晓，处处闻啼鸟。夜来风雨声。花落知多少。

2.《弟子规》弟子规 圣人训 首孝弟 次谨信 泛爱众 而亲仁 有余力 则学文 父母呼 应勿缓 父母命 行勿懒 父母教 须敬听 父母责 须顺承 冬则温 夏则凊 晨则省 昏则定 出必告 反必面 居有常 业无变 事虽小 勿擅为 苟擅为 子道亏 物虽小 勿私藏 苟私藏 亲心伤兄道友 弟道恭 兄弟睦 孝在中 财物轻 怨何生 言语忍 忿自泯 或饮食 或坐走 长者先 幼者后 长呼人 即代叫 人不在 己即到 称尊长 勿呼名 对尊长 勿见能 路遇长 疾趋揖 长无言 退恭立 骑下马 乘下车 过犹待 百步余

3.《三字经》人之初，性本善。性相近，习相远。苟不教，性乃迁。教之道，贵以专。昔孟母，择邻处，子不学，断机杼。窦燕山，有义方，教五子，名俱扬。养不教，父之过。教不严，师之惰。子不学，非所宜。幼不学，老何为。玉不琢，不成器。人不学，不知义。为人子，方少时，亲师友，习礼仪。香九龄，能温席。孝于亲，所当执。融四岁，能让梨。弟于长，宜先知。首孝悌，次见闻，知某数，识某文。一而十，十而百，百而千，千而万。三才者，天地人。三光者，日月星。三纲者，君臣义，父子亲，夫妇顺。曰春夏，曰秋冬，此四时，运不穷。曰南北，曰西东，此四方，应乎中。父子恩，夫妇从。兄则友，弟则恭。长幼序，友与朋。君则敬，臣则忠。此十义，人所同。当顺叙，勿违背。

金太阳幼儿园

金太阳幼儿园大班8-12月份所学内容

4.英语：（水果）apple苹果pear梨peach桃 grape 葡萄 banana 香蕉 pineapple 菠萝 watermelon 西瓜 orange 橙 lemon 柠檬 mango 芒果

(五官和四肢）头:head 眼睛:eye 鼻子:nose 嘴巴;mouse 耳朵:ear 胳膊arm手hand腿leg脚foot

(数字1-10)one two three four five six seven eight nine ten

（学校事务）学生student老师teacher课桌desk黑板blackboard铅笔pencil(颜色)red 红，green 绿，yellow 黄，pink 粉，black 黑，white 白

（小动物）动物（animal）：猫cat、狗dog、猪pig、狐狸fox、熊猫panda、猴monkey、鱼fish、鸟bird、绵羊sheep、熊bear、蛇snake、狮子lion 老虎tiger 狼woif

（自然现象）太阳sun月亮moon星星star风wind雨rain雪snow云cloud花flower草grass树tree叶子leaf大海sea山hill森林forest小溪stream河river（衣服）大衣coat毛衣sweater裤子trousers衬衫shirt夹克jacket

（情绪）高兴happy微笑smile悲伤sad哭cry生气angry

5.儿歌舞蹈：《你好》《大树妈妈》《爱我你就抱抱我》《洗手令》《上滑梯》《感恩的心》《三个和尚》《数星星》《看金鱼》《跳绳歌》《小不大点》《如果感到幸福你就拍拍手》《捶捶背》《小绵羊》《小星星》《羽毛球》《零蛋蛋》《直升飞机》《新年好》

6.拼音：声母共有21个。它们是b、p、m、f、d、t、n、l、g、k、h、j、q、x、zh、ch、sh、r、z、c、s。

韵母24个。单韵母是a、o、e、i、u、v。复韵母是ai、ei、ui、ao、ou、iu、ie、ve、er、an、en、in、un、vn、ang、eng、ing、ong

整体认读音节在小学语文课本里，共安排16个，它们是：zhi、chi、shi、ri、zi、ci、si、yi、wu、yu、ye、yue、yin、yun、yuan、ying。前鼻音韵母 an、en、in、un、vn后鼻音韵母 ang、eng、ing、ong

7.认识汉字：车、舟、气、云、书、风、雨、雪、走、立、灯、海、春、夏、秋、冬、东、南、西、北、长、短、粗、细、江、入、安、定、山、石、水、火

8.数学：手指快算法

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第三篇：一年工作总结

在磨砺中成长

不经风雨，怎见彩虹。年轻的我们正如刚离巢独闯的雏鹰，勇敢无畏，而略显稚嫩的翅膀还经受不住太大的风雨，有时到处碰壁伤痕累累，但这些苦难正是我们成长的必经之路，英勇的雏鹰会舔着受伤的翅膀继续翱翔，突破风雨的桎梏成为一代雄鹰。

一年的洗礼，逐渐抹去了我身上略显粗糙的棱角，让我能够静心感受涓涓细流的温暖与恬静，亦能够坦荡坚韧的去面对无法预知的挫折与困境。工作之余，我也用心总结，以下是我的几点心得体会

一 找准方向，确立目标

理想就如暗夜中闪耀的灯塔，能为我们照亮前进的航向。或许我们没有靠前的起跑点，也没有所谓的贵人相助，可以一飞冲天，但我们有无与伦比的智慧和勤劳的双手，只要充分发挥我们自身的能量，就足以为自己搭建通往成功的阶梯。

从校园到企业，我们必须做到快速的完成角色的转换，学校里我们可以无忧无虑，做着自己想做的事，但进入企业了，这里不再是梦想中的伊甸园，就需要我们能够调整心态，重新进行自我定位。然而很多人在此过程中，或依旧沉迷于过去恋恋不舍，或终日惶恐于未来踟蹰不前，以至于消极进取，迷失了自我。由此可见人生中奋斗目标的重要性。

还清楚的记得一年前，当我提着行囊乘坐大巴来三公司报到，来到这个梦想开始的地方，难掩心中的激动，青春的激情在胸中澎湃。我知道我们将要去祖国最艰苦的地方，在那里可以充分的磨砺自己，快速的成长起来；在那里我将开始为人生的更高目标而奋斗，在贫瘠的土壤上，建立起事业上的摩天大楼。现在，我仍然可以拍着胸膛自豪的说：我正在奋斗着！

二 端正态度，踏实工作

有理想有志向固然重要，然成就事业还需要我们不断的学习，勤恳的工作，才能将理想转化为现实。在生活中，不少人谈论理想时滔滔不绝，海阔天空，然而终见他一事无成，理想幻化为幻想，还整天自怨自艾，叹时运不济。那么是什么原因导致这种结果呢？探其究竟我们就会发现，他们有一个共同毛病，那就是只有空谈，不讲实际，觉得要想有大抱负就得干大事，日常琐事根本不值一提。

可悲，可叹！须不知成大事者必从小事做起，细节决定成败，良好的品德和工作素养都是在日常琐事中磨砺出来的。一屋不扫，何以扫天下！不积硅步无以至千里，不积小流无以成江海。志向需远大，但行动要具体。勿要眼高手低，终日夸夸其谈，人浮于事；亦勿妄自菲薄，终日哀怨，叹其出身。

有句名言说得好：“伟大源于在平凡的岗位上作出不平凡的事，并愿意为之奋斗终身。”我们每个人都是在平凡的岗位上开始自己的事业，岗位亦无高低贵贱之分，正如上面所说的，能在平凡的岗位上作出不平凡的成就，那么就堪称伟大了

天下大事必作于细，古今事业必成于实，扎好根基是事业成功的基础和保证。在公司培训期间，领导曾给我们打过一个比方，事业就好比盖楼，任何摩天大楼都是先从牢固的根基打起，然后在坚持不懈的向上加层，在这样的过程中逐渐超越别的同类，方可成为令人瞩目的标志性建筑。倘若在一个地方盖上几层之后再换别处重新盖，那么永远也不会成为人们观摩的对象，只会湮没于其它矮小的房屋之中。

端正的工作态度可以提高个人的执行力。有助于我们养成认真负责，追求卓越的良好习惯；树立脚踏实地，能干实干的工作作风。我们钻井方面的工作具有一定的危险性，任何一个细小的差错就可能酿成重大事故，因此工作态度非常重要，要对自己负责，对他人负责。这就需要我们把工作标准调整到最高，自我要求调整到最严，认认真真，尽心尽力，不折不扣地履行自己的职责，绝不消极应付，敷衍塞责，推卸责任。

三 体验生活，快乐工作

对大多数刚上队参加工作的人来说，生活比想象中枯燥乏味的多，很多人因为适应不了而离开。然而在我看来，井队是最能磨砺人的地方，这里既能锻炼我们强健的体魄，经受工作强度的考验，也能很好塑造我们的性格，由稚嫩走向成熟。

井队就像一个温馨的大家庭，有来自五湖四海的朋友，为了同一个目标齐聚于此，在这里时刻都能感受到集体的温暖，用心体验生活。那么你就不会再埋怨周围环境的荒凉恶劣，那只不过是来自大自然常态的洗礼，同时你也不会再感到孤独寂寞，这里随时都有欢声笑语，可以找到很多志同道合的朋友。

拥有了平常心态来面对生活，融入生活，那么工作也会随之轻松起来。成功学大师戴尔·卡耐基说过：“改变想法就能改变结果，正确的思想会使任何工作都不再那么讨厌，让自己从工作中获得加倍的快乐。”每天我们带着愉悦的心情上下班，迎着朝阳，踏着晚霞，很充实的享受着每一天。

在工作中找到快乐，体验工作的乐趣。比如在起下钻过程中，重复而单一的工作会使人产生疲劳困乏，时间长了也容易产生失误。于是我们搞了个技能竞赛，在老师傅的监督下，比赛操作液压大钳，看谁操作的又快又稳，优胜者给予奖励一瓶饮料之类的。通过这样的方式，不仅工作氛围轻松起来，而且效率也提高了，同时也提高了我们团队的凝聚力。

四 把握机会，成就梦想

一个人要想获得成功，不仅靠能力，也要有机遇。拿破仑·希尔曾说过：“机遇与我们的事业休戚相关，机遇就像一个美丽而性情古怪的天使，她悄然降临在你身旁，如果你稍有不慎，她又将翩然而去，不管你怎样扼腕叹息，她从此杳无音讯，不在复返。”

在现实社会中，有很多人总抱怨为什么自己比别人优秀，却发展的没别人好。道理很简单，仅仅靠实力去打拼是远远不够的，还得学会把握住提升的机会。我们说金子都会发光，但不一定都很被人发现。因此我们也需要学会把握住机遇，机遇是实力的展示台，能带领我们走向成功。

在钻井队里人员流动比较频繁，每一次的岗位调动都为后来者一次前进的机会。聪明的人善于利用这个难得的机会表现自己，证明自己可以顺利的顶岗，当他展现出自己独特的才干时，那么成功就离他不远了。

目前我们企业正处于发展的关键阶段，正需要一大批有技术有能力的高级人才，来成为企业快速前进的推动力。这对于我们这些有激情有抱负的大学生来说，是个难得的机遇，我们将拥有良好的机会来学习与提高，也有广阔的空间来施展自己的才华，实现自我价值，取得人生成就。当然也是充满挑战的，毕竟我们参加工作时间不长，工作中略显经验不足，会碰到一些挫折与困惑。因而需要我们不断努力，尽快提高业务技能，积累工作经验，更好的服务于企业。

在此我满怀感恩之心，感恩于队里的师傅们手把手的教会了我们工作技能，感恩于公司领导殷切的关怀与谆谆教导，感恩于中原油田带领我们跨出了人生的一大步。

现在正是我用行动回报的时刻！

第四篇：一年工作总结

范文一

在公司的一个月时间里，我学到了很多东西。刚到公司的时候很迷茫，不知道自己能做什么，我尝试着尽快适应这里的生活。在同事的帮助下我越做越好，经理对我的表现也很满意。

第一天到公司上班的时候，我被分到了市场部，在那里我的同伴都有自己的师父，而我一个人坐在那里看材料，感觉好失望。坐在我后面的多姐主动找我聊天，让 我在他人有空的时候问问业务方面的一些事，于是我就试着问一些自己不懂的问题，她们的回答感觉不错，有些知识在学校没有学到过，这些对我将来找工作有一定 的好处。而杨丽姐的归来给了我更多的帮助，她让我找回了自信，不再为一时的不顺烦恼，我的心情开始变好了，和同事的关系也越来越好了，在这我感觉到了家的 温暖。随着分公司的员工来总部学习，我离开来了原来的位置，坐到了秀秀姐旁边，她让我学到的是做一个活泼开朗的人，无论工作如何、学习如何，失败只是暂时 的。平时的工作也让我学会了如何使用传真机、怎么接电话和转电话，回想起来我学到的东西太多了，感谢公司给了我这次机会。随后我又到了品牌运营部，我一天 到晚跟着徐哥出去调查直营店附近小区的住户数和消费水平，在将近一个星期的时间里我学会了基本的运营方法，也发现了自己在工作中的一些不足，如：没有把自 己的位置摆好，不能很好的和别人交流。

总的来说，在公司的一个月里学到东西还是很多的，感谢公司的大哥大姐们的帮助，也感谢各部门经理的帮助。如过有机会的话，我愿意来的贵公司工作。

范文二

转眼，xx四个阿拉伯数字将成为历史的记忆。站在xx岁末的尾巴上，回想这一年的点滴经历，鲜活的记忆如翻滚的潮水汹涌而来。xx年，有太多的感动，有太多的心酸，也有太多的成长。这一年，注定是一个值得永远铭记的一年。

首先是工作问题。

清楚地记得去年刚来报到的时候，面对全新的工作环境和领导、同事，有过不适应，有过局促，而今，经过一年多的历练，各方面的工作已是轻车熟路游刃有余，也逐渐褪去了刚出大学校门时的拘谨和青涩。

其次是感情问题。

而说到感情问题，当然回避不了我的相亲经历。说实话，前前后后我也见了为数不少的女孩子，有学校的老师、医院护士、公务员、单位会计•••，但是无一例 外都是落花有意流水无情，不是你看不上眼，就是我觉得别扭。我觉得，自己很悲哀，自己的个人问题会以曾经嗤之以鼻的方式“广而求之”，并且还会成为如此多 人关注的“焦点”。不过想想也是，毕竟我目前这个年龄，不大也不小，我不着急，可是我身边的人倒是替我着急呀!所以面对人家的好意，我不好意思拒绝，只好 硬着头皮上阵，无论我是愿意还是不愿意，都会傻傻地被推到那个相亲的那个位置上。而出于习惯和礼貌，尽管每次见面后我都会留下对方的联系方式，但是大多数 都是 “见光死”的那种。次数多了，我也就麻木了，也不再刻意去掩饰自己，也没有了第一次的生涩和腼腆，自认为反正我人就这样了爱理不理。而这样相亲的结果就是 有人说我脾气不好，有人说我个性高傲，有人说我霸道强势，还有的人说我大男子主义••••••，呵呵!想不到在别人的眼中，我还是一个有着如此多“毛病” 的人!

再次是学习。

虽然毕业好几年了，但我还是保持着学生时代的习惯。平时喜欢读点小说、散文、诗歌，偶尔也写写豆 腐干类的小文章，但是我压根没有想到在我写的五篇文章中，竟然有一篇文章上了xx门户网站--xx网，有两篇上了xx省xx网站，三篇上了xx市xx网 站，还有一篇调研文章上了《xx》。除了理论宣传文章，今年参加的考试结果也还算理想，尽管分数并不是我所希望的。

最后是关于生活。

这一年，我最大的变化不是别的，而是学会了独立生活，学会了对自己好一点。在之前的时日里，我一直信奉并严格执行着“是男人，就要对自己狠一点”生活各 方面严格要求自己，从不在乎吃、住、健康养生等问题，认为吃饱穿暖就行。然而，我现在最大的乐趣除了看书、听音乐、看电影之外就是逛菜市场，没事的时候去 菜市场逛逛，同那些小商小贩们讨价还价一番买来一些红豆、绿豆、桂圆、小米、荞麦等，然后一个人熬着粥，犒劳着自己的胃，尽管有时显得是那么的笨拙并且不 协调，甚至有时为了弄一顿吃的花上几个小时，但是我依然却乐此不疲。也终于体会到生活是本教科书，他会教会你成长，教会你坚强，并且还会教会你独立。

岁末年初，一个多思的季节，新的一年，新的期许。xx,不管我过得如何，终究一切已过去。逝者已逝，来者可追。xx，翘首可盼，但愿在明年这个时候，回首全年的工作、学习、生活不会跟今年一样，至少不是目前的“孤家寡人”吧!范文三

从毕业到今天已有三个月了，总体而言还是有些怀念校园生活的。来广西工作已有一个月，恰逢中秋佳节，一人独自在外工作还是有些孤单，我们项目部人少，更显得有些寂寥。

一个月前我带着满怀激情来到工作地，同时也是带着懵懂来参加工作。刚开始的第一周我面对从未接触的工作内容感到迷惑，我不知道工作内容，我不知道该怎么开展，我什么也不会。中间有着无奈和迷茫。

后来得到同事们的帮助，教我该怎么学习，该怎么做，逐渐的我开始对机电安装工作有了认识，慢慢地开始了解，掌握一些基本的项目工作内容。

每天在工地闻着泥土的气息，摸着水泥的刚硬，拿着规则的管道，拿着没用过的大卷尺去量管子的大小，去测电井和水井的深度，有时也是一种乐趣。

这段时间工期很赶，几乎每天都要加班，天气又不是很给力，导致后面工作十分紧，但每天也很充实。

总体而言个人感觉还是好的，已经开始慢慢地适应的新的工作环境。同时也感谢公司给了我这么优秀的工作平台，让我得到了锻炼，收获了成长。我更要加倍努力，争取早日把本领学好、学精，为自己，为公司而努力。

范文四

根据公司的安排，我被分配到了昆明滇池龙岸项目。都说云南四季如春，这次终于有机会亲身体验一下了，心情无比的激动与兴奋。

时间飞逝，转眼间一个月过去了。如果说这近一个月让我最不适应的是什么?我 会毫不犹豫的回答说云南的天气，温差实在有点大，这使初次到来的我有点难适应。其次就是劳务班组大部分人讲的都是方言，听起来比较吃力。不过当我听不太懂 或者问问题的时候，现场的班组人员总是会用不太标准的普通话为我讲解。但这都不是问题，因为我知道万事开头难。

经过近一个月的班组学习，我学到了许多，如：怎么看给水管在平面图和系统图中的走向、什么是活接、直接、弯头、多远应该设立一个排水及给水支架，立管和横管的连接处为什么不能直接用90度弯头连接等等。但是最让我印象深刻的还是打压验收。

经过为期一个星期的打压验收工作的跟进与协助，我基本了解了打压验收的流程及部分打压验收标准。在这几天的打压验收工作中，使我重新对“质量”有了更新 的理解，个人认为质量，应当是先质(品质)后量(数量)。在打压的过程中，出现最多的就是品质问题。例如：生料带缠绕粗糙导致管道与阀连接处漏水，其次就 是夹层里面直接、弯头与管道连接处没有用液压钳压到位，导致打压验收的时候，出现漏水严重现象，甚至弯头与管道连接处直接被水压冲开等等。

现在，我已初步了解了劳务班组的管理模式、工人的工作流程及部分施工工艺的操作方式，在和班组成员相互沟通中，对他们的思想也有了一个大致的认识，我想对我以后的工作、学习都会有极大的帮助。

第五篇：一年工作总结

检修一班一年工作总结

在电气车间成立的一年中，检修一班在厂部和车间领导的正确领导下，细致落实标准化变配电室的创建，严格管理，紧抓落实，以进一步规范电气管理制度和员工标准作业行为为基础，在“七个减量、八个提高”的指导下，大力开展挖潜增效、扭亏增盈活动，实现了西区电气系统的安全稳定运行。

现将一年工作总结如下：

一、安全方面

1.认真开好班前会、安全日活动。在每项工作之前指定安全监护人，工作负责人，全面进行安全交底，强调工作中可能出现的问题，应如何进行防范等等，积极组织形式多样的安全日活动，特别是在车间成立之初，针对在不同作业环境下的相同检修作业，我们重新进行了危险辨识和作业标准的学习，让大家分析了解掌握所要进行作业应该注意哪些问题，那些环节容易出现问题，如何避免，怎样才能把工作顺利安全的完成。同时针对八月份出现的两起安全事故，利用班组学习的机会，进行自我对比和反省，以杜绝今后出现类似的事故。

2.加强安全培训。通过安全考试、技术比武等形式来提高员工安全思想意识和安全操作技能，加强安全知识的了解，对考试成绩突出者予以奖励，提高员工安全知识学习的积极性。在6月21日，班组全员参加了触电、中暑急救现场模拟培训，并在培训过后以班组学习的方式开展了触电、中暑急救大讨论，使得大家对于各种急救措施有了更深刻的理解和领悟。

二、工作方面

1.实行检修工作质量问责制。每项检修作业均指定工作负责人、安全监护人、工器具负责人，确保检修作业落实到人，通过专人专项负责的方法，将每一项工作落实具体，明确到人，强化检修质量。班组对各项检修作业进行认真登记，做到每台设备检修均有可追溯性。2.派专人进行设备点巡检。全年发现并处理发热点百余处，每一项发热情况都做到了及时汇报，及时处理，消除了设备的安全隐患。

3.认真按计划完成了西区全部变配电室的电气春检任务，加强春检作业的计划编制、作业安全监控，对作业过程进行全程监督，紧固螺丝数千条，发现并处理了35处隐患，确保了西区电气系统安全稳定运行。4.高质高效的完成了车间下达的各项设备检修任务。针对原煤槽、原矿槽、1#、2#堆取料机、堆料机滑线频繁打火的情况，组织人力进行专项检修，确保了在中秋、十一长假过程中滑线没有出现任何问题。5.完成对变配电系统电器元件的配置、保护定值的设定以及淘汰类型元器件的使用情况的统计排查，对查出的问题逐一进行整改、改造、消缺。

6.完成了旋回1#皮带、二车间1#、2#、3#矿浆泵和5#、6#碱液泵的变频改造任务。这些设备原为继电方式控制，线路复杂，耗电量大，班组加班加点完成了这五台泵浦的变频改造，基础制作，穿管铺线，控制回路改造，变频柜的安装及调试工作，试车一次成功，至今运行正常。

7.解决了旋回1#皮带、石灰炉3#炉及6#原料磨皮带秤的信号干扰问题，在控制回路加装信号隔离器，避免了干扰信号造成设备的频繁跳停、信号紊乱的情况。8.专项治理了一车间照明问题，补装照明近300处，基本解决了现场照明问题。现在对一车间照明问题正在进行跟踪观察，发现问题及时处理。9.稳步推进“七个减量、八个提高”、“五小十个一”工作，不断提高班组在节能降耗的管理水平。同时加强修旧利废，减少新备件使用量。班组在今年共修复金属卤化物灯具近八百余套，修复多套接触器、断路器、集电器、天车滑块、卡子等备件，努力降低新备件采购费用。

三、班建方面

1.提高员工积极性，加强思想教育，做到全员参与。一个集体如果各自为政，那只能是一盘散沙，所以，通过班前会、民主生活会、安全活动日等形式让每一名员工都明确班建目标，充分融入到我们这个大家庭里面，使每一名员工都参与到班建的活动中，引导班组不断成熟。但也出现了不和谐的因素。在2月10日班组成员谢高成和侯军强发生了一起打架事故，影响非常恶劣。班长和工会组长分别对二人进行了深入的开导，使其认识到自己的错误，并作出了深刻检讨。同时，我们也用此事来告诫大家，班组犹如大家庭一般，相互之间要和谐相处，遇到问题不要冲动，打架不能解决问题，只会给班组抹黑。2.加强培训，增强检修力量，消除设备瓶颈。在一年的工作中，我们根据车间计划，高质高效的完成了车间下达的各项改造检修任务，特别是在二车间泵浦变频改造的过程中，我们遇到了一系列的问题，大家都感觉到了变频知识的匮乏，这种危机感迫使我们加深对知识的学习，通过更深入的知识学习来解决工作中遇到的问题。最终，我们不但顺利的完成了设备升级改造任务，也带出了一批工作好手，在他们的带动下，调动了其他员工的学习积极性，班组抽出每周五中午的一个小时来进行学习，形势多样：有自由讨论的，也有专人讲解的，大家互帮互助，行成了良性循环。今后工作的改进方向

四、工作亮点

检修一班是一个团结协作的团体，在检修任务下达之后，特别是针对突发性和临时性的检修任务，能够做到迅速集结，快速高效的完成各项检修改造任务。人员凝聚力强、战斗力强。

班组学习氛围浓厚，有很强的比学赶超的劲头，班组经常组织比赛、竞赛来提升班组成员的学习兴趣。

五、不足之处

1.工作方面。在今年BD4B配电室的春检过程中，项目负责人、工作负责人、安全监护人在与车间的协调工作中依赖性太强，没有起到各自应尽的职责，过于依赖技术员，以及临时照明装置的准备不够充分，制约了春检工作的进度。班组在春检总结会议上，明确提出对于今后的春检、秋检工作，都应该提前做好检修预案和工器具准备，各负责人一定要对自己的职责有清晰的认识，不要过于依赖他人。2.安全方面。针对八月份发生的两起事故，我们深刻认识到了在检修管理过程中的漏洞，对作业标准和作业规程的学习有一定程度的下滑，鉴于此，班组提出对作业标准的学习一定要常抓不懈。

3.班建方面，对于班组仓库的整理与定置还做的很不到位。由于班组人员有限，检修任务较多，对仓库的整理只能见缝插针的进行，所以仓库定置管理是我们目前工作的欠缺方面，班组预计在今年年底之前把仓库定置管理整理完毕。

六、改进措施

1.紧跟车间步伐，深入落实电气管理改革，进一步拓展思路，明确自身主责任，不断提高班组的管理水平和检修水平。

2.针对工作上的不足之处，要加强作业负责人、监护人的独立性，特别是在大型检修项目上，一定要提前做好检修预案，明确各负责人的工作职责，确保分工明确。

3.加强班组成员业务知识和业务技能的提高，有针对性的开展技能培训，务求脚踏实地，避免流于形式。七、一年事故总结

1.4月15日，2#取料机主电缆因操作工操作不当造成拉断一根。2.5月16日，2#取料机小车电缆因操作工操作不当拉断一根。

3.5月27日，1#堆取料机滑线打火，造成3根滑线烧坏。分析原因为滑线麻点多，滑块与滑线摩擦过热造成。

4.9月17日，14#皮带电机烧。事故原因为皮带挤死，过负荷运行造成。

5.10月13日，翻车机7#皮带电机烧。事故原因为皮带过长，料大过负荷运行造成。

八、存在问题

在队伍建设方面，首先存在的问题就是技术能力参差不齐，特别是在变频改造过程中，非常明显，班组要强化“人力资源是第一资源”的理念，将思想工作融入培训、考核、奖惩以及人才队伍的培养、发掘当中。班组要继续每周五中午的学习交流活动，技术高的带动技术低的，有经验的带动经验少的，从而激发整体队伍素质的提高。

九、明年工作计划

1.针对2#堆取料机滑线频繁打火的现象，决定将现有铝滑线更换为800A铜滑线，滑线到位，结合2#堆取料机检修的机会进行整体更换。

2.对2#堆取料机滑线吊架进行整体更换。滑线更换为铜滑线后，现有吊架将无法承受同滑线重量，决定将其更换为能够承受铜滑线重量的吊架。

3.1#取料机小车电缆即将到使用年限，计划在1#取大修期间，集中力量更换小车电缆。

4.一车间范围内，集中力量对电机进行检修，特别是南廊到期电机，以及北廊部分超过检修期限的电机。

十、对车间的建议

1.希望车间能够增进运行班组与检修班组的协调合作。2.希望车间多组织技术培训，培训方法能够多样化。