第一篇：县林业局竞赛活动实施方案
县林业局竞赛活动实施方案
县林业局开展“建功立业和管好五种主人事”竞赛活动实施方案
一、指导思想
以党的十六大、十六届四中全会精神为指导，紧紧围绕经济建设这个中心，组织和引导全局广大职工积极开展以“建功立业”等竞赛活动为主要内容的社会主义劳动竞赛，以此增强职工技术业务水平，促进林业和谐可持续发展
。
二、竞赛内容
（一）森林防火及安全知识竞赛活动（一年至少2次）；
（二）岗位练兵（每2个月一次）；
（三）评议领导干部（每年1次以上）；
（四）培训
1、林业技术知识培训（每季度1次）；
2、职工维权及信访知识培训（每半年1次）；
3、计算机及网络知识培训（每半年1次）；
4、下岗职工再就业培训（每年2次）；
5、森林资源及森林法知识培训（每半年1次）；
（五）安全生产
1、无重大火灾；
2、无重大生产事故。
六、参与改革、提出合理化建议
七、培养树立职工自营经济示范户（每个林场至少2个）
三、竞赛评比条件
1、有组织机构，有具体业务部门实施，有各项活动记录，没有记录视为未完成指标。
2、开展技术练兵、知识竞赛、岗位培训活动要求各基层单位每季度举行一次，否则取消参赛资格。
3、各基层单位必须提供各项培训材料，没有材料或材料不全的不得参赛。
4、参赛基层单位必须全面完成《方案》要求的各项指标方可参赛，否则取消资格。竞赛活动评比条件按附表进行参赛考核。
四、竞赛要求
1、本次活动宗旨是提高广大职工技术业务素质及法律意识，增强广大职工立足本职、无私奉献的主人翁精神，提高职工民主管理、民主参与的能力，确保林业和谐发展，各基层单位要认真做好动员组织实施工作，切实将各项活动抓实抓好。
2、各基层单位要以此次活动为契机，在广大职工中深入开展群众性的安全生产、技术培训、岗位练功兵活动，对成绩突出的典型要及时给予宣传报导，发挥典型示范作用。
3、要作到组织发动到位、督促指导到位、任务分配到位、各种措施落实到位。杜绝上报数字虚假，材料编报、谎报。
4、各单位要认真做好竞赛的检查、考核、验收、总结工作。按时将活动情况和上报材料（上半年在6月30日前，下半年在11月25日前）上报局工会。
5、林业局和局工会将于2006年初，对在此项活动中均表现突出的单位和个人一并给予表彰和奖励。
五、组织机构
“建功立业”活动竞赛领导小组好范文版权所有
组长：xx
副组长：xxxxxxxxxx
成员：xxxxxxxxx
办公室设在局工会，负责人xxx，电话xxxxxxx。
第二篇：竞赛活动实施方案
关于印发《运城市农村信用社
“建设防风险信息体系 促进银行业稳健发展”
竞赛活动实施方案》的通知
各县（市、区）联社、农合行：
根据运城市银监分局《关于印发<运城市银行业金融机构“建设防风险信息体系促进银行业稳健发展”竞赛活动实施方案>的通知》(运银监办[2010]98号)精神,为切实提高我市农村信用社风险防范意识和能力,积极推动银监会客户风险监测预警信息的运用，有效防范金融风险，进一步推动竞赛活动的开展，特制定《运城市农村信用社“建设防风险信息体系促进农村信用社稳健发展”竞赛活动实施方案》，现印发给你们，请高度重视，认真组织，广泛宣传，积极做好此项工作。
附件：
1．运城市农村信用社“建设防风险信息体系促进农村信用社稳健发展”竞赛活动实施方案
2．运城市农村信用社评比标准
二○一○年七月十三日
附件1：
运城市农村信用社“建设防风险信息体系
促进农村信用社稳健发展”竞赛活动实施方案
根据运城市银监分局《关于印发<运城市银行业金融机构“建设防风险信息体系 促进银行业稳健发展”竞赛活动实施方案>的通知》精神，为切实提高我市农村信用社风险防范意识和能力，不断加大金融对地方经济发展的支持力度，强力打造农村信用社信贷风险信息预警平台，积极推动客户风险信息运用。经研究，决定开展“建设防风险信息体系促进农村信用社稳健发展”竞赛活动。
一、竞赛目的积极贯彻落实运城市银监分局《关于印发<运城市银行业金融机构“建设防风险信息体系促进银行业稳健发展”竞赛活动实施方案>的通知》精神，组织全市农村信用社以银监会客户风险监测预警信息应用工作为重点，通过竞赛活动，努力建设防风险信息体系，有效防范金融风险，促进全市农村信用社稳健运行。
二、竞赛范围
各县（市、区）信用联社、河津市农村合作银行。
三、组织机构
运城市农村信用联社成立“建设防风险信息体系促进农村信用社稳健发展”竞赛活动领导小组。组长由市联社主任张军担任，成员陈志杰、任晓鹏。领导小组下设办公室，办公室设在市
联计信贷管理科，办公室主任由任晓鹏担任，成员为张伟红、任晶晶。
四、竞赛安排
（一）准备阶段（2010年7月）
运城市农村信用联社制定活动实施方案，确定竞赛组织方式，积极开展宣传动员活动，梳理防范客户风险监测预警系统的运用现状，为竞赛活动做好准备。
（二）竞赛阶段（2010年7月——9月）
辖内各县级联社认真组织实施竞赛活动，收集客户风险信息应用实例，统计信息应用成果，认真总结客户风险监测预警系统对授信审批、信贷风险防范及客户风险数据质量控制工作中的重要作用。运城市联社编发竞赛简报，对各县级联社的竞赛活动进行通报，加强交流，推广经验，在全市农村信用社形成“防风险、促发展”的竞赛氛围，掀起信贷文化和风险防控体系建设的高潮。
（三）总结阶段（2010年10月——11月）
运城市信用联社竞赛活动领导小组将对各县级联社竞赛活动进行考核，评选出2个“建设防风险信息体系突出贡献集体”，3个“建设防风险信息体系突出贡献个人”，市联社按照银监局评比先进集体和个人的条件要求，对在竞赛活动中能积极贯彻执行《运城市银行业金融机构“建设防风险信息体系促进银行业稳健发展”竞赛活动实施方案》，认真落实银监会《银行业评比标准》，运用客户风险监测预警系统防范风险工作成效突出的单位和个人，市联社将积极向运城市银监分局推荐，对此次竞赛活动重视不够，组织不力，落实不到位，进而给信贷资产带来风险和
隐患的单位要进行通报批评，并要求限期整改。
五、竞赛内容与评比标准
（一）竞赛内容
一是重视客户风险信息应用工作，内部职责分工明确，客户风险监测工作管理和信息应用制度健全，组织推动措施到位。
二是认真完成山西银监局客户风险监测预警各项工作任务，切实加强客户风险监测数据报送工作，数据质量控制措施到位，加强培训工作，注重全系统工作人员业务素质的提高。
三是将客户风险信息纳入各类业务风险防控流程，切实在相关风险防控的各个环节建立了风险约束机制。
四是建立或完善了信息应用制度与工作流程相配套的信息系统，实现客户风险预警信息提示与风险信息处理的协调机制或自动化系统。
五是应用客户风险预警信息取得的防范相关信用风险成效显著，并能按照山西银监局客户风险信息应用有关要求，及时报送应用情况报告。
六是认真组织本次竞赛活动，及时向运城市农村信用联社报送竞赛活动材料。在本次竞赛活动期间各机构至少报送3篇竞赛活动材料，多则不限，各县级联社报送材料质量和数量将作为此次竞赛活动选评的重要依据。内容包括：
1、本次活动的组织宣传活动情况。
2、完善各项制度、流程、充分发挥客户风险监测预警系统的作用。
3、应用客户风险监测预警系统在授信、贷款等方面所起到的风险防范作用的实例。
4、运用客户风险预警系统对全部贷款、行业贷款、单个客户贷款的风险分析材料。
（二）评比标准
1、集体奖评比标准
根据银行业金融机构竞赛内容，制定了具体评比标准。（详见附见2）
2、个人奖评比标准
（1）直接从事客户风险统计与信息应用工作两年以上；
（2）为本辖区、本机构信贷风险监测预警工作做出突出贡献，指导辖区农村信用社信息应用或对本机构信息应用取得显著成效，在竞赛活动中表率作用突出。
（3）熟练掌握山西银监局客户风险统计制度以及信息应用各项管理规定，熟悉相关信息系统应用，工作有思路、有方法，具有创新精神，能够推动本辖区或本机构客户风险监测预警统计与信息应用工作不断深化。
（三）评比原则
坚持公开、公平、公正原则。严格执行评比标准和评比程序，加强实绩考核和组织审核把关，防止弄虚作假。如发现弄虚作假等不当行为，取消其评选资格，并在本机构进行通报批评，并追究有关人员责任。
六、评选程序
（一）集体奖由运城市信用联社竞赛活动领导小组派出考评组对各县级联社进行现场考评，按照评比标准打分、汇总、排队，以总分名次确定集体奖获奖单位，提交竞赛活动领导小组审议。
（二）个人奖候选名单由各县级联社提名1名，向运城市联社竞赛活动领导小组办公室推荐，并附报候选人员先进事迹材
料。
（三）运城市联社竞赛活动领导小组审议确定集体奖与个人奖名单，向运城市银监分局推荐。
七、有关要求
（一）竞赛活动要以利用客户风险信息，构建风险防范屏障为主要内容，紧紧围绕促进经济增长、维护金融稳定、保障农村信用社健康发展这一主题。紧密结合实际，加强组织引导，充分调动广大干部职工的积极性和创造性，立足本职工作，以信用风险防范作为建功立业的主要内容，掀起比工作、看成效的竞赛热情，为本辖农村信用社的稳定发展和风险防控做出贡献。
（二）辖内各县级联社要高度重视，精心组织、强化落实，求真务实，不走过场。在竞赛活动中要广泛动员，加强宣传，充分调动客户风险监测工作人员的积极性、将监测工作与竞赛活动有机结合，确保竞赛活动顺利，取得实效。
（三）各县级联社要充分利用竞赛活动这一有利时机，切实推进信贷风险防控，加强客户信息应用。各联社竞赛活动领导小组，要加强对本系统竞赛活动的组织引导，确定专人负责向运城市农村信用联社报送竞赛活动的开展情况。
第三篇：劳动竞赛活动实施方案
劳动竞赛活动实施方案
为积极响应云南锁蒙高速公路指挥部2012年“大干六十天”劳动竞赛活动,并以此推动我项目部工作再上一个新的台阶,为实现此次活动的目标及施工任务等主要工作目标,根据有关要求,特制定本方案。
一、活动目的：通过“大干六十天”劳动竞赛活动,大力弘扬“爱岗敬业,勇于拼搏”的精神,激发和调动项目部职工和施工队伍的积极性和创造性,增强责任感和紧迫感,齐心协力抓管理,一心一意谋生产,促进项目部管理工作再上一个新的台阶,确保上级下达的各项任务,推动2012工作目标实现。
二、活动时间：
三、活动对象：项目部全体参建人员
四、组织领导：成立了以项目经理唐军同志为组长,项目副经理张党生同志、项目副经理董成章同志、项目总工唐周发同志为副组长,项目副总工刘刚同志、项目副总工王永苓同志和各部门负责人为成员的竞赛活动领导小组,负责此次活动的组织、宣传、检查、考核等工作。
五、活动步骤：
第一阶段：实施阶段(
根据竞赛要求和重点,围绕安全生产、工程质量、施工进度、科技创新等方面组织实施,并由活动领导小组定期进行考核。
第二阶段：检查考核阶段(
竞赛活动期间,竞赛活动小组将不定期组织抽查。活动结束时,领导小组进行全面检查,对检查中发现问题,及时落实措施进行整改,各部门、班组结合活动开展情况,认真进行总结。
六、活动内容
从围绕安全生产、施工质量、施工进度、科技创新等方面着手,并按工作职责落实到各部门、班组,以部门负责人、班组长为第一责任人。项目部全体参建人员以高昂的斗志、饱满的精神、十足的信心投入到此次“大干六十天”劳动竞赛活动中去,广泛掀起“比、学、赶、帮、超”劳动竞赛,力争完成“大干六十天”的施工任务。
七、考核奖励
1、施工进度考核
⑴、施工队进度考核
按照实际完成工作量和计划工作量相比较,完成实际工作量比计划工作量每少一个百分点,罚款5000元,每多一个百分点奖励1万元。
⑵、项目部管理人员考核
以各项目部分部所负责地段所承担的施工任务按计划完成,分部长奖5000元,完不成罚款2000元,其分部技术元按分部长的50%～70%进行奖惩。
2、施工质量考核
在大干期间出现质量问题,被驻地办、业主及质检站等责令返工的,每次对施工队处以1万元罚款并承担相应的损失,在业主及总监办组织的质量检查中通报批评,每次对施工队处以5000元的罚款,业主及监理日常巡视中每发现一次质量问题,对施工队处以2000元的罚款；在大干期间从未发生质量问题的施工队,项目部给予5000元的奖励,被业主及监理通报表扬的工程,对施工队给予1万元的奖励。
3、安全、文明施工考核
在大干期间发生较大的安全事故,除承担相应的经济赔偿和法律责任外,项目部对施工队处以5000元～1万元的罚款,业主和监理发现安全隐患或现场施工混乱给予通报批评的,每次对施工队处以3000元的罚款。
八、活动要求及措施
1、所有参建人员必须充分认识到目前我们所面临的严峻的形势,紧张有序的工作,以迅速掀起大干高潮。在大干期间,项目部将严格要求,对一些非客观原因影响施工的事件严肃处理,严惩相关责任人。
2、项目部全体人员都应积极主动尽职尽责完成自己的本职工作,严格遵守项目部的各种规章制度,做到严格管理,热情服务。
3、项目部全体人员必须严格遵守项目部自下发之日起的各种规章管理制度,质量、安全、进度、效益是每位职工必须注意的警戒线，各种制度不在重复，但如有大干期间发生顶风而上，工作漫不经心，没有纪律性、责任心而影响工程质量、施工进度、安全生产、工作效率的问题项目部将严惩不怠。
4、项目部全体人员必须有高度的责任心，积极主动的工作为前方施工提供超前的服务。若因个人原因造成材料、机械等影响工程进度的，对相关责任人每次处以500元的罚款。
5、项目部全体人员及施工队负责人电话必须保持24小时开机，不得以任何理由拒绝接听电话；大干期间禁止喝酒以免影响正常工作。办公时要24小时值班，并保证电话畅通。
6、各施工队必须服从项目部现场管理人员的统一安排，但在大干期间如因项目部材料供应不及时、人员服务不到位，应及时给项目部领导汇报，及时处理。
第四篇：安康杯竞赛活动实施方案
安康杯竞赛活动实施方案
为积极参与“安康杯”竞赛，深入贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，推动我队安全生产工作，杜绝重、特大事故的发生，结合我队实际情况，特制定我队“
安康杯
”竞赛实施方案如下：
一、指导思想：
认真贯彻 “
三个代表
”
重要思想，落实科学发展观，以我矿关于加强安全生产工作的各项规章制度为指针，推动我队安全生产管理，落实安全生产责任制，强化安全生产的基础工作，不断提高管理者的安全技术和管理水平，提高职工的安全生产意识和自我保护能力，杜绝重、特大事故的发生，从而达到安全生产的目标。
二、竞赛主题
加强区队安全建设、强化劳动安全卫生知识普及。
三、组织机构：
为加强对“安康杯”竞赛活动的领导，我队成立“安康杯”竞赛活动领导小组，负责竞赛工作的组织领导。
组长：
副组长：
成员：
各班组设专人负责，抓好各班组具体的组织实施和活动开展过程中的反馈工作。
四、活动内容及要求
1、大力弘扬集团安全文化、全方位开展各类有特色的安全活动，积极开展安全知识宣传和安全教育的宣传。
2、深入开展“十个一”安全活动。
3、加强安全生产监督，健全工会劳动保护监督检查网络;重视班组安全建设;教育职工遵章守纪，杜绝违章指挥、违规操作、违反劳动安全纪律的“三违”现象;广泛开展群众性劳动保护监督检查，及时发现隐患、报告险情、督促整改。
五、采取的措施
1、加强组织领导。我队职工思想要高度重视，积极配合此次活动，层层抓落实，使我矿的安全工作落实到实处。
2、坚持
“
安全第一，预防为主
”的方针，认真学习、贯彻落实《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《道路交通安全法》、《职业病防治法》、《工伤保险条例》等法律法规，防患于未然。
3、认真落实安全生产目标责任制，坚决执行
“
一票否决
”制度。
4、加强宣传教育，进行深入广泛的发动，使广大职工充分认识到搞好竞赛活动的重要性和深远的意义。
5、健全规章制度。以这次活动为契机，依据《安全生产法》等法律法规进一步健全我队的各项规章制度。
6、组织进行安全检查。做好监督改进工作，进行经常性的安全检查工作，查意识、查隐患、查落实，切实把安全工作落实到实处。
第五篇：安康杯竞赛活动实施方案
“安康杯”竞赛活动实施方案
根据拜工发（2011）9 09 号的文件精神，加强职工安全防范意识，通过 组织 形式多样的活动营造 “人人抓安全、人人保安全”的 浓厚 安全生产工作 氛围，经研究，在公司范围内深入开展“安康杯”系列活动，活动 方案 如下：
一、
指导思想
全面落实 安全生产各项政策、法律、法规、《公司本质安全管理制度》，以安全发展为指导原则，牢固树立“安全为天”的思想，严格执行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，强化班组建设，狠抓现场管理，夯实安全基础。深化企业安全文化建设，促进公司安全形势持续 稳定 好转，全面实现公司 安全生产工作目标。
二、
组织机构
（一）
成立开展“安康杯”活动领导小组：
组长：殷勤
副组长：胡方毅、刘德成成员：巴拉提..尼牙孜、许长海、王瑞东、王广林、夏国法、任军、许海洲
领导组下设办公室，办公室设 安监部，办公定主任由巴拉提..尼牙孜兼任，负责具体督促、检查、落实 活动的开展情况。
各煤矿必须制定本矿“安康杯”活动方案，并成立煤矿领导小组。
（二）
领导组职责1、具体负责“安康杯”活动的组织、安排和协调工作；2、对各单位“安康杯”活动的工作进行检查、监督；3、督促落实各单位安全隐患的整改情况；4、确保“安康杯”活动取得实效。
三、
活动目标2011 年实现“两个提高”，即：不断提高企业生产经营管理者安全生产意识和管理水平，不断提高企业职工安全生产知识水平和自我防护能力；力争 1 2011 年杜绝重大事故的发生，轻重伤事故较上年持续下降，违章作业基本得到有效控制 ；1 2011 特殊工种、各项安全培训计划参培率 100% ； 矿井装备水平大幅提升，物的不安全状态基本消除。
四、
活动 时间2011 年 5 5 月 1 1 日---1 2011 年 2 12 月 1 31 日 为 1 2011 年“安康杯”活动时间。
五、
竞赛主题 ：抓班组，提高管理水平；重教育，推进安全文化。
六、实施步骤
本次“安康杯”活动分为三个阶段：
（一）
第一阶段：5 5 月 1 1 日---30 0 日为 动员部署 阶段。
要求各部门负责人在本区域内大力宣传开展“安康杯”活动的目的、意义和活动主题，制定 活动方案，做好开展“安康杯”活动的各
项准备工作。
1.煤矿编制完成“安康杯”活动方案，报公司“安康杯”领导小组备案 ，方案在煤矿公示，活动内容在煤矿职工大会上安排。
2.完成“安康杯”活动各项资料 的准备（包括劳动竞赛报名，群监员登记备案，活动内容及责任人的安排落实等）。
3.拟定“安康杯”活动横幅、标语 的。
内容。
（横幅内容：深入开展新疆拜城天辰矿业有限公司“安康杯”竞赛活动；标语以安全为主题由）
煤矿在矿区主要场所进行张贴）。
（二）
第二阶段：6 6 月 1 1 日 —1 11 1 月 0 10 日为“安康杯”活动方案的实施阶段。
要求各部门紧紧围绕“安康杯”活动主题，利用班前会、宣传栏、板报、安全文化橱窗等阵地，组织开展安全 事故案例分析会、安全知识竞赛、观看安全 教育 录像片、组织开展 安全宣誓、安全送温暖、安全横幅签名、“十个一” 等丰富多彩的安 全活动，营造安全氛围，普及安全知识，增强职工的安全意识。
1.公司于 9 9 月 月 5 15 日举办 “安康杯” 安全知识竞赛，知识竞赛与 公司“安全月” “百日安全无事故”活动合并安排。
参赛单位：苏杭河煤矿、鑫源煤矿、外委井巷施工队、公司机关队。
取团体前 3 3 名，第 1 1 名奖励 励 0 3000 元，第 2 2 名奖励 0 2000 元，第三名奖励 0 1500 元，鼓励奖 1000元。
2.各煤矿 安全科 每月至少组织一期安全事故案例分析会 或安全教育录像片学习，汲取教训，铭记安全。
月 月 1 1 日--0 10 月 0 30 日期间，在煤矿生产一线各班组开展安全生产劳动竞赛活动，生产、采掘一线各班组必须参加，机运、安全以科/ /工区为单位参加竞赛，参赛报名表报公司领导小组备案，活动结束后，由各矿领导小组初评报公司领导小组，公司领导小组现场 检 查考评对成绩最终确定。
在活动期间矿井各类安全事故指标控制在目标计划以内，参赛班组成绩 考评 在前 3 3 名的，将对班组进行命名和奖励，第 第 1 1 名奖励3 3 000 0 元，第 2 2 名奖励 200 00 元，第 3 3 名奖励 1 10 00 00 元；活动期间发生各类事故，公司将对责任人从重处罚 并取消参赛资格。
4.，在活动期间，6 6 月 月 5 15 日组织苏杭河煤矿班组长进行“安康杯安全宣誓”仪式；6 6 月 6 16 日组织鑫源煤矿班组长进行“安康杯安全宣誓”仪 式。
5.
计划 7 7 月开展安全 横 幅签名活动，在公司指导下，各矿做好现场签名活动的组织工作。
6.计划 8 8 月 在 苏杭河煤矿、鑫源煤矿各举办一期“安康杯”知识竞赛活动）
（可与公司“安全月” “百日安全无事故”等活动合并举行），以本矿班组、区队、科室为单位参加，参赛队不得少于 5 5 支（每支参赛队员 3 3）
名）。
取前 3 3 名，第 1 1 名奖励 0 2000 元，第 2 2 名奖励 1500元，第 3 3 名奖励 0 1000 元。
7.各煤矿安排开展“ 十个一” ” 活动 安排（具体内容见附件）。
8.开展“全员 安全管理建议或 安全管理制度建设 意见 征集 ”活动，鼓励员工参与安全管理。
建议 一旦采纳将对员工进行 0 100 元/ / 条奖
励。
附：《安全管理建议/ 》 意见征集表》。
9.开展安全知识演讲比赛活动，演讲时间控制在 5 5--8 8 分钟，演讲可 根据内容 配背景音乐，演讲稿须于 9 9 月 0 30 日前报公司行政部。演讲 参赛人数规定：鑫源煤矿 3 3 人，苏杭河煤矿5 人，机关 1 1--2 2 人。比赛取前 5 5 名进行奖励，一等奖 1 1 人奖励 0 1000 元，二等奖 2 2 名各奖励 0 800 元，三等奖 奖 2 2 名 各 奖励 0 600 元。．开展“天辰杯”有奖征文活动，征文以“安全“为主题，文体不限，征稿截止时间为 9 9 月 月 0 10 日，公司 “安康杯” 领导小组于 0 10 月 30日前完成 征文 的评审工作，取 前 3 3 名给予奖励（第 1 1 名 1 1 人，第 2 2名 名 2 2 人，第 3 3 名 3 3 人），第 1 1 名奖励 5 50 00 元/ / 人，第 2 2 名奖励 3 30 00 元/ / 人，第 3 3 名奖励 2 20 00 元/ / 人。
（三）
第三阶段：1 11 1 月 0 10 日 —2 12 月 1 31 日为“安康杯”活动方案的总结阶段。
要求各部门对本部门“安康杯”活动情况进行总结，对“安康杯”活动开展效果进行评价，对“安康杯”活动中表现突出的先进单位和个人进行表彰。同时以 6 6 月“安全生产月”为起点，不断深化企业安全文化建设，促进公司安全工作持续健康稳定发展。
六、
活动要求1、各部门要紧紧围绕强化班组建设，杜绝“三违”行为的主题，结合“ 安全生产年”活动，制定“安康杯”活动的工作方案，指定专人负责活动开展工作，确保“安康杯”活动取得实效。2、以“安康杯”活动为契机，紧紧围绕强化班组建设，杜绝“三违”
行为的主题，解决影响矿井安全生产中存在的基础管理问题，尤其是反映在班组管理、基层建设、日常行为等方面的问题。强化对职工尤其是一线职工的反“三违”教育和培训。
在组织好日常安全生产工作基础上，认真开展好“安康杯”的宣传和发动。各部门要利用多种渠道组织开展多种形式的宣传教育工作，营造出浓厚的安全生产氛围，增强广大职工安全生产法律意识，普及安全生产知识。3、各煤矿要把安全管理工作同 “安康杯”活动 同时安排、同时检查、同时落实，培育 广大职工参与安全管理的主动性和积 极 性，群策群力抓好安全。4、各部门要积极配合参与矿组织的有关“安康杯”的各项活动，积极推动“安康杯”活动的开展。
通过开展“安康杯”活动，有效推动“安全和谐型”班组建设进度，培育安全素质高、管理先进、团结向上的队伍，为矿井 1 2011 年的安全生产奠定坚实的基础。
附件 1 1 《 安全管理建议/ / 意见征集表》
附件 2 2 《 安康杯
“十个一”活动内容》
附件 3 3 《 “安康杯”活动内容责任落实表》
附件 4 4 《“安康杯”竞赛 活动班组参赛报名表》
附件 5 5 《“安康杯”安全宣誓口号》
附件 6 6 《 安全宣传标语》
行政部2011 年 4 4 月 5 15 日
附件 1 1
安全管理建议/ / 意见征集表
提交人
职务/ / 岗位
单位
提交时间
类别
□建议□意见
意见/ / 建议内容
煤矿对意见/ / 建议审查意见
□建议采纳□暂不采纳
公司审查意见
□采纳□不予采纳
附件 2 2
安康杯
“十个一”活动内容
1.阅读一本安全生产操作规程的书或 安全管理制度。，全员参加。
2.查一起事故隐患或违章行为，安全 科 做好记录。
3.写一条安全生产体会 ，安全科做好记录。
4.提一条安全生产建议，全员参加 ，安全科做好记录。
5.开展一次参与安全生产管理活动 签名活动（横幅），全员参加。
6.看一 次 安全生产录像，全员参加，做好记录。
7.接受一次安全生产知识培训，全员参加 ，做好记录。
8.
开展一次 安全事故 分析，汲取 教训，安全员做好记录
9.做一件预防安全事故的实事，安全员做好记录1 0.，写一篇安全生产体会文章，以征文方式组织。
部分员工参加。
附件 3 3
“安康杯”活动内容责任落实表
序号
活动内容
预算
时间安排
责任部门
责任人
备注1
活动宣传
行政部/ / 安监部/ / 矿工会/ / 综合办
行政部长/ / 安监部长/ / 煤矿工会主席、综合办主任
完成方案制定, ,准备活动所需资料2
鑫源安全生产劳动竞赛
00
煤矿
矿长/ / 工会主席/ / 综合办主任
组织 报名工作，做好资料存档备。
查，落实责任人。3
苏杭安全生产劳动竞赛
00
煤矿
矿长/ / 工会主席/ / 综合办主任
组织 报名工 作，做好资料存档备。
查，落实责任人。4
苏杭矿安康杯宣誓仪式
煤矿工会/ /安全科
副矿长/ / 工会主席
公司
“安康杯”领导小组参加5
鑫源矿安康杯宣誓仪式
煤矿工会/ /安全科
副矿长/ / 工会主席
公司
“安康杯”领导小组参加6
参与安全管理签名活动
5007 月
煤矿工会/ /安全科
安全副矿长/ /工会主席
公司
“安康杯”领导小组参加7
苏杭矿安全知识竞赛
50008 月中旬
煤矿安全科
安全副矿长
公司
“安康杯”领导小组参加8
鑫源矿安全知识竞赛
50008 月下旬
煤矿安全科
安全副 矿长
公司
“安康杯”领导小组参加9
安全管理意见建议征集6 月--1 11 月
煤矿工会/ / 安全科
安全副矿长/ / 工会主席
资料报公司审核
有奖征文17 7 006 月--9 9 月
煤矿工会 综合办
工会主席/ / 综合办主任
公司领导小组评审..11
“十个一”活动计划6 月--1 11 月
煤矿工会 综合办
工会主席/ / 综合办主任
制定工作计划，做好资料存档，12
公司“安康杯”竞赛000
公司行政部/ /安监部
行政部长/ / 安监部长
安康杯演讲比赛
5000
行政部/ / 矿工会
行政部长/ / 矿工会主席/ / 综合办主任
落实演讲稿和 演讲人14 4
活动总结
煤矿工会/ / 安全科
安全副矿长/ / 工会主席
提交总结报告15 5
表彰12 月中旬
领导小组
公司领导16 6
合计
402 2 00
附件 4 4
“安康杯” 劳动 竞赛活动班组参赛报名表
班组名称
班长姓名
活动期间
所属煤矿
组
员
班组情况简介
参赛承诺
1.严格执行“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产工作方针；? ? 2.强化班组建设，狠抓现场管理，活动期间没有违章事故发生；? ? 3.按照“安康杯”方案，积 极开展创建活动；? ? 4.严格执行各项安全法律、法规和公司安全管理规章制度；
煤矿安全部门/ /工会 对参赛班组 审查意见
竞赛取得主要成绩
煤矿领导小组评定意见
公司领导小组审查意见
附件 5 5
安全宣誓词
我是一名 煤矿工人，我郑重 宣誓 ：
保证矿井安全生产是我的崇高职责，为了企业整体利益，为了个人生命安全，为了家庭幸福安康，我一定恪尽职守，遵章守纪，规范作业，文明生产，确保安全！
我要自觉做到不违章指挥，不违章操作，不违反劳动纪律；自觉做到不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害；自愿遵守操作规程，自愿 履行安全职责，做一名本质安全型员工； 忠诚企业、恪尽职守、珍爱生命、安全生产！
宣誓人：
宣誓完毕
附件 6 6
安全宣传标语口号企业负责，行业管理，国家监察，群众监督安全生产
重在预防生产必须安全
安全促进生产落实安全规章制度
强化安全防范措施安全生产责任重于泰山安全 —— 我们永恒的旋律甜蜜的家盼着您平安归来安全知识
让你化险为夷安全勤劳
生活美好抓好安全生产促进经济发展传播安全文化
宣传安全知识安全来于警惕
事故出于麻痹防微杜渐
警钟长鸣安全人人抓
幸福千万家人人讲安全
家家保平安严是爱，松是害，搞好安全利三代防事故年年平安福满门
讲安全人人健康乐万家健康的身体离不开锻炼
美满的家庭离不开安全安全是家庭幸福的保证
事故是人生悲剧的祸根劳动创造财富
安全带来幸福质量是企业的生命
安全是职工的生命为安全投资是最大的福利安全是最大的节约
事故是最大的浪费麻痹是最大的隐患
失职是最大的祸根安全生产，生产蒸蒸日上；文明建设，建设欣欣向荣不绷紧安全的弦
就弹不出生产的调安全花开把春报
生产效益节节高忽视安全抓生产是火中取栗
脱离安全求效益如水中捞月幸福是棵树
安全是沃土安全保健康
千金及不上
安全为了生产
生产必须安全
宁绕百丈远
不冒一步险
质量是安全基础
安全为生产前提
疏忽一时
痛苦一世
生产再忙
安全不忘
安全来自警惕
事故出于麻痹
小心无大错
粗心铸大过
时时注意安全
处处预防事故
粗心大意是事故的温床
马虎是安全航道的暗礁
蛮干是走向事故深渊的第一步
眼睛容不下一粒砂土
安全来不得半点马虎
杂草不除禾苗不壮
隐患不除效益难上
万千产品堆成山
一星火源毁于旦
安全是增产的细胞
隐患是事故的胚胎
安全第一
预防为主
人人讲安全
安全为人人
人人讲安全，事事为安全 ；时时想安全，处处要安全
重视安全硕果来
忽视安全遭祸害
快刀不磨会生锈
安全不抓出纰漏
高高兴兴上班
平平安安回家
安全不离口
规章不离手
安全是朵幸福花
合家浇灌美如画
安不可忘危
治不可忘乱
想要无事故
须下苦功夫
入海之前先探风
上岗之前先练功
筑起堤坝洪水挡
练就技能事故防
骄傲源于浅薄
鲁莽出自无知
防护加警惕保安全
无知加大意必危险
骄傲自满是事故的导火线
谦虚谨慎是安全的铺路石
镜子不擦试不明
事故不分析不清
事故教训是镜子
安全经验是明灯
愚者用鲜血换取教训
智者用教训避免事故
记住山河不迷路
记住规章防事故
不懂莫逞能
事故不上门
闭着眼睛捉不住麻雀
不学技术保不了安全
熟水性，好划船 ；学本领，保安全
管理基础打得牢
安全大厦层层高
严格要求安全在松松垮垮事故来
好钢靠锻打
安全要严抓
群策群力科学管理
戒骄戒躁杜绝事故
专管成线，群管成网；上下结合，事故难藏
落实一项措施
胜过十句口号
不怕千日紧
只怕一时松
疾病从口入
事故由松出
制度不全
事故难免
安全措施订得细
事故预防有保证
遵章守纪光荣
违章违纪可耻
庄稼离不开阳光
安全少不了规章
遵章是幸福的保障
违纪是灾祸的开端
见火不救火烧身
有章不循祸缠身
一人违章
众人遭殃
违章违纪不狠抓
害人害己害国家
绊人的桩不在高
违章的事不在小
出门带伞防天雨
上岗遵章防事故
你对违章讲人情
事故对你不留情
与其事后痛苦流涕
不如事前遵章守纪
遵章是安全的先导
违章是事故的预兆
气泄于针孔
祸始于违章
安全靠规章
严守不能忘
居安思危
常备不懈
小虫蛀大梁
隐患酿事端
安全来自长期警惕
事故源于瞬间麻痹
只有防而不实
没有防不胜防
走平地，防摔跤；顺水船，防暗礁
无事勤提防
遇事稳如山
绿叶底 下防虫害
平静之中防隐患
宁可千日不松无事
不可一日不防酿祸
船到江心补漏迟
事故临头后悔晚
常添灯草勤加油
常敲警钟勤堵漏
抓基础从小处着眼
防隐患从小处着手
多看一眼，安全保险；多防一步，少出事故
沾沾自喜事故来
时时警惕安全在102 只有大意吃亏
没有小心上当
毛毛细雨湿衣裳
小事不防上大当
治病要早
除患要细
抽一块砖头倒一堵墙
松一颗螺丝断一根梁
病魔乘体虚而入
灾祸因麻痹而生
灾害常生于疏忽
祸患多起于细末
只有麻痹吃亏
没有警惕上当
漏洞不补
事故难堵
事故不难防
重在守规章
小洞不补
大洞吃苦
思想松一松
事故攻一攻
思想走了神
事故瞬间生
绳子断在细处
事故出在松处
求快不求好
事故常来找
事故隐患不除尽
等于放虎归山林
安全生产
人人有责
寒霜偏打无根草
事故专找懒惰人
人人讲安全，事事为安全；时时想安全，处处要安全
安全人人抓，幸福千万家
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