流动人口计生简报

第一篇：流动人口计生简报

流动人口计生简报

（第4期）

大银镇流管办主办2012年7月5日 ——————————————————————— 大银镇加强流动人口计划生育管理省际协作交流

为推进我镇人口与计划生育“摘帽升位”的步伐，进一步做好我镇的流动人口管理和服务工作，2012年7月5日，镇纪委书记薛朝成同志、镇计生协会会长常吕红同志和镇流管办主任涂银钦同志等四人前往云南省镇雄县母享镇核实我镇流往母享镇育龄妇女计划生育情况。得到了镇雄县母享镇的大力支持。在镇雄县母享镇分管人口和计划生育王副镇长、计生办主任王华同志、流管办主任申时贵同志以及计生包村片长吴副镇长陪同下，一起在贵地计生办、流管办交流学习，双方对流动人口计生育管理交换了宝贵意见。根据《流动人口计划生育工作条例》相关规定，双方签订两地《流动人口计划生育服务和管理双向协作协议书》，为今后加强两地流动人口的管理奠定了坚实的基础。下午在王副镇长的陪同下，镇纪委书记薛朝成同志一行去了镇雄县黑树镇，得到了黑树镇易副镇长和计生办主任宋盛锐同志的大力支持。一起在贵地计生办、流管办交流学习，双方对流动

人口计生育管理交换了宝贵意见。根据《流动人口计划生育工作条例》相关规定，双方签订两地《流动人口计划生育服务和管理双向协作协议书》，为今后加强两地流动人口的管理奠定了坚实的基础。

在2011年我镇流管办与云南省镇雄县坡头镇流管办签订流动人口镇际交流合作协议的良好基础下，我镇率先到了镇雄县母享镇，就我镇流入到母享镇的流动人口和他们流入到我镇的流动人口信息进行了交换。并且将孕环检信息通过贵州省人口计生PIS系统进行了网上交验。我们还了解到流入到他们乡镇的流入人口都享受到了免费的计划生育技术服务，此次母享一行，收获颇多。不仅弄清楚了我镇在镇雄县母享镇的流动人口情况，还加强了与他们在平台协作交流，同时还认真学习他们在流动人口计划生育管理工作方面的一些特色做法，带回了他们一些很好的经验等。流动人口联络员之间相互交换了联系方式，今后我们还将进一步的加强与其他省市的联系，为我镇的流动人口做好全方位的管理和服务工作。

毕节市七星关区大银镇流动人口计划生育管理办公室

二○一二年七月五日

第二篇：流动人口计生工作总结

20xx年流动人口计划生育工作总结

20XX年，我镇（乡、街道）流入人口xx人，其中育龄妇女xx人，持证xx人，持证率为信息的%。已婚育龄妇女xx人。在已婚xx人当中，持婚育证明人数为xx人，持证率为xx%。流出育龄人口xx人，办理婚育证明人数xx人，持证率为xx%。

一、加强领导，明确职责，构成行之有效的流动人口管理工作机制

我镇（乡、街道）今年流动人口工作主要以流动人口计划生育服务管理提升年活动为目标，深入推行流动人口网格管理，建立和完善“统筹管理、服务均等、信息共享、区域协作、双向考核”工作机制，定期清查状况明为重点，为此我们把建立和构成有效地计划生育工作机制作为流动人口工作的重中之重，在镇（乡、街道）上下构成了党政“一把手”负总责、分管领导重点抓、计生干部具体抓、社区干部包片包点、社区民警、计生信息员协同抓的一级抓一级，层层抓落实，齐抓共管的良好工作格局。为了使我镇流动人口管理服务工作顺利开展，在社区建立流动人口品牌阵地，以流动人口社会融合示范点成立流动人口协会，定期宣传计生政策、发放药具，为流动人口切实带给生产、生活、生育等方面的服务，透过计生协会让我们能够及时了解掌握流动人口的动态。

二、抓住关键，把好“四关”，不断提高流动人口计划生育管理水平

一是把好建档立卡关。我镇每月在各社区采取“拉网式”排查的方法，由计生干部、信息员，分组分片，进搂入户，对辖区内流入和流出的18-49岁育龄妇女和流动人口进行全面的清理清查，并登记造册，建立一人一档，做到了底数清、状况明。

二是把好查证验证关。我镇各社区坚持做到半月一清查，一月一核实。镇每季度开展一次集中性的清查活动，逐门逐户查证验证，做到了社区不漏巷、巷不漏户、户不漏人，全面、准确地掌握了流动人口育龄妇女的计划生育信息。

三是把好查环查孕关。镇计生服务站每季度组织一次流动人口已婚育龄妇女的查环查孕、生殖健康普查服务，对没有采取避孕节育措施的，指导其落实有效措施同时建立育龄妇女生殖健康档案，杜绝了因环、孕检不到位造成流动人口计划外怀孕、生育的现象。

四是把好合同管理关。我们在调查摸底、建档立卡的基础上，与流动人口管理服务对象逐一签订管理合同和孕检服务合同，有效地增强了流动人口计划生育管理服务工作的针对性。

三、强化宣传，注重教育，增强流动人口计划生育意识。元旦、春节把健康带回家电子屏宣传服务流动人口计划生育xx场次，5.29宣传xx、7.11宣传xx、每周一升国旗宣传流动人口计划生育政策xx场次；发放宣传、宣传品xx份；其中育龄妇女用药、上环、双查、优生优育、生殖健康宣传xx场次，内容为xx，参加育龄妇女xx人，在流动人口集中的市场、开展流动人口集中宣传服务月、及流动人口管理办法等活动，共发放药具xx余盒，发放各类宣传资料xx余份；并在xx社区打造计生婚育文化长廊，宣传各类流动人口知识；建立了“计划生育幸福家庭加油站”，将育龄妇女孕育的过程、才艺的展示、幸福的瞬间、知情选取、计生服务集中进行展示，引导广大育龄妇女要遵守计生政策、珍惜生活点滴、活出自我风采。二是采取送资料送服务上门。我镇专门制作了精美的流动人口宣传袋将口杯、凉水杯、牙签盒、水杯、围裙宣传品及流动人口计划生育各类政策宣传单等放入其中，亲自送到流动人口育龄群众手中，并为已婚育龄妇女发放流动人口服务证，及时做好三查服务记录。参加育龄妇女xx人，查环xx人，查孕xx人，上环xx人，取环xx人，用药xx人，并发症xx人，治疗xx人；

四、以人为本，优质服务，满足流动人口对计划生育服务的需要

在抓好流动人口管理的同时，我镇坚持以人为本，管理与服务相结合的原则，寓管理与服务中，切实搞好流动人口计划生育优质服务。

今年我镇根据各社区流动人口特点在原有流动人口服务点的基础上又新成立了两个流动人口示范点。采集、核实、通报、统计流动人口计划生育信息，到达流入地点、时间清、就业单位清、婚育变化清、节育措施清、奖罚状况清，到达对企业用工和租住房屋内的流动人口计生工作对象信息准确掌握，成为本网格的“活户籍、活档案、活地图”。其次开展人性化均等化服务。认真落实“人性化管理、亲情化服务”的要求，为流动人口带给与户籍人口同等的免费服务。依托新社区阵地建立了流动人口温馨“悄悄话室”；依托镇2条宣传长廊开展了大规模的计生知识、流动人口政策等的宣传，资料涉及计生政策及法律法规、办事程序、避孕节育、优生优育、生殖保健、诚信计生、幸福家庭、关爱女孩、流动人口等人口与计划生育新思想、新观点；利用社区计生服务室为流动人口育龄妇女开展免费三查服务xx人次；在辖区流动人口集中的地方设立计划生育药具免费发放点x个；规范了的流动人口档案；办理流动人口查验婚育证明xx人，发放流动人口婚育证明xx本，查验婚育证明xx人；发放各类宣传资料xx余份；帮扶慰问困难流动人口xx户，并加强知情选取服务，使流动人口真正感到“人人为我”的良好服务氛围。

今年以来，我镇共为xx对流动人口贴合条件的育龄夫妇到利通区计生服务站参加了免费孕前健康检查，有效的降低了新生儿出生缺陷。

一孩生育服务登记xx户，出生人口xx人；二孩生育服务登记xx户，出生人口xx人。流动人口超生户xx户，超生人口xx人，查处案件xx件。

五、做好信息平台交换工作，切实掌握流动人口动向 今年以来，透过加强流动人口信息平台的管理和应用，借助全员人口信息平台，及时组织人员录入流入、流出人口信息，新疆流动人口平台信息录入xx人，协助反馈xx条，签订计划生育合同书xx份。与工商部门用心协作，认真做好工商平台信息反馈，做到接收信息准确、反馈信息及时无误，提交流入到我镇的省内人口信息xx条，提交接收反馈率达xx%。5月初再次被国家计生委确定为利通区流动人口动态监测点，我们高度重视，严格按照抽样调查要求完成了此项工作，现已理解国家计生委的审核和评估。

工作中存在的问题：

1、居民小区出租房流动人口居住不稳定，流动性大，有些证件无法带给齐全，导致登记信息无法健全

2、流动人口催证办证难，由一部分长期在此居住10几年以上，回户籍地无居住信息，不予办证

3、流动人口信息平台，xx。

喀什市xxx

20xx年x月x日

第三篇：流动人口计生工作汇报（精选）

横扇镇流动人口计划生育工作汇报

上半年，我镇的流动人口计划生育工作在市人口计生委的具体指导下，在镇党委、镇政府的总体部署下，认真贯彻落实国家《流动人口与计划生育工作管理办法》和《吴江市流动人口管理实施细则》，坚持流动人口计划生育属地管理的原则，结合本镇实际，努力建立政府指导、部门协调，多方配合的综合治理工作机制，切实做好流动人口的宣传、服务和管理工作。1-6月份我镇共查验外来已婚育龄妇女994人，其中持有《流动人口婚育证明》的有920人，持证率为92.55%，持证、卡率为100%，流动人口计划生育综合理工作逐步走上正轨，回顾上半年的工作我镇主要是做好以下几个方面：。

一、加强领导力度，提高责任意识。

我镇党委政府对流动人口的计划生育管理工作十分重视，建立了“党政统一领导、综治统筹协调、部门齐抓共管”的工作机制。成立了“横扇镇新市民服务中心”。开展信息采集、出租房管理、法制宣传、权益保障等工作。在开展工作中，全镇计生干部主动参与,做到同宣传、管理、同服务，切实维护流动人口合法权益。为进一步增强各单位领导干部抓好流动人口的责任性，我镇把流动人口管理纳入年初镇政府与有关部门及各村、各单位会签订的《人口与计划生育目标管理责任书》之中，要求各村、各单位切实加强领导，认真落实流动人口计划生育属地管理。上半年镇政府就流动人口计划生育管理问题召开二次有关部门负责人综合治理协调会，围绕如何抓好流动人口计划生育工作进行商讨，明确职责分工，要求部门之间要相互协调、密切配合。并明确规定：卫生部门要把好孕情、生育监测关，在围产期保健和产妇待产时，查验《一孩生殖保健服务卡》或《二孩生育证》；公安部门在办理户口迁移或新生儿户口申报时，查验镇级计生部门出具的有效《婚育证明》或《一孩夫妇生殖保健服务卡》及《批准再生育一个孩子生育证》；劳动部门在办理《外来人员就业证》时，查验其户籍地乡（镇）街道签发的《婚育证明》；工商部门在办理《行

业执照》时查验《流动人口计划生育婚育证明》，使有关部门真正负起责任。

二、加强宣传教育，增强守法意识。

为了使流动人口计划生育属地管理的原则家喻户晓，深入人

心。我镇充分利用广播、横幅、黑板报、下发宣传资料等形式广泛地宣传《中华人民共和国人口与计划生育法》、国家《流动人口计划生育管理办法》和《吴江市流动人口管理实施细则》，用《公开信》的方式向流动人员、企业业主、私房出租户宣传有关计划生育管理要求和流动人口的权力与义务。今年我镇共发放《致外出育龄妇女的一封公开信》200份，《致全镇企业业主的一封公开信》100份，《致全镇私房出租户的一封公开信》500份和《流动人口计划生育免费服务告知书》、《依法持证生育告知书》各5000份。同时，把《流动人口办证公告》、《依法持证生育通告》张贴到各村、各社区、流动人口密集区域。通过宣传使流动人口、企业业主和私房出租户增强了守法意识，懂得了人口与计划生育工作的重要性和紧迫性，特别是一些企业业主和私房出租户对流动人口计划生育管理的意识有了更进一步的提高。

三、开展信息化管理，落实双向联系制度。

在开展流动人口计划生育管理工作中，我镇把外来育龄妇女的信息采集工作当作一项重要工作来抓，对流入半个月以上的育龄妇女及时采集好信息，居住半年以上由计生办统一输入微机，落实“三同”管理。到目前为止，我镇共有560名外来育龄妇女的信息输入微机。同时，落实双向联系制度，通过发函、出具《避孕节育服务报告单》、电话与流入人员户籍地联系等方式把流入人员计划生育信息反馈给其户籍地。1-6月份共发《函》29份；出具《避孕节育服务报告单》1161份；放在流动人口信息交换平台上9人；直接电话联系8人。特别是对在横扇卫生院有生育现象的30名育龄妇女我们分别进行了逐个核实想方设法与户籍地取得联系，使户籍地在第一时间掌握流动人口生育信息。

四、开展免费服务，维护流动人口合法权益。从2007年1月

1日起，我镇计生服务站对持有“二证”，即《暂住证》和《流动

人口婚育证明》，并有固定住址居住半年以上的外来已婚育龄妇女全面开展计划生育免费技术服务。免费服务的内容主要包括：供应免费避孕药具、上取环手术按规定报销、避孕节育随访服务、生殖道感染综合防治享受该镇已婚育龄妇女同等待遇，以及人口与计划生育政策、法律法规和生殖保健、优生优育知识的咨询、宣传服务等五大类。为了使全镇外来已婚育龄妇女及时了解在现居住地可享受计划生育免费技术服务的信息，我镇特印发《横扇镇流动人口计划生育免费服务告知书》5000份，通过各村、各社区发放到外来已婚育龄妇女手中。上半年，共有19名外来已婚育龄妇女享受免费服务，免费金额1133元。

五是开展专项整治活动，严格实施属地管理。

按照市人口计生委的统一部署，7月份我镇积极开展一次流动

人口计划生育专项整治活动。这次活动共分建筑工地、各类市场、个体工商、私房出租、医疗单位、各类企事等六个组，每个组分别指定一名主要责任人，以增强活动的重要性。为确保流动人口计划生育专项整治工作有的放矢，我镇要求每个组必须一个不漏地做好流动人口的调查摸底、登记建档工作，详细写明调查对象的姓名、身份证号、居住地、户籍地、工作单位，以及计划生育方面的有关信息，以备查询。在调查摸底过程中，我们严格把好计划生育关，对未持《流动人口婚育证明》的对象加发一份《补办流动人口婚育证明通知单》，督促其回户籍地补办；对未持有效婚育证明的计划外怀孕对象，及时动员其落实补救措施。通过各组的调查摸底，全镇共查验外来已婚育龄妇女1200名左右，其中未持有效婚育证明66名，未持有效婚育证明的怀孕对10名。7月10日，吴江市人口计生委组织力量，对我10名未持有效婚育证明的怀孕对象进行一次突击性检查。在查验过程中，对未持有效婚育证明的怀孕对象进行了严肃的宣传教育，再次发给她们宣传资料《依法持证生育告知书》和《限期补办流动人口婚育证明通知单》，责令其限期补办。此在此基础上，7月25日我们又对10名未持有效婚育证明的怀孕对象进行一次复查。经复查发现，有6人已离开我镇；3人已从户籍地寄来《生育证》；1 人未怀孕。这次活动，大大增强了流动人口依法持证生育的意识，计划外生育现象得到有效遏制。

半年来，我镇在流动人口管理方面虽然做了大量的工作，也

取得了一些阶段性的成绩，但与上级的要求还相差一定的距离。因此，下半年我镇要加倍努力，继续抓紧抓好以下几项工作：

一是进一步加大计生政策的宣传力度，使流动人口知法、懂

法、守法。

二是进一步加大对企业法人、出租户主的督促力度，争取更

多的企业、出租户主支持、配合计生工作。

三是进一步完善流动人口信息采集流程，积极与有关单位联

系，提高信息资源的综合利用，落实流动人口信息共享核对机制。

四是进一步加大综合治理力度，切实加强与有关门部联系，定期开展流动人口专项整治、联合执法活动，从源头上杜绝流动人口在我镇发生计划外生育。

五是进一步扩大流动人口免费服务的覆盖面，让更多的新横

扇人享受到计划生育的优惠政策。

横扇镇计生办

二00七年七月二十五日

第四篇：流动人口计生工作计划

基诺民族小学2012年流动人口计划生育

工作计划

2012年，基诺民族小学的流动人口计划生育管理工作将以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实《全面加强人口和计划生育工作，统筹解决人口问题的决定》，以科学发展观统揽全局，紧紧围绕稳定低生育水平这一主线，坚持以实行现居住地管理为主和流出、流入地育龄妇女的协作管理、齐抓共管的原则，切实维护流动人口的合法权益，依法行政，优质服务，不断提高育龄群众的满意率，为我校流动人口计划生育管理工作再上新台阶奠定良好的基础。

一、坚持党政一把手亲自抓，负总责的原则。加强组织机构建设，明确工作职责，具体分工，建立健全流动人口计划生育工作领导小组，完善责任目标管理，责任到人。对人员有变动的及时调整。将流动人口计划生育工作纳入重要议事日程，做到年初有计划、年终有总结，定期不定期的召开各级计生会议，安排部署阶段性的工作，并听取反馈工作人员工作中存在的问题和意见、建议，采取有效措施解决实际困难。

二、进一步加强对流入、流出育龄人群计划生育宣传教育、管理服务工作。针对流入、流出人口持证率低的问题，双向协议签订，不断加强计划生育法律、法规宣传，引导广大育龄群众合法流动、持证流动和有序流动。及时办理《流动人口婚育证明》，签订流出育龄妇女计划生育合同，实行计划生育回执单制度。抓好流动人口计划生育日常宣传服务工作，组织学习有关流动人口计划生育政策、法规、优生优育和生殖健康知识。因

地制宜的利用板报、横幅、宣传栏等形式开展宣传，使计划生育工作深入人心。加强流动人口计划生育队伍的管理和培训，不断提高管理人员的理论水平和业务能力。树立爱岗敬业精神，全心全意为广大育龄流动群众服务及管理。充分发挥我校计划生育服务的作用。

三、健全和完善流动人口基础统计台帐，做到填写规范，帐、卡、表册相符、上报及时。有较高质量的报表分析，努力提高统计质量，确保2012年内出生无漏报。认真做好已婚育龄妇女统计工作，并做好用药人员的随访工作及已婚育龄妇女的环、孕情普查工作。流动人口已婚育龄妇女登记、验证率100%以上。及时上报年报表及工作总结。

四、加强对流动人口计划生育信息交换平台的管理。

1、要确保平台运转协调、运行通畅，保障信息交换工作顺利进行。做好信息的录入、反馈工作，确保信息反馈及时、准确。把好录入关，不断提高信息质量。

2、搞好信息采集、汇总、交换。工作人员在采集信息时要实事求是，项目齐全、准确；情况汇总要及时、完整；同时每次信息要登记，保存齐全。

3、交换信息，促进工作。学校要和各部门充分利用流动人口信息交换平台交换的信息运用于管理工作中，推动计生工作的深入开展。

五、认真做好清理清查工作。完善目标管理，对流动人口管理坚持谁用工、谁管理，并与房屋出租户、用工单位签订计划生育合同书，做到每年全面检查考核一次。年内学校人口计生组对辖区单位的流动人口管理情况进行检查。并对检查中发现的问题及时进行通报。学校对辖区育龄人员

要认真做好流动人口清查登记工作，要做到来一个登记一个，走一个注销一个。

六、全面查清流入人口的数量、并采取管理措施，建立长效管理机制。明确各级职责，全力以赴，解决长期以来流动人口管理混乱，影响我校人口计生工作的难题。根据工作实际，采取切实有效的办法，认真搞好流动人口的清查整治工作。清查流动人口要做到校不漏户、户不漏人。

学校在清理整治的基础上，要及时建立、健全流动人口管理档案并及时把漏登、漏统人员纳入管理。对流入育龄人群造册登记，变更统计台帐，严格查验《婚育证明》，坚决杜绝违法生育行为。

七、积极做好上下各项协调实现综合治理。按照国家《流动人口计划生育工作管理办法》，流动人口计划生育管理工作要坚持政府领导、部门指导、各级配合的工作机制，要主动同派出所、计生办等相关部门协调，共同做好流动人口的综合治理工作。坚持齐抓共管、综合治理的原则，围绕“创建和谐学校，确保一方平安”的目标，通过艰苦细致的工作，使管理工作进一步走向法治化、社会化、规范化的轨道，逐步形成“流动有序，全程服务，管理有效，齐创繁荣”的良好局面。

以上是我校2012流动人口计划生育服务管理的工作计划，开学后将按计划有步骤有计划地开展服务管理工作，并在工作中不断完善计划，使我校的流动人口计划生育服务管理工作迈上新台阶。

基诺民族小学

2012年2月28日

第五篇：流动人口计生汇报材料

创新管理优质服务

积极探索流动人口计生管理服务工作新路子

九堡镇

（2011年9月2日）

随着近年来城市化快速推进，九堡镇人口规模不断扩大，并呈现出外来人口密集化、出租房屋规模化、治安形势复杂化等特征。截至2010年底，我镇常住人口为34109人，暂住人口高达74345人，出租房屋家庭5932户，出租房35592间，2011年1-6月新增登记外来育龄妇女达到12325人。为破解流动人口计划生育工作登记难、管理难、服务难的困局，建立起现居地与流动人口沟通与联系的纽带与桥梁，大力促进流动人口计划生育管理服务的有效落实，九堡镇在前期广泛调查研究、选取试点社区探索实践的基础上，在全镇范围推行了“出租房等级管理”工作，以“四举并措”推动辖区流动人口计划生育工作向“制度化运作、规范化管理、亲情化服务”的轨道发展，有效搭建了新杭州人计划生育协会服务新平台，取得了较好成效。具体做法是：

一、搭建“一个平台”，构建组织体系

我镇紧紧围绕“稳定低生育水平”这一主要工作目标，明确将流动人口计生服务管理当作计生工作的头等大事，借以全面推广“出租房等级管理”工作为契机，借台唱戏创新延伸计划生育工作，于今年在各社区（村）成立“出租房屋自治管理委员会”

与“社区出租房屋等级管理工作领导小组”，在格畈社区成立第一家由新杭州人参与流动人口计生管理的计划生育协会，积极引导出租房房东及新杭州人代表参与社区流动人口计划生育管理服务。协会确立了“一个中心、四周辐射”的活动阵地布局模式，设立了工作站、谈心室、多媒体活动室、电子阅览室、图书室等功能齐全的活动场所，制定完善了新杭州人计划生育协会相关制度，吸纳和发展了热爱计生协会事业、善于做群众思想工作的外来流动人员担任协会理事，广泛开展了技能培训、计生知识辅导、心理交流和各类文体活动，搭建了流动人口计划生育工作“以外管外，自我管理，自我服务”的新平台，奠定了流动人口与户籍人口计划生育工作同部署、同宣传、同管理、同服务的组织基础。

二、抓好“两类主体”，落实管理责任

1、抓好出租房承租人的监管责任。出租房承租人作为出租房的直接管理人，承担着对出租房流动人口管理和服务的义务，原有出租房承租人只管租金收入，不管登记及监管，为流动人口计划生育管理工作带来了较多困难。为此，我镇通过开展出租私房等级化管理工作，按照“谁出租、谁受益、谁管理”的原则，明确房东的权利和义务，通过与房东签订出租管理责任书、计划生育管理协议书，将流动人口育龄妇女信息登记及管理服务作为 “AAA”、“AA”、“A”及 “X”四个等级考评的一项重要内容，并实行一票否决，进一步明确了承租人对流动人口的监管责任，切实提高房东对出租房人员管理服务的主动性和积极性。自2010

年实施出租私房等级化管理工作以来，我镇辖区外来育龄妇女的登记率和持证率显著提高。

2、抓好计生协会会员的协管责任。新杭州人计生协会成员既是参与社区计生管理服务的主体，又是联系辖区新杭州人育龄妇女的纽带和桥梁。我镇在全面推广“出租房等级管理”工作的同时，注重发挥新杭州人计生协会会员的协管作用，一方面采取集中培训、以会代训和现场指导相结合的方式，提高计生协会会员的责任意识，及时做好流动人口信息的提交和有效反馈。另一方面健全工作制度，以新杭州人计划生育协会相关制度为规范，落实外来流动人口“六个一”服务管理工作法，即:上门进行一次建档登记；明确一种外来育龄妇女联系方式；查验一次育龄妇女《婚育证明》；为外来育龄妇女发放一份计生宣传资料；向己婚育龄妇女宣传一次节育措施；引导外来已婚育龄妇女定期参加一次B超服务。

三、推行“三化联管”，扎实开展工作

1、实行网格化分片管理。新杭州人计生协会采取“垂直领导、分片负责、网格化管理”的三级组织形式：由镇、社区计生协会指导新杭州人计划生育协会工作；根据现有社区居民片划分计生小组，由外来流动人员担任小组联络员，并与其签定流动人口计划生育管理责任书，具体负责片区内外来育龄妇女的计生宣传、信息登记等工作的实施。通过建立网格化分片管理机制，确

保了新杭州人计生协会各项工作层层有落实、事事有人抓、人人有责任的工作机制。

2、实行亲情化走访管理。新杭州人计生协会要求各片联络员挂证走访，使用礼貌用语，主动上门发放《致外来育龄妇女的一封信》，并如实登记好外来育龄妇女基础信息，建档立卡，及时将外来育龄妇女信息报送至社区，配合做好外来育龄妇女的信息登记工作。同时，积极做好外来育龄妇女《流动人口婚育证明》的查验工作，如果发现未办理《流动人口婚育证明》，耐心劝导她们及时回户籍地进行补办。对未持生育证件的怀孕者，通知社区并与其户籍地联系，核实情况，帮助她们落实好补救措施。同时积极收集外来育龄妇女遇到的实际困难和问题，在每月的计生协会例会中提出，以便于社区及时发现并帮助解决。

3、实行动态化信息管理。新杭州人计生协会在育龄妇女信息登记方面实行月报制度，由各小组联络员上门采集外来育龄妇女流入或流出信息，在每月新杭州人计划生育协会工作例会上报统计信息，由计生协会秘书长负责汇总流动育龄妇女信息情况，及时更新流动人口育龄档案，充实完善信息数据库，及时来登去消，使流动人口做到底子清、去向明、婚育状况清、节育措施清，实现流动人口的管理服务“四不漏”，即片不漏户、户不漏人、人不漏查、查不漏项，流入人口的持证率、验证率、参查率均达到了85%以上，有效破解了流动人口难管理问题。

四、开展“四线服务”，提升服务水平

1、开展计生宣传服务，增强协会影响力。新杭州人计划生育协会自成立以来，积极组织协会理事会成员采取教育培训、咨询指导、入户发放材料等多种形式，积极宣传《流动人口计划生育工作条例》、《浙江省计划生育条例》以及国家和省市区相关政策，引导外来流动人口学习相关法规条例，自觉规范生育行为。如格畈社区投入20余万元安装LED公示屏，专门用于播放流动人口管理宣传片、服务指南等信息。同时在社区计生协会会员和外来育龄妇女之间开展家庭美德、生育健康等多种类型的座谈会和讲座，营造辖区新老杭州居民尊老爱幼、邻里互助、遵纪守法、少生优生、亲如一家的良好局面，有效地激发了新杭州人计生协会温馨和谐的氛围。

2、开展婚育计生服务，增强协会凝聚力。新杭州人计生协会在新杭州人志愿者服务站内建立起计生咨询服务室，为流出人口免费提供婚检、婚育保健、优生优育、咨询指导、孕环情检查和计生技术服务咨询；定期邀请计生站的工作人员开展免费B超检查，做好流动人员环情孕情监测、查病治病等义诊活动。同时积极宣传外来已婚育龄妇女节育手术补助的宣传工作，配备计生服务药具柜，为外来育龄妇女提供避孕药具，方便外来育龄妇女做好节育工作。

3、开展帮扶维权服务，增强协会号召力。延伸社区计划生育“一站式”服务平台，每月对流动人口已婚育龄妇女上门随访一次，了解外来育龄妇女生活困难，尽力解决他们的实际困难；

积极发挥计生协会心理辅导站作用，由志愿者为辖区内有需要的育龄妇女开展心理咨询，帮助她们放下思想包袱，及时调整心态；同时邀请社区法律顾问每周六上午为社区居民群众开展免费法律咨询及宣传，切实维护广大新杭州人的合法权益。

4、开展便民亲情服务，增强协会亲和力。新杭州人计生协会成立以来，在做好常规性服务的同时还通过组织开展“爱在杭州”捐助困难儿童慈善义演、“草根杯”新杭州人羽毛球比赛、暑期“小候鸟”夏令营等多种文娱活动，进一步拉近了新杭州人与计生协会的关系，使他们切身感受到“第二故乡”的温暖。特别是7月中旬举办的为期近一个月的“小候鸟”夏令营，免费为辖区内的外来务工来杭子女开展课业辅导、才艺展示、外出参观等活动，不仅受到了辖区居民及外出务工人员的赞誉，还引起了省市媒体的高度评价和关注，杭州电视台《我们圆桌会》栏目组特别到协会专题录制两期节目。

通过建立新杭州人计划生育协会，开展出租私房等级化管理及流动人口“三化联管，温情服务”工作，辖区常住人口及流动人口计划生育工作基本取得了齐抓共管“一盘棋”的良好效果，有力地推动社区计生工作水平的全面提升。