实习协议书初稿（范文）

第一篇：实习协议书初稿（范文）

学生实习协议书

甲方（实习单位）名称：

地址：

法定代表人：

联系人：联系电话：

乙方（学校）名称：

地址：

法定代表人：

联系人：联系电话：

丙方（实习学生）姓名：

地址：

注册学号：

联系电话：

一

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人员共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国安全法》以及国家、省有关规定，甲、乙、丙三方在平等自愿的基础上经协商签订本实习协议：

一、基本条款

（一）实习地点、内容和期限

甲方按乙方人才培养方案，安排丙方到甲方 佛山 地点 一线生产、技术和服务岗位顶岗实习，丙方应按实习要求，努力完成实习任务。

实习时间：实习期为半年，自 2013 年 5 月 1 日起至 2014年 4 月 29 日止。本实习期满后，甲方将接收有意愿的学生留在甲方继续实习直至毕业。丙方毕业后，甲方录用丙方为甲方员工，在2013年12月底前根据表现聘用丙方到甲方相应技术、管理和服务等岗位并签订就业协议书。

（二）保险

甲方或乙方必须为丙方购买意外伤害保险，具体事宜由甲乙双方协商处理。具体约定如下：

甲方为丙方购买意外伤害保险。

（三）工作时间及休息、休假

1、甲方根据实际订单状况，与丙方沟通，双方达成一致后，根据生产实际，安排工作时间。

2、甲、乙、丙三方关于丙方休息、休假的具体约定如下： 每月休4天。

（四）实习报酬

甲方应与乙方协商确定丙方实习期间的报酬，并以货币形式直接发放给本人，不得扣留或延期发放。具体约定如下：

实习报酬由两部分组成：

1、基本报酬：1310元/月，2、其他报酬（根据实习岗位不同可以采用计件或其他方式计算报酬）。

二、甲方职责：

（一）甲方制定实习管理规则，由专人负责实习管理工作，并对实习生进行本单位规章制度及劳动安全等方面的教育，并制定安全预案。

（二）在实习期间，甲方应根据国家及省市有关规定，为丙方实习提供安全卫生条件，配备必需的劳动防护用品。

（三）甲方选派足够数量的、具有良好职业道德、较高专业理论水平和实践技能的工作人员进行教育、指导、管理并组织带领实习学生完成实习任务。

（四）甲方不得安排丙方从事高空、井下、放射性、有毒有害、易燃易爆、国家规定的第四级体力劳动强度场所以及其他具有安全隐患的劳动。

（五）对丙方的出勤、工作表现做出记录，实习期满后做出书面实习鉴定。

（六）丙方实习期间，乙方确需丙方回校参加各类考试或办理毕业派遣手续等其他事情的，乙方应提前告知甲方，甲方应予以准假期。

（七）甲方未经乙方同意不得单方面与丙方解除协议，但出现下列情况之一的，甲方可向乙方退回，终止本实习协议：

1、丙方不能胜任实习工作；

2、丙方严重违反或拒不遵守甲方的规章制度；

3、出现不可抗拒的因素等。

（八）丙方实习工作期间发生人身伤害事故，甲方有责任及时救治，并及时通报乙方，对伤害事故进行妥善处理。

（九）甲方安排公司资深管理、技术人员为实习学生开展技术讲座和管理培训，次数：每月二次以上。

（十）丙方实习工作期间，因甲方、乙方、丙方或者其他相关当事人的过错造成的人身伤害事故，相关当事人应当根据其行为过错程度的比例及其与损害后果之间的因果关系承担相应的责任。当事人的行为是损害后果发生的主要原因，应当承当主要责任。

当事人对丙方人身伤害事故承担的责任比例可由甲、乙、丙三方协商确定。协商不成可向人民法院提出诉讼。

三、乙方职责

（一）乙方应遵守专业对口或相近的原则安排学生实习。

（二）乙方对实习指导老师和实习学生加强管理，严格考核，确保实习计划的落实。

（三）乙方安排实习指导老师跟班或巡回指导检查，及时掌握实习动态，做好实习学生的思想教育工作。

（四）乙方加强对丙方合法权益的保护，对实习期间甲方与丙方之间的问题，进行协商和处理。

（五）丙方未满十六周岁的，乙方不得安排丙方到甲方实习。

（六）乙方不得通过中介机构代理组织、安排和管理实习工作。

四、丙方职责

（一）丙方按照乙方实习计划的规定和要求，全面完成实习任务，达到岗位规范要求。

（二）丙方严格遵守甲方的各项规章制度和安全操作规程，防止发生人身伤害事故。

（三）丙方故意损坏实习单位各种设备的，按相关规定赔偿甲方的经济损失。

（四）丙方在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行，并向公司人力资源管理部门或车间领导反映和学院带队老师反映。

（五）丙方应遵守甲方和乙方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，并保守甲方的商业秘密。

（六）丙方提前终止实习，须于一个月前向甲、乙双方提出书面申请，经甲、乙双方同意后，方可终止协议。

五、甲、乙、丙三方需约定的其他事项：

（一）甲方提供春节期间丙方由佛山实习地至家庭所在地的往返路费一次。费用先由丙方个人先行垫付，甲方在一个月内给予凭票报销交通费用。

（二）丙方到实习地后由甲方安排体检，体检费由丙方自理（约90-100元）。甲方负责护送体检不合格学生回乙方。

（三）学生实习期间在海尔公司集体宿舍住宿，便于双方管理，原则安排学生集中宿舍住宿。工作餐费补助标准：一线员工在工作日补贴12元/人/天，工作餐费补助另行计发。

六、本协议的解除、变更、终止

（一）经甲、乙、丙三方协商同意，本协议可以变更或解除。三方就本协议的解除条件约定如下：

丙方如提前终止实习，须提前一个月向甲方、乙方提出申请，甲方应以国家规定支付报酬。

（二）本协议到期即终止。

七、其他

（一）协议经甲、乙、丙三方签字或盖章即时生效。

（二）甲、乙、丙三方如发生争议，应友好协商解决。如经协商未达成一致的，任何一方有权向实习地所在地人民法院提起诉讼。

（三）本协议共四页，一式三份，三方各执一份，具有同等法律效力。

甲方代表签字：

甲方盖章：

2013

乙方代表签字：

乙方盖章：

2012

丙方（实习学生）（签字）：

年年2012年

日日 月日

月月

第二篇：实习协议书 - 副本

实习协议书

甲方乙方

名称：姓名：地址：性别年龄

身份证号：

根据有关法律，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、互相尊重的原则，同意签订本协议。

一、实习岗位

甲方为乙方提供在（部门/岗位）的实习机会。

二、实习期限

实习期限为月，从年月日起至年月日止。

三、权利保证

1、乙方到甲方实习，必须事先自行办好请假、缓考、休学等有关手续。在实习期

间，非甲方原因导致乙方学业或其他利益受损，甲方不承担任何责任。

2、实习期间内，甲乙双方不形成劳动用工关系。但甲方应按照国家规定，尊重和

保护乙方有关权利，具体细则参照甲方公司相关规定。根据乙方申请，甲方可提供必要的协助。

四、工作时间

乙方工作时间 与甲方职员相同

五、福利补贴

（一）乙方在实习期内按实际工作日领取生活补贴，标准为：人民币习补贴元/。每月日发放上一月度生活补贴。

（二）住房：。

（三）费用报销

1、乙方在上岗前应取得商业营业人员健康证，费用由甲方报销。

2、乙方在实习期间医疗费用自理。

3、甲方为乙方在实习期间购买人身意外保险，费用由甲方承担。乙方在实习期间不得违反国家及甲方规定的劳动纪律，如在实习期间发生意外伤害且属于意外保险保障范围，由保险公司负责赔偿，甲方协助乙方办理理赔相关的事宜，但甲方不负任何赔偿责任。

六、劳动保护和劳动条件

甲方必须为乙方提供符合国家标准的劳动安全、卫生条件及必须的办公设备。乙方必须遵守甲方有关安全的防范规定。

七、实习纪律

甲方须告知乙方基本的管理规定。

乙方在实习期间必须做到：

（一）严格遵守国家有关法律规定，遵守甲方制定的各项规章制度，维护甲方的集体荣誉和对外形象，保守甲方商业秘密；

（二）服从甲方的实习安排，忠于职守、熟悉业务、高效率地完成工作；

（三）团结协作、维持良好的人际关系；

（四）公私分明、不利用甲方资源谋取私利。

八、协议的终止和违约责任

（一）实习期满，协议自然终止；

（二）有下列情形之一者，甲方可以以通知方式解除协议：

1、乙方严重违反甲方管理制度和规定的；

2、乙方被依法追究刑事责任的。

3、甲方发现乙方申报的实习相关资料存在欺骗、虚假等情形。

（三）有下列情形之一者，乙方可以通知甲方解除协议：

1、甲方以欺诈等手段使乙方在违反真实意思的情况下订立协议；

2、甲方未按协议约定提供实习生活补贴、劳动条件的；

3、乙方有其它个人原因要求解除协议的，需提前5个工作日提出书面申请。

（四）协议终止时，甲、乙双方按有关程序办理终止手续，乙方需办理退房、业务交接、文件及办公用品移交、偿还借款等有关手续，甲方需向乙方结清有关费用。

（五）违约责任

乙方因违反协议中规定的保密事项或甲方的管理制度和规定，给乙方或第三人造成损失的，责任由乙方承担，甲方不负任何赔偿责任；如对甲方造成损失的，乙方应依法承担一切相关法律及经济责任。

甲方未按协议约定提供劳动条件的，应给予乙方双倍实习补贴；由于甲方违反协议而使乙方遭受人身伤害的，由甲方依法承担责任。

九、双方认为需要约定的其它事项：

1、乙方须对甲方认定为商业秘密的任何专有数据、技术文件、商业资料或其他业务资

料保密，不得用于任何非实习目的的行为，也不得向任何第三方透露（包括履行其职责，不需知道该资料的甲方工作人员），如果违反此规定，甲方将追究乙方违约责任；

2、乙方在实习期间为完成甲方任务而形成的成果，其知识产权归甲方所有，乙方仅享有署名权。对乙方依法享有发表权的作品，如其内容涉及甲方的商业秘密或其他权益，乙方须在征得甲方书面同意后方可发表。

3、十、本协议未尽事宜，由双方协商解决。

十一、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

十二、本协议甲、乙双方签字盖章后生效。涂改或代签无效。

甲方：乙方：

（印章）

代表人：

协议签定时间：协议签定时间：

第三篇：实习协议书

大学生实习协议书

甲方：（实习单位）

乙方：（实习毕业生）

为明确实习大学生与实习单位的权利与义务，根据国家法律、法规以及有关规定，甲乙双方按照自愿、平等的原则，协商一致，签订如下协议：

一、实习期限

（一）经甲方同意，乙方自年月日起至年月日止到甲方实习，甲方按本单位规章制度，合理安排乙方的实习岗位和实习内容。

二、实习岗位

（二）甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排乙方

到岗位，从事工作。

三、实习内容

（三）甲方负责为乙方制定实习方案，明确实习内容要求，指定实习指导老师；

（四）甲方负责对乙方进行日常管理，并负责组织开展大学生实习的各项活动。

（五）实习结束，甲方对乙方的实习情况进行考核鉴定，并为乙方出具《大学生实习鉴定表》，作为参加实习的考核凭证。

四、实习期间的劳动保护和劳动条件

（六）甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

（七）甲方根据实习岗位实际情况，按国家规定向乙方提供必需的劳动防护用品。

（八）甲方为乙方提供人身意外伤害保险。

五、实习补贴

（九）按照有关政策规定，结合甲方实际情况，确定乙方的实习补贴，实习补贴为元/月。

六、实习期间乙方应遵守以下规定：

（十）乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和甲方的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。

（十一）因乙方原因造成实习岗位财物损失的，按甲方规定处理。

（十二）按照国家有关规定和甲方规定，乙方应为甲方保守商业秘密和技术秘密，若有泄漏，按国家有关法规和甲方规定处理。

七、民事纠纷

（十三）实习期间甲、乙双方若发生民事纠纷，应按国家有关法律法规的规定处理。

八、协议解除

（十四）乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并做好工作交接，否则应承担相关责任。实习期间，甲方如发现乙方不符合实习要求规定等情况的，可以向乙方提出终止实习，解除本协议。

未尽事宜由双方协商解决。

九、法律效力：

（十五）本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交扬州市职业大学信息工程学院备案，经甲乙双方签字后生效。

签约双方已明确上述条款并接受其约定，现自愿签字确认：

甲方（盖章）：乙方：

甲方代表：乙方代表：

联系电话：联系电话：

年月日年月日

第四篇：实习协议书

实习协议

甲方： 实习单位：

单位地址：

联 系 人：联系电话：

乙方： 实习学生

身份证号：联系电话：______

一、甲方

1.甲方同意接收乙方实习，实习时间为个月，自月日起至年 月日前止，如双方愿意可适当延长实习期。

2.甲方为乙方提供实习工作补贴或其它：。

3.甲方有权要求乙方服从甲方的工作安排与遵守甲方的管理规定。

4.甲方负责对乙方的日常管理、安全教育与业务指导。

5.在实习过程中，若乙方不能胜任工作或不服从工作安排，乙方应与甲方沟通，研究处理办

法。

6.乙方因违反甲方相关管理规定或国家法律法规给甲方造成损失者，甲方可终止丙方的实

习，并有权向乙方索赔。

7.甲方安排乙方在法定节假日内工作或因生产经营需要安排加班时，须按照国家相关规定及

甲方相关规定对待乙方。

8.乙方在甲方实习期间及时发放甲、乙两方确认的实习补助及相关待遇。

9.在乙方顺利完成实习期的前提下，甲方将向乙方开具《实习鉴定表》；如乙方因非不可抗

拒因素而未能完成实习，甲方有权不开具《实习鉴定表》。

10.乙方实习期满并成功获得有效毕业证后，在双方自愿的基础上，乙方可继续留在甲方工作，成为甲方的正式员工，与甲方签订正式劳务合同。

二、乙方

1.实习期间，乙方必须遵守社会治安条例及乙方各项规章制度，严禁从事违法违规活动，后果由乙方自行负责。

2.乙方在甲方实习期间的法定节假日、事假及病假按照甲方管理规定执行。

3.乙方如因健康或特殊个人原因需要提前终止实习，必须提交有关证明文件并获得甲方同

意，且须提前七天通知甲方，其返程所有费用由甲方负责。

4.乙方在实习期间的工作成果及其涉及的知识产权均归甲方所有。

5.乙方遵守甲方的保密要求，根据实习内容撰写的论文在向甲方以外的其它单位或个人公

开前，须经甲方许可。

6.乙方实习结束时（不管何种原因导致实习结束），须向甲方办理全部交接手续，将归属于

甲方及向甲方借用的文档、资料、设备及其它资源和财产一并交还甲方。

四、其他条款

1． 任何一方未经另一方同意不可随意终止本协议。

2． 任何一方有违约行为，均须承担违约责任。

3． 本协议中有关保密、知识产权、违约或赔偿责任、连带责任条款，不因本协议终止或解除

而失效。

4． 所有未尽事宜可另行协商解决并签署书面文件予以确认，该书面文件将被视为本协议书的一部分。

5． 本协议一式二份，经甲、乙双方签字盖章后生效，甲、乙各执一份，复印件无效。

甲方(盖章)乙方（盖章）负责人签字：负责人签字：

年月日年月日

第五篇：实习协议书

实习协 议 书

甲方：

乙方：

甲乙双方就实习生一事经友好协商，达成一致意见，双方自愿根据“＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿有限公司”实习生相关管理办法和《北京石油化工学院旅游系毕业实习管理及评价考核办法》签订本协议，共同遵守本协议的各项内容。

一、实习期限：

自2010年___7__月___5__日起至2011年___1__月___5__日止

二、双方的责任与权利：

（一）甲方：

1、甲方经乙方同意对其实习生进行面试选拔，选拔实习生在甲方的岗位进行实习。

2、甲方要根据国家规定和实际工作需要为乙方实习生提供安全、健康的实习场所和必要的劳动安全保障。

3、实习期间甲方负责对实习生进行安全生产、职业道德、遵纪守法等教育。

4、实习期间，实习生若违反甲方的劳动纪律、规章制度，甲方有权按规章制度处理，同时把情况以书面形式转告给乙方。

5、实习生应遵守国家相关法律法规，在实习期间若违反甲方的劳动纪律、规章制度，并造成不良影响，甲方有权终止其实习资格；若给甲方造成经济损失，甲方有权追究该实习生赔偿责任。

6、在实习期满前15天，甲方应对乙方实习生做出切合实际的实习鉴定并交付给乙方；对正式毕业且符合甲方录用条件者，优先正式录用为甲方员工，享受正式员工应有的待遇。

（二）乙方：

1、乙方协助甲方加强对实习生的管理，随时了解实习学生的工作和生活情况。

2、对于甲方对乙方实习生管理不当的地方，乙方有权提出建议并协商解决。

3、乙方有权向甲方推荐此次实习期间优秀的学生为正式用工录用对象。

4、乙方派出带队教师，不定期进行巡视，甲方应协助带队教师的巡视工作，为其检查、管理教育实习学生提供方便。

5、对乙方实习生的实习情况，乙方与甲方及时了解沟通，共同提高实习质量。

三、实习期间的待遇：

1、实习期间，甲方为乙方实习生免费提供每个工作日的工作餐及工作服。

2、自实习之日起，甲方为乙方实习生每人每月支付生活补助费元和交通补助40元。对退回学校终止实习者，实习终止当月按实际出勤天数计发生活补贴费。

3、乙方实习生每日工作8小时，每周工作40小时。因甲方工作需要，安排实习生加班，甲方需按劳动法规定予以补偿。

4、甲乙双方均有责任对实习生进行安全教育，杜绝发生任何隐患事故。实习工作期间如出现非因学生本人原因发生的伤亡事故，由甲方负责处理并承担责任；如是因学生本人违反操作规程及有关规定所导致的伤亡事故，由实习生本人负责。

5、甲方不负担乙方实习生非因工伤亡的任何医疗费用，如发生意外伤害，经鉴定确属工伤亡者，甲方应依法承担相应的责任。对重病不能坚持工作者，甲方可终止其实习协议并退回乙方。

五、协议生效、变更或终止

1、本协议有效期为：自2011年__7__月__5__日起至2012年__1___月__5__日止。

2、本协议一式二份，经双方签字盖章生效，甲乙双方各执一份。本协议未尽事

宜，由双方协商解决。任何一方擅自变更、终止本协议无效。

3、如实习生提前终止实习，实习生应提前30天通知甲、乙双方，并经批准后方

可离职。

4、若乙方实习生无故、擅自中途离去或变更实习单位，造成的一切不良后果，由乙方实习生负责，乙方对其不计实习学分，实习成绩不予及格。情节严重的，计入学籍档案。

甲方：（盖章）乙方（盖章）

年月日年月日