第一篇:电力企业人员借用协议2011
电力企业人员借用协议
本协议所指人员借用是指项目公司遇到主辅设备大修、单项技术改造、生产中出现自身技术能力难以解决的技术问题需要向其他项目公司暂借人员,或项目公司人员严重短缺需在一定时间内向其他项目公司暂借人员。
一、协议各方
1.甲方:(借用单位)
法人代表:_________
住所:___________________
2.乙方:__(借出单位)
法人代表:__ ___
住所:___
3.丙方:__ ____________(借用支援人员)
性别:__ _______出生日期:_____
身份证号码:_____
户口所在地:_ ____
现住址:_____
二、协议内容
甲、乙、丙三方经友好协商,就甲方向乙方借用丙方事宜,达成如下协议:甲方因____工作_____需要,在征得丙方同意后,向乙方借用丙方至甲方工作,本协议借用期自___2011___年___11___月___28___日起__2012_____年___2____月____28____日止。
三、甲方的权利和义务
1.借用期间甲方可根据需要,安排丙方的工作岗位和任务。甲方按月向乙方支付借用费每人每天200元。
2.借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度,服从管理和教育。甲方负责丙方的安全教育、生产系统培训。
3.甲方负责丙方劳动保护及意外伤害的管理工作。甲方对丙方进行安规考试、入厂安全教育,书面材料单独存档。丙方必须严格执行甲方的各项安全规定,如有违反按规定进行处罚。
4.甲方对丙方进行生产系统的熟悉和培训,对作业场所的危险源要交代清楚。
5.甲方为丙方必须配备完整的劳动防护用品、用具,人员借用期间如果出现人身伤害等安全事故费用由甲方负责。
四、乙方的权利和义务
1.借用期间乙方按月向丙方支付原岗位工资,并根据丙方在借用期间考勤及工作表现支付一定薪酬。
2.乙方负责丙方业务能力的确认工作,确保丙方能够满足借用要求。
五、丙方的权利和义务
丙方了解并同意在本合同约定的借用期间在甲方工作地点工作,借用期间丙方应服从甲方的各种工作安排,遵守其各项规章制度,保守其商业秘密。
六、违约责任
协议各方如不能履行本协议商定条款,应先由各方协商解决,协商无效的,违约方应承担由此给他方造成的损失并支付相应赔偿。
七、其他
1.本协议一式四份,经甲、乙、丙三方签署后,报电力事业部备案后生效。
2.协议如有其他约定,可制定附件并在本条后注明与本协议同时有效。
甲方(盖章):_________代表人(签字):_________
_________年____月____日_
乙方(盖章):_________代表人(签字):_________
________年____月____日
丙方(签字):_________
_________年____月____日
第二篇:人员借用协议
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~谢谢使用~~~~~~~~~~~~~~~~
人员借用协议
一、协议各方
1.甲方:_________(借用单位)
2.乙方:_________(借出单位)
3.丙方:_________(被借用人员)
二、协议内容
甲、乙、丙三方经友好协商,就甲方向乙方借用丙方事宜,达成如下协议:
1.甲方因_________需要,在征得丙方同意后,向乙方借用丙方至甲方_________工作,本协议借用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2.借用期间,甲方负责丙方的工作安排、考核、支付相应薪酬,甲方与丙方协议确定丙方的薪酬标准、核算及支付方式。
3.借用期间,甲方承担丙方的劳动安全和其他相关管理责任,并承担因此发生的所有费用。
4.借用期间,乙方停发丙方的职级工资等所有工资性待遇,保留人事关系、档案工资、并按规定及时调整。
5.乙方应协助甲方办理有关涉及人事管理的申报、证明和批准手续。
6.借用期间,丙方享受乙方医疗、住房、子女入学等公共福利待遇。
7.借用期间,乙方保留丙方的退休待遇,丙方到达法定退休年龄,按乙方人员同等条件办理退休。
~~~~~~~~~~~~~~谢谢使用~~~~~~~~~~~~
8.甲方应就乙方为丙方提供的各项待遇和管理向乙方支付补偿金和借用管理费,补偿金以丙方档案工资为基数,按当属地各项社会保险及统筹缴费比率计算,管理费按补偿金的20%计算。补偿金及管理费按社会保险测算并报产业人事主管部门审核后缴入_________财务处。
三、违约责任
1.协议各方如不能履行本协议商定条款,应先由各方协商解决,协商无效的,违约方应承担由此给他方造成的损失并支付相应赔偿。
2.其中,协议期未满而提出提前终止协议的,违约方应分别向其他两方支付不少于_________个月丙方档案工资和乙方补偿金及管理费之和的赔偿。如有两方共同违约,第三方有权要求两违约方分别按上述标准赔偿。
四、其他
1.本协议一式四份,经甲、乙、丙三方签署后,报产业人事主管部门见证并备案后生效。
2.协议如有其他约定,可制定附件并在本条后注明与本协议同时有效。
甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________
代表人(签字):_________代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
签订地点:_________签订地点:_________
丙方(签字):_________
_________年____月____日
签订地点:_________
敬爱的党组织:
经过一段时期的初级党校学习,我的心境自然澎湃而又亢奋。其实,无论是谁,这种难得的熏陶刚过,思想上和认识上都会大有一吐为快的强烈之欲望。这对深刻理解中国***始终是一个最先进的党、最伟大的党,始终是实践“三个代表”重要思想的 楷模,也始终是勤奋学习、善于思考、解放思想、与时俱进、勇于实践、锐意创新的模范等等,以及正确选择一个人的人生观、价值观和世界观,都具有非常积极的意义。以下是我的心得体会:
首先,通过学习,我对我们的党有了更加深入的理解:中国***是中国工人阶级的先锋队,是中国各族人民利益的忠实代表,是中国事业的领导核心。中国***有它的阶级性,人民性,先进性。中国工人阶级是中国***的阶级基础,工人阶级政党是工人阶级的先锋队,工人阶级的先进性决定了党的先进性。而工人阶级之所以具有先进性是因为它代表了先进生产力和生产关系,具有高度组织性、纪律性,赋予革命的坚定性、彻底性。知识分子是工人阶级的重要组成部分,随着社会的发展,信息技术等越来越发达,因此工人阶级政党的先进性必须随着时代的发展不断具有新的内涵、新的标准和新的特征,做到与时俱进。党的先进性还体现在将“三个代表”写入了新的党章。“三个代表”重要思想对党的先进性作了富有时代特征的界定,具体地、明确地揭示出党的先进性的实质和内涵,深化了我们对党的先进性的认识和理解。
其次,通过学习我进一步端正了自己的入党动机。入党动机是指一个人要求入党的内在原因和真实目的,是推动人们争取入党的一种精神力量。真正正确的入党动机应该是能始终将人民的利益放在首位,为了最终实现****而奋斗终生。我要在自己的工作和生活中不断地实践,不断地确立正确的入党动机。一个人在组织上的入党一生只有一次,而思想上的入党是一生一世的,所以,在今后的人生道路上,必须坚定信念,用理论知识来武装自己,不断地深化自己的行动。
再次,我懂得了入党的过程是一个漫长而艰辛的过程,是一个充满考验的过程,不是你随便想怎么样就怎么样,要时时刻刻用党员的标准来规范自己。听了几位优秀学生党员的入党经历,学到了我们不仅要在组织上积极要求入党。把党和人民放在第一位,用自己的行动来展现一位入党积极分子的作风,时时刻刻,用党的标准提醒自己,什么要积极主动的去做,什么要积极同违背党标准的做斗争。入党的过程,便是不断完善自己的过程,便是升华自己的过程。
当然,我也进一步树立正确的社会主义荣辱观。通过学习,我深刻地体会到社会主义荣辱观是构建社会主义和谐社会一个带有根本性的问题,体现了在科学发展观的指导下,将依法治国与以德治国有机结合起来,将经济建设、政治建设、文化建设、社会建设融为一体的我国社会主义现代化建设总体布局。荣辱观是由世界观、人生观、价值观所决定的。不同的荣辱观,是不同的世界、人生观、价值观的反映。荣辱观渗透在整个社会的生活之中,不仅影响着社会的风气,体现着社会的价值导向,标志着社会的文明程度,而且对社会的经济发展由巨大的反作用。
通过这次的学习, 我不仅加深了对党的基本知识的了解,也更加明确了入党动机,优秀党员决不是套在自己头上用于炫耀的光环,而是我们应该努力学习,不断进取所应该达到的目标,组织上的入党一生一次,思想上的入党一生一世。在学习当中,最让我感动的是中国
***的优良传统和作风。党的宗旨是全心全意为人民服务,而党的优良传统和作风恰恰印证了这一点。看着那些面对党旗宣誓的***员,我感动了,我感到了作为***员的骄傲,也更加坚定自己的人生信念:我也一定要成为一名***员。我要时刻谨记党的教诲,时刻以党员的行为准则来约束自己, 在以后的生活、工作中,自觉的加强自己,争取得到更大的提高。
汇报人:***
2012年3月31日
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第三篇:人员借用协议
人员借用协议
甲方:
乙方:
甲乙双方经协商,就甲方员工派往乙方工作事宜,达成如下协议:
一、甲方员工自201 年月日至201年月日派往乙方科室工作。
二、甲方派出员工在乙方工作期间,需遵守乙方的劳动纪律和各项规章制度,服从乙方的管理,完成乙方交给的工作任务。该员工如有严重违纪行为,乙方可将其退回甲方,由甲方进行处理。
三、甲方承担乙方派出员工的工资,津贴和福利,缴纳各项社会保险费用并为之办理相关手续。
四、乙方支付甲方派出员工员/月工作补贴和300员/月饭贴,按月发放。
五、甲、乙任何一方若解除或终止本协议,应提前30日通知对方,协议期满前一个月任何一方未提出终止合同意向,本协议自动延续一个周期。否则,协议期满本协议即行停止。
六、本协议签字或盖章生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方代表:(签字或盖章)
乙方代表:(签字或盖章)
日期:
第四篇:借用人员劳务协议
借用人员劳务协议
甲方:
乙方: 法人代表:
法人代表: 住所:
住所: 邮政编码:
邮政编码:
甲乙双方经友好协商,就甲方员工派往乙方参与××项目管理工作事宜,达成如下协议:
一、甲方员工__________自_____年_____月_____日至______年_____月____日派往乙方参加××项目的管理工作。
二、甲方员工________在乙方工作期间,须遵守乙方的劳动纪律和各项规章制度,服从乙方的管理,完成乙方交给的工作任务。该员工如有严重违纪行为,乙方可将其退回甲方,由甲方进行处理。
三、乙方承担甲方员工_________的工资,标准为________元/月。每月_______日支付上月工资。
四、甲方承担其员工________的各项社会保险费用,并为之办理缴纳手续。
五、甲方员工________若提出离职,应提前30日书面通知甲方和乙方。否则,应向乙方支付一个月工资的代通知金。
六、甲、乙任何一方若解除或终止本协议,应提前30日通知对方。协议期满前一个月任何一方未提出终止合同意向,本协议自动延续一个周期。否则,协议期满本协议即行终止。
七、本协议签字或盖章生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:(签字或盖章)
乙方:(签字或盖章)
****年**月**日
****年**月**日
第五篇:人员借用三方协议
人员借用三方协议
甲方:(借出方)公司名称: 公司地址: 公司法人: 联系方式:
乙方:(借用方)公司名称: 公司地址: 公司法人: 联系方式:
丙方:(借用员工)姓 名: 身份证号码: 联系方式: 户口所在地: 个人邮箱: 信件送达地:
一、借用事由
因乙方需要委派丙方到甲方公司所在地工作,为了便于给丙方缴纳社会保险和工资发放,经甲、乙、丙三方协商,乙方特委托甲方与丙方签定劳动合同,然后借用给乙方公司,签此协议予以证实。
本协议内容均属三方真实意愿,任何一方单方面违约,均按本协议内容依法承担违约赔偿责任。
二、借用人员、借用期限:
1、自本协议签署之日起,乙方向甲方借用丙方从事 工作,同时甲方与丙方签订《劳动合同》。借用期限自《劳动合同》签署之日起至劳动合同终止日止。
2、在本协议到终止日期前,乙方须提前一个半月书面通知甲方是否需要续签协议,如乙方未提前通知甲方是否续签协议,视为劳动合同和本协议自动续签,续签期限为一年。续签期间的工资、社保等依然由乙方承担。
3、本协议甲乙丙三方协商一致的情况下可提前终止。
4、借用期间,乙方如需提前终止借用协议,须由乙方以甲方的名义与丙方办理好离职手续交由甲方存档。如因乙方和丙方未能达成一致导致劳动纠纷,由 乙方以甲方名义聘请律师或委托他人与丙方进行劳动仲裁,由此产生的费用和赔偿,由乙方和丙方自行承担。
5、借用期间,乙方和丙方无论发生就业、工资、福利、医疗、工伤及人身意外等任何劳动纠纷都与甲方无关。如需劳动仲裁或民事诉讼,由乙方以甲方名义聘请律师或委托他人与丙方进行劳动仲裁或民事诉讼,由此产生的费用和赔偿,由乙方和丙方自行承担。因仲裁影响到甲方公司正常工作,乙方和丙方须各向甲方支付两万元作为对甲方公司的违约赔偿金,拒不支付的,甲方可依据此项进行民事诉讼,被告方须额外加一万元违约赔偿金。
三、借用期间工资福利的支付、保险费用的代扣代缴及相关费用的支付:
1、借用期间,丙方的工资、福利、岗位由乙方以甲方的名义确定并实施考核管理。借用期间,丙方的人事档案由甲方代管,丙方的各种社会保险由甲方代缴。
2、丙方的工资、奖金、福利等由乙方核算后转账至甲方公司指定账户,由甲方代乙方向丙方发放;薪资代发期间如发生劳资纠纷,由乙方和和丙方自行协商解决,甲方不承担任何考勤核算和薪资核算的责任。
3、丙方的社会保险金等基本保险,仍由甲方按照甲方所在地标准代垫代缴,如甲方当地社保有调整,乙方在接到甲方通知后2日内必须补足费用。因乙方未按期补足费用给甲方造成的损失由乙方全部承担,每逾期一日乙方须另向甲方支付1000元风险赔偿金。
4、本协议签字生效后,乙方在3日内,最少一次性支付2个月社保费用给甲方。以后乙方每月 日之前将丙方的工资及社保费用(含个人部分和公司应缴纳部分)用转账的方式,汇入甲方指定的账户。遇到法定假日或其它节假日,须提前转账汇款。甲方在规定的期限内未收到乙方转账汇款,甲方有权终止为丙方代缴社保和代发工资,由此给丙方造成的损失,均由乙方全部承担。并且甲方有权向乙方索赔一万元的风险赔偿金。
5、借用期间,丙方因工作需要发生的相关费用(如差旅费等),由乙方按其报销标准予以支付。
6、借用期间,丙方发生工伤、死亡等事故按照政策需由用人单位承担的,全部由乙方直接承担。
7、丙方达到法定退休年龄,甲方尽量配合办理社保方面的相关手续。之后丙方所有退休待遇均由社保负责,与甲方无关。
四、甲方、乙方、丙方三方确认:
1、借用期间,丙方应服从乙方用人部门的工作安排。乙方负责对丙方进行日常管理、绩效考核、工作调遣,丙方在借用期间必须遵守乙方的各项规章制度、岗位职责、行政管理。若丙方违反乙方公司管理,乙方有权终止借用,并以甲方 名义书面解除劳动关系。
2、乙方有为丙方办理与工作相关的证件,全部相关费用由乙方自行承担。
3、甲方应根据工作需要为丙方提供必要的工作条件(包括办公设备、设施及办公用品等)、劳动技能培训、劳动保护用品等,保障丙方安全、健康的生产、工作,并承担相关费用。
4、借用期间丙方的工龄,由乙方延续。
五、争议解决
双方对本协议的争议应本着友好协商的原则进行协商解决,若协商不成功则通过甲方所在地人民法院诉讼解决。
六、通知
任何一方发生任何可能影响本协议按约定正常履行的情况时,均应及时通知对方。一方发给另一方的通知或信件必须是书面的,按本协议所示地址发送,上述通知或信件必须由专人传递或通过邮寄传递。任何一方均保证本协议所示地址在本协议履行完毕之前真实有效,保证对方按该地址邮寄的邮件均会得到本方签收,若出现本方拒收、任何他方代收或邮件被退回等情形,均视为对方的邮件本方已签收。任何一方更改地址,均应提前七日以书面形式通知对方。
七、本协议经甲方、乙方、丙方三方签署后即行生效。
八、本协议正本一式肆份,三方各执壹份。
甲方(盖章): 授权代表(签字):
乙方(盖章): 授权代表(签字):
丙方(签字):
签署日: 年 月 日