11、12月份德保枫叶文化节

第一篇：11、12月份德保枫叶文化节

德保枫叶文化艺术节

时间：2010年11月19日—21日

地点：百色市德保县

主办单位：广西壮族自治区旅游局、林业厅、百色市人民政府

承办单位：中共德保县委员会、德保县人民政府、百色市旅游局、百色市林业局、百色市文化和新闻出版局

协办单位：

活动内容

大型迎宾晚会

红枫旅游节开幕式

红叶森林公园、曼贝侬景区、吉星园景区开放仪式

德保矮马骑兵竞技表演

舞龙、舞狮、舞象、走台阁、炮龙等民俗文化巡游展示活动

名特产展销

南路壮剧文艺汇演

优秀摄影作品展

山歌歌王大赛

吃香血肠大赛、速饮蛤蚧酒大赛、矮马选秀

中华民族医药养生文化旅游发展论坛

红枫旅游节闭幕式暨颁奖晚会

时间：2011年11月25日—28日

地点：百色市德保县

主办单位：

承办单位：

协办单位：

活动内容

迎宾晚会

开幕式暨民俗巡演（矮马、舞龙、舞狮、舞象、台阁等表演方阵）

畅游红枫林系列活动

德保矮马马术系列表演赛

特产及农副产品展示

优秀书画作品展示

优秀摄影作品展示

个人画展

山歌歌王大奖赛

时间：2012年12月18日—20日

地点：百色市德保县

主办单位：

承办单位：

协办单位：

活动内容：迎宾晚会和焰火晚会

开幕式和特色民俗文化巡游展演

爱在红枫林暨德保版“非诚勿扰”大型相亲活动 名特优产品展销

美食大赛

广西“法治杯”山歌擂台赛

蛤蚧酒品酒推介会

第二篇：德保高中2012年支教工作方案

德保高中2012年支教工作方案

为认真贯彻落实县教育局关于2012年城镇学校教师支援农村教育工作的文件精神，切实抓好扶贫支教工作，推进教育的均衡发展，做好我校骨干教师“送教下乡”的支教工作，使我校和帮扶学校就学校管理、师资建设、教育教学、教科研工作等各个方面进行互帮互学，取长补短，共同提高，从而促进区域教育协调发展，为实现教育公平，构建和谐社会，打造教育强县做出积极贡献。现结合学校实际情况，特制定如下实施方案。

一、支教原则

遵循“派其所需，注重实效，互动双赢”的原则，使得我校与帮扶学校在教学理念、教育信息、教学手段等合作共研，同时将支教学校教师安于清贫，艰苦奋斗的精神带回本校。根据“量力而行，无私奉献”的原则，从财力、物力上支援支教学校，从而达到“相互补充、共同提高、全面发展”的目的。

二、工作要求

1、每年按上级分配指标派遣骨干优秀教师到规定学校支教，一年轮换一次，采取自愿报名或校长办公会安排等办法派出。

2、被派遣的支教教师必须到受援学校采取兼职或专职的方式支教，并服从受援学校的工作安排，遵守受援学校的劳动和工作纪律。支教教师在该校支教期间要承担一定的教育教学指导任务、开展教科研活动，参与支教学校的教育教学管理等任务。具体要求：每月进班听一节课并评议；每月执教一堂公开课；每期组织一次专题讲座，每期完成一份支教工作总结。

3、到受援学校上班任教的支教教师享受本校教师的一切福利。

4、领导小组人员一年至少两次以上到受援学校慰问支教教师。

三、支教程序

学校开会定名额，有计划地选派师德表现好，教育教学以及科研能力强，并有一定管理经验的学校骨干优秀教师参加支教活动。

1、教师报名：根据规定符合支教条件的人员根据自己的实际情况，选择自己认为适宜的方式、时间，向学校提出支教意向。

2、学校推荐：统一调配支教方式和支教时间、支教学校制订出一年支教方案并报教育局备案。

3、根据支教条件和对口学校的要求，学校领导举行行政讨论，集体决定推荐人选。

4、上报县教育局，由教育局研究决定支教人选。

5、组织支教教师开会，向支教教师说明支教中的要求，学校领导送支教教师到帮扶学校到岗。

四、支教考核

1、在支教活动中表现好，成绩突出的，评聘职称评优优先。

2、支教人员要尽职尽责主动服务，遵守教师职业道德规范，对不认真履行工作职责，不按时完成工作任务，给学校荣誉造成损失的人员我校将严肃处理。

方案解释权在学校支教工作领导小组，方案不尽事宜，由学校支教工作领导小组集体研究解决。

附：2012年兼职支教教师人员名单（5人）黄华林、黄立甲、黄开流、林时臻、陆 梅

二〇一二年四月二十日

第三篇：上海德保房地产开发有限公司致辞

上海德保房地产开发有限公司致辞

（）

各位领导、各位贵宾：大家好！

上海德保房地产开发有限公司位于国际大都市上海，成立于1990年。公司与中原建设集团联合开发成功了上海仁和苑小区、上海朝霞新苑等项目，得到上海市建设部门的多次表彰。2002年以来，公司又与中原建设集团联手开发建设清华苑和郑州华润小区等开发施工项目，双方在合作中获得了共赢，是信得过的合作伙伴。

东湖大酒店是与中原建设集团联合投资开发的项目，总投资6亿元，总建筑面积8-10万平方米，是集酒店、商务、会议接待、观光、休闲为一体五星级酒店。我们双方将共同合作，三年内把东湖大酒店建成一流的五星级酒店，为的开放旅游经济建设贡献力量。

最后，祝到会的各位领导、各位贵宾身体健康！祝愿明天更美好！祝愿东湖大酒店早日开工，早日投入运行！

谢谢大家。

2010年8月17日

第四篇：汕头德保餐厅社会实践

寒假实践报告

实践单位: 汕头市德保餐饮有限公司

实践时间: 12-1-14至12-2-14

实践内容: 西餐厅服务与西方礼仪培训

实践目的: 通过实习了解西餐厅的基本操作过程, 掌握服务技巧提高服务水平,锻炼自己的社会实践能力。

随着生活方式的更新和社会交往的活跃，我国吃西餐的人越来越多。在组织的涉外活动中，为适合国外客人的饮食习惯，有时要用西餐来招待客人。西餐厅一般比较宽敞，环境幽雅，吃西餐又便于交谈，因此，在公共关系宴请中，是一种比较受欢迎又方便可取的招待形式。西餐源远流长，又十分注重礼仪，讲究规矩，所以，了解一些西餐方面的知识是十分重要的。今年暑假，我在汕头市德保餐饮有限公司实践了一个月时间，获得了经验，更增长了见识，使我对西餐有了更深的了解。在汕头市德保餐饮有限公司半个多月的实习已划上了圆满的句号.在这里，第一次接触社会的实践生活，体验到生活的艰辛和不易，总体来说还是有不少的收获和所得。从一个对西餐行业无知的少年变成一个既具有西餐知识，又懂得西方礼仪和社会交往的青年。实习的收获是不能用语言一一所能描述的，总的来说有酸有甜、有苦有乐,苦的是让人记住那些几十种西餐食品的特点与制作方法，还得分清它们的消费对象。还有那些中国人不太懂得的西方礼仪培训工作；快乐的是和同事领导的和睦相处以及老板的风趣幽默；快

乐的是顾客对自己付出服务的肯定与赞赏；乐的是自己既充实又有滋有味的实习生活过程.其实实习的日子不是很长,当初的我们不知道牛排还要吃七八成熟？不知道生菜沙拉和水果沙拉是什么东西,以及自己不怎么熟练的在西餐厅铺台布.摆刀叉,给客人介绍菜单的种种场景就像昨天才发生一样,是那么的叫人印象深刻.在这里，自己对西餐方面有了比较深刻的认识，品味西餐文化，建议大家到正宗的西餐厅看一看，一般都法国浪漫派风格布置的西餐厅比较好，装潢华丽典雅，乐池内小乐队演奏着古典的名曲，服务员是身着燕尾服的小伙子。研究西餐的学者们，经过长期的探讨和归纳认为吃西餐最讲究6个“M”。第一个是“Menu”(菜单)，第二个是“Music”(音乐)，第三个是“Mood”(气氛)，第四个是“Meeting”(会面)，第五个是“Manner”(礼俗)，第六个是“Meal”(食品)，这些都是西餐行业内必须具有而且重视的地方，好的西餐老板会特别重视这几个方面的投资与开发研究。西餐礼仪也是特别重要的方面，好的西餐厅店，会对所有的员工进行西方礼仪的培训，会对服务人员进行定期的考核和认定。在汕头市德保餐饮有限公司实习最刻骨铭心的是德保员工竭尽全力为客人提供“温馨细微,物有所值”的服务.还有就是典雅淳美的美国西部音乐,韵味悠长的咖啡,以及闻名遐迩的菲力牛排。都说服务是餐厅的形象之本,是西餐厅的竞争之道,那么德保的服务魅力有表现在哪呢?那就是一张诚挚动心的笑脸,一声声悦耳动听的话语,一次次全身心投入的服务而凝结出一个个回味无穷的优质服务。在那里实习的一个多月期间学到的东西可不少,感触也颇多,若要为客人提供优质的服务,就是要充分读懂客人的心,充分理解客人的需求,甚至是超越客人的期望,在日常工作岗位上为客人提供富有人性化的和艺术化的服务,高层次的满足客人的需求,让客人愉悦地有频频光顾的欲望.有人说服务是个即时的工作，过去了就不会再来，所以要在当下满足客人的多方面要求，把服务的质量提高。在西餐厅实习的这一个多月，在工作岗位上勤勤恳恳付出的不光有汗水，还有智慧和技巧，更多的是自我超越。因此，自己变的成熟了，少了一份脆弱，多了份坚强，忘了如何去依靠，想的是如何去学习让自己独立自强。没有了父亲和母亲的关怀，没有了老师和同学的指点，自己的一切事物都得要自己亲自去解决，增强了自己的自信心，从这次实习中我深深的体会到没有自己办不成的事，只有自己不去做，认认真真的学习，勤勤恳恳的做事，这就是生活，是真正的生活！通过实训、实习，我对西餐的专业知识有了很大的提高了，尤其是服务意识、语言交流与表达能力、外语能力、处理宾客关系能力、团队协作能力等方面具有明显的提高，特别是自己的外语口语交际水平有了一个很大的提高，以前在学校里面没有条件锻炼自己的口语，在这里，来吃西餐的也会有很多的外国朋友，锻炼了自己的口语说得能力，为自己以后走上社会做了个好的开始。社会上由课本上学不到的东西，那就是社会经验，为人处世的经验，想想自己明年就要真正的走向社会，参加工作，也许自己的这次实习就是自己新的开始，也就意味着自己的成熟，我会在以后的工作和学习中，不怕困难，勇于克服，在实践中锻炼自己的能力，努力提高自己，实现自己的理想。

结束语： 通过这次社会的实践，我学会了自立，懂得了团队在工作中的作用，为以后的工作和学习提供了宝贵的经验和教训，我会依次为起点，以后更加勤奋学习，锻炼自己的各方面的能力，努力提高自己的综合实力！

第五篇：广西德保铜矿简介(新)

广西德保铜矿有限责任公司简介

广西德保铜矿有限责任公司建于1966年6月，是我区首批发展的矿冶工业企业之一，属国有中型企业。生产的主要产品有铜精矿、铁精矿，附产品有金、银、硫、钾、锰等，矿石中含有锗、镓、铟等稀有金属。

广西德保铜矿有限责任公司旗下直属单位有在建3号矿井、4矿井，主干生产矿井6号矿井、8号矿井，选厂、物流公司、物业服务公司、职工医院；与湖南湘潭瑞鸿贸易有限公司合作开发铁精矿降硫项目，控股公司有广西德保鑫瑞达矿业工贸有限责任公司；参股公司有百色融达铜业有限责任公司。

四十五年来，在市委市人民政府、各级领导、各部门的关心支持下，经过几代矿工的共同努力，现在已经成为百色市骨干企业、广西非煤矿山安全标准化的标杆企业、、广西最大的铜矿生产基地、花园式生态绿色矿山。先后荣获‚安全生产先进企业、‚广西经济效益百强企业‛、‚重合同守信用单位‛、‚百色市优秀企业‛、‚广西优秀企业‛、‚广西民族团结先进单位‛、‚全国安康杯竞赛‘优胜单位’‛、‚全国职工之家‛、‚广西优秀劳动关系和谐企业‛等荣誉称号。

根据百色市委、市人民政府‚十二五‛发展规划总体要求，推进企业产业化、集团化进程，广西德保铜矿有限责任公司实施‚四新四化‛发展战略。全体干部职工在团结、高效而富有创新精神的公司领导班子带领下，发扬‚团结奋进、快速发展‛的企业精神，以‚抓管理创效益,抓项目促发展,抓民生保稳定‛为发展思路，以铜作为核心产业，发挥技术管理优势，实施跨行业、跨区域发展，努力把广西德保铜矿建设成为产品多样化、模式集团化、市场国际化、发展科学化的现代化企业。