第一篇:毕业实习报告--波峰焊接技术
毕业实践报告
实习单位:富翔精密制造(昆山)有限公司
班级:
姓名:
实习岗位: SMT操作员、全技员
日期:
南京信息职业技术学院
毕业实习论文
在昆山实习的这一段时光,时间过得却不如想象中那么飞快。是因为工作的原因吗?我也说不清楚。有时候会禁不住怀念在学校的日子,那是怎样的无忧无虑。学校把我们保护得太好,以至于当我走出校园时才发现,这个社会是怎样的残酷、冷漠而又充满了角逐。当然,它也有一定的优点,它总是用一件件事实来告诉我们真实的道理,总是习惯在制造麻烦的同时又教会你如何去克服。人总是这样成长起来的,我深信不疑。
记得刚到公司的第一天,我对一切都充满了好奇,同时也为自己找到这样一份工作感到自豪。晚上踏入教室的那一刻,我看到每个人眼中的笑意,一切都是那么和谐。在接受了一个星期的培训后,我们学校的8个人被分配到SMT制造了,也就是俗称的产线。刚去的时候,每个人都对我们充满了好奇,总在背后议论着,而我能做的就是漠视。再后来,他们由背后的议论转为了明面上的言语攻击。我不知道该怎样回复他们。在我看来,他们很可怜,甚至有些可悲。就像被埋没的人才一样,在得不到别人认可的时候,他们总是会变得愤世嫉俗。也因为如此,当他们对我进行言语攻击时,我依旧选择沉默,那时候我才发现,也深深体会到“沉默是金”这四个字的含义。相信每一个刚刚走出校园踏上工作岗位的人都经历过这样的事。毕竟人的内心总是在不断地排斥外来的事物,不愿接受新的个体。
经过近一星期的磨合,他们的议论也渐渐平息了。而我也从后段PTH转到了前段SMT。当时的我既开心又有些失落。开心的是我可以接触到自己所学的专业,失落的是线长是连推带送得把我转让给别人,后来听说,他为此感到非常高兴,慨叹终于把我送走了。哎,我就这样让他难以接受吗?我自认到他那边没有出过错,没有给他惹麻烦,更没有跟他闹过矛盾。真是想不通!就这样,我来到了点胶这个工位。
刚开始,我还以为是手点呢,当我看到点胶机时,我又不得不慨叹一下设计者的才智。其实从头到尾这个工位都很简单,工程师总是会在换机种时过来输入新的程式,而我们需要做的就是摁START键。不过这其中也有一些注意点:放板时一定要放平,放到位,上面都有定位销,如果没放好,很可能导致机器在点胶
时刮伤BGA,这样的损失应该是可以避免的;其次,机器在点过一定量的PCB板后,总是会出现裂缝,这可能就是机器本身的性能关系。这时候,我们总是要格外注意,连续出现3片后就需要找ME过来调机;此外,点胶机工作一段时间后可能会出现漏胶的情况,这时候,每次点胶前,都需要用无尘纸将针头上积下的胶先擦掉,否则点胶时会粘到BGA表面,固化后,在后段ICT测试时会将BGA压伤,甚至是整块板断裂报废。
在点胶机旁边,总是连接着紫外线固化炉,将点过胶的PCB板放在泡棉上推入固化炉就能让胶固化,从而固定住BGA,起到一个保护作用。
公司要求员工的工作职责就是:100%按照SOP作业,发现问题及时上报。点胶的SOP 上就明文规定,所点胶的高度不得低于BGA高度的1/2。
一段时间的点胶作业后,我因为身体不舒服请了病假。是家族遗传的眩晕症,只不过我的是内耳型,会影响听力。或许是因为上夜班的缘故吧。发病的频率总是很高,又或许是对这个地方的生活不适应,医生建议休息一周。当我九月份来到产线时,就被调到贴片机工位做上料员。其实在这之前,8月中旬我就开始学习上料了,只是没有正式调到这个岗位罢了。
我所在的线别采用的是松下CM系列的贴片机。此系列贴片机通常用的有以下几种吸嘴:1002型、GDK230C型、130型以及12Nozzle型。机台上也标有一些符号来提醒操作人员,比如一般强制通告是一个圆圈里有一个感叹号;而一个圆圈里有一个斜杠则表示禁止通告等等。当将伺服开关由OFF转至ON时,各轴退回原轨高速运转。一般情况下,当我们更换机种制造时,需要换料,而为了节约时间总是会有多余的台车用来备料,换线时直接整体交换台车就好。关于台车整体交换的流程如下:
1、在主控制器上(触摸屏按键)点击台车整体交换
2、原台车供料台上升后,将车拉到一定位置,拔下电缆线
3、将新台车推到接近位置,接上电缆线,UP面向上
4、打开安全保护盖
5、选择交换区域,供料台上升,待铃声停止后推入台车
6、下降高度,待铃声停止后放下车把手,关闭安全盖
这样一来,台车的整体交换才算完成。此外,作为一名合格的上料员就必须
能够接好料,而接料也是一门学问。举例如下:
例
一、8mm编带拼接
在最后一颗原料前以及新料首颗原料前修剪编带,分别为定位孔的一半处 例
二、12~72mm编带拼接(总共有两种拼接方法)
第一种,在最后一颗原料处以及补给编带首颗原料前修剪编带,然后采用接料钳固定后用接料带固定
第二种,在最后一个原料处以及首颗原料前一槽处修剪编带,然后使用芯片槽重叠的方式来进行拼接
在这条线工作了近两个月后,我转至了另一条生产线担任全技员。话说全技员的工作还真不少。每天要提前40分钟到,那对于我这样一个相对而言比较懒的人来说是很痛苦的一件事。第一件事就是看一下当天的生产排配。然后跟对班的全技员进行交接,比如线上出现过哪些异常、机器设备有没有损坏、当班生产情况、一些需要特别注意的地方以及上料表和SOP的交接;其次在上岗工作前15分钟点名,确定实到人数并进行上报工作。再后来等人员都到达各自岗位后,监督他们进行交接,尤其是BGA等02G、06G贵重物料的交接,一定要一个一个清点,以免最后收尾时缺料。最后在生产过程中,监督线上员工做好本职工作,并随时关注产量及产能,采取相应的措施;统计线上缺少的物品开备品领用单找组长和助理核实后到仓库领取所需物品;到吃饭时间还要合理安排人员换班吃饭,保证机器24小时不停歇工作,提高工作效率,在人员不足的情况下需要自己去顶替岗位,有时候自己都吃不上饭。尤其是上夜班的时候,很让人头痛的一件事。
调到新线时,一点都不习惯,因为他们所用的贴片机品牌是西门子。一开始过去,什么都不懂,不过线上的人对我都挺好,都愿意教我,3天,我用了3天的时间来熟悉机台,熟悉他的一些基本操作和一般故障的处理方法。突然间发现它的故障率比松下的要好了不知100倍。想当初被松下的那个破机台报警得我都麻木了,报警灯闪了有3、4分钟都没发现,更不用说及时处理了。除了故障率之外,精确度也很高,吸嘴的抛料率也很低,这给我们上料员也减轻了一些负担。但同时也带来了另一个问题,那就是贴片速度很快,平均一块大板(两联板)贴片速度在24秒,而处于回焊炉前的一架高速机更是仅有12秒,这种惊人的速度可不是一般机台能做到的。据说当初架这条线足足花了3000多万!这也许就是
别人口中“豪华线”的由来吧。
其实,在昆山的工作,我不仅仅在产线实习,同样也在人资实习,主要负责员工文康活动。这还要从第一次朗诵说起。我去富士康科技集团的前段时间网上就一直升温的一个话题就是关于富士康13连跳的事。正对外界对富士康的种种评论和诋毁,郭台铭总裁举办了员工关爱誓师大会的活动。8月份,我们吴淞江园区的所有员工都集中在大礼堂,当看到大屏幕上通过无线信号传来的各个地区大会现场的直播场面时,心里面那种澎湃的激情真的是无法用语言来形容的。
说句实话,在昆山的这段期间,我所在的这个厂区,跳楼的人也有,死去的人也有。但是情况并不是网上所流传的那样,其实所有的领导都做出了最大的努力来缓解这样的局势,但是总是有人想不开,不是被压迫的,而是我发现里面有好多人都有精神病史,无论别人怎么规劝,怎么阻止都没有用。我们宿舍楼2楼以上所有的窗户都被封住,我曾经跟室友开玩笑,只要一进到宿舍楼,就像进入监狱。这不是空穴来风,也许只有亲眼见到甚至是亲身感受过才能真正体会吧。
在这次的活动中,我和事业群的另一位男生合朗诵了一首诗歌,也是在这次的活动中,让人资的领导对我刮目相看,并决定让我担任下次活动的主持人。
随着时间一点一点地流逝,中秋节快到了。对于这样是节日并没有多大的感觉。也许是因为很多年没有跟家人在一起过中秋的原因吧,觉得一切都无所谓,随便过过嘛,自己买点月饼算了。不过公司还是很看重这样是节日的。为了庆祝中秋节,本事业群群发E-mail,要求各个部门都必须选送节目,自然我们这个所谓的菁干班也不甘落后啊。什么小小的人,舞台剧现代版灰姑娘,以及舞蹈两个人。这些节目不知花费了我们多大的心血。我跟搭档的主持人台词也是改了一遍又一遍,从A版到B版直至到H版,反反复复,我们站在镜子前练习,利用一切可利用的时间。
还记得那时候天气很闷热,我们在舞蹈房里对着镜子一遍一遍的练习,知道嗓子哑了,口干了才休息一会儿,讨厌的是外面没有风,最讨厌的是没有空调,最最讨厌的是有空调有电的情况下空调坏的!真是打击人哪,还不如一开始就告诉我们没有空调呢!
中秋节的前一天晚上,我们这个事业群的所有员工,加起来有3000多号人吧,连同邀请的其他事业群的领导,那个阵势才叫一个大啊。在后台准备的时候,我的搭档由于是第一次上台,而且还是面对这么多人,总是不停的在我面前讲:“蓓蓓,怎么办,怎么办,我好紧张,腿都在抖”,连我这么一个本来不怯场的人也愣是被他说得害怕起来了。哎,意志不坚定啊!不过,在走到舞台中央的时候,我又恢复了当初的自信,想想我们可是把整个台词练得都能背下来了,谈何紧张啊。
节目一个接一个,在结束了长达3个小时的晚会后,我才发现自己跟搭档还没吃晚饭,当初怕吃饭后上台容易岔气,这可好,看看台下每一个来宾和广大同仁手中的月饼和水,当时眼睛都快气红了!咱滴月饼咋没见呢?!纠结,回宿舍郁闷去了。
活动后没多久,人资领导又找我说是我们吴淞江园区也要举办一场中秋晚会,致电让我和我的搭档支援他们主持人,我可没有决定的权利啊!想我现在在产线上是三天两头的请假,组长早对我有意见了,老是明里暗里得挑我刺,没办法,人在屋檐下,不得不低头啊,谁让他是老大!
总之呢,在昆山的这段时间,我学到了很多东西,认识了很多人,结交了很多朋友,在这里,有那么多关心我、照顾我的人:在我生病时无微不至照顾我的室友;在我犯错后原谅我并指出不足的师傅;无话不谈、福祸同享的朋友;积极配合、共同努力的产线员工······
这次的实习让我终身难忘,毕竟有过努力,有过汗水,更有过泪水,我相信有一天当我回忆过去时,他会是我人生一道亮丽的风景线!
第二篇:波峰焊接技术培训
波峰焊接技术培训
培训对象:基于波峰焊接技术的广泛应用,以及业界对其技术掌握的普遍不够深入,加上目前有系统性课程的缺乏。SMT技术兼管理顾问薛竞成先生已经推出一个„波峰焊接技术讲座‟。本课程时间为两天约13个小时。适合处理波峰焊接技术的工艺工程师、工艺设计工程师、设备工程师、质量工程师以及技术管理人员。
温馨提示:本课程长期接受企业内训,培训内容可根据企业产品、流程及所出现的问题灵活制定,时间由企业提出与老师商量确定,参加人数不受限制,请有需求的企业尽快与我司联系。
【主办单位】中 国 电 子 标 准 协 会 培 训 中 心
【协办单位】深 圳 市 威 硕 企 业 管 理 咨 询 有 限 公 司
一、课程目的:人类在电子制造技术上为了方便大批量生产而开发出来的波峰焊接技术,并不如一度想象中的被后来的SMT技术所取代。波峰焊接的使用或需求,不但处于仍有小量增长的状态,而且在技术上由于业界在产品设计以及质量上的更严格要求而出现了一定的改进。
另一方面,由于波峰焊接看似属于„传统技术‟,在技术的学习和掌握上往往被忽略。加上本区域波峰焊炉供应商在„引进‟设备技术上注重成本而忽略了一些技术细节,使这门原来就不如回流焊接工艺理想的技术,难以得到很好的发挥和控制。波峰焊接的工艺质量或工艺直通率较低于回流的事实,是许多用户都亲身体验到的。根据SMT技术兼管理顾问薛竞成先生对中国波峰焊用户的了解和分析,目前做的不理想的主要原因有以下几个。
1、对波焊焊接原理细节的了解和掌握不够;
2、设备的设计不够好,设备所提供的控制和调制能力不足;
3、多数用户缺乏有效的设计规范和管理;
4、材料、工艺和设备能力测试方法的缺乏;
5、缺乏解决技术问题的技能。
二、课程特色:从较广的技术面来了解这门技术。包括工艺、质量故障、设备和设计等不同的角度。这对于采用技术整合的方法来解决或预防问题是较有效的。课程的大纲如下。
三、课程内容本课程的特点是从较广的技术面来了解这门技术。包括工艺、质量故障、设备和设计等不同的角度。这对于采用技术整合的方法来解决或预防问题是较有效的。课程的大纲如下。
1.常见焊接技术简介
(1)常见的焊接技术简介和比较
(2)波峰焊接技术的特质、优缺点和应用
(3)波峰焊接技术的基础原理
2.焊点的质量和要求
(1)决定焊点质量的要素
(2)焊接基本原理和控制要点
(3)波峰焊点的特性
3.波峰焊接工艺和工艺参数
(1)波峰技术要点
(2)波峰的4个主要工序和两个辅助工序
(3)助焊剂涂覆工艺技术
(4)预热工艺技术
(5)波峰的特性和种类
(6)热风刀技术
4.波峰焊接材料
(1)助焊剂
(2)焊料 5.波峰焊接设备
(1)设备的基本结构
(2)设备的主要特性参数
(3)设备的测试认证简介
(4)设备的维护保养要点
6.波峰焊接的可制造性设计概述
(1)工艺和设计规范
(2)DFM案例
(3)波峰焊接设计的考虑点
(4)焊盘设计
(5)PCBA布局设计
7.波峰焊接故障
(1)波峰焊接中常见的故障模式和原理
(2)各种故障模式的解决和预防方法
8.无铅技术对传统波峰焊接的影响
(1)传统波峰焊接和无铅波峰焊接的差异
(2)无铅波峰焊接的常见问题
(3)无铅的对策
四、讲师介绍
薛竞成先生从事于电子工业界二十多年。曾任职于美国惠普和Maxtor公司、日本松下电器、新加坡航空公司、以及荷兰飞利浦公司。在任期间,从事过技术应用与转移、设备和工艺技术开发、生产和维修管理、品质管理以及销售技术支援等主要工作。曾被公司派遣到美、日、荷等母公司钻研技术和管理技术,并多次被派往协助公司在新加坡、马来西亚、菲律宾和台湾等子公司的设立、发展和改进工作。涉足13个国家地区,协助超过50家工厂。对于技术应用、管理制度的设计推行,以及两者的整合有很好的实用经验。
薛竞成的专业和经验在SMT和ESD技术应用和管理领域上。在知识经验上,薛先生的特长是能够很好的配合管理、工程技能和技术应用,以及在多方面的技术上进行技术整合协调。这包括工艺、设备、品质、设计、测量等等。这使他在处理问题上较业界一般顾问全面有效和彻底。除此之外,薛先生还以其强有力的工程技能,如计量学、数据分析和应用能力、DOE等等做为支持。使他有很好的做法创新、很强的故障或问题分析能力。我们在他所提供给用户中可以看出许多具有特色的做法。在本次讲座中大家也将有机会学习到。
目前是CCF公司的总技术管理顾问的薛先生,由于在业界的杰出表现,也被选为美国“国际行业领袖协会”的会员。薛先生自1999年开始为国内一些SMT用户服务。他也常为国内数家与SMT相关的杂志社撰写论文。为协助推广SMT生产技术出份力量。
第三篇:焊接毕业实习报告
一、实习基本情况
(一)公司简介:哈尔滨哈飞汽车工业集团有限公司是中国汽车及汽车发动机骨干生产企业和研发基地。集团公司于2006年3月7日成立,下属企业包括哈飞汽车厂、东安动力厂、东安三菱、东安机电、深圳分公司、威海分公司。现有职工11000余人,其中有中高级技术管理人员1200余人。集团占地面积148万平方米,建筑面积57.77万平方米,资产总额111.4亿元。目前,集团公司汽车生产能力为40万辆/年,汽车发动机生产能力为55万台/年。截至2005年末,集团公司已经累计产销各类整车143万辆,其中出口4万辆,产销发动机272万台。目前公司产品出口已达40多个国家。集团公司拥有自己的汽车及发动机研究机构和各类先进的实验设施、设备。多年来,通过与意大利、英国、奥地利、日本等国际著名企业开展技术合作,使企业的技术团队得到了全面锻炼。目前,集团公司拥有技术全面的工程技术人员2000余人,为企业科研生产和今后发展发挥着重要作用。集团公司始终坚持走联合、引进、自主开发的道路,坚持企业技术进步和技术创新,走出了一条适合自身特点的自主创新之路,汽车产品实现了从单一的微型气车向经济型轿车和中级轿车的跨越。集团公司目前汽车主要产品有微轿、微客、微货、MPV、三厢轿车五大系列近百个品种,可分为与意大利联合设计开发的哈飞中意、路宝、赛豹系列;引进日本三菱公司技术开发的哈飞赛马系列和哈飞自行设计开发的哈飞民意、哈飞锐意、哈飞百利、普通微型客车与货车系列三大类。
(二)公司宗旨:将公司建设成为具有时代特色的专业汽车开发制造公司,力争为中国汽车工业做出贡献,(三)实习时间:2012年2月20日至3月8日
二、实习的主要内容
首先,工厂给我们进行了短短的培训,随后我们就下车间,进行正式的实习,在车间我们接触了:点焊、气焊、钎焊等焊接方法的使用,刚进入公司对整个焊接工作非常陌生,不知道怎么焊接,不知道怎么如何下手。后来在老师的指导下,开始对焊接进行了解,很快的了解了焊接流程。,每天上班,必须先擦洗焊机及工具柜,有个良好的工作环境,才能有良好的工作态度。其次要检查焊机的气路、电路及焊钳是否符合标准,夹具气路是否畅通,定位销是否松动,接线处连接是否松动,正负极接头处螺栓是否紧了,逐一检查无异常后,方可施焊。焊接时,如果发现焊接处有严重油污、灰尘,需擦去,以防止焊点不结实,牢固。要是焊接后焊点有烧穿、半点、大量毛刺或是有明显扭曲变形等缺陷,就要想办法弄好,否则被在线检验员发现了,告知班长,轻则挨批评,重则扣考勤分,因此,焊接时,得小心谨慎,按操作规程操作,保持焊点表面平整,绝不马马虎虎,朦朦胧胧混过关。特别是有些地方要求焊缝高度8mm,就要焊的厚一点,多焊两边,因为这些地方承受的载荷很大,对车的整体性能有很大的影响,千万马虎不得,也许你的一次疏忽就会造成一个家庭的悲剧。呵呵,不过我们厂的质检员特别细心和严厉,不合格的车是不会出厂的。不合格处进行标识,并报告在线检验员。工作结束了,还要清擦设备,并打扫生产现场卫生。
三、主要收获及心得体会
毕业实习是每个大学生必须经过的一段经历,这次的实习活动为我提供了接触实际的机会,让我的知识不只是停留在书本和自己的主观想象中,而是真真切切地反映在具体的实物中,让我得到了感观的直接认识,使得印象更为深刻,记忆更加牢固。它使我们在工作实践中了解社会,从中学到了很多课本上没学到知识,受益匪浅,开阔视野,增长了见识,使我认识到将所学的知识具体应用到工作中去,为以后进一步不如社会打下了坚实的基础,只有在实习期间尽快调整好自己的心态,丢掉对学校的依赖心理,才能在社会上独立,敢于参与竞争,敢于承受社会压力,使自己能够在社会上快速成长,被这个社会所接纳,进而生存发展。刚进公司实习的时候我有些担心,但是经历了事情之后,我努力调整心态,正确认识自己该做什么,不该做什么,我相信只要我们立足于现实,改变和调整看问题的态度,不断学习,才能在人生的道路上经历风雨之后,才能见到美丽的彩虹。
我被安排在事业二部焊装车间二班S22左前门这个岗位上。这是我第一次 正式与社会接轨踏上工作岗位,开始与以往完全不一样的生活。每天在规定的时间上下班,上班期间要认真准时地完成老师安排的工作任务,不能草率敷衍了事。我们的肩上自己的职责,凡事得谨慎小心,否则随时可能要为一个小小的错误而导致不合格件的产生,承担严重的后果付出巨大的代价,再也不是一句对不起和一纸道歉书所能解决。
从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,老师变成领导,同学变成同事,相处之道完全不同。在这巨大的转变中,我彷徨,迷茫,无法马上适应新的环境。我也许看不惯企业之间残酷的竞争,无法忍受同事之间漠不关心的眼神和言语。
很多时候觉得自己没用,什么都不会,所干的永远都是一些无关重要的天天重复的活。
“在大学里学的不是知识,而是一种叫做自学的能力”。参加工作后才能深刻体会这句话的含义。课本上学的理论知识用到的很少很少。我在这个岗位上,名义上在焊接,实际上几乎没用上自己所学的专业知识。确实,我得承认虽然我们来了十几天,很多东西对我们而言还是很陌生,我们会的岗位技能少之又少,相对老员工来说,还是有一段距离,着确实是不真的事实。在工作过程我们必须在工作中勤于动手慢慢琢磨,虚心求学,不断学习不断积累。在焊接过程中遇到不懂的地方,自己先想方设法解决,实在不行可以虚心请教他人。而每日重复单调繁琐的工作,时间久了容易厌倦。
确实踏上社会,我们与形形色色的人打交道。由于存在着利益关系,又工作繁忙,很多时候同事不会像同学一样对你嘘寒问暖。而有些同事表面笑脸相迎,背地里却勾心斗角不择手段,踩着别人的肩膀不断地往上爬,刚出校门的我们很多时候无法适应。环境往往会影响我们的工作态度。一个冷漠没有人情味的车间,大家就会毫无眷恋之情,有更好的机会他们毫不犹豫的想选择跳槽。我们情绪低落导致工作效率不高,每天只是在等待着下班,无精打采地工作。
刚刚从学校出来的我们,公司安排我们在流水线上,每天累死累活地干活,实在是委屈人。刚刚上班时,我也有这样的想法。可是经过十几天的实习之后,渐渐有了改观。其实就算一个新招聘进来的正式员工,也要从小事做起、底层做起,更何况是尚未走出校门的实习生呢。作为新人,什么都不了解,怎么可能在底层做起呢?虽然现在做的事累,但却能因为宽广的眼界而变得意义重大起来。其实说真的在“打杂”的日子里,正是了解工作流程,熟悉业务知识,寻找自身差距的好时机。把实习处处留心,多观察,多思考,收获才会更多。而实习一般都会有正式的员工来做指导老师,这就是一个绝佳的学习机会。而且从对待小事的态度上,更能看出一个人的素质。连一点儿小事都做不好,如何能让人对你有信心,将更重要的职责交付给你?
第四篇:观摩实习报告——焊接技术
观摩实习报告——焊接技术(电弧焊)
学号:_______班级:_______姓名:_______
焊接指通过加热或加压,或两者兼用的方法,用或不用填充材料,使焊件形成原子间结合的一种连接方法。焊接技术应用十分广泛,在机械、锅炉、压力容器、电力、造船、航空航天、建筑以及国防等领域都得到应用,而且焊接适用范围广,同种金属,异种金属,某些烧结陶瓷合金以及部分非金属都能加工。焊接作为一种传统加工技术,有节省金属材料、工艺过程简单的特点,并且能减轻劳动强度,提高生产力,焊接的焊件油密、气密、水密性较好。
焊接的种类很多,包括气焊、弧焊等,其中手工电弧焊就是弧焊的一种,因手工操作而得名,利用电弧放电产生的热量来熔化母材和焊条的一种手工操作的方法。手弧焊的设备比较简单,操作比较灵活,且焊缝形状和长度也不受限制,是目前应用最广泛的焊接方法。弧焊的时候,先将焊条与焊件瞬间接触,发生短路。强大的电流使接触点温度急剧升高并熔化,当焊条迅速提起时,其端头产生热电子发射,使周围的空气电离,负电离子流向正极正点粒子流向负极,从而形成了电弧。弧焊过程中焊条的药皮溶化后形成熔渣覆盖在熔池上,熔渣冷却后形成渣壳覆盖在焊缝上,起到保护作用。
电焊机是手弧焊的主要设备,分为交流弧焊机和直流弧焊机。交流弧焊机实际上就是一种特殊的降压变压器,结构简单造价便宜,使用可靠,维修方便,交流电焊机不如直流弧焊机,没有正负极之分。直流弧焊机分为旋转式和整流式两种,旋转式由于耗能高噪音大,现已被整流式取代,整流式弧焊机加上一个整流器,从而使交流电变直流电,与交流弧焊机比起来它的电弧稳定且飞溅小。
焊条是弧焊时使用的材料,由焊芯和药皮组成。焊芯主要起到传导电流和填充焊缝的作用,同时可渗入合金。药皮主要起造气、造渣、稳弧、脱氧和渗合金的作用。焊条又分为酸性焊条和碱性焊条,其中酸性焊条的熔渣组成主要是酸性氧化物,在焊接的时候容易放出氧的物质,药皮中的选气剂为有机物,焊接时产生保护气体。这种焊条一般用于焊接低碳钢和不太重要的钢结构。而另一种碱性焊条则形成含有碱性氧化物的熔渣,并且含有较多的铁合金作为脱氧剂和合金剂,焊接时大理石分解产生的CO2作为保护气体。碱性熔渣脱氧较完全,又能有效地消除焊缝金属中的硫,合金元素烧损少,所以焊缝金属的机械性能和抗裂性均较好,可用于合金钢和重要钢结构的焊接。
在进行手工电弧焊接的过程中,必须注意安全。具体包括以下几点:
1.弧焊设备的外壳必须接地(接零),以避免漏电造成伤亡事故;
2.焊钳应有可靠的绝缘物,中断工作时,焊钳应放置在安全的地方,防止焊钳与焊件发生短路烧毁设备;
3.焊工必须穿戴好工作服、手套、绝缘鞋,避免弧光烧伤皮肤;
4.焊工必须使用有电焊防护玻璃的面罩。
手工弧焊时有摩擦法和敲击法两种引弧方式,要注意若在引弧时焊条与焊件粘连在一起,可将焊条左右摇动后拉开。若拉不开,则可先松动焊条,切断电源,待冷却后再将焊条拉开。焊条的端部存有药皮时会妨碍导电,故应在引弧前敲去。
第五篇:焊接毕业实习报告
焊接毕业实习报告(精选3篇)
辛苦的实习生活在不经意间已告一段落了,回顾这段时间的实习,知识和能力都得到了很大提高,请好好写一份实习报告将它总结下来吧。那么实习报告怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家整理的焊接毕业实习报告(精选3篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
焊接毕业实习报告1一、实习目的1、数字万用表是一种能够测试电压,电流,电阻,二极管,三极管,频率等的电子仪表。
2、数字万用表的组装是为了更好的提高学生的动手能力,识别元器件的能力。
3、了解数字万用表的工作原理,掌握万用表的焊接,组装与调试。
二、实训内容
万用表焊接
1、所用工具:元器件、万用表散装套件、组装工具、电烙铁。
2、元件检查:线路板、二极管、电位器、金属化电容、电解电容、电容、日字架、电源线、电池弹片、晶体管插座、保险丝架、导电胶、保险丝、液晶显示器片、康铜丝、自攻螺丝、外壳、钢珠、齿轮弹簧、接触片V、功能版、测试表笔、说明书、9v叠层电池、功能旋钮。
3、焊接采用焊接技术按照图纸进行,将各个元件焊接到焊板相应的位置,并时刻按照焊接的要求来并时刻按照焊接的要求来进行各部分的操作。焊接完成后检查各个焊要求焊点符合标准、不虚焊、假焊、搭焊更不能错焊和漏焊。要求同类元件高度一致,接线准确。
三、实训过程
(1)安装电阻、电容、二极管等。电阻、二极管等安装时,(卧式安装立式安装)
(2)安装电位器、三极管插座。
(3)安装保险座。
(4)安装电池线。
(5)万用表检测
四、实训总结
这次实训显然没有成功,万用表组装完成后接触不良。但是我也在这次失败中学到了很多东西。在这次的电子实训过程中,可以说是充满了挑战也因此有了惊喜,在充满了困惑的`同时也多了些许的了解。虽然时间不是很长但过程确实值得回味的,每一个细节我们都亲历亲为,也因此印象深刻。在学习和实践中我们或多或少的掌握了一些知识,有了一些体会和感触。
在一开始,看着简单的电烙铁心里很是期待。当拿在自己手里的时候就迫不及待了,完全没有听老师讲解要领,以至于在下面的操作中出现了不能将器件很好的焊在电路板上。
焊接毕业实习报告2为期十天的焊接实习即将接近尾声,“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,这次难得的实践定会成为我们今后学习工作中的一次弥足珍贵的经验。作为一名安全工程专业的学生,理论知识的学习不容忽视,但是动手能力也是至关重要的。现在的大学生,动手机会比较少,真正迈入社会时会难以达到全方位人才的需求。而焊接实习为我们这些工科生提供了很好的实际锻炼的机会,让我们走出课堂,“学习工艺知识,增强工程实践能力,提高综合素质,转变思想作风”,身临其境地面对各种各样的零件和机器。
在实习期间,我们先后学习了焊接、钳工、铸造、数铣、数车、铣磨、线切割,车工,从中汲取了很多书本上学不到的东西。在了解、熟悉和掌握一定的工程基础知识和操作技能过程中,我们创新意识和创新能力得以培养和加强。
一、焊接
演示过程中,我们小组的师傅反复重复焊条应该保持的角度和高度,在焊接过程中应注意匀速移动等注意事项。我努力记下一条条要点,但真正练习时,却很难体会到要领。师傅说,熟能生巧。确实,一点一滴的积累才能有阶梯式的提高,不断地实践会帮助我们把感性认识上升到理性认识。
此外,师傅会对我们焊缝的效果打出匹配的分数。这样可是使我们对自己作品的质量高低有明确的认识,对于提升我们的技术水平有很好的激励作用。
二、钳工
我认为,钳工算是一项体力活吧。一天下来,难免会累得腰酸背疼,简单的锯挫也很容易令人筋疲力尽。特别是当我抓紧课间休息,可是还是半天锯不下来一个角是,怎一个郁闷了得。记得钳工时室友手上还起了水泡,但是看着我们辛辛苦苦做出的成果——小锤、自己设计的起子,兴奋之情还是溢于言表的。
三、铸造
老师细致耐心的讲授了整模造型、分模造型、挖沙造型等理论知识,并现场给我们做示范。挖沙造型时师傅给了我们一些模样,让我们发散思维,自己寻找解决的办法。大家各抒己见,畅所欲言,但是方法不是太理想。当老师公布出方法后,我们大都恍然大悟,其实,是并不难。
“台上一分钟,台下十年功”。听师傅讲,他们也是像我们一样一步步走过去的,所以不能着急,静下心来细心观察,反复实践,失败了就从头再来。
四、数铣、数车、铣磨、线切割
紧接着的数控铣磨、线切割,让我们见识了自动化加工的快捷简便。在电脑的辅助下,我们可以随心所欲的设计自己喜欢的图案。只要把程序编好,输入计算机,零件可以自动被加工出来。提高了生产效率的时也减少了人的劳动强度。
五、车工
每更换一个工种,师傅们首先交代的一定是安全。女生的长发必须被放进帽子里;要带防护镜;如果铁屑不慎飞进眼睛里面,一定不可以揉;操作过程中偶尔的闲聊,无意的打盹,甚至是走出车间的一刹那,都会造成不可挽回的后果。
加工一个工件,有时困难不在于是否有天赋,而是在测量,要控制误差。不断地测量,不断地试刀,一次次试切。一次次检查误差。
六、建议
1、我觉得在课程的安排上,应该先难后易,扎实打好基础,不如先安排钳工车工。
2、我觉得有些工种的长时间连续地视频或讲解有一点点枯燥,可以将一些理论贯穿到学生动手操作时间时讲授,这样更有利于达到我们的吸收。
3、在保证安全的前提下,让同学们发散思维,锻炼分析问题、解决问题的能力,进一步培养创新意识,而不是机械地重复师傅的操作过程。
4、有意识地对同学们进行职业素质行为规范、团队协作、经济环保等理念的传输。
5、制定相关手册,印有车间的规章制度、安全操作规程,考核评分标准等内容,突出重点。师傅在讲解过程中,结合不同专业的特点有所侧重,重视实效。
6、设备和设施进行维修、更新,使同学们可以掌握传统设备操作地同时,接触新工艺、新技术。
焊接毕业实习报告3一、实习目的:
1、熟悉焊接方法的种类,熟悉钢材、铸铁、铝及铝合金、铜及铜合金等金属材料的焊接方法。
2、熟悉焊接的有关设备,熟悉焊接材料及选用。
3、初步掌握手工电弧焊、气焊、钎焊等焊接方法。
4、初步掌握气焊、手工钎焊工艺设计、焊接结构工艺设计。
二、实习内容:
仓库货架制作(规格:2.00mx1.65mx0.50m,数量:10个)
三、实习工具:
5m钢卷尺1把,刚角尺、鳄鱼钳2把、电焊面罩、护腿、电焊手套。
四、实习设备:
9kVA交流电焊机(包括电焊钳、电缆线)。
五、实习辅料:
石笔、Ф2.5电焊条。
六、实习步骤:
1、看实习图纸(见附图)。计算角铁45条
2、根据图纸,用切割机将角钢切成所需尺寸。切割时注意:
①角铁标准长度为6m,这时将一条角铁均分为3段,1.99m/段;货架焊成后加上角铁厚度刚好长2m,如果下料时2m/段,剩下的第3段就不足2m,造成材料浪费,产品不符要求;10个货架,需1.99m/段角铁共80段,一共角铁27条,余2m,可均分为4段为货架宽度所需;
②下1.65m料时,将一条角铁均分为3段,1.65m/段,剩下1m刚好分2段,0.5m/段,为货架宽度所需;10个货架,需1.65m/段角铁共40段,一共角铁14条,其中13条余1m,可均分为2段为货架宽度所需;另1条余4.35m,可均分为8段为货架宽度所需;
③10个货架,需0.50m/段角铁共80段,综合①、②共有8264=38段,还需0.50m/段材料42段,即需整条角铁4条,其中3条每条均分为12段,0.49m/段,另一条分6段后余3m;
④将0.50m/段和0.49m/段角铁注意分开摆放,0.49m/段用于货架中层,不影响货架尺寸。
3、将1.65m/段、1.99m/段材料各2段按图纸尺寸,摆为货架支柱,上下层横档;注意对角线长度相等。先电焊,尺寸无误后满焊。
4、按图纸尺寸焊上中层2横档,这样货架一侧就完成了。
5、以第1个支架(货架一侧)为“模板”,完成其它支架。
6、焊货架短横档,注意两侧角度垂直。
七、实习体会:
货架制作应该是最简单的金属焊接——基本只有平焊,当然在不翻动货架的情况下,可以练习立焊、仰焊。制作过程中要注意材料计算,避免浪费。因为电焊弧光含有强烈的紫外线等,对眼睛、皮肤产生灼伤,所以电焊作业千万注意:带面罩、穿较厚的棉工作服、电焊手套、护腿等;做好劳动保护。