第一篇:竹基乡解放思想大讨论活动自检自查报告
盘古乡“解放思想、转变作风、优化环境、加快发展”大讨论活动自查报告
自今年9月份全县集中开展“解放思想、转变作风、优
化环境、加快发展”大讨论活动以来,盘古乡严格按照县委的统一安排、部署,始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照党的十七大精神要求,全面贯彻落实科学发展观,进入查摆问题阶段后,我乡先后召开乡、村代表座谈会、民主生活会等形式对领导班子和个人存在的主要问
题进行征求意见和自查,现将班子自查情况汇报如下:
一、存在的主要问题
(一)理论学习有待进一步加强。我乡虽然制定了一系
列的理论学习制度,虽然先后学习了毛泽东文选、卢展工书记调研讲话、党员领导干部廉政准则及计生、土地、信访等各项法律法规,但仍然存有对理论学习重视不够的现象,学习制度没有得到很好的坚持和落实,有时还存在着被动、应付思想,总认为政治学习耽误工作、多学政治理论还不如多做实际工作,更多的时间强调工作忙,为忙于事务性的工作而放松了学习,尤其是政治理论学习抓得不紧,不能有计划、有针对性和系统的学习一些理论知识,对理论知识没有进行深刻的学习、思考和研究。
(二)思想观念有待进一步更新。一是存在惰性思想,缺乏拼博进取意识,主要表现在满足现状,进取意识还不够强。二是思想站位低,积极谋划意识淡薄,不能完全站在全乡发展大局,深入研究战略性、全局性问题。三是不同程度存在因循守旧思想,开拓创新意识还不强。四是班子成员和干部职工的思想交流不够,满足于听工作汇报,开展与干部职工之间的思想交流活动不够。
(三)具体工作及各项制度落实有待进一步加强。一是对干部管理不够严格。虽然制定了各项规章制度,但仍有些干部职工不能够认真执行,存在上班不积极及早退现象。二是由于忙于完成上级部门交给的各项时令性工作任务,存在虎头蛇尾现象,抓落实兑现不够,比如高速绿色通道、建炕房,由于上级补助没有到位,乡财力有限,存在与农民兑现不到位现象。三是工作中创新意识不够,促进农民增收面临的实际情况没有进行很好的探索和研究,导致工作的创新不够。
(四)创优环境有待于进一步加强。经过全乡上下多年的治理,街道卫生、各单位内外环境、主要道路及村容村貌都有了明显改善,但“三乱”现象在某些地方、某些单位依然不同程度的存在着,有待于进一步探索出行之有效的解决办法。
二、问题产生的原因
形成上述问题的原因很多,既有社会大环境的客观因素,也有自身的主观因素。我乡经过认真查找、剖析认为,这些问题反映了盘古乡在解放思想、转变作风、优化环境、加快发展方面存在着不足,同时也反映了领导班子在自身建设和干部队伍建设等方面上存在着差距。原因归纳为:
(一)对学习重视程度不足。总的来说,盘古乡党委还是比较注重加强学习和武装思想的,其理论修养、知识结构和工作水平基本能够适应新时期基层工作的要求。但由于学习制度不健全,学工结合得不够紧密,致使我们不能很好地运用辩证的、全面的、联系的、发展的眼光去看待和处理问题,从而影响了我们分析情况、驾驭局面的能力,造成了工作中存在的主观主义、片面性和简单化的倾向。
(二)对规章制度的落实监督检查不足。我们的制度条文规定比较多,但对制度的检查落实有些欠缺,对于一些违反制度的职工批评和教育不到位,有时存有畏难情绪。
(三)对主观世界自觉改造不足。由于我们终日埋头工作,放松了对主观世界的改造,使工作人员不能真正牢固地树立正确的世界观、人生观和价值观,加强党性修养和党性锻炼不够,理想信念有些淡化,在坚持群众观点、群众路线方面,没能很好地摆正与人民群众的关系,为人民服务意识弱化,不能及时了解群众的呼声,倾听群众的意见。
(四)开拓意识、敬业精神不足。由于习惯于用传统的思维方式来对待社会发展中基层工作所遇到的一些矛盾,用传统的工作方法来处理新的历史条件下所面临的新情况、新问题,而没有能够自觉地开拓进取,努力创新,提高决策水平和工作效率,同时,由于工作作风有飘浮现象,欠缺踏实,有些工作认真准备的程度不够存在一些薄弱环节。
三、初步整改意见
(一)加强学习,提高领导班子和单位干部队伍的综合素质。深入学习马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习中央有关文件精神,学习贯彻落实科学发展观,坚定不移地在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,不断提高自身素质,树立终身学习理论的决心。
(二)强化班子协作,增强集体凝聚力。要拓宽领导班子成员之间的交流与沟通渠道,通过谈心,交换意见,相互敞开心扉,营造一种和谐气氛,建立同志间的相互尊重、相互信任、相互理解的工作协作关系。班子成员带头遵守有关规章制度。坚持民主集中制原则,凡大事、涉及面上的事情,坚持在领导班子会议上通报并研究决定,增强领导班子的整体合力。
(三)切实增强宗旨观念,坚决依靠群众、服务群众。加强权力修养,牢固树立群众观点,增强为人民服务的宗旨观念,牢固树立正确的权力观,严格按照党的领导原则行使
权力,为人民掌好权,用好权。踏踏实实、认认真真地为当地老百姓做点事,履行好职能,努力实现自身的价值。
(四)严于律己,大力倡导反腐倡廉。要扎实开展党性党风教育,切实加强党性修养和党性锻炼,认真落实党风廉政建设责任制。坚决制止奢侈浪费现象,狠刹不正之风,做克己奉公、反腐倡廉的表率,带领全乡干部职工全力以赴,努力拼搏,推动盘古社会经济又快又好发展。
以上整改意见只是初步的,随着解放思想大讨论活动的深入,我们将在广泛听取和认真吸纳各方面意见的基础上,进一步完善上述整改意见。同时,我们将坚持边学边改,针对工作中存在的突出问题,狠下决心,努力克服,务求在短期内能够取得较为明显的成效。
第二篇:解放思想大讨论活动自查报告范文
xxx社会保险局
解放思想大讨论活动自查报告
根据县委《关于在全县组织开展以“建设沿海强县,为唐山走在全省改革发展前面做贡献”为主题的解放思想大讨论活动的实施方案》的要求,县社会保险局高度重视、精心组织、周密部署,按照“一切妨碍发展的思想观念都要坚决冲破,一切束缚发展的做法和规定都要坚决改变,一切影响发展的体制弊端都要坚决废除”的要求,认真宣传动员,组织全体党员干部职工开展了解放思想大讨论活动。在深入学习,提高认识的基础上,采取个别谈话、召开座谈会、民主评议等方式,广泛我局干部职工和基层服务对象的意见,结合我局的实际,认真查摆了我局的思想意识、工作和作风方面存在的问题。并针对存在的问题,局领导班子进行了认真梳理剖析,现将我局自查情况汇报如下:
一、存在的问题
(一)思想观念问题。解放思想,大胆开拓创新工作方面还有差距。在个别同志身上还不同程度地存在着人浮于事,养尊处优;不思进取,混天度日;观念僵化,因循守旧;头脑空泛,思路狭窄;好大喜功,小进即满的思想观念。
(二)精神状态问题。精神空虚、萎靡不振;心不在焉、状态不佳;有工作不履责、无所事事,游手好闲,甚至不干正事;小病大养,无病呻吟的低迷状态在个别同志身上还时有表现。
(三)工作标准问题。工作上超前思维不足,创新性不够。个别同志工作中存在着标准不高,畏难守旧,被动应付;工作跟不上节奏,质量不高;不愿精细谋划,不愿调查研究,不愿出力流汗;工作能推则推,能躲就躲,只求过得去,不求过得硬的问题。
(四)作风漂浮问题。深入基层调研不够,因循守旧,反应迟钝,行动迟缓;重心沉不下去,知行不一致,说做脱节;工作不严谨,环节不严密,办事拖泥带水等习惯在个别同志身上还时有发生。
(五)纪律涣散问题。部门作风纪律有强调,但力度不够,个别同志组织观念淡薄,纪律松懈,有令不行,有禁不止;有章不循,我行我素;存在上下班迟到早退等自由主义倾向。
(六)服务不细问题。执行工作制度不够到位,个别同志在工作中存在耐心不够,言语加重,解释不清,推诿服务对象等有碍单位和个人形象的言行。
二、问题产生的原因
形成上述问题的原因很多,既有社会大环境的客观因素,也有自身的主观因素。我局经过认真查找、剖析认为,这些问题反映了社会保险局在解放思想、转变作风、优化环境、加快发展等方面存在着不足,同时也反映了领导班子在自身建设和干部队伍建设等方面上存在着差距。原因归纳为:
(一)对学习重视程度不足。总的来说,我局党支部还是比较注重加强学习和武装思想的,其理论修养、知识结构和工作水平基本能够适应新时期社会保险事业工作的要求。但由于学习制度不健全,学工结合得不够紧密,致使我们不能很好地运用辩证的、全面的、联系的、发展的眼光去看待和处理问题,从而影响了我们分析情况、驾驭局面的能力,造成了工作中存在的主观主义、片面性和简单化的倾向。
(二)对规章制度的落实监督检查不足。我们的制度条文规定比较多,但对制度的检查落实有些欠缺,对于一些违反制度的职工批评和教育不到位,有时存有畏难情绪。
(三)对主观世界自觉改造不足。由于我们终日埋头工作,放松了对主观世界的改造,使工作人员不能真正牢固地树立正确的世界观、人生观和价值观,加强党性修养和党性锻炼不够,理想信念有些淡化,在坚持群众观点、群众路线 3 方面,没能很好地摆正与人民群众的关系,为人民服务意识弱化,不能及时了解群众的呼声,倾听群众的意见。
(四)开拓意识、敬业精神不足。由于习惯于用传统的思维方式来对待社会发展中社会保险工作所遇到的一些矛盾,用传统的工作方法来处理新的历史条件下所面临的新情况、新问题,而没有能够自觉地开拓进取,努力创新,提高决策水平和工作效率,同时,由于工作作风有飘浮现象,欠缺踏实,有些工作认真准备的程度不够存在一些薄弱环节。
二、整改措施及成果
(一)加强学习,用解放思想的思维方式推动工作发展。以解放思想大讨论为契机,发扬马克思主义理论实际的学风,围绕“十七大”报告的主题,紧紧抓住坚持科学发展观的灵魂,牢牢把握继续解放思想、推动科学发展的精髓,在理论联系实际、学以致用、指导工作上狠下功夫,不断把学习引向深入。真正把解放思想根植于思想上,体现在决策上,把解放思想的成果运用到实际工作中,着力点落到推动完善机制、创优服务上,用解放思想的思维方式,开拓思想,全面推动社会保险工作发展。
(二)健全完善制度,加强政治思想理论学习。一是进一步完善学习制度,以制度化保证理论学习的经常化、规范化。把加强学习作为科技队伍建设的重要内容放在首要位臵 来抓。二是坚持集中学习日制度,切实抓好全局干部职工的政治学习。三是进一步加强学习型单位建设,在全局形成想学习、会学习、比学习的浓厚氛围。大力弘扬理论联系实际的学风,加强学习的系统性,增强学习的主动性,教育全体干部职工发扬“雷锋”精神,努力挤时间认真学习本职业务,市场经济、现代管理、法律法规等知识,不断拓宽知识面,不断用新知识、新理念武装头脑,增长才干,提高自身的综合素质和工作能力。
(三)牢记宗旨观念,改进领导作风。一是要牢固树立正确的人生观、价值观,正确对待权力和名利,在工作和生活上严格要求自己,敢于抵制各种不正之风,努力做到勤政。二是要认真贯彻民主集中制原则,充分开展民主讨论,发挥好集体的智慧和力量,班子成员之间做到经常沟通思想,沟通感情,密切关系,增进团结,注重调动班子成员的积极性,定期召开民主生活会,用批评与自我批评的方法解决好班子中存在的问题,不断增强凝聚力和战斗力。三是要切实发挥表率作用。在工作中,作为领导干部要始终坚持先学一步、多学一点、学深一层,做给职工看,带着职工干,使大家学有榜样、干有信心、赶有方向,积极促进各项社会保险工作发展。四是以学习贯彻党的十七大会议精神为契机,不断加强党性锻炼,时刻牢记党的宗旨,堂堂正正做人,扎扎实实干事,努力在群众中树立社会保险局干部的良好形象。
(四)转变工作作风,提高工作效能。增强“敢为人先,争创一流”的勇气和魄力。忠诚敬业,恪尽职守,振奋精神,高标准、严要求,增强工作的紧迫感、责任感。一是进一步健全完善我局各项规章制度,狠抓各项工作的落实,并注意每个工作细节的把握和衔接,扎实细致地做好日常工作和具体事务,确保各项科技工作有序运行。二是进一步增强群众观念,经常深入基层、深入群众,倾听群众的意见和建议,帮助群众解决实际生活中的困难。发扬求真务实的工作作风,力戒形式主义和主观主义。三是继续增强宗旨意识,牢固筑起思想道德防线,淡泊名利,力戒浮躁,在工作中做到任劳任怨,甘于奉献,一身正气。班子成员和干部职工要时时处处维护我局形象,大事讲原则,小事讲风格,严于律己,宽以待人。坚决杜绝门难进、脸难看、事难办的现象发生。
(五)切实改进工作作风,进一步增强效率意识。倡导立说立行、速决速行、雷厉风行的工作作风,做到急事急办、特事特办、能办的马上办,办就办好,办出成效。要增强对群众的感情,始终坚守“立党为公、执政为民”的理念,要诚心诚意为群众解难题、做好事、办实事、办成事。对基层请求的事项、对群众投诉咨询的问题,要做到事事有着落,件件有回音,力戒推诿扯皮、敷衍塞责。要增强对工作的激情,对承担的工作和上级交办的任务,要时不我待,不折不扣地去完成。
(六)积极进取,不断创新,创优争先,强化服务。要严格执行唐山市行政问责办法等四项制度,深入开展创建“学习型、创新型、实干型、服务型、节约型”单位活动;增强服务本领、改进工作作风、提高办事效率、争创一流业绩;不断增强干部职工的创优争先意识,努力提升服务发展、服务群众、服务基层的水平。
总之,通过这次开展“解放思想大讨论”活动,我局全员切实转变思想作风,把解放思想大讨论活动同思想建设、组织建设结合起来,我局坚持一靠教育、二靠制度,严格要求、严格教育、严格管理,抓好整改,使全体党员干部增强学习实践邓小平理论、“三个代表”重要思想和以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观的自觉性,思想观念进一步解放,理想信念进一步坚定,先锋模范作用进一步发挥,全心全意为人民服务的宗旨观念进一步增强,以思想的大解放,促社会保险事业的大发展。随着解放思想大讨论活动的深入,我们将坚持边学边改,针对工作中存在的突出问题,狠下决心,努力克服,务求在短期内能够取得较为明显的成效。
xxx社会保险局 2012年4月12日
第三篇:解放思想大讨论活动自查报告
解放思想大讨论活动自查报告
开展继续解放思想大讨论活动是深入贯彻落实党的十七大精神的重大举措,全面落实科学发展观的必然要求,是进一步改革开放的思想理论先导。党的十七大对继续解放思想,坚持改革开放,推进科学发展,促进社会和谐作出了重要部署,对社会主义经济、政治、文化、社会建设和党的建设作出了全面安排。开展这次大讨论活动,就是要使我们更加全面准确地领会党的十七大精神,用十七大精神武装头脑、指导实践,从而实现东区的又好又快发展。今年恰逢我国实行改革开放30周年,回首这30年的发展历程,改革的深入和建设的推进无不伴随着解放思想的深入和发展。30年的思想解放确实给我国经济、社会的发展带来了前所未有的巨大变化。每一次思想大解放,总是带动了改革的大突破,推动了社会的大发展。十七大报告要求深入贯彻落实科学发展观,这就要求我们要继续解放思想,全面把握科学发展观的重要内涵和精神实质,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题,把全社会的发展积极性引导到科学发展上来,把科学发展观贯彻落实到东区发展的各个方面。按照管委会开展解放思想大讨论活动的安 1
排部署,自己充分认识到解放思想大讨论活动的重大历史意义和现实意义,对照要求,认真查摆自己在工作学习生活中存在的问题,做到边查摆、边整改、边提高。
一、存在的问题
1、坚持学习有时不够一贯。在平常存在有忙于工作事务忽略学习的现象。由于业务工作繁忙,自己自觉主动抽出时间学习不够,学习的深度不足。
2、创新意识需进一步增强。在工作中有时满足于完成任务不出现差错失误,自觉或不自觉的降低了对创新和探索的要求。
二、剖析原因及整改方向
产生这些问题的原因主要放松了对自己的要求,不勤于思考。在下一步学习工作中,我要继续按照新区的发展要求,以解放思想的眼光和胸怀,审视当今国内外众多发展模式,放眼东区未来的发展目标,把握发展中存在的突出问题,增强科学发展的自觉性和坚定性。要通过这次大讨论活动,进一步改革创新、勇于探索,扩大开放、借力发展,把改革开放作为东区经济社会发展的活力之源,作为东区跨越发展的助推之力,走以改革开放促开发建设的路子,不断为东区的发展增添新的活力。
第四篇:解放思想大讨论政府班子自检自查报告整改措施
按照县委关于继续开展解放思想大讨论活动的工作安排,县政府领导班子通过召开专题讨论会和分别召开分管部门讨论会,认真组织学习胡锦涛总书记视察广西时的重要讲话、自治区郭声琨书记对全区干部的新春寄语以及自治区、南宁市关于开展继续解放思想大讨论的一系列工作要求,结合武鸣县情,全面分析了当前政府班子存在的主要问题,并针对性地制定了整改措施,解放思想,求真务实,增强发展活力,为把我县建设成为开放富裕文明和谐新武鸣而努力奋斗。
一、县政府班子及其成员在解放思想方面存在的问题
1、学习的针对性不够强。注重学习政治理论的多,对市场经济理论及县域经济、社会发展方面知识针对性学习的少。
2、深入基层调研还需进一步加强。班子一些成员平时由于忙于面上工作,深入各镇、各单位第一线开展调查研究少,在一定程度上影响了科学决策。
3、对政府职能部门的督促、指导及管理还需进一步加强。平时比较注重工作的部署,对分管职能部门的检查、监督和指导工作力度不够,因此,争先恐后、只争朝夕、加快推进的浓厚工作氛围不够,个别部门甚至不重视。
4、创新性的工作措施还不够。在一定程度上还存在因循守旧思想,在实际工作中有时还受到思维定势影响,按轻车熟路的办法办事情,不敢突破“惯例”,不敢超越“本本”,工作措施创新性不足。
5、还不时存在畏难情绪。在遇到新困难、新矛盾、新问题时,深入研究不够,闯劲不足。
二、下一步整改措施
1、要自觉加强学习。认真学习党的十七大和胡锦涛总书记在广西考察工作时的重要讲话精神,以及自治区党委郭声琨书记致全区领导干部新春寄语的精神,同时,认真学习与市场经济、县域经济相关的知识。通过学习,进一步增强全局意识,提高班子成员的整体素质。
2、进一步加强政府班子建设。一是要坚持群众路线,注重调查研究,主动深入部门、乡镇了解情况,广泛听取企业、基层和群众意见,不断增强班子领导在各乡镇、各部门中的威信。二是要在充分发扬民主的基础上,大胆地指挥、督促和指导政府各职能部门创造性地开展工作。
3、切实增强忧患意识,克服得过且过的思想。要通过大讨论活动,牢固树立科学的发展观,进一步提高县政府班子领导和政府各职能部门的工作标准和工作要求,在县政府班子领导以身作则作好表率的同时,切实帮助部门破除因循守旧、自满保守、得过且过等思想观念,强化改革创新、危机忧患的意识,努力创新思维方式、体制机制和工作方法,增强工作的紧迫感和危机感,进一步树立高标准、创一流的意识,保持积极主动、只争朝夕的良好精神状态。
4、加强领导协调,整合部门力量。要通过开展大讨论活动,进一步加强对各职能部门的领导,强化部门之间的协调沟通工作,帮助部门克服小团体利益和狭隘封闭的思想观念,真正做到“小政府、大服务”,使部门之间密切配合、优势互补、形成合力,共同推进全县各项工作的开展。
5、克服畏难情绪,强化进取意识。要通过开展大讨论活动,进一步克服畏难情绪。牢固树立艰苦奋斗和在困难面前永不服输的精神。面对全县经济社会发展中遇到的各种困难和问题,要不等不靠,进一步增强进取意识,正视困难,迎难而上,带头组织部门领导深入基层开展调查研究,查找原因,寻求对策,把发展的压力化作创新的动力,以坚韧不拔的精神战胜困难,推动各项工作。
第五篇:解放思想大讨论政府班子自检自查报告整改措施
解放思想大讨论政府班子自检自查报告整改措施
按照县委关于继续开展解放思想大讨论活动的工作安排,县政府领导班子通过召开专题讨论会和分别召开分管部门讨论会,认真组织学习胡锦涛总书记视察广西时的重要讲话、自治区郭声琨书记对全区干部的新春寄语以及自治区、南宁市关于开展继续解放思想大讨论的一系列工作要求,结合武鸣县情,全面分析了当前政府班子存在的主要问题,并针对性地制定了整改措
施,解放思想,求真务实,增强发展活力,为把我县建设成为开放富裕文明和谐新武鸣而努力奋斗。
一、县政府班子及其成员在解放思
想方面存在的问题
1、学习的针对性不够强。注重学习政治理论的多,对市场经济理论及县域经济、社会发展方面知识针对性学习的少。
2、深入基层调研还需进一步加强。班子一些成员平时由于忙于面上工作,深入各镇、各单位第一线开展调查研究少,在一定程度上影响了科学决策。
3、对政府职能部门的督促、指导及管理还需进一步加强。平时比较注重工作的部署,对分管职能部门的检查、监督和指导工作力度不够,因此,争先恐后、只争朝夕、加快推进的浓厚工作氛围不够,个别部门甚至不重视。
4、创新性的工作措施还不够。在一定程度上还存在因循守旧思想,在实际工作中有时还受到思维定势影响,按轻车熟路的办法办事情,不敢突破“惯例”,不敢超越“本本”,工作措施创新性不足。
5、还不时存在畏难情绪。在遇到
新困难、新矛盾、新问题时,深入研究不够,闯劲不足。
二、下一步整改措施
1、要自觉加强学习。认真学习党的十七大和胡锦涛总书记在广西考察工作时的重要讲话精神,以及自治区党委郭声琨书记致全区领导干部新春寄语的精神,同时,认真学习与市场经济、县域经济相关的知识。通过学习,进一步增强全局意识,提高班子成员的整体素质。
2、进一步加强政府班子建设。一是要坚持群众路线,注重调查研究,主动深入部门、乡镇了解情况,广泛听取企业、基层和群众意见,不断增强班子领导在各乡镇、各部门中的威信。二是要在充分发扬民主的基础上,大胆地指挥、督促和指导政府各职能部门创造性地开展工作。
3、切实增强忧患意识,克服得过且过的思想。要通过大讨论活动,牢固树立科学的发展观,进一步提高县政府
班子领导和政府各职能部门的工作标准和工作要求,在县政府班子领导以身作则作好表率的同时,切实帮助部门破除因循守旧、自满保守、得过且过等思想观念,强化改革创新、危机忧患的意识,努力创新思维方式、体制机制和工作方法,增强工作的紧迫感和危机感,进一步树立高标准、创一流的意识,保持积极主动、只争朝夕的良好精神状态。
4、加强领导协调,整合部门力量。要通过开展大讨论活动,进一步加强对各职能部门的领导,强化部门之间的协调沟通工作,帮助部门克服小团体利益和狭隘封闭的思想观念,真正做到“小政府、大服务”,使部门之间密切配合、优势互补、形成合力,共同推进全县各项工作的开展。
5、克服畏难情绪,强化进取意识。要通过开展大讨论活动,进一步克服畏难情绪。牢固树立艰苦奋斗和在困难面前永不服输的精神。面对全县经济社会发展中遇到的各种困难和问题,要不等
不靠,进一步增强进取意识,正视困难,迎难而上,带头组织部门领导深入基层开展调查研究,查找原因,寻求对策,把发展的压力化作创新的动力,以坚韧不拔的精神战胜困难,推动各项工作。