中央研究院延聘博士後研究人员作业要点修正草稿

第一篇：中央研究院延聘博士後研究人员作业要点修正草稿

中央研究院延聘博士後研究人員作業要點

八十四年三月七日核定

八十六年七月廿九日第一次修訂

八十七年二月十九日第一次院務會議修正通過

八十七年八月二十七日第四次院務會議修正通過

八十九年十月十二日第五次院務會議修正通過

九十年十二月二十日第六次院務會議修正通過、九十一年二月三日院長核定

九十一年七月二十五日第四次院務會議修正通過、九十一年八月九日院長核定

九十二年十月十四日第四次院務會議修正通過、九十二年年十月二十三日院長核定

九十二年十月二十九日華總人一字第O九二OO二OO八九O號函准予照辦

一、本院為提昇學術研究水準，厚植博士後研究人力暨培訓特殊學門研究人才之需

要，特訂定本作業要點。

二、本作業要點之適用範圍以本院推展「建立博士後研究人員制度」或特殊學門研究

工作所需研究人員為限。

三、依本作業要點延聘的博士後研究人員，分以下二種：

（一）中央研究院博士後研究學者（Academia Sinica Postdoctoral Fellow），此項名額

約佔十分之一。

（二）一般博士後研究學者（Postdoctoral Fellow）。

四、第三條所列二種博士後研究人員之資格條件如下：

（一）中央研究院博士後學者之資格，以近四年在國內公立大學或教育部立案之私立

大學或獨立學院或本院認可之國外大學或獨立學院獲得博士學位，成績傑出能獨立進行研究計畫者。

（二）一般博士後學者之資格，以近六年在國內公立大學或教育部立案之私立大學或

獨立學院或本院認可之國外大學或獨立學院獲得博士學位，成績優異能進行計畫主持人之研究計畫者。

五、具備前條資格之研究人員須檢附下列資料，向學術事務組提出申請：

（一）數理科學、生命科學組依下列二項辦理：

１．中央研究院博士後學者：由申請者本人檢附申請書、研究計畫書、學經歷

證明文件、推薦書三份、著作抽印本及擬參與之計畫主持人同意書。

２．一般博士後學者：由計畫主持人檢附申請書、研究計畫書、待聘博士後研

究人員之學經歷證明文件、推薦書三份及著作抽印本。

（二）人文及社會科學組申請者一律檢附申請書、個人研究計畫書、學經歷證明文件、推薦書三份、著作抽印本、預定參與之研究計畫主持人之同意書並說明申請者擬參與之研究內容，由博士後研究學者審核會議依其審查結果核定種類。

六、由學術諮詢總會成立「中央研究院博士後研究人員」審查小組，依前條款所提申

請資料聘請院內外專家審查，並進行核定工作。中央研究院博士後學者之審核以申請者本人之資格及傑出研究成績為依據；一般博士後學者之審核以待聘博士後研究人員研究成績以及其所參與研究計畫之創新重要性為考量。該審核會議原則上每年二次。

七、前述二種博士後研究學者之聘期原則上為二年，但任滿一年需繳交計畫研究成果

報告及博士後研究學者工作評估表，作為第二年續聘及工作酬金進級之參考。任滿二年得重新申請，至多可任四年。

八、二種研究人員的工作酬金與預算經費來源如下：

（一）「中央研究院」博士後學者工作酬金分為四個等級，薪點上限如下：第一級七

一四薪點、第二級六九二薪點、第三級六七○薪點、第四級**八薪點﹔「一般」博士後學者工作酬金分為六個等級，各級薪點上限如下：第五級六○四點、第六級五八二薪點、第七級五六○薪點、第八級五三八薪點、第九級五二○薪點、第十級五○四薪點，薪點折合率悉依各該年度本院人事費約聘（僱）人員核定之數額核計。博士後研究學者之工作酬金級數依其研究成果及能力而核定。

（二）「中央研究院」博士後學者每年可申請新台幣十五萬元以內之研究費；從國外

應聘者得補助本人機票費用。

（三）延聘博士後研究人員所需經費在「主題研究與高級人才培育」計畫項下支應。

九、本院經費聘用之各類博士後研究人員，其工作酬金、機票及研究費用準用本要點

第八點第一、二款。

十、各所（處）、研究中心依本作業要點延聘之博士後研究學者，請依「本院約聘僱

人員處理原則」辦理聘用事宜。應填寫人事資料卡，連同聘用契約書於到職二週內送人事室備查；離職時，應於一週前報備。

十一、本作業要點經院務會議通過，院長核定，報總統府核准後實施，修正時亦同。

第二篇：中央研究院延聘博士后研究人员作业要点

中央研究院延聘博士後研究人員作業要點

八十四年三月七日核定 八十六年七月廿九日第一次修訂

八十七年二月十九日第一次院務會議修正通過

八十七年八月二十七日第四次院務會議修正通過

八十九年十月十二日第五次院務會議修正通過

一、本院為提昇學術研究水準，厚植博士後研究人力暨培訓特殊學門研究人才之需要，特訂定本作業要點。

二、本作業要點之適用範圍以本院推展「建立博士後研究人員制度」或特殊學門研究工作所需臨時性研究人員為限。

三、依本注意事項延聘的博士後研究人員，分以下二種：

（一）中央研究院博士後研究學者（Academia Sinica Postdoctoral Fellow），此項名額約佔十分之一。

（二）一般博士後研究學者（Postdoctoral Fellow）。

四、第三條所列二種博士後研究人員之資格條件各如下：

（一）中央研究院博士後學者之資格，以近四年在國內公立大學或教育部立案之私立大學或獨立學院或本院認可之國外大學獨立學院獲得博士學位，成績傑出能獨立進行研究計畫者。

（二）一般博士後學者之資格，為近六年在國內公立大學或教育部立案之私立大學或獨立學院或本院認可之國外大學或獨立學院獲得博士學位，成績優異能進行計畫主持人之研究計畫者。

五、具備前條資格之研究人員須檢附下列資料一式四份，向學術諮詢總會提出申請：

（一）數理及生物組依下列二項辦理：

（１）中央研究院博士後學者：由申請者本人檢附申請書、研究計畫書、學經歷證明文件、推薦書三份、著作抽印本及擬參與之計畫主持人同意書。

（２）一般博士後學者：由計畫主持人檢附申請書、研究計畫書、待聘博士後研究人員之學經歷證明文件、推薦書三份及著作抽印本。

（二）人文組申請者一律檢附申請書、個人研究計畫書、學經歷證明文件、推薦書三份、著作抽印本、預定參與之研究計畫主持人之同意書並說明申請者擬參與之研究內容，由博士後研究學者審核會議依其審查結果核定種類。

六、由學術諮詢總會成立「中央研究院博士後研究人員」審查小組，依前條款所提申請資料聘請院內外專家審查，並進行核定工作。中央研究院博士後學者之審核以申請者本人之資格及傑出研究成績為依據；一般博士後學者之審核以待聘博士後研究人員研究成績以及其所參與研究計畫之創新重要性為考量。該審核會議原則上每年二次。

七、前述二種博士後研究學者之聘期原則上為二年，但任滿一年需繳交計畫研究成果報告及博士後研究學者工作評估表，作為第二年續聘及工作酬金進級之參考。任滿二年得重新申請，至多可任四年。八、二種研究人員的工作酬金與預算經費來源如下：

（一）「中央研究院」博士後學者工作酬金分為四個等級，薪點上限如下：第一級七一四薪點、第二級六九二薪點、第三級六七○薪點、第四級**八薪點﹔「一般」博士後學者工作酬金分為六個等級，各級薪點上限如下：第五級六○四點、第六級五八二薪點、第七級五六○薪點、第八級五三八薪點、第九級五二○薪點、第十級五○四薪點，薪點折合率悉依各該本院人事費約聘（僱）人員核定之數額核計。博士後研究學者之工作酬金級數依其研究成果及能力而核定。

（二）「中央研究院」博士後學者每年可申請新台幣十五萬元以內之研究費；從國外應聘者得補助本人機票費用。

（三）延聘博士後研究人員所需經費在「主題研究與高級人才培育」計畫項下支應。

九、各所（處）依本作業要點延聘之博士後研究學者，請依「本院約聘（僱）及臨時人員處理原則」辦理聘用事宜。應填寫人事資料卡，連同聘用契約書於到職二週內送人事室備查；離職時，應於一週前報備。

十、本作業要點經院務會議通過，院長核定後實施，修正時亦同。

第三篇：世新大学舍我纪念馆奖励博士候选人撰写新闻史领域博士论文作业要点

世新大學舍我紀念館

獎勵博士候選人撰寫新聞史領域博士論文作業要點

98年12月4日修訂

一、世新大學舍我紀念館（以下簡稱本館）爲培育新聞史領域研究人才，獎勵具有研究潛力之博士候選人於博士論文寫作進入最後一階段，專注於博士論文之撰寫，並提升其博士論文品質與學術研究水準，特定本要點。

二、申請資格：

（一）申請人必須同時符合下列資格：

1.目前就讀於世新大學任何研究所之全職在學博士生，於申請截止日前已取得博士候選人資格並由就讀系所出具證明者。休學或於申請截止日前尚未取得博士候選人資格或有條件取得博士候選人資格者，均不得提出申請。

2.申請人已獲得指導教授承諾指導研究，學業成績優良者。

3.申請人之博士論文研究主題屬於新聞史領域研究。

（二）指導教授必須符合下列資格：指導教授每以指導一位學生提出一件申請案

為原則。

三、申請期限：

申請人依本館規定之期限提出申請，逾期不予受理。

四、申請方式：

申請人請附上以下資料一式二份，文件不全或不符規定者，本館不予受理：

1.申請書。（依規定格式填寫，詳附件）

2.博士論文計畫書。（依規定格式填寫，詳附件）

3.指導教授初評意見表。（依規定格式填寫，詳附件）

4.申請人個人資料表及五年內最具代表性之學術著作。

5.申請人就讀系所出具已取得博士論文候選人資格之相關證明文件。

6.博士班歷年成績單。

7.學生證正反面影本。

五、審查方式：由本館邀請相關領域之學者專家進行審查。

六、獎勵方式：

（一）名額：每學設有一個名額。

（二）獎勵次數：獲獎人以獎勵一次為限。

（三）獎勵金：獲獎人獎勵金每個月為25000元，不包括年終獎金及其他費用。

（四）獎勵時間：每年8月1日起至次年7月31日止，共12個月。若上學期無人

獲獎，下學期獎勵期間為每年2月1日起至當年7月31日，共6個月。

七、獲獎人應遵守下列規定：

（一）獲獎人於獎勵期間，需參與或協助本館學術活動及交辦業務。

（二）獲獎人於獎勵期間，已不具申請人資格者，不得領取本獎勵金，已領取者，需

將已領取金額全數繳回本館。

（三）獲獎人於獎勵期間有下列情形之一者，不得領取本獎勵金，已領取者，需將已

領取金額全數繳回本館。

1.支領國科會或其他單位助理人員之工作酬金。

2.支領國科會獎勵博士後選人撰寫博士論文獎勵金。

3.支領教育部、外交部或國科會等單位之獎學金。

4.支領中央研究院人文社會科學博士候選人培育計畫之補助。

5.支領其他專兼職工作酬金、獎金或擔任其他有給職務。

（四）獲獎人取得博士學位後，應親自繳交博士學位證書及博士論文電子檔，供本館

提供外界查詢。獎勵期間結束後三年內未繳交前述資料者，應繳回本獎勵金。

（五）博士論文如有公開發行或出版，須於出版物品封面上註明「由世新大學舍我紀

念館補助」等字樣。

（六）博士論文若有抄襲或舞弊情事，經查證屬實，除依相關法令處理外，亦應繳回

本獎勵金。