2012年农业技术指导工作总结

第一篇：2012年农业技术指导工作总结

2012年农业技术指导工作总结

被聘为全国基层农技推广补助项目技术指导员以来，我严格按照项目实施要求，认真制定工作方案，积极开展入户指导工作，较好地完成了各项任务目标。现将2012年工作情况总结如下：

一、主要做法

一是积极宣传国家政策，遴选好科技示范户。深入了解项目相关政策，高标准、高质量开展工作，深入到示范村了解情况，协助筛选了10个科技示范户，征求示范户建议和意见，随时与科技示范户进行技术交流，培训、指导示范户蔬菜生产。二是入户调查掌握情况，制定指导方案。被聘为宁州街道普茶寨是村委会技术指导员以来，首先到10个示范户家里交心谈心了解生产情况，掌握每户的实际情况，结合县农业局蔬菜产业实施方案和对技术指导员的总体工作要求，制定了“年度技术指导方案”和“分户技术指导方案”。

三是及时开展技术指导。2012年9月份以来，分别指导10户科技示范户在大门口悬挂科技示范户标牌。在科技示范指导实践中，做到了“五到户”即实施科技示范项目宣传到户、服务协议签订到户、技术手册发放到户、技术指导方案制定到户、科技示范户物化补贴发放到户。“五到田”即主推品种落实到田；技术措-1-

施落实到田；配方施肥技术指导到田、花椰菜管理技术指导到田，病虫防治指导到田。小麦秋播期间，及时组织种子、化肥、农药、劳力、是否农机和技术进行帮扶。花椰菜生长时期，我根据不同的农事季节，多次到村深入田间地头检查移栽生长情况，耐心指导，手机号码心连心，24小时提供技术咨询服务。深入示范户和辐射户家中或田间现场指导农业生产26次，入户指导时间100天。

四是组织技术培训。一年来，认真组织示范村科技示范户进行了5次集中培训，共培训300人次，组织科技示范户、村干部、农户代表到花椰菜示范样板观摩培训3次，150人次。发放科技书刊和技术资料400份。

二、取得的效果

一是科技示范户科技意识和种植水平明显提高。通过指导，10个科技示范户的花椰菜种植水平显著提高，示范户全部掌握了测土配方施肥、病虫草害综合防治等关键技术，种植水平显著提高。

二是提高了主导品种和主推技术入户率。通过培训指导，主导品种和主推技术入户率和到位率达到100%。

三是节约了生成成本。配方施肥技术、病虫草害综合防治技术的应用，提高了肥料利用率，降低生产成本及农药残留量，增加了农民收入。

四是提高了自己的的业务技能。通过与科技示范户的互相交流了解了农民的真正所需，通过田间培训指导提高了自己的实践能力，积累了宝贵的经验。

三、存在的问题

一是科技示范户水平参差不齐，传统种植观念一时难以改变，关键技术掌握不够有待进一步提高。

二是本人的业务技术、理论水平不全面，需要及时提高，生产指导还存在很多不足之处。

三是科技示范户手机、电话号经常换，给生产指导带来困难。

第二篇：农业技术指导工作总结

农业技术指导工作总结

我被聘为全国基层农技推广体系建设师宗示XX县科技示范户的技术指导员，负责XX县葵山镇寨上村10个科技示范户的水果生产技术指导工作。一年来，按照科技指导员的工作要求以及年初制定的科技示范户实施方案，通过自己的积极努力，较好地完成了各项工作任务。现把一年来的工作情况总结如下：

(一)加强学习。积极参加XX县农业局组织的农业技术指导员培训，系统全面地学习了果树栽培管理技术和病虫害综合防治技术，提高专业理论知识，增强自己指导的深度和广度。平时注意提高自己的业务知识水平，多搜集相关专业技术资料，促进知识积累。

(二)制定计划。我通过走访果树科技示范户和当地农户，了解寨上村的水果生产情况以及种植习惯，根据果树栽培示范户的需要和农业局的要求，结合本地实际，制定本工作计划。通过工作计划的制定，进一步确立指导思想，明确工作目标，落实工作措施。为全面更好的做好技术指导工作奠定了基础。

(三)搞好培训。在示范区采用与会代训、田间现场观摩等形式对10户示范户进行培训，共培训5次，培训100余人(次)，印发各种技术资料100份。该项工作得到了广大农户的认可，辐射带动了周围的农民的种粮积极性，起到了很好的宣传效果。

(四)认真指导。根据科技示范户不同的情况，编制了分户指导方案。通过分户指导方案，农户可了解今年要为该户提高的技术服务内容和要求其配合的工作及注意事项等，使指导员和示范户能够互动起来，能够更好地完成全年工作目标。在示范指导工作期间，主要实施了以下措施：

(五)填写手册：在指导农户做好示范工作的同时，认真帮助并督促示范户填好《科技示范户手册》，同时填好《技术指导员手册》，做好培训和技术指导记录。

通过一年的科技示范指导工作，一方面使10户科技示范户对水果生产技术有了明显的提升，掌握了水果种植的主要技术，提高了产量，并带动辐射了示范户周边农户掌握这些技术;另一方面，作为技术指导员，也使自己得到了锻炼与教育，增强类自己的责任感和使命感。

第三篇：2015年农业技术指导工作总结

2015年农业技术指导工作总结

庆城县能源办 马贵银

2015年，我被聘为庆城县农技推广补助项目县级技术指导员，负责蔡家庙乡徐家新庄的技术指导工作，工作以来，我严格按照项目实施要求，认真制定工作方案，积极开展入户指导工作，较好地完成了各项任务目标。现将2015年工作情况总结如下：

一、主要做法

一是积极宣传国家政策，遴选好科技示范户。深入了解项目相关政策，高标准、高质量开展工作，深入到示范村了解情况，协助筛选了10个科技示范户，征求示范户建议和意见，随时与科技示范户进行技术交流，培训、指导示范户种植和养殖生产。

二是入户调查掌握情况，制定指导方案。被聘为技术指导员以来，首先到10个示范户家里交心谈心了解生产情况，掌握每户的实际情况，结合县农牧局农牧业发展的具体要求和对技术指导员的总体工作要求，制定了“技术指导方案”和“分户技术指导方案”。

三是及时开展技术指导。今年以来，分别指导10户科技示范户在大门口悬挂科技示范户标牌。在科技示范指导实践中，做到了“五到户”即实施科技示范项目宣传到户、服务协议签订到户、技术手册发放到户、技术指导方案制定到户、科技示范户物

第四篇：农业技术指导站2009年半年工作总结

农业技术指导站2009年半年工作总结

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一、努力学习全面提升...在市业务部门和县、局领导的支持和关心下，全站干部职工立足于农业，面向农村,围绕农民增产增收，结合实际，扎实工作，开创了粮食生产的新局面。现作简要总结汇报如下：

一、努力学习

全面提升素质，保持和谐稳定。我们的干部是共产党领导下的为人民服务的干部，并非“吃、拿、卡、要”的干部，是作出奉献“牺牲”的干部。我们是农技干部，就要在一线吃苦工作、服务指导。与农民朋友同吃、同住、同“乐”。5月15日召开全站职工会，传达了整治不良会风会议精神，取得良好效果。农技站的干部虽说不上个个优秀，至少可以说对得起人民和自己。体现在：我站90%以上人员在春播春耕生产第一线，都有联系驻点镇乡，驻守着5个超级稻高产示范片、8个科技入户工程示范镇和科技兴粮重点镇；在半年时间里，在一线工作的时间累积人平达70天以上；开展了深入一线进行田间技术指导,充分体现了农技人员的吃苦耐劳的精神,经得“打”的素质和牺牲奉献的精神。

二、开展业务

为全面完成今年粮食生产目标任务，构建和谐稳定的社会环境。我站切实并突出开展了以粮食生产能力建设为重点的技术推广服务工作。

2、精心组织，投入到位。初步统计超级稻推广面积约30万亩。科技入户示范户1000余户，无偿投入支持农业建设四百五拾万元以上。

3、xx年农田保护性耕作。小春季共实施面积5万亩，重点在龙岗，100亩稻田免耕种植以冬菜为主的保护性耕作，并开展了冬菜保护性耕作试验；100亩旱地实施中厢带状分带轮作种植小麦、胡豆、蔬菜等作物。大春季共实施面积30万亩，分布全县，重点也在龙岗，100亩稻田的冬菜（小麦或油菜）田免耕种植水稻，冬菜残脚叶（小麦秸杆或油菜秸杆）还田或覆盖，目前长势确实非常好。100亩旱地中厢，小麦秸杆覆盖于玉米行间，长势也非常令人满意。

5、水稻特色乡镇建设。项目实施地点是拾万镇，面积14000亩，示范1000亩，核心300亩。目前正处于孕穗阶段。目标是要求中稻加再生稻亩产达900公斤以上。全镇水稻增产5%以上。并承担了一个《中稻+再生稻亩产900公斤的品种比较试验》。

6、水稻增窝增苗技术。全县计划30万亩，实际完成30.5万亩，（旱育秧稀植栽培技术约10万亩）其中三围栽培14万亩，半旱式规范化栽培16.5万亩。重点在智凤、龙岗、金山、拾万、国梁、万古、雍溪等。

7、展开水稻机插秧技术的试验与示范。我县于今年在龙水和国梁两镇开展了机插秧技术的试验研究和300亩面积的示范。目前长势良好。

8、其它。我站人员多、在经费十分紧缺的情况下，积极配合开展了整顿会风、团结稳定等职工思想教育工作。

三、效果

1、小春生产取得丰收。小麦种植面积19万亩，油菜种植面积8.0万亩,豌胡豆4万亩，预计又是一个增产年份。

四、下半年工作打算

1、搞好所有项目高产示范片的测产验收工作（汇同市里及县统计等有关部门）。

2、搞好大春作物水稻、玉米、高粱及红苕的实际测产工作。

3、以稻田为主要内容的农田保护性耕作的示范片建设要加大力度，同时旱地保护性耕作也是一个不容忽视的重点和难点。

4、及早规划落实晚秋生产，筑起稳产丰收的最后一道防线。计划再生稻发展面积20万亩，秋洋芋1万亩。

5、及早规划xx年年小春生产。计划小麦种植面积18万亩，油菜8万亩，豌、胡豆5万亩。

五、存在的突出问题及建议

三峡大坝的成功修建源于众多“反对者”的反对意见和理由。针对“反对者”的反对意见和理由，提出改进和完善的科学办法，这“反对者”更可能或许是最可靠的朋友。

2、干了事，需要加油的则加油，该加气的则加气。目前1—5月职工的69解决了，可是我却欠下了职工总共近万元的差旅费。咋叫他们再勇于下去？建议要么由局里实报（压后一个月），要么派车（公交车也行）。作为一个二级不能独立的法人单位，这或许只能由项目资金解决吧？

3、正常工作运转，常下去给别人添麻烦，别人办事来了咋办？

4、政策口子。政策口子要给职工兑现，或许也只能由项目资金解决吧？

第五篇：设施农业技术指导方案

设施农业技术指导方案

（克州农业技术推广中心--土肥站）

为加快社会主义新农村新牧区建设步伐，提高农业产业竞争力，促进全州设施农业快速高效发展，切实增加农牧民收入，结合我州实际，特制定2013年设施农业发展工作方案。

一、实施单位

克州农业技术推广中心

二、主管部门

土肥站

三、实施地点

通过总体调查研究制定了技术指导、试验示范地点，即乌恰县玛依喀克设施农业基地。

四、目标任务

乌恰县累计发展设施农业1876座（3990亩），玛依喀克设施农业基地温室目前达到960座。

五、指导方法

1、培训方法

为贯彻落实科学发展观，推动我州设施农业和现代农业快速提升，把设施农业作为我州特色农业和农民增收的重要产业。根据乌恰县基本情况我中心培训安排，计划针对乌恰县设施农业发展所需，为各乡、镇、村农民技术员举办一期设施农业实用技术培训班，具体方案如下：

1.1、培训原则

（一）农民实际需求原则：设施农业科技培训工程的主体是从事设施农业生产和经营的农民，要从农民的实际需求出发，开展农民急需的先进适用的设施农业生产和经营技能及有关知识培训。

（二）贴近实地原则：为了增强农民的接受能力，切实提高培训效果，培训机构对农民的培训要贴近农村、贴近农民、贴近实际，采取进村集中培训和入棚现场指导相结合方式进行培训。

（三）示范引导原则：通过重点对设施农业示范农户的培训，引导带动其他农民，逐步提高广大农民从事设施农业生产和经营的科技水平和能力。

（四）规范有效原则：要建立健全培训机构组织实施、农业科技推广人员包村进村对农民进行培训等制度，并完善绩效考评等工作机制，保障培训工作顺利高效运行，切实提高培训效果。

1.2、培训内容

（一）温室、大棚蔬菜土肥水管理技术；

（二）温室、大棚蔬菜施肥技术；

（三）温室、大棚农作物病虫害生物防治技术；

（四）蔬菜的采摘、储藏和管理；

（五）大棚葡萄栽培、管理技术

（六）无公害、绿色农产品标准化生产技术；

1.3、培训方式

（一）集中授课：进行专题讲座。集中理论授课每个季节不少于1次，每一次不小于4个小时。

（二）现场操作：通过现场教学和实践操作相结合的方法，达到学以致用的目的。

（三）实地观摩：组织学员到设施农业发展基础较好的乡镇、管理好的大棚实地观摩。

2、强化责任

实施单位、主管部门、实施地乡镇要通力合作，分工责任，协

调配合，着力开展多层次，多形式、经常性的施设农业培训；加强协调、督促、检查。及时解决培训及施设农来种植过程中出现的问题。加强技术人员管理，落实责任，量化目标，逐步实现施设农业示范、推广。

六、保障措施

1、保障农产品生产

结合乌恰县农业种植结构调整和群众生活需求形势，以玛依喀克乡为重点，鼓励和引导农牧民大力发展大棚蔬菜设施农业，鼓励和引导种植户大力实施农家肥、生物制肥，坚决禁用或少用农药的使用，保障了农产品品质。

2、保障措施落实

2.1加强技术培训：让技术培训贵穿实施农业产前、产中、产后全过程。

2.2明确责任：做好服务工作，各部门协调配合，责任生产过程中出现的问题，确保施设农业技术指导工作顺利进行。

七、实施步骤

（一）本项工作启动阶段（2013年2月底至4月）。主要工作是对示范、试验区进行宣传发动，组织对本项相关的业务人员进一步专业技术教育，同时大棚管理人员和群众进行培训，3月25日前，设施农业地块全部落实完成并上报中心。

（二）本项工作实施阶段（2013年3月至9月）。主要任务：（1）技术指导日光温室标准化建设，墙体筑造、棚架、侧墙、后坡等建设内容；（2）加强培训，通过集中培训、现场指导、发放培训资料的形式以积极发展“一棚一户一技工”为培训方向。培训内容主要有设施蔬菜、瓜果为主的农业实用技术、测土配方施肥技术、病虫害综合防治技术并联系实际推广的新品种、新技术、种植新模式；（3）技术指导日光温室蔬菜种植术、土肥水管理技术、病虫害防治、产量收获等技术。

（三）工作总结阶段（2013年8月至9月）。此阶段主要工作是

确保所有温室和塑料大棚全部投入生产，并总结好本项工作成效，达到当年建设，当年利用，当年见效。