第一篇:院研究生会学习部工作计划
研究生会
学习部2012—2013学年上学期工作计划
学习实践部作为研究生会的一个核心部门,为研究生学习和科研提供服务,负责开展各项研究生学习和科研活动。努力为全体研究生创造良好的学习科研环境与氛围,提高研究生的科技创新能力;负责开展社会实践活动,为研究生提供理论联系实际的机会。与研究生会各部门协同完成研究生学术文化节的研究生论坛活动的策划开展。协助自律监察部完成各种学术讲座的盖章事宜。肩负着规范全院学习秩序,搞好学风建设,丰富学生课余生活的重任。因此学习部的目标是引领同学们在学习中认识自己,在学习中发展自己,在学习中成就自己。学习部将通过各项制度的完善与实施,各项活动的策划、宣传、举办,为同学们提供在参与中“茅塞顿开”的机会,提供发展自己、证明自己的机会,使同学们的兴趣、特长与理想达到最完美的结合。
为了成功完成学习部的各项使命,满足同学们各方面的需要,我部将从以下方面进行全面的建设与完善,保证最有创意的想法得以最高效的执行。
一、内部组织建设
让每个成员的才能有用武之地,让每个成员的能力得到发展,让每个成员的责任心与主动性得到培养,建立一个高效、自主运行的机制,建设“我们办事,同学放心”的优秀部门。
(一)、制度建设
1、详细责任制度。实行模块化运行,活动分工负责,具体操作时紧密合作。
2、信息沟通制度。具体包括例会制度、活动计划与总结的递交制度等,保证本部门与各方面的信息沟通及反馈。
3、考核制度。对本部门成员的各项能力、素质进行全面的考核,相互督促各项工作的完成。
(二)、文化建设
1、培养大家的爱心。
有爱心,方能甘愿付出而不急于眼前功利;有爱心,方足以承担重任并坚持下去。为同学服务是学生会的宗旨。负起责任,服务同学,需要爱心作为工作热情的源泉。
2、和团队其他成员建立起良好的友谊
工作上、生活上,多一些沟通,多一点交流,共同分享喜悦、分担忧愁;在工作、学习、生活三者之间协调处理。
二、与学生会其他部门关系建设
研究生会是一个学生组织,因其整体运作性,要求其每个成员都具有团队精神;因其非官方性,就要求每个成员都要充分发挥其主动性;因其自由民主性,要求其每个成员都具有奉献精神。我们将秉承这三种优秀品质,使学习部与其他部门协调工作。
对于主席团分配部署的任务要高度执行。原则性与灵活性相结合。与宣传部,全面、具体、及时地提供本部门信息,关注、完善对
本部门的宣传,是学习部与宣传部工作协调的关键。与生活部,学习部会坚持合理利用每一分钱的原则,经费使用后,保证提供合格、规范的票据。与文艺部、体育部,在大型文体活动中,学习部将全力相助。与自律监察部和办公室等做好相互配合。
三、与老师的关系建设
首先,要积极向分管老师学习。其次,及时、坦诚地与分管老师沟通、交流;第三,应注意本部门与分管老师的工作分工与合作,在尽量不为分管老师增冗添乱的前提下,通过两方面的共同努力,寻求问题解决的最优路径。
四、本学年的工作计划
1.组织各课代表调动起大家的学习兴趣,营造学习氛围,开展班内的学术交流、学习经验交流;做好教学信息反馈工作;
2.做好兴趣小组的策划并顺利开展;
3.配合好自律部做好学术会议讲座签章;
4.积极配合好研究生处各部门开展各项活动;
5.举办特色学术讲座与学习经验交流;
6.组织各类学术讨论、学术竞赛、学术报告会、辩论赛等活动;
7.开展临床技能竞赛;
8.监察各课代表的工作开展情况;
9.关注专业发展动态,反馈前沿信息,在研究生群里发布,形成一
定的影响力;
10.服务同学、锻炼同学、帮助同学解决在学习者遇到的困难;
11.搜集计算机、英语过级率及期末考试及格率等情况;
12.收集和了解同学对教学的意见和要求,及时向任教老师及研究生处反映。
13.整理同学在各项活动及学习方面的材料,为同学们申请各种奖励。
第十二届院研究生会学习部
2012年9月15日
第二篇:院研究生会学习部工作计划
研究生会
学习部2012—2013学年上学期工作计划
学习实践部作为研究生会的一个核心部门,为研究生学习和科研提供服务,负责开展各项研究生学习和科研活动。努力为全体研究生创造良好的学习科研环境与氛围,提高研究生的科技创新能力;负责开展社会实践活动,为研究生提供理论联系实际的机会。与研究生会各部门协同完成研究生学术文化节的研究生论坛活动的策划开展。协助自律监察部完成各种学术讲座的盖章事宜。肩负着规范全院学习秩序,搞好学风建设,丰富学生课余生活的重任。因此学习部的目标是引领同学们在学习中认识自己,在学习中发展自己,在学习中成就自己。学习部将通过各项制度的完善与实施,各项活动的策划、宣传、举办,为同学们提供在参与中“茅塞顿开”的机会,提供发展自己、证明自己的机会,使同学们的兴趣、特长与理想达到最完美的结合。
为了成功完成学习部的各项使命,满足同学们各方面的需要,我部将从以下方面进行全面的建设与完善,保证最有创意的想法得以最高效的执行。
一、内部组织建设
让每个成员的才能有用武之地,让每个成员的能力得到发展,让每个成员的责任心与主动性得到培养,建立一个高效、自主运行的机制,建设“我们办事,同学放心”的优秀部门。
(一)、制度建设
1、详细责任制度。实行模块化运行,活动分工负责,具体操作时紧密合作。
2、信息沟通制度。具体包括例会制度、活动计划与总结的递交制度等,保证本部门与各方面的信息沟通及反馈。
3、考核制度。对本部门成员的各项能力、素质进行全面的考核,相互督促各项工作的完成。
(二)、文化建设
1、培养大家的爱心。
有爱心,方能甘愿付出而不急于眼前功利;有爱心,方足以承担重任并坚持下去。为同学服务是学生会的宗旨。负起责任,服务同学,需要爱心作为工作热情的源泉。
2、和团队其他成员建立起良好的友谊
工作上、生活上,多一些沟通,多一点交流,共同分享喜悦、分担忧愁;在工作、学习、生活三者之间协调处理。
二、与学生会其他部门关系建设
研究生会是一个学生组织,因其整体运作性,要求其每个成员都具有团队精神;因其非官方性,就要求每个成员都要充分发挥其主动性;因其自由民主性,要求其每个成员都具有奉献精神。我们将秉承这三种优秀品质,使学习部与其他部门协调工作。
对于主席团分配部署的任务要高度执行。原则性与灵活性相结合。与宣传部,全面、具体、及时地提供本部门信息,关注、完善对本部门的宣传,是学习部与宣传部工作协调的关键。与生活部,学习部会坚持合理利用每一分钱的原则,经费使用后,保证提供合格、规范的票据。与文艺部、体育部,在大型文体活动中,学习部将全力相助。与自律监察部和办公室等做好相互配合。
三、与老师的关系建设
首先,要积极向分管老师学习。其次,及时、坦诚地与分管老师沟通、交流;第三,应注意本部门与分管老师的工作分工与合作,在尽量不为分管老师增冗添乱的前提下,通过两方面的共同努力,寻求问题解决的最优路径。
四、本学年的工作计划
1.组织各课代表调动起大家的学习兴趣,营造学习氛围,开展班内的学术交流、学习经验交流;做好教学信息反馈工作; 2.做好兴趣小组的策划并顺利开展; 3.配合好自律部做好学术会议讲座签章; 4.积极配合好研究生处各部门开展各项活动; 5.举办特色学术讲座与学习经验交流;
6.组织各类学术讨论、学术竞赛、学术报告会、辩论赛等活动; 7.开展临床技能竞赛;
8.监察各课代表的工作开展情况;
9.关注专业发展动态,反馈前沿信息,在研究生群里发布,形成一定的影响力;
10.服务同学、锻炼同学、帮助同学解决在学习者遇到的困难; 11.搜集计算机、英语过级率及期末考试及格率等情况;
12.收集和了解同学对教学的意见和要求,及时向任教老师及研究生处反映。
13.整理同学在各项活动及学习方面的材料,为同学们申请各种奖励。
第十二届院研究生会学习部
2012年9月15日
第三篇:12届研究生会学习部工作总结
研究生会
学习部2012-2013学年上学期工作总结
在即将过去的一学期里,学习部作为院研究生会的一份子,在研究生处及院研究生会的领导下,积极探索,勇于实践;在不同程度上提高了部门成员的自身修养,锻炼了部门成员的能力。在努力服务同学的过程中,提高了自身价值。工作成绩也得到大家的肯定。
回顾和总结一学期以来的工作历程,我们深深感动;我们的工作离不开每位成员的智慧与汗水,离不开和我们风雨同舟的各部门,更离不开给予我们真诚理解和大力支持的院领导和同学们。
以下是本学期工作汇总:
1、成立并成功举办“研究生第二课堂”系列活动。
从搜集同学关心的问题开始,到写策划书、做宣传、联系老师、安排教室、买纪念品、主持等等,都倾注了大家的心血;每一项都经过反复思考与讨论,从时间、经费、可行性、价值体现等角度考量。最终的结果大家有目共睹,没白忙活,事实证明“第二课堂”是有价值的。“课堂”给了大家“加餐”的机会,各年级的同学,甚至临床医生都积极参与,抓住学习的机会给自己的成长路添砖加瓦。特别感谢老师百忙中抽空来给我们传道、授业、解惑。活动举办的不足之处如:1)、没自备电脑(多媒体故障时可临时代替);2)、事先没和老师商定好课堂持续时间,导致了大家积极性特别高时老师没法停止,耽误了老师更多时间;3)、课堂人数超过教室座位时没有应急措施,很多同学全程站着听课。经过这次活动,对活动的举办有了更切实的体会,在实践中发现问题,并不断的去完善,相信以后会办的更完满。
2、团结、汇集课代表力量在课程学习上为同学服务。开课代表会:把大家团结起来,组成一个团队,传达课代表职责及研究生处老师的期望。虽然课代表会没有全勤出席,还是可以看到大家的积极性,很好的起到同学与任课老师之间的桥梁作用。课代表们做好了老师的小助手,课前请管理员替老师准备好多媒体,准备好干净整洁的讲台及黑板;协助老师上课时清点名单;协助老师安排考试事宜;收交作业,教学意见调查等等。看起来都是些小事,但他们的工作意义非凡。在课代表事务这块,我们学习部做得不足的是没有及早开课代表会,导致针对课代表的通知的传达有些疏漏。
3、完成教学意见调查及意见汇总。
我们的这项工作为研究生院教学建设出了微薄力量;在研究生处老师的指导下,在各课代表的与同学们的配合下顺利完成。
4、完成“大学生辩论赛”评委小组工作。
这是一次特别的体验,角色转换的一次突破。特别感谢能有这样宝贵的体验。和大学生们齐肩并站,看得到自己成长的影子。在当评委的前后都有些思考,关于辩题的以及辩题之外的东西,触发了对自己高要求的想法萌生。比起大学生们,我们是师兄师姐,年龄比他们大;自然地,阅历应该更丰富,思维应该在更高层次,能在本科生中给我们研究生树立品牌印象,这正是我们所追求的境界。经历过,就从中汲取精华以促进自身成长。
5、协助四六级证书发放。
6、协助文体活动的举办。
7、协助学术会议、讲座等签章。
8、协助研究生报名现场确认。
9、监督、配合课代表协助老师安排期末考试事宜。
10、通过QQ群等为同学解答疑惑。
经过一学期的工作,不管是团队还是个人都有感触,强化了我们全心全意为同学服务的宗旨。代表研究生,服务同学是我们义不容辞的责任。在以后的工作中,我们必将进一步升华自己,建设学习型校园,开展丰富的活动,为我院的学术建设和校园文化作出更为出色的贡献,为院研究生会赢得更多信任。“享受学习的乐趣,品味理性的生活,我们一直走在通往成功与辉煌的路上。”相信今后我们会做的更出色!
第十二届院研究生会学习部
2012年12月10日
第四篇:研究生会工作计划
新学期工作计划
研究生会的各项日常工作以及各类活动将陆续展开。研会招新后,研会注入了新鲜的力量,因此希望在新学期里工作的开展能有高质量高效率,也更充分体现研会的特点并更好的为广大的研究生群体服务。在此简要的对新学期的工作做如下计划:
一、研究生会日常工作
在新一届研会确立后,秘书处仍然要负责研会的日常事务及许多繁杂的基础性日常工作,包括新一届研会通讯录及各班班委通讯录的制作、研会例会召开、各类会议记录等,在新成员确定后争取尽快步入正常轨道。同时,秘书处财务办应在原有基础上将财务制度对好的制度加以保留对不足之处做出完善,并就最终确定下的财务制度,对研会各部门成员进行讲解,以方便其他各部活动的顺利开展。
同时,应保留如例会等研会的优良传统,加强各部门之间的交流和合作,促进研会活动开展。并适当加强研会成员的考勤制度,采用签到表的形式对考勤加以记录,具体包括活动时间,到会情况和活动名称等内容,从而督促研会成员按时参加例会、积极投入研会工作以保证研会活动开展更有效。同时,可将这些考勤记录加以保留作为研会个人和部门的评优活动的重要参考。
此外,本届研会可以将活动开展情况档案化。各部门的活动可定期先于各部门汇总,后于秘书处汇总,具体如活动策划的收集,整理和审核,活动经费支出明细及报销单据,条件允许的情况下还可以制作活动总结的统计和反馈等,将这些材料整理成档,以便研会在学期末或者年终对研会的整体工作有一个较为直观的认识。
二、研会品牌活动
上届研会开展了丰富多彩的各类活动,部分活动不但在院里取得了良好的反响,还在学校的大环境下获得广泛好评。这些活动为本届研会活动的开展奠定了坚实的基础,具体如校园科技节中的模拟法庭活动,又如各类名家讲座等。这些 1
活动都应该加以保持,并在原有的基础上争取有所创新,有所发展。
同时,研会内部也有许多好的活动值得保留和发展,如英语学术沙龙、生活小贴士等,这些活动在院内的研究生群体中还是受到了广泛的欢迎,并且在确实给研究生同学提供了一个交流和展示的平台的同时也方便了同学的生活,为研究生的学习、工作和生活等方面提供的便利。这些活动在保留的同时,也可以考虑扩大其影响范研围,于内可以考虑与其他部门合作,将活动的内容变得更丰满,于外可以考虑与其他院系甚至其他学校的研会或学生群体合作,是活动的形式更多样受众更广泛,从而将其发展成为研会的品牌活动。
在保留和发展原有传统活动的同时,新研会也可以大胆尝试不同的活动形式活动内容,如紧密结合实践性质的活动,或者能让更多研究生亲身参与其中的活动。让研会的活动更加多样化、全面化。
三、近期工作
近期研会工作主要集中在以下几个方面:第一,迎接2011级研究生新生入学的相关工作;第二,准备新生开学典礼工作;第三,招募第25届法学院研究生会新成员的工作。这三项工作是近期研会工作的重点,主席团会根据时间以及具体情况的安排,配合老师将这几项工作开展起来。
以上工作计划是对本学期研会工作的大体设想和初步计划,具体工作会在新一届研会正式确立后逐步步入正轨。
第五篇:研究生会工作计划
南昌大学研究生院医学部2011级研究生会11-12年工作计划
2011年研究生会工作将在院党总支和医学部研究生管理办公室的正确指导下,继承和发扬我院研究生会的工作优良传统,以“促学风、抓特色”为工作思路,以“自我服务、自我管理、自我教育”为宗旨,以“全心全意为广大师生服务”为目标,独立自主的开展一系列高品位、深内涵的特色活动,为丰富校园文化生活和学风建设贡献力量。全新的研究生生活在这个秋高气爽的季节里来临了,我们对自己的的未来满怀着美好的憧憬,同时也肩负着历史的使命。我们将沿袭上一届研究生会工作的长处,并在此基础上进行创新和突破。研究生会将以“团结、求实、进取、创新”为宗旨,以“打造有战斗力、有凝聚力的集体”为目标,制定围绕“一切为了学生,为了学生的一切,为了一切学生”为主的工作计划。具体计划如下:
一、加强干部素质的培养。
研究生会干部素质的高低,直接决定了研究生会活动的效率、影 响到研究生会常规工作的最终落实,可以说,加强干部素质的培养,是研究生会成长壮大的关键。在新的学期,研究生会计划采取如下措施培养干部素质:
1、集中培养。在本学期开学初期,研究生会将召开全体研究 生会成员大会,进行集中培训,让研究生会干部明确:做好本职工作是符合研究生会发展需求,是我年级发展的需要,要意识到干部做的是服务性的工作,要有奉献精神,要自觉树立积极工作、主动思考的意识。
2、深入工作。研究生会主席团应深入到研究生会的工作中去,指导各部门的工作,培养各部的管理能力。部长、副部长更要深入到具体工作中去。
3、个别谈话。研究生会的主要干部应不定期的与其他同学交 流、谈心,掌握同学们的思想动态,共同探讨解决学习、工作、生活方面的种种问题。主席、副主席、秘书长应不定期地与其他干部交流谈心,掌握他们的思想状况,做好他们的思想工作,并及时反馈到年级辅导老师那里。
4、培养研究生会成员的团队精神。在研究生会内部开展形式 多样的集体活动,以活动为载体,增进大家的了解与友谊,增加研究生会的凝聚力,让全体干部时刻铭记自己是研究生会的一员,个人荣辱涉及整个集体,从而关心这个集体、爱护这个集体,进而为这个集体的成长壮大献计献策。
二、日常工作应常抓不懈。
研究生会的管理职能就体现在日常的组织工作中。研究生会工作 的好坏,直接关系到我院学生活动工作能否正常开展。因此我们研究生会要狠抓日常工作。
1、研究生会定期于每个星期天晚9:00召开全体研究生会成员 例会,总结本周的工作,布置后两周的工作,并对部分工作做出必要的调整。
2、在研究生会例会后,研究生会各部负责人应及时召开部门 例会(碰头会),落实研究生会工作的安排与调整,并对所在部门的工作做出进一步的安排与调整。
3、研究生会各部门应每周召开一次工作例会,总结本部前一 周的工作,布置下一周的具体工作,并针对上一周工作中出现的问题,在新一阶段的工作中做出相应的调整与修正。
4、研究生会主席团应参加各部门的例会,并对各部门工作做 出指导,协调好各个部门工作的开展。
5、研究生会各次例会均应由秘书长做好考勤及相应记录。各 部门例会也应由专人做好考勤及相应记录。
6、各部门应组织本部成员认真学习各部门工作职责,检查标 准,并贯彻落实到具体工作中,主席团要不定期抽查各部的工作状况及工作效果。
7、研究生会各部门应分工不分家,在工作分配上,由于各部 门工作范围和职能不同,不同工作要由不同部门负责去做,但在实际工作的开展中,各部门应相互协作、配合。
8、各部门应制定出一份完整的工作计划,并在实际工作中加 以贯彻落实。
三、力求举办更多丰富多彩的文体活动,丰富同学们的课余生活。
1、第1周开展研究生入学后的各项工作;
2、第28周举行年级内以班级为单位的篮球、足球和拔河比 赛,在锻炼身体的同时增进各班同学的友谊;
4、第8-10周在本年级各班寝室做好冬季防火,安全用电的宣传和检查工作。提高安全防火意识,杜绝使用各种违章电器,严格遵守公寓管理规定,为广大研究生同学营造一个“文明,自律,创新,健康”的学习和生活环境。
5、第10-14周积极筹备和举行研究生院医学部元旦晚会。我们相信在院党支部的领导下,在广大研究生的支持下,研究生会全体成员,一定会紧密团结在一起,众志成城,奋发图强,向着建设一届优秀的研究生会的目标迈进,共创美好未来。
2011年10月30日