云投集团实习生招聘

第一篇：云投集团实习生招聘

云南省投资控股集团有限公司实习生招聘通知

各学院：

云投集团现面向昆工2008级在读研究生招聘实习生，专业不限，请各学院广泛宣传，组织研究生报名。请把报名研究生的姓名、学号、专业、联系电话统计好后于本周五之前发邮件至研究生部党委研工办陈老师处，邮箱：6015459@qq.com。

研究生生部党委

2010-8-23

第二篇：碧桂园集团实习生招聘简章

招聘简章

碧桂园集团，是一家以房地产为主营业务，涵盖建筑、装修、物业管理、酒店开发及管理、教育等行业的国内著名综合性企业集团，中国房地产十强企业。

2013年，碧桂园跻身地产千亿行列，实现合同销售额1060亿元，位列地产上市企业第六，合同销售面积位列地产上市企业第二。迄今，已有200余个项目遍布全国及海外。2013年碧桂园进入海外市场，马来西亚金海湾项目认购额逾百亿，成为马来西亚最大的地产开发商。同时，碧桂园也在澳大利亚、美国、加拿大、印度尼西亚、泰国、越南等地积极拓展。

碧桂园于2007年进驻安徽，2012年独立安徽区域，现有芜湖、池州、黄山、宣城、六安、无为、南陵7个项目。站在2014年的起跑线上，我们迎来更大的舞台和更多的挑战，本安徽区域冲刺85亿销售目标！为此，安徽区域对人才的渴求也达到了新的高度，我们渴望更多更优秀的人才加入我们，一起实现碧桂园的伟大梦想！

需求情况:

岗位：实习生（本科大三在校生；研二在校生）

专业：土木工程、工程管理、给排水等房地产相关专业

工作地点：安徽区域各项目

联系人：晏女士

电话：0553-5898567

邮箱：yansiwen.123456@163.com

地址：安徽省芜湖碧桂园安徽区域办公区 1栋3楼区域人力资源部

第三篇：招聘实习生

各位同学，现发布广东省博物馆实习生招聘信息： 职位：秩序维护员（30名）

要求：

1、男性，身高168CM以上，18岁以上，中专以上学历，身体健康，五官端正。

2、全职实习生，按出勤天数计算，工资100元/天，8小时三班制，提供住宿，月休4天，签订实习协议。工作职责：负责博物馆的安全秩序维护管理。

职位：展场管理员/安检员(各10名)

1、性别不限，女性身高158CM以上，男性，身高168CM以上，18岁以上，中专以上学历，身体健康，五官端正。

2、工资2200元/月，上班时间8：30-17：00，月休4天，签订实习协议。

工作职责：负责博物馆展厅内展品的安全管理及观众的服务

指引。

面试地址：

珠江新城,广东省博物馆面试,北门进一楼服务中心.坐地铁三号线或五号线至珠江新城站下,合景国际金融广场出口,往花城广场方向行至广东省博物馆.聘联系人：赖小姐，电话：020-38046871

有意向应聘者请携带身份证及学校实习推荐证明前来省博物馆物业服务中心人事部面试。（学校实习推荐证明可来校开具。）

海珠电大夜校学生会

2013年11月26日

第四篇：2012实习生招聘

惠州和诚信息技术有限公司

招聘信息

一、公司简介：

惠州和诚信息技术有限公司成立于2005年，是惠州市实力民企成立的IT企业。主营软件开发、系统集成和网络工程。是国内领先的协同管理软件产品与服务供应商，是国家“双软”认证企业、惠州市高新技术与民营科技企业协会理事单位，惠州市软件和系统集成行业协会理事单位和惠州市政府重点扶持的IT企业。

公司成立以来，汇聚各方人才，始终聚焦并专注于协同管理领域，将先进的管理理念与现代信息技术融合贯通，精心打造，不断提升，致力于发展、提升南方地区，尤其是珠三角地区政府与企业的信息化、数字化、自动化建设水平，已经构筑起具有自主知识产权的、完整的、先进的产品体系和专业的客户服务体系。公司产品包括协同办公、一站式行政审批、知识文档管理、公文交换平台等，涉及政府和企业的OA、信息门户、教育、军队、电信、金融、电力、交通、医疗健康管理等领域，主要提供政府机关电子政务和企业协同办公整体解决方案，客户遍及省内外政府部门、大型企业集团、上市公司和中小企业。

现因业务发展需要，拟招聘如下专业人才。

二、招聘岗位及条件：

1.软件工程人员(4名)

 计算机、电子、信息管理等相关专业大专以上学历，男性，20岁以上。

 工作积极主动、认真负责、勤勉、踏实，具有良好的合作精神和创新能力。

 学习能力强，较好的沟通能力和执行力。

2.项目实施人员(5名)

 计算机、电子、信息管理等相关专业大专或以上学历，男性，20岁以上。

 工作积极主动、认真负责、勤勉、踏实，具有良好的合作精神和创新能力。

 学习能力强，较好的沟通能力和执行力。

3.售前工程师(3名)

 计算机、电子、信息管理相关专业大专以上学历，男性，20岁以上。

 工作积极主动，认真负责，对外沟通及协调能力强，良好的表达和沟通能力。

 具有较强的逻辑思维能力和抽象提炼能力，善于发现潜在需求。

4.总经理秘书(2名)

 中文、公关、文秘、行政管理、企业管理等相关专业大专以上学历，女性，20岁以上。

 优秀的沟涌能力及文字写作功底，具有良好的合作精神和创新能力，熟练使用办公软件、设备。

5.前台文员（1名）

 中专以上学历，女性，18岁以上，工作认真负责，较好的沟通能力和执行力，熟练使用办公软件、设备。 公司实行优厚薪酬+业绩奖励的激励制度，提供食宿条件和良好的晋升机会。

 符合以上条件者请将个人近照、求职简历（注明应聘职务）、相关证书复印件电邮/传真至本公司。合则约见，资料恕不退还。

 电子邮箱：传真0752—2117126（钟先生收）。

第五篇：如家酒店集团暑期实习生招聘简章

如家酒店集团暑期实习生招聘简章

工作时间：

暑期两个月（2013.6.30-8.30），酒店执行综合工时制

工作地点：

山西各市（太原、大同、阳泉）如家酒店三大品牌下属门店

工作岗位：

酒店前台、客房、餐厅三大部门轮岗

福利待遇：

包食宿，工资还需商定

需求人数：

25至30人

招聘条件：

◆ 专科以上学历，专业不限，旅游管理与酒店管理优先；

◆ 五官端正，普通话标准，身体健康；

◆ 具有良好的服务意识和团队意识；

◆ 电脑操作熟练

◆ 需有健康证（公共场所）和酒店指定银行的储蓄卡

培训与发展计划：

◆ 暑期实践目的是：学习酒店三大岗位技能，了解酒店三大岗位工作流程及要求

◆ 若实习生暑期工作结束后，在随后寒暑期仍到如家酒店工作，酒店可优先考虑录用；

◆ 若实习生毕业后到如家工作，可根据学生个人表现不设试用期工资，直接入职；

◆ 应届毕业生报到后，作为运营培训生在酒店前台、客房、餐厅、销售等岗位轮岗（以前台为主）；

◆ 培训后，经综合考核合格（6至8个月），可正式任命为酒店管理人员，最终培养成为酒店总经理。