第一篇：青年志愿者协会纳新宣传
石河子大学商学院青年志愿者协会纳新简介
石河子大学商学院青年志愿者协会（简称青协）成立于2010年3月，是由学生自发组织的群众性团体，是由众多有爱心、有诚信、有信心、有毅力并能致力于各项志愿服务的同学所组成的公益性团体，长期以来赢得了大家的信任与支持，在校团委的正确指导下，始终秉承“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，以“爱心献社会，真情暖人心；我服务，我快乐；我光荣，我是志愿者。”为口号，积极开展创新志愿服务活动，开发志愿服务项目，广泛的宣传为他人、为社会奉献的雷锋精神，在校内外传递爱心，传播文明，为建立和谐校园，进而建立和谐社会、促进社会进步尽自己的一份微薄之力。
这3年以来，院青协举办过大大小小一系列活动，如“敬老院之行系列活动”、“光盘行动”、“郁金香志愿者”、“社区服务”、“献血屋服务”、“爱心奉献幼儿园”等一系列活动。青协成员多次获得校内外荣誉证书，青年志愿者协会得到了社会和学院的高度赞赏和支持。
我们都是单翅的天使，唯有彼此拥抱，才能飞翔。我们相信，石河子大学商学院青年志愿者的队伍会越来越壮大，青年志愿者协会的活动会越来越丰富多彩，团结、奉献、互助、友爱的志愿者精神将会得到更好的弘扬。
第二篇：青年志愿者协会纳新宣传单
新的大学生活开始啦！资源与化工学院青年
志愿者协会热烈欢迎学弟学妹们的到来！亲爱的，你们是否有感受到一股暖流强烈来袭？没错，那是青协的脚步在慢慢与你靠近。请与我们一同伸出你的双手，一起放飞和平鸽。加入青年志愿者团队，用奉献共创温馨家园；加入青年志愿者团队，用爱心把旗帜铸就。
青年志愿者协会是由志愿从事社会公益事业与社会保障事业的各界青年组成的全国性社会团体。我们协会主要由办公室、组织部、编辑部、和活动部四大部分组成，重点从事一些社会实践类活动，例如 “进社区，关爱空巢老人”、“敬老院看望老人”、“清除校园牛皮癣”、“福利院关爱祖国未来的花朵”、“母亲节义卖康乃馨”等一系列活动，能很好的锻炼一个人的社会实践能力、与人相处友好互动能力、团队协调合作能力。
伸出你的手，初次相识却已是朋友；放飞和平鸽，蓝天大地响彻我的问候。我们是青年志愿者，用奉献共创温馨家园；我们是青年志愿者，用爱心把旗帜铸就。青春似火，青春闪光，青春无悔，青春不朽，青年志愿者放歌新时代，五湖四海接受新神州，我们是青年志愿者！
资源与化工学院青年志愿者协会因为有你会更精彩，我们等待着你的到来！
纳新时间： 纳新地点： 联系人： 联系方式：
第三篇：青年志愿者协会纳新活动策划书
青年志愿者协会纳新活动策划书
一 活动前言：
秋风送爽，新的学期，新的气象，大一的小伙伴们也开始了他们梦寐的大学生活，为我们的校园注入了新的活力。他们来自不同的省份不同的城市，但是他们其中会有部分同学怀着同一的梦想——服务校园，服务大家，服务社会。所以我们华水青年志愿者协会为大家提供一个平台，来实现大家的梦想。
二 活动目的：
新的学期的到来，为了华水青年志愿者协会更好的发展和更好的服务大家、服务社会，现面向大一全体同学招收新一届青年志愿者和华水青年志愿者协会干事，为协会注入新的血液，增强协会的活力。
三 活动时间： 10月22日—— 10月23日
上午8点——下午6点
四 活动地点：文体中心（干事初试、复试均在教室进行）
五 活动人员
1、青年志愿者协会副部长及其以上人员全体参加。
2、本次招新活动由祝文龙（青协主席）控制活动流程，石义闯、孙阳、马宏魁分别负责相关分支工作，并相互协助，以保证活动的顺利进行。
3、第一组织者：祝文龙
主要组织者：石义闯、孙阳、马宏魁
六 活动对象：大一全体同学
七 活动具体流程策划：
1.前期准备工作：
a)宣传部有关人员做好宣传展板供招新活动期间使用，展板内容包括关于青协部门设置，部门职责，往来活动项目等基本情况，还有协会参加活动的情况和取得的成绩并在活动当天提前带到文体中心。
b)办公室有关人员准备青年志愿者协会团旗和活动当天所需要的志愿者衣服帽子20套，并负责借桌子，帐篷由外联部负责，椅子由女生从宿舍搬。组策部有关人员做好活动策划，对活动作做可能性分析，对活动中可能出现的突发性问题做解决方案，以确保活动不会因突发性问题而中断。
c)信息监察部有关人员在活动举行的前一天（4日）晚上10：00以前，对上述四部门的准备工作进行监督检测，以确保活动能如期顺利举行。
d)各部门各负其责，在活动前将所需材料准备稳妥。办公室负责提前将活动所需会员面试所需表格50份，干事500份
2.活动中的工作
a)招收会员阶段
1)22日早上8点全体工作人员到位按分工各司其职，布置活动场地。上午8：00——12：00，工作人员对前来报名的同学进行面试。信息监察部办公室有关人员为通过面试的会员做电子档案。并负责及时打印张贴公示
2)自开始面试起，10点左右，11点宣传部把通过会员面试的人员名单公布在招新点处的展板上。并告知其于23日在上午8：00~12：00，下午2：00~6：00时间段内参加干事第一次面试。
3)下午2：00——下午6：00，若干名工作人员在招新点对前来报名的同学进行
会员面试。下午2点，5点各更新一次会员录用名单，请大家在规定的时间到面试地点查看结果并交纳会费正式注册入会。
4)外联部孙婉婉等负责收取会员费，每人10元。
5)下午各项面试结束后，信息监察部组织签到，签到后全体工作人员协助外联部归还所借物品。
b）招收干事阶段
1）23日留部分人员在文体中心继续进行会员招新，其余人员8点至下午6点点在教室分部进行干事初试。
2）23日上午8：00至下午6：00每部两名（正副部长各一名）及主席团若干名人员在教室****对会员进行招收干事的第一轮面试。
3)于25日将通过第一轮干事面试的人员名单公示，并且各部通知通过本部第一轮面试的人员于27日（周四）下午2：00至6：00到****教室参加第二轮干事面试。
4)27下午2：00——下午6：00，各部工作人员及主席团人员到****教室对准干事进行第二轮面试。
5）面试结束后一天内，宣传部把成为青协干事的人员名单制成海报，于10月29日张贴在海报宣传栏。
c）后期工作：办公室做活动总结，存档备案，同时保管新一届全体成员个人相关信息。
八 经费预算：
签字笔10支，10元，红色条幅一条，50元；会员面试表50张，干事500张，55元，矿泉水两件，32元，胶带彩纸气球，打印工作证等25元，活动预算经费共计172元。
九 注意事项：
1、活动前期的准备工作，各部要确保在规定时间内完成，以免影响活动的举行。
2、招收会员阶段，各工作人员要有良好的态度，注意个人影响及社团名誉。
3、招手干事阶段，各工作人员要切实负及到主考官的责任，公平公正，量才录用。
4、招新阶段，要和各兄弟社团和校有关部门保持友好关系。
5、当天如果遇到突发事件各位工作人员应及时与活动负责人取得联系，如果能解决应立刻解决。
6、活动中，不得私自离开。如有急事，可向活动负责人请假。
7、活动中全体成员应注意安全，避免造成不必要的伤害。
十 备用方案：
1、若由于无法预测的自然原因，造成活动当天不能举行，活动推迟，具体时间另行通知。
2、工作人员若于活动当天有事不能参加活动，应提前向主席团提出申请。校青年志愿者协会织策划部
8月21日
第四篇：青年志愿者协会纳新策划
青年志愿者协会纳新策划
一、纳新目的为了保证青年志愿者协会有新鲜的血液的加入，有足够的高素质的储备军力量，因此，青年志愿者协会需要纳新人才。
二、纳新要求
工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳，有一定的自我锻炼，自我管理意
识，有组织能力，学习成绩良好，具有团队合作精神，能够积极主动向队伍靠拢，能够尽己
所能不计报酬，帮助他人，服务社会。
三、纳新对象
包头职业技术学院2012界大一新生
四、需要纳新的部门及人数
纳新部门：文编部、外联部、文艺部、宣传部、秘书部
纳新人数：计划纳新100人并收取会费5元/人
5)纳新原则
坚持公平公开 自愿的原则
六、流程
为了让同学们更深入的了解我们青年志愿者协会，我们必须在纳新之前做好有组织的宣传工作，接着再进行纳新1、9月上旬召开纳新工作的部署会议（部长例会）。
2、9月上旬左右我们将制作与我们协会有关的资料，其资料主要为青年志愿者中心简介（发展史、部门简介等）及总结，其形式以海报、图片资料、幻灯片等形式并在多媒体教室召开咨询会议，对新生所提出的疑问给予解答，同时能与新生进一步交流、沟通，让新生积极参与到协会活动当中来，对纳新活动进行进一步的宣传，有意者可以把姓名留在各部的负责手中。（等待公布纳新的时间和地点）
3、统一在教室进行纳新面试，面试结果应给予公正、公平的分数。在面试时负责人尽量多引导新生，尽量多把握些信息（如特长、曾参加过活动），方便我们的人才储备和存档。
4、各负责人统计新名单。
5、召开纳新会议，对纳新名单进行调整。
6、把新名单交给领导审核，批准后公布。
七、面试时间、地点及形式
面试时间：09月15 日
面试地点：
面试形式：自我演讲3分钟（自我介绍、应聘职务、个人特长等形式）
八、纳新活动所需物品及经费
青年志愿者竞选申请表以及档案登记表格
水彩盒及水彩笔若干
第五篇：青年志愿者协会纳新策划书
2010级青年志愿者纳新策划书
一、纳新目的：
为了保证院团委青年志愿者协会有新鲜的血液注入，有足够高的素质和后备力量，能更有效地开展青年志愿者协会的工作，培养和壮大青年志愿者协会队伍。同时也是响应国家提出的素质教育，全面提高大学生能力鼓励大学生除了在学校学习必要的文化知识外，还应多投入到学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美”全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。
二、活动背景：
新学期新的开始，我们青年志愿者协会理应注入新的血液，本次纳新对象主要是面对大一新生新生，力求更多新生加入青年志愿者协会。
三、活动开展：
（一）校园宣传：
1）纳新前期维新同学提供一些方便。
2）在餐厅、图书馆宣传栏内张贴宣传海报。
3）宣传海报内容注明联系方式，宗旨，目的，以及活动图片（全运志愿者风采，敬老院）
4）将活动照片以列表的形式向新生展示出来，并加以简单介绍。
（二）需要资源及人员：
1）青年志愿者理事09级全体成员。
2）课桌、椅子、帐篷。
3）宣传海报，展板。
4）全运志愿者风采喷绘，志愿者简介喷绘。
5）校内活动放大照片。
（三）纳新细化
一、纳新对象：
2010届全体新生
二、纳新要求：
1、通过了解后自觉遵守青年志愿者协会各项规章制度。
2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
3、有一定的自我锻炼、自我管理意识、有很好的组织能力。
4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。
5、经济管理系与工程管理系分开纳新。
三、纳新时间及地点：
时间：2010年9月27日
地点：学院小广场
四、纳新人数：各系分队根据自己实际情况按照比例纳新，在纳新活动进行前核对本系人数。
五、纳新形式：
在那新时间内到指定地点进行登记报名。
（四）纳新流程：
一、前期宣传
1、具体流程：
（1）利用海报的形式宣传青年志愿者那新的信息。
（2）各分队可以在主干道向新生作口头宣传。
（3）经过商议后将那新信息在我院网站上公布。
（4）在小广场播放电影，主题为爱国主义或青年志愿者题
材类电影，来扩大青年志愿者影响面。
2、要求：
（1）海报内容新颖，形式多样化。
（2）宣传海报在多个地点张贴，安排人员在教学楼、食堂、宣传橱窗的等多个地点进行前期宣传
（3）各系安排好纳新值班表
3、其他措施：在军训时对新生提供服务，扩大宣传面。
二、报名阶段：
1、具体流程：
（1）9月26日晚上开会做分工安排。9月27日安排搬运一定数量的课桌椅子，搬运之前统计好搬运课桌椅的地点及数目。
（2）提前安排人员张贴青年志愿者协会介绍以及纳新海报（请勿覆盖）
（3）设立咨询处，新生可以在咨询处就自己关心的问题，比如：青年志愿者协会的具体运作、青年志愿者协会的部门设置、青年志愿者协会的发展方向，等问题给予解答。
（4）9月27日纳新工作开始。
（5）工作开始后，各系人员向有意进入青年志愿者协会的同学介绍青年志愿者协会的特色、工作方向和工作成绩等，对于新生的提问给予耐心细致的解答。
（6）财务方面：认真记录，各系校对好人数以及资金数目，交由左研同学暂时保管。
（7）晚上那新工作结束，各系将桌椅搬回，放于指定地点，待纳新结束后，检查是否齐全，统一搬回。
2、报名阶段的要求：
（1）各系分队看好自己分发的桌椅，如有缺损及时上报。(2)给分队安排好中午值班名单，确保纳新地点有人值班。
（3）做好维持纳新现场的秩序安全工作。
（4）各系人员做好统计工作，签到工作。
（5）纳新活动的照片，需数码相机一部，留作以后参考。
（6）如果遇到突发事件或者特殊情况，及时向负责人报告。
3、我校暂时没有添加青年志愿者等相关网页链接，可以借这次机会添加相关青年志愿者内容。
注：如遇雨天，活动地点改为教学实训楼大厅。
青年志愿者协会
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