端午节公司福利方案(员工福利礼品)[小编整理]

第一篇：端午节公司福利方案(员工福利礼品)

端午节公司福利方案 端午员工福利

上海端午节企业团购礼品分为几种：1.粽子：五芳斋等品牌可以去采薇购物商城，比较便宜。2.端午特色礼品：可以去祝福通企业团购商城，7千余款礼品，可以根据您的预算来推荐。3.祝福通礼品卡：祝福通礼品卡官方网站上面有详细的介绍。端午节礼品册是一种以“员工需求”为结果导向的新型福利礼品，每本福利礼品册从几十元到上千元不等，平均每款不同价位的礼品册都有50-100种礼品选择，用户通过礼品册上的礼品推荐即可免费领取，也可以登录网站挑选更多礼品。公司发放福利礼品时只需按预算购买相应价位的礼品册送给员工，员工即可根据个人爱好从中挑选自己喜欢的礼品，然后通过拨打电话、登录网站的方式，礼品都是免费送货上门的。

千篇一律的福利礼品发放给员工，这样通常不能满足员工的不同需求，难以达到理想效果，久而久之，员工对福利礼品不再感到新鲜。祝福通礼品册凭借其独有的优势脱颖而出，被列为今年流行性福利礼品之一。祝福通帮助企业送出祝福 送出满意。这种员工参与赠礼的互动形式很受欢迎，有趣的兑换流程加上刺激的抽奖活动，使得员工乐于使用祝福通的服务，还时常成为了全家人的欢乐时光。讨论选什么，员工间的关系也变得和谐起来。祝福通福利礼品册的突出优势是能够在很大程度上提升员工的满意度。在这种福利礼品模式下，企业采购方的压力转化为员工自主选择的动力，进而实现企业与员工“双赢”格局，使员工与企业间联系更加紧密。花最小的成本做最大的事情。

第二篇：员工福利礼品方案

石英玻璃http://

快过年了，各个企业和公司都在准备给员工发福利，总结一年来的劳动成果和多他们工作的肯定。那么给员工发什么福利礼品呢？看似随便给员工发一些礼品就可以了，但是有的公司更贴心，能考虑到发的福利是否是员工想要的，因此就会制定一个员工福利礼品方案。365礼品定制小编给大家介绍一下如何去制定一个员工福利礼品方案。

过春节给员工发福利也算是春节给员工送礼，春节是以个欢庆的节日，员工们都放假回家过年需要买很多零食礼包等年货。那么公司在制定方案的时候就可以考虑到这些，按照传统的方法给员工送一些酒或者食用油，能让员工在买年货的时候节省一些。如果公司一年的效益很高，那么公司也可以买一些超市礼品卡或者购物卡，这也就相当于是给员工发奖励的另一种形式了。

员工福利礼品方案中不仅有给员工送礼，还可以在礼品定制公司定制一些特殊的礼品送给员工，总之能为员工多考虑的公司就是一个好公司，员工也会感激公司对他们的好更加努力工作对得起公司的照顾。

文/礼品定制http://

第三篇：端午节福利礼品采购指南

端午节福利礼品采购指南

每年的农历五月五号，是中国传统的民族节日--端午节。2013年6月12号是今年的端午节，现在已经五月末了，距离端午节的日子越来越近。相信和我一样，很多公司员工都期待着那一天的到来，因为可以休息了，因为公司要发福利品了。相反，企业单位却忙得不可开交，尤其是企业的采购部门，因为每逢节日来临，采购部门都要费劲脑汁地想着该如何采购员工福利品，要采购什么样的福利品等等。这里推荐一些端午节福利礼品的采购方法，希望能帮助那些采购者们。

企业福利礼品要赢得企业与员工双方面的认同与喜爱，必须具备以下几个因素：

1、实用性。一直以来，实用性礼品都是企业福利礼品的主流，也是“物有所值”的价值基础。

2、品质。品质是实用性的保障与延续，它与使用功能密切相关。与企业文化的吻合度。与企业文化高度吻合的礼品，能够承载更为深刻的精神内容。

3、情感价值。企业福利礼品让员工感受到企业的祝福与关怀，有着温情细致的一面。

4、纪念意义。企业福利礼品需要具有持续性传播活动意义的特点。

为员工选择什么样的企业福利礼品？

基于企业福利礼品的巨大价值，因此，各种类型的企事业单位都有着企业福利礼品的采购需求，这种需求大致可以分为：政府机关、大型国有企业、外企、私营企业。因为各单位性质与受赠者的年龄、学历层次、爱好的不同，存在着礼品推荐的差异性。

例如：政府机关发放企业福利礼品，实际上是对公务员公开化、透明化收入的额外补贴，同时，也可以看作是对公务员薪酬制度的维护。高档健身器材、茶具等礼品，价值性强，切合公务员群体的使用习惯，非常适合政府机关福利馈赠。

而国有企业通过企业福利礼品赠送活动表现对员工的关怀，激发员工敬业精神以及对企业的热爱之情，进而打造企业的向心力与凝聚力，塑造和谐的企业环境。所以，国有企业更青睐于情感价值深厚、与企业文化相吻合的企业福利礼品。

外企团队成员的年龄层次较为年轻，更赋予活力与创造性，为了最大程度地满足员工的需求，外企更热衷于数码高科技类、户外运动类等礼品。私企崇尚务实，比较注重产品性价比与实用性，家居生活礼品是其采购首选。

不同的企业可以根据自己的实力来选择自己的福利品，在形式上可以追求新奇特，这样可以给受赠者以惊喜。

端午节企业福利礼品采购推荐

氨康源作为一款福利礼品，非常迎合各个企业单位的需求，是公司员工喜爱的福利礼品之一。首先，氨康源含有八种人体必需氨基酸，富含人体所需的全面的蛋白质营养，既是营养品，也是保健品，更是功能饮料；其次，氨康源有六种类型，包括抗疲劳型的、提高记忆力型的、护肝解酒型的、孕妇型的、儿童型的、普通成人型，适用各种人群，可以有针对性的进行赠送；最后，给员工送氨康源，更能体现企业与员工之间的情感价值，企业关心的不只是企业的利益，还有员工的健康，更细致到员工的家庭，这样才能博取员工从内心深处的感激和好感。

第四篇：中秋节员工福利礼品,中秋节员工福利方案

互联网+企业员工服务

中秋节员工福利礼品，中秋节员工福利方案

中智关爱通（上海）科技股份有限公司是中智公司旗下首个为企业提供包括员工弹性福利、员工激励、员工节日福利、员工补充保险、企业餐补税优、员工体检、员工心理咨询等在内的整体员工关爱解决方案品牌。关爱通凭借全球领先的IT平台技术及强大的供应商整合能力，已成功为近8500家企业，350万员工传递了关爱。

关爱通年节福利是针对时令节日推出的福利产品，专为企业提供全方位、多元化的年节福利综合解决方案。年节福利产品将节日特色礼盒、实物礼品、电商礼品卡整合套餐设计，由员工自主选择，还可升级、拆分，满足个性化需求。目前已有妇女节、端午节、中秋节、儿童节、夏日福利、新年福利和员工生日七种标准节日福利产品。同时，我们也为企业提供节日定制化服务。

中秋节始于唐朝初年，盛行于宋朝，至明清时，已与元旦齐名，成为中国的主要节日之一。下面是学习啦小编为大家整理的中秋送什么礼品好，希望能够帮到大家哦!

中秋送什么礼品好

最具文化福利：月饼

送月饼虽然看起来俗气，可毕竟是中华民族的传统文化。在古代，月饼是作为祭品在中秋节吃的。中秋节吃月饼的习俗开始于唐朝。北宋时被称为“宫饼”，因为只有在宫里才能吃到。后来流传到民间，逐渐演变成圆形，寓意团圆美好。中秋之夜，一家人坐在一起，赏月吃月饼，聊聊家常，其乐融融。

最具实用福利：现金

有人担心发现金显得世俗。可这么世俗的东西，却是活在这个世界上的绝大多数人离不开的，它意义不用多说。而且多数网友表态，还是现金来的实在。发现金的好处是，可以避免众口难调。就拿月饼来说，月饼按照地域来分有好多种。有的员工喜欢吃广式的，有的喜欢吃京式的，还有喜欢吃徽式等等。月饼的种类这么多，难保公司买的就是员工喜欢吃的。如果发现金的话，员工想吃什么月饼，自己去买好了。不吃月饼的，还可以买其他的嘛。这样的现金福利，岂不是一举多得。

最具梦幻福利：Iphone6p

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现在年轻人最想要的手机是什么，当然是Iphone6p了。新一代iphone已经发布，如果哪家公司有这般底气，为员工发一部iphone，相信会在业界引起不小的轰动。不过话又说回来了，从前面几代iphone的价格来看，能有此魄力的公司为数不多。所以，把iphone作为员工福利发放，还是有些梦幻的。

最具健康福利：旅游

好不容易有个假期，组织愿意出游的员工一起旅游。没有工作的压力，没有办公室的压抑，也没有上下级之间的敬畏，放下羁绊，展现出跟办公室不一样的一面。旅游可以很好的促进员工关系。对公司的单身男女来说，是个很好的表现机会;对公司领导来说，也可以借这个时机可以跟重点员工谈谈心，开个小灶(这个是要秘密进行的)，当然话题不能是沉重的。

最具亲民福利：购物卡

公司发购物卡的效用跟发现金差不多，只不过灵活性比现金稍微差了点。如果采用这种形式，就要注意购物卡的选择。最好选择那些营业网点多，声誉好的大超市。这些超市商品齐全，质量也有保证。员工拿着这样的购物卡，也显得“倍儿有面子”。

此外，还可以选择当下流行的实物福利礼品，例如大闸蟹，葡萄酒„„不过这样的礼品，还是要考虑多数员工的需求，否则又会陷入众口难调的地步。总之，不管发放什么样的福利礼品，员工的需求和满意度是第一位的，然后根据公司的预算采取最佳的方案。

中秋节送什么水果好

柚子

中秋时节，正是柚子成熟的季节，也正是吃柚子的时候，柚子属于中秋的应景水果，所以，在挑选水果的时候，可不要少了它。

柚子俗称“天然水果罐头”，柚子的营养价值很高，含有非常丰富的蛋白质、有机酸、维生素以及钙、磷、镁、钠等人体必需的元素，这是其他水果所难以比拟的。每100克柚子含有0.7克蛋白质、0.6克脂肪、57kcarl热量。中秋，吃多了美味的月饼后，吃些柚子，不仅能够消除油腻，还能让我的肠胃清清爽爽的。

火龙果

火龙果在人类可食植物果实中位居上流，并蕴意吉祥、健康、富贵、长寿等人类众多美好的理想。

火龙果不仅味道香甜，还具有很高的营养价值，它集于水果、花蕾、蔬菜、医药优点于一身。不但营养丰富、功能独特，很少有病虫害，几乎不使用任何农药都可以平般生长。因此，火龙果是一种绿色、环保果品和具有必定疗效的保健养分食品。值得注意的是火龙果的果肉几乎不含果糖和蔗糖，糖分以葡萄糖为主，这种天然葡萄糖，容易吸收，适合运动后食用。在吃火龙果时，可以用小刀刮下内层的紫色果皮——他们可以生吃，也可以凉拌或者像霸王花一样放入汤里。

石榴

今天是中秋节，逢百果上市之际，晚饭后吃着哪种水果赏月最具情趣呢?石榴自然是不二的选择。石榴因其红似玛瑙，白若水晶，入口如晶粒玉浆，自古便成为桌上佳品之一，象征长寿、团圆和吉祥。石榴有红绿之分，红皮石榴样子好看，更受市民欢迎，相比之下，绿皮石榴比较耐储存，有的颗粒更大一些，也很可口。

哈密瓜

中秋，哈密瓜也很适合一家人齐分享，甜甜的哈密瓜，吃起来更美味，让中秋甜上加甜。

哈蜜瓜也是一种营养极为丰富的水果，富含蛋白质、膳食纤维、胡萝卜素、果胶、糖类、维生素A、维生素B、维生素C、磷、钠、钾等。哈密瓜有“瓜中之王”的美称，含糖量在15%左右。形态各异，风味独特，有的带奶油味、有的含柠檬香，但都味甘如密，奇香袭人，互联网+企业员工服务

饮誉国内外。在诸多哈密瓜品种中，以“红心脆”、“黄金龙”品质最佳。哈密瓜不但好吃，而且营养丰富，药用价值高。

梨

中秋吃梨的习俗很多人还都遵循着，梨是中秋团圆宴上必不可少的水果。中医认为，梨性凉、味甘、微酸，能生津润燥、清热化痰，是养生防燥的佳品。梨含有丰富的维生素，它的热量和脂肪含量很低，特别适合爱吃甜又怕胖的人食用。但是梨性寒，一次吃1—2个为宜，梨鲜嫩多汁，含有85%的水分，酸甜适口，含有丰富的维生素和钙、磷、铁、碘等微量元素等，被称为“天然矿泉水”，自古就被尊为“百果之宗”。

葡萄

葡萄最好吃的季节就是从现在到10月中旬。而到了11月份，葡萄就过季了。选巨峰葡萄时要挑个头大、颜色发黑的。其实葡萄味道可口、营养价值高，除了能够帮助人们改善睡眠外，还有很多功效，补虚健胃，受到很多人的欢迎。身体虚弱、营养不良的人，多吃些葡萄或葡萄干，有助于恢复健康，因为葡萄含有蛋白质、氨基酸、卵磷脂、维生素及矿物质等多种营养成分，特别是糖分的含量很高，而且主要是葡萄糖，容易被人体直接吸收。

猕猴桃

猕猴桃是一种深受消费者喜爱的水果，其果实细嫩多汁，清香鲜美，酸甜宜人，营养极为丰富。它的维生素C含量高达100 420g/100mg，比柑桔、苹果等水果高几倍甚至几十倍，同时还含大量的糖、蛋白质、氨基酸等多种有机物和人体必需的多种矿物质。据美国Rutgers大学食品研究中心测试，猕猴桃是各种水果中营养成份最丰富、最全面的水果。

第五篇：端午节福利方案

端午节福利方案

传统节日，不仅能反映一个民族或国家文化固有的特征，更包含大量的历史信息和古老智慧，对企业而言，同样具有深层启迪作用，重要的节日里企业对员工的关爱活动，是最能传达企业精神、深刻表达企业文化的媒介。

端午节是我国传统节日，国人历来重视有加。为在端午节期间体现公司对员工的关爱，凝聚员工人心，培养企业向心力，进一步激发员工工作的积极性。同时也为了更好的完善我公司的企业文化建设工作，结合并参照其他子公司端午节日福利政策，我公司人事行政部在今年端午节来临之际，设计了如下关爱事项，请领导批示！

初步建设方案设计如下（以下方案二选一）：

方案一：发放端午节传统礼品：公司人事行政部统一采购端午粽子礼盒，五芳斋端午粽子情韵礼盒69元*2盒共计138元/人。

预计费用：按17人算：17人*138元=2346元

方案二：发放端午节福利：公司人事行政部统一采购超市卡，公司员工每人200元标准。

预计费用：按17人算：17*200元=3400元

发放时间：

2016年6月6日—2016年6月8日

责任部门：

由人事行政部全权负责统一采购及发放工作