社区居委会主任助理距社区工作还有多远

第一篇：社区居委会主任助理距社区工作还有多远

社区居委会主任助理距社区工作还有多远？

----以金华市为例

社区居委会主任助理是共青团金华市委、金华市文明办、金华市学联共同发文设立的旨在服务街道社区两个文明建设，促进大学生走向社会，在社会中锻炼自我，服务他人的岗位。每年9月，各个院校社区主任助理上级管理部门都会配合团市委在校内招募一批社区主任助理，经过笔试、面试、培训、见习，成绩合格者正式接受团市委、文明办、市学联的聘任，发给聘书。每年，经过各个院校上级管理部门、社区、街道的三级考评，成绩优秀者将由团市委、文明办、市学联共同发文表彰。目前被聘任的社区主任助理有136名，其上级管理部门承担了对这136名社区主任助理进行培训、指导、管理、组织和考核工作，使其能发挥应有的作用。

社区主任助理也是金华市各个院校青年志愿者组织与结对社区沟通的重要纽带。现阶段，全市共有9个街道共67个社区与我市浙江师范大学、浙江职业技术学院、金华电大等6所大中专（技）院校结成合作伙伴关系。

各院校的社区主任助理会定期走访结对社区，了解社区需要，传达其上级管理部门活动建议。一方面为其上级部门活动提供载体，另一方面也为各院校青年志愿者组织提供了长期稳定的活动基地。社区主任助理的工作极大地加强了各个院校青年志愿者组织与社区之间的联系，使各项活动得以有效地开展，也使得社区服务真正走进社区、贴近社区。

目前，我校共与城北﹑城中﹑城西﹑东孝﹑新狮五个街道的29个社区结成合作伙伴关系。我校各届社区主任助理积极协助以上社区开展工作，并定期组织学校志愿者到社区进行文艺﹑法制﹑科普宣传﹑开展咨询﹑义务劳动﹑扶贫助困﹑义务家教„„等社区活动。

其中城西街道爱心军服捐献﹑新狮街道免费家电维修﹑城中街道杯垫制作大赛﹑城北街道重阳节慰问社区老人﹑城北街道“戏曲进社区”等活动已经成为具有学生特色的品牌活动。

在服务社区的同时，社区主任助理也不断加强自身的建设。

社区主任助理岗前培训、社区主任助理交流会、社区主任助理每月常规例会，都为社区主任助理的不断进步注入新的血脉和动力。

第二篇：居委会主任助理工作总结

我到午台社区担任居委会主任助理已经两年的时间了，其间有着区、街道领导的关怀重视、悉心培养；有着社区干部的言传身教、精心教导；有着同事的无私帮助、密切配合；再加上自己的不懈努力，不仅提高了工作能力、锻炼了意志品质，而且取得了一些小的成绩，得到了领导、同事和社区居民的一致认可。现将本的工作总结如下：

一．本工作思路

1、创新发展模式，拓展发展思路，千方百计增加农民收入。

（1）继续完善“公司+基地+农户”的发展模式，切实发挥好午台实业公司的龙头带动作用，同时壮大葡萄园的种植规模，以形成规模效应，而且可以更多的吸收剩余劳动力。（2）深入推进旧村改造工作，科学规划、仔细论证，在充分发扬民主的基础上力争年底之前完成前期筹备工作，确保村民安居乐业。（3）借迎春大街改造之机，引导居民大力发展第三产业，尽可能增加居民收入，同时也可以优化我社区产业结构，改变我社区居民以农业为主要收入来源的局面。

2.认真学习贯彻党的十七大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，以改革创新精神，全面推进社区各项工作。（1）切实践行科学发展观，进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和主动性，着力解决影响和制约我社区科学发展的突出问题。（2）创新党建工作理念，加强党的基层组织建设。构建好以党建促发展的工作机制，以“五好党支部”为抓手，夯实党建基础；加大对党员的教育培训力度，增强党性修养，提升党员素质；规范党支部的议事程序，切实发扬党内民主，增强支部活力。（3）进一步加强领导班子、干部队伍和党员队伍建设，为社区发展提供坚强的组织保证和精神动力。

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3.发展文化事业、文化产业，丰富社区居民精神文化生活。（1）加强文化设施建设，巩固农村文化阵地，切实发挥好文化活动室、老年活动中心、图书室的作用。（2）增强社区干部的文化意识，组织形式多样的文化活动，加大对社区文化生活的投入。（3）建立一支完善的、高素质的社区文化队伍。（4）加强思想道德建设，大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，增强居民践行“八荣八耻”的自觉性。

4.加快推进以改善民生为重点的社会事业建设，着力解决好教育、医疗卫生、社会保障等直接关系居民根本利益和现实利益的问题，使其学有所教、劳有所得、病有所医，老有所养、住有所居。

二.一年来的工作

一年来，在以上工作思路的指导下，能够自己独自完成的工作，在各级领导的帮助下，我做到尽善尽美；不能独立完成的，我积极向两委班子献言献策，协助社区领导把工作做好。

到午台社区后，领导把我安排进公司工作。经过一年多的工作，我发现公司在经营和运作方面存在以下几个方面的问题。一是葡萄园种植的规模较小而且是分散种植，难以产生规模化和集约化的效应。葡萄种植是我社区的主要收入来源，但随着我区城镇化的加快，我社区的耕地日趋减少而且被分割的七零八落，再加上葡萄本身生长年限的限制，长此以往将难以维系。我向两委领导提出建议后，领导非常重视，在召开居民代表会议的基础上，经过多次谈判，我社区在院格庄镇租得300亩土地用于葡萄种植。此举不仅能使社区年收入增加30%，而且解决了部分劳动力的就业问题。二是公司在作出重大决策时不能充分发扬民主。刚到公司时，我发现经常有村民来“闹事”，当时有些不解。后来我发现公司在作出一些重大决策时，比如土地用途的变更，企业资金的走向，年终红利分配的调整等，没有征求全部股东的意见，只是少数人碰头达成一致，然后向居民公布。居民体会不到“我是公司主人”的感觉，当然会有所不满。现在公司在作出影响居民利益的决定时，会首先召开居民会议（也就是股东会），确保了程序的公正。三是公司规章制度混乱。工作人员不按时上下班，上班时间做其他事情和不在岗的现象时有发生，而且职责混乱，人浮于事，严重影响了公司的工作效率。对此，在社区领导的安排下，我制订了《午台社区工作人员工作纪律》（实业公司同样适用），并且购置了指纹打卡机，严格实行上下班打卡制度。经过半年多的整顿，现在社区及公司的精神面貌焕然一新，得到了社区居民的一致赞扬。（规章制度附后）

09年以来，莱山区决定开展对村级班子及班子成员实行星级化管理的工作。两委领导对此非常重视，专门召开了动员会议。在会议上经过两委领导协商，决定由我担负我社区的星级化管理工作。自知责任重大，工作开展后，我第一时间向领导和老同志请教学习，加班加点整理社区材料，根据不同标准对材料加以分门别类并且装订成册。在综合考虑社区实际情况的基础上，我制定了午台社区进行星级化管理的具体实施方案，并经居民代表会议审议通过。实施方案分村级班子及班子成员两个层面，分别明确评星标准，依据星级标准进行考核。村级班子按照党建规范星、管理民主星、经济发展星、社会进步星、平安稳定星、团结和谐星、表彰奖励星七个标准进行评定；班子成员按照工作考核评星、民主评议评星、工作绩效奖星和任职年限奖星四个标准进行评定。现在，午台社区以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七大精神，以工作实绩为依据，以考核为手段，以星级评定为核心，建立起一套规范、科学、民主村级班子及班子成员管理长效机制，努力打造起一支团结协作、干事创业的村级班子和素质优良、精干高效的村级干部队伍，推动了社区基层组织建设上了一个新台阶，为建设富裕文明和谐新午台提供了组织保证。

第三篇：居委会主任助理个人工作总结

居委会主任助理个人工作总结

年终之际，回顾2012年，所遇所做之事历历在目，在忙碌中又度过了短暂的一年。担任村官已快两年，回想起初任村官时的激动和茫然，现在的我多了几分成熟和稳重。在工作中，通过办事处、居委会两级领导的关心指导和参与各项工作的历练，我在思想认识和工作实践上都有了一定的进步。现将2012年的工作情况作如下汇报，敬请批评指正。

一、适应新环境，积极投入工作

2012年4月，我从某某村调换到某某居委会，某某居委会是2012年新农村建设试点村（居），我以2011年下半年在某某村的工作经历为基础，边积极参加居委会的工作边熟悉居委会的基本情况。居委会新农村建设以绿化先行，我在参与居委会绿化工作的同时，向居支两委领导了解到：居委会在册户籍人口1980人，常住人口1468人，共303户，有9个居民小组和一个农业组--XX组，有党员35人，育龄妇女326人，共有低保户93户，其中农村低保5户、城镇低保88户。

刚到居委会正直新农村建设绿化工作开展、宣传发动和项目申报阶段，我积极参与居委会树木树苗的购买和栽植，居委会共购买桂花、单性木兰等树种150余棵、小叶女贞等树苗6500余株；协助居支两委发放新农村建设卫生文明公约等宣传资料1300余份；协助居支两委收集各项资料，申报了包括卫生整治、绿化、公共排水沟、村级组织活动中心、娱乐广场、道路硬化等八项新农村建设项目。在全年的新农村建设当中，我协助居支两委收集、整理各建设项目的图片和文字资料，以使各建设项目能够做到向居民公开、透明。

在协助某某居委会新农村建设的同时，协助某某村村支两委做好了某某村申报参加湖南省“绿色村庄”评比和**市“绿色村庄”评比及迎接市“联村建绿”活动检查；协助某某街道办事处劳动保障站办理《就业失业登记证》991本、新参新型农村养老保险1136人、按**政办发〔2012〕18号文件精神办理原城镇小集体职工参加企业社会养老保险136人。

二、不断创新，加强学习

一是放平心态，端正态度。以居民身份去定位自我，将居民切身利益与自己本职工作紧密联系在一起。二是积极投身工作，锻炼自己。通过参与远程教育设备维护与使用、“新农保”和“新农合”、城镇居民医保、居委会换届选举、居委会新农村项目建设等工作，积累宝贵工作经验。三是努力做到“五个学习”。向书本学习、向居民学习、向领导学习、向实践学习、向同事学习。不轻视小事、琐事，不害怕重复、无偿，不拒绝平淡、平凡，力所能及为村民服务，不挑大小，注重总结与积累，更加注重用心学习和踏实工作，加强锻炼以提高自己的工作能力。四是加强工作协调能力，经过几个月的工作锻炼，能够很好地协调居委会和办事处之间的工作，保证居委会工作如实上报，办事处任务顺利下达。

三、融入居委会，深入群众

某某居委会经济薄弱，农业生产设施相对落后，以传统种植业、零散家庭养殖业为主，且耕地面积较少，经济效益低下，增收困难，居委会青壮劳动力大多外出务工，留下的大多是年老妇幼人员。一个居委会就是一个小社会，我们面临的是复杂的人际关系，繁琐的居务事务，想要融入其中，就必须低下身来向居民群众学习，尤其是向本居的老党员老干部学习，结合自身实际，寻找融合点，从而不断提高自己处理农村工作的能力和创新服务农民群众的思路。

四、尽职尽责，亲力亲为

今年我参与的新型农村养老保险工作和居委会换届工作，工作的复杂和任务的繁重既是一次很好的学习锻炼机会，也是对我工作能力的检验。繁琐的农村工作对于我来说，是与居民互相交流、增进互相了解的机会。通过这些繁杂的工作，一方面增进了我与居民的感情，居民们把我当成居委会的一名普通的工作人员，当成一名普通的居民看待，这对以后工作的开展打下了良好的群众基础；另一方面，我对某某居委会有了比较详细的认识，对全居的情况有了进一步的了解，这对我协助居委会主任完善我居的管理工作，提出合理化建议，奠定了基础。

五、存在的不足

回顾自己到居任职以来的工作，虽然在很多方面有很大的进步，但还存在很多不足，需要在今后的工作中不断地改进。

1、思想认识还不足。刚踏上工作岗位，缺乏社会实践，思想认识不到位，在工作中常遇到课堂上学不到的知识，很多东西要自己去体验，不能纸上谈兵，停留在口头上。只有提高自己的认识，由感性认识上升为理性认识，才能把各种工作思路和计划应用于实践。

2、工作方法欠妥。因人生阅历少，社会实践不足，处理事情的方法比较简单。有计划不能下决心实践，对有些工作犹豫不决，造成很多问题不能得到及时有效的解决。

3、能力有待提升。农村的工作情况比较复杂，很多问题没有接触过，加之思想认识不足，工作方法欠妥，社会实践经验缺乏，在处理复杂问题时，往往考虑问题不周到。有时候对某一事情过于追求完美，犹豫不决，造成很多工作不能得到及时有效的解决。

第四篇：社区居委会主任职责

社区居委会主任职责

1、全面负责本社区居委会工作并督促其它成员的工作，帮助解决工作中遇到的问题，协调各工作委员会处理好日常事务；

2、带领社区居委会全体成员，居民群众拥护党的领导，执行党的路线、方针、政策和国家法律、法令，并负责党和国家的各项方针政策在社区居民委员会的贯彻实施；

3、在政府（街道办事处）的指导和社区党总支（支部）的领导下，团结、组织、领导社区居委会认真履行所担负的职责，密切与辖区各单位的联系，对社区成员代表大会负责，自觉接受社区共建理事委员会和社区成员的监督；

4、以身作则，模范遵守社区各项规定和社区成员代表会议的各项决、决定，完成各项工作任务，管理好社区的各项社区事务，并接受社区共建理事委员会和社区成员的监督；

5、协调社区居委会各委员之间的关系，充分调动和发挥各工作委员会成员和居民小组长的作用，积极完成各项任务；

6、管理好社区居委会的固定资产及财务帐目，定期向共建理事委员会及社区成员代表大会报告财务收支情况；

7、经常组织社区居委会成员开展政策和业务学习，熟练掌握相关政策和业务知识，提高社区居委会整体素质。

第五篇：社区居委会主任职责

社区居委会主任职责

社区居委会主任是社区居委会日常工作的主持者，在集团党委的领导下，按照《中华人民共和国城县居民委员会组织法》的规定开展工作。其主要职责：

一、负责党和国家的各项方针政策在社区居委会的贯彻实施；

二、在街道办事处的指导和集团党委的领导下，团结、组织、领导社区认真履行社区居委会职责，密切与辖区内各单位的联系，对社区成员代表大会负责，自觉接受社区成员和居民的监督；

三、以身作则，模范遵守社区各项规定和社区成员代表会议的各项决议、决定，完成各项工作任务，管理好社区的各项事务，并接受社区居民代表大会和集团党委的建议和监督；

四、全面负责本居委会工作并督促检查其他成员的工作，帮助解决工作中遇到的问题，协调各工作委员会处理好日常事务；

五、充分调动和发挥各工作成员和居民小组长的作用，积极完成各项任务；

六、管理社区居委会的固定资产及财务账目，定期向社区成员代表大会报告财务收支情况；

七、经常组织社区居委会成员开展政策和业务学习，熟练掌握社区工作知识，提高居委会成员的整体素质。

崖头联合企业总公司党委

居委会干部守则

一、认真学习贯彻党的路线、方针、政策，自觉同党中央保持一致。坚决执行上级党委、政府的决议、决定，自觉参加上级党委、政府召开的会议和组织的各项活动。

二、认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和市场经济理论，牢牢把握经济建设中心，学习本职业务，学习实用技术，掌握为民服务的本领。

三、坚持原则，公道正派，工作中公开办事程序和办事结果，自觉接受群众监督。

四、勤俭节约、克已奉公、廉洁自律、严格遵守财务制度，不借支、挪用公款。

五、坚持民主集中制原则，维护集体领导，重大问题在广泛听取党内外群众意见的基础上，集体研究决定，自觉维护班子的团结。

六、关心群众生产生活，密切党群干群关系。为群众搞好服务，排忧解难，及时解决群众普遍关心的问题。

七、工作尽职尽责、忠于职守，认真负责，不推诿扯皮，不上交矛盾。立场坚定，是非分明，敢于同坏人坏事和不良倾向作斗争。

八、带头树立社会主义道德新风尚，尊老爱幼，婚丧嫁娶不大操大办，不酗酒闹事，不搞赌博和封建迷信活动。作风正派，遵守社会公德，带头破除一切陈规陋习。

九、自觉发挥先锋模范作用。带头完成各项工作任务。带头执行国家法律法规、党纪政纪和居民公约。

崖头联合企业总公司党委

社区居委会财务管理制度

为了加强社区居委会财务管理，规范财务行为，提高理财水平，结合社区居委会实际，制定本制度：

一、社区居委会实行“钱帐分离、日清月结、项目审批、定期审计”的财务管理制度。

二、社区居委会的所有财务活动必须遵守有关财政法规、行政法规和有关财务制度的规定。

三、严格执行资金支出的审批权限。居委会的各项开支必须坚持审批制度，由居委会主任负责签字审批。

四、财务人员要严格收支手续，做到收有凭、支有据。认真填好各类报表，统一居委会的收支及经济活动情况，建立健全帐薄。

五、实行民主理财，定期审计。每月定期对财务帐目进行清理审查，并将结果张榜公布。

六、居委会干部离任时，应接受有关部门的审计，并办理财务交接手续。

崖头联合企业总公司党委

社区居委妇女主任工作职责

一、在集团党委、居委会领导下，组织、实施村妇代会各项工作。认真学习和贯彻执行各项方针、政策，努力抓好政治思想和社会主义法制教育。

二、组织妇女投身于改革和经济建设中，发挥妇女“半边天”作用，促进社会新风尚。

三、保护妇女、儿童、老人的合法权益，调解婆媳纠纷,尊重科学,反对迷信。

四、美化环境，搞好卫生，促进文明生产。

五、抓好家庭教育、学前教育、文化教育培养下一代，提高村民的文化素质。

六、严格执行计划生育法，抓好人口控制工作。

七、积极开展创建“五好”家庭，文明群组活动。

八、开展家庭文化建设，家庭读书活动。

九、组织妇女学习，成立巾帼服务队，发动妇女参与再就业工程，参加社区劳动。

十、关心青少年成长，维护妇女，儿童的合法权益。

崖头联合企业总公司党委