第一篇:莲花街道桃源社区居民委员会正式成立
莲花街道桃源社区居民委员会正式成立 本月,莲花街道桃源社区居民委员会已于10月19日正式挂牌成立。经过近一个月的换届选举工作,桃源社区首届居民委员会班子成员产生了,经过公示、报名、候选人的确定、选举等程序,共产生新一届班子成员9人,其中8人均为大专以上学历。社区将本着“以人为本、创建宜居型社区”为目标,着力打造“四个宜居”,即社区服务宜居、社区服务环境宜居、民主自治宜居、邻里和谐宜居。以社区公共事务服务中心的平台,充分发挥党组织先锋模范作用,加强社区组织建设、拓展社区服务,把社区建设成为环境优美、服务完善、人与自然、人与人和谐相处的“宜居型”社区。社区公共事务服务中心服务项目:
人口和计划生育:常住人口生育指标办理、统计报表、人口(流动人口)信息采集、计生各类证件的办理和查验、计划生育特别家庭扶助资金的申报审核、低保家庭独生子女费发放、优生优育服务、药具管理发放、计划生育特殊家庭服务、违法生育情况的核查上报。
社会保障和劳动就业:医保(办理居民参保手续及上级报表等);社保(办理失业证、再就业优惠证年检、社保补贴、办理失业金等);社会保障(辖区退休人员管理、每年指纹生存认定、月季年报表等);劳保(创业项目、新增就业人
员指标落实、提供就业服务、提供就业信息、提供就业岗位、就业技能培训、信访工作、标准化管理等)
社会综合事务:民政(少数民族工作、拥军拥属、低保审批、建档、填表、组织公益活动、困难救助);老龄(老年证办理、居家养老服务);残联(残疾人康复、服务、保障救助);综合治税(税源普查)。
人民调解和安全治保委员会:协助社区巡逻、房屋用电、居民楼的安全管理、保护公共设施、安置帮教、社区矫正、法律服务、法律咨询援助、排查各种矛盾纠纷及重大突发事件、及时调处化解、居民楼消防安全、信息报送、法制宣传;稳控、无黄赌毒社区、来信来访、接待与处理。
居民自治委员会:组织召开社区居民代表大会,研究社区事务中的重要事项,抓好居务公开工作;根据社区各自实际和居民要求,有针对性的开展各项便民服务活动;组织居民成立业主委员会,指导业主委员会开展工作,协助业主委员会维护居民合法权益,监督物业公司履行承诺,建议业主委员会对物业公司进行选聘;社区教育、科普工作,开展社区文化、体育活动;社区资产管理;抓好社区服务业,发展社区经济。
社区全体工作人员将携手同心,共同努力,共同创建的以社区布局“网格化”建设为手段、以组织化建设为基础、以信息化建设为支撑、以服务化建设为方向,通过深入推进
社区服务管理“四化”建设,打造“管理有序、服务完善、文明祥和”的新型和谐社区,为加快昌邑科学发展,朝着富民强区的目标迈进,营造更加和谐有序的社会环境,以便实现科学管理城市社区的新目标。
桃源社区
2011-10-30
第二篇:社区居民委员会成立工作实施方案
星海镇新民社区居民委员会成立工作实施方案
成立新民社区居委会是加强对搬迁移民管理的需要,是加快大武口区城乡一体化建设的需要,是促进搬迁移民进行自我管理、自我教育、自我服务的需要。根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》的有关规定,结合新民社区实际,制定本方案。
一、指导思想
深入贯彻落实科学发展观,以《居委会组织法》为依据,以保障移民群众依法民主参与为目的,努力建设一个思想好、作风正、能力强,热心为社区居民服务的高素质居委会班子,将移民社区建设成管理有序、服务完善、治安良好、环境优美、文明祥和的和谐社区。
二、基本情况
新民社区为隆德县劳务移民集中安置点。十二五期间计划安置移民2514户10400人。今年6月份将有1260户4448人搬迁入住。安置点东至宁煤集团太西水泥厂,西邻原大平碳化硅厂,南邻山水大道,北接星海湖东域。安置点内配备有超市、会所等生活设施。
三、组织领导
为切实加强对拟新成立新民社区居委会工作的指导,成立星海镇新民社区居委会工作指导小组:
组长:杨卫东区委常委、开发区党工委书记
星海镇党委书记
副组长:章文乐开发区管委会副主任、星海镇党委委员
马亚莉开发区管委会副主任、星海镇党委委员
成员:顾铭星海镇社会事业管理办公室主任
庞学忠星海镇党政办公室主任
张宁隆湖派出所所长
赵军星海镇社会事业管理办公室副主任
张春霞星海镇社会事业管理办公室副主任
王曙思星海镇计生中心副主任
领导小组下设办公室,办公室设在星海镇社会事业管理办公室,顾铭兼任办公室主任,负责日常工作,指导小组履行以下职责:
1、制定成立新民社区居委会工作方案;
2、负责推荐居委会成员人选;
3、负责居委会成员岗前培训;
4、指导社区居委会开展各项工作。
四、工作步骤
(一)酝酿准备阶段
主要工作:
1、制定成立新民社区居委会工作方案;
2、成立组织领导机构。
(二)推荐居委会人选阶段
主要工作:
1、与隆德县对接在移民中推选居委会人选;
2、在星海镇常住居民中推荐居委会人选。
(三)岗前培训阶段
主要工作:对推荐出来的居委会人员进行上岗前所应掌握的基本工作内容等方面业务知识进行培训。
五、成立新民社区居委会有关事宜
大武口区第七届居委会运行到2012年届满,新的社区居委会须在大武口区第八届居委会换届选举中依法成立。鉴于目前大武口区移民搬迁安置工作的形势,需要先行成立一个社区居委会组织在劳务移民搬迁之前开展一些必要的准备工作,新成立的新民社区居委会工作到2012年6月,经过履行居委会换届选举程序依法正式成立。
(一)新民社区居委会成员构成。按照《居委会组织法》的有关规定(居民委员会由主任、副主任和委员5-9人组成),新民大社区居委会成员暂定为7人,设书记1人,主任1人,副主任1人,委员4人。在第八届社区居委会换届前,新民社区居委会书记暂由星海镇社会事业办公室主任顾铭兼任,主任暂由星海镇社会事业办副主任张春霞兼任。其他居委会成员是:田建琼、齐淑梅、王芳、倪萍、雍双梅。
(二)新民社区居委会工作任务
新民社区居委会成立后,要做好以下工作:
1、建立移民基础信息资料库。针对移民这个特殊群体,社区居委会提前对接,快速跟进,建立移民基础信息资料库,及时掌握移民的家庭成员、年龄结构、文化程度、劳动技能、从事行业、收入水
平、参加社会保障等基本情况,并建立信息台账;
2、宣传宪法、法律、法规和国家的政策,维护居民的合法权益,教育居民履行依法应尽的义务,爱护公共财物,开展多种形式的社会精神文明建设活动;
3、调解民事纠纷;
4、协助维护社会治安;
5、办理本居住区居民的公共事务和公益事业;
6、协助政府各部门做好与居民利益有关的公共卫生、计划生育、优抚救济,青少年教育等项工作。
7、按照星海镇第三届社区居委会换届选举工作实施方案的统一安排部署,做好本社区换届选举各项工作。
第三篇:社区居民委员会
**社区居民委员会:
我今年63岁,家住兴华路XX号,平房(23平米),与妻子离异,现独自生活,身体长期有病,不能干重体力活,没有稳定的经济来源,靠亲属救济勉强糊口,年收入不足180元,生活异常艰难,当我-
当我听说还可以向社区申请低保,我非常高兴,本来已绝望的心又让我有了活下去的勇气,好似抓住了一根救命的稻草,看到了一线黎明的曙光。为此,特向广场社区居民委员会申请低保。我也想靠自己的双手不给党和政府增加负担,但身体状况、家庭的窘困、生活的艰难,如今只能让我命悬一线,希望社区能向我伸出援助之手。
城市低保申请书(二)
我叫xx,家中x口人。现住十堰市路北区钓鱼台南楼#楼#门#室。房屋是1998年住房改革时购买的公有住房。住房面积为46.1平方米。我家收入只有207元,家中生活困难,特申请低保。我的家庭情况是:
我本人,1948年生,慢性气管炎哮喘病,长年有病。曾在建筑陶瓷厂上班,于1998年病退。工厂给生活费207元,再无其它收入。
妻子,王慧,1950年生,没有参加过工作,没有任何收入。儿子,唐明军,1973年生,先天性呆傻,无工作无收入。
我还有一女儿叫唐明凤,1977年生。现已出嫁。住湖北十堰小区x楼x门x室。在十堰第九瓷厂上班,月工资451元。其夫,是同厂的下岗工人。厂子开下岗生活费251元。她有一个女儿,2周。她家生活也很困难,不能给我生活费用。
请求政府根据《十堰市城镇居民最低生活保障办法》给予我最低生活保障。
城市低保申请书(三)
**县**镇第三居委会: 我叫,男性,小学文化,现年岁,家中口人,无业,现住。由于家庭收入低基本生活无以为继,特申请城镇最低生活救助。现将我家具体情况介绍如下:本人,因常年患病找不到稳定工作。
妻子,26 岁,无业。
女儿,因家庭生活拮据没有多余的钱送女儿上学,至今一直在家里。由于我们夫妻二人工作不稳定,没有稳定的生活来源,致使家庭异常困难,生活十分拮据,年收入还不能维持基本生活,常常是吃了上顿没下顿 , 生活特别艰苦。幸好,我听说我的这种情况可以申请低保,心里非常高兴高兴,好似抓住了一根救命的稻草,看到了一线黎明的曙光,也只有您们能救我全家于水火之中。于是几经思考,特向您们申请低保,以度过目前的艰难时日。望政府批准为盼。
城市低保申请书(四)
尊敬的领导:
我叫***,祁阳县***镇***村第*组人.1932年8月出生,现年75岁,由于原来家境贫寒,小学只读了五册,1950年10月在广州军区46军当兵,52年九月入朝参加抗美援朝战争,参加了多次著名的大型战役,在一次攻坚战中,被炮火埋在战壕里,死里逃生,大腿光荣负伤,荣立三等功,回国后,又于54年入团,56年2月复员回家,60年代,受众所周知的历史事件影响因家庭出身原因一直不能解决组织关系,现在不能劳动,年老多病, 妻子早丧.冬天没有棉被盖,大冷天也没有炭火烤.两个儿子也都是本土农民,家境一直不太好,为抚养孙辈长大成才,俱已负债累累.根本无力照看我这孤寡老头.由于旧伤在身,腿部风湿一直没得痊愈.每年医药费开支都在三四千元以上,凭一己之力根本不能负担.加之现在已丧失基本劳动能力,只能靠日常捡些破烂来维持基本生活需要.没有固定的生活来源,常常是有这顿,没下顿,生活特别艰苦.现在连平时控制病情的药只好停了;幸好,我听说我的这种情况可以申请低保,我异常的高兴,好似抓住了一根救命的稻草,看到了一线黎明的曙光,可以救我于水火。于是几经斟酌之后,我个人特向您们申请低保,以度过目前的艰难时日。
我有理由相信伟大的中国共产党,相信伟大的政府会给我解决实际困难,解决我的生活危机,向我伸出援助之手!
城市低保申请书(五)
尊敬的领导: 你好!
我叫***,是贵州省***村的农民,家中有四口人,现在居住在自家的土房子里,房屋是1989年自己动手建的,住房面积为45.2平方米。我家收入只有420元,家中生活困难,特申请低保。我的家庭情况是:
我本人,1948年生,慢性气管炎哮喘病,长年有病。一直没有没有工作也没有固定的收入。妻子,***,1950年生,没有参加过工作,没有任何收入。
女儿,1970年出生,早就远嫁外地,住贵州省***,曾在当地的砖厂打小工,月工资300元。其夫,是同厂的拉砖工人,月工资300元。她有一个女儿,2周岁。她家生活也很困难,不能给我生活费用。
儿子,***,1973年生,先天性呆傻,无工作无收入。
由于我和我丈夫年纪大了,干不动农活了,加上积劳成疾,昂贵的医药费让我没敢再跨过医院的门槛,现在生活举步维艰,特请求政府给我们解决实际困难,给予我最低生活保障。城市低保申请书(六)
尊敬的居委会民政干部、民政部门领导:
我是莲湖社区瓦塘组居民,家中现有三口人,经济条件非常困难,八十多岁高龄的奶奶,年过花甲的母亲都已经丧失了劳动能力,而我才刚刚从学校毕业,家人世代农民,父亲于XX年因病去世,父亲的离去给了全家以致命的打击,同时也截断了家中全部经济来源,当
时我还是在校学生,两年来与母亲相依为命,在亲朋好友的关照下,依靠国家良好的政策,贷款完成了学业。
原以为我完成学业以后能够为家庭分担经济压力,让困难有所好转,然而毕业正好遇到金融危机的影响,很多单位纷)纷裁员,作为农民家庭的应届毕业生,我没有任何高的要求,任劳任怨,依然处处碰壁,现在在一家单位的一线工作,还只是一个临时工,每个月领取一点微薄的工资。,艰难维持全家生计。今年上半年,母亲因病住院,手术费耗用了两万多,至今仍未痊愈,让原本就负债累累的家庭更是债台高筑。
然而党和国家给了我们农民希望,科学发展观以人为本的政策,让农民有了更多发展的空间,同时也给了我们家庭困难的农民光明和希望,感激之下向领导同志呈上补助申请,希望能够得到领导同志的核实和批准。
申请人:×××
城市低保申请书(七)
我叫XXX,性别,XXXX年XX月XX日出生,民族,现均住XX县XX镇XX村X组。因我们伉俪二人大哥多病,老婆瘫痪在床,生活完全不克不及自理,致使家庭十分困难,年支出还不克不及维持基本生活,又没有固定的生活来源,每每是吃了上顿顿没下顿,生活特别艰苦。幸好,我听说我的这种情况可以请求低保,内心十分高兴高兴,好似抓住了一根救命的稻草,看到了一线黎明的曙光,也只要您们能救我百口于水火之中。于是几经思索,特向您们请求低保,以渡过目前的艰难时日。
我相信亲民爱民的当局会给我解决现实困难,批准我的低保请求,向我伸出援助
第四篇:社区居民委员会
社区是国家与社会的接口。社区居民委员会,是我国城市基层的群众性自治组织,它不是政府,也不是政府的派出机关,但它与政府的关系是血肉相连、鱼水不可分的。从1954年12月26日在毛泽东主席主持下通过的《中华人民共和国城市居民委员组织条例》起,政府就是通过居民委员会这个管道把国家的公权力传达给居民群众的,政府支持和指导居民委员会工作,保障居民委员会依法实行自治,而居民委员会则协助政府把国家的政策法规落实到群众中,双方的利益是完全一致的,没有根本的利害冲突。在新的历史条件下,尽管我们的管理体制和管理方式都发生了很大的变化,但国家还是把居民委员会作为基层社会管理的主渠道,作为国家政权的基石,所以《中华人民共和国宪法》一直坚持把居民委员会放在第三章《国家机构》中“地方各级人民代表大会和各级人民政府”的第五节。现在,基层的各种经济组织、社会组织越来越多,这是社会有活力的表现。但是,居民委员会的地位和作用是任何经济组织和社会组织都取代不了的,国家离不开居民委员会,居民委员会离不开国家。
第五篇:关于加强城市社区居民委员会规范化建设意见(正式)
关于加强城市社区居民委员会
规范化建设的实施意见
为贯彻落实《中共广东省委广东省人民政府关于加强社会建设的决定》(粤发„2011‟17号)精神,加强城市社区居民委员会(以下简称社区居委会)建设,提高社区居委会参与社会建设的能力,特制定本实施意见。
一、规范社区居委会职能定位
(一)规范社区居委会设置。按照地域性、认同感等构成要素和便于居民自治、便于管理服务的原则,科学合理设置城市社区,社区人口规模一般为2000—3000户常住居民。相对独立、设施完善的住宅小区可单独设为社区。一个社区原则上设立一个社区居委会。加强城乡结合部、工矿企业所在地、新建住宅区和流动人口聚居地等重点区域的社区居委会组建工作。
(二)明确社区居委会性质和职责。社区居委会是居民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织,是党和政府联系群众的桥梁和纽带,是开展城市社会管理服务的基础,是社区居民自治的组织者、推动者、实践者。社区居委会依法组织社区居民开展自治活动,协助基层政府及其派出机关做好基层社会管理和公共服务工作,依法依规组织开展监督活动,维护居民合
法权益。
(三)健全社区居委会组织体系。建立健全社区居委会下属的人民调解、治安保卫、公共卫生、公共福利、计划生育、群众文体等各类专业委员会。推行居民代表与业主代表、社区居委会成员与业主委员会成员交叉任职。选齐配强居民小组长、楼(栋)长,积极开展楼院居民自治。
(四)理顺社区居委会与相关组织的工作关系。街道(镇)对社区居委会工作给予指导、支持和帮助,社区居委会依法协助街道(镇)开展工作。社区党组织支持保障社区居委会依法行使职权,社区居委会主动接受社区党组织领导监督。社区居委会对社区内业主委员会、物业服务企业及社区社会组织进行指导监督,引导其参与社区建设;业主委员会、物业服务企业及社区社会组织积极配合社区居委会依法履行自治管理职能。
(五)建立社区公共服务站。有条件的社区居委会要按照“一居一站”标准建立社区公共服务站,作为基层政府延伸到社区的公共服务平台,协助社区居委会开展相关管理工作。社区公共服务站的设立、调整和撤销,由街道(镇)提出申请,经区(县、市)民政、财政和编制部门提出意见后报同级人民政府批准。社区公共服务站统一名称、标识、章程和办事流程。社区公共服务站接受街道(镇)和民政部门的指导,接受社区党组织、社区居委会的领导和监督。
二、加强社区民主制度建设
(六)健全社区民主选举制度。稳步提高社区居委会直接选举比例,推动社区居委会成员属地化。力争到2015年社区居委会直接选举比例达到40%,居委会成员属地化比例达到50%;到2020年社区居委会直接选举比例、属地化比例均达到70%。本地户籍居民原则上在居住地社区登记参加社区居委会选举。鼓励外来人员集中的社区安排适当比例的居民代表名额专门选举外来人员,扩大外来人员对社区管理服务的参与面,保障其民主权益。
(七)健全社区民主决策制度。健全社区党组织领导下的“两委”联席会议制度,推行“四议两公开”工作法,对社区重大事务实行社区党组织提议、社区“两委”联席会议商议、党员大会审议、居民代表会议或居民会议决议,实行决议公开、实施结果公开。健全社区居民会议、居民代表会议以及社区党员代表议事制度,引导社区居民和驻区单位广泛参与,对涉及居民切身利益的重大事项和社区重要公共事务进行议事协商、民主听证,在充分听取群众意见的基础上进行民主表决,保障社区居民的决策权。
(八)健全社区民主管理制度。健全以居民公约、社区居民自治章程为主要内容的社区民主管理制度,社区公共事务由利益相关的居民群众进行集体协商。探索推广以网上论坛、民情恳谈会、社区居民聊天群、居民议事日等方便居民参与的有效形式,保障社区居民的知情权和参与权。建立党代表、人大代表、政协
委员以及公职人员联系社区、接待社区居民的制度。
(九)健全社区民主监督制度。健全社区党务、居务、财务公开制度,明确公开的内容、程序、时间、方法。完善监督保障机制,加强社区档案管理。到2015年,居务公开民主管理社区达标率达到70%。组织居民有序开展各类公共服务工作监督评价活动,重点对城市基层人民政府及其派出机关、工作人员的工作情况、政府购买服务单位提供社区服务情况、驻区单位参与社区建设情况进行民主评议,对供水、供电、供气、环境卫生、园林绿化等市政服务单位在社区的服务情况进行监督,保障社区居民的监督权。
三、加强社区队伍建设
(十)优化社区居委会工作队伍结构。社区居委会工作人员由社区居委会成员和社区专职工作人员组成,原则上按照每300户常住人口配备1名专职人员。社区居委会一般设置5至9人,按照法定条件和程序民主选举产生,其中女性成员应占有一定比例;社区专职工作人员面向社会公开招聘,具体办法由地级以上市人民政府确定。鼓励引导本社区内的党政机关、工青妇群团组织、事业单位和社会组织在职党员干部以及社会知名人士通过民主选举兼任社区居委会成员;鼓励专业社会工作者、大中专院校毕业生、转业复员退伍军人等到社区担任专职工作人员。
(十一)加强社区居委会工作人员培训。定期培训社区居委会工作人员。基层政府或其派出机关每年至少对社区居委会主任
培训一次,其他成员和专职工作者每两年至少培训一次。建立学习激励机制,鼓励和支持社区居委会工作人员取得社会工作职业资格证书等相应资格、学历。建立健全工作奖惩机制,定期对社区居委会工作人员进行岗位工作绩效考核。
(十二)增强社区居委会工作人员队伍生机活力。积极将优秀社区居委会工作人员培养发展成为党员,适当提高各级党代会代表、人大代表、政协委员中优秀社区居委会工作人员的比例。建立和完善从社区居委会工作人员中考录公务员、招聘事业单位工作人员、选拔街道(乡镇)领导干部的制度。宣传报道社区居委会工作人员好人好事,表彰奖励优秀的工作人员。
四、推动社区基础设施建设
(十三)推进“六个一”工程建设。制订社区办公及服务活动设施建设标准,打造社区服务“15分钟服务圈”。稳步推进基础设施“六个一”工程建设,力争到2015年,有条件的社区建有一个公共服务站、文体活动中心、健康计生服务中心、家庭服务中心、综治信访维稳工作站、小广场或公园,中心城区管辖范围较小的社区可以街道为单位建设。社区办公用房和社区服务活动设施纳入城乡建设规划和土地利用总体规划,按照社区办公用房和室内服务设施面积每百户不少于20平方米,室外活动场所面积每百户不少于30平方米的标准配套建设。规范商业开发项目中公共服务设施的建设及移交管理。
(十四)规范设置社区办公服务用房。按照资源节约、便民
利民的原则,科学合理设计、使用社区办公和服务用房,提倡“一室多用”,提高利用率。推进社区办公用房标准化建设,实施机构门牌、工作制度、办事流程、宣传公告、服务窗口“五统一”标准。
(十五)加快社区信息化建设。改善社区居委会信息技术装备条件,积极推进管理服务工作电子化,逐步实现“一网式”、“一号式”服务,提高工作效率。整合社区现有信息网络资源,建设管理规范、内容丰富的社区综合服务信息网,为居民提供社区政务服务、居民互动、生活资讯、电子商务等信息。鼓励社区居委会积极利用博客、微博、网上社区等新渠道,加强与社区居民沟通联系。
五、创新社区工作机制
(十六)厘清社区工作职责。坚持依法行政,保障社区居委会应有的法律地位。不属于社区居委会职责范围内的事务、专业性技术性较强的工作,不得强加于社区居委会。推行行政管理事项社区准入制度,确属社区居委会协办协管的工作,须经所在区(县、市)社会工作机构批准同意,实行权随责走、人随事调、费随事转。减少各级各部门对社区居委会的考核评比,切实减轻社区居委会工作负担。
(十七)建立便民利民工作机制。社区办理公共事务,实行服务内容、办事程序、申报材料、办理依据、办理期限和收费标准“六公开”。社区受理事项实行一次性告知、首问负责、限时
办结、承诺办理。完善网格化管理、上门服务、挂钩联系住户等工作机制。在不减少总体工作时间、不增加工作强度的前提下,鼓励社区居委会和社区公共服务站实行弹性工作制、错时上下班,方便居民办事。
(十八)推动社区共驻共建。强化驻区单位的社区建设责任,积极引导驻区单位将文化、教育、体育等活动设施向社区居民开放,为社区居委会提供人力、物力、财力支持,推动社区共驻共建。社区居委会要主动听取驻区单位的意见建议,营造共商社区事务、共享社区资源、共建幸福社区的良好氛围。建立驻区单位社区建设责任评价机制,有关部门在评先表彰时要主动听取社区居委会对驻区单位的意见。
六、落实社区工作保障措施
(十九)加强组织领导。各地各有关部门要把社区居委会建设摆上重要议事日程,切实加强组织领导。健全区(县、市)委书记为第一责任人、街道(镇)党工委书记直接责任人的领导责任制,形成党委和政府统一领导、组织部门抓总引领、民政部门指导协调、各有关部门和群团组织支持配合的工作局面。
(二十)加大经费投入。要将社区居委会的工作经费、人员薪酬待遇、社区公益设施建设与维护经费、社区信息化建设经费纳入区(县、市)级以上政府财政预算,建立稳定的财政投入机制。社区居委会专职工作人员薪酬待遇标准原则上不低于上
当地社会平均工资水平。社区居委会工作经费按照社区常住人口户数核定,珠江三角洲地区每年每千户不少于6万元,其他经济欠发达地区不少于3万元。
(二十一)强化督促检查。各地各有关部门要认真落实加强社区居委会规范化建设的各项保障措施,创新工作机制,定期总结推广好经验好做法。要加大督促检查力度,将加强社区居委会建设工作成效纳入市、区(县、市)、街道(镇)党政领导班子目标、工作实绩考核内容。