平望镇西塘社区居委会简介

第一篇：平望镇西塘社区居委会简介

西塘社区居委会地处于平望镇的南面，东至市河，南至竹江桥，北至通运路，西至318国道，面积1平方公里。原辖西塘、西新、横港三个居委会，社区住户数1855户，在册居民4338人。2002年7月建立党支部，现有党员101 名，其中在职党员 32 人。60岁以上老人有574人，企业退休职工社会化管理716人。社区内企事业单位有10多家，医院、托儿所、文广中心、老干部活动中心。

社区居委会在镇党委、政府的重视关心下，在街道办事处的直接领导下，社区从原来的200平方米办公用房发展到现在的社区服务中以办公及活动用房总面积约2138平方米。建成后的西塘社区服务中心各用房包括“五室三站两栏一校一场地”五室为便民服务室、图书阅览室、体育健身室、治安警务室、多功能活动室；“三站”为社区工作站、卫生服务站、居家养老服务站；“两栏”为宣传栏和公开栏；一校为社区学校；一场地为室外活动场地。功能集“党员服务、就业服务、社区救助、计生卫生、文化体育、社区治安、环境卫生、便民服务”八位一体，为社区居民提供优质的服务和健康的休闲娱乐场所。

社区内还拥有室外儿童健身场、老年活动中心、位于莺脰湖畔的新世纪文化广场于2003年十月落成并开放使用，整个文化广场占地42．6亩，突出文化休闲这一主体，广场中心2810平方米的主建筑-数码影院，可承办各类文化活动，也是会议中心，场内拥有电脑音乐声控喷泉，儿童游乐场、圆形健身场等临岸的亲水平台，错落有致的绿化景观，形态各异的灯光点缀，使整个广场更显城市活力，充满现代气息。新世纪文化广场是平望镇三个文明协调发展的成果展示，是广大市民休闲娱乐、文化交流、体育煅炼的重要场所。

西塘社区曾获得苏州市“绿色社区”、吴江市“绿色社区”、吴江市“文明社区”、吴江市关心下一代创建“四有四好”先进单位，吴江市创建未成年人零犯罪工作先进单位、关心下一代工作先进集体、苏州市“和谐示范社区”、吴江市“老年文明活动室”等荣誉。

第二篇：社区居委会基本情况简介

玉亭镇迎宾社区居委会

一、基本情况简介

迎宾社区居委会成立于2009年8月17日，辖区范围为东至环城东路，西至迎宾大道，南至世纪大道，北至环城北路，地处余干县城政治、经济、文化中心地段，管辖面积达1259亩。

辖区有机关企事业单位21所（县委大院、县政府大院、县委党校、公安局、环保局、国土资源局、社保局、国税局、劳动就业局、珠湖检察院、交警队、烟草公司、玉亭镇城北派出所、五一购物广场、世安集团、东山投资公司、庆云堂医院、玉亭学校、东山学校、中英文学校、华林岗变电站），有住宅小区12处（县委会住宅小区、县政府住宅小区、珠湖检察院住宅小区、国税局住宅小区、玉亭路住宅小区、迎宾花园住宅小区、环城北路住宅小区、就业局宿舍小区、迎宾大道住宅小区、世纪大道住宅小区、华林岗大道住宅小区、廉租房住宅小区）、常住居民794户、总人口约2330人，并且长期居住在迎宾社区的正科级干部有28名（名单附表）。

社区居委会办公场所现租住于玉亭大道12号（县社保局门口隔壁），现有工作人员6名，志愿者2名，平均年龄三十几岁，是一支充满活力、敢于攻尖克难、乐于奉献的队伍，曾先后被评为玉亭镇“文明社区”、“妇女先进组织”、“社区治安综合治理先进单位”、“平安社区”、“文化活动先进单位”。

二、社区工作现状

玉亭镇迎宾社区在上级党组织的科学领导与关怀下，坚持以人为本的科学发展观，紧紧围绕“社区服务、社区卫生、社区党建、社区治安、社区计生以及社区文明建设”六个层面开展工作与服务，充分发挥群众自治组织和各群众团体的作用，坚持走自我管理、自我服务、自我教育的新路子，积极开展各类便民利民服务，全方位地服务于辖区居民。目前，社区秩序良好，社区文化丰富多彩。

三、社区面临的问题

虽然在上级领导部门的支持与关怀下，经过大家的不懈努力，我们取得了一些成绩，但是也面临着一些问题，首先，迎宾花园小区共有412户，居民的户籍关系非常复杂，小区内有4块大约分别几百平方米的空地至今被居住在附近的居民种满了蔬菜，杂草丛生，乱搭乱挂。迎宾花园小区自发的成立了由18位群众代表组成的代表理事会，并多次打了请示报告，要求解决迎宾花园住宅小区内的绿化和亮化，居民们迫切希望政府能出面通过多种渠道筹集资金，把小区的绿化、亮化工程搞好；其次，玉亭大道由玉亭学校西门向南延伸长约100米的路段，至今没有铺上水泥，下雨时满地泥污，这个问题一直困扰着路段附近的机关和居民，给在玉亭学校就读的学生、来社保局办事的广大群众、还有经过此路段的上班族、市民、路人带来极大的不便，同时有损城市的市容和形象；再次，社区办公经费的缺乏难以保障社区工作的正常开展，社区干部的工资500元/月，很难让社区干部安心在社区工作，并且无社保、医保也深深困扰着社区干部。诸如此问题，我们也在努力着手解决，同时希望上级党委政府能给予更多的支持与关怀，切实解决这些关系群众切身利益的问题。

玉亭镇迎宾社区将继续本着“想群众所想、帮群众所难、解群众所忧”的服务宗旨，以科学发展观为指导，发扬“团结、开拓、高效、争先”的精神，提高社区服务新理念，全力去打造充满活力、和谐平安幸福的新型社区。

第三篇：幸福社区居委会简介

幸福社区居委会简介

幸福社区居民委员会位于宿迁市城区的北部，大运河的南岸，东临幸福北路，西至河滨街道，南至古黄河，社区面积2.7平方公里，社区共有4290户，总人口14729人，有市、区、街道企事业单位48个，幸福社区党组织下设四个党支部，14个党小组，共有党员258人。近几年，社区党组织一班人，根据上级党组织的要求，在区、街道领导的关怀下，坚持以人为本和科学发展观，以“想群众所想、帮群众所难、解群众所忧”的服务宗旨，不断探索社区党建工作的新路子，取得了优异成绩，先后被中共宿城区委评为“优秀基层党组织”、“文明社区”称号，幸福小区楼道党支部被区委组织部定为“基层党组织示范单位”等荣誉称号。

社区服务完善。社区内设有社区服务中心，配有托老所、党群保健室、娱乐室、阅览室、书画室、党员谈心室、党员电教室和绿色网吧等。同时还设立“社区服务五分钟”、“万家乐”党员志愿者服务队和服务热线，做到有求必应、有困必帮、有险必救。

社区环境优美。辖区建有免费的市民休闲公园----幸福绿化广场、城北公园和廉政文化广场，广场内绿树成荫，鸟语花香，成为市民茶余饭后休闲的好去处。

社区秩序良好。设有专职联防队、党员义务巡逻队，坚持专职为主，群专结合的方针，打击各类犯罪活动，构建和谐社区。同时在部分居民区安装了视频监控系统和室内红外线报警器，几年来无一例恶性案件发生，达到“治安工作合格居委会”。

社会文化多彩。社区设有人口学校、市民学校等，常年开课。

党员志愿者、青年志愿者、巾帼志愿者服务队员深入社区，开展便民、爱民、法律救助、拥军优属、济贫帮困活动。把党的温暖送给千家万户，把社区生活搞得丰富多彩。

幸福社区将继续发扬“团结 开拓 高效 争先”的精神，以“三个代表”重要思想为指针，进一步探索新型社区党建工作的新路子，提高社区服务新概念，全力打造新型社区，把幸福的明天打扮的更加幸福、美好。

第四篇：镇社区居委会工作总结

镇社区居委会工作总结

一、指导思想和工作目标一年来，##镇社区居委会认真贯彻执行党的基本路线，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在镇党委、镇政府的正确领导下、在上级民政部门的关心指导、在各有关部门的关心支持配合下，充分发扬共产党员的先锋模范作用，发挥社区干部“孺子牛”精神，以保障人民群众基本生活权益为基本任务，充分发挥社

区工作调节社会矛盾、促进社会公平、维护社会稳定的职能作用，一年来，社区各项工作都取得了较好成绩，整体水平有了新的发展。

一、几项主要工作开展情况社区担负着社会保障、社区管理、社区党建“三部分”的任务，上为党委政府分忧，下为人民群众解愁，为社会上最可爱的人和最可怜的人服务。工作项目主要有：优抚安置、救灾救济、城市低保、基层建设、行政区划与地名管理、殡葬管理、收容遣送、社会福利募捐、老年人事业等，细分约有20余项工作内容。

（一）优抚与安置工作。根据有关章程、条例，为了让优抚对象的生活水平在新的形势下同本地群众同步提高，保持不低于中等标准，并在执行上有章可循，结合我镇实际：一是做好社区4名革命伤残人员的定期补助调查慰问活动；二是对在乡老复员军人中年老多病居民、家庭生活特别困难的6人给予定期的低保补助；三是对带病回乡或年老多病的退伍军人92人给予生活上补助、并做好八一节、春节的座谈和慰问；四是10年来社区退役士兵16人，其中，已安置工作9人，推荐两用人才5人。

（二）城市居民最低生活保障工作。低保工作是一项民心工程，低保制度的建立实施，维护了改革、发展、稳定三者的关系，自1998年施行低保政策以来，人数逐年增加。截至2005年10月，全镇保障人数103人。其中，下岗失业人员5人，“三无”人员8人，其他人员90人，月保障金额10255元，人均每月99元。

（三）在精神文明建设中发挥新作用广大居民积极参与社会主义精神文明建设，在社会公德、职业道德、家庭美德建设中，发扬社会主义新风尚，继承和发扬中华民族的优良传统。##居委会积极开展文明细胞建设活动，把开展“文明楼院、文明家庭”评比活动与我镇开展的省级卫生乡镇“门前三包、院内达标”、创建“平安社区”等活动结合起来。通过评比活动，在集镇上逐渐形成了人人争做文明公民，自觉保护环境、美化家园，维护家庭和睦、邻里团结的良好氛围，积极倡导科学、健康、文明的生活方式，为促进集镇环境卫生、社会风气好转、绿化植树、公共设施的爱护，起到了积极的推动作用。

（四）充分发挥居委会职能作用，依法维护居民的合法权益继续贯彻落实《居民委员会组织法》、《老年人权益保障法》、《婚姻法》，加强了维护老年人、广大居民的切身利益，在集镇城市化管理中充分发挥了居委会联系群众的桥梁和纽带作用。

（五）开展普法学习活动，增强居民群众的法制观念及法律意识为了不断增强集镇广大居民及流动人口的法制观念，提高居民、流动人口的法律意识，今年充分利用工商所个体协会大会、居民大会、座谈会及广播、黑板报、老年人协会组织居民自编自演节目、印发材料等多种形式，向广大居民、流动人口宣传口蹄疫、禽流感预防、省、市《计划生育条例》、《劳动法》、《城市市容管理条例》等法律法规，全心全意为居民办实事办好事

（六）其他工作一是社区地名工作按照中央和省州的《管理条例》，在法制化管理建设等方面取得了较好成绩，集镇范围内开展了有史以来规模最大的地名普查、更新和设置地名标志工作，；二是婚姻登记管理、殡葬管理、收容遣送、基层政权建设等社会事务工作也取得显著的成绩。三是合作医疗集资工作，今年，集资“农村合作医疗”费4620元462人432户，参保率达100。为社区贫困居民和三无人员解决看病困难打下了经济基础；四是启动1人口抽样调查工作以来，做到底数清、工作细、本着不重不漏的原则，认真开展各个阶段工作，为我镇的人口抽样工作的圆满完成打下基础。五是常规工作，为广大居民排忧解难，反映居民的意见和建议，作为居委会的常规工作。一年来共计为65岁、70岁以上老年人办理《省市老年人优待证》61人，关心辖区居民妇女、儿童、老年人的健康，每年1－6月份积极配合市妇联、市妇幼保健站及计生服务所、市老龄委，为老年人、妇女儿童进行一年一度的体检。

三、工作中存在的问题：（1）开展社区服务缺乏资金和必备条件，一是无启动资金，二是无较好的发展项目。几年来，居委会虽然积极出主意、想办法，为增加居委会的凝聚力，增加居委会的经济收入，解决部分闲散居民的就业问题，因地制宜地做了些工作，但阻力不小，困难重重，举步维艰。（2）居民群众参与社会活动的积极性还不够高，居民整体素质有待进一步提高。居委会在社会上的知名度不高，甚至不知道，这给居委会的工作和发展带来很大困难。面对以上困难和问题，我们在今后的工作中，要加倍努力，认真研究对待。我们深信，在镇党委、镇政府的正确领导下，以上问题将会逐步得到解决。（3）进一步

加强社区组织建设和基础设施建设，为全面实现小康社会服务社区成立以来，力量薄弱，仅有干部（包括计生、妇女）3人，人少任务重，一人多职现象比较突出，如主任、民政、统计、八大员工作一人兼职，办公室、优抚安置一人兼职外还要办理一些其他方面的工作。工作条件差，无交通工具、无工作用车，下乡调查、慰问等除搭便车外，多数时间要步行；办公条件差，3个

人的办公室仅10多平方米。对此，镇党委、政府极为重视，在积极争取上级业务部门帮助的同时，主动协调解决社区的办公设施、、交通工具、资金等，进一步加强了社区工作的基础设施建设。通过一年来的努力，各方面的条件都发生了极大变化。办公条件显著改善，配备了办公电脑；人员素质和工作效率不断提高。一年来，社区工作始终得到了上级领导和群众的肯定，为社会稳定做出了应有贡献。这些成绩的取得归功于各级党委、政府的正确领导和上级民政部门的关心支持，同时也是社区干部共同努力的结果。我们要继续努力，为我镇社区事业做出新的贡献。

四、下年的工作计划:(工作重点)

1、进一步加大集镇镇容镇貌的整治力度，协助有关部门重点抓好集镇的交通秩序、环境卫生、店外经营的管理力度。

2、开展多种社区家政服务，增加居委会的经济实体，为社区的各项工作打下经济基础，经双方达成协议，同安宁联通公司签约，本着居委会有收入、方便用户、信号稳定、资费较低的原则，与安宁联通公司携手首家在##镇“开展##联通手机村镇”力争业务返利年收入达2000元。3.做好待业青年再就业工作，现在社区待业人员36人，到今年10月已办理17人就业，明年通过各种渠道再办理15人就业。使他们尽快就业，减轻家庭的负担。4.做好党委、政府交办的各项工作，取到桥梁纽带、上情下达，得作用，为社区各项工作的顺利开展打下良好的基础。在群众中树立良好形象。

第五篇：柳泉社区居委会简介

柳泉社区居委会简介

淄川松龄路街道办事处柳泉社区居委会，于2001年10月由车站居委会更名而来，位于松龄路以北，孝妇河以东，东临鲁泰纺织有限公司，北接锦绣花园高档生活区。社区管辖居民3900余户，人口7000余人，党员190余人，担负着就业再就业、计划生育、户籍管理、企业退休人员社会化管理等社区服务工作。近年来在上级党委政府的领导下，社区领导班子立足实际、锐意创新先后被评为淄博市退休人员社会化管理AAA示范点，全市城市人口和计划生育工作十佳社区，淄博市信用社区，并连续几年被评为松龄路街道党工委评为先进党组织。

强化措施，夯实工作，创建了退休人员社会化管理服务工作“柳泉模式”。2004年社区接管企业退休人员工作，社区两委成员本着老有所养，老有所乐，老有所医的原则，严格按照上级劳动保障部门的要求，结合实际，把社区退休人员划片分组，落实具体工作人员，选择素质觉悟高的退休人员为自管互助小组，并组建社区协管员，实现了社区、协管员、互助组为一体的管理网络，退休人员社会化管理联系卡发放率达到100%，实现了与企业退休人员全面对接，顺利完成了退休人员的接管工作，被评为市退休人员社会化管理AAA示范单位，成为淄川区家喻户晓的老年人的“温馨家园”。

繁荣社区文化，凝聚民心，社区定期组织形式多样的文体活动，丰富退休人员的晚年生活，提高居民素质，不断完善室内外健身器材，棋牌室、乒乓球室、台球室、图书室、露天舞场等活动设施，丰富了社区居民的业余文化生活。柳泉社区“夕阳红”表演队已成为一支家喻户晓的民间表演组织。

社区是我家，建设靠大家，我们在加强社区文化建设，吸引居民参与社区建设的同时，不断加强社区组织建设改进工作方式，坚持以人为本，服务居民的原则，健全服务组织，提高服务质量，促进和谐社区的建设。

柳泉社区居委会