因病离职报告

第一篇：因病离职报告

(一)标题

在申请书第一行正中写上申请书的名称。即以“离职申请书”为标题。标题要醒目

(二)称呼

要求在标题下一行顶格处写出接受离职申请的单位组织或领导人的称呼，并在称呼后加冒号。

(三)正文

首先就要说明是申请提出申请离职，开门见山让人一看便知

其次申述提出申请的具体理由、详细情况一一列举出来

最后要提出自己提出离职申请的决心和个人的具体要求，希望领导同意解决等等

(四)结尾

结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”

(五)落款

离职申请的落款要求写上离职人的姓名及提出离职申请的具体日期。

第二篇：因病离职申请书

因病离职申请书1

尊敬的xxx：

自从入职以来，我一直都很喜爱这份营业员的工作，感谢各位领导的`信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在这2年电脑营业员工作里，我学到了很多有关电脑产品的销售技巧，自己的销售能力又上了一层楼，这些都是我最宝贵的财富。非常感谢公司给予我这么好的机会，让我的未来充满了希望。

但因为由于本人身体不大好，精神不济，需要回家修养，我最终忍痛选择了向公司提出辞职，并将于下个月xxxxxxxx号正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合公司做好交接工作，保证销售业务的正常运作，对公司，对客户尽好最后的责任。

此致

敬礼!

辞职人：

日期：

因病离职申请书2

尊敬的公司领导：

您好！

本人因为个人健康原因，经过慎重的思考后，决定向公司领导提出辞职申请，望批准为盼。

在xx工作的'这一年多来，我收获良多。在领导以及同事的帮助下使我拓宽了知识体系，开阔了视野，增长了阅历。xx的工作氛围好，同事们工作都很努力，相处融洽，领导也很关心、体谅下属。在这里，我感受到了家的温暖。感谢xx在我职业生涯中留下了这段珍贵而温情的记忆。

无奈自今年x月以来，也许是由于工作紧张自顾不周，也许是长期来对于健康的忽视，出现了较为严重的腰椎间盘突出症，无法直立，卧床不起，经治疗后症状缓解，但至今仍时好时坏，不能痊愈，长受疼痛之苦，身体其他方面也跟着受影响。在xx是忙并快乐着，而我目前的身体状况也许更适合一份节奏稍慢的工作，毕竟，已不再年轻，纵有千般不舍，也惟有为健康让行。对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉，还望领导体恤见谅。

最后，祝xx在未来的道路上，蓬勃发展，蒸蒸日上。

此致

敬礼！

辞职申请人：xx

20xx年x月x日

因病离职申请书3

尊敬的公司领导：

您好！

自我进入公司之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在原料采购领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。

由于母亲现生病，家中无人照顾，我是唯一能够照顾她的人，养育之恩不能忘，尽点孝心是非常应该的，所以，不得不放弃现在的工作，去照顾我的母亲。

我会在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。

非常感谢您在这段时间里对我的.教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利！

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够理解我的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼！

申请人：xx

20xx年x月x日

因病离职申请书4

尊敬的教育组领导：

首先，非常感谢领导对我的信任、支持和关心！由于本人本身就已经是残疾人，加上现在体弱多病，目前大脑趋于逐渐萎缩，记忆力衰退，视力急竭下降。一向做事充满激情、力求认真、严谨的我，现在虽想尽职尽责，还是出现丢三落四的`点滴小事。我感到惭愧、内疚。已经好几次向相关领导、老师道歉！事实说明，随着年龄的增长，我已经日趋精力不足，无法担当学校教导主任这项工作！为避免由于我个人影响学校的整体工作，铸成大错！因此我特此提出辞去学校教导主任的申请，去做一名普通的教师，祈望领导理解与同意！

此致

敬礼！

申请人：xx

20xx年x月x日

因病离职申请书5

尊敬的领导：

您好！

我是xx年xx月份进入xx学校的，在一年的工作当中，我学到了很多东西，得到了很多人的帮助，在这一年当中，我从一个刚毕业的学生慢慢变成熟，在专业知识方面从不懂园林绿化到现在有一定的了解，其中不断的进步，与学校的培养是分不开的。在这里我感谢大家，感谢学校。x年前在学校时，我就感觉胃一直不舒服，也吃了不少药。过年时检查，医生建议我不能再吃辣椒，胃需要慢慢养。由于个人的'原因，我不得不向学校提出申请，并希望能与今年x月xx日正式离职。

对于由此为学校造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望学校能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。

离开这个学校，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

此致

敬礼！

申请人：xx

20xx年x月x日

因病离职申请书6

尊敬的领导：

您好!

由于个人身体的因素，需要离职，特此提出辞职申请，敬请批准。给贵公司造成麻烦，本人深表歉意。

在贵公司工作的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助，使我得到了很大程度的提高，在此感谢公司提供给我这个良好的平台。

在这里，特别感谢各位领导在工作、生活中给予的大力支持与帮助;但是因本人在身体方面需要好好休养，无法继续在贵公司工作，望批准我的.申请，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝公司事业蓬勃发展，前景灿烂。

此致

敬礼!

辞职人：

日期：

因病离职申请书7

尊敬的领导：

您好！

由于个人身体的.因素，需要离职，特此提出辞职申请，敬请批准。给贵公司造成麻烦，本人深表歉意。

在贵公司工作的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助，使我得到了很大程度的提高，在此感谢xxx公司提供给我这个良好的平台。

在这里，特别感谢各位领导在工作、生活中给予的大力支持与帮助；但是因本人在身体方面需要好好休养，无法继续在贵公司工作 ，望批准我的申请，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝公司事业蓬勃发展，前景灿烂。

申请人： xxx

20xx年x月x日

因病离职申请书8

尊敬的公司领导：

你好！来到这里已经x年了，在这x年里，我认识了我最尊敬的领导，结识了我最要好的朋友，可是，我现在却不得不有违公司领导与同事的期望，我要职去我最心爱的.这份工作了。

一直以来，我只感觉胃不太好，上周x到医院检查，医生建议我休息治疗，自感身体需要一段时间调养，难以再为公司尽微薄之力。来公司这二年里，自感能力不足，公司领导和同事都是我的老师，从你们身上，我学到了很多东西，谢谢你们，我真的要谢谢你们。由于自己能力不足，所以每天的工作都不敢有丝毫懈怠，从一个话务员到现在的做财务，一步一步走到现，我也感觉很累了，希望能借这次休养的时候，调整心情，也充实自己。

提出辞职对我来说是既感遗憾又感幸运。遗憾的是我将要离开我工作和为之努力和奋斗的团队，从此将不能再像我的队友和朋友一样为公司尽职了，幸运的是我及时检查，知道了身体方面的问题，可以有段时间休整，可以再静静地考虑一下将来了。

说实话，要离开这个已经熟悉或者说已经产生强烈认同感和依赖感的集体，心里难免会有很多的依恋和不舍，在我休整与调养期间，我还是会回来看大家，希望大家仍能把我当成同事，当成朋友。在我心中，你们永远是我的好领导，好同事，好朋友，与你们一起工作的日子我永远不会忘记，这是我工作之中一段最美的时光，与你建立起的这段友谊是我一生的财富。

恳请领导批准我的辞呈，我将圆满做好交接工作。

最后，祝领导和同事们身体健康，万事如意，祝公司事业蓬勃发展，业绩蒸蒸日上。

此致

敬礼！

申请人：xx

20xx年x月x日

因病离职申请书9

尊敬的公司领导：

首先感谢公司近段时间对我的`信任和关照，给予了我一个发展的平台，使我有了长足的进步。如今由于个人身体原因，无法为公司继续服务，现在我正式向公司提出辞职申请，将于20xx年xx月xx日离职，请公司做好相应的安排，在此期间我一定站好最后一班岗，做好交接工作。对此为公司带来的不便，我深感歉意。

望公司批准，谢谢！

祝公司业绩蒸蒸日上。

此致

敬礼！

申请人：xxx

时间：XX年X月X月

因病离职申请书10

区领导：

本人自20xx年调入罗家畔小学以来兼任教导主任9年。承蒙学区校领导厚爱，让我于20xx年8月担任九顷湾教学点负责人，并兼任幼儿园园长、保安、教务主任、政教主任、会计、营养餐管理员、二年级班主任及二年级语文、数学教学工作等职。经过一年半时间的实践，本人觉得自身难以胜任该职务。原因如下：

其一、本人管理能力低下，没有谋划学校全面工作的能力。

其二、本人社交能力差，理顺不好各个层面的关系。

其三、本人专业技术水平低，不能有效指导教师的教学。

其四、由于无力担负起管理学校的`重任，在其位还要尽力支撑，结果导致学校工作一塌糊涂，自己也身心疲惫。

其五、由于工作效率低，深感力不从心。为了完成本职工作常常把工作带回家庭，即影响了家庭孩子的正常学习生活，又拖延了学校的工作。

其六、自20xx年10份鼻腔动脉出血手术后，感到身体素质明显下降，由于工作压力大常感到头晕，偶尔还突发流鼻血事故。

鉴于自己以上诸多不足，再担任该职务，不但对学校工作十分不利，成为千古罪人。同时，也是对自身的一种摧残。故此，再次向学区领导提出申请，请求辞去九顷湾教学点负责人等职务。让我安心的做一个教师，请学区领导批准。

此致

敬礼!

申请人

时间

因病离职申请书11

尊敬的xx：

自从入职以来，我一直都很喜爱这份营业员的工作，感谢各位领导的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的.友善、帮助和关心。在这2年电脑营业员工作里，我学到了很多有关电脑产品的销售技巧，自己的销售能力又上了一层楼，这些都是我最宝贵的财富。非常感谢公司给予我这么好的机会,让我的未来充满了希望。

但因为由于本人身体不大好，精神不济，需要回家修养，我最终忍痛选择了向公司提出辞职，并将于下个月xx号正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合公司做好交接工作，保证销售业务的正常运作, 对公司,对客户尽好最后的责任。

此致

敬礼!

申请人：

20xx年**月**日

因病离职申请书12

尊敬的教育组领导：

首先，非常感谢领导对我的信任、支持和关心!由于本人本身就已经是残疾人，加上现在体弱多病，目前大脑趋于逐渐萎缩，记忆力衰退，视力急竭下降。

一向做事充满激情、力求认真、严谨的我，现在虽想尽职尽责，还是出现丢三落四的点滴小事。我感到惭愧、内疚。已经好几次向相关领导、老师道歉!事实说明，随着年龄的`增长，我已经日趋精力不足，无法担当学校教导主任这项工作!为避免由于我个人影响学校的整体工作，铸成大错!因此我特此提出辞去学校教导主任的申请，去做一名普通的教师，祈望领导理解与同意!

此致

敬礼!

申请人：

20xx年**月**日

因病离职申请书13

尊敬的公司领导：

您好！

本人因为个人健康原因，经过慎重的思考后，决定向公司领导提出辞职申请，望批准为盼。

在公司工作的这一年多来，我收获良多。在领导以及同事的帮助下使我拓宽了知识体系，开阔了视野，增长了阅历。公司的工作氛围好，同事们工作都很努力，相处融洽，领导也很关心、体谅下属。在这里，我感受到了家的温暖。感谢公司在我职业生涯中留下了这段珍贵而温情的记忆。

无奈自今年x月以来，也许是由于工作紧张自顾不周，也许是长期来对于健康的`忽视，出现了较为严重的腰椎间盘突出症，无法直立，卧床不起，经治疗后症状缓解，但至今仍时好时坏，不能痊愈，长受疼痛之苦，身体其他方面也跟着受影响。在公司是忙并快乐着，而我目前的身体状况也许更适合一份节奏稍慢的工作，毕竟，已不再年轻，纵有千般不舍，也惟有为健康让行。对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉，还望领导体恤见谅。

最后，祝公司在未来的道路上，蓬勃发展，蒸蒸日上。

此致

敬礼！

申请人：xx

20xx年x月x日

因病离职申请书14

总监：

你好!

因为我身体的原因,调养快一个月，医院仍然觉得我目前还要休息，不能承受压力并要保持愉悦的生活氛围，暂时不能去公司工作，为了不耽误公司的工作，我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我会在近期身体稍微舒适一点的时候去公司办理工作交接手续。

来到xx*也快两年了，有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工工作，开心的学习。最后祝公司在今年蓬勃发展，取得更加优异的成绩;祝愿公司上下所有领导和员工身体健康，万事如意!我为能在xx*工作过感到无比的荣幸和自豪，我会怀念在这里的每时每刻，感谢公司给了我这么一个机会。在公司这一年多里，公司领导和周围同事给了我无比的照顾和关怀，让我深切的.感受到了公司倡导的人情化管理给我们带来的亲切和温馨。

我深信，公司将沿着通往胜利彼岸的高速轨道飞速前进，将一如既往的在sap咨询业领域领航!我真诚的恳请公司领导批准我的辞职申请，在这里我表示衷心的感谢，同时祝愿公司不断壮大发展!

此致

敬礼!

辞职人：xx

20xx年xx月xx日

因病离职申请书15

尊敬领导：

根据全镇小学教育的发展形势，根据本人的年龄和身体健康情况，我曾在xx年x月向中心打过报告，要求辞去村校校长的职务，根据当时的具体情况，组织没批准。

由于组织的.信任，我拖着病体全力地工作。工作上可以说功大于过。任校长工作以来，所工作过的两所学校，在社会上均有好的反响。学校工作上，我可以说无愧无悔。

从整体上来说，村小犹如人体上的一个重要的器官，重要的器官有毛病，会使人不能正常地生活，甚至夭亡。我已是58岁的人了，再加上病缠身，根本适应不了新的教育形势，不可能把学校管理的更好，工作上稍有懈怠，学校是会出乱子的。说句心里话，我现在不管干什么就觉打怵。因此，完全有辞去村校校长职务之必要。

“人事有代谢，往来成古今”。我在第一份辞呈中说过：吴炉镇小学的美好前景应交给有能力的人去描绘——特别交给那些年富力强、德才兼备的人。

姜，老的辣;人参，老甚则为宝;人，年纪大了，总不是那么中用。为了使学校的前程更加灿烂辉煌，我再次要求退下来。下学期，学校有关领导的事说甚么也不能再管了。

切切之要求，万望准之，莫误大事!

此致

敬礼

申请人：yjbys

20xx年xx月xx日

第三篇：离职报告

离职报告

尊敬的公司领导：

您好！首先感谢您在百忙之中抽出宝贵的时间阅读我的辞职信。

能来到**公司是件很开心的事情，进入公司到现在，领导和同事们都很关心我照顾我，我非常感谢你们带给我温暖与感动，以及对我的培养与关爱。

我是幸运的，一路满怀欣喜与激情来到了项目部，整洁干净的项目部充满了神秘与庄严，让我发自内心的恭敬、敬畏。在这三个多月的时间里，我和同事们相处得很好，大家和我成了很好的朋友，同时领导对我的关爱让我感受到了家人般的温暖。在工作中，我积累了一定的经验，收获了很多在学校里学不到的宝贵财富。

在这里，我要感谢**和**对我的关心与认可，非常感谢对我的关心与孜孜不倦的教导。**的话不管是在工作上还是在生活上，总能给人一种充满斗志，昂扬向上的力量，这使得我在工作上不管遇到什么困难，都能勇于改正错误，积极对待，勇于探索，勇于解决问题，积极进步，是我一直保持着蘑菇心态的重要动力。**是一位很可亲的人，找我谈心的时候，总会带给我亲切的感觉，**对我的关心厚爱，让我每天都充满着工作激情与感恩之情。

我鼓起勇气写下这封信，有很多很多的不舍，理想的种子在内心深处渐渐露出头角，为了追求自己的理想，我必须舍弃，心无旁骛地为自己的理想努力付出，哪怕撞得头破血流，也要为了心中燃烧着的理想而努力奋斗。

在此，再次感谢领导们对我的关心与培养，谢谢同事们风雨同舟中的照顾，这份情谊，我将永远记在心里，在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

真心感谢公司领导和所有同事，祝你们工作顺心顺意，事业步步高升，身体健康，生活幸福。

此致

敬礼

申请人：

２０１２年１１月１０日

第四篇：离职报告

第三届学生会换届大会主席团发言稿

大家晚上好！不知不觉中，光阴却又走过了一年，仿佛去年的换届大会就在昨天，今天又到了团学工作交接的日子，很高兴能坐在这儿与大家一起总结马克思主义学院团学工作过去的点点滴滴、规划未来的蓝图。

在过去的一年里，学生会始终坚持“团结 互助 务实 创新”的工作理念，始终践行“全心全意为同学服务”的宗旨，始终用“激情、责任、感情”来凝聚学生会的每一个成员。

作为一个新兴且学生人数最少的学院，我们的组织发展只能走精兵之路，然而很多工作却是一个人乃至一个部门无法完成的，必须通过学生会全体同心协力、共同努力才有可能做好，因而需要而且必须要有“团结互助”的精神，在过去的一年的工作中不乏有大家精诚合作的典范，2012届迎新军训工作顺利完成、2012年秋季运动会、十佳歌手决赛、周末舞会、第十三届“启真杯”辩论赛，第九届兼职招聘会等等都是学生会和团委一家人同心同德、团结互助的典范；务实是最朴实的方法论务实，喊破嗓子，不如甩开膀子。表面工作要不要做呢？要做。但我们的工作不能仅仅停留在表面，我们要把工作落到实处，真正成为广大同学利益的代表者，成为老师和同学们沟通的桥梁和纽带，因而我们需要务实的精神；创新是一个民族永葆青春的不竭动力，同样面临学生规模小、各项基础设施不完善、活动经费不足等现实问题，我们的学生活动不能仅仅停留在数量、规模横向比较上，我们应以此为契机，转变传统思想观念，把注意力放在更加注重活动的质量和影响力方面，因而需要创新精神。

我还清晰的记得，2012年的迎新工作中，我们明确分工，大家服从安排、迅速行动起来，在阴雨连绵且混乱的场面中有条不紊的开展迎新工作的情景，实现了从校门口迎接、缴费、绿色通道、领军训服装、买日常用品、最终送到所住寝室的一条龙服务。最终在和谐友好的气氛中将我院187名新生全部安全的送到寝室，其间没有出任何不和谐的情况，圆满完成2012年迎新工作任务。工作中大家对学弟学妹无微不至的关怀，倾尽全力为他们排忧解难，他们不是姐妹、亲如姐妹，不是兄弟、却胜似兄弟。在迎新的日子里大家无人退缩，虽已精疲力竭，但个个脸上充满着满意的微笑，无人抱怨。

我还清晰的记得，在2012年运动会当中，为了保证工作所需物品及时到位，我们不辞劳苦，一路狂奔，直至汗流浃背，气喘吁吁；为了能够带动拉拉队，我们吃苦受累，直至嗓音嘶哑，腿脚酸麻；为了学院比赛能够取得好的成绩，我们不怕痛苦，拼尽全力；为了能够做好自己的本职工作，我们不畏辛劳，起早贪黑，但总是默默无闻，无所要求！每想及此，我心中充满不忍与敬意。

艰难时刻，我们不放弃；困难之处，我们能够团结；成绩面前，我们不自满。这一切的一切都在证明着我们第二届学生会是一个优秀的集体，团结的集体，拼搏向上的集体。也正是因为有了这种精神，在2012——2013的工作中，我们的工作取得了一些突破：2012年秋季运动会中，在女子30米板鞋、男女30米开火车、男子4*100米接力赛等集体项目中获得了可惜的成绩，团体总分达到64分较去

年有相当大的提高；取得第十三届“启真杯”辩论赛的冠军；“民院杯”篮球赛女子终结完败，为我院争光添彩，改变的我院学生只会死读书的形象，增强了我院同学的自信；心理健康月获得“优秀组织单位”荣誉称号。在2012——2013评优中，部长互评，宣语部、心里健康部，生活服务部分列第四、第五、第七；学风建设部、公寓部分列第四和第五名被评为“优秀部门”。

在过去的一年里，我们的工作取得了一些进步，这都是大家共同努力的结果，但也不可否认存在着一些问题：部分干部集体纪律观念不强，做事有点随心所欲；本学年末本位主义思想有所抬头，各人自扫门前雪得现象时有发生。在第二届学生会主席任职即将结束之时，我代表老一届的学生干部向你们提几点建议：

一、学会感恩、学会倾听、学会换位思考

学会感恩：常怀感恩之心应该是我们每一个人都应该具有的优良品质，能够成为一名学生干部，个人的才学固然是重要决定的因素，但我们应该明白，如果我们同在一个拥有一千甚至更多学生的学院，我们每一个人能否在与众多的对手竞争中崭露头角，这是一个未知数，今天，我们能够坐在这里，我们应该感谢我们的学院能够给我创造这样一个展示自我的舞台，让我们尽情展现聪明才智，我们应该感谢一届又一届老干部毫无保留的将自己的所学传授于我们，让我们不断成长。作为回报，我们应该汲取宝贵经验、发挥我们的聪明才智，立志将我们的工作推向更高、更远。

学会倾听:王进喜曾经说过这样一句话让我记忆犹新：“我们不能

一有点成绩，就像皮球一样，别人拍不得，轻轻一拍，就跳得老高，成绩越大，就越要谦虚谨慎。”话虽朴实，但寓意深刻。我们都保不准自己不犯错，有时候，当我们不小心犯了错，也许自己毫无察觉，此时我们应该停下匆忙的脚步，学会倾听，虚心接受身边老师和同学的批评和建议，有则改之，不可一味的自我陶醉、甚至演变成自以为是，那样我们身边的朋友都会离我们远去。

学会换位思考：俗话说的好：你敬我一尺，我敬你一丈。每当我们自己在工作忙不过来的时候，往往埋怨其他人不伸援手，然而此时我们是不是反思自己，当别人工作忙的不可开交的时候，我又在做什么呢？“以责人之心责己，以恕己之心恕人”，学会换位思考，多站他人的角度思考问题，这样我们就不会总是站在自己的立场上求全责备，做任何事情少一点埋怨、多一点理解、多一点互相帮助。我们不同于其他，我们除了在学生会一起工作、还在一起学习、一起生活。也许在很多时候，你所埋怨的人为你做了很多，只是不屑于说出来而已。

二、以制度约束为前提，以情感沟通为纽带，加强组织管理

“没有规矩不成方圆”，任何组织的管理都离不开制度约束。要管理好一个组织首先必须建立起一套科学完备的制度体系，确保各项管理有章可循，运转有序，极大的减少管理中的随意性。

感情是凝聚人、感召人的桥梁和纽带，是促使管理者与被管理者心心相印、荣辱与共，形成一个团结、富于向心力的战斗集体的润滑剂。在这个组织工作的人都是一家人，因而需要我们管理者在日常的工作生活中做到真诚关心、细致入微、宽容豁达。（用真情去关心广大干部同学，善于发现他们身上的闪光点、可爱处，以及他们的发展潜能，从而对他们产生发自内心的喜爱和关切，然后去尊重他们，信任他们，关心他们，爱护他们；“细致入微”是在管理的干部过程中要注意细节，从细节入手。一个眼神能表达一种感情、一句不当的评价都可能被认为是不尊重，甚至形成难以愈合的裂痕。但一句关爱的话、一个欣赏的眼神，一个宽容的微笑，就能使人如沐春风，倍感亲切；“宽容豁达”是要有宽容豁达的胸襟，能够包容干部的些许缺点和错误，工作中缺点错误谁都在所难免，知错能改，善莫大焉。）

三、重视宣传工作、把握时机走出去

首先、宣传工作是我们的脸面，直接影响着我们工作成效，我们的工作就是要让别人知道了解的，如果我们的工作别人都不知道，那何谈的效果和影响力，这固然与活动质量有关，但宣传不到位也是一个重要影响的因素。这是我们第二届学生会的一个败笔，我们的很多工作做了，连我们学院网站上都没有新闻。新媒体固然重要，但是在学校还没有完全认可的情况下，旧的宣传方式也应该被重视。

其次、我们的工作开展不能只局限于我们学院，应该更多的面向全校，更多的走出校园与更多的社会组织建立友好关系，开展一些真正具有影响力和社会意义的活动。（比如生活服务部可以与州疾病防治中心或者医院合作举办一些有益于人们身体健康的活动，文体部可以邀请州文联等文艺单位举办一些丰富人们课余文化生活娱乐活动，宣语部可以寻求相关的宣传部门合作举办宣传教育活动等等。)这不

仅可以真正提高我们学生干部的素质，也增强了活动的社会影响力。

第三、我们可以去临近的三峡大学、长江大学或者其他学校学习取经，交流经验，了解他们的学生会是如何开展工作的，当然我们也可以邀请他们来我们学校交流工作经验。

最后，我想说：当一名学生干部确实锻炼了自我，提高了自己，这是一个不争的事实。但学生干部是牺牲自己的宝贵时间和精力为同学服务，为老师排忧解难，这也是一个事实。当寝室的同学还在睡懒觉的时候，我们却要为即将开展活动而忙碌；当身边的同学兼职拿到工资的时候，我们却只能用羡慕的眼光该做什么做什么；当身边的同学带着自己的另一半逍遥自在的时候，我们不得不想着未完成的事情„„其实我们可以有很多选择：我们选择了后者，放弃了前者，倒不说我们有多高尚，有得必有失这个道理谁都懂。作为一名学生干部不容易，想成为一名合格出色的学生干部更不易。

此时此刻，千言万语，无法表达我复杂的心情。大一我凭着激情在奋斗、大二我扛着责任在付出、大三因为感情而留下。总之，在过去的一年里，感谢领导老师一直以来对我的关心和栽培，感谢大家一直以来对我的信任与配合，在学生会工作的三年，虽然艰辛，但更多的是收获，这三年的经历将是我人生不可多得的财富。最后我想送大家一句话，希望与大家共勉：“一个人能走多远，要看与谁同行；一个人有多成功，要看有谁相伴。一个集体有多优秀，要看谁在其中；一个集体有多强大，要看其根有多牢。”希望你们能够团结互助、群策群力、务实创新，肩并肩、手牵手，打造出一个学习型、服务型、创新型的优秀学生会，让我们共同祝愿马克思主义学院学生会的美好明天会更好！

谢谢大家！

第五篇：离职报告

员工辞职报告范文

尊敬的领导：

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。

来到**公司也快两年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得*总曾说过，工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。尽管我一思考，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩，思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦，然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺，这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，sun ltd.erp 2004项目启动，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。

能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好项目开始前的属于自己的所有工作，尽力让项目做到平衡过渡。

离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的譐譐教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。

也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达！

辞职人：***

年月日

离职报告范文

尊敬的徐总及公司领导：

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。来到公司大约半年了，公司里的人对我都很好。我衷心感谢徐总以及各位同事对我的照顾与错爱，在这半年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。而今，我决定离开，也许这样会好一些。因为诸多原因，我决定参加2007.1的研究生考试，以为工作两年再去读研是一个好的决定。如果我现在不辞职，我就是在公司里尸位素餐两年，因为在两年时间里，我不可能为公司做多少贡献。我也许能大致经历、学习这个工程建设的某些方面，可这只是对我有好处，只会使我欠公司更多的情。考虑到公司在人员安排上的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成决策的失误，我郑重向公司提出辞职。

因为有想考中山大学的研究生，前几天一位老乡告诉我中大招一名热工的本科生做实验助理。这对我而言是一个很好的机会，学校的氛围肯定更加适合准备考研，我在1.4已经把我的相关资料寄过去了。我希望尽快解除与公司的劳动关系，可以安心地轻轻离开。

也许我该提前一个月给您递呈辞职报告，好在我手头的工作不多，一个星期足以交接干净。我原本打算1.16开始我的二十余天的探亲假，现在我希望所有该处理的事情都在1.13（周五）前处理妥当。马上就要离开公司了，在这最后的一段时间里，我会做好所有的交接工作，正常上班，静心等待您的答复、处理。

离开这个公司，我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望，愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历工业园的发展与以后的辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听各位的教诲，也遗憾我什么都没能留下来。我将就这样悄悄地离开，结束我的这第一份工作。

最后，衷心祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上！祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福！

辞职人：

日期：

辞职报告范文一

尊敬的领导：

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自 年 月 日进入xxx股份有限公司，年 月 日调入xx部门，至今已过半载，正是在这里我开始踏上了社会，完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。

在过去的半年里，公司给予了我良好的学习和锻炼机会，学到了一些新的东西充实了自己，增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受能力不行。经过慎重的思考，我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己的职业目标，那剩下的光阴只会虚度一生，碌碌无为，不会给公司带来任何价值，相信公司领导能给予充分的谅解。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司项目的开展，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准。

祝公司项目推进顺利创造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

此致

敬礼

辞职人签名： 日期： 2009年3月25日

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辞职报告范文二

XX经理：

我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作，使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

公司无论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由，我不得不向公司提出申请，并希望能与今年4月6日正式离职。

感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台，感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!

对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼

辞职人签名： 日期： 2009年3月25日

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辞职报告范文三

尊敬的老板：

您好!首先，非常感谢您这半年来对我的信任和关照。

这段时间，我认真回顾了这半年来的工作情况，觉得来xx宾馆工作是我的幸运，一直以来我也非常珍惜这份工作，这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在xx宾馆工作的半年多时间中，我学到很

多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢老板对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会，但同时，我发觉自己从事这份工作心有余而力不足，长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职，请您支持。

请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆，以便完成工作交接.我很遗憾不能为宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人：日期：2009年5月19日

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辞职报告范文四

敬爱的公司领导：

您好！

我因为诸多个人原因，经过深刻冷静的思考后，郑重的向公司高层提出辞职要求。

首先，在贵公司工作的这几个月以来，我收获良多，在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多非本专业的知识，开阔了眼界，增长了阅历。

其次，公司的工作气氛很好，同事们工作都很努力，领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的温暖。

无奈之下提出辞职，客观原因是我家将远迁至XX市XX区，工作上班实在是不方便，每天将近1个半小时的路程，如果再遇到恶劣天气以及交通堵塞，实在是很难保证上班的时间。而且如果加夜班、晚班，归家路途也有诸多不便。除了客观原因外，主观原因则是我觉得自己的能力有限，对于剧本的写作掌握的似乎还不够火候，我从事小说、散文以及报导写作多年，可是对于剧本是首次尝试，因此给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝，我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏，因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿，我特此提出辞职。

最后，祝公司生意兴隆，发展越来越好。

您的员工：XXX日期： 2009年5月19日，；、尊敬的经理/公司人事部：

您好！我很遗憾自己在这个时候想公司提出实习辞职。来公司也有一段时间了，很荣幸能成为 XX 公司实习生的一员。在实习期间，我学到了很多知识与技能，非常感谢公司给予我在这样良好环境中实习和学习的机会。

但是我因为个人原因需要辞职。对于由此为公司造成不便，我深感抱歉。我希望在 年月日 之前完成实习交接，请领导安排实习交接人选。在未离开岗位之前，我一定会站好最后一班岗，我所在的岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。

望领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续。

祝您身体健康，工作顺利！并祝公司以后事业蓬勃发展。

此致

敬礼

申请人：XXX

日期：年月日

敬爱的各位领导：

自XX年年底入职以来，我一直都很享受这份工作，感谢各位领导的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在过去的近两年的时间里，利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢！当然，我也自认为自己在这两年的工作中做出了自己的最大努力。

但因为某些个人的理由，我最终选择了向公司提出辞职申请，并希望能于今年9月30日正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合做好交接工作，保证业务的正常运作, 对公司,对客户尽好最后的责任。

希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼

申请人： xxx

XX年年9月12日

亲爱的××领导：

我可能会在×月份某个你觉得方便的时候离开公司。

自从××××年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快×年过去了，我要重新确定我未来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由，我最终选择了开始新的工作。希望你能早日找到合适的人手接替我的工作。

当然，若你容许的话，我愿意，并且渴望在工余时间，为我们这个团队继续出力，最后，我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与谢谢你，并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。

×× 敬上

员工辞职报告范文

尊敬的总经办：

您好！从我个人角度而言，是不会无缘无故的辞职的，毕竟这是一份生活的保障，这里有和睦相处的好同事好伙伴，大家在一起相处已近一年了，我也得到大家给予的帮助，每天都有快乐，这是多好呀，真很舍不得离开这样轻松快乐的同事关系。但从工作角度来说，目前的现状是我无法继续下去，宁可处于失业状态的原因，总结如下几点。

第一：每天的工作已经让我的热情慢慢减退，基本上没有什么积极性的工作。每天接各种客户打来的咨询电话做问题解答，每天更新两个网站，但并不能取得相应的效果，经常被领导要求做新的线路产品，做出来的却不是市场所需求的产品，也许是我的专业能力有限吧，不能做出让公司满意的产品，虽然我已经尽力了。对于今年部门的改动以及公司对我个人的信任和认可，让我担任网络营销中心的主管，我十分感谢，但由于我个人能力有限，并不能很好的担任这个职务，更影响公司的整体发展。我知道快乐工作的原则，也就是在一定条件下不能改变工作现状，那就要用快乐的心态去面对，我试过，努力过，但无用，因为以目前状态来看，这种工作现状在一定时间段内不会改变，我的热情不会维持那么久，迟早会对工作产生厌恶，我不会等到那一天的到来，对公司而言，也不希望看到敷衍了事的员工。第二：做为一名脑力劳动者，我想没有谁不希望得到最根本的尊重，包括对人本身和所创造成果的尊重。这包括重视程度和福利薪资两方面。对于员工所做出的努力，公司往往并不认可，并称之为小儿科、小学生都能做的事情，那恳请公司去请小学生来工作吧。再说福利薪资方面，对于公司给我们员工交五险我深表感激，但是我们所努力工作的奖金提成一拖再拖，对与公司所产生的费用我已经承担了，但是提成却不能全部拿出来，对此我提出异议，却遭到公司的严厉训斥，让我十分无法接受。事实上公司所说的对员工的人性化管理我并不完全能够体会到，也许我对公司还不够了解吧！

最后，我恳请总经办批准，并祝公司今后生意兴隆。

辞职申请

尊敬的喀什市规划设计研究院领导：

您好！

首先，我感觉非常的抱歉和遗憾，由于个人职业规划和一些现实因素，经过慎重考虑之后，特此提出离职申请，敬请批准。

在贵公司工作半年多的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助，在本职工作和路桥专业技能上，我得到了很大程度的提高，在此感谢贵公司提供给我这个良好的平台，这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。

在这里，特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助；尤其感谢科室主任曾工和科室里的老员工和新同事，半年来对我的信任和关照，在这里感谢所有给予过我帮助的同事们。在这里真心的说声谢谢！

望公司领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝公司事业蓬勃发展，前景灿烂。

此致

敬礼

申请人：邵国禄

2013年3月4日

辞职申请

尊敬的喀什市规划设计研究院领导：

您好！

首先，我感觉非常的抱歉和遗憾，由于个人职业规划和一些现实因素，经过慎重考虑之后，特此提出离职申请，敬请批准。

在贵公司工作半年多的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助，在本职工作和路桥专业技能上，我得到了很大程度的提高，在此感

谢贵公司提供给我这个良好的平台，这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。

在这里，特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助；尤其感谢科室主任曾工和科室里的老员工和新同事，半年来对我的信任和关照，在这里感谢所有给予过我帮助的同事们。在这里真心的说声谢谢！

望公司领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝公司事业蓬勃发展，前景灿烂。

此致

敬礼

2013

鹏 年3月4日申请人：胡