旅游社团工作计划

第一篇：旅游社团工作计划

黑龙江工程学院昆仑旅游学院

旅游社团2012年度

工

作

计

划

黑龙江工程学院昆仑旅游学院

旅游社团

二〇一二年三月七日

旅游社团2012年度工作计划

一、工作要求：

1、以积极的态度认真办好各项活动。

2、积极配合好其他部门的工作。

3、增强同学们的集体荣誉感，增强集体凝聚力。

4、丰富同学们的课余生活，树立信工系良好形象、让社团更加壮大。

二、工作方针

1．积极组织各项旅游活动

2．坚持不懈的抓社团工作

3．部门社员协同其它部门做好相应的工作

4．带动起系同学热爱旅游的风气，提高同学们的身体和心理素质

5．要通过举办旅行活动，促进系里同学们之间的了解和情感的沟通，使我系全体同学融为一体

三，活动安排

1.孔明灯祈福活动

时间：五月八日，农历四月十八

地点：二龙湖畔

主办单位：旅游社团

活动目的：促进校园文化生活，丰富学生课余时间，为心灵插上希望的翅膀，使之对明天，对未来拥有美好的憧憬。对学生的思想生活起到积极的作用。

2.帽儿山漂流游

活动时间：六月中旬

活动地点：帽儿山旅游区

主办单位：旅游社团

活动意义：划漂流艇是一项体育运动，不仅可以展示他们的体育才华，发挥潜能，勇敢表现，与其他运人分享快乐，交流技艺，增进友谊，而且也能让社会改变对他们的态度，增进相互了解，改善人际关系。参与这项活动的人，在获得快乐的同时自己也能从中获得友谊，这一切，对营造和谐友善的校园环境，弘扬洛桑教学模式，促进人的全面发展和社员文明进步，具有不可估量的积极意义。同时，对旅游业的发展也起到促进的作用，对社团成长更是发挥不可磨灭的影响。

3.社团领导班换届 工作开展流程如下：

一、成立筹委会

二、制订选举工作流程

1、前期宣传：通过宣传部进行宣传；

2、报名：欲竞选社团干部者填写“社团干部候选人自荐表”，；

3、候选资格审查：经筹委会审议，在协商一致的基础上确定候选人名单候选人名额按至少超出最终当选人数20%的比例确定；

4、正式选举：召开学生代表大会

5、确定新的领导集体，原领导班统一划为社团顾问。

6、举行交接仪式，社团开始工作。

美好的大学生活，培养了我科学严谨的思维方法，更造就了我积极乐观的生活态度和开拓进取的创新意识.课堂内外拓展的广博的社会实践、扎实的基础知识和开阔的视野，使我更了解社会；在不断的学习和工作中养成的严谨、踏实的工作作风和团结协作的优秀品质，使我深信自己完全可以在岗位上守业、敬业、更能创业！我相信我的能力和知识正是贵单位所需要的，我真诚渴望，我能为单位的明天奉献自己的青春和热血，相信，旅游社团的明天更美好！

旅游社团

二〇一二年三月七日

第二篇：旅游社团策划案

南化院旅游协会策划

尊敬的校团委、社联领导：

非常感谢你们抽出宝贵的时间来审阅这份申请书。先作自我介绍，我是来自南化院经管系工程造价1222班的张金鑫

为响应学校社团工作的号召，进一步贯彻校领导和学院关于解放思想的要求，也为了进一步增强学院的旅游文化氛围，增加学院吸引力、竞争力。同时，也为本校旅游、远足爱好者提供共同学习、相互探讨以及提高社会实践能力的平台。所以在此我们诚恳申请成立南京化工职业技术学院旅游协会，一个服务于广大学子的社团，一个给旅游、远足爱好者施展才华的舞台。

现将本协会将设的初步新构想作如下汇报：

社团名称：南京化工职业技术学院旅游协会 社团宗旨：放飞心灵 感受自然 扩展视野 增进友谊 社团理念：安全第一 宣传旅游 享受旅游 寓教于乐

一、设立：“南京化工职业技术学院旅游协会”的背景：

常言道“行千里路，胜万卷书”。国外的学生和家长都十分重视学生的假期旅行，而国外的许多大学，在学生毕业前要组织休学旅行，作为检验学习成果，踏入社会的必修课与标准。作为充满青春气息、激扬、活力四射的大学生，在经历过残酷高考的洗礼后，更加渴望自由旅行，通过旅游来领略自然风光，品味当地风土人情，了解各个景点的历史故事等等以便扩展自己的视野。特别是我校有较多同学是江苏省外的，由于缺乏诸如外出旅游专业知识和资讯，难以寻找伴侣或者对当地不熟悉等众多的限制因素而使广大同学出游的激情和梦想无法实现。

因此我们准备成立“南京化工职业技术学院旅游协会”。

二、设立“南京化工职业技术学院旅游协会”的目的： 南京是我国著名的历史文化古都，其中包含的历史文化价值更值得我们大学生亲自去挖掘，并且南京所包含的旅游景点数量也是很多的，所以我们想决定以南京为中心组织同学到南京地区各个景点旅游，具体由实践情况而定。

1．为了丰富大学生课余文化活动，组织大学生周末出游，为大家提供联谊活动、景点参观及扩展视野的机会。

2．为了进一步增强学校旅游文化氛围，增加学校的吸引力，竞争力，为本校旅游和风光摄影爱好者及对导游专业有兴趣爱好的同学提供共同学习互相探讨的平台。

3．致力于全校师生普及旅游知识，为广大旅游爱好者提供自由交流的平台和各种与旅游相关的课程、资讯服务、组织各种户外活动与出游。

4．通过举办各种活动进行交流，增大学生旅游知识，提高学生组织能力和社会实践能力。

5．为对旅游专业有兴趣的同学免费提供实习机会，提前让他们得到更好的锻炼。

三、设立“南京化工职业技术学院旅游协会”的意义：

1．普及旅游知识丰富学生课余生活丰富，提供校园旅游文化的繁荣与发展，本着高起点、高质量、告荣誉度的指导思想，提高其旅游专业精神的组织能力和社会实践能力。

2．随着旅游业的发展，人们也越来越注意到旅游文化的内核，甚至力主旅游业是一种文化行为。在旅游业成为我们生活中不可缺少的一部分。今天，学习相关的文化知识是我们大学生应当具备的素质之一，学习并传播旅游文化知识是协会成立的重要意义。

3．由于本院也有旅游类专业，可为该类专业学生提供更多的实习机会。

四、准备工作：

1专业性：本着我们更敬业更专业的精神。我们将会建立健全完善的体制，我们将会熟悉旅游方向，并确定最佳路线、相关方案，在安全的基础上顺顺利利完成旅游工作。

2协会将通过学习讨论并制定旅游路线，求实际应用，并将了解的文化知识通过讲解、展示给会员博大精深的旅游文化。

3协会将本着为同学服务、安全第一、非盈利性原则，绝不收取任何不合理费用，同时向学校承诺：我们协会将遵守党和国家的基本法律法法规、政策和路线原则，绝不从事有损国家利益、社会公共利益及学院利益的活动。

五、机构设置：

我们将设置一名会长、两名副会长、六个部门

会长：

对各活动进行总体规划安排，对外代表旅协面对学校领导、赞助商、旅行社、其他学校及学校团体。参与管理协会内部财务及物资。全权统筹旅协所有线路，保证协会每条线路的质量与“安全”。

内务副会：

对协会内部人员进行协调管理，负责协会内部培训。监督指导各部门日常事务的开展，并负责和各部门间人手的调配工作。当举行全旅协的大型活动时，与会长、外务副会一起全权负责其执行及分配并总负责旅游文化节。监督各项活动的开展情况，检查宣传物品的合格程度。定期召开管理层及决策层会议。兼管财务部、导游部和策划组织部。

外务副会：

负责杂志、电子杂志的策划和人员安排。负责协会对外形象的建设，负责处理对外事务，包括签订赞助，统筹建设协会的对外服务（含网络）平台，回应论坛关于旅协的讨论，参与组织旅游文化节及其他重大活动。与常务副会一起监督海报、传单的制作过程、合格程度并安排人员将其制成实物。定期召开会员大会、干事大会，对安全问题进行重点规划。兼管外联部，安全部，网络信息部。

主要部门：

安全部：

交通方面问题负责

出游成员管理（成员重点审核）

负责安全各项事务

财务部：

资金统计规划

预算各项消费

现金流出和留入记录

导游部：

介绍可参观景点

计划参观路线、出行路线

导游培训工作

策划组织部： 旅游策划

组织活动

设计调查问卷，了解同学所想所需

外联部：

联系景点

统计参与成员

消费类景点购票 网络信息部： 网络发布活动，论坛、微博等发布（QQ群）

联系成员

对外宣传

六、活动设置：

1.组织周末或假期出游。

2.举办旅游宣传知识视频放映或讲座。3.吸纳摄影爱好者，热衷旅游专业者。4.宣传本地的风景名胜。5.组织团体聚餐、活动。

七、活动方式：

1.为安全起见、方便管理，采用项目管理制，分小队进行，每个小队10-20人，由1部长负责领队，各部2-3名成员参与，各司其职。各小队可参观相同景点，也可参观不同景点。

2.偶尔会组织20人以上大型团队活动，此类活动视情况进行详细分配工作，以确保学生安全。

3.考虑学生经济问题，我们将尽可能选择一些免费景点，其中饮食、个人消费除外。4.为学生经济、安全等问题着想，我们将本着早出晚归原则，尽量不让学生在外过夜，所以每周适宜活动日基本定于周六。

八、安全责任问题：

若社团成立，我们将会让每个成员签署一份安全责任协议，以对安全问题做一些保证，详细见南京化工职业技术学院旅游协会安全责任协议策划

基于协会刚刚成立，我们将踏踏实实，兢兢业业的做好每项工作。把我们的协会做大做强，使我们协会成为引人注目、让人信赖的、高品质、高规格的学生社团，希望学校领导能够理解，并予以支持，我们将会努力拼搏，为我校赢得应有的荣誉。并宣传我校、展示当代大学生的风采。

希望校团委予以批准，谢谢！

南化院工程造价1222班张金鑫

2013年3月4日

第三篇：旅游社团章程

信息学院旅游协会章程

第一章、总则

第一条：本协会宗旨“创建一个为社会沟通的合适平台，展现新一代大学生的朝阳风采。”

第二条： 维护本校的各种规章制度

第三条：为了促进本协会会员健康发展，进一步加强对我协会的管理，特制定本章程。

第四条：本协会服从学校社团部的领导，培养会员自我管理、自我服务的意识能力，提高能力、提高我协会会员的综合素质。

第五条：本协会必须服从学校领导和管理。在宪法、法律和校纪范围的活动，不得从事另外协会宗旨无关的活动。

第六条：丰富同学的课余生活，要不断的壮大规模，让更多的师生加入本协会共同建设好本协会。

第七条：本章程的任务，是维护协会的健康发展。严肃本协会的规定，保障会员的权利，教育会员遵守本章程和其他规定，维护全协会的团结，保证我协会的各种规定，活动会议、决议等的贯彻执行。

第八条：协会的各部门和全体会员应当遵守维护协会的规定。对违反协会规定的各部门和会员，必须按章程规定处理。

第九条：坚持会员在协会面前人人平等的原则，对于违反协会规定的行为，协委会将给予追究，并受到相应的处理。

第十条：坚持协会大部分通过的原则，不允许任何个人或少数人决定批准，经协会委员会做出处理决定，将由协会委员会给予执行。

第十一条：本规定是对本协会，对会员在退出协会阶段的管理、对会员行为的规范。

第二章、协会结构

本协会具有一套因循渐进的管理模式及“倒三角形”的成员机构。会员

干事

部长

副会长

会长

其中，部门有办公室、宣传部、外联部、策划部、导游部。办公室：

（一）负责协会会员和各部门的联络

（二）考勤和会议记录。

（三）会员各种资料与档案的管理。

（四）为协会活动做一系列和主题有关的资料搜集。

（五）负责协会的财务管理。

宣传部：

（一）将协会举办的活动以展板、海报、网络等形式宣传出去，营造活动气氛； 1

配合其他各部门做好宣传工作。

（二）不定期的对会员的反馈进行调查（包括对协会的意见与建议）外联部：

（一）联系对外活动；开展学习的领域；对活动开展的可行性做前期调查。

（二）为社团发展赢得企业的赞助和支持。

（三）邀请和聘请有关老师、专家。

策划部：

（一）负责协会的各项活动的策划和创意。

（二）关注世界、社会、学校最新动向，为协会引进积极、健康、有益发展的元素。

（三）搜集探讨有关旅游的文化和知识。

导游部：

（一）组织协会的各项活动。

（二）负责出游时的带团工作。

（三）负责出游时的安全工作，及处理突发事件。

副会长：传达本协会的各种会议精神，负责会内工作监督、落实、定期向会长汇报工作情况，会长不在时应履行会长职务。

会长：负责协会内部各项事宜。

第三章、旅游协会的权利和义务

协委员负责会内重大事项的处理和管理，包括所做活动的审核与批准。当协委会成员中有三分之二的成员通过的，有权对副会长、正副部长进行罢免并负责及时选出该职位之人和上报有关部门各票，可对章程中的有关条例进行增添、删除、对于严重违反本协会章程或者逃避义务的任何职员，经协会委会成员三分之二成员通过可开除任意一个会员。

第一条：本协会实行协会领导人负责制，协会领导人必须对本协会会员和本协会活动全面负责。

第二条：本协会的负责人必须是具备以下基本条件：政治思想表现好，努力学习，热心学校工作，熟悉本社团的义务和有较强的组织领导能力、交际能力。

第三条：学校社团部组织工作需要时，本协会应积极配合。

第四条：本协会换届改选或主要领导人调整更换，必须按该协会章程程序进行，并汇报校团委审批备案。

第五条：会长应该认真管理协会各部门的日常事务等，负责部长以下职位的任选，也可由部长提交后由会长作决定。

第六条：副会长要协助会长做好有关工作，定期召开会议传达。

第七条：会员具有选举权和被选举权、知情权、言论权、可以对本协会提出合理建议，经协委会通过后给予执行。

第四章、干部选举制度

（一）协会如需更换负责人，须到校团委履行变更登记手续。

（二）协会干部选举每学年选举一次，干部不得连任相同职位。

（三）协会干部需要由会员提交候选申请（被处以会员严重警告处分的会员没有候选资格），由协会部长级以上的干部和协会指导老师初步审批确定候选人名单上报社团联合会并在校园内和会员中上公布，同时确定选举时间。

（四）选举时由会长和部长在协会干事和指导老师的监督下主持选举。选举时进行差额投票，每位候选人上台演讲，然后由全体会员进行投票。然后由社团联合会干事或指导老师指定人选进行读票和监票。

（五）其中部长最终职位由会长、副会长和原协会干部共同确定。

第五章、协会会员管理

协会面向全学校招收会员，凡承认本章程，志愿加入会员注册后成为正式协会会员。

第一条：对社团会员的考核评定、注销会员资格将严格按照本社团制定的规章制度执行。

第二条：旅游协会会员证是协会会员的身份凭证。会员不准将会员证转借他人使用，会员参加协会主办和承办的活动时必须佩带会员证。会员证不慎遗失必须及时向协会正部长级以上干部报告并申请补办。

第三条：会员的权力：

（一）协会会员有自由参加和退出社团的权力；

（二）协会会员一律平等，按本章程享有各项权力；

（三）协会会员有了解社团管理机制、财务状况的权力；

（四）协会会员有参加会员大会的权力；

（五）协会会员有选举权和被选举权；

（六）协会成员均有接受免费导游理论培训，实景讲解培训，出外带团实践等权利。

（七）、协会尊重民主权利，对有能力，有一技之长的会员经过理事会考核将予以提拔重用，对在位失职的干部将严格处理或调配。

（八）、协会将为会员提供校勤工俭学的机会团会员有向社团联合会反映社团内部情况的权力。

第四条：会员的义务：

（一）协会会员应遵守本协会的章程和服从会员大会的各项决定。

（二）协会会员应积极参加社团组织的各项活动。

（三）协会会员应积极努力的维护和树立社团的良好形象。

（四）协会会员应互相合作，致力于社团的建设。

（五）协会会员在参加活动时应服从活动负责人的安排。

（六）协会会员不得损害社团其他会员的合法利益。

(七)有按时交纳会费的义务。

（八）、在不触及会员自身利益的情况下，会员需履行本协会的规章制度。

第五条：协会会员如有违反国家法律或严重违反校规校纪的为者，视为自动退会。

第六条：协会会员如须退会，需交退会申请书到协会秘书处，由会长做出决定予以注销。

第七条：会员参加协会主办的各种活动和会议时必须进行签到。每次活动共需签到两次，分别为活动出席签到和活动离席签到。会员如果无法出席协会的活动和会议时，必须在活动开始前向协会干部详细解释，否则视为无故缺席。

第八条：协会会员管理将采取积分制度，年终将积分值，向学校团委推荐优秀社团活动个人。对协会工作有积极参与者，对社团有贡献者，将予以奖励。

第六章、纪律处分

第一条： 纪律处分是维护我协会纪律的一种辅助手段，目的是让会员受到更好的丰富课余生活、提高综合素质、会员必须自觉遵守本协会各种规定。

第二条：对违反协会的任一会员，协会将视其情节轻重和本人认错态度，给予批评教育或纪律处分，处分分为下列四种：

① 警告② 严重警告③ 留会察看④ 开除

第三条：留会察看为一个月期限，对于表现良好者可解除察看，反之则经协委会通过给予开除。

第四条：对组织和煽动闹事、扰乱本协会各种活动者，由协委会依情节严重给予相应的处分。

第五条：违反国家法律、法令、法规受到司法机关惩罚者，损坏本协会名誉的将由协委会给予开除。

第六章：对于积极参加活动者，踊跃提出意见者，表现优秀者，学期末经过协委会通过后将给予奖励。

第七章、经费

经费来源：

（一）会员所交纳的会费（0—20元）和自愿交纳的经费。

（二）协会所联系的赞助。旅行社赞助、企业社会团体、校团委等赞助与捐赠等合法收入。

学校所拨的经费。

第一条：正式协会成员只需要在加入协会时交纳会费，会员资格为三年.第二条：本社团所有经费收支由会计统一管理，会长对财务收支行使审批权。

第三条：各部门收支情况需及时上报办公室财务人员。

第四条：在协会重要活动资金的发放上，须经过民主讨论后方能统一结算。本协会资金支出情况，定期在协会例会、协会会员大会公开。

第五条：本协会财务状况接受所有会员的监督，采用收付记账法，做到帐目绝对透明化。如果发现财务有出路请投诉给会长。

第六条：报销必须凭发票或收据等有效票据，票据上要求详细列出物品名称、数量、单价、总价，同时要求在票据背面写明资金的用途、时间和经手人。

第七条：任何票据必须由会长签字后才能在会计报销，严格遵守财务制度，接受社团联合会的检查和校团委的抽查。

第八条：协会财产为协会集体所有，协会负责人和其他成员不得随意处分或占有。

第八章 协会活动

常规活动

（一）组织会员学校旅游文化知识，设计各种出游路线，并交流各种节流的方法。

（二）举办联谊、自由人论坛为热爱旅游的人士提供互相认识与交流的平台。

（三）组织近郊游：在国家法律法规，学校规定和社团联合会规定允许的范围内，组织一定量的会员到武夷山的景点去参观游览和考察，例如天游峰、龙井山等；

（四）利用假期组织有民俗文化、经济、历史特色及自然风光特色的旅游(以AA制的自助游为主要形式，秉承户外活动的个人自我负责与团队合作相结合的原则)。

（五）为了增强会员的社会经验和进一步了解周边社会环境，本协会特地组织具

有特色的“武夷校园游、参观酒店、武夷山城市建设游、、武夷山人文游等”。

（六）专题讲座：旅游方面的讲座和报告会，主要是邀请旅游专业方面的学者、老师到学校开展讲座，让更多的同学了解旅游和增长知识。

第九章附则

第一条：本章程之解释权、修改权归属于武夷学院现代信息服务学院旅游协会。

第二条：本章程的有关细则由协会会员大会另行制定。

第三条：本章程如与学校的相关规章制度相抵触，将依照学校的章程执行。

第四条：本章程自本协会成立之日起实行

第四篇：旅游社团章程

吉林科技职业技术学院远足协会章

程

第一章、总则

第一条：本协会宗旨“创建一个为社会沟通的合适平台，展现新一代大学生的朝阳风采。”

第二条： 维护本校的各种规章制度

第三条：为了促进本协会会员健康发展，进一步加强对我协会的管理，特制定本章程。

第四条：本协会服从学校社团部的领导，培养会员自我管理、自我服务的意识能力，提高能力、提高我协会会员的综合素质。

第五条：本协会必须服从学校领导和管理。在宪法、法律和校纪范围的活动，不得从事另外协会宗旨无关的活动。

第六条：丰富同学的课余生活，要不断的壮大规模，让更多的师生加入本协会共同建设好本协会。

第七条：本章程的任务，是维护协会的健康发展。严肃本协会的规定，保障会员的权利，教育会员遵守本章程和其他规定，维护全协会的团结，保证我协会的各种规定，活动会议、决议等的贯彻执行。

第八条：协会的全体会员应当遵守维护协会的规定。对违反协会规定的会员，必须按章程规定处理。

第九条：坚持会员在协会面前人人平等的原则，对于违反协会规定的行为，协委会将给予追究，并受到相应的处理。

第十条：坚持协会大部分通过的原则，不允许任何个人或少数人决定批准，经协会委员会做出处理决定，将由协会委员会给予执行。

第十一条：本规定是对本协会，对会员在退出协会阶段的管理、对会员行为的规范。

第二章、协会结构

本协会具有一套因循渐进的管理模式及“倒三角形”的成员机构。会员

干事

副会长

会长

办公室：

（一）负责协会会员和各部门的联络

（二）考勤和会议记录。

（三）会员各种资料与档案的管理。

（四）为协会活动做一系列和主题有关的资料搜集。

（五）负责协会的财务管理。

策划部：

（一）负责协会的各项活动的策划和创意。

（二）关注世界、社会、学校最新动向，为协会引进积极、健康、有益发展的元素。

（三）搜集探讨有关旅游的文化和知识。

导游部：

（一）组织协会的各项活动。

（二）负责出游时的带团工作。

（三）负责出游时的安全工作，及处理突发事件。

副会长：传达本协会的各种会议精神，负责会内工作监督、落实、定期向会长汇报工作情况，会长不在时应履行会长职务。

会长：负责协会内部各项事宜。

第三章、旅游协会的权利和义务

协委员负责会内重大事项的处理和管理，包括所做活动的审核与批准。当协委会成员中有三分之二的成员通过的，有权对副会长、正副部长进行罢免并负责及时选出该职位之人和上报有关部门各票，可对章程中的有关条例进行增添、删除、对于严重违反本协会章程或者逃避义务的任何职员，经协会委会成员三分之二成员通过可开除任意一个会员。

第一条：本协会实行协会领导人负责制，协会领导人必须对本协会会员和本协会活动全面负责。

第二条：本协会的负责人必须是具备以下基本条件：政治思想表现好，努力学习，热心学校工作，熟悉本社团的义务和有较强的组织领导能力、交际能力。

第三条：学校社团部组织工作需要时，本协会应积极配合。

第四条：本协会换届改选或主要领导人调整更换，必须按该协会章程程序进行，并汇报校团委审批备案。

第五条：会长应该认真管理协会各部门的日常事务等，负责部长以下职位的任选，也可由部长提交后由会长作决定。

第六条：副会长要协助会长做好有关工作，定期召开会议传达。

第七条：会员具有选举权和被选举权、知情权、言论权、可以对本协会提出合理建议，经协委会通过后给予执行。

第四章、干部选举制度

（一）协会如需更换负责人，须到校团委履行变更登记手续。

（二）协会干部选举每学年选举一次，干部不得连任相同职位。

（三）协会干部需要由会员提交候选申请（被处以会员严重警告处分的会员没有候选资格），由协会部长级以上的干部和协会指导老师初步审批确定候选人名单上报社团联合会并在校园内和会员中上公布，同时确定选举时间。

（四）选举时由会长和部长在协会干事和指导老师的监督下主持选举。选举时进行差额投票，每位候选人上台演讲，然后由全体会员进行投票。然后由社团联合会干事或指导老师指定人选进行读票和监票。

（五）其中部长最终职位由会长、副会长和原协会干部共同确定。

第五章、协会会员管理

协会面向全学校招收会员，凡承认本章程，志愿加入会员注册后成为正式协会会

员。

第一条：对社团会员的考核评定、注销会员资格将严格按照本社团制定的规章制度执行。

第二条：旅游协会会员证是协会会员的身份凭证。会员不准将会员证转借他人使用，会员参加协会主办和承办的活动时必须佩带会员证。会员证不慎遗失必须及时向协会正部长级以上干部报告并申请补办。

第三条：会员的权力：

（一）协会会员有自由参加和退出社团的权力；

（二）协会会员一律平等，按本章程享有各项权力；

（三）协会会员有了解社团管理机制、财务状况的权力；

（四）协会会员有参加会员大会的权力；

（五）协会会员有选举权和被选举权；

（六）协会成员均有接受免费导游理论培训，实景讲解培训，出外带团实践等权利。

（七）、协会尊重民主权利，对有能力，有一技之长的会员经过理事会考核将予以提拔重用，对在位失职的干部将严格处理或调配。

（八）、协会将为会员提供校勤工俭学的机会团会员有向社团联合会反映社团内部情况的权力。

第四条：会员的义务：

（一）协会会员应遵守本协会的章程和服从会员大会的各项决定。

（二）协会会员应积极参加社团组织的各项活动。

（三）协会会员应积极努力的维护和树立社团的良好形象。

（四）协会会员应互相合作，致力于社团的建设。

（五）协会会员在参加活动时应服从活动负责人的安排。

（六）协会会员不得损害社团其他会员的合法利益。

(七)有按时交纳会费的义务。

（八）、在不触及会员自身利益的情况下，会员需履行本协会的规章制度。

第五条：协会会员如有违反国家法律或严重违反校规校纪的为者，视为自动退会。

第六条：协会会员如须退会，需交退会申请书到协会秘书处，由会长做出决定予以注销。

第七条：会员参加协会主办的各种活动和会议时必须进行签到。每次活动共需签到两次，分别为活动出席签到和活动离席签到。会员如果无法出席协会的活动和会议时，必须在活动开始前向协会干部详细解释，否则视为无故缺席。

第八条：协会会员管理将采取积分制度，年终将积分值，向学校团委推荐优秀社团活动个人。对协会工作有积极参与者，对社团有贡献者，将予以奖励。

第六章、纪律处分

第一条： 纪律处分是维护我协会纪律的一种辅助手段，目的是让会员受到更好的丰富课余生活、提高综合素质、会员必须自觉遵守本协会各种规定。

第二条：对违反协会的任一会员，协会将视其情节轻重和本人认错态度，给予批评教育或纪律处分，处分分为下列四种：

① 警告② 严重警告③ 留会察看④ 开除

第三条：留会察看为一个月期限，对于表现良好者可解除察看，反之则经协委会

通过给予开除。

第四条：对组织和煽动闹事、扰乱本协会各种活动者，由协委会依情节严重给予相应的处分。

第五条：违反国家法律、法令、法规受到司法机关惩罚者，损坏本协会名誉的将由协委会给予开除。

第六章：对于积极参加活动者，踊跃提出意见者，表现优秀者，学期末经过协委会通过后将给予奖励。

第七章、经费

经费来源：

（一）会员所交纳的会费（0—50元）和自愿交纳的经费。

（二）协会所联系的赞助。旅行社赞助、企业社会团体、校团委等赞助与捐赠等合法收入。

学校所拨的经费。

第一条：正式协会成员只需要在加入协会时交纳会费，会员资格为三年.第二条：本社团所有经费收支由会计统一管理，会长对财务收支行使审批权。

第三条：各部门收支情况需及时上报办公室财务人员。

第四条：在协会重要活动资金的发放上，须经过民主讨论后方能统一结算。本协会资金支出情况，定期在协会例会、协会会员大会公开。

第五条：本协会财务状况接受所有会员的监督，采用收付记账法，做到帐目绝对透明化。如果发现财务有出路请投诉给会长。

第六条：报销必须凭发票或收据等有效票据，票据上要求详细列出物品名称、数量、单价、总价，同时要求在票据背面写明资金的用途、时间和经手人。

第七条：任何票据必须由会长签字后才能在会计报销，严格遵守财务制度，接受社团联合会的检查和校团委的抽查。

第八条：协会财产为协会集体所有，协会负责人和其他成员不得随意处分或占有。

第八章 协会活动

常规活动

（一）组织会员学校旅游文化知识，设计各种出游路线，并交流各种节流的方法。

（二）举办联谊、自由人论坛为热爱旅游的人士提供互相认识与交流的平台。

（三）组织近郊游：在国家法律法规，学校规定和社团联合会规定允许的范围内，组织一定量的会员到武夷山的景点去参观游览和考察，例如天游峰、龙井山等；

（四）利用假期组织有民俗文化、经济、历史特色及自然风光特色的旅游(以AA制的自助游为主要形式，秉承户外活动的个人自我负责与团队合作相结合的原则)。

（五）为了增强会员的社会经验和进一步了解周边社会环境，本协会特地组织具有特色的“武夷校园游、参观酒店、武夷山城市建设游、、武夷山人文游等”。

（六）专题讲座：旅游方面的讲座和报告会，主要是邀请旅游专业方面的学者、老师到学校开展讲座，让更多的同学了解旅游和增长知识。

第九章附则

第一条：本章程之解释权、修改权归属于吉林科技职业技术学院旅游协会。

第二条：本章程的有关细则由协会会员大会另行制定。

第三条：本章程如与学校的相关规章制度相抵触，将依照学校的章程执行。

第四条：本章程自本协会成立之日起实行

第五篇：社团工作计划

社团工作计划

新学年、新气象，在新学期的开始，本社团要继承和发扬上学期团结务实的工作精神，积极热情的工作态度；要总结以前工作中的失误，争取在新的学期中把社团的各项工作做的更好。

一、工作思想

以马克思、列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论，“三个代表”重要思想为指导，学习《江泽民文选》重要精神，本着更好的为同学服务的态度，将常规工作与评建工作相融合，以饱满的精神和青春的活力迎接新学期的挑战，不断开展各项丰富多彩的活动，让我们的大学生活过得更加充实。

二、工作宗旨

本社团致力于传播传统节日文化，唤醒当代大学生对中国传统文化的认同感和归属感，从而达到复兴传统节日的目的，严格按照校团委、校学生会的社团管理规定筹办成立，不折不扣地执行我校社团管理规定的各项要求，以服务会员、丰富我校大学生业余文化生活而努力，配合学生会，共同建设我校积极、上进、和谐的社团文化，办出自己的特色，办出自己的水平。

三、工作主题

在校团委的领导下，围绕全校工作的具体安排，以社团发展为核心，以满足广大会员爱好为目标，以保证广大会员权益为目的，以开展社团会员为手段，以社团稳定发展为基础，组织丰富多彩的社团活动，满足学生的精神文化需求，服务校园文明建设；加强学生社团的监管力度，对校级大型社团活动给予大力支持；进步完善学生社团管理制度，维护学生社团 成员的合法权益，为评估做出最大努力。

四、重点工作

（一）招收干事

（二）社团开学注册

（三）社团招收新会员

（四）社团管理层转轨工作

（五）社团文化艺术节

（六）各种电子版、纸制档案的收取，整理。

（七）抓紧各个系院学生团体部的职能，为成立社团联合会打好基础。

五、具体工作

1.完成各个社团开学注册工作，张贴海报公式，并注明具体招收社员时间（第四周内），同时完成本部门干事招收工作，并分配各个任务。

2.完成所有社团新社员招收工作，完成所有社团管理层转轨工作，确定新社团负责人并做好相关通讯录，确定社团文化艺术节总方案并将子方案全部收齐； 3.召开全体成员会议 4.开始着手准备秋之韵活动 5.积极参加社联举办的秋之韵活动 6.做好活动的总结工作。

7.做好本学期收尾工作，各个社团的学期总结，部门的总结。

我们社团是有信心做到让老师、让同学，让所有人看到一个有活力、有生气的部门，我们会尽自己的最大可能让大家展示自己的才能，让大家的大学生活过得开心快乐，做出我们最大的努力。

扬州大学广陵学院《中国节》社团

2011年10月10日