创建无烟单位申报材料

第一篇：创建无烟单位申报材料

渝中区两路口社区卫生服务中心

创建无烟医疗机构申报材料

为认真贯彻落实渝中区卫生局（卫妇社发〔2010〕29号）文件，改善就医环境，我社区卫生服务中心领导对此高度重视，立即成立了专门的控烟领导小组，并将控烟工作纳入了年度工作计划，狠抓控烟工作的落实。现将全系统控烟工作开展情况汇报如下：

一、强化领导，明确职责

我中心专门成立了由中心主任刘先贵同志任组长的控烟领导小组，并进一步明确了控烟监督员、巡查员工作任务分工，各科室的控烟目标及负责人的各项创建工作职责，确保控烟各项创建工作落到实处。

二、抓住重点，强化措施，积极开展创建活动

1.设置禁烟标识，室内工作场所和公共场所全面禁烟，树立医疗卫生机构良好形象

为实现室内工作场所和公共场所全面禁烟的目标，我中心在门口悬挂禁烟横幅，要求各科室在办公区域、会议室等处设置禁烟标识或禁烟展板，严禁摆放各类烟具，在工作场所和公共场所实行全面禁烟。在门诊大厅、楼梯转角处、走廊、留察室、会议室等处张贴规范的禁烟标志。通过以上措施，让工作人员加强自我约束，带头不在室内工作场所和公共场所吸烟，不穿工作服在吸烟区吸烟，室内工作场所和公共场所吸烟和随地乱丢烟头的现象大大减少，偶有在禁烟区吸烟者或发现地上有丢弃的烟头时，也都被单位职工及时劝阻或清扫。实行

全面禁烟后，为服务对象、门诊患者、前来办事的其他人员以及本中心职工提供了一个良好的服务和工作环境，也树立了医疗卫生机构的良好形象。

2.通过开展控烟宣传教育和相关知识培训，提高了全体职工的控烟意识

吸烟有害健康，吸烟已经成为影响社会文明的一项公害。社区卫生服务中心是民众健康服务的窗口，卫生工作者是人民群众身心健康教育的指导者和带头人，更应该带头宣传并积极实施好控烟各项工作。我中心视屏系统定期播放吸烟危害健康的宣传片，并对全体职工进行控烟知识专题培训，对控烟监督员、巡视员进行培训。中心进门处发放控烟宣传资料和控烟健康教育处方，进行控烟的有关政策和制度、烟草危害知识、戒烟的益处、劝阻吸烟的责任和义务以及方法和技巧等内容的宣传教育，通过开展宣传教育和相关培训，全中心职工进一步了解了吸烟对人体的各种危害，被动吸烟对健康的危害，使全体职工能够自觉遵守控烟工作制度，不在室内办公场所和公共场所吸烟，主动戒烟或减少吸烟量，保持室内、室外良好的工作和服务环境，积极支持开展创建工作。

3.积极开展世界无烟日宣传活动

我社区卫生服务中心充分利用每年的“5.31世界无烟日”，广泛开展禁烟宣传活动，大力宣传烟草对健康的危害，不断提高社区居民的思想认识。2010年5月31日我中心在社区大门口举办了以“性别与烟草——抵制针对女性的市场营销”为主题的世界无烟日的大型宣传

活动。此次活动从烟草的来源、危害，主动吸烟，被动吸烟以及流行病学资料等方面向居民进行了宣传，共发放了无烟日的宣传资料600余份，得到了大家的一致好评，收到了很好的社会效应。

4.加强控烟监督

控烟监督员、巡视员挂牌上岗，进行控烟监督。各科室在科室负责人领导下，负责本科室及其所在楼层控烟工作实施情况的监督、指导和劝阻吸烟等工作，主动劝阻在禁烟区吸烟者灭烟或提醒其到吸烟区吸烟，向服务对象发放宣传材料、控烟健康教育处方，同时认真做好工作记录。

三、开展创建工作督促检查，做好自查评估工作，努力实现创建目标

为了保证创建工作质量，我中心成立了检查小组。对中心创建无烟医疗机构工作落实情况进行了专项督查，并对检查中发现的问题或不足之处要求及时整改完善。

自开展创建活动以来，我们深深的体会到，创建无烟医疗机构活动既为广大医务人员提供一个良好的工作环境，也为患者和服务对象提供了一个良好的服务环境，更是单位文明行医形象的提升。同时，创建活动也是一项惠及全社会的公益活动，培养健康生活方式、移风易俗的一项长期任务。我们将更加积极地投身到创建活动中去，为推动全社会的控烟工作贡献力量。

两路口社区卫生服务中心2010年11月23日

第二篇：学校创建无烟单位申报报告

加强控烟工作，创建“无烟学校”，是促进全校师生身体健康的需要，也是校园文明进步的标志。

具体措施：

1、学校把无烟学校建设纳入学校发展规划，制定控烟工作具体的实施方案，建立健全控烟规章制度。就控烟工作及时成立控烟工作领导小组，专人负责，加强控烟的日常管理，并做好检查记录，确保学校控烟工作落到实处。

2、充分明确禁止吸烟的场所与范围。学校的教室、图书室、实验室、活动室、办公室、会议室、操场、厕所及学生活动场所，均属禁止吸烟范围。在学校入口处张贴或摆放“无烟校园”提醒，在显著位置张贴学校控烟规定、奖惩办法等；

提醒教职工、来访者、学生家长学校已实施全面禁烟；

在教学楼、办公楼等场所设有禁烟标识；

不在学校办公室、会议室、食堂等场合摆放烟具。

3、加强宣传，创造良好的控烟氛围。为了提高师生对吸烟有害健康的认识，首先组织教师认真学习《不吸第一支烟》、《保护不吸烟者免受烟害》等有关内容，对学生利用班会或少先队活动时间认真学习，通过学习，提高师生对控烟的认识，人人参与控烟活动，自觉抵制烟害，创造良好的控烟氛围。

4、开展丰富多彩的活动，提高控烟实际效果。一是积极组织师生开展“远离烟草，珍爱生命”主题活动，教育全体师生统一思想提高认识，自觉禁烟。二是积极开展知识竞赛、演讲赛、树立典型示范等活动，促进控烟活动稳步有效的开展。三是将“抽烟有害健康”的内容归入健康教育计划，充分利用健康教育课对学生进行教育，培养学生良好的卫生习惯。

5、学校把是否吸烟作为学生思想品德评定之一、“三好”学生评选内容评定之一，把控烟与学校精神文明建设以及学校德育工作相结合。

6、建立学校、家庭、社会三结合的控烟网络，在净化学校环境的同时，将控烟活动逐步延伸到家庭、社会。学校主动和家长配合，利用家长会、微信群积极宣传抽烟有害健康，倡导学生劝戒家长戒烟、禁烟。在“5.31世界无烟日”这一天，要求学生给自己家长一封劝烟信，劝阻家长禁烟、戒烟，同时学校也给家长一封信，宣传学校禁烟办法、抽烟风险等，提议家长禁烟、戒烟，以身作则为教育学生养成不抽烟的习惯做表率，卡住学生买烟经济来源。呼唤社会监督。通过宣传，让更多的人知道学校是控烟学校。商店不能将香烟卖给学生，共同为学生创造优美舒适的学习环境，关心学生的健康成长。

申报单位（盖章）张寨社区小学

2020年9月13日

第三篇：创建无烟单位工作总结2008

创建无烟单位工作总结

我院以医务人员全面控烟目标建设的工作思路，积极开展了“无烟医院”创建工作，不断完善医院控烟工作制度，大力开展吸烟有害健康的宣传教育，为营造全社会共同参与控烟工作的良好氛围，构建和谐、优美、绿色医院而努力。现将我院开展创建“无烟学校”工作总结如下。

一、领导重视，制度健全。1.成立了控烟领导小组。组长： 组员：

控烟领导小组的主要职责，是全面负责医院控烟工作。领导组下设办公室，具体负责创建“无烟医院”日常工作。

控烟监督员：（对医院职工及患者进行控烟监督及记录，并对吸烟者进行及时主动的劝阻）。

3.建章立制。

建立健全控烟、禁烟各项规章制度，既做到了分工协作，责任到人，又有制度保障。

二、广泛宣传，全面动员。

搞好舆论宣传，营造一种浓郁的氛围是创建无烟医院的关键。我院广泛地开展了形式多样的控烟宣传教育活动。使各行业工作人员、老百姓充分认识到在公共场所吸烟是一种不文明、不健康的生活行为，使全体职工自觉戒烟，做控烟的表率，努力做到自己不吸烟，劝戒别人也不吸烟。

1.充分利用电子显示屏、宣传栏、宣传材料等，对患者、学生、老百姓开展吸烟有害健康的宣传教育，提高患者、学生、老百姓的控烟知识，培养学生从小养成不吸烟的良好习惯，增强学生自我保健意识和能力。

2.督促利用健康教育课，就控烟有关知识进行专题讲授。3在各公共场合张贴了“禁止吸烟”标志牌，严禁吸烟。

5.利用世界无烟日，组织全院职工，以“世界卫生自组织烟草控制框架公约”为主题进行宣传活动。

三、公共场所，禁止吸烟。

医院在药房、诊断室、会议室、办公室及楼道、厕所等公共场所，设立禁烟标志。同时要求进入医院一律不得吸烟，包括求诊患者。

四、领导带头，表率引领。

院长带头不吸烟，齐抓共管控烟工作。全体职工和患者共同参与控烟活动，人人争做控烟的主人，相互监督，有力地提高了员工的禁烟责任感，增强了控烟能力。

总之，自我院开展创建无烟医院活动以来，不仅促进了我院健康教育、精神文明工作的建设，而且提高了老百姓对烟草危害健康知识的认识，预防与控制了部分人群尝试吸烟及吸烟的行为；提高了全体职工拒绝香烟的自制力。为创造良好的无烟环境，促进员工及患者的身心健康做出了一定的成绩。在今后的工作中，我们将继续作好控烟工作，为创造一个清新的环境、一个清洁美丽纯净的世界而努力。

苗河乡卫生院

2011年8月

第四篇：创建无烟单位实施方案

李高中心卫生院

创建无烟医疗卫生单位活动实施方案

控烟履约，人人有责，卫生行政部门和医疗卫生机构更应起表率作用。为带头做好控烟履约工作，根据世界卫生组织《烟草控制框架公约》和卫生部等四部门《关于2011年起全国医疗卫生系统全面禁烟的决定》精神，结合我院实际情况，创建“无烟医院”，特制订我院创建“无烟医院”实施方案。

一、指导思想

以世界卫生组织《烟草控制框架公约》和卫生部等四部门《关于2011年起全国医疗卫生系统全面禁烟的决定》精神为指导，以“拒绝烟草 从我做起 引领健康 人人有责”为主题，创建“无烟医院”。

二、工作目标

通过创建“无烟医院”的组织实施，在2010年底实现卫生部《无烟医疗卫生机构标准（试行）》的基本达标，实现医院室内公共场所和工作场所全面禁烟目标，到2010年底通过评审，建成“无烟医院”。

三、组织管理

（一）、加强管理，医院成立控烟工作领导小组及控烟管理小组。每年召开控烟工作领导小组会议，讨论控烟工作重点，制定下一工作目标。(二)、控烟工作领导小组以院长为组长，有关职能部门负责人为组员。领导小组下设办公室，负责制定全院控烟工作发展规划、工作计划、工作制度；协调各部门开展控烟的宣传、教育工作；监督落实日常工作的开展情况。

（三）、控烟监督小组负责开展控烟日常工作，并做好定期检查及监管工作；相关职能科室协调负责控烟工作的宣传、教育培训工作及负责日常公共场所吸烟人员的劝阻制止工作。

四、宣传教育 提高认识

作为医疗卫生机构和卫生工作者，必须要认识到“吸烟有害健康”的实质、“控烟或戒烟”的方法和“劝导吸烟者戒烟”的技巧等，必须要认识到“控烟履约，人人有责”的重要性，必须要认识到创建“无烟医院”的意义。通过知识讲座、报刊网络宣传、资料汇编等各种宣传教育方式，向全体职工、病友及其家属宣传教育“吸烟有害健康”、“怎样控烟或戒烟”、“控烟履约，人人有责”等理念。

（一）定期举办“吸烟与健康”的知识讲座和健康教育讲座。

（二）汇编“吸烟与健康”的相关知识材料和健康宣教材料，包括《公约》、《准则》、卫生部相关文件、无烟医院标准、无烟医院实施方案、吸烟与健康知识、控烟戒烟方法等材料。

（三）在医院网站开辟“吸烟与健康”的专题栏目。

（四）在医院门诊、病房、办公室、会议室等处张贴禁烟标识。

（五）将“吸烟与健康”的健康宣教资料纳入住院病人指南，并在门诊、病房、办公室等公共场所摆放，免费取阅。

（六）医院内禁止放置烟具物品及张贴或派发各种形式的烟草广告和宣传资料。

五、制定制度 规范管理

要创建“无烟医院”，真正体现“拒绝烟草、从我做起，引领健康、人人有责”的主题，需制定相应的控烟制度，规范控烟管理。

（一）以领导小组为指导，办公室负责制订创建“无烟医院”的实施方案和工作计划，指导、协调、督导各项工作的开展和落实；各科室负责本单位创建“无烟医院”相关制度和措施的落实；实行医院管理，支部协助的创建“无烟医院”的管理模式。

（二）设有控烟监督员，开展控烟日常工作，并有文书记录。

（三）在医院门诊、急诊、办公室、会议室等处设置“禁止吸烟”标识，禁止在医院室内公共场所和工作场所吸烟。

（四）禁止在医院内门诊、病房、办公室、会议室、等区域放置烟灰缸等烟具。

（五）全院职工有责任、有义务劝阻吸烟者，鼓励和帮助吸烟职工戒烟；医生和护士在对吸烟患者进行诊治和护理时应对其进行戒烟劝导。

（六）在医院内任何地点均禁止销售烟草制品。

（七）开展“吸烟与健康”的知识讲座和健康教育讲座及控烟宣传。

（八）每个职工要积极参加创建“无烟医院”活动，争创“无烟科室”、“无烟病房”。

（九）建立、健全创建“无烟医院”考评奖惩制度。

六、落实责任 严明奖惩

为在2010年底实现医院室内公共场所和工作场所全面禁烟目标，到2010年底通过评审，建成“无烟医院”，需层层落实责任，人人明确职责，加强考评力度，严明奖惩制度。

（一）、医院全体职工应带头禁烟，不得在禁烟区内吸烟，违者一经发现，控烟监督小组及时记录，按规定处理。

（二）、鼓励和帮助吸烟职工积极戒烟，对成功戒烟和创建无烟医院工作中成绩突出的职工给予表彰和奖励。

（三）将创建“无烟医院”和控烟工作纳入个人和科室精神文明建设考核体系中。

李高中心卫生院

二0一0年七月二十三日

第五篇：创建无烟单位管理办法

**局创建无烟公共场所管理办法

第一条 为了控制吸烟，减少危害，保障干部职工身体健康，根据《控制吸烟条例》和有关法律、法规的规定，结合我局实际，制定本规定。

第二条 本系统室内工作场所、公共场所、公用交通工具内控制吸烟，本系统全体工作人员适用本规定。

本规定所称吸烟，包括携带燃着的卷烟、雪茄烟、烟斗。第三条 本系统控制吸烟工作实行积极引导、全员参与、单位负责、依法监管的原则。

第四条 禁止在下列场所吸烟：(一)本系统办公场所的室内区域；

(二)办税服务厅等对外服务窗口的室内区域；

(三)机关会议室、办公室、接待室，各类机房、库房，职工餐厅、更衣室等公共区域；

(四)本系统公用交通工具内部；

(五)法律、法规、规章确定的其他禁止吸烟的场所及区域。第五条 本系统各单位可以依照《控制吸烟条例》和本规定，根据实际需要，临时划定或者增设禁止吸烟的范围。

第六条 在各类公务和大型公共活动中不吸烟、不备烟、不敬烟。第七条 县局办公室牵头研究、制定本系统控制吸烟工作政策措施，综合协调相关工作。

人教科、监察室主要负责干部职工禁烟工作的奖惩考核和监督检查。

第八条 各单位的主要负责人是本单位控制吸烟工作的第一责任人，全面负责本单位的控制吸烟工作。

各单位应当履行下列职责：

(一)建立禁止吸烟管理制度，设置禁止吸烟检查员，并做好禁止吸烟宣传教育和考核等工作；

(二)在禁止吸烟区域设置醒目的禁止吸烟标志；

(三)在禁止吸烟区域内不得设置烟缸等与吸烟有关的器具；(四)对在禁止吸烟区域内吸烟者予以劝阻，对不听劝阻的，向有关行政管理部门报告。

第九条 各单位、各部门设置禁止吸烟检查员，禁止吸烟检查员履行以下职责：

(一)向本单位(科室)人员宣传控烟知识，劝戒帮助吸烟者戒烟；(二)接受现场投诉，对在禁止吸烟场所吸烟者进行劝阻，对不听劝阻的报告控制吸烟工作主管部门；

(三)维护禁止吸烟标识。

第十条 各单位及其工作人员对在禁止吸烟区域内不听劝阻的吸烟者，有权令其离开或者拒绝为其提供服务。

第十一条 在禁止吸烟场所内，任何人有权要求吸烟者停止吸烟，要求该场所的所在单位履行本规定第八条规定的职责，并有权向有关行政管理部门举报。

第十二条 控制吸烟工作主管部门组织开展多种形式的控制吸烟宣传教育活动，运用宣传画、板报、广播、网络、文艺作品等各种宣传形式，使干部职工了解吸烟和被动吸烟的危害，增强全员参与控制吸烟、营造无烟环境的自觉性。

第十三条 每年5月31日的“世界无烟日”，集中开展控制吸烟宣传，并倡导吸烟者停止吸烟一天。

第十四条 鼓励各单位制定内部控制吸烟奖惩制度，激发全员参与控制吸烟的积极性。

控制吸烟工作作为文明单位创建的内容之一。

第十五条 鼓励开展创建无烟单位、无烟科室、无烟科所和争当控烟标兵活动。

第十六条 违反本规定，单位在禁止吸烟场所有下列行为之一的，由县局控制吸烟工作主管部门对所在单位通报批评并限期整改；逾期不改正的，报有关行政管理部门按照《控烟条例》相关规定处理。

(一)不建立禁止吸烟管理制度，不设置禁止吸烟检查员，不开展禁止吸烟宣传教育工作；

(二)在禁止吸烟区域不设置醒目禁止吸烟标志；(三)在禁止吸烟区域内设置烟缸等与吸烟有关的器具；

(四)对在禁止吸烟场所、区域内吸烟者不按规定予以劝阻和处罚。被有关行政管理部门处罚的，取消单位和控烟责任人的评选先进资格。第十七条 本规定由县局办公室负责解释。第十八条 本规定自2015年3月31日施行。