安康市尧柏水泥有限公司三级安全教育教材

第一篇：安康市尧柏水泥有限公司三级安全教育教材

安康市尧柏水泥有限公司

三级安全教育教材

公司级

第一章 公司级安全教育

第一节 公司概况

安康市尧柏水泥有限公司是陕西尧柏特种水泥有限公司的全资子公司，注册地在安康市旬阳县白柳镇，注册资本34500万元，产品有P.C32.5R复合硅酸盐水泥、P.C32.5R、P.042.5、P.042.5R普通硅酸盐水泥。

第三节 安全生产的意义、任务、内容及重要性

三、安全管理的任务

贯彻落实国家安全生产法规，落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针。

第七节 安全知识及事故案例

坚持“四不放过”的原则。事故处理原则。即：事故原因不明不放过；责任未得到落实不放过；责任者和应受到教育者未收到教育不放过；未采取整改措施不放过。

第九节 劳动防护用品的佩戴规定

一、进入作业场所应佩戴的劳动防护用品

1.进入作业现场，必须“两穿一戴”，即穿工作服，工作鞋，戴安全帽，女职工发辫应盘

入帽内。

2.在粉尘作业岗位应带防尘口罩。

3.在两米以上的高处作业，应佩戴安全绳（带）。

第十一节 职工安全生产要求

8.当发生突发事故时，要及时、如实向上级报告，同时处理好现场，做好记录，保护现场。

10.非本岗位的人员严禁串岗操作，工作期间禁止做任何与工作无关的事。

二、公司安全生产十二大禁令

1.禁止酒后疲劳上岗；

2.禁止不系安全带高空作业；

3.禁止在工作现场逗留；

4.禁止不穿工作服，不戴安全帽进入工作现场；

5.禁止在易燃易爆区点火

6.禁止随意挪动安全标示牌；

7.禁止触摸正在运转中的设备；

8.禁止跨越正在运转中的设备；

9.禁止自高空向下抛工、器具等物品；

10.禁止私接临时线路；

11.禁止非工作人员私自操作设备；

12.禁止在工作场所乱堆乱放。

第二章 车间及安全教育

第一节 车间岗位安全操作要求

三、操作过程中严禁违章作业，有权拒绝违章指挥。

五、“三不伤害”原则：

1、不伤害自己；

2、不伤害别人；

3、不被别人伤害。

六、生产活动中的“三违”：

1、违章操作；

2、违章指挥；

3、违反劳动纪律。

七、“四不放过”的原则：事故原因不明不放过；责任未得到落实不放过；责任者和应受到教育者未收到教育不放过；未采取整改措施不放过。

八、上班必须正确穿戴好安全防护用品，严禁酒后上岗和班中饮酒。

十一、不允许在设备上行走或跨越运转中的设备。

十五、进入设备内部应先切断电源，并挂上警示牌，进入内部应至少有一人在外监护；

十七、高空“三宝”：安全帽，安全带，安全网。

第三节 灭火器性能、使用方法

手提式干粉灭火器使用时将灭火器翻转摇动几次拉开保险销，不可倒置使用对准火源根部压下手把灭火；手推式干粉灭火器使用时，将灭火器推入火场取下喷枪拉出出粉胶管打开气头阀门，枪口对准火焰根部扣动扳机灭火。

附件：

1、不准在油库、仓库、炸药库、煤磨、中控室和严禁烟火的地方吸烟。

3、上下班及工作期间，需要横过马路必须做到一站、二看、三通过。不准抢道而行，上下班注意交通安全。

6、安全培训对管理人员、工人比较重要。

7、国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行淘汰制度。

8、为了防止事故，应有用人单位和工人本身两方面参与预防工作和担责任。

9、《陕西省安全生产条例》规定，生产经营单位的从业人员应当履行下列义务

1)遵守安全生产规章制度和操作规程；

2)接受安全生产教育和培训；

3)及时报告事故隐患；

4)及时报告事故，如实反映事故真相，积极参加事故抢险救援；

5)法律、法规规定的其他义务。

第二篇：尧柏水泥销售中心工作总结

尧柏水泥销售中心工作总结

2011年即将过去，我们华阴市尧柏水泥特约经销中心从今年5月份成立到现在也已历经8个月。感谢尧柏水泥集团各位领导对我们的关心和信任，为我们销售团队提供了发展的平台，感谢今天参加我们座谈会的各位同仁的厚爱和支持，才能有今天特约经销中心的成绩。下面我就一下几个方面向各位领导及同仁做以汇报

一、努力学习全面提升团队素质

作为一个经销水泥已进20年的我们，深感现今销售市场的复杂，艰难，用户的挑剔，我们销售中心从不断学习总结水泥销售的渠道、价格、运输环节，了解水泥的各种指标，到客户接待，账项来往，不断总结经验和教训。还从法律的角度对销售合同进行完善，就是有损失也要降低到最小程度。

二、努力工作，顺利完成各项任务

1、进行市场开发。走访了全市85%以上的水泥经销商，使尧柏水泥出现在全市各个角落。

2、做好各类顾客的售后服务，绝大多数客户对我们抱有信心，基本未接到顾客的服务质量投诉。

3、8个月经销pc32.5水泥1.5万吨 po42.5水泥 0.5万吨，和我们联系的客户有10家，和12个运输户建立长期关系。

三、来年打算

1、计划全年销售水泥突破6万吨。

2、完成销售网络覆盖率85%以上。

3、力争和其他大户同价位运行，这还需要尧柏水泥集团的大力支持和各位同行的鼎力相助。

4、加大奖励力度：今年是我们经销中心试运行，对一如既往参与其中的业务经理给予微薄奖励。明年我们将根据各自的业绩按2000吨、5000吨、8000吨、10000吨标准给予重奖。

5、要求运输户签订运输职业承诺书，并交押金5000元，以防止运输户参行扰乱市场价格。

总之：2011年即将成为过去，在2012年的工作中，我们特约经销中心将以服务各销售户为主要任务，力争做到让客户满意，让尧柏集团放心。

谢谢大家

2011-12-23

第三篇：张家口水泥有限公司新员工安全教育试卷

宣化金隅水泥有限公司

员工安全教育试卷

部门班组姓名成绩

一、填空题：（每空1分，共计28分）

1、我国安全生产的方针是、、。

2、三级安全教育是指、、。员工必须经三级安全教育合格后方可上岗作业。

3、《中华人民共和国安全生产法》正式颁布实施时间为。

4、四种安全色红、黄、蓝、绿中，表示禁止、停止的颜色是色，表示指令，必须遵守的颜色是色。

5、乙炔为易燃易爆，乙炔气瓶瓶体的颜色为色，氧气瓶瓶体为色。

6、燃烧过程的发生和发展必须具备三个必要条件，即：、、。

7、人本原理就是在生产生活中把的因素放在首位，体现的指导思想。

8、使用中的气瓶应存放，与明火等热源的距离不少于米，氧气瓶与乙炔瓶的安全距离应不小于米。

9、“三违”是指、、。据统计80%-90%以上的事故发生的直接原因是由于“三违”造成的。

10、我公司职业健康安全方针是，。

二、单项选择题(每小题3分，共18分，请在括号中填入正确答案的序号。)

1、使用二氧化碳灭火器时，人应站在()

A.上风向B.下风向C.无一定位置D.喜欢站哪就站哪

2、任何电气设备在未验明无电之前，一律认为()

A.有电B.无电C.可能有电D.也可能无电

3、在气温较高的环境下，由于身体热量不能及时散发，体温失调，则容易引起()

A.中暑B.心脏病C.感冒D.高血压

4、急救触电者，首先应立刻断开近处电源，如触电距电源开关处太远，要用（）拉开触电者或挑开电线，切忌直接用手或金属材料及潮湿物件进行救护。

A.绝缘物B.手C.金属物D.随手拿物

5、《劳动法》规定，从事（）的劳动者必须经过专门培训并取得相应的作业资格。

A.露天作业B.水上作业C.特种作业D.机床作业

6、修理机械、电气设备时，必须在动力开关处挂上（）的警示牌。

A.“注意安全”B.“有电，危险”

C.“有人工作，严禁合闸”D.“正在维修，小心危险”

三、判断题（每小题3分，共30分。在正确的括号内打“√”，在错误的括号内打“×”）

1.《劳动法》规定：劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。（）

2.员工在工作过程中有正确佩戴和使用劳动保护用品的义务。（）

3.企业在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，应同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。（）

4.如果高压电气发生火灾，可用泡沫灭火器扑救，但不可用水扑救。（）

5.任何单位、个人不得损坏或者擅自挪用、拆除、停用消防设施、器材。（）

6.使用梯子时，应有防滑措施，踏步应牢固无裂纹。（）

7.搬动风扇、照明灯和移动电焊机等电气设备时，应首先切断电源。（）

8.穿脚趾及脚跟外露的凉鞋、拖鞋进入作业场所。（）

9.站在旋转工件或可能飞出物体部位的正前方进行操作、检查、清扫设备。（）

10.行人应当在人行通道内行走，没有人行通道的靠路边行走。（）

四、简答题(24分)

1、根据《安全生产法》、《劳动法》等法律法规规定，职工在享有安全生产权利的同时，必须履行的几项义务是什么？（12分）

2、浅谈你对安全工作的认识？（12分）

第四篇：新员工岗前三级安全教育培训学习教材

新员工岗前三级安全教育培训学习教材

公司级安全教育培训主要内容

1.本公司安全生产情况、安全生产及危化品基本知识。

1.1 公司概况

1.2 安全生产知识安全生产是指人身安全和财产安全。安全生产方针：安全第一、预防为主、综合治理消防安全方针：预防为主，防消结合安全生产法规体系：《宪法》42 条„加强劳动保护，改善劳动条件..；

43、48 条等。《刑法》《安全生产法》《劳动法》《职业病防治法》《消防法》其它法律法规其中，《劳动法》52、54、56、53、55、57 条规定；《安全生产法》七章，97条。单位职责；员工八大权力，三大义务。①知情权，即有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、.防范措施和事故应急措施:②建议权，即有权对本单位的安全生产工作提出建议:③批评权、检举、控告权，即有权对本单位安全生产管理工作中存在的问题提出批评、检举、控告。④拒绝权，即有权拒绝违章作业指挥和强令冒险作业:⑤紧急避险权，即发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所:⑥依法向本单位提出要求赔偿的权利:⑦获得符合国家标准或者行业标准劳动防护用品的权利:③获得安全生产教育和培训的权利。从业人员的3项义务①自律遵规的义务，即从业人员在作业过程中，应当遵守本单位产的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。②自觉学习安全生产知识的义务，要求掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。③危险报告义务，即发现事故隐患或者其它不安全因素时，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

1.3 危化品基本知识

2.本公司安全生产规章制度和劳动纪律。

各项管理制度、规定，劳动纪律。员工守则。安全生产，人人有责；管生产同时必须管安全。安全生产责任制是各项规章制度的核心，是员工从事安全生产的行为准则。纵向到底，横向到边，实现全员、全方位、全过程的安全管理。一〉安全生产责任制 安全生产责任制是企业岗位责任制的一个组成部分，是企业最基本的安全制度，是安全规章制度的核心，安全生产责任制的实质是安全生产，人人有贵。安全生产责任制的核心是切实加强安全生产的领导，建立起以政府、部门、企业主要领导为第一责任人的责任制。安全生产责任制要贯彻预防为主的原则。〈二企业员工的安全责任 企业的员工除了要知道《安全生产法》规定的员工安全生产权益和义务外，还需要知道员工自身的安全生产职责，它们是:

1认真学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪律，不违章作业，并劝阻制止他人的违章作业。

2精心操作，做好各项记录，交接班必须交接安全生产情况，交班要为接班创造安全生产的良好条件。

3正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽 状态。

发生事故，要果断正确处理，及时如实向上级报告，严格保护现场，作好详细记录。

4按时认真进行巡回检查，发现异常情况，及时处理和报告。5加强设 备维护，保持作业现场清沽，搞好文明生产。

6上岗必须按规定着装。妥善保管、正确使用各种防护用品 和消防器材。

7积极参加各种安全活动。

8有权拒绝违章作业的指令。

3.从业人员安全生产权利和义务。

4.有关事故案例等。

5.集团公司情况。公司发展思路，的企业精神：。四讲风格。讲真话，做事实；讲效益，求发展；讲和谐，促团结；讲四美，德为先。做事先做人，要品行正直。往后发展，主要靠什么肯定是靠企业文化。只有良好的制度安排与建设、良好的领导者品行才能形成我们所期望的企业文化。讲求品行，就是首先要在做人这个大根本上立得住。是什么样的企业我讲她是有社会责任心的，是有道德底线的企业。首先这样要求自己，也希望各位这样要求自己。我们大家在德行上稳住了，这个团队的发展根本就有了，我们的事业进一步上台阶就有了-个很好的保障。讲求发展，主要是表现在做事要有创新精神，要有不发展就是过的原则导向。企业要做大，我们要加强的就是不断往前冲，竭尽全力的拼命三郎意识。公司确定了发展的方向，紧接也是紧要的就是

大家把事情做细做精做好，通过业务的不断推进，求得公司的进步。这也是俗话说的，发展就是硬道理。讲求务实，就是要求大家说话做事，不要虚，不要浮夸，不要忽悠。实实在在做好自己的每件事。对了或者错了，本来不是根本性的问题。对了保持弘扬，错了纠正总结，但不能不切实际报喜不报忧。要正视现实，不断深入。做务实的人，说务实的话，做务实的事。我想这也是我倡导我们 人的特质所在。明确职责内涵，时刻注意在 这个平台中的定位，时刻把握好自己应有的角色扮演，该担责时挺身而出，该管理时雷厉风行，该执行时不折不扣，有所为有所不为，这就是在我们这个企业领导者与被领导者职责切换的要义所在。安全方针：安全第一、预防为主、全员动手、综合治理。安全监督管理原则是“全员、全过程、全方位、全天候”的安全管理和监督。其它

6.安全常识。

（1）安全四懂：懂本岗位生产过程的火灾危险性，懂预防火灾的措施，懂扑救 方法，懂疏散方法。

（2）安全四会：会报警，会使用灭火器材，会扑救初期火灾，会组织人员逃生。

（3）安全工作中说的“三违”是指违章作业、违章指挥、违反劳动纪律。

（4）“三不伤害”是指不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。

（5）事故“四不放过”是指，事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。

（6）安全生产也是指在生产过程中保证人身安全和设备安全，就是说：既要消 除人身安全与健康的一切有害因素，同时也要消除损坏设备、产品或原材 料的一切有害因素，保证生产正常进行。

（7）事故隐患是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管 理制度的规定，或因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的 物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

（8）石油蒸汽或可燃气体与空气混合，当达到一定混合比范围时，遇火即发生 爆炸的混合比范围，称为爆炸极限。爆炸最高的混合比范围称做爆炸上限，爆炸最低的混合比范围称做爆炸下限。当低于爆炸下限遇火不会爆炸，也 不会燃烧：高于爆炸上限遇火则会燃烧，随着石油蒸汽浓度的增减变化，燃烧和爆炸会交替出现。

（9）燃烧是一种放热、发光、生成新物质的氧化反应。燃烧必须同时具有三个 条件：可燃物、助燃物、着火源。这三个条件都要具有一定的量，并且彼 此相互作用，否则就不会发生燃烧。

（10）灭火通常采用哪几种方法。冷却发、窒息法、隔离法、抑制法。

（11）四定是：定时检查、定点摆放、定人养护、定期换药。

（12）干粉灭火机的使用方法将灭火机提到起火地点，上下颠倒几次（防止干粉 结块不易喷出），去掉铅封，拔去保险销，对准着火点压下压把，干粉即 可喷出，扑救地面油火时，要平射，左右摆动，由近及远，快速推进，在 上风向喷射灭火效果更佳，更要注意复燃。

（13）二氧化碳灭火机的使用方法。使用二氧化碳灭火机，要接近火焰，其喷射 距离仅 2 米左右，灭火时先喷近处火焰，然后逐步推进并左右移动，操作 时，人要站上风向，由于开关（鸭嘴式或手轮式）不同，操作方法也不同，灭火时要注意不要喷到身上、手上、防止冷伤。不要逆风喷射，以免减弱 灭火效能，并且对人不利，对超过 600v 电压的电气火灾需将电源切断后 再行补救，室内或不通风场所，使用后要注意通风。

8.公司安全事故和事件。吸取教训。

9.其它

第五篇：茂名市大地水泥有限公司顺利通过国家安全生产标准化三级评审

茂名市大地水泥有限公司顺利通过国家安全生产标准化三级评审

受茂名市安全生产协会委派，广东劳安职业安全事务有限公司标准化评审组在评审小组对茂名市大地水泥有限公司早报国家安全生产标准化三级企业进行了现场评审。经过一天的评审，茂名市大地水泥有限公司最终一次性通过了国家安全生产标准化三级企业现场审核。

评审小组首次会议在公司一楼会议室召开，会议由审核组小组组长主持，首先重申和确认了企业参评安全标准化的条件，介绍了国家关于安全标准化的规定及政策、现场评审的目的、范围和依据，并对现场评审分工、评审方法和相关工作安排作了说明。

评审组领导及各部门负责人召开会议 首次会议后，评审小组分为甚而管理组、工艺设备组、电气及辅助附属设施组三个专业组，分别在公司领导和相关人员陪同下，通过查阅基础资料、现场巡视、抽取员工提问等方式，进行了系统全面的现场评审。期间，评审专家小组与公司领导进行了沟通交流，对后期安全管理提出要求和建议。

安全基础管理检查

现场安全检查

审核结束后，评审组在公司一楼会议室组织召开了安全生产标准化评审末次会议。评审组首先对茂名市大地水泥有限公司在安标创建过程中好的做法、经验及所取得的成效给予了肯定，对存在的问题和不足进行了通报。评审组对照标准，经过认真细致的复核、审议，一致认为茂名市大地水泥有限公司安全生产标准化体系统建设扎实有效，达到了水泥企业安全标准化三级企业评审条件，给予通过现场评审。

公司领导认为，今天专家组审核提出的不足，有深度、有指导性，这种认真负责的精神，非常值得我们学习。他表示，公司将对存在不足总结，持续改进，举一反三，做好整改。同时以此次安全标评审整改为契机，持续改进和完善公司安全管理工作，确保企业安全运营。茂名市大地水泥有限公司自2012年7月新并购企业安全管理基础薄弱，员工安全意识及技能不足，在集团、区域的指导下，完善建立各项安全规章制度，修订安全操作规程，建立“四不伤害”防护卡，广泛开展安全宣传教育，营造“安全管理，人人有责”的浓厚氛围，为全面落实安全生产标准化，进一步抓好各类事故防范和控制，公司相继安排管理人员及员工到成熟子公司学习取经，通过多种形式安全培训，不断提高员工安全意识和技能，按照《水泥企业安全标准化评分标准》，加大投入完善现场安全设施，规范安全管理台账的记录与存档，同时保持安全管理高压态势，严格落实安全生产责任制和习惯性违章的查处。

为保证安全生产标准化工作的有效实施，成立了以公司主持工作的领导为组长的安全生产标准化创建工作领导小组和工作小组，制定了具体分阶段的实施方案。定期召开安标工作会议，对当前安标创建存在的问题和不足研究整改措施，对下一阶段的整改落实责任人和时间节点，专人督办，从而保障了公司安标创建活动各项工作按时保质保量完成。

期间，集团安全环保部、股份公司生产调度中心和区域领导多次来茂名市大地水泥有限公司指导安标创建工作，为茂名市大地水泥有限公司的安标创建提供了大量的帮助和指导，为现场整改的本质安全化指明了方向。公司举全员之力，投入安标创建，在短时间内，通过公司全体员工的辛勤付出和努力，设备防护设施，安全管理基础台账有了明显提升。

目前，已将安全生产标准化的各项标准融入到日常安全管理中，基本能够按集团的安全管理要求和安全生产标准化管理体系运行。公司将把公司良好的安全形势保持下去，持续改进，实行PDCA循环管理，不断完善现场本质安全条件，实现安全管理水平质的飞跃，力争早日跻身集团一级安全标准化达标行列。