第一篇:市交通规费征稽处安全、维稳应急预案
XX市交通规费征稽处安全、维稳应急预案
为提高我处保障公共安全和处置突发事件的能力,最大程度地预防和减少突发公共事件及其造成的损害,保障公众的生命财产安全,维护国家安全和社会稳定,根据上级有关安全、维稳会议精神,结合我处的实际情况,制定本预案。一、指导思想
预防为主,防治结合、常抓不懈。要增强征稽人员的安全意识和自我保护能力,落实各项防范措施,做好人员、技术、物资和车辆的应急工作。对各类可能引发突发事件的情况要及时进行分析、预警,做到早发现、早报告、早处理,扎实做好各项维稳工作,维护正常的交通规费征收秩序。
二、组织领导
根据市局的部署,我处成立以 同志任组长,同志任副组长的突发事件领导小组,负责发生突发事件时的统一领导和指挥,各部门负责人为小组成员。领导小组下设办公室,由 同志任办公室主任,负责突发事件处置时的物资供应和车辆调配。
三、具体措施
1、建立安全工作责任制和责任追究制。按照“谁主管、谁负责”的原则,处行政一把手作为安全和维稳的第一责任人,与各科室、征费厅、征稽所签订目标管理责任书,进一步统一思想,明确目标与职责,严格执行责任追究制。
2、完善相关管理制度。严格稽查管理、日常安全管理、保安管理、车辆管理等一系列规章制度,对涉及安全的各项工作,做到有章可循,违章必究。要加强对征稽人员的安全教育,对重点保护环节、工作薄弱环节开展大检查,消除隐患,确保全处的安全、稳定。
3、建立情报信息管理制度。及时掌握民情,完善信息分析制度,实现信息责任追究制度,及时把握情况,掌握信息。突发事件发生后,事发地有关部门要在立即采取措施控制事态的同时,如实向上一级领导报告,最迟不得超过3小时,不得迟报、谎报、瞒报和漏报。报告内容主要包括时间、地点、信息来源、事件性质、影响范围、事件发展趋势和已经采取的措施等。应急处置过程中要及时续报有关情况。
第二篇:安全维稳应急预案
312国道改线工程LJ-02合同段
安
全
维
稳
应
急
预
案
安徽三建工程有限公司
312国道改线工程LJ-02合同段
2012年10月31日
安全维稳应急预案
一、工程概况及编制依据
(一)工程概况
该项目位于xx市xxx境内,是xxx境内重要的车辆集散地,同时也是咸阳市及xxx公路网主骨架的重要路段,项目直接联系着xxx经济、文化最为发达的区域,同时沿线还分布有国家级重点保护文物-大佛寺石窟及4座大型煤矿,并且还与xxx多条县级干线公路共线或交叉。
本项目采用一级公路技术标准。设计速度采用60km/h,路基宽度20米,路基两侧设人行道共计4米,路基总宽度24米。
主要工程量有:清理与掘除66762方;路基挖方48789方;路基填方377898方;排水沟1050米;路基防护21462方;水泥稳定土:52810平方米;二灰碎石30510平方米;路缘石及路边石239.49方;钻孔桩300米;C30混凝土717.83方;C50混凝土680方。
(二)编制依据
《中华人民共和国安全生产法》2002年11月1日起施行
《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》AQ/T 9002—2006 《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ46-2005 《施工现场安全管理资料编制与实例》J084295| 《建设工程安全生产管理条例》第393号令
《生产安全事故报告和调查处理条例》国务院第493号令 《中华人民共和国突发事件应对法》 第69号主席令
二、事故类型和危害程度
基坑开挖、桩基工程、制梁移梁、吊装运输、桥面施工、临时用电等施工项目,危险源、危害因素种多。
施工过程中有可能发生高处坠落、触电、物体打击、机械伤害、坍塌五大伤害等火灾、停水停电类事故。
三、应急处置基本原则
1、以人为本,减少危害
切实加强岗前培训、安全操作规程、安全技术交底、“三检”制度的各项安全管理,防止和减少桥梁施工发生事故危害,履行企业的主体责任,把保障员工、人民群众和生命财产安全作为首要任务,最大程度地减少突发事件及其造成的人员伤亡和危害。
2、统一领导、分级负责
在上级应急组织的统一领导下,健全分类管理、分级负责、条块结合、属地为主的应急管理体制,落实行政领导责任制,切实履行集团公司机关的管理、监督、协调、服务职能,充分发挥专业应急机构的作用。
3、快速反应,协同应对
加强以属地管理为主的应急处置队伍建设,建立联动协调制度,充分发挥地方各种应急队伍的作用,形成统一指挥、反应灵敏、功能齐全、协调有序、运转高效的应急管理机制。
四、组织机构及职责
1、应急组织体系
项目部应急组织体系由指挥部应急领导小组和各部门负责人构成。项目部应急领导小组组成:
五、应急设施
1、事故发生时,现场人员应立即采取控制措施,控制事故扩大,使灾害限制在尽可能小的范围,并及报告现场负责人。现场负责人员应立即以电话形式首先通知应急小组组长,并作好现场疏散安置工作。应急小组组长接到现场负责人电话后,应与副组长分工联系各组员,并立即赶赴现场进行指导。对于严重事故
需要外部单位救护在电话报救时应说明以下问题:
1、事故地点:说明详细地址,现场负责接应人员(至少1~3名)联系方式,接应地点;
2、事故内容:包括发生的具体情况,严重程度,现场伤员人数、伤情,现场已采取措施,事故有无发展等。
六、可能发生的事故具体应急预案
1、物体打击、高空坠落应急救援措施
发生物体打击、高空坠落后,应采取以下措施: 1)、将事故情况立即报告值班领导;
2)、对物体打击、高空坠落人员的伤情进行初步观察,确定受伤人员的伤亡情况;
3)、拔打医疗急救电话120,联系医疗机构得到援助;
4)、如果人员伤势不太严重,能进行移动的,派车将受伤人员送往医院急救;如受伤人员伤势严重,不能移动,必须联系医护人员到现场进行急救后再送医院;
5)、在救护车未到之前,对伤员进行现场简单处理,出血、骨折的伤员应立即包扎伤口止血,对骨折部位进行固定,搬运过程中要防止伤员在抢救过程中伤势加重;
6)、受伤人员获得施救后,单位现场负责人应将打击、坠落发生的地点、伤亡情况、初步原因分析等,以最快的方式报业主和项目部,并保护好现场,如因救治伤员要移动现场物体的应作好标识;
7)、当人员施救、现场清理、原因调查、危险因素排除等过程全部完成后,才能重新恢复生产。
2、触电应急救援措施
当触电事故发生后,项目部人员应采取以下应急措施:
1)保持镇定,采取一切可能的办法切断电源:切断电源开关、将触电线路用绝缘棒(绝缘的竹、木杆)挑离触电者或接触的导体;
2)拔打当地医疗机构急救电话120,在医护人员未能及时赶到的情况下对被触电人员进行人工呼吸,尽力抢救受伤人员生命;
3)受伤人员获得施救后,单位现场负责人应将触电发生的地点、伤亡人数,初步原因分析等以最快的方式报业主和项目部,并保护好现场,如因救治伤员要移动现场物体的应作好标识;
4)当触电人员施救、触电现场清理、触电原因调查、故障排除全部完成后,才能恢复供电和生产。
3、停水停电应急救援措施
停水停电发生后,应采取以下应急救援措施:
1)停水停电发生后,对用水或用电的设备进行断水、断电,以防水、防电恢复后发生事故,有应急电源的应起动应急电源进行供电,以继续生产。
2)将在高处作业的人员撤到安全的地方,对正在高处作业的设备进行停机,关闭所有开关,对架桥机作业范围的下方进行人员清场,指派专人进行守卫,禁止任何人员进入该区域;
3)在桥梁等混凝土浇筑时,事先在施工现场准备一台能带动搅拌机施工的发电机和充足的水源,当发生停水停电时,及时关闭电源的同时启动发电机,继续混凝土施工,保证浇筑的混凝土质量达到规范要求。
4)在断水时发生火灾,立即拔打119警报警电话,寻求救助,并立即组织车辆和人员到最近的水源地取水进行灭火。
4、坍塌应急救援措施
坍塌发生后,应采取以下应急救援措施:
1)发生洪涝、坍塌时应立即停止施工,使人员和设备物资撤离到安全地点,以避免坍塌、洪灾、泥石流等造成的人员伤亡和财产损失;
2)保持镇定,用现场所有的通讯工具(移动电话、固定电话、人员等及时向地方政府(业主)、医疗机构(急救电话120)、项目部,进行报告,简要报告灾害的地点、强度、人员、财产大致受损情况;
3)在救援未到之前尽力组织自救,先组织未受困和未受伤人员对被困和受伤人员进行施救,在施救时应先救青壮年、医务人员,以不断壮大自救队伍,增强自救能力。对被困人员应先解困,再送医院救治,要防止淹溺、进一步坍塌等现象发生,以减少人员伤亡程度和数量;
4)对危险化学物品,重要物资财产要有组织地进行抢救和监控,防止因现场混乱而导致的贵重物品、资料的遗失;
5)当急救结束后应查明坍塌和洪灾原因,排除隐患后方可恢复作业。
6、火灾应急措施
火灾发生后,单位人员应采取以下应急措施:
1)保持稳定、不要惊慌失措,组织员工向安全出口、防火通道或安全地带迅速撤离;
2)一面拔打火警电话119,一面报告值班领导和项目部,详细报告起火部位、燃烧物质、火势情况、本人姓名等;
3)组织人员取附近灭火器材,积极扑救,对被困人员应采取尽可能的措施进行施救,对易燃易爆物品应采取措施进行隔离;
4)属电器着火应先切断电源,属气体着火应设法先关闭气阀,再直接进行灭火,属油料着火,应设法隔绝氧气进行灭火;
5)消防队到达现场后,服从消防队的现场指挥,并报告现场火势、人员被困情况和火场物品情况。
第三篇:市交通局征稽处综治及维稳工作总结
今年以来,我处在市交通局的具体指导下,以“三个代表”重要思想为指导,以保持共产党员先进性为主线,以创建“平安长沙”为载体,坚持“打防结合,预防为主”的工作方针,结合我处征稽工作的实际,认真贯彻落实市局制定的《2005年综治工作意见》精神,进一步提高了综治工作水平,完善了综治工作机制,认真排除调处各类矛盾纠纷,安全生产和火灾事故及各类案件均控制在零目标,确保了今年的稳定平安,为交通规费的征收创造了良好的环境,有力地保障了全处各项目标任务的完成。现将具体情况总结如下:
一、领导高度重视,思想认识到位
处党委、行政充分认识到综治安全工作在征稽管理中的重要性和紧迫性,为正确处理好安全与生产、效益、发展的关系,始终把维护政治稳定和抓好综治安全工作摆在重要议事日程。针对处领导班子的调整,我处及时调整充实了处综治领导小组,年内召开多次综治专题工作会议,及时传达上级精神,部署我处综治维稳工作,着重强调涉军维稳工作、群众来信来访工作、稽查安全、车辆管理安全、票证和资金安全、防火防盗及用电安全等问题,同时,把综治工作纳入我处《2005目标管理考核办法》,作为对全处中层以上干部进行考核的一项重要指标,并且对具体负责综治工作的处办公室下了军令,明确了目标。由于领导高度重视,常抓不懈,时常敲警钟,全体人员扎实认真,工作层层落实,确保到位,提高了干部职工的思想认识,达到了教育于事前,防范于未然的目的。
二、措施扎实有力,责任落实到位
1、落实综治工作责任制。年初,处行政一把手作为社会治安综合治理和维护稳定的第一责任人,与各科室、征费厅、征稽所签订了《社会治安综合治理目标管理责任书》,进一步统一思想,明确目标与职责,使各部门负责人自觉地管理好职责范围内的人和事。
2、健全工作机制。为切实承担起“保一方平安”的责任,处综治领导小组采取了有力措施:一是责任到人。即把排查化解矛盾纠纷的责任、信息报送反馈的责任、解决重点突出问题的责任、处置事件的责任全部落实到各个部门,具体到人。特别是“五一”、“十一”黄金周、全国两会特护期,处办公室安排了值班表,实行24小时值班,并严格要求作好值班记录,有事报事、无事报平安,真正将维稳责任落实到人;二是排查到边。综治领导小组每个月都对单位内部进行一次摸底排查,并积极做好宣传教育工作,使全体干部职工充分认识到维稳工作的重要性。另外,为了应对突发性事件的发生,处办公室制定紧急事件处理预案,从人员、经费、车辆等方面作好了准备,一旦有事,就能稳妥、果断、快速地予以处理;
三、建立台帐制度,实现专项台帐管理,对排查出的问题采取有效措施及时整改。
三、强化单位内部治安防范工作
根据“打防结合,以防为主”的方针,处综治办狠抓治安防范的日常工作。一是完善了相关的管理制度,严格门卫站岗制度、保安奖惩规定、单车棚管理规定、车辆停放规定、车辆管理制度等一系列规章制度;二是加强情报信息工作。及时掌握民情,完善信息分析制度,坚持4A级信息管理,实现信息责任追究制度,通过月排查、专项排查、重点排查,及时把握情况,掌握信息;三是各项防范措施到位。加强安全保卫管理,实行资金交接时间保安制度、24小时巡逻值班制度,看门守栋率达100%,消防设施齐备,完好率达100%,暂住人口、租佃户登记率达95%以上,对刑内监管人员的帮教率达100%,由于检查力度大,措施得力,确保了今年的稳定平安。
四、加强法制教育,提高依法行政水平
依法行政是一项基本国策,是法治社会的基本要求。为防止因执法不公、执法不严、执法程序错误、引用条款不当以及不文明执法等原因引发征缴矛盾,处党委、行政紧紧抓住法制建设一这主线,深入开展岗位学法活动,努力提高队伍素质。一是加强法制教育,不断增强征稽队伍的法制观念,牢固树立“立党为公、执法为民”的理念;二是严格执行市局制订的交通行政执法人员“五不准”,坚决贯彻落实“七个严禁”,切实杜绝公路“三乱”行为的发生;三是规范稽查人员的行为,强调文明执法、依法行政。
五、以创建“平安长沙”为契机,深化安全文明创建活动
创建“平安长沙”是市委、市政府的一项重大决策,为使全体征稽队伍共同参与平安创建,根据市局指导精神,我处开展了一系列的宣传活动,通过宣传板报、标语、横幅、综治工作例会等多种形式,广泛宣传创建“平安长沙”的指导思想、工作意义、工作目标、工作要求以及市局的工作部署,明确了创建目标,落实了创建工作专项责任制,营造出人人参与、人人有责的良好创建氛围,并以创建活动为契机,确保维稳工作有序运行。
六、2006年综治工作要点
1、统一思想,提高认识,进一步加强综治工作的领导,充分认识综治工作的重要性和紧迫性;
2、切实完善“五个一”工作机制,确保维稳工作有序运行;
3、狠抓宣传工作,增强法制观念,广泛发动全处干部职工主动参与综治工作;
4、以创建“平安单位”为载体,狠抓基础防范措施的落实,深化安全文明创建活动。
第四篇:维稳应急预案
维稳应急预案
(一)根据省教育厅《关于加强教育系统突发事件应急维稳管理的通知》(粤教保函〔2010〕1号)精神,为提高我校维稳应急处理能力,有效预防、控制和妥善处理我校突发事件,为构建和谐稳定的校园环境,制定本预案。
一、适用范围本预案适用于学校发生突发性群体事件、公共卫生事件、学生人身伤害事件、敏感、特殊时期的恶性事件、师生心理障碍或心理疾病事件等。
二、工作目的建立应对校园各种突发事件,维护校园稳定的应急机制;规范应急维稳工作管理流程,有效预防、控制各种事件发生;确保学校及广大师生的生命财产安全,维护校园和社会的正常秩序。
三、工作原则
坚决贯彻“安全稳定压倒一切”的方针,正确处理好学校安全稳定的关系。以保护师生生命财产安全,维护学校正常秩序为最高原则;坚持抓早、抓小、抓苗头的原则,力争把问题解决在基层、解决在内部、解决在萌芽状态;坚持团结、稳定、正面为主的原则,及时准确发布信息,正确引导舆论,排除流言、谣言,消除恐慌情绪,确保师生稳定;坚持宣传教育与依法办事、原则性与灵活性相结合的原则,立足于师生思想教育,立足于防范,立足于协商调解,综合运用思想教育、经济、行政手段和法律措施等多种形式,果断处置,最大限度缩小社会及政治影响。
四、组织机构组长:周南江副组长:黄鸿江成员:刘宝亮吴志浩陈首军江林明许文彬崔燕婷刘清舫
成员职责分工
刘宝亮、陈守军负责现场指挥;
吴志浩、江林明负责安全管理;
许文彬、崔燕婷负责宣传报道;
刘清舫负责后勤管理。
五、机构名称
惠州市通用职业技术学校突发事件应急维稳工作领导小组,以下简称“维稳领导小组”。
六、工作职责
1、组长和副组长职责:负责本预案的发布、组织学习和实施工作,使全校师生了解本预案,确保在突发事件发生时,能按预案确定的组织程序和人员分工,从容应对,妥善处置。
2、领导小组成员职责:充分发挥党团组织及班主任和科任教师作用,加强师生政治思想教育和法制教育,提高安全防范意识和法制观念;组织开展多种教育宣传活动,培养师生健康心理;认真开展经常性的矛盾排查工作,深入调查了解师生思想动态,把握正确的舆论导向,引导师生自觉维护学校稳定安全大局;帮助学生解决学习、生活上的困难;想方设法解决师生提出的合理要求,对一时难于解决的问题,要说明情况,耐心细致地宣传解释,做好师生思想稳定工作,并尽快落实化解方法。
3、安全管理员职责:负责监测治安、交通、消防类突发事件。组织开展定期和不定期的安全检查,特别是消防、食品卫生、校舍安全检查,了解师生思想动态,一旦发生群体性事件、公共卫生突发性事件、学生人身伤害事件、敏感时期的恶性事件以及发现学生有心理障碍和心理疾病,及时采取措施,加以防范。
4、宣传员职责:负责正面对外宣传,做好突发事件材料的整理与上报工作。负责在突发性安全事故或事件发生2小时内形成书面材料上报市教育局。
5、后勤管理员职责:负责监测和报告公共卫生类突发事件。加强学校食堂卫生安全管理,加强后勤设施服务检查,配合做好突发事件的处置工作;开展学校健康教育,做好学校常见病和传染病的防治;监测学校人群的健康状况,并根据存在问题采取有效措施或提出处理意见。
6、全校师生职责:一旦发生突发事件,各有关部门要及时向学校维稳领导小组报告,并采取应急措施,做好事件的前期处置工作,保护好现场,稳定情绪,防止事态扩大。
七、工作措施
(一)处理群体性事件
一旦发现有群体性事件的苗头时,立即组织人员,针对不同情况,采取说服教育、思想引导和解决实际问题相结合的方法,教育聚集人员通过合法途径、正当渠道反映情况,及时把问题解决在萌芽状态,把矛盾化解在校园内;严密掌握控制现场动态,注意调查取证,了解发生群体性事件的原因,注意从中了解群体聚集内幕和骨干人员情况,耐心细致说服他们配合做好劝散工作;疏散围观群众,防止别有用心的人趁机煽动闹事;建立公开透明的信息渠道,研究和制定宣传口径,运用广播、通告等形式,宣传国家有关法律、法规和政策;根据需要,学校领导要出面接待聚集人员,做好教育劝阻工作。在教育疏导、反复劝散无效或发生聚集闹事等情况时,及时报告镇政府和公安部门,迅速采取必要措施平定事态,坚决果断处置,防止向社会蔓延;当发生师生群体到上级党委政府上访等事件时,要在第一时间向党委政府报告,并迅速派员前往开展劝返工作。
(二)处理公共卫生突发性事件
1.当校园发生传染病、地方病、寄生虫病及不明原因疾病流行事件时,立即向政府和卫生防疫部门及市教育局报告,在卫生防疫部门的指导下,严格实行病人隔离,配合组织救治病例;配合开展调查,迅速查明疫情的致病源,对受到污染的食品、水源、场所等区域采取严格控制措施,组织做好消毒、杀虫等,防止病情扩散;配合组织开展预防性疫(菌)苗接种或预防性服药等工作。
2.当发生食品、饮水等中毒或疑似中毒事件时,立即向政府和卫生防疫部门及市教育局报告;组织对中毒人员进行救治,对可疑人员进行观察,对可疑的食品、水源及其有关原料、设备、场所及可能受污染的区域采取留样、控制措施;协助卫生防疫部门的病情调查,如实提供有关材料和样品,迅速查明事件原因,配合开展相关工作。
(三)处理学生人身伤害事件
在学校组织的校内外活动中,以及在学校负有管理责任的校舍、设施、场地内等发生的,造成在校学生人身伤害事故时,要迅速赶赴现场救助受伤害学生,并及时告知其监护人;对事故的处置,要按有关规定和程序处理。同时,要加强安全管理、安全检查和安全宣传教育,落实安全措施,及时消除安全隐患,最大限度减少学生受伤害事故的发生。
(四)处理敏感、特殊时期的恶性事件
敏感时期、大型活动和节假日期间,要加强防范和控制,防止发生不法人员滋事、暴力恐怖事件和重大恶性事件,一旦发生此类事件,要采取果断措施坚决予以制止,并立即向公安部门及教育局报告,做好现场勘查工作,认真收集相关资料、证据(录像、拍照),以备后用。对此类突发事件,要做到冷静观察、沉着应对、内紧外松,不炒作、不纠缠,认真处置,防止事态扩大,将事件的后果和影响降低到最小限度。
(五)处理师生心理障碍或心理疾病事件
凡经专业医院确诊为精神病、癫痫病患者应给予退学或休学(假),由监护人负责领回;对患有严重心理疾病经治疗后返校学习、工作的师生,以及有严重心理障碍、言行异常但未达到退学条件的学生,要加强监护和引导,特别是加强心理跟踪服务,及早发现和解决问题,必要时动员其休学(假)治疗;做好师生思想教育工作,加强沟通,了解掌握师生思想状况和特点,确保一旦出现异常情况,能够早发现、早处理;充分发挥党团组织、学生会及学校思想品德课的优势,通过多种形式,帮助师生树立正确的思想观念,养成良好行为和健康向上的精神风貌。
八、善后工作
1、突发事件处置工作结束后,学校对突发事件参与者要实行跟踪教育,对为首的骨干分子要密切监控,掌握动态,确保一旦再发生问题,能够快速反应,及时有效处置。
2、根据现场调查掌握的证据,对有关责任人依法进行处理。
3、对因忽视安全、管理不善、玩忽职守、徇私舞弊等,造成师生严重人身伤害、财物损害的,按有关规定对有关责任人给予责令检查、赔偿损失、行政处分等处理。构成犯罪的,移送公安部门依法处理。
4、认真总结经验教训,针对存在的问题和薄弱环节,完善制度,加大宣传教育力度,加强演练,不断提高对突发事件的处置水平,积极探索学校突发性事件处置工作的新途径。
九、情况报告
节假日期间,实行24小时值班和信息报告制度。发生突发事件,在第一时间内向学校维稳领导小组组长报告,报告的主要内容包括:事件发生的时间、地点、单位,事件的简要过程、伤亡人数和事件发生原因的初步判断,采取的措施。同时,随着事态的发展做好续报工作。因瞒报、少报、漏报、迟报而导致处置工作被动或造成严重后果的,追究有关责任人的责任。组长视事件发展情况组织解决并在第一时间报送市教育局。
十、本预案由学校应急维稳工作领导小组解释。
第五篇:维稳应急预案
维稳工作应急预案
为贯彻落实上级关于切实做好稳定工作的精神,维护社会和全站稳定,特制定本站应急预案:
一、工作目的
把维稳工作作为一项重要的政治工作任务来抓,进一步加强组织领导,明确工作任务,严格落实工作责任制和责任追究制度,积极预防和妥善处理进京上访、群体性上访和突发事件,维护稳定,确保和谐稳定的社会环境。
二、成立站维稳工作领导小组,组成如下: 组 长: 副组长: 成 员:
联系人: 联系电话:
三、工作原则
实行“安全第一,预防为主,全力以赴,确保稳定”的原则,把应急管理的各项工作落实到日常管理中,遵循预防为主、常备不懈的方针,把涉稳事件消灭在萌芽状态,把矛盾化解在未激化之时;一旦发生突发事件,保证发现、报告、处理等环节紧密衔接,保证对涉稳事件得到有效控制和快速处理,最大限度地降低和控制突发事件造成的损失或危害。
四、强化维稳工作
强化维稳工作,以稳定促发展,认真做好防火、防毒、防盗、防抢等四防工作;加强车辆管理,严禁超速行驶,严禁带病上路,严禁私自出车,严禁酒后驾驶,严禁无证驾驶。对征费窗口要加 强管理提升服务水平,提高业务技能,按章收费,认真化解可能出现的与司乘人员产生的矛盾和纠纷。
五、成立突发事件应急处理指挥机构
为确保临阵不乱,快速果断地处理各类涉稳事件,成立“站涉稳事件处理工作小组”。“应急处理工作组”下设办公室在站长办公室,负责对全站涉稳事件应急处理工作的归口管理和具体实施。
六、应急处理反应
发生涉稳事件后,应急处理工作组应根据实际情况启动相应的应急反应。
(一)应急处理工作组办公室值班制度
特殊时期和重大节日,应急处理工作组办公室人员手机电话必须保持24时开机。
(二)建立涉稳事件信息报告制度
特殊时期和重大节日,各班在每天下午4:30交接班之后向站长办公室报告维稳情况。如遇突发事件或察觉将有涉稳事件要发生,必须第一时间报站长办公室。
七、涉稳事件报告及处理程序
(一)应急准备与预防
(1)站领导要切实承担起维护社会和谐稳定的政治责任,要在站职工中广泛开展思想政治教育,让站职工自觉拥护党和国家的方针政策,遵纪守法,打击利用宗教名义进行的非法活动,维护社会和谐安定。
(2)应急处理工作组受到可能引发涉稳事件的风险信息后,要密切关注事态发展,并按照预案做好应急准备和预防工作;事 态严重时及时上报上级部门,并作好应急准备工作。
(二)启动预案
涉稳事件发生(发现)后,事故现场有关人员应及时向站长办公室报告,报告内容为事件发生的时间、地点、人员、内容等具体情况。应急处理工作组应立即组织人员对事件进行了解查实,提出处置方案并组织实施。
(三)涉稳事件的处理方案
(1)处理领导工作组要进一步检查各项措施的落实情况,加强值班,由领导带班的24小时值班工作制度,坚持领导带班、专人值班。
(2)领导工作组收到发生扰乱工作次序、造成不良影响的涉稳事件后,立即亲临指挥,现场处理工作并做好说服教育工作,防止事态的扩大和引发群体性事件。
(3)在应急处理工作中,根据事态采取有效的措施,必要时,联合当地政府、公安、交警等部门作好应急处理工作,同时向上级汇报落实情况及存在问题。
(4)实行维稳工作报告制度,重要紧急信息及时上报;领导小组要严格遵守宣传纪律,不许散布不负责任的言论。
(5)处理涉稳事件后,应急处理领导小组要进行认真分析、总结经验教训并写出书面报告。认真检查和解决工作中存在的问题,改进工作,杜绝类似事件再次发生。
八、建立责任追究制度
发生突发事件时,有下列情形之一的,追究班长及直接责任人的责任。构成犯罪的,依法追究其刑事责任。
(一)隐瞒、缓报、谎报或阻碍他人报告的;
(二)未按规定及时采取控制措施的;
(三)不服从应急工作组指挥的;
(四)在处理涉稳事件中顽忽职守、失职、渎职的。