第一篇：超声科季度计划
超声科2014年第一季度计划
一、科室计划：按照二甲医院晋级要求，继续健全各种 规章制度，做好制度的推行工作，包括制度实施、基础工作的落实，必要的制度解释和培训、已有制度执行情况的督导检查等。继续按部就班地学习专业知识，定期举行重点、疑难病例随访与分析讨论会。
二、改进措施：
1、采用多种形式开展图像质量评价活动，做到诊断报告规范，报告输入中的细节问题不疏忽，审核医师必须做到每张报告单逐一认真审核，然后签字。
2、仪器维护方面，责任人负责设备的日常保养，有记录。
三、经验提高：
1、2014年继续派遣技术骨干去上级医院进修学习，不断提高科室技术水平。
2、加强对低年资医师业务能力的培养，选派至少一名医师外出进修半年，以优化科室人员结构，提高整体素质。
3、着重于新进人员的人格素质及专业培养，形成良好的人才储备。
4、继续搞好进修、实习生的带教工作。
总之，本季度要发挥科室质控小组的质管作用，明确各自的质控点，增强全员参与质量管理的意识，提高诊断质量。
松山医院功检科
2014年1月3日
第二篇：超声科培训计划
超声科培训计划
一、培训目标：
打下扎实的超声医学科临床工作基础，能够掌握正确的超声医学临床工作方法。在教学过程中，应注意充分利用多媒体教学尽可能多地展示超声声像图并鼓励学生接触临床，参加实践，以达到理论联系实际的目的。要注意引导学生努力学习和运用辩证唯主义的观点、方法，去认识问题、分析问题和解决问题。不断提高独立思考、分析和解决问题的能力。在教学中，通过专业理论学习与适当的临床实践，使学生初步理解超声诊断疾病的基本原理，熟悉超声波检查的应用范围，实现以下培训目标：
1.掌握各种常见病、多发病的超声诊断和鉴别诊断，能够熟练操作超声仪器，并掌握正确检查手法。
2.熟悉或了解相关的其他影像学知识，包括其适应症、检查方法及主要刘闯价值。
3.熟悉或了解与超声医学相关的临床知识，掌握最基本的临床急救技能和方法，认识超声诊断在临床工作中所起的重要作用。
二、培训要求：
（一）了解超声波检查的工作原理、诊断价值、局限性以及在临床工作中的作用与地位。
（二）了解常用的几种超声检查方法(B型、M型、彩色多普勒超声)以及超声波检查前的注意事项和应用范围及价值。
（三）理解观察超声声像图的方法及诊断原则。
（四）了解主要腹部、心脏、妇产、外周血管的正常超声声像图表现，了解一些常见疾病的典型声像图特征。
三、教学内容：
第一阶段：1个月（预计15课时）
1.观摩学习，了解超声波的定义、基本特性、超声波的传播及与介质的关系。
2.超声波成像的基本原理，包括超声波的发生、接 受与显示，基本诊断基础、检查步骤和图像分析方法。
3.常用超声诊断仪的类型(A型、B型、M型、彩色多普勒超声)，重点介绍B型超声诊断仪和彩色多普勒超声诊断仪。
4.不同类型超声波检查的临床应用范围，了解超声 的临床应用范围及价值。
第二阶段：4个月（预计60课时）
1.掌握各部位组织器官检查前准备。
2.熟练操作程序和规范的检查手法。
3.学习超声解剖学和常见病的超声表现，学习正确书写诊断报告，以黑龙江省超声报告规范为基准。
第三阶段：22个月（预计220课时）
学习腹部、心脏、妇产、浅表器官科常见疾病的病理超声图像表现。
时间安排：腹部6个月、心脏4个月、妇产5个月、浅表器官3个月、介入超声1个月。重点介绍以下常见疾病典型的声图像特征：
（一）腹部：
1、脂肪肝、肝脏弥漫性病变、肝硬化、肝囊肿、肝脓 肿、肝脏良性肿瘤包括肝血管瘤，肝脏恶性肿瘤包括原发性 肝癌与肝脏转移瘤。
2、胆囊结石、胆囊良性隆起样病变、急、慢性胆囊炎，胆囊癌、肝内外胆道梗阻、先天性胆总管囊肿。
3、急、慢性胰腺炎，胰腺假性囊肿、胰腺癌。
4、脾脏弥漫性肿大、脾外伤、脾囊肿、脾血管瘤、脾 转移瘤。
5、肾脏先天性异常包括孤立肾、异位肾、游走肾，肾 结石，肾囊肿、多囊肾，肾血管平滑肌脂肪瘤，肾癌、膀胱 癌，肾积水。
（二）心脏：
1.先天性心脏病常见类型。
2.后天获得性心脏病：瓣膜病、冠心病、心肌病、心包疾病、心脏肿瘤等。
（三）妇产：
1.子宫肌瘤、子宫内膜增生、内膜息肉、子宫颈癌、子宫内膜癌；卵巢囊肿、卵巢子宫内膜异位症，卵巢良性、恶性肿瘤。
2.正常妊娠包括早孕、中孕及晚孕，病理妊娠包括异 位妊娠、葡萄胎、绒癌,胎儿畸形。
（四）浅表器官:
1.浅表器官包括甲状腺、甲状旁腺、乳腺等的正常 的声像图表现。
2.甲状腺炎性疾病、甲状腺肿、结甲、甲状腺癌等。
3.甲状旁腺疾病。
4.乳腺增生、炎症、良恶性占位。
5.涎腺炎症、肿瘤，淋巴结良恶性疾病。
6.阴囊急症、睾丸肿瘤、鞘膜积液、斜疝等。
（五）周围血管：
1.颈部、四肢动脉、四肢静脉的正常及异常的声像图与彩色多普勒超声血流特征。
2.腹部血管，腹主动脉、门脉病变、肾静脉疾病等。
（六）介绍超声：
1.肾囊肿穿刺硬化疗法。
2.甲状腺、乳腺穿刺活检。
超声科培训组织结构
总负责人：原丽萍
组长：雷通光王磊
组员：李艳梅李红梅
肖喜梅周伟 于淑玲艳刘 冬于丹丹马
第三篇：超声科质控计划（推荐）
年超声科质控计划
在院领导及医务科正确领导下，超声科作为门诊的一个窗口，质量管理直接体现我科室甚至医院医疗水平。本质控方案：
1、积极完成《医院综合目标量化管理责任书》。认真贯彻执行党的各项方针政策和医院的各项规章制度，遵纪守法，服从医院统一领导，及时完成院方布置的各项工作任务，接受院部检查、监督和考评。
2、认真执行医务科下达的各项任务，按照各项规章制度，完成好医疗业务和质量管理，加强科室间的支持与协作。
3、定期对照质控方案，自查、自纠，及时发现问题，提出整改措施并认真做好记录，每个月一次。
4、经常对疑难或误诊病例分析，并有详细记录，每个月四次。
5、积极参加业务学习，经常自学总结学习心得，每个月四次。
6、及时出具诊断报告，报告书写完整，规范描述与结论对应。
7、严格执行操作规程，报告单出科前要登记，申请单要装订成册。
年超声科质控计划
医疗质量是医院生存和发展的生命线，为了提高医院的医疗质量水平，在院领导班子的领导下开展质量控制工作，现将2013年的质控工作安排如下：
一、每月定期组织科室人员进行业务学习，通过不断地学习，巩固了日常工作的操作规范
之余还学习了新的技术和知识。
二、为了提高超声诊断准确性，和更好的配合临床工作的需要，将不定期派工作人员参加
临床课题会议或讲座，吸收新的知识，不断扩展相关专业知识。
三、做好日常的设备仪器保养工作，包括防尘、防水以及探头使用及闲置时的注意事项。
四、组建由组长和成员构成的科室质控小组，定期在组长的带领下，组织科室成员进行各
项质控活动。
五、定期对科室工作量进行统计分析，做好每个月的工作量统计，包括阳性率及符合率等。
到年底在做年终总结，从汇总数据中发现问题，讨论问题，解决问题。
六、除了专业知识，由于现在医患关系的紧张持续发展，学习相关法律、道德知识也成为
日常工作的必修课，做到与患者沟通时，能最大限度保存彼此的权益。
七、将科室质控结果向上级部门报备，以便统筹分析，院部便可组织各科室负责人参加全
院质控反馈会议，更好的分配这个任务，使全院工作可持续、稳健的发展。
第四篇：超声科质控计划
年超声科质控计划
在院领导及医务科正确领导下，超声科作为门诊的一个窗口，质量管理直接体现我科室甚至医院医疗水平。本质控方案：
1、积极完成《医院综合目标量化管理责任书》。认真贯彻执行党的各项方针政策和医院的各项规章制度，遵纪守法，服从医院统一领导，及时完成院方布置的各项工作任务，接受院部检查、监督和考评。
2、认真执行医务科下达的各项任务，按照各项规章制度，完成好医疗业务和质量管理，加强科室间的支持与协作。
3、定期对照质控方案，自查、自纠，及时发现问题，提出整改措施并认真做好记录，每个月一次。
4、经常对疑难或误诊病例分析，并有详细记录，每个月四次。
5、积极参加业务学习，经常自学总结学习心得，每个月四次。
6、及时出具诊断报告，报告书写完整，规范描述与结论对应。
7、严格执行操作规程，报告单出科前要登记，申请单要装订成册。
年超声科质控计划
医疗质量是医院生存和发展的生命线，为了提高医院的医疗质量水平，在院领导班子的领导下开展质量控制工作，现将2013年的质控工作安排如下：
一、每月定期组织科室人员进行业务学习，通过不断地学习，巩固了日常工作的操作规范之余还学习了新的技术和知识。
二、为了提高超声诊断准确性，和更好的配合临床工作的需要，将不定期派工作人员参加临床课题会议或讲座，吸收新的知识，不断扩展相关专业知识。
三、做好日常的设备仪器保养工作，包括防尘、防水以及探头使用及闲置时的注意事项。
四、组建由组长和成员构成的科室质控小组，定期在组长的带领下，组织科室成员进行各项质控活动。
五、定期对科室工作量进行统计分析，做好每个月的工作量统计，包括阳性率及符合率等。到年底在做年终总结，从汇总数据中发现问题，讨论问题，解决问题。
六、除了专业知识，由于现在医患关系的紧张持续发展，学习相关法律、道德知识也成为日常工作的必修课，做到与患者沟通时，能最大限度保存彼此的权益。
七、将科室质控结果向上级部门报备，以便统筹分析，院部便可组织各科室负责人参加全院质控反馈会议，更好的分配这个任务，使全院工作可持续、稳健的发展。
第五篇：超声科培训学习计划
超声科培训
个人学习计划
培训人：
培训科室：
所在医院：
进修医院：
超声科培训个人学习计划
一、个人概况
姓名：
性别：
出生年月：
文化程度：
科室职务：
职称：
相关证书：
二、进修学习目的1.学习知识：规范超声诊断，学习、充实、更新专业知识技能，精益求精，希望在工作岗位上更有胜任感；
2.结识老师：搭建互动、合作交流的平台；
3.建立人脉：人际关系无处不在，知识网形成；
4.增长阅历：进修生活的分分秒秒以及所见所闻都是人生阅历的沉淀、是人 生宝贵的经历，善于总结就是一笔财富。
通过到国内最先进之一的医院交流学习，可以开拓视野、提高诊疗水平，引进先进技术和管理经验，使个人事业及医院地位更上一层楼！我相信，这种在管理上的创新进修学习，也必将给我们医院的可持续发展带来深远的影响！
三、进修学习计划
1、学习诊断思维的培养。这次医院选派我参加培训，主要目的是学习心脏和四肢血管超声检查，以及腹部器官、盆腔器官、浅表器官（眼、甲状腺、乳腺、睾丸等）、婴幼儿颅脑超声、腹部及外周血管疾病及产科等的超声检查一系列内容。同时我希望可以在3D、4D、介入超声及门急诊超声学习交流。随着年龄的增加，我愈发觉得需要学习的知识越来越多。目前自己的临床专业技能仅仅只停留在以前所学的基础理论上，即使工作数年，也未得到质的飞跃。希望可以通过带教老师的指导，学习各高年资医师独到的诊断方法，培养自己的诊断悟性，锻炼自己的诊断能力。
2、学习各项专业技能的锻炼。理论联系实际。在胎儿心脏畸形、高危 妊娠的超声监测、超声穿刺细胞学检查、超声引导胸（腹）膜腔穿刺抽液、超声引导射频消融治疗肝癌等领域，我一直没有机会系统学习相关知识。我会在老师的指导帮助下结合自身学习，注意多积累病例，坚持随访（积极参加每周病历讨
论），希望能够对相关新技术有进一步了解；在各项超声技能得到了充分锻炼！
3、学习贵院的优良品质。具体包括贵院的服务理念、管理理念和质量控制、制度健全与操作规范、日常仪器管理与清洁等。
4、学习培养自我超越意识。学习是无止境的，还有许许多多的知识要我在 今后的工作中去认真学习和研究！我会给自己定目标，积极关注相关专业新进展，加强自我学习，努力提升自己各方面能力，争取逐渐缩短与上级医院高年资医师的差距，把医院超声工作做得更好！
四、目标及展望
近几年随着国家相关技术的发展，超声科已成为国家影像医学与核医学重点
培育学科，它集医、教、研为一体，开展业务几乎覆盖目前超声医学所有项目，在很多医院都占有相当重要的作用。
虽然从事超声科已有数年，但由于基层医院工作条件相对较差，硬件设施条
件不足，仪器性能差、功能少，病人也相对较少，科室只开展了腹部和妇产科B超，其他方面仍迟迟没有进展。2005年我作为医院超声科代表前往陕西省延安大学附属医院进行腹部B超学习，但自此之后，再没有得到专业的进修培训机会。随着医院规模的增大，医疗仪器不断更新的同时也伴随着病源扩大，在一些相关检查中出现很多疑难病例，自己的专业技能已难以满足目前临床病人的需求。
当得知我被分配到西安交大第一附属医院学习的时候，我非常高兴。西安交
大一附院超声科是在西北 地区最先开展腔内超声检查子宫附件、前列腺疾病课题、胎儿心动超声、器官研究生移植超声监测（肝脏移植会议、肾脏移植紧密）的抗体科室之一，拥有雄厚的技术力量。
我希望能通过此次培训，系统的学习全身器官的超声检查以及超声新领域其
他知识。当然，也希望通过培训提高我自身的理论水平和临床实践技能，满足病人对于健康的需求，更好地为临床医生提供有价值的诊断依据，从而推进医院超声科工作的发展，为医院的总体发展献上一份微薄之力、注入一份新的活力！
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