关于调整鹿山街道党政信息报送考核制度的通知

第一篇：关于调整鹿山街道党政信息报送考核制度的通知

中共富阳市鹿山街道工作委员会文件

富鹿委〔2009〕6号

关于调整鹿山街道党政信息报送考核制度的通知

各科室（中心）：

为进一步激发机关干部报送信息文章的积极性，提高信息稿件报送的数量和质量，切实加大对街道重大事件、创新及特色工作的宣传力度，经街道班子会议研究，决定调整鹿山街道党政信息报送考核制度，具体内容如下：

一指标任务。每月每科室上报信息不得少于8篇，被录用信息不得少于4篇，每年每科室必须上报1篇调研文章。

二稿件录用。信息稿件一旦被富阳市级及以上部门录用，街道将给与投稿人相应的稿费：被党政网（富阳门户网站）录用的每条稿费10元；被市委办、市政府办公室录用的每条稿费20元；被杭州市、省级以上部门录用的每条稿费50元；调研文章被富阳市级刊物采用，每篇稿费100元；被杭州市级以上刊物采用，每篇稿费200元。上述稿费均不包括上级发放稿费。信息稿件每月由党政办汇总，调研文章由撰写人将稿件录用复印件交到党政办

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备案，每月稿费在次月10日前兑现。

三是奖惩措施。各科室主要负责人为街道党政信息报送负责人。信息稿件每月少报1篇，科室负责人相应扣除月奖金20元，每年不报调研文章，科室负责人相应扣除年奖金100元。每月在完成任务的基础上增加1篇被录用信息增发奖金10元，每年增加1篇被录用的调研文章，增发奖金100元，各增发奖金奖励给科室负责人。

三是考核总结。将街道党政信息工作列入全年科室考核及科长考核内容之中，并将信息报送情况作为科室成员评先评优的一个重要条件之一。每月由党政办将各科室信息报送情况抄送街道班子成员及各科室。

四是执行时间：调整后的党政信息报送考核制度从2009年3月份开始执行。

中共鹿山街道工作委员会

富阳市鹿山街道办事处

2009年2月20日

抄送：街道班子成员

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第二篇：政务公开信息报送及考核制度

为加强政务公开信息发布工作，保障人民群众知情权、参与权、监督权，加大对政务公开工作典型的宣传力度，建立公正、透明、快捷的政务公开信息管理体制，推动全县政务公开工作深入开展，结合我县实际，制定本办法。

一、通讯员的设置和要求

各乡镇(办事处)人民政府、县政府各部门和省市直各单位确定1—2名通讯员，负责本部门和本单位的政务公开信息采集、筛选、整理、上报、传输、反馈和存储工作，建立起全县政务公开信息直接向省、市、县政务公开办公室上报的工作机制。

通讯员具备的条件是:具有较高的政治、业务素质和政策理论水平以及较强的保密意识;热爱政务公开信息工作，有较强的事业心和责任感;能把握大局，具有较强的政治敏锐性和鉴别力，能及时发现、捕捉、报送各类政务信息;有较强文字综合能力，具备应用计算机输入、传递和接受信息的操作技能。

各单位确定政务公开信息通讯员后，要填写《岫岩满族自治县政务公开信息通讯员登记表》(见附表)，于XX年9月15日前，报送县政府政务公开办公室(县政府三楼，电话:7823783联系人:钟启岩、石君娜)。

二、报送信息的要求

一是要坚持正面宣传为主的方针，及时报送本部门、本单位政务公开工作的整体情况、具体措施、工作经验、工作成绩;要围绕县委、县政府中心工作，及时报送本部门、本单位的政务信息;要加强调查研究工作，报送信息要层次深、质量高，包括能够反映开展工作的图片。同时也可以报送一些反映政务公开工作中出现的问题和对政务公开工作的建议等情况。

二是政务公开信息报送不同于各部门、各单位向县委信息中心、县政府办公室报送的信息，要紧紧围绕政务公开工作编写，注重质量，不要流于形式。要坚持及时、准确、全面的原则，及时收集、整理和传输信息，确保信息的实效性;要实事求是，确保信息的真实性;要全方位、多领域、多角度地提供信息，确保信息的完整性。

三是信息报送一律采用电子邮件形式发送，县政务公开办公室电子邮箱：1＠123.com;市政务公开办公室电子邮箱:2＠123.com;省政务公开办公室电子邮箱:3＠123.com。各乡镇(办事处)人民政府、县政府各部门、省市直各单位每月至少要向省、市、县政务公开办公室报送10条信息，报送信息时，要注明报送单位名称和通讯员姓名。

四是县政务公开办公室对重要信息专题约稿。各乡镇(办事处)人民政府、县政府各部门和省市直各单位对约稿的信息要按规定的要求和时限，组织人员认真撰写，并根据需要做必要的补充和后续报送。

三、计分标准与方法

(一)信息报送计分标准

各单位每报送1条信息得1分。县政务公开办公室定期对各单位报送信息的数量和采用情况进行通报。

(二)信息采用计分标准

1、省《政务公开工作简报》采用小篇幅(400字以内)，一篇得5分;采用大篇幅(400字以上)一篇得10分。

2、市《政务公开动态》采用小篇幅(400字以内)一篇得3分;采用大篇幅(400字以上)一篇得8分。

3、省民心网采用一篇得5分。

4、市政府网站采用一篇得4分。

5、县政府网站采用一篇得3分。

信息报送和信息采用得分总和，即为全年信息报送总分。

(三)考核结果运用

政务公开信息报送是年终政务公开工作考核的重要组成部分，全年累计得分按照一定的比例计入到政务公开工作考核分中。政务公开工作考核结果纳入全县督查考评体系，并列入政府工作任务书。年终，县政务公开办公室将参照市政务公开信息评审办法，评出全县政务公开信息最佳通讯员和优秀通讯员，并给予表彰。

第三篇：信息报送制度和通知

三亚群浩教育咨询有限公司文件

群字【 2018 】1 001 号

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关于 印发 《 群浩 教育信息报送制度 》的通知

各 科室、幼儿园 ：

为促进群浩教育机构制度建设，规范信息报送制度，建立各单位信息联络，现将《群浩教育信息报送制度》发送给你们。

特此通知！

二〇一八年七月二十八日

主题词：

信息报送制度

通知

抄送：总经理

内部存档 群浩教育运营部

2018 年 07 月 28 日印制 打字：

审核校对

份数：

份

群号教育 信息报送制度 度

第一章 总则

第一条 为进一步加强信息工作，推动群浩教育信息工作步入制度化、规范化、科学化轨道，充分发挥信息工作在上情下达、下情上达、正确决策、科学管理、宣传服务中的重要作用，促进各项事业和谐、健康、快速发展，结合我机构实际，特制定本工作制度。

第二章 组织机构及其职责

第二条 信息工作由群浩教育信息员负责，归口品宣部管理、指导全局的信息工作。

第三条 信息员的主要职责：

（一）按照上级的要求，研究和制订信息工作的规章制度和工作计划，并组织实施。

（二）做好信息的采集、筛选、加工、传送、上报、反馈和存档等各项日常工作。

（三）结合工作特点，组织开展信息调研，提供有情况、有分析、有建议的专题综合信息。

（四）负责各种信息的报送工作。

（五）及时、准确、全面报送重要信息，同时将上级要求的信息报送领导和相关部门相关人。

第四条 群浩设信息专员，各园分设信息专员，各教学班明确 1 名工作人员为班信息员，从事具体信息工作。

第五条 信息员工作职责：

（一）根据群浩信息工作要求，结合实际工作，完成本单位信息的收集、编写、报送工作。

（二）负责在第一时间迅速收集上报，并后续报送事态进展、事件跟踪报道等情况。

第三章 信息采集范围

第六条 收集和报送信息的主要内容包括：

（一）党和国家、地方的重大决策在本单位工作范围内的执行落实情况。

（二）本单位对上级重要工作部署及有关会议精神的落实情况。

（三）本单位重点工作的进展情况（周报）。

（四）上级领导来本单位指导、检查工作或参观、访问情况。

（五）本单位、本班突发利好事件、重要动态、重要新闻趣闻、媒体报道及其他需报知的重要的重要信息。

第四章 信息报送程序及要求

第七条

信息报送程序：

（一）各科室、各园、各园所属班对信息材料进行收集、整理，经自审、本单位信息专员审核同意后报送。

（二）重要信息及时在最短时间内报送至信息工作群；新闻性、时效性强的信息第一时间报送到信息工作群，其它信息一周一报。本单位信息专员、公众号管理人员也需报送相关信息，重点以全局角度报道。

（三）群浩信息统一归由品宣部向上级主管部门和其他政府部门报送，未经领导批准，各股室不得向外报送群浩信息。

第八条

信息报送的基本要求：

（一）本单位上报信息必须实事求是、准确无误，动态类信息要言简意赅、讲求时效，参考类、调研性信息应力求创新、分析透彻、具有借鉴意义。

（二）重大突发性事件的报送必须注意时效性。重大事件、突发新闻在发生后立即发送一句话消息至信息工作群，并快速整理成文字信息报送，新闻性信息应尽可能缩短报送时间。

（三）信息材料一般采用表格（自拟）形式、一事一表的电子文档报送；信息基本要素：时间、人物、事件、地点、过程、效果、意义和其它关连要素。

（四）报送信息材料作为本单位资料（电子、纸质）存档保管备查。

（五）每周各单位（科室、园、班）报送信息不低于五件。

第五章

通报和考核制度

第九条 品宣部定期对各单位报送信息的采用情况进行统计，并在信息工作群和群浩公开会上通报，对于被采用信息公开表扬，对重大利好报道、产生一定社会效益和经济效益的，给予一定奖励或纳入星级评定标准加分项。

第十条 各单位报送信息的数量、质量和信息工作总体情况，纳入群浩年内工作考核。

第六章

附

则

第十一条

本制度由品宣部负责解释，并根据施行情况适时修订。

第十二条

本制度自公布之日起施行。

三亚群浩教育

二〇一八年七月二十八日

第四篇：关于加强案件信息报送的通知

关于加强信息报送的通知

各司法所、法律援助中心：

为了进一步加强信息报送工作，做好司法行政工作的新闻宣传工作，不断提升我市司法行政队伍的整体形象，现就有关信息报送工作通知如下：

一、信息报送内容：矛盾纠纷排查、人民调解、“三调联动”、安置帮教、社区矫正、法律服务、法律援助以及群众工作的基本情况和典型案例。

二、对排查的矛盾纠纷事件、人民调解案件、法律援助案件、法律服务典型案例等，在结案后三日内以书面或电子邮件形式迅速上报。

三、有关信息的报送，要反映出事情的基本情况、案件简要经过及案件处理结果，典型案件要总结办案的基本经验。

四、今后的信息报送工作将与考核挂钩和与案卷补贴直接挂钩。年底考核时，既有案卷，又有信息，才能享受办案补贴。

五、有关信息的呈报，统一报局办公室，联系人：谭国军，电子邮箱：cn7221422@126.com。人民调解、三调联动、安置帮教、社区矫正等信息也可直接报送局基层股，联系人：孙寿锋，电子邮箱：cnsfjcg@163.com。

常宁市司法局

二0一一年四月十三日

第五篇：党建网信息报送工作通知

各乡镇党委、街道（园区）党工委，市委各部委，市直各党组、党委，市直各相关部门单位党组织（支部）：

XX党建网已于7月1日正式开通，为把XX党建网建设成为展示XX形象的新窗口、宣传XX党建的新平台、加强党员干部教育的新载体、促进党建工作交流的新阵地，进一步加强和规范网站的管理更新工作，加快党务工作信息化建设步伐，现就做好XX党

建网的信息报送工作通知如下：

一、报送内容

1、各部门单位贯彻落实中央、省、市党建工作部署及工作安排的举措，特别是对围绕市委、市政府中心工作和全市党的建设和组织工作大局开展的一些主题鲜明、形式新颖、成效明显的创新性活动，要认真总结，及时报送。

2、各级领导视察本地本部门单位党建工作的情况、党建工作动态、党建特色活动的新闻报道（有图片资料的同时报送）。

3、本部门单位基层组织建设、党员队伍建设、干部队伍建设、人才队伍建设、领导班子建设等好的做法、典型经验和实际成效，党员、干部、群众对党建和组织工作的意见建议、理论思考等。

4、本部门单位先进党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者的先进典型事迹。

5、反映各乡镇街、各有关部门单位为基层、群众做好事、办实事的具体做法、经验和成效。

6、重要舆情、突发事件要及时报送。

7、组工干部在工作和生活中的体会、感悟和经验以及各类文章。

8、其它需要在网站上发布的信息。

二、报送要求

1、提高认识，加强领导。各部门单位要充分认识网络宣传的重要性和必要性，高度重视信息报送工作，明确领导责任。基层党组织主要负责人要高度重视信息工作，要明确分管领导，要指导和支持通讯员开展工作，督促通讯员按时完成报送任务。

2、实事求是，保证安全。上报信息要坚持实事求是原则，一定要确保信息的真实性，要坚决杜绝网上抄袭行为，对严重抄袭行为将进行通报批评。坚持全方位、多领域、多角度地提供信息，确保信息的完整性。要增强保密意识，确保信息安全，各部门单位报送的所有信息均应为非涉密和非敏感领域的信息。

3、规范格式，注重时效。信息采写要做到文字精炼、主题鲜明、数据翔实。动态类信息篇幅一般控制在500字以内，经验材料和典型事迹可适当延长，原则上控制在2000字以内，图片信息要求附100字以内的简短说明。为确保信息的时效性、准确性，报送的信息经分管领导审核后，要第一时间报送，特别是图片信息和动态类信息，应在2日内完成报送。

4、保证数量，注重质量。各乡镇街每月至少上报信息2篇，市直各部门单位每月至少1篇，内容上要准确实在，切忌空洞；反映做法和经验的信息，要注意用事例、数据讲话，从事实中挖掘规律；反映问题的信息，要把摆事实、提对策结合起来，提升信息的质量和层次。

5、严格奖惩，落实责任。每个单位的党建网通讯员要加入全市党建网通讯员QQ群，便于日常联系沟通。党建网通讯员因工作原因需要变动的，所在单位须安排其他人员顶替，并及时将更换人员名单报送到市委组织部调研室。市委组织部每月将各部门单位报送信息的数量及采用情况予以全市通报，每年对报送数量多、稿件质量高、刊用数量多的部门单位和通讯员予以表彰，对不按时完成报送任务的部门单位在年终党建考核中予以减分；各部门单位也要将通讯员完成信息报送任务的情况列为考核内容，严格奖惩措施，落实工作责任，确保圆满完成工作任务。

三、报送办法

信息稿件以Word文档格式记录保存，标题二号宋体，正文三号宋体，以发送电子邮件的方式报送。报送时邮件一定要写明标题，如：××乡开展慰问老党员活动，请不要以××乡信息为题报送。同时，信息要注明撰写人员的姓名、单位和联系电话，重点突出一事一报。对于本部门单位党建工作重要活动和突出做法在报道方面有特殊要求的，可与凌源党建网管理人员联系，由凌源党建网派出采编人员进行报道。

联系科室： 市委组织部调研室（XX党建网编辑室）

联系人： XX

联系电话： XXXXXXX

信息报送邮箱： XXX

党建网通讯员QQ群号：XXX

XX党建网网址： http://XXXX

四、关于各部门单位党务工作者经常关注XX党建网的几点要求

1、各部门单位党组织负责人（书记）要经常登陆XX党建网，了解全市党建工作动态，掌握近期全市党建工作重要安排部署，通过横向对比对本单位的党建工作总体情况有个全方位的认识，扎实开展好本部门单位党建工作。要经常关注本部门单位党建信息采用情况，督促党建通讯员完成信息报送任务。同时真诚欢迎对凌源党建网的建设、管理以及下步发展提出宝贵意见。

2、各部门单位党务工作者（乡镇

街副书记、组织委员、组织干事，市直各部门单位党办主任）和党建网通讯员要每天登陆凌源党建网，认真学习组织工作政策法规，了解各项工作业务流程，掌握近期组织工作的各项安排，关注各部门单位党建工作开展情况，对其他部门单位先进工作经验和典型做法做好总结借鉴，积极做好本单位的党建信息报送工作。同时，要通过组工微博、党建网QQ群等平台积极进行互

动沟通，对党建网发展献言献策，共同将凌源党建网打造成为展示凌源风采的一个新窗口。

请各部门单位主要负责人批阅后将文件转交给本部门单位党建网通讯员。

附：XX党建网通讯员名单及联系方式

中共XX市委组织部

2013年7月17日