第一篇:换届竞选方案
2014年换届竞选活动策划书
一、活动背景:
为了进一步加强协会的管理,促进协会的健康发展,保证协会的正常运转,同时,为了让各个部门能各司其职,更好的促进协会的日常工作,此次,我们本着公开、公平、择优的原则,在协会内部开展换届选举,并决定于3月底完成此次换届活动。
二、活动目的:
评选出新一届的协会干部。
三、活动对象:
13级全体干事及部长、副部长及各项竞赛优秀的参赛选手。
四、活动时间:
2014年3月25日15:00—17:00
五、活动地点:
商学院41
3六、主办单位:
广西大学企业管理竞赛协会
七、活动流程:
1、竞选前期准备:
(1)竞选要求:
竞选者需要准备两份材料:
1.填写竞选简历(竞选简历和组织结构图已上传至协会群共享)
2.制作竞选演讲PPT(该PPT包括两部分,一部分进行个人的简介(简介中必须附上一张生活照),另一部分介绍竞选的岗位的工作设想和展望。)
(2)召开全体动员大会(具体见附录1)
(3)申请教室、发通知(秘书处负责)
2、竞选当天活动流程:
(1)会长讲话(2分钟)
(2)正式竞选(具体见附录2)
(3)全体投票(在场的协会成员都有投票权,每个岗位只能投
给一人,其中,常务副会长,副部长岗位除外)
(4)收票
(5)竞选活动结束
3、后期工作:
(1)整理卫生,保持教室整洁。
(2)会长及副会长根据现场投票结果对竞选人平时表现进行分
析讨论并投票,最终得出新一届干部名单并公布。
第二篇:学生会换届竞选方案
引言:鹤峰职校学生会是直接受学校德育处领导,根据学校德育处的计划安排开展工作的。xx届学生会成员任期即将届满,为进一步加强鹤峰职校学生会的建设,进一步完善各项工作制度和内部机构,保持工作的连续性,开创新的良好的工作局面,经学校德育处和学生会领导小组研究决定,对学生会进行换届;为了选拔出一批品学优良的新一届学生会干部,顺利完成学生会的新老交替,特制定本方案:
一、竞选主题:
民主、竞争、创新
二、换届领导小组组成:
指导员:德育处 涂主任
组 长:杨宜皝
副组长:刘章博、宋忠武
组 员:涂先盛、李福艳、周自卫、李巧、郭燕、梁鹏、陈伟
三、参选对象:
鹤峰职校大
一、大二全体同学,均可报名参加竞选;
四、竞选岗位:
竞选共设置17个岗位:学习部4个、宣传部3个、生活部4个、卫生部3个、体育部3个;
五、竞选条件:
1、在校期间无任何违纪违规行为记载,公正耿直,责任心强;
2、具备一项特长,学习成绩不限,只要热爱学生会工作即可;
3、有一定语言文字表达能力,能独立起草各项工作计划及总结;
4、有较强的工作责任心和奉献精神;思维活跃,具有开拓创新的意识,能够有创造性地开展工作;
5、言行符合学生标准,自我约束能力强,能够起到模范带头作用;
6、虚心好学,具有大局意识和合作精神,能很好地完成上级交办的各项工作任务;
7、有较好的群众基础,在同学们中享有良好声誉,能够代表广大同学的利益,反映广大同学的心声;
8、尊敬师长,团结同学,有较强的组织纪律观念和团队合作意识;
六、日程安排:
8月24日至8月28日----换届宣传及准备期间;
8月29日-----召开大
一、大二各班班长会议,并下发通知;
8月30日至9月2日----“学生会换届竞选”班级报名及预选期间;
9月3日---各班上报参选人,学生会对各班上报的参选人进行统计;
9月4日-----安排、布置面试相关工作;
9月5日-----组织参选人进行面试;
9月6日-----对面试参选人进行评审;确定笔试参选人并公布;
9月7日-----安排、布置笔试相关工作;
9月8日-----组织参选人进行笔试;
9月9日-----阅笔试试卷;综合所有成绩,确定被考察对象并公布;
9月11日-----公布新一届学生会成员名单;
9月11日-----召开新一届学生会全体会议;
9月12日至9月13日-----组织新一届学生会成员进行培训;
9月14日-----新一届学生会成员真是开展工作;
七、竞选程序:
(一)换届宣传及报名:
1、在“校园电视台”及“校园之声”公布换届竞选方案;
2、宣传组织人:杨宜皝、郭燕;
3、报名方式及要求:
(1)各班班委会成员组织班上同学报名;本着自愿的原则,先由各班班主任及班委会成员在班上组织好预选(可邀请一名换届领导小组成员参与),每班确定参选人不得超过3名;
(2)各班确定参选人以后,将“鹤峰职校学生会换届竞选申请表”
发放给参选人,本表是作为参选人参加全校竞选的资格凭证;
(3)参选人要书写好一份申请书,格式按照标准“申请书”格式书写,并找换届领导小组成员当介绍人;
(4)参选人认真填写好“鹤峰职校学生会换届竞选申请表”,申请书及申请表的填写必须要自己完成;
(5)各班参选人的申请书(表)填写好以后,交到教学楼五楼学生会办公室;
4、报名截止时间:xx年9月4日早上8点以前,各班参选人将自己的申请书(表)交到学生会办公室;(注:超过此时间段不计);
(二)参选人竞选资格审核:
根据换届竞选方案中的相关要求,对参选人的竞选条件进行审核,不合格者取消参选资格,由换届领导小组说明原因。
(三)竞选面试:
1、按照各班参选人上交申请书(表)的先后次序,确定参加面试的顺序;
2、面试时间:9月5日中午12:00开始;
3、面试地点:教学楼五楼报告厅;
4、面试方式和内容:
(1)面试形式共有个人介绍、竞选演讲、评委提问(印象)三个环节;
(2)面试时间分别是1分钟自我介绍,2分钟竞选岗位演讲,评委提问答辩不限时间;
(3)面试总分为60分,其中自我介绍,竞选演讲,评委提问答辩分值分别是15分、20分、25分;
(四)竞选笔试:
1、笔试时间:9月8日下午6:10开始;
2、笔试地点:教学楼五楼报告厅;
3、笔试方式和内容:
(1)笔试试题总分为40分,考试时间为60分钟;
(2)题型分别是:
填空题:生活小常识:(总分为10分,分为5 个小题,每小题2分);
问答题:针对学生会组织展开的题目:(总分为20分,分为5 个大题,每个大题4分);
写作题:围绕学生会日常工作所要运用的:(总分为10分,分为2 个大题,每大题5分);
八、竞选公示:
1、公布时间:
(1)面试结果:于9月6日下午,公布参加笔试的人员名单;
(2)笔试结果:于9月9日下午,公布被考察对象名单;
2、公布方式:
(1)教学楼一楼大厅到第二食堂走廊旁的学生会宣传栏上;
(2)鹤峰职校“校园网”();
(3)鹤峰职校“校园之声”播报;
(4)更多最新详细信息请查阅学生会qq号:7864841663、最后确定人员的标准是:按照学生会工作岗位需求,班级需要的1:1比例,及结合竞选人的面试、笔试总成绩(面试成绩占60%、笔试成绩占40%),最后确定新一届学生会成员;
注:学生会根据竞选情况确定被考察对象,进行为期三天的考察和公示;根据考察情况,确定新一届学生会干部名单,公示期间全校师生可以提出异议,经调查确有问题的,不予任用;
本次竞选严肃认真、公平公正、细致缜密,是自己能力与人格的肯定,是自我展示和自我提升的机会,欢迎广大同学踊跃报名参与!是金子就会发光!相信自己,我能行!
鹤峰县中等职业技术学校
学 生 会
第三篇:心协换届竞选方案
大学生心理健康协会换届竞选方案
为保证心理健康协会的长远发展,为协会工作注入新鲜的血液,使协会能更高效地开展各项工作,本着公开、公平、竞争、择优的原则,经指导老师及协会成员研究决定对本协会的会长及各部部长进行统一换届选举。
一、目的和内容
(一)目的:评选出新一届会长、副会长及各部部长
(二)时间:2012年6月14日(周四)下午
(三)地点:
(四)主办:山东财经大学圣井校区 大学生心理健康协会
(五)参与人员:心协会长、副会长、各部部长及助理
(六)内容:
1、会长或主要负责人宣读有关换届竞选的主要事项及流程
2、候选人逐一上台做竞选演讲
3、中场休息,与会人员写下选票
4、相关负责人点票计分
5、宣布新一届会长、副会长及各部部长名单
二、会议具体流程
会议开始,会长宣读竞选流程、评分标准、候选人及检票人名单
计分人员发放投票名单表
候选人按顺序逐一上台演讲(每人3-5分钟)
中场休息:
1、中场退场投票
2、计分人员点票
公布票选结果
原会长宣读协会新一届会长、副会长及各部部长名单
三、会议注意事项
(一)各候选人按以下所竞选部门顺序进行演讲
1、会长、副会长
2、文秘部
3、组织部
4、学术部
5、外联部
6、宣传部
注:在黑板上横向列出以上各职位,候选人将自己的姓名写在所竞选部门的下方
(二)计分方法
采用不记名计分方式
在投票名单表对应的候选人处写下 1或0(1计为一票0不计票)
注:①大一助理投票数过其总人数半数计为一票
大二成员一人计一票(大
一、大二使用有区别的投票名单纸)
②候选人不参与投票
(三)候选人的选定方案
候选人由2011级圣井校区心协各部助理组成(四)会议工作分组
1、检票计分人员:陈欣欣 杨潇
2、投票人员:在场除候选人以外的心协成员
(五)前期准备工作
1、安排会议地点并落实好与会人员情况(组织部)
2、按投票人数准备两种不同的投票名单表(文秘部)
2012/6/10
第四篇:营销协会换届竞选方案
营销协会09届竞选方案
一、前言:
营销学是一门建立在经济科学、行为科学和现代管理科学基础之上的综合性的应用科学,其 研究对象是营销活动。因而营销协会的成立是为了丰富同学们对营销的认识学习和了解,是社会营销的桥梁。为了让营销协能更好的传承下去,也为了协会的体制更加完善和让更广泛的同学们学到营销的知识。因而在2010年9月中旬期间对营销协会的成员及部长以上干部进行新一轮竞选。
为了保证竞选的顺利进行,特成立由上届营销协会主席、副主席组成的竞选委员会。竞选委员会负责审查竞选人的资格,组织竞选答辩会。
二、竞选宗旨:
以”自强不息,厚德载物”为宗旨,以“培养高综合素质的学生干部”为目标,以“青春、健康、和谐、奋进”的校园文化建设理念为指导,全面提高我校青年学生的综合素质,为同学们营造积极、健康向上的学习、生活氛围。使其成为课内教学的拓展与延伸,为青年学生提高综合素质、健康成长、立志成才搭建广阔舞台。并且以公平、公开、公正的原则选拔出学校中最优秀人才,给同学们提供一个展示自己、证明自己的机会。
三、主办单位:共青团河源职业技术学院委员会学生社团联合会
四、承办单位: 营销协会
五、参加对象:协会新老干事,协会代表及指导老师
六、活动时间:2010年9月15 日
七、活动地点:教学楼C20
3八、竞选流程
1由秘书部的成员申请多媒、体课室,及发邀请函邀请指导老师担任评委和做好签到的工作。
2、由宣传部和营销部布置现场和维护秩序,网络部做好摄影工作,策划部和外联部统计票数和协作各个部门的工作。
3、主持人首先介绍各位指导老师,然后请指导老师的发言,和说明竞选的具体流程。(先竞选具体流程是先竞选会长、会长助理,再选部长)
4、竞选结果有会长宣布,但结果只做参考,还需要进一步的考察,公布竞选后培训的内容,做好培训的准备。
5、最后由指导老师点评竞选的过程和对协会发展的看法和强大。需要有的九、报名形式
1.自荐
2.老师推荐
十、报名要求:
1.热爱祖国、热爱校园,愿为同学们服务,思想端正,品德良好,遵纪守法
2.竞选人最多可以填报1个志愿
十一、竞选人递交材料:
1.营销协会竞选报名表(即到指定人员处填写姓名、班级、所报职位)
2.个人简介(姓名、班级、爱好、所获荣誉、原任职位等,不超过200字)
3.施政纲领(对所要竞选职位的职能有怎样的认识、怎样定位校学生会工作,基于校学生会现状如何评价,对具体开展工作有何设想、怎样实现该想法等,字数不限)
4.竞选演讲稿件
(备注:2、3、4项均上交A4打印搞)
十二、投票人的产生:
第一轮:产生35—40名
第二轮:产生29名
十三、有关说明
1.本次竞选实行差额选举,最终按得票高低排序,采用简单多数获胜制。
2.如果某竞选岗位报名人数低于3人,取消竞选岗位,由竞选制改为任命制。
注:竞选要做到公平公正,报名的人员要提前交表
工商管理学院营销协会
二0一0年九月二日
第五篇:中学学校学生会换届竞选方案(范文模版)
市欣源中学第二届学生会换届竞选方案
为保证学校广大团学干部在新学年能继续以昂扬的斗志、踏实的态度、创新的精神奋战在团学工作的第一线,我校特开展学生会干部换届竞选活动,号召广大同学踊跃参加!
学生会是学生自己的群众性组织,是同学们施展聪明才智、大显身手的广阔舞台,是联系学校和广大同学的桥梁与纽带,是同学们自我管理的阵地,更是锻炼胆量、口才、创造力、组织能力、管理能力和人际协调能力的加速平台。为充分发挥学生的主体作用,更早地发现人才、培育人才,使学生会更高效地开展工作,全心全意为全体同学服务,经学校决定,我校将本着公平公开、竞争择优的原则,根据《学生会章程》对校学生会进行换届改选。新一届学生会将围绕学校的中心工作,积极发挥学生“自我管理、自我教育、自我服务”的职能作用,引导同学们树立良好的主体意识、进取意识、契约意识和“让每一个人更成功”的精英理念。并加强对学生团队的服务与引导,为同学成长成材和施展才华搭建载体,推动我校跨越式发展。
“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”!学生会就是这么一片海,只要你我积极响应,就会激起层层浪花;学生会就是这么一片天,只要你我不懈支持,就能描绘出多彩的画卷!
同学们,赶快行动起来!带上你的理解与宽容,带上你的满腔豪情,一起去感受青春跳动的脉搏吧!相信我们这一路必定风光无限!欢迎同学们踊跃报名参加竞选。具体事项如下:
一、竞选办法
1、本次竞选候选人采取学生自荐和班主任推荐的方式产生,每班推荐人选 2~4名;
2、本次选拔赛分为预选、竞选两部分,总职位人数36个。
(一)预 选
报名时间:9月22日(周一)请同学们认真、完整填写有关表格,表格的详细程度是决定预赛结果的重要方面。
交表地点:一楼 学生会办公室。(有疑问请到四楼团委咨询)
预选时间:9月24日(周三)
预选方式:由班主任、学年组长以学生的常规表现进行综合评价,参加竞选的同学需要准备一份竞职演说材料。于 9月25日(周四)下午1点 到三楼会议室开会,并提前打印好一份竞选演讲稿。(自行准备)
(二)竞 选
演讲内容:根据《学生会干部职责》的范畴进行演讲,背 稿。
演讲要求:仪表整齐着装得体,吐字清晰,落落大方,上台先报班级、姓名和竞选职务。
竞选时间:9月26日(周五)下午
14:00准时开始,地点:三楼会议室。
竞选结果:9月29日(周一)报学校审批后公布。
二、竞选条件
1、身体健康,工作认真、责任心强、有毅力的初
一、初
二、初三年级学生,班团干部优先;
2、品学兼优、积极上进,服从安排、以身作则,善于团结同学,具有服务意识;
3、热爱学生会工作,坚持不懈,有较强的组织管理能力,能起模范带头作用;
4、能独立完成学校交办的工作任务,创造性的开展活动,能处理各项班级事务;
5、没有受过学校任何处分,且没有违纪行为。
6、竞选秘书处要求会操作Word、Excel等简单的办公软件及相关的电脑知识。
三、竞选内容
参加学生会竞选的同学可以在主席、副主席、秘书处(秘书长和秘书)、学习部、纪律部、卫生部、宣传部、艺体部等(含部长和副部长)八个部门职位中任选其一进行竞选演讲。
四、学生会激励机制
为激励优秀学生会干部积极、主动、创造性的开展各项活动,特设立以下鼓励机制:
1、优先考虑入团,优先参与期末校级干部标兵、三好学生的评优、评先等;
2、优先考虑加入文学社、广播站、合唱队等。
3、在我校举行的文体活动、讲座交流、主持人选拔等活动中具有优先参与权。
附件:学生会干部职责及岗位设置
学生会干部职责(8个部门,共计:36人,各部门负责各班相关班干部的学期培训)
一、主 席 1人
1、按照学校相关部门指示主持学生会工作,制定学期工作计划.总结,并督促各职能部门落实。
2、及时传达上级指示,每周一、五中午定期召开例会,每周一定期向老师汇报学生会工作。
3、抓好学生会班子思想建设,协调好内部关系、师生关系、家校关系,能独立完成学校布置的各项工作。
二、副主席
2人(各分管三个部门)
1、协助主席开展工作,担任年级联系人,落实值周班和大型活动的交接、培训、检查等工作。
2、负责好所分管部门的考勤和工作,做好记录,落实、完成老师和主席交办的其他有关工作。
三、秘书处 3人(1个秘书长,2个副秘书长)
1、负责学生会相关文件的起草、收集和管理,及校内活动比赛的评分统计等。
2、负责相关会议的记录,材料编写与整理,及会议的签到考勤等。
3、负责每周常规评比通报及月报评比等的统计并及时上交,完成主席交给的其他工作。
四、学习部 5人(1个部长,1个副部长,3名干事)
1、负责日常班级学习情况的检查,按时统计学校要求的相关表格。
2、负责文学社的管理,承办与学习有关的各类朗诵演讲、知识竞赛等文化方面的活动。
3、负责班团队会的检查工作,并将扣分情况及时公布。
4、负责检查班团队会教案,并认真记录。
5、负责组织学生会成员进行学习及思想教育工作。
6、完成学校交办的其他任务。
五、纪律部
8人(1个部长,1个副部长,6名干事)
1、负责日常班级安全纪律的检查、课间、午休站岗仪表检查、值周班检查和培训等,周一至周五每天一人值日。
2、协助开展各项义工活动,做好学校里各项集体活动、比赛的秩序维持工作。
3、完成学校交办的其他任务。
六、卫生部 7人(1个部长,1个副部长,5名干事)
1、负责班级、包干区卫生等全校卫生的日常检查,协助眼保健操的检查工作,及时将检查情况公布并作好记录。
2、开展关于卫生、健康和安全等相关的宣传和活动。
3、完成学校交办的其他任务。
七、艺体部 5人(1个部长,1个副部长,3名干事)
1、负责广播操检查和训练,负责将检查间操时间教室内留人员情况,协助体育组组织同学参加学校组织的运动会、广播操、球赛等体育活动。
2、安全开展各类同学们喜欢的体育竞技活动,积极参与体育竞赛,争取优异成绩。
3、完成学校交办的其他任务。
八、宣传部 5人(1个部长,1个副部长,3名干事)
1、主办学校各项文艺活动,重点抓好艺术节等活动。
2、负责学校广播站的运作,配合学校开展各项丰富多彩的文艺活动,每天组织眼保健操检查。
3、负责学生会宣传栏等的制作,配合各部门搞好宣传工作,组织好各班的黑板报制作、评比。以及负责检查各班级走廊文化,及时公布记录。
4、完成学校交办的其他任务。
共青团七台河市欣源中学委员会
二零一四年九月十八日