第一篇：消防工作总结一七
消防工作总结一、七班
2012年十一月是消防安全月，在本月中我们为了预防火灾，提高师生的消防意识，保护学校财产和师生人身、财产的安全，让每一个同学都掌握一定的防火、灭火知识。学会安全、科学的用火，提高全班学生的安全意识，增强“安全责任重于泰山”的消防安全责任意识。
我们班利用晨会、班会、板报向学生宣讲消防安全知识，组织学生举行以消防安全为主题的中队会，观看消防安全教育短片。教育学生“保护公民人身、公共财产安全和公民财产安全”是每一个公民的责任和义务；体现生命安全第一宝贵的原则；让同学们了解一定的防火、灭火知识；学会一定的逃生知识；基本掌握灭火器的使用方法。同时鼓励学生自办消防安全知识宣传小报，进行消防安全知识宣传。
通过形式多样、富有成效的宣传教育活动，经过多种活动全班学生进一步增强了消防安全的意识和能力，都熟知火警电话号码、报警方法并会使用简易灭火器材。保证了学生无论校内校外遇到消防事故发生，紧急的应对措施。保证了全班学生活中安全正确的用火用电，预防火灾事故发生的几率。
全班学生充分认识到了依法治校，综合治理，创建安全、文明的生活、学习环境的重要性。
第二篇：高一七班班主任工作总结
高一七班班主任工作总结
高一七班吴泽鑫 本学期是我真正意义上走上教师岗位的第一学期，经过半学期的工作以来，觉得自己真的是成长了许多，对于班主任工作，也开始有一些自己的想法。在刚开始知道要当班主任的时候，心里是很紧张，因为对于我来讲，没有任何的经验，也由于来学校不久，对学生也不是很了解，但是既然学校领导把这样的任务安排给我，是对我的一种信任，也是对我能力的一种培养，所以，自己在想，要尽自己最大的努力把工作做好。我深知，一个班主任，对于一个学生的影响是很大，而高一，对于一个高中生来讲，是很关键的一年，在这一年里，能不能树立起正确的学习观念，养成良好的学习习惯，对于一个学生将来高中三年的发展，是至关重要的，所以，在一开始，我主要的工作是要让学生明白在高中学习的重要性。而想要让学生有一个良好的学习环境，一个班级良好的学习氛围的营造是必不可少的。因此，一开始，我就从这几个方面来管理一个班集体：
一、打造团结、友爱、互助的班集体
在正式开学之前，学校组织了新生进行军训，利用军训期间，我基本上记住了每一个学生的姓名，并利用军训休息的时间，尽可能的找每个同学搭讪，通过这种方式来了解学生，并且利用学生比较好强的心理，一起为班级制定军训目标，就是要拿到先进班集体，由此，学生在军训过程当中就显得特别能吃苦，也非常配合教官的工作，最后的会操的表演中，获得了先进集体，极大的提高了班级的凝聚力和向心力。在开学之后的健康操表演比赛和迎面接力赛当中，我班都取得了很好的成绩，在取得成绩之后，我也及时把现场拍的照片和录像利用晚修前的15分钟放给学生观看，并及时进行总结，增强班级的集体荣誉感，形成“人人为班级，班级为人人”的良好班级氛围。
二、培养能干、敢管、团结的班委
在班级的管理中，班主任不可能做到什么时候都在班级上，这需要有一支得力、能干的班干部。在班干部的选拔上，在班级开始组建的时候，我是根据学生自己的意愿选拔学生的，并且告诉学生，在国庆之后，大家相处有一段时候之后，让学生自己上台竞选，并让同学进行投票选举。这样选出来的班干部，都是得到班里大部分同学的认可的，所以在管理起来的话，也是代表着大部分同学的意愿的，而这些同学，得到的不仅仅是班主任的支持，更是班级里大部分同学的信任，做起事情来也比较大胆，敢管，管说，可以维护好班集体的集体利益。在组建完班委后，我还集中几次对班委进行培训。让班委明白做好班干部，不仅仅是能力上的锻炼，更需要有一种服务同学，奉献的精神，把锻炼自己和服务同学这两者结合起来，才能做好班委的工作，从观念上改变学生想当班委的错误观念。另外，我也单独找了班长，两个副班长和团支书谈话，指出在班委的工作当中，他们四个人是核心，他们主要工作就是要协调和团结整个班委，这样，才能形成一个高效，有威信的班委集体，从而管理好班集体。并要求班长要定期召开班委会，及时总结班委的工作和根据学校的安排制定下一步班级的计划；而对于学习委员，则需要定期召开科代表会，总结科代表工作中存在的问题，并及时向科任老师反馈同学们合理的要求。
三、抓好班级文化建设
在班级氛围的营造中，离不开对班级文化的建设，为此，结合本班的实际，我提出了“让优秀成为一种习惯”的班级座右铭，并在开学之后贴到了班级黑板的上方，以此激励同学们不断前进。这是由于能够到莞中读书的同学，在初中，都是学校里面的佼佼者，到了高中，他们初步实现了自己初中三年的梦想，于是就有部分学生到了高中之后出现了较为松懈的情绪，不注意抓紧时间学习。在这个时候，就需要以更高的要求来要求同学们，促使他们不断完善自我，向着更高的目标前进。针对新组建的班集体，我又采用谐音的方式，提出了本班的口号：一七一七，一起努力，一起奋斗！极大的激发了学生的集体荣誉感。在开学之后，又实行值日班长制度，让没有当班委的同学轮流值日，记下班级每天发生的事情，让全班的同学都能够参与到班级的管理中来。
四、制定合理的班级管理制度
在班级的管理当中，难免会有学生因为各种各样的原因犯错误，这就需要有相应的惩罚措施，以防止类似的事情再次出现，同时也可以让其他同学引以为戒，使学生的一些不良习惯及时得到纠正。在管理当中，根据本班的实际，制定了班级纪律管理制度，宿舍管理制度等等，进一步细化和规范了学生的行为准则。
五、班主任要严于律己，在学生中树立良好的形象
在班级的管理当中，班主任可以说起到一个模范的作用，班主任只有一言一行对于班级来讲，起到了一个无形的带头作用，所以在班主任的管理工作中，要求学生不迟到，班主任就需要在7：10分前到教室，事事做好模范带头作用。在平时，我也注意经常到班上看看，留意学生的行为状况，在课下注意和学生进行交流，增进与学生之间的感情。
通过这学期班主任的工作，也让自己认识到，教书育人，不可操之过急，需要耐心也细心，需要公平、公正的对待每一个学生。也由于自己刚刚走上教师岗位，自己也认识存在着很多方面的不足，主要体现在在以下几点：
（1）对学生了解不到位。一开始，过分的相信学生的能力，结果导致在班级的管理当中，把太多的自主权交给学生，结果出现了一些令人不是很满意的地方，到了国庆前，班级出现了比较散漫的情况，幸好在国庆回来之后，借着班委的改选，重新整顿了班级的管理制度，重新改善班级的氛围，取得良好的结果。
（2）对班委工作的指导还不够到位，这主要体现在在开班委会的时候，有时候没有时间去参加，导致在了解班级情况方面也有所欠缺。
（3）对于内宿生宿舍扣分的问题，没有得到很好的改善，也是本学期班主任工作比较欠缺的地方。
希望以上的不足之处，在今后的不断学习当中，不断得到改善，做一名值得学生信赖的班主任。
第三篇：高一七班班主任个案
班主任个案
以真城之心做好班主任工作
高一七班朱传苏
今年九月，有幸再次担任高一班主任工作。平凡的班主任工作，可谓酸甜苦辣样样滋味皆在其中。发生在平凡的每一天的一幕幕，有些已渐渐淡忘，有些却扎根在心里，成为永久的记忆。
为人母之后，今年是第一次带班主任，再次面对五六十个半大不小的学生，从内心对他们更多了一份关爱和宽容。高一新生也总有一些属于他们自己的特点、心理、和动态。在这个班级里，又一个名叫XX的学生，尤其让我印象深刻。这位来自灌南的女同学，初来乍到，对于新环境很不适应，本应该是住校生的她，军训尚未结束，就搬出了宿舍。表面上看是个整天笑眯眯、乐呵呵的学生，开学不到半个月居然闹着要退学！这种情况在新海高级中学应该说是不多见的。了解情况后知道：XX来到一个新环境后觉得很不适应，离开了原本相处很好的同学朋友，觉得自己很孤独;灌南学生中考又可以填写两份志愿书，XX在被我校录取的同时，又被淮安一所中学抢先注册了学籍，初中就在淮安读书的XX动摇了;高中某些学科学习难度较大，一时在学习上也难以适应。几个因素综合起来，孩子承受不了压力了。听到她的叙述，我不由的想起了自己高一最初的一段时间，何尝不是难熬的一段，以至于现在想起来还有些刻骨铭心的感觉。我没有办法帮她摆脱这些压力和痛苦，有些东西是成长所必须经历的，就如同他们无法避免要经历高中这段炼狱一样，现在的不适和痛苦只是其中的一部分。我所能做得，也许就是与她分享一下我曾经的那段经历，也许她会不再那么痛苦。于是我在一个晚自习，找她过来跟她聊了聊我的高一生活。谈话后的第二天，家长给我发来短信：XX的情绪发生了很大变化，不再回家哭鼻子了，对待环境和学习的态度也乐观了。在接下来的月考和期中考试中，她的成绩也是一次比一次好，很快冲进了班级前几名。对此家长很满意，她自己也更自信。做为班主任，能使学生发生这样的变化，我也由衷的体会到教师职业的幸福感。
然而，好景不常，在第二次月考中，她的成绩一落千丈！甚至都不敢告诉家长。很快XX给我发了信息：老师，我这段时间思想上有很大问题，我想找你谈谈。
原来，小姑娘悄悄喜欢上了班里的一个挺优秀的男同学。其实，早恋问题在高中已不新鲜，现在的孩子因为种种原因都比较早熟，很多家长对这个问题也是睁一只眼闭一只眼，有时就是老师在干着急，苦于没有很好的办法。出现这样的问题，一味的批评教育肯定是不会有好效果的，攻心才是关键。我跟她谈了以下几点：一，青春期对异性同学产生好感是很正常的，说明我们在一步步的成熟起来，这也是长得所必经的一个过程。二，眼光不错，看上的小伙不仅人长的一表人才，实际上也真是一个人才！是他在各方面突出的表现吸引了你，你的审美是积极向上的。三，能主动来找老师，是对老师的信任，老师会给你保密。来了显然是想来解决问题的，那么你准备怎么办？XX表示自己知道要好好学习，可是自习时总是会因此开小差，不能很好集中注意力，为此很苦恼。我开导她：一，遇到一些自己解不开的结要及时寻求帮助，跟父母或者老师尽早沟通，这样不会造成太严重的后果。二，每个阶段都有一个主要任务，遇到事情总有个轻重缓急，比如现在在感情问题和学习上就本末倒置了，应该及时调整过来。三，对方是那么优秀的一同学，如果喜欢他，就应该希望他越来越好，不应该轻易去打扰他；冒失的去表白了，又被拒绝了，同在一个班级会多么尴尬；如果因此影响了他的发展，你会很后悔，他甚至会恨你；很喜欢一个人，就因该把这当成动力，力争完善自己，使自己优秀起来，这样在内心里在素质上才可能更搭配些，才能是平等的，而不是仰望；有些感情是需要酝酿的，是要藏在心底的，就像种子要在合适的季节才能发芽开花；眼光放远一点看，是不是他的身上都是你所欣赏的呢？也许你发现了他的一些缺点，就会觉得不那么喜欢他了。
几天之后，XX又给我发来信息：我发现他其实很调皮，跑步的样子很难看，也会被老师批评，有点讨厌他了。我会集中思想好好学习的。又一个月过去了，XX真的说到做到了，成绩进步很快。有一个**过去了。
作为最基层的班主任，每天接触的都是一些平凡的小事，而一件件不
起眼的小事却可以蚕食般的改变一个学生甚至一个班级。作为一个普通班主任，我没有很多高深的理论，对待学生，我有的是真诚和一颗爱心；对学生的谈话我没有灵牙厉齿，也不能口若悬河，更多的是真诚的告诉他们我的想法和感受，去跟他们分享自己学生时代的经历，让他们知道很到人都跟他们现在一样走过。当学生能够感受到你的真诚，很多事就会事倍功半了。
第四篇：高一七班班主任工作计划
高一、七班班主任工作计划
刘德见
一、指导思想
全面贯彻党的教育方针，以提高学生的全面素质为目标，以新课程的实施为契机，注重培养学生的自我组织和管理能力，进一步营造先进的班风、学风文化，让学生学会自主的学习。
二、基本情况分析
高一（7）班一共有62人，其中男生26人，女生36人。7班的学生下课的时候很活跃。但是，他们上课时气氛不是很活跃，感觉不是很配合教师，回答问题的积极性不是很高。另外，男女生之间不是很团结，总体感觉班级凝聚力不是很强。从总体上看，班风还算不错，学风不是特别浓。
三、具体工作措施与安排： 1．坚持不懈地抓好常规工作
高一学生刚刚从初中升入高中，各项常规都不能放松。要求学生每天上午9:20到班，不能迟到；认真上好每节课；有事必须由家长向班主任请假；注意仪表，男生不留长发，女生不化妆，都不佩带饰品；自习课遵守纪律等等。2．建立健全的班委会，明确分工，提高学生的管理能力。
班干部作为班级核心力量，分别负责其它级别的各项工作，如“纪律委员负责考勤，纪律”“学习委员负责记录班级交作业情况”“劳动委员负责每天卫生指导督促”等。针对本班班干部的情况，我将从以下几方面入手①帮助班干部树立威信；②经常召开班委会，鼓励班干部大胆工作，指点他们工作方法；③严格要求班干部在知识、能力上取得更大进步，在纪律上以身作则，力求从各方面给全班起到模范带头作用，亦即“以点带面”；④培养班干部团结协作的精神。3．在学生中培养竞争意识，构建良好学习氛围。
①通过各种方式，端正学生的学习动机和态度，指导他们掌握科学的学习方法和良好的学习习惯。
②面对全体学生，要顾全大局，做到抓两头促中间；
③关键要抓好班级的纪律，因为纪律是成绩的保证。要抓好纪律关键在教育好后进生。所以，转化后进生特别是双差生工作显得异常重要； ④成绩、表现好的学生要经常鼓励，既要肯定成绩，也要不断督促，使他们不断取得进步。
4.同家长密切联系，认真召开家长会，及时掌握学生的第一手资料，了解学生家长及家庭情况。不失时机的对学生进行必要的引导和有效的教育。我们知道，家庭影响对教育至关重要。学生的许多品质是在家庭的熏陶中形成的。因此，我们在决定对学生如何进行教育之前，必须首先了解学生的家庭。5．创建良好的班级文化氛围
一个班级的学生想提高学习成级，班级的良好学习氛围是非常重要的。为了更好地创建班级的文化氛围，要出好每期黑板报，并在黑板报上设立表扬栏，表扬成绩优秀的学生；把学生的学习成果如自己制作的报纸等贴上墙等等。6．积极主动地和各科教师联系，发挥好纽带作用。
在与任课教师的交往中，应尊重他们的地位，尊重他们的意见，凡事都主动地同任课教师协商，倾听、采纳他们的意见。能够慎重地处理学生和任课教师的关系，在处理师生矛盾时，尽量避免了激化矛盾，在这方面，同时注意到多教育学生，让学生懂礼貌，尊重老师的劳动，树立老师的威信，增进师生情谊。
第五篇：二〇一七党风廉政建设述廉
二〇一七党风廉政建设述责述廉
二〇一七，迎来了党的“十九大”的胜利召开，在这伟大的时刻，回顾一年的工作在财政局，办事处党委和上级工会的正确领导下，我与同志们团结奋斗，圆满的完成领导交给我各项工作任务，现将一年的工作向组织汇报如下：
一、加强学习，全面提升自身的综合素质。
为了更好履行所担当的岗位工作，发挥财政监督职能，提升服务质效。在实际生活、工作中我时刻不忘学习，做到了工作学习两不误，政治业务学习两兼顾。一是加强政策理论学习，学习了党的十大，十九大精神和习总书记的关于做好意识形态工作的论述，能深刻领会新时代中国特色社会主义的思想的内涵，使我在思想上始终与党中央保持高度一致。时时处处严格要求自己，清晰了自己的工作思路，在工作者实践中能坚定理想信念，牢牢把握正确的政治方向。二是加强业务学习，学习了“农村集体产权改革基本知识”、《国家农业综合开发资金和项目管理办法》、“当阳市政府采购工作规程及相关政府采购政策”等业务知识。还积极参加了市局组织的各项培训、辅导学习，拓展了自己的知识视野，并将所学用于工作实践，创新了自己的工作思维和方法，极大的提高了工作效率。
二、履职尽责，圆满完成工作任务
（一）、履行工会职责，积极开展工会活动。一是组织了全所职工“三八”、秋游活动和元旦长跑健身运动，丰富了职工的业余生活，陶冶了职工的情操。二是关心职工的切身利益，做好了送温暖活动：组织工会职工每年一次健康体检，对退休同志进行了春节慰问，对在职、退休职工生病住院、生活困难的同志给予了困难补助。对每个职工的生日，送去了蛋糕。三是以创争活动为载体，开展了道德讲坛、道德孝先活动，传承了中华民族美德，组织全体职工观看“不忘初心，德润宜昌”纪录片，以片中的人物为榜样，积极组织职工义务献血、献爱心等公益事业，共在全体工会党员中开展创五星评比活动。通过以上活动的开展，极大的激发了广大职工敬业爱岗，增强了团队精神，陶冶了职工情操。
（二）、履行财政专管员职责，1、积极抓好农村土地承包经营权确权登记颁证档案归类整理工作、今年8月经省、市验收合格，庆丰岗，新民共换发农村土地承包经营权证883份。
2、抓好惠农政策的宣传与落实，发放XX，XX村《农民负担监督卡》946份，直接将卡发放到广大农民手中。严格执行不准代签、不准代领、不准代扣的“三个不准”政策，将庆丰岗，新民村的耕地力保护补贴资金通过银行100%发放到农户一本通账户上。
3、抓好村级三资管理和监督，一是规范村级三资管理
工作程序，对资产资源的处置发包、公益工程项目，实行公开竞标，揽表人，中标后方可实施。今年参与两村参与各项招投标项目共 期，都严格通过三资平台招标，为集体经济节约成本 万元。二是对村级日常财务活动进行监督，严格“双代管制度”，实行帐前审核，按月报账工作程序。通过审核，对发现手续不完备的单据，都及时得到了纠正整改，村级三资工作日趋明了透明化。三是做好财务公开，三资的处置公示工作，今年财务公开达六期以上，三资的处置和工程项目发包，都及时按项目一一上墙和网络公示。
4、抓好一事一议的项目落实，争取国家的奖补政策，做到了对申报项目实地调查核实，档案资料完备，并经上级验收合格，和国家奖补资金20万元，收益人口达 2286人。
（三）、我在做好上述工作的同时，也能积极完成好领导交给我的其他工作任务，一是完成了今年七月办事处分配我的大数据核查工作。二是完成了办事处安排的精准扶贫联系户工作。三是完成了财政与编制公开查询点的工作。四是完成了对所辖村所有财拨资金工作。
三、严于律己，改进工作作风。
我作为一名基层党员，一是能以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以问题为导向，着力解决在作风上存在的不足，自觉履行、参与全市开展作风建设“大讨论，大整顿，大落实、大督查”活动。自
觉加强自身学习，牢固树立正确的世界观、人生观，增强廉洁意识，增强纪律和法制观念，做到了廉洁自律，遵纪守法。二是在思想上、行动上能自觉抵制腐败，管住自己的手，管住自己的腿，做严于律己的表率作用。通过深刻自查、反省，自己在实际工作者能严格遵守本单位制定的各项规章制度、爱岗敬业、认真履职，完成好了领导安排的各项工作任务。
四、存在的不足和今后努力的方向：
新年伊始，万象更新，回顾一年的工作，在领导的支持和同事们的协作下，在工作者取得了可喜的成绩，但与领导的要求还差一定的距离，工作上还存在着一下不足：一是学习的自觉性、持久性不够。随着退休年龄的临近，满足于过得去就行。二是工作者不断探索创新的劲头不足，在思维方式上有时习惯于凭经验考虑问题。执行、落实的多，创新发展的少。
今后努力的方向：一是加强学习，完善自我，只要持之以恒，把学习常态化，才能更新自己的知识、观念，自己才能适应新时代对我们工作的新要求；只有认真学习，做好意识形态方面的工作，不断深刻领会“十九大”精神的内涵，才能不断提高自己的政治素质，在工作者才能把握正确的政治方向。二是开拓创新，勤奋工作，不断改进工作作风，认真履行工会的各项职能，为职工排忧解难，并把工会工作贯穿于财政的始终，为单位创先争优添色加彩。三是保持廉洁，严于律己，加强道德修养，树立正确的利益观和人生观，带头树立高度的责任感和敬业精神，把“干事、干净”的廉政理论落实到各项工作中，带领全体职工创建文明、和谐财政，再创工作佳绩。
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