第一篇:学生会纪检部竞聘材料
尊敬的各位领导:
我是青岛大学信息工程班的xxxx。我要竞选的职位是纪检部的副部长。从一年的工作中走来,让我对自律会的各项工作都有了深刻的认识。
首先,自律会对于整个学校集体来说,有着非常重要的意义。纪律是什么?纪律是一种类似于法律的带有强制性的行为准则。往大里说,纪律所表达的是一个单位、一个集体统一的意志是用来维护大多数人的利益的。它的产生,是多年经验教训的总结。往小里说,纪律用明确的语言告诉我们每一个人,提倡什么,反对什么,哪些事可以做,而且应该去做。哪些事情不能做,哪些事情不应该做。
作为学校,假如没有校纪,整个学校就会陷入一种无序的状态,同学们的学习、生活就不能正常进行。比如,在课堂上,迟到、早退、旷课等等现象,如果不加以制止,课堂就不能正常上下去,受到损害的是大多数同学;在宿舍里,熄灯以后,哪怕有一两个人说话或做其他事情,其余的人就没法休息,这些行为理应受到制止,必要时批评或处理;在纪检中,如果没一点秩序,那么就餐将成为我们生活中最难受的事情。
遵纪守法,可以反映出一个人的品质、道德操守。如同其他修养一样不是与生俱来的而是在实际生活中有意识锻炼培养起来的。只要我们坚持锻炼自己,不断改造自己,朝着一个目标前进,最终一定能够克服困难,达到很高的境界,我相信我们某某学校的全体同学必然是立志成才的,有所追求和抱负的。只要脚踏实地,严于律己,坚持不懈,我们就一定能排除艰难险阻,最终达到自己的目标。
我竞选xxx部副部长的优势可以概括为几个方面:第一,我有满腔的热情。在我看来一个人的成功等于他的工作能力乘以满腔的热情指数。不管能力有多强,假如没有满腔的热情,成绩依旧是零。满腔的热情对于当代年轻人来讲,不仅重要而且难得!我不能够说我是能力最强的,但是我可以保证我会全力以赴!第二,我有充足的自信。参与竞选xxx部副部长,我有自信把工作做好,我对纪检部的工作十分熟悉,而且我也希望以后纪检部的工作能更加出色。
第二篇:院学生会纪检部
广东工程职业技术学院院学生会
纪检部规章制度(草案)
第一章
第一条
第二条
第三条 总则 本机构定名为广东工程职业技术学院院学生会纪检部。纪检部是反映学院学生会和各系学生会组织各成员的枢纽。纪检部的一切工作和活动必须遵循《中华人民共和国宪法》和各项法律、法规,必须遵守学校的各项规章制度。
第四条 本机构的根本任务:
(一)负责监督检查学生会各种规章、制度、条例的执行情况以及所有学生会成员的工作,并定期进行总结评比;
(二)对各职能部门的财务管理和经费使用进行定期检查。以便学生会组织运行更加制度
化和深层化,确保学生会能更好地为广大同学服务。
(三)“监督、提高、规范”的宗旨,以 “公平、公正、公开”为工作方针,起着协助
院学生会主席团开展日常工作,进一步做好学生干部的管理与监督工作的作用。
(四)同时监督和规范全体学生干部的日常行为规范。
(五)参与配合学生会日常工作安排,尽心尽力为同学服务。
第五条本机构人员的义务:
(一)遵守本机构部门规章制度,履行本会决议的义务;
(二)遵守国家法令和院纪院规的义务;
(三)尊师爱校,团结同学,自觉维护学校荣誉及本会利益的义务;
(四)出席日常会议,不迟到,不缺席,严格遵守会场纪律的义务;
(五)完成日常学生会及纪检部日常承担的工作的义务;
(六)在不超出自身能力与职责范围内,有协助其他机构开展工作的义务;
(七)日常应加强内部沟通,并及时向老师和分管主席汇报业绩与问题的义务;
第六条本机构的人员的权利:
(一)有平等的选举权、被选举权和表决权;
(二)有对本部门工作进行监督及通过正当途径提出质询、建议和批评的权利;
(三)应工作需要涉及用到的费用,有申请报销的权利,但必须要出示收据、发票等有效
消费凭证;
第二章部长
第七条部长是本机构的主要负责人,负责统筹规划部内各项工作与活动。
第八条 部长在不影响学院和学生会的前提下,必须以本机构的利益为重。
第九条 在老师和分管主席的指导下,整体安排部门一切工作事宜,与副部长商确后并确
定工作方向和总体规划,并向老师及分主管主席汇报
第十条当发现本机构出现问题或将出现问题时,应及时矫正,并向老师及分管主席汇报。第十一条与其他部门部长进行沟通,协助各部门开展工作。
第十二条负责写部门计划、部门总结并负责培养新干事。
第十三条主持日常本机构内部会议。
第十四条部长有考查和监督干事的责任;有提出对严重影响学院、学生会及本机构利益和
声誉的干事开除申请的权利。
第三章副部长
第十五条副部长是本机构的重要负责人,需协助部长开展日常工作。
第十六条副部长在不影响学院和学生会的前提下,必须以本机构的利益为重。
第十七条与其他副部门部长进行沟通,协助各部门开展工作。
第十八条当发现本机构出现问题或将出现问题时,应向部长、老师及分管主席汇报。
第十九条当部长不在场或部长所要求的情况下,主持日常本机构内部会议。
第二十条副部长有考查和监督干事的责任;有提出对严重影响学院、学生会及本机构利
益和声誉的干事开除申请的权利。
第四章干事
第二十一条 干事是本机构的事务执行者,在老师及分管主席的指导下,听从部长及副部长的安排开展日常工作。
第二十二条 要遵守学院、学生会及本机构的规章制度,按条例办事,开展工作要以学院为
荣誉,维护学生会的整体形象。
第二十三条 在活动过程中,及时向部长反映活动进程,并及时向部长反映有关工作情况。第二十四条 对由本机构主持开展的各项活动,提出自己的意见看法和创意,参与策划,进
行活动宣传。
第二十五条 负责各项学生会活动的纪律维持工作,对学生会成员,表的检查工作,并负责
活动考勤(联系秘书处核实)。汇总评分时提供相关资料。
第二十六条 对各项情况予以记录,定期进行汇总,公正客观的进行评价,提出改进建议
明确奖惩。整理院学生会相关调研情况。
第二十七条 负责跟进的相关部门进行衔接,参与其日常管理和工作,争取深入其内部,解其日常运做。
第五章附则
第二十八条 本条例须经主席团审议通过方可实行。解释权属纪检部,实施细则由纪检部制
定。
广东工程职业技术学院院学生会纪检部
二0一0年四月二十二日
规章制度实施细则(草案)
第一条根据《广东工程专业技术学院院学生会纪检部规章制度》第二十八条的规定,制
定本细则。
第二条纪检部工作要求:
(一)学生会日常工作必须准时出席参与,且佩带工作证。
(二)学生会日常工作需请假但不能及时请假的,需向部长或副部长说明情况,部长或副
部长认为合理才可以当作请假,否则当缺席处理。
(三)学生会日常工作需按时完成,在完成之后但整体工作未完成时,尽可能帮他人完成分外的工作。
(四)学生会日常工作需礼貌待人,受到投诉时应平静面对,事后向部长和副部长说明情
况,部长和副部长应主动去解决。
第三条内部工作守则:
(一)自觉遵守各项规章制度,明确组织纪律性,服从安排。
(二)明确职责,认清岗位,按时保质完成分配的各项任务,并在需要时帮助同事,保证
纪检部所有工作顺利进行。
(三)尽全力将工作做到最好。不推诿,不敷衍,不推卸责任。
(四)克服内部矛盾的产生,工作中不涉及私人情绪,如有相关意见和建议可向上级提出
或与同事协商解决。同心协力,共同进步。
(五)明确学习与工作的关系,合理安排时间。学习为主,力求做到工作出色学习优秀,互相促进。
(五)收到学生会活动(包括会议)相关通知信息,必须回复,三十分钟内无回复者,改
为电话通知。
第四条主要工作:
(一)跟进院学生会各部门及各系(部)学生开展的各项工作(包括工作进度和工作效绩)。
进行相关记录、监督、检查和评比,对不足之处提出改进建议,并及时向各部门部
长反映,定期将跟进工作情况如实反应至部门会议上,工作中接受其他部门监督指
正。
(二)整合各部门干事上交的工作报告,部长对报告进行的评价和部长对干事平时的工作
情况进行总结,作为年末评优资料。(根据院学生会相关奖惩制度填写考核表)
(三)审查各部门提交的相关章程和工作计划,并进行备份。负责该部门的干事对其工作
跟进,检查相关制度的实行情况,记录有关情况,及时向部长反应。
(四)审核全院学生会活动物资和经费的使用情况,并联系院学生会秘书处进行核实。
(五)在调研工作中,汇总整理学生会意见箱(如没有则提议设立)中收集到相关问题,进行上报,并对有必要的问题申请调研。
(六)日常工作中注意和同学交流沟通,明察暗访全院学生会工作情况,主动向同学们了
解其对学生会的看法或意见,并及时汇报。接受和处理广大同学对不称职学生干部、违纪学生干部的举报,并申报主席团给予严肃处理。
(六)定期开展学生干部培训工作,全面提高学生干部的政治觉悟、思想素质、工作能力
和业务水平。
(七)对干部队伍中徇私舞弊、利用职权无视学生干部工作制度的学生干部提出批评,并
结合实际情况提出处理意见,向分管副主席汇报。
(八)联系系学生会纪检部门对全院学生干部进行监督、检查,使之规范自己的日常行为,提高自身综合素质。
(九)负责起草,修改院学生会和涉及的相关学生机构的各项规章制度,并提交主席团审
议。通过后负责监督实行。
(十)负责各项学生会活动的纪律维持工作,对学生会成员仪表的检查工作,并负责活动
考勤(联系秘书处核实)。汇总评分时提供相关资料。
第五条 其它工作:
(一)辅助配合由学校开展的各项活动。
(二)定期主持策划开展有部门特色的相关活动。
(三)对各项工作章程和守则的不足之处,进行定期汇总,以修改完善。
(四)汇总纪检部工作计划、工作总结、会议记录等文件,建立部门档案,便于总结汲取
经验教训。
第六条部门会议制度:
为了提高办事效率,协调各部门的工作关系,促进院学生会工作的顺利开展,特制
定会议制度。
(一)纪检部会议由部长提出召开,或由副部或干事向部长提出申请后部长提出召开。特
殊情况可由副部长提出召开。
(二)根据具体工作情况不定期召开,内容包括分配工作、阶段性工作总结、内部管理、学习交流。以明确部门当期主要任务和各人工作为首要目的。
(三)全体成员按时到达指定地点参加会议。不得无故缺席、中途退席、或在开会时进行
与会议无关的事(特殊情况特殊处理)。每次例会应主动在考勤表上签到,不得代签。
(四)会议以团结、务实为准则,以“目标明确、讲究效率”为原则。
(五)发言前理清意见思路,或准备好相关资料,提高会议效率。
(六)会议采用民主集中原则。与会成员均有发言权,可针对会议内容提出个人想法和建
议。具体决策均由部长及副部长商议决定。
(七)由于特殊情况而不能出席者,应以书面形式向负责人请假,且说明情况,否则将视
为缺勤;缺勤超过本学期开会次数的三分之一将取消其优秀学生干部的评比资格。
(八)与会人员必须做好会议记录,以便了解整个会议内容和要求;会后必须认真执行会
议布置的各项决议和任务,切实履行工作职责。
(九)尊重他人发言,不得在他人发言时无故打断。
(十)会议期间必须把手机等通讯器调为振动、静音或关机状态。
第七条本规章制度实施细则由纪检部负责解释。
广东工程职业技术学生院学生会纪检部
二0一0年四月二十二日
第三篇:学生会纪检部部长竞聘演讲稿
学生会纪检部部长竞聘演讲稿范文
演讲稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。在当下社会,演讲稿与我们的生活息息相关,怎么写演讲稿才能避免踩雷呢?以下是小编帮大家整理的学生会纪检部部长竞聘演讲稿范文,仅供参考,欢迎大家阅读。
学生会纪检部部长竞聘演讲稿1敬爱的老师,亲爱的同学们:
大家下午好!
我是xx班的xxx,我要竞选的职位是团总支纪检部部长。首先感谢学院和团总支提供这样一次机会,能让我有一次机选的机会,让我有个一个谈谈一年工作经验教训的平台。
既然竞选的是纪检部的部长,那么先谈谈我对就纪检部部门性质的理解和纪检部日常工作内容的需要。部门性质
说到纪检,就不能提纪律。纪律是什么?纪律是一种类似于法律的带有强制性的行为准则。往大里说,纪律所表达的是一个单位、一个集体统一的意志,是用来维护大多数人的利益的。它的产生,是多年经验教训的总结。往小里说,纪律用明确的语言告诉我们每一个人,提倡什么,反对什么,哪些事可以做,而且应该去做。哪些事情不能做的。
在学校里,如果没有校纪校规,整个学校就会陷入一种无序的状态,同学们的学习、生活就不能正常进行。没有纪律的约束,课堂上,迟到、早退、旷课、说话、走动,接打手机、吃东西的同学会肆无忌惮,如果不加以制止课堂就不能正常的运转下去,受到损害的是大多数同学。
工作内容
然而人无完人,想要纪律能够顺利的执行,就需要有一个部门,一些人去监督监察这个过程——而纪检部,正是为此而生。
纪检部的主要职能就是对广大同学平时生活学习的检查监督,是纪律的维护者,和执行者。纪检部是团总支分管纪律和检查的重要职能部门,主要负责团总支的组织管理和各个部门的考核工作,对所有学生干部的工作进行考核,纪检部作为团总支的纪律检查部门,旨在搞好团总支的组织建设,为团总支营造良好的环境和氛围。
竞选优势
我竞选纪检部长的优势可以概括为两个方面,第一是满腔的热情第二是我有一定的工作经验。
首先,我有足够的工作热情。一名好的学生干部最重要的就是要有工作热情。因为热情是工作的“原动力”。只有对一份工作满怀热枕,才能有决心和毅力把他完成好。继而做到服务同学,服务老师。的目标。
同时在大一学期的时候我就担任了纪检部的干事,对各项工作都已基本掌握清楚,有着一定的工作经验,而且也参与了团总支其他部门的一些活动,对待团总支的各项问题也有一定的经验与应对能力。虽然在这个过程中也曾遇到过许多挫折,吸取很多的教训,也曾失落过。但那都已成为过去,这些经历反而成为我以后工作的宝贵经验。
个人要求
一年的工作,让我深知团队合作以及团队商议的重要性。一座大厦不可能只由一根柱子来支撑。正如马克思,恩格斯所说:只有在集体中,人才能获得全面发展才能的机会。可见一个人的能力是有限的。要想搞好一个组织,就得分工合作,结合团队的最大力量,进而更好的建设好团总支这个大集体!
身为组织负责人,就应当事事以大局为重,一切以集体利益为主!这就要求我们有高度的责任感和吃苦耐劳的精神!同时还要勇于承担责任。第一心态就是要负责任,只有愿意为下属负责任,才能对事情产生影响力。在工作中做到换位思考,体谅成员,严格要求,严密制度,严守纪律;勤学习,勤调查,勤督办。以共同的目标来凝聚大家,以有效的管理来激励大家,以自身的行动来带动大家。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,做事讲效果。我将用真诚、理解和信任对待我们的每一个部员,给他们一个宽松的自我发展和创造的空间。
团队要求
一个组织的强大同其内部组员的良好的个人素质及完善的协调合作是分不开的。所以在我如果能够成功竞选纪检部部长,内部团结和建设是放在第一位的。
首先,其次部门成员的素质提高是保持组织活力的`基本保证。纪检部的内部成员必须有过硬的组织策划能力。要能够具有独当一面的气魄!
作为一个强大的组织,其内部的团队协作以及同外界的交流是其保持与时俱进的关键。所以如果我在职期间,同外部的交流也将成为工作的重要方面。灵活的知识运用也是保持组织先进性,创新性的标志。百花齐放的校园生活中,能够保持自身的创新以及把握先进方向是才是组织发展的关键。最后我相信纪检部,有了正确的制度和全体成员的努力会越来越好。
最后谢谢各位的聆听,我的竞选演讲到此结束。
谢谢
学生会纪检部部长竞聘演讲稿2大家下午好!
我是来自xx班的xxx,今天要竞选的职位是团总支纪检部部长。
首先感谢学院和团总支提供这样一次机会,能让我展现自己的风采,畅谈一年来我的工作经验与教训。
既然我竞选的是纪检部部长,那么谈一谈在这一方面的自身优势在哪里。
第一:我有满腔的热情和积极向上心态。
一名好的学生干部最重要的就是要拥有工作热情,这是最基本的要求,也是最难达到一点。只有对一份工作满怀热忱,才能有决心和毅力把他完成好,我相信我的热情一定会打动每一位纪检部的成员。而我也将继续以乐观,包容,向上的心态来感染身边的每一个人。
第二:我有一定的工作经验,我有足够的信心和能力胜任这个职位。
在大学一年级的时候我就是纪检部的一员,对纪检部的部门性质了解的比较透彻,而且有着一定的部门工作经验,同时积极参与了团总支其他部门举办的一些活动,在班级里也组织过团日活动。在这个过程中吸取了不少的经验教训,相信这些看不见的财富会让我以后的工作更加顺利。
独木难成林,一座大厦不可能只由一根柱子来支撑。
一年的工作,让我深知团队合作以及团队商议的重要性,所以我如果能够成功竞选纪检部部长,内部团结的建设是放在第一位的。
这就需要我在日常的工作中及时与搭档,干事们沟通,了解他们的思想走向,把做事的风险降到最低。同时纪检部的内部成员必须有过硬的组织策划能力。要能够具有独当一面的气魄!
而身为组织负责人,就应当事事以大局为重,一切以集体利益为主!这就要求我要有高度的责任感和吃苦耐劳的精神!在心态就是要敢于承担责任,只有愿意为下属负责任,才能对事情产生影响力。在工作中,做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,做事讲效果。
我将用理解和信任我们的每一个部员,给他们一个宽松的自我发展和创造的空间。
作为一个强大的组织,其内部的团队协作以及同外界的交流是其保持与时俱进的关键。所以我在职期间,会把同外部的交流作为工作的重点。
如果今天没有竞选到这个职位,我也不会气馁,我会留下来工作,完成属于我们纪检部的全体人的梦想。
最后我坚信纪检部拥有一套正确的运行制度和全体成员的努力会发展越来越好。
感谢各位的聆听,我的竞选演讲到此结束。
第四篇:学生会纪检部工作计划
学
生
会
纪
检
部
工
作
计
划 桂花飘香,金秋送爽,转眼间我们告别了10/11学年,在过去的一年里,我们纪检部除了除了做好参加各种活动的系成员签到工作,各个班级成员的量化分考核,维持各种活动的纪律外,还和其他部门通力合作,对各个班级进行上课出勤率的抽查,院运动会和系运动会的各种服务工作等工作。
在过去的一学年中,我们努力认真的完成了各种工作,但也存在着一些问题:量化分在后期的公布过程中有一些的混乱、对查课过程中的一些替答到学生的惩罚力度不够而且不及时、有些时候在一些活动中和其他部门的沟通不是很及时。
本学期纪检部的工作主要包括基础建设、检查和部门创新活动三个部分
一、基础建设:
1、部门干事的培养 做好迎接新生的工作,为新生营造出温馨的学习、生活环境。树立学生会在新生中的良好形象,为学生会的招新工作打下良好的基础。做好学生会的招新工作,为纪检部注入新的活力。让新部员尽快熟悉部门主要工作,担当起部门的骨干力量,为系部做出更多的贡献。
2、增强交流
增强内部沟通和了解,强化团队意识。纪检部随着工作的的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序,本学年则要求各部门干事加强内部交流和沟通,相互团结、相互促进、共同提高。定期召
开部门回忆,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。
本学期纪检部计划与其他部门各搞一次联谊,使我们的队伍更团结更融合。加强团队的合作能力,更好的促使部门之间、部员之间的相互交流和沟通。
3、强化服务意识
纪检部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则,在做好本部的本职工作中,积极配合学院和其他部门的工作,做好老师的得力助手。在学院指导下做好自己分内工作的同时,将加强与老师、学生会其它部门的沟通与合作。不定期深入同学中间进行日常检查,对各种违纪情况做好记录并及时处理,并及时了解同学们的意见和建议。
二、检查部分:
我部将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团。
1、会议纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。
2、定时检查上课出勤情况,每周总结记录,对无故迟到、缺席同学 依情节处理。
对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。
3、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。
4、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。
三、活动创新部分:
基于我们纪检工作的特性,我们的主要工作是幕后工作,很少自己策划举办活动,为了改变这一现状,我部门很有必要在工作上做出创新,因此,我想下学期应打破我们纪检部只做幕后工作这一现状,实现策划、举办活动这一突破。
新的学年,新的气象,相信我们纪检部,我们的大家庭一定能够在这新的一年里工作更上一层楼,取得更好的成绩。
管理科学与工程系 学生会纪检部
2011-8-29篇二:校学生会纪检部工作计划
校学生会纪检部2011—2012学年工作计划
新学期伊始,纪检部又迎来了一个新的开始,现阶段纪检部的各项工作已步入正轨,在过去的一年中,我们都看到了纪检部取得的一些成绩,但同时也发现了纪检部在工作中存在一些小缺陷和不足。只有做好充分的准备,以及符合实际的计划,这个部门的工作才会有秩序、有基础,才会做的更好。所以我们经过一些商讨和总结之后拟定了以下的工作计划。一,纪检部的自身建设 1,一个成功的部门,与拥有一个成功团队是分不开的。所以部门的首要任务就是“招才纳贤”。这就要求我们在学生会的纳新工作中,必须仔细,认真的选拔纪检部所需要的,有能力的,适合纪检部的干事。本着对校学生会对本部门认真负责的态度,综合评定,全面考核,选拔思想积极向上,工作认真负责的同学进入纪检部,以补充纪检部的力量。并在初期对干事进行考察和培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检这个团队之中。2,在干事思想教育的方面,要求严格遵守高新学院的各项规定,规范以及要求,以身作则。在工作中做到公平,公正,公开,注意处理干事与干事,部门与部门之间的关系,定期与本部干事交流,及时了解他们的想法,注重培养整个团队的协作精神,以及凝聚力。3,在日常工作中将继续实行轮流负责制,每周将会由一名小组长负责记录,通知等工作。使其在工作期间锻炼干事的工作能力和培养责任感。4,部长在做好与其他部门协调工作的同时要对内部工作不放松,做好对干事的监督和指导工作,更要做好对本部门活动的组织和协调工作。要做到时常总结上一时段工作,及时的计划和分配下一时段的工作任务。
二,本学年工作的重点及范围 1,2,3,4,5,6,检查宿舍卫生。重组文明督查队。校学生会各部考勤。在各大型活动中维持会场秩序以及纪律。积极策划组织大型活动,认真做好学生会工作。在处理校学生会与二级院系学生会关系的试点工作。三,具体计划 1,每周配合生活部检查寝室卫生,以及违规电器的使用,减少安全隐患,为大家创造一个安全、干净、舒适的生活环境。2,策划,组织并举办活动(**附活动策划)。3,重组文明督察队,加强对维护学校校风、校纪工作的力度,以达到加强同学们思想道德建设的目的,使其能够更好地配合校学生会各部以及纪检部工作的有利开展。4,积极配合其他部门主办的各项活动,组织我部干事在大型活动中维持会场秩序,预防以及劝阻不文明、不安全行为。5,对校学生会各部例会进行考勤,严格规范考勤制度,统一考勤细则,提高考勤制度的执行力(**附《西安科技大学高新学院学生会规章制度》 6,在处理校学生会与二级院系之间关系试点工作中,纪检部将以对二级院系学生会各部的考勤以及对不同院系不同专业班级的晚自习的检查(由二级院系的纪检部检查后统一交给校学生会纪检部汇总上交,公示)为工作重点,和方向。坚持公平、公正、公开的原则加强工作的透明度,严格规范各项检查制度,统一监管的细则,通过本部门的试点工作可以使校学生会和二级院系学生会的分工更加明确,并且可以有效且明显的使得校学生会对二级院系学生会的监管力度 大大加强。(**附《西安科 技大学高新学院学生会对二级院系学生会的管理制度》)
四、部门展望
我们纪检部是一个小集体,与其他部门有共同构成了一个大集体,在这个大集体中只有每一个小集体积极配合共同完成任务,才会共同进步,共同发展。我们,每一个小集体都有一个共同的目标,都是为了让我们的大集体校学生会变得更好刚强。在接下来的一年里纪检部将一如既往的坚持公平、公正、公开的原则为同学服务,不断的提高自身素质;在各项工作中坚持热情、公平、公正、耐心、负责的态度,使纪检部的各项工作跟好的融入高新学院的学生管理工作中,为高新学院的整个学生管理工作水平的提高而努力。以上为纪检部2011—2012学年的工作计划,希望在主席团的指导以及各部的相互配合之下,能够在纪检部顺利的展开,为同学提供更好的服务。为同学创造一个良好的生活、学习的环境。
校学生会纪检部篇三:大学学生会纪检部2011——2012第二学期工作计划
纪检部2011—2012年第二学期工作计划
为了在新的一学期把团总支、学生会工作做得更优秀,在经过纪检部内部讨论以后,我们制定了如下的工作计划,希望我们纪检部能把这一学期的工作做得有条有理,更好地发挥我们的作用,为系团总支、学生会工作做贡献。
一、日常工作
(一)加大监督力度,保证工作质量。本学期,我部依
旧会不定期的对团总支学生会各部例会出勤、系办值日,部长值班等情况以及各部在各方面的工作进行监督,检查。争取做到“发现问题,立即解决”。以此保障各项工作的顺利进行。
(二)加大纪律检查,管理力度。我们会对各班同学上
课迟到,早退、晚自习纪律等情况进行严格的检查。以此为同学们提供一个安静的学习环境以及营造一个良好的学习氛围。
(三)做好安全防范工作。我们会加大安全教育力度,提高同学们的安全防范意识。我部每天对各班教室的锁门情况进行检查,保障各教室公共财产安全。如若发现安全问题,及时向上级相关部门汇报,做到及时解决问题,不留安全隐患。
(四)注重系团总支学生会内部制度建设。在本学期为
使各项工作更加制度化、规范化,我部会吸取各方意见和建
议,修改和完善系团总支、学生会的各项管理制度,以此来
保障今后各部门的各项工作能平稳有序的进行。
二、其它主要工作
(一)三月,我部拟计划组织开展学生干部民主测评和
能力测试工作。该工作主要分为四部分:一是由大一各班代
表对副部及以上17位学生干部进行民主测评。二是由副部
及以上20位学生干部对各自部门的干事进行测评、客观评
价。三是各部门干事对副部及以上22位学生干部及本部门的其他干事行测评、客观评价。四是对各部门干事进行能力
测试。
(二)制定监督考核制度。四月,我们会与系学生党支
部联合对全系的入党积极分子、入党发展对象、中共预备党
员、党员以及在思想积极进步,严格要求自己,有意愿加入
党组织的同学进行全面的监督、考核。
(三)加强干事培养,提高其办事效率,工作能力。四
月,五月我部会定期组织对干事进行培训。使其了解本系基
本概况、掌握基础的公文写作能力、能熟练使用基本办公软
件等。从而提高工作能力、工作效率。
(四)六月,我部拟计划组织开展学生干部“述职演讲”
活动。该活动以模拟面试形式进行,首先由各部干事进行述
职陈述,讲一讲自己在学生干部工作中的收获与不足等。其
次由副部及以上的学生干部组成评委团对干事进行提问和
点评。
(五)七月,我部会响应上级号召,在全系范围内组织
开展“文明考风 诚信考试”承诺书签字活动。
在保质保量完成系团总支、学生会交给的其他任务的同
时,能协助团总支学生会各部门做好各项工作,保障各项活
动顺利进行。
以上是学生会纪检部在2011--202年第二学期的工作计
划。希望老师、同学能给我们指出不足之处,我们一定努力
完成自己的工作,争取把团总支、学生会工作做得更出色,从而更好的为系里做贡献,为同学们服务!
建筑工程系
纪检部
2012年2月篇四:学生会纪检部工作计划
工程技术系学生会纪检部工作规划
新学期开始,中国地质大学长城学院纪检部又迎来一个新的开始。上一年纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下顺利完成本职工作,取得广大师生的一致赞同。本学年开始,纪检部在各位老师的领导和新一届学生会领导班的组织领导下开始新的工作,作为学生会的重要部门之一,纪检部将承前启后,致力加强纪律、学风和日常生活管理工作,努力为同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境,为学院的管理和正常的运行提供应有的保障。
一、招新计划
纪检部肩负着检查学生早操以及卫生的使命,因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,纪检部将以公开招聘的形式招一批学习优良,拥有较强的工作能力和服务意识的新生,以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检部团队中来。招新人数界定在8~10人,其中男生人数界定在5~7人,女生人数界定在2~3人。
二、做好本职工作以及配合其它部门
作为纪检部,我们应承担起维持会场纪律,尽一切可能保持会场安静,让活动在有序的情况下完成,杜绝会场出现混乱情况。同时纪检部将努力配合体育部,保持早操能够有纪律的进行。纪检部也会努力
配合生活部针对大一新生内务情况作出严格检查,进一步规范大一新生的行为。保持纪检部成员在学工处、老师、团委学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为我院同学创造良好的环境。
中国地质大学长城学院的工作是一个大的整体,纪检部在学院领导的指导下,做好自己分内工作的同时,将加强与团委、院学生会及其它部门的沟通和工作,在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为创造学校的教学秩序和氛围努力,为同学生服务,为学院做贡献。
三、纪检部未来目标
纪检部作为我系学生会一个重要的部门,将更好的服务于广大同学,营造一个和谐,团结的氛围。同时纪检部将努力做好份内工作,在未来一年,为工程技术系发挥更好的作用。与其它部门携手共创“长城永固,工程无敌”。篇五:学生会纪检部工作计划12 学生会纪检部工作计划
纪检部全体成员将本着公平、公正的原则,切实做好活动的监督工作,做好各种检查记录。纪检部的主要工作是对会议或活动现场的监督检查及对会议或活动现场秩序的维持,各系干事在做好院工作的同时,也要维持好自己系的纪律及做好检查工作,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报学院老师,树立学院的良好形象。
一、活动监督与纪律维持:本着实事求是的原则,做好活动的监督以及现场纪律的维持,认真贯彻执行,院纪检部将定期向学院学生处老师进行汇报。
二、各系纪检部学生干事不定期了解各班级的旷课情况,可以从班委那里了解,及时上报处理。
三、每天定时检查晚自习出勤情况,出勤情况记录在各系的检查表上,各系纪检部干事将每一个礼拜的出勤情况上交至学院纪检部部长。
四、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查,情节轻的由纪检部干事当场批评改正,情节严重的直接上报老师。
五、纪检部干事在检查早晚自习出勤情况的同时,也要检查早晚自习的纪律情况,对扰乱纪律的同学根据情节轻重进行相关处理。
六、及时了解同学们的意见和建议,通过各系纪检部干事的反映,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。
七、争取每周开一次部内例会,地点时间由学生处老师统一安排,在部内会议时,部长及院纪检干事要做好总结。
八、配合兄弟部门的工作,做好老师的得力助手。纪检部在学院老师指导下做好自己分内工作的同时,将加强与其它部门的沟通与合作,为同学们服务,为评估做好形象。
九、培养干部接班人,使纪检部保持新的活力。给学生会注入了新的活力,纪检部将会努力做好各项工作,发掘新成员来接任纪检部的下一届工作进行培养,使他们对部门的工作慢慢熟悉,从他们中间挑选出工作能力强,认真负责的人员进行指导,以便他们可以很好的迎接下一届的工作。
十、希望在学期结束前,纪检部开个集中交流会议,总结一个学期的成果及交流各干事通过一个学期锻炼的心得。
第五篇:学生会纪检部工作计划模版
纪检部
本开始,纪检部将在各位老师的指导和新一届学生会领导班子的组织领导下开始新的工作。为了进一步推进学生会纪检部的工作,在承上启下的同时有创意性地发挥纪检部的职能作用,提高学生会的战斗力和凝聚力,本部将继续致力于加强纪律、学风和日常生活管理工作,努力为广大同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境,为学院管理和正常运行提供应有保障。同时配合各系及学院其他部门做好各项工作使各项工作有条理,有步骤地开展,特拟定计划如下:
一、严格规范,努力完成本职工作
1、对校园不文明现象进行监督、检查、制止不文明行为
2、监督宿舍及时作息,按时查房,发现问题及时处理并上报学校。
3、会议考勤与纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。
4、检查上课旷课情况。从班委处了解,对虚报情况的班委查处并上报,对旷课人员依情节严重性处理,并进行查课工作,及时了解学生上课出勤率。
5、详细记录查寝情况,把普遍存在的问题及时反映到学校。
6、对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。
7、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。
8、对各种违纪情况做好记录并及时处理,每月学生会例会前做好总结。
9、积极参与校组织的各项活动,努力做好学生会工作。
10、开展学生会干部评优工作时,检查各干事在一学年中违规违纪行为,作为重点参考;
11、及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。
12、每周开一次部内例会,定于周四中午点半九教前。
二、增强内部沟通和了解,强化团队意识
本部共有19名成员组成,一名部长,两名副部,16名干事。在开学初我部将做好内部成员的团结工作,开展一些交流活动,定期召开内部会议,总结经验,促进成员间的相互了解,为以后工作融洽打好基础。同时本部成员将会在按照本院学生守则和学生行为规范严格要求自己的情况下努力完成本职工作,本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团,树立勘技的良好形象。
三、进一步强化职能,扩大监督范围
1、本部本学期将与生活部共同建立一个“合作团“,共同合作,分工管理,改变以往查寝方法。文新学院的日常查寝将由本部配合生活部合作完成工作,定期抽查本院寝室情况。本部与生活部合作将会有约40名工作者共同完成查寝工作,具体工作安排如下: 工作事项:不归,晚归以及宿舍卫生,违规用电。
成员安排:智园四舍,智园五舍,智园七舍六楼是本院女生宿舍,查勤工作将由两部的女成员合作完成。智园八舍的查勤工作由两部的男成员合作完成。副部级领导干事分工工作,每个宿舍至少分配6位成员,大检查时每宿舍分配10位成员。
时间安排:每周不定期进行查勤,查勤方式为抽查。每月两次大检查(全查)。副部级以上成员定期抽查宿舍情况。
2、查课。纪检部将组织文新院学风督察队,对文新院各个班的班级出勤情况进行调查。其中包括迟到,不到和课上纪律情况。每周调查一次,每位成员在一周内交上所负责班级的到课情况。
四、第三届“文明之星”选举活动
本学期,纪检部将继续开展“文明之星”选举活动,在吸取前两届活动宝贵
经验的同时,弥补活动中存在的一些不足,形式和内容上将有一定的创新和进步,为“文明之星”们提供一个更好的展示自我的平台,使广大同学切身的融入到文明校园中来,自觉地做到“讲文明”“树新风”,爱集体,爱校园,做一名合格的当代大学生。
具体策划如下:
活动背景:调动广大同学遵守学校各项纪律自主性,同时鼓励文新院遵守纪律,文明礼貌的同学,大力宣传纪律的重要性和及文明的必要性以及我部门在整个学院的职能和重要性,让我院同学能在一个井然有序的校园环境中学习和生活,让整个文新充满和谐与文明的气息。活动目的:
1、广泛宣传文明督察部所处地位和职能,让学院学生更加了解学院的校规校纪。
2、提升文明督察部的知名度,同时也可以全方位地锻炼文明督察部 所有成员的工作能力和协调能力。
3、增加文明督察部的创新能力,活跃文明督察部在同学心目中的形象。目标公众:文新院全体同学.活动时间和地点:十月初,在文新院教学楼(九教楼)内.活动内容以及流程: 一,报名
1,召集各个班级的纪律委员,要求每班推荐三名人参加该活动 2,在教学楼三楼和一楼分别设立报名点.二,纪律考试
1,要求所以报名的同学在指定时间和地点参加统一的纪律考试 2,关于考试题目
a 题目由我部门人员制定
b 考试题型由单选题,多选题,判断题以及简答题组成 c 考试历经60分钟,总分100分 3,关于阅卷,由我部门人员按照公平公正的原则进行阅卷并且.4,关于筛选, 由我部门人员按照公平公正的原则统一组织筛选,并且
将最终结果公之于众.三,面试
1要求上一论考核过关的同学于指定时间以及地点参加由
我部门和兄弟部门组织的面试 2面试项目以及内容由我部门人员设计 3面试考官由我部邀请其他学生会成员参加 4根据面试成绩进行公平筛选,并把结果公之于众
四,平时考核 1查课,对上一论考核过关的同学进行课题纪律跟踪考核,考核内容包 括迟到,旷课,早退以及上课认真程度等.2查寝,考核内容包括晚归,不归,违归电器已经宿舍卫生等.3监督,把通过上一轮考核的同学的名单公之于众,发动群众的力量(如,辅导员,该生班里同
学等)进行全面监督,并且通过电子信箱的形式接受广大师生的举报.4根据以上考核综合评定。
五,社会实践活动 1打扫教室清洁 2张贴温馨小提示 3体验我部工作
六,要求通过以上考核的同学每人提交一份以“校园文明”为主题的 文章(要求:1000字以上,内容,形式不限)
七,根据公平公正的原则对入围同学进行总体评定,最终敲定“文新 院十大文明之星”并颁发证书以及奖品。
八,颁奖典礼。
九,将“文新院十大文明之星”公之于众,以及将整个活动的成果和 各个环节以展板的形式向同学展示。
活动宣传策略:
一、活动前期
1以海报的方式向各班级发出通知 2以展板或者喷绘的方式就进行宣传 3以拉横幅的方式进行宣传
二、活动期间,主要是以公示的方式告之活动的动态以及结果。
三、活动末期,主要是以推出展板的方式对活动的成果以及每个环节进行展示。活动援助:
一,请求学生会成员以和其他兄弟部门以及教师辅导员参与活动并给 予指导。
二,请求摄影部援助,要求在活动期间的每个环节都以照片的形式记 录下来以便后期的宣传制作。
以上是我们新一届文明督察部本学年的工作计划书,我们坚信,通过我们的努力工作,我们会为广大学生提供一个安全,稳定,和谐的文明校园篇二:学生会纪检部工作计划12 学生会纪检部工作计划
纪检部全体成员将本着公平、公正的原则,切实做好活动的监督工作,做好各种检查记录。纪检部的主要工作是对会议或活动现场的监督检查及对会议或活动现场秩序的维持,各系干事在做好院工作的同时,也要维持好自己系的纪律及做好检查工作,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报学院老师,树立学院的良好形象。
一、活动监督与纪律维持:本着实事求是的原则,做好活动的监督以及现场纪律的维持,认真贯彻执行,院纪检部将定期向学院学生处老师进行汇报。
二、各系纪检部学生干事不定期了解各班级的旷课情况,可以从班委那里了解,及时上报处理。
三、每天定时检查晚自习出勤情况,出勤情况记录在各系的检查表上,各系纪检部干事将每一个礼拜的出勤情况上交至学院纪检部部长。
四、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查,情节轻的由纪检部干事当场批评改正,情节严重的直接上报老师。
五、纪检部干事在检查早晚自习出勤情况的同时,也要检查早晚自习的纪律情况,对扰乱纪律的同学根据情节轻重进行相关处理。
六、及时了解同学们的意见和建议,通过各系纪检部干事的反映,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。
七、争取每周开一次部内例会,地点时间由学生处老师统一安排,在部内会议时,部长及院纪检干事要做好总结。
八、配合兄弟部门的工作,做好老师的得力助手。纪检部在学院老师指导下做好自己分内工作的同时,将加强与其它部门的沟通与合作,为同学们服务,为评估做好形象。
九、培养干部接班人,使纪检部保持新的活力。给学生会注入了新的活力,纪检部将会努力做好各项工作,发掘新成员来接任纪检部的下一届工作进行培养,使他们对部门的工作慢慢熟悉,从他们中间挑选出工作能力强,认真负责的人员进行指导,以便他们可以很好的迎接下一届的工作。
十、希望在学期结束前,纪检部开个集中交流会议,总结一个学期的成果及交流各干事通过一个学期锻炼的心得。
总之,新的学期,新的开始,学院纪检部将在新时期尽职尽责,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程!
建峰学院学生会纪检部 2010年9月24号篇三:学生会纪检部工作 计划
学
生
会
纪
检
部
工
作
计
划
桂花飘香,金秋送爽,转眼间我们告别了10/11学年,在过去的一年里,我们纪检部除了除了做好参加各种活动的系成员签到工作,各个班级成员的量化分考核,维持各种活动的纪律外,还和其他部门通力合作,对各个班级进行上课出勤率的抽查,院运动会和系运动会的各种服务工作等工作。
在过去的一学年中,我们努力认真的完成了各种工作,但也存在着一些问题:量化分在后期的公布过程中有一些的混乱、对查课过程中的一些替答到学生的惩罚力度不够而且不及时、有些时候在一些活动中和其他部门的沟通不是很及时。
本学期纪检部的工作主要包括基础建设、检查和部门创新活动三个部分
一、基础建设:
1、部门干事的培养 做好迎接新生的工作,为新生营造出温馨的学习、生活环境。树立学生会在新生中的良好形象,为学生会的招新工作打下良好的基础。做好学生会的招新工作,为纪检部注入新的活力。让新部员尽快熟悉部门主要工作,担当起部门的骨干力量,为系部做出更多的贡献。
2、增强交流
增强内部沟通和了解,强化团队意识。纪检部随着工作的的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序,本学年则要求各部门干事加强内部交流和沟通,相互团结、相互促进、共同提高。定期召
开部门回忆,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。
本学期纪检部计划与其他部门各搞一次联谊,使我们的队伍更团结更融合。加强团队的合作能力,更好的促使部门之间、部员之间的相互交流和沟通。
3、强化服务意识 纪检部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则,在做好本部的本职工作中,积极配合学院和其他部门的工作,做好老师的得力助手。在学院指导下做好自己分内工作的同时,将加强与老师、学生会其它部门的沟通与合作。不定期深入同学中间进行日常检查,对各种违纪情况做好记录并及时处理,并及时了解同学们的意见和建议。
二、检查部分:
我部将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团。
1、会议纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。
2、定时检查上课出勤情况,每周总结记录,对无故迟到、缺席同学
依情节处理。
对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。
3、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。
4、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。
三、活动创新部分:
基于我们纪检工作的特性,我们的主要工作是幕后工作,很少自己策划举办活动,为了改变这一现状,我部门很有必要在工作上做出创新,因此,我想下学期应打破我们纪检部只做幕后工作这一现状,实现策划、举办活动这一突破。
新的学年,新的气象,相信我们纪检部,我们的大家庭一定能够在这新的一年里工作更上一层楼,取得更好的成绩。
管理科学与工程系
学生会纪检部
2011-8-29篇四:学生会纪检部工作计划书
学生会纪检部工作计划书
纪检部全体成员将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的检查工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团,树立学院的良好形象。
一、会议考勤与纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报。
二、不定期了解上课旷课情况。从班委处了解,对虚报情况的班委查处并上报,对旷课人员依情节严重性处理。
三、每天定时检查晚自习出勤情况,每两周总结记录,对无故缺席人员依情节处理。
四、对学院举办的各种活动、会议进行纪律检查和维持会议秩序。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律,维持会议秩序。
五、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。
六、对于每天晚上得晚自习的检查情况,并对违纪的个人及班级,及时地处理和上报。
七、对各种违纪情况做好记录并及时处理,每周纪检部例会前做好总结。
八、积极参与校组织的各项活动,努力做好学生会工作。
九、及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。
十、每周开一次部内例会,定于周四晚上7:30在学生会办公室召开成员例会。
十一、配合学院和兄弟部门的工作,做好老师的得力助手。
纪检部在学院指导下做好自己分内工作的同时,将加强与团委、学生会其它部门的沟通与合作,共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力,为同学们服务,为评估做好形象。
十二、培养干部接班人,使纪检部保持新的活力。给学生会注入了新的活力,纪检部将会努力做好各项工作,发掘新成员来接任纪检部的下一届工作进行培养,使他们对部门的工作慢慢熟悉,从他们中间挑选出工作能力强,认真负责的人员进行指导,以便他们可以很好的迎接下一届的工作。
十三、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。
总之,新的学期,新的开始,纪检部将在新时期尽职尽责,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程!篇五:学生会纪检部工作计划
工作计划
新月份,新任务。正如万物遇春一般,纪检部又迎来了一个新的开始,完成上月的本职工作,下月又将在各位学长学姐的领导和指导下开始新的工作。作为纪检部成员之一,努力完成指派工作,同其他部门人员一起取长补短,努力配合其他部门人员一同为广大同学提供一个稳定、安然和舒适的学习和生活环境。所以,我拟定如下工作计划: 1﹑本着公平、公正、公开的原则,做好学生纪律检查,对出现违纪现象和不良风气予以记录和处理。2﹑每次例会准时参加,不缺席,不迟到。3﹑做好每周文明执勤,站好,不聊天,不开小差。对不允许带入教室物品把好关,严禁带入。
4﹑教室卫生检查,不缺席,不迟到,认真检查教室卫生。5﹑文明督察,不缺席,不迟到,认真值守,维护建工环卫区,为同学创造一片干净的土地,为学院留下一区文明。6﹑为接下的回答做好准备,我将全力以赴,如需纪律维护,我会认真值守。7﹑以平常身份主动与同学交流,及时了解同学对我们纪检部工作的意见与建议,并及时反映给部长。
8﹑努力配合其他部门人员工作,为同学提供稳定的活动与学习生活环境。9﹑努力完成部长交代的任务。
以上均是我下月的个人工作计划,具体步骤还要随着情况的变化而变动,如有不妥,敬请部长斧正,我将认真落实到位。虽然以后的路还会很长并且可能会艰难无比,但我相信我能够坚持下去,克服它,并且会做得更加出色。