第一篇:贯彻落实农村基层干部廉洁履行职责若干规定情况汇报(模版)
关于贯彻落实《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》
工作情况的报告
***镇纪委
今年以来,***镇根据区纪委统一部署,按照《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》(以下简称《规定》)要求,强化措施,狠抓落实,确保全镇农村基层干部学习廉洁履职取得实效。现将工作情况总结如下:
一、加强领导,明确责任
区纪委《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》文件下发后,镇党委、政府高度重视该项工作,及时成立专项学习工作领导小组,由镇党委书记任组长,镇党委副书记、镇纪委书记任副组长,各镇直部门负责人、各村党支部书记、村委会主任担任成员,并由镇纪委负责具体业务工作,切实加强对该项工作的领导,把任务目标层层落实,确保该项工作顺利实施。同时,镇党委、政府要求,把落实廉洁履职与当前“基层组织建设年”活动有效结合起来,切实把农村廉洁履职工作作为重要工作抓实、抓细、抓出成效。
二、精心组织,深入学习
镇党委确定该项工作采取会议、自学相结合的方式进行。镇党委召开党政联席会、中心组学习会、民主生活会及全体机关人员会议等9次,各村也及时组织召开党员会议、班子成员会议、党员群众代表会议等,确保该项工作有序进行。
三、强化培训,营造氛围
在全镇机关工作人员集中学习会议上,由镇纪委副书记带头学习《规定》,并认真强调贯彻落实干部廉洁履职的重要性,要求镇直部门负责人及所包村积极行动起来,全面掀起学习《规定》高潮。会后,镇党委、政府通过党务公开栏、村务公开栏、宣传标语等多种媒介向社会公开全镇贯彻落实干部廉洁履职规定的具体情况,使干部廉洁履职的观念深入人心,增强廉洁意识,也使广大群众知晓《规定》内容,形成了良好的氛围。
三、调处案件,扎实维稳
***镇纪委认真做好信访案件调处与维稳工作的结合文章,今年上半年共查办各类违法、违纪案件2起,受理信访案件4件次。针对案件调处,积极采取得力措施,及时把矛盾化解在初访阶段,确保社会稳定。通过查办案件,进一步教育了广大党员干部,推动了全镇反腐败斗争的深入开展。对关系群众切身利益的问题,认真抓好落实,确保老百姓的利益不受损失。结合驻村指导员包村工作,深入开展“大排查、大走访”活动,全面排查各类矛盾隐患。加大对支农、惠农资金的监管力度,对直接补贴农民的资金,运用“一卡通”的形式,确保及时足额发放。
四、健全制度,确保规范
(一)严格落实党风廉政建设责任制。今年年初,镇纪委与各基层党组织“一把手”签订《党风廉政建设责任书》,进一步明确目标,强化基层领导干部的责任意识,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作机制,并把《党风廉政建设责任制》落实情况作为年终考核的重要依据。同时,镇党委成立党风廉政建设领导小组,确保党风廉政建设工作有效落实。
(二)全面落实村级事务民主管理制度。在全镇范围内集中推行农村基层干部“三三”工作法和“四议两公开”工作法,进一步规范村级事务决策执行程序,切实增强村干部干事创业的信心和决心,推动村级工作的健康发展。对于村级重大事项,镇及时成立工作组,严格关好工作程序关,并遵循村党支部会议提议,村“两委”会商讨决策,党员、村民代表会议表决的程序,对各村重大事项进行民主决策,既保证村级工作的正常进行,又保障了群众利益,有效防止、减少了各类矛盾纠纷,维护了村级组织的稳定。
(三)扎实推行党务、村务公开制度。结合全镇实际,在抓好各廉政示范点建设的基础上,扎实推进党务、村务公开。为确保公开内容真实、及时、全面,镇纪委对公开内容、时间作出具体规定,并由各相关部门建立公开档案。通过推行党务、村务公开制度,切实增强了领导干部自觉接受监督的意识,进一步推进权力运行的程序化和透明度。
(四)严格村干部考核制度。对村干部的考评工作,采取互评、半年考评、年度考评相结合的方式,村两委主职代表村级班子做述职述廉报告,并接受镇考核组、党员和村民代表的民主测评,镇考核组汇总后依据考核结果进行评先树优。
五、强化督查,确保实效
为确保全镇干部廉洁履职落到实处,镇党委、政府成立督查组,由镇纪委牵头,就全镇干部廉洁履职情况进行督查,并要求广大干部对照规定的内容自查自纠,写出书面汇报材料,根据自查自纠内容制定出具体的有针对性的整改方案和措施。同时,镇纪委对各基层党组织“党务公开”、“三资管理”、“新农村建设”、“惠民政策落实”等与群众利益密切相关的热点问题进行专项督查,发现问题及时研究解决,确保工作落到实处,取得实效。
第二篇:《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》贯彻落实情况汇报
贯彻落实《农村基层干部廉洁履行职责
若干规定》工作情况
为认真学习贯彻《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》(以下简称《规定》),深入推进农村基层党风廉政建设,根据中央、市、县有关文件精神,柳岸社区支部采取有力措施,扎实开展了学习宣传《规定》的内容及精神,并认真做出了自查自纠,现将情况贯彻落实情况报告如下:
一、全社区干部组织学习,增强意识。
要以当前掀起的学习贯彻《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》热潮为契机,接受和进行党纪条规、我党优秀传统和干部品德操守教育的再教育、再温习,并努力增强自身的七种意识,牢筑拒腐防变的思想道德防线。
一是政治意识,树立为人民服务的宗旨观念,具备权力民授、代民掌权、秉公用权、为民谋利的执政观念,具备爱岗敬业、恪尽职守、为官一任、造福一方的责任观念;二是法制意识,做学法、知法、懂法、严格执行和遵从法律、法规的模范,严格按照规定的程序和制度办事决策,自觉用程序规范约束权力,用到位的程序确保办事决策的合法性;三是民主意识,在发扬民主中作表率,要学会用集体的智慧和力量来弥补个人学识的缺陷和精力的不足,学会运用民主的方法科学决策、协调关系、化解矛盾、推动基层工作,真正用好“民主”这个天然的防腐剂;四是自律意识,依靠自律和他律两道防线预防腐败,要经常检点自己的言行,始终做政治上的“明白人”、经济上的“清白人”、作风上的“正派人”;五是敬畏意识。要敬畏权力,始终把握权力行使的正确方向;敬畏百姓,始终让自己所做的事情对得起养育我们的社区群众;敬畏人生,始 1
终让自己回首往事的时候不感到后悔;六是底线意识。为自己设立道德底线、纪律底线和法律底线,要确保自己的言行在三者范围之内,决不能“一失足成千古恨”,给自己、家庭和社会带来痛苦和损害;七是知足意识,对个人的名誉、地位、利益等问题想得透、看得淡,做得到知所趋、知所避、知所守,不为名所累、不为利所困、不为情所惑,始终保持平常心。
二、加强重视、深入落实,组织学习贯彻《规定》精神。
胡锦涛总书记曾指出,“把反腐倡廉寓于各项重要政策措施之中,从源头上预防和解决腐败问题”。基层干部廉洁履行职责,是发展基层民主,保障农民权益,促进社区和谐稳定发展的重要基础。《规定》从总则和五个章程来充分阐述实行此规定的意义和具体做法,让我们明白党风廉政建设关系到党的执政基础,是基层干部坚定理想信念和践行全心全意为人民服务的宗旨。接下来,我乡将努力从以下几方面着手:
一是以宣传教育助学。把学习宣传《规定》作为当前基层反腐倡廉教育工作的重要内容,利用宣传栏、宣传小册子、远程教育等方式,营造贯彻落实《规定》的浓厚氛围。
二是以党风廉政促学。把学习贯彻《规定》与贯彻落实社区各项廉政制度相结合,与加强基层干部队伍建设相结合,突出基层干部廉洁履职的重点,进一步完善社区干部党员承诺制、基层干部任期和重大事项集体决策等制度,全面提高基层党风廉政建设工作水平。同时建立健全各项制度,进一步形成靠制度管人、按制度办事、用制度管权的基层党风廉政建设工作长效机制。
三、建立健全《规定》相关配套制度措施
(一)健全完善了党务、村务、财务公开制度
社区在实行村居帐财“双代管”、“村会计委托代理”、“双层审计”的同时,建立了健全的村级党务、村务公开制度。在公开形式上,各村都设立了党务、村务公开栏,保证群众了解详情。
(二)、全面推行党委决策重大事项议事和决策制度
镇党委是镇政府各种组织和各项工作的领导核心,对镇政府各方面工作实行政治、思想和组织领导。同时镇党委议事以“三个代表”重要思想为指导,遵循“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则。依据和盛镇“三重一大”决策制度,社区建立了村民监督议事会,成立了村民监督议事会协调办公室,每月召开一次村民监督议事会会长例会,对村民监督议事会与村“两委”自行协调解决不了的问题,由村民监督议事会协调办公室负责裁决并督促解决。
(三)、建立了便民服务小组
便民服务小组以“便民、公开、依法、高效”为基本原则,为办事人员提供服务。为进一步改进工作作风,在各村建立起便民服务中心。改善服务态度,提高服务质量和工作水平,树立廉洁、勤政、务实、高效的政府形象,特制订服务承诺制。
1、创建良好的服务环境。办公室要保持整齐有序,洁净明亮的工作环境,办公桌上不得放置与工作无关的事物,工作人员不得从事与工作无关的事宜。
2、提供良好的服务秩序。各位工作人员要严格执行法定的工作作息时间,做到不迟到、不早退。
3、待人接事要讲究文明礼貌。遵照先到先办、急事急办、特事特办的原则,为广大群众提供优质周到的服务。
4、落实优良服务措施。严格按照《首问责任制》、《限时办结制》、《责任追究制》的具体要求,制定细则,责任到人。
5、设立服务监督电话。杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象,确保不发生违规违纪行为。
四、各农村基层干部廉洁履行职责。
社区干部恪尽职守、为民奉献,遵守党的纪律和国家法律,知法守法、依法办事,正确履行职责和自觉接受监督,清正廉洁、公道正派,大力倡导健康文明的社会风尚。严格按照遵守廉洁履责方面“22个不准”办事,保障农村基层良好的干部作风,并依据对照检查表进行了个人自查。
第三篇:《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》贯彻落实情况汇报
贯彻落实《农村基层干部廉洁履行职责
若干规定》工作情况
为认真学习贯彻《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》(以下简称《规定》),深入推进农村基层党风廉政建设,根据中央、市、县有关文件精神,正兴镇党委采取有力措施,扎实开展了学习宣传《规定》的内容及精神,并认真做出了自查自纠,现将情况贯彻落实情况报告如下:
一、全乡干部组织学习,增强意识。
要以当前掀起的学习贯彻《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》热潮为契机,接受和进行党纪条规、我党优秀传统和干部品德操守教育的再教育、再温习,并努力增强自身的七种意识,牢筑拒腐防变的思想道德防线。
一是政治意识,树立为人民服务的宗旨观念,具备权力民授、代民掌权、秉公用权、为民谋利的执政观念,具备爱岗敬业、恪尽职守、为官一任、造福一方的责任观念;二是法制意识,做学法、知法、懂法、严格执行和遵从法律、法规的模范,严格按照规定的程序和制度办事决策,自觉用程序规范约束权力,用到位的程序确保办事决策的合法性;三是民主意识,在发扬民主中作表率,要学会用集体的智慧和力量来弥补个人学识的缺陷和精力的不足,学会运用民主的方法科学决策、协调关系、化解矛盾、推动基层工作,真正用好“民主”这个天然的防腐剂;四是自律意识,依靠自律和他律两道防线预防腐败,要经常检点自己的言行,始终做政治上的“明白人”、经济上的“清白人”、作风上的“正派人”;五是敬畏意识。要敬畏权力,始终把握权力行使的正确方向;敬畏百姓,始终让自己所做的事情对得起养育我们的社区群众;敬畏人生,始
1终让自己回首往事的时候不感到后悔;六是底线意识。为自己设立道德底线、纪律底线和法律底线,要确保自己的言行在三者范围之内,决不能“一失足成千古恨”,给自己、家庭和社会带来痛苦和损害;七是知足意识,对个人的名誉、地位、利益等问题想得透、看得淡,做得到知所趋、知所避、知所守,不为名所累、不为利所困、不为情所惑,始终保持平常心。
二、加强重视、深入落实,组织学习贯彻《规定》精神。
胡锦涛总书记曾指出,“把反腐倡廉寓于各项重要政策措施之中,从源头上预防和解决腐败问题”。基层干部廉洁履行职责,是发展基层民主,保障农民权益,促进社区和谐稳定发展的重要基础。《规定》从总则和五个章程来充分阐述实行此规定的意义和具体做法,让我们明白党风廉政建设关系到党的执政基础,是基层干部坚定理想信念和践行全心全意为人民服务的宗旨。接下来,我乡将努力从以下几方面着手:
一是以宣传教育助学。把学习宣传《规定》作为当前基层反腐倡廉教育工作的重要内容,利用宣传栏、宣传小册子、远程教育等方式,营造贯彻落实《规定》的浓厚氛围。
二是以党风廉政促学。把学习贯彻《规定》与贯彻落实社区各项廉政制度相结合,与加强基层干部队伍建设相结合,突出基层干部廉洁履职的重点,进一步完善社区干部党员承诺制、基层干部任期和重大事项集体决策等制度,全面提高基层党风廉政建设工作水平。同时建立健全各项制度,进一步形成靠制度管人、按制度办事、用制度管权的基层党风廉政建设工作长效机制。
三、建立健全《规定》相关配套制度措施
(一)健全完善了党务、村务、财务公开制度
全乡8个村在实行村居帐财“双代管”、“村会计委托代理”、“双层审计”的同时,建立了健全的村级党务、村务公开制度。在公开形式上,各村都设立了党务、村务公开栏,保证群众了解详情。
(二)、全面推行安靖乡党委决策重大事项议事和决策制度
乡党委是乡政府各种组织和各项工作的领导核心,对乡政府各方面工作实行政治、思想和组织领导。同时乡党委议事以“三个代表”重要思想为指导,遵循“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则。依据安靖乡“三重一大”决策制度,全乡建立了村民监督议事会,成立了村民监督议事会协调办公室,每月召开一次村民监督议事会会长例会,对村民监督议事会与村“两委”自行协调解决不了的问题,由村民监督议事会协调办公室负责裁决并督促解决。
(三)、建立了乡镇便民服务中心
安靖乡便民服务中心以“便民、公开、依法、高效”为基本原则,为办事人员提供服务。为进一步改进工作作风,在各村建立起便民服务中心。改善服务态度,提高服务质量和工作水平,树立廉洁、勤政、务实、高效的政府形象,特制订服务承诺制。
1、创建良好的服务环境。办公室要保持整齐有序,洁净明亮的工作环境,办公桌上不得放置与工作无关的事物,工作人员不得从事与工作无关的事宜。
2、提供良好的服务秩序。各位工作人员要严格执行法定的工作作息时间,做到不迟到、不早退。
3、待人接事要讲究文明礼貌。遵照先到先办、急事急办、特事特办的原则,为广大群众提供优质周到的服务。
4、落实优良服务措施。严格按照《首问责任制》、《限时办结制》、《责任追究制》的具体要求,制定细则,责任到人。
5、设立服务监督电话。杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象,确保不发生违规违纪行为。
四、各农村基层干部廉洁履行职责。
全乡各级干部恪尽职守、为民奉献,遵守党的纪律和国家法律,知法守法、依法办事,正确履行职责和自觉接受监督,清正廉洁、公道正派,大力倡导健康文明的社会风尚。严格按照遵守廉洁履责方面“19个不准”办事,保障农村基层良好的干部作风,并依据对照检查表进行了个人自查。
第四篇:农村基层干部廉洁履行职责若干规定
《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》
经管站站长自查报告
一年来,在上级党委的领导下,在党组织的教育和培养下,我严格按照党员标准要求自己,牢记党的宗旨,廉洁从政,在经管站站长的岗位上贡献自己的力量。现对照《农村领导干部廉洁履行职责若干规定试行》的有关要求,对一年来的工作情况自查如下:
一、加强理论学习,提高对廉洁从政的重要性和必要性的认识 廉政建设和反腐败斗争,关系到党和国家的生死存亡。廉洁奉公、勤政为民是各级干部必备的品质,也是党和人民对党员干部最基本的要求。加强干部廉政勤政建设,是全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的必然要求,是适应新形势新任务、推进反腐倡廉建设的必然要求。要强化学习,既要用毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想武装自己的头脑,从而筑牢信念大厦的根基;另一方面,还要学习郑培民、孔繁森等先进人物的事迹,用他们的感人事迹不断鞭策自己,查找差距,提高觉悟。不断加强党性修养,时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统,正确对待地位、名利、权力,在思想上筑起反腐廉政的长城。
二、遵守纪律,廉洁从政
通过学习,进一步增强了纪律观念,增强了自律意识,自觉遵守《规定》和廉洁从政的各项相关规定,坚决地做到了在思想上、政治上、行动上与中央保持高度一致。坚决远离有令不行、有禁不止、以权谋私、不给好处不办事、给了好处乱办事等不正之风的行为。按照工作人员行为准则严格要求自己的行为:从政爱岗敬业,不攀比、不鄙薄、不怠慢;工作高效热情,不推搪、不拖拉、不马虎;行政公开透明,不隐瞒、不欺骗、不误导;办事清正廉洁,不刁难、不吃请、不谋私。有效地做到了自重、自省、自警、自励严格地要求自己进一步树立廉洁奉公的良好形象。
三、敬业勤政,求真务实
认真贯彻落实党的理论和路线方针政策,依法行政、依法办事,把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为思考问题和开展工作的出发点和落脚点,切实加强勤政建设。同时,把廉政建设的要求贯穿于勤政建设,通过加强勤政建设促进廉政建设。积极发扬求真务实作风,坚持一切从实际出发,不断提高工作效率和服务水平,努力做出经得起实践检验的政绩。加强“三资”管理制度,保证收支平衡,提高运作效率,促进本镇经济持续健康发展、社会和谐稳定。坚决纠正形式主义、弄虚作假、办事拖拉、推诿扯皮等不正之风。做到科学求实,勤奋敬业,执政为民。
四、存在的问题与不足
一是理论学习不够细致、不够深入、不够系统思考认识还不够到位。有时忙于工作事务,忽视学习。在时间少任务重的情况下,学习有所放松。学习是个长期的积累过程,我仍需继续努力,加强学习,总结不足,进一步加强廉洁从政建设。
二是理论与实践的结合还不紧密,实践不够全面彻底。由于平时工作规律性不够,没有准确把握住事物的本质。从而导致了分析、解决问题的能力不足,工作重点不够突出,工作水平有待提高。需要进一步加强廉洁从政水平,坚持理论与实践保持高度的一致。
第五篇:农村基层干部廉洁履行职责若干规定
《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》
自纠自查报告
为了进一步加强干部队伍作风建设,营造求真务实、干事创业的良好工作氛围,通过开展一系列宣传教育活动,使我们深刻认识“19个不准”是转变工作作风、端正工作态度、提升干部形象标尺。结合村实际,将自查自纠结果汇报如下:
一、当前存在的缺点与不足
(一)理论知识学习不够深入。由于平时工作较多,对专业理论知识的学习不够全面,浅偿辄止,缺乏刻苦钻研精神,没有深入挖掘理论内涵,把握精神实质,思想上缺乏紧迫感,其次不能将理论与实际有机结合起来,工作中存在理论脱离实际的现象。
(二)在工作中缺乏创新意识,满足于工作现状。缺乏钻研精神,对新形势下工作的新情况、新问题认识不够,没有很好地从实际出发,自己在某些方面的能力、水平,与适应新形势工作发展的要求有差距。
二、存在问题的重要原因
对理论学习的重要性认识不足。首先是认为工作忙起来没时间学,把学习摆在了次要位置,其次是认为可有可无不想学,总感到工作和学习关系不大,学不学一个样,造成了政治嗅觉上的迟钝。
三、今后努力的方向
经过分析,找到了问题,查明了原因,在今后的工作中,要从以下几方面做起,切实改变作风,加强自身建设:
(一)进一步提高对政治理论学习重要性的认识,增强学习的自觉性。事实上,学习的过程是一个提高自我的过程,也是一个工作创新的过程,更是一个经验积累的过程,只有勤于学习,善于学习,才能厚积博发,游刃有余,才能在错综复杂的情势下技高一筹。因此,今后要不断提高自身政治理论水平的同时,注重将理论与工作实践相结合,做到学以致用,学用相长。克服和纠正轻视理论学习倾向,纠正理论学习不够深入的问题,更加自觉处理好工作和学习关系,深入系统的学习理论知识,进一步掌握精神实质,指导好工作实践。用作树新风、强作风的标准对照检查自己,约束自己。
(二)要树立开拓创新思想,养成勤于思考的习惯,增强工作主动性,对工作敢想敢干,实践就象一叶方舟,在波涛汹涌的大海上航行,尽管征途可能充满险阻,充满批评,但它必竟有到达彼岸的希望,如果畏首畏尾,踌踌不前,只会望洋兴叹,不能负重前行,那就只能坐失良机,所以工作中要积极研究新情况,解决新问题,闯出新路子,创造性地开展工作。
(三)要改进工作作风,求真务实,狠抓落实。端正良好的工作态度,积极进取,将工作落到实处,严禁杜绝形式主义。深入了解当前形势,培养正确的价值取向,使分管的工作和目标得以圆满完成。
总之,需要在今后的工作中,着力提高自身的思想、政治、理论和专业素养,增强责任感、使命感和紧迫感,把工作落到实处。开拓进取,全面推进,使工作取得更好的成绩。